標準求職信的格式(精選多篇)

第一篇：大學生標準求職信

尊敬的領導：

您好！

我是**大學資源與環境學院材料科學與工程(推薦打開範文網)專業一名普通本科學生，明年7月我將順利畢業並獲取材料科學與工程學士學位。獲知貴單位正在招聘人才，我自信我在大學四年的學習和參加的社會實踐會有助於我來應聘貴單位的職位。

大學四年來，在老師的嚴格教導及個人的努力下，我具備了紮實的專業基礎知識，系統地掌握了材料科學與工程專業有關知識，養成了為學嚴謹，實事求是的作風，在課餘我還閲讀了很多相關書籍來充實自己的專業知識；具備良好的英語交流和演講能力；修讀了電子商務第二專業，並用大部分課餘時間研讀了計算機編程、網頁設計及計算機網絡的知識，參加了許多相關活動的組織籌劃，具備了較強的實踐和應用能力。

此外，我積極地組織和參與各種社會實踐活動，抓住每一個機會，鍛鍊自己。大學四年，我先後擔任了班級團支書、院學生會紀檢部長、院學生會常委、黨員培訓班班長等職務。在職期間，受到了老師和同學們一致好評，多次被評為校優秀學生幹部、優秀團幹部、社會實際活動先進個人。這些經歷培養了我良好的交際能力，使我懂得了與人合作、和睦相處，也使我處事更務實有責任感、更富有團隊精神。這一切都是我不懈努力的結果，也是我所具有的積極進取精神的體現。相信這將是我今後的工作的重要經驗和寶貴財富。

我渴望成為貴單位的一員，同時我也一直堅持着這樣的人生信條——熱愛自己的選擇，對工作負責就是對自己的尊重！

尊敬的領導，無論您是否選擇我，都希望您能夠接受我誠懇的謝意！

祝願貴單位事業蒸蒸日上！

此致

敬禮

本網原創文章未經本網允許,私自轉載者本網保留追究其版權責任的權利,轉載請註明來源深圳人才網

第二篇：如何寫標準的求職信

在西方，求職信和簡歷是一樣重要的。而在我國，雖然有的僱主不要求寫求職信，有的獵頭顧問或是企業招聘人員也沒時間仔細閲讀求職信，但求職信的作用還是不 容小看。從最近haoword上的一份網上調查：“人事經理，您對求職信的關注程度如何?”34%參與調查的人事經理表示非常重視求職信、54%的人事經理表 示將求職信作為重要參考、只有11%的人事經理是根本不看求職信。

那麼該如何撰寫出一份能讓你脱穎而出的求職信呢?

標準的求職信內容：

一份標準的求職信內容包括：

寫求職信的理由：從何處得悉招聘信息、你的申請目的、加入企業的原因，你要申請什麼職位;

做自我介紹，説明你為什麼適合申請的職位，提出你能為未來僱主做些什麼，而不是他們為你做什麼;

簡明突出你的相關實力，即為什麼你比別人更適合這個位置;

強調你所受過的培訓、你的經歷、技能和成就;

結 尾段落中提出你的進一步行動請求，這裏你可以建議如何進一步聯絡，留下可以隨時聯繫到你的電話或地址。當然如果能對閲讀者表示感謝，效果會更好，以我們的 經驗，現在許多公司招聘任務是十分繁重的，招聘人員每天要閲讀大量的簡歷，一句關切的問候會給人留下很深的印象。

寫求職信的注意事項：

求職信要短，但一定要引人入勝，記住你只有幾秒鐘吸引你的讀者繼續看下去。在求職信中要重點突出你的背景材料中與未來僱主最有關係的內容。通常招聘人員對與其企業有關的信息是最敏感的了，所以你要把你與企業和職位之間最重要的信息表達清楚。

言 簡義賅，切忌面面俱到。求職信的功用只是為你爭取一個參加面試的機會，你不要以為憑一封求職信就可以找到一份你滿意的工作，而且這種錯誤的心態會使你寫的 求職信羅羅嗦嗦。招聘人員工作量很大，時間寶貴，求職信過長會使其效度大大降低，1992哈佛人力資源研究所的一份測試報告的數據也證明了這一點，即一封 求職信如果內容超過400個單詞，則其效度只有25%，即閲讀者只會留下對1/4內容的印象。

不宜有文字上的錯訛。一份好的求職信不僅 能體現你清晰的思路和良好的表達能力，還能考察出你的性格特徵和職業化程度。所以一定要注意措辭和語言，寫完之後要通讀幾篇，精雕細琢，切忌有錯字、別 字、病句及文理欠通順的現象發生。否則，就可能使求職信“黯然無光”或是帶來更為負面的影響。

切忌過分吹噓。從求職信中看到的不只是一個人的經歷，還有品格。

針 對性和個性化讓你的求職信從數百封的信件中“脱穎而出”。不少人事經理反映，現在求職信中最常見的問題是“千人一面”。的確，網絡給求職提供了更多的方 便，但面對着互聯網上成千上萬的職位，有的求職者採用了“天女散花”式發求職信的方式，事實上它的命中率很低，結果不僅是“廣種薄收”都達不到，而是多以 “廣種無收”告終。原因很簡單，這種千篇一律、沒有任何針對性的求職信，招聘人員看的太多了。此時，針對性已成為求職信奏效與否的“生命線”。另外，個性 化也很重要。有的求職信沒有任何豪言壯語，也沒有使用任何華麗的詞彙，卻使人讀來覺得親切、自然、實實在在。

