飯店辭職報告參考多篇

飯店辭職報告篇1

尊敬的領導：

您好!

我是飯店裏的一位廚師，至今已在此工作三年了。

經過這段時間的工作和生活，我有很多收穫、也有很大進步。我很感謝貴飯店給我的工作和成長的機會，在此我對我的辭職深表歉意。

通過這三年的歷練，我懂得了很多，學會了很多，廚藝也提高了很多。有汗水，有辛酸，有眼淚，同時更有很多歡笑，很多收穫，很多幸福。

但是，隨着我當廚師的年頭越來越多，我愈加發現自己的不適應，於是，經過我深思熟慮了好久，慎重的得出這個了結論：我熱愛烹飪，烹飪是我此生的興趣愛好，但它卻不適合成為我的職業，因為，當興趣變成職業，反倒讓我失去了原有的熱情，從而不知所措。

雖然，我很捨不得這個我工作學習了三年的地方，但是，我還是毅然決然的決定要離開，重新審視自己、定位自己，探尋一片屬於自己的新天空，希望領導能理解我、支持我，並且尊重我的決定。

由於我的離職而對飯店造成的不便，我深感歉意。但也希望公司能體諒我的個人困難，對我的辭職申請予以考慮並批准。再次對領導的培養表示感謝。

預祝飯店生意興隆，越辦越好。

此致

敬禮

申請人：

201__年____月____日

飯店辭職報告篇2

本人自20xx年3月以來，調入公衞科工作，在本年度主要從事健康教育、檔案錄入、下鄉查體、慢病管理、老年人管理等工作。在工作中立足本職崗位、踏踏實實做好公共衞生服務工作。現對20xx年個人工作述職如下：

一、政治思想及職業道德

能夠認真貫徹黨的基本路線及方針政策，遵紀守法，認真學習《公共衞生服務規範(20xx版)》等知識;愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動地學習專業知識，工作態度端正，認真負責。

在下鄉查體和平日工作中，嚴格遵守醫德規範，廣泛開展健康教育宣傳，積極宣傳預防高血壓和糖尿病等慢性病的健康生活方式，提高居民的健康知識，做到合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡，減少和控制慢性病的發生及併發症的出現。

二、專業知識與工作能力

在這一年裏認真學習高血壓防治、糖尿病防治、重性精神疾病防治等理論知識，在學習理論知識的同時還加強計算機操作，能熟練地使用華東居民健康檔案管理系統、積極參加各級培訓，遇到問題虛心向領導和同事請教，通過努力學習和摸索實踐，熟悉了相關工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力。

三、具體工作及完成情況

(一)居民健康檔案建立

積極建立健全65歲上老人、慢病患者、重性精神疾病患者紙質檔案，並在華東居民健康檔案管理系統錄入檔案數據。共錄入檔案數900餘份。

(二)健康教育與知識宣傳

對愛牙日、高血壓日、艾滋病日、糖尿病日等衞生宣傳日進行各類健康知識的宣傳並開展宣傳活動。定期督導村衞生室開展健康教育活動，提供宣傳材料，提高慢病患者自我管理水平，提高了慢病的控制率。

(三)下鄉查體工作

下鄉查體從三月七日一直持續到十一月底，共查體10個村，查體600餘人，其中65歲以上老年人500餘人。對於活動不便的老人和病人，我們還實行上門服務，走訪羣眾百餘户，對待查體居民熱情、服務周到、隨時解答問題，積極宣傳健康生活方式。

總結本年度的工作，儘管做出了一些成績，但由於工作繁雜，還有很多方面存在着不足，個別工作做的不夠完善，這有待於在今後的工作中加以改進。在今後的工作中，我將認真學習各項衞生政策及醫院規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為單位的發展做出更大更多的貢獻。

飯店辭職報告篇3

尊敬的領導：

您好！

發生這樣的事，我也有一定的責任，我向你表示萬分的歉意，對不起，給飯店帶來了損失，我知道我負不起這個責任，只能引咎辭職，不再給飯店丟人，我也沒臉再在飯店待下去了，謝謝您給我在這裏工作的機會，您的恩情我會銘記一輩子的，我知道自己的這次錯誤有多麼的嚴重，我會去儘自己所能去降低飯店的損失。

距離我當初來到飯店工作已有一年零七個月了，在服務員的崗位上兢兢業業，從來沒犯過什麼錯，沒想到這一犯錯就是在這麼嚴重的錯誤，這歸根結底還是我自己的問題，自身的工作沒有做好，沒有檢查好上菜的質量，才導致這麼一出，從這件事完全可以看出我對待工作還是有很多的問題需要改進的，我不知道怎麼樣才能彌補我給飯店帶來的損失，只能自己主動向您提出辭職，以表示我對這份工作的尊重。我真的很喜歡這份工作，要不是發生昨天那件事，我想我會一直在飯店幹下去，這是我幹過最舒服的一份工作，也可能是源於我對這份工作的熱愛，所以工作帶來的委屈、辛苦彷彿都被我忽視了。但是這次的問題太過於嚴重，我只能跟這份工作正式告別了。

昨天晚上我們的老顧客王哥帶着他的同事來我們飯店聚餐，點了11個菜，所有的菜都是我親手上的，令人萬萬沒想到的是，香菇燜雞這道菜的湯裏面有着一隻蟑螂，被王哥叫過去查看詢問的時候，我看到這隻蟲子，我心都涼了彷彿掉到了冰窟窿裏去了，要知道我們能做出的只能讓這單免掉。並給予十倍賠償，但是如果王哥他們想要追究責任，告到消費者委員會和食品衞生監督局去的話，我們將被停業接受檢查，這樣的損失我是承擔不起的，十倍賠償我還可以為飯店分擔，停業修整等於零盈利，這件事傳出去還會對飯店的名聲有一定的影響，可能會導致以後沒人願意來我們這消費了，這個責任我真的擔待不起，如果我在上菜前把每份菜都仔細的檢查一遍，就不會出現這樣的問題，領導您放心，昨天我以十分和善的服務方式給予了他們賠償，他們那單也已經免了，最後我還送了一條高檔煙出去，我會安撫好顧客的，不讓他傳出去，爭取自己解決，不給飯店惹麻煩，廚房那邊犯了這樣低級的錯誤，我也管不着，您處理就好。

經過這件事，我發現，我在這份服務員的工作中觀察的不夠細細，心思不夠細膩，這次辭職是我個人的原因，我希望您和飯店能安全度過這個難關，我就不陪公司一起度過了，我沒有臉還跟飯店同舟共濟，請您儘快批准我的辭職報告，我想於明天就辦理離職手續，早點離開我也能早點心安。

最後祝願飯店能安然無恙，在以後的日子裏客流不斷，財源滾滾來。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

飯店辭職報告篇4

尊敬的王總：

在酒店工作了三年的我對酒店有着一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西

能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。

這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。

人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用，但是對於我來説，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。

當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作

而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該説什麼才好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您説一聲“謝謝您，王總”!

王總，在這裏，祝願您的事業能夠得到不斷的進步，祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

飯店辭職報告篇5

尊敬的主管：

你好！

在飯店工作一段時間中，學到了很多知識，飯店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在飯店裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説“學無止境，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。飯店的環境對於服務員很照顧很保護（至少對於我們的個人利益來説）。鑑於我的個性要在飯店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，其實，這不管是對於飯店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

飯店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的`時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用説明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最後，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

申請人：xxx

xx年xx月xx日