在求職信正式發送之前，給身邊的人看一下。 這也是求職信撰寫中一個重要技巧，目的是避免歧義的產生，讓求職信更好的傳達出你所要傳達的訊息。

第三篇：標準求職信模板

標準求職信模板本文由好範文收集以下推薦一份求職信模板標準格式範文為相關參考，為了讓求職者寫出更好更有力的簡歷請繼續參考這份通用的求職信模板為模板。

尊敬的領導：

感謝您利用寶貴時間關注我的求職信!

我叫xxx,xx人,今年22歲,身高一米八零,於xxxx年x月畢業於xxx大學,為人忠誠老實、可靠;會電腦日常操作,在學生時多次獲獎,並積極參加院校組織的各項活動,有着良好的生活作風和高度的組織記紀律性,意識覺悟較高,能夠很好的貫徹執行命令,團隊意識強,工作作風硬,不怕吃苦,敢於爭先.工作責任心強,樂於助人,對上級賦予的任務積極性高、善於好學,對屬於自己的工作能吃苦耐勞,有一定的基層管理經驗.

我學的專業是工商企業管理,但我並不拘泥於專業所限,對各行各業都充滿了信心和熱愛.當然,在工作之餘 ,我最喜歡做的,就是看書和體育鍛煉了.我喜歡看一些勵志類的書籍,喜歡閒暇之餘進行籃球,足球等球類活動！我認為,工作沒有好的身體條件做後盾不行 ,沒有靈活的頭腦更是不可以！

良禽擇木而棲,士為知己者容.一個合作的機會,對我是一次良好的開端,對您是一個明智的抉擇.我就是一匹千里馬,正在追尋着像您這樣一位重才識才的伯樂.真誠期盼貴公司給我一個發揮才能,實現人生價值,為社會發展效力的機會.語言只能打動人心一時,能力卻能證明一世.我相信在您英明的領導下,在我的勤奮努力下,明天我一定會成為貴單位優秀的一員.我的信條是：機遇只偏愛那些有充分準備的人.

謹祝您的事業蒸蒸日上,桃李滿天下！

恭候您的佳音！

此致

敬禮！

第四篇：標準的求職信寫作是怎樣的

標準的求職信內容：

一份標準的求職信內容包括：

寫求職信的理由：從何處得悉招聘信息、你的申請目的、加入企業的原因，你要申請什麼職位；

做自我介紹，説明你為什麼適合申請的職位，提出你能為未來僱主做些什麼，而不是他們為你做什麼；

簡明突出你的相關實力，即為什麼你比別人更適合這個位置；

強調你所受過的培訓、你的經歷、技能和成就；

結尾段落中提出你的進一步行動請求，這裏你可以建議如何進一步聯絡，留下可以隨時聯繫到你的電話或地址。當然如果能對閲讀者表示感謝，效果會更好，以我們的經驗，現在許多公司招聘任務是十分繁重的，招聘人員每天要閲讀大量的簡歷，一句關切的問候會給人留下很深的印象。

第五篇：大學生的標準求職信

求職信

尊敬的貴公司領導 ：

您好！首先感謝您給我這樣一次難得的機遇，請您在百忙之中抽出一點時間以平和的心態來看完這封求職的介紹信，如果有不足和紕漏之處，請予以原諒。

我是天津現代職業技術學院管理工程系會計電算化專業的一名學生，即將面臨畢業。

三年來，在師友的嚴格教育及個人努力下，我具備了紮實的專業基礎，系統地掌握了會計電算化等有關理論，能夠熟練操作計算機的辦公軟件。同時，我利用課餘時間廣泛的涉獵了大量的書籍，不但充實了自己，也培養了自己多方面的技能，更重要的是，嚴謹的學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的特點和性格。

我所學的課程在材料中列出。此外，我還自學了企業管理的相關知識，注意完善自己的知識結構，全面提高自身的素質，我懂得：女性不僅應有善良温柔的品格，也應具備男性的剛毅。我喜歡的名言是“自強不息者終能自救”。所以我相信，貴公司是不會因為我是女性而將我拒之門外的。

我不敢保證一到貴公司就能樣樣精通，但我願意向周圍的同事虛心請教，決心在保質保量完成本職工作的前提下，爭取不斷有所創新。對於具體的工作安排，我完全服從貴公司的需要，只要有事可做，即使再苦再累，都沒有關係，只有不斷的磨練考驗自己，才能更加勝任工作，希望公司領導不要有什麼顧慮。

“長風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”，我真誠地希望加盟貴公

司，我定會以飽滿的熱情和堅韌的性格勤奮工作，與同事精誠合作，

為貴單位的發展儘自己的綿薄之力。

此致

敬禮

自薦人：許夢雅 2014年11月3日