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應屆畢業生自薦信寫作技巧

應屆畢業生自薦信寫作技巧

第一篇:應屆畢業生自薦信寫作技巧

應屆畢業生自薦信寫作技巧

求職自薦信如何撰寫與怎樣傳遞信息一樣重要,因為用人單位很可能會把自薦信作為有關溝通技巧的第一份答卷。既然如此,自薦信寫作技巧是什麼呢?請看本文為你支招:

將自薦信私人化一個成功的求職者會盡可能將信件直接發給有關負責人,理由非常簡單:如果只是一份誰都可以拆閲的信件,那麼你肯定對該公司不甚瞭解。它的副作用是令用人單位以為你對這份工作並不熱衷。同樣,“敬執事先生”的字樣根本就不能提起負責人的注意。“親愛的先生或女士”常常會引起讀者的不滿。

我們在這裏建議,只要有條件,每個求職者最好都能打個電話,訪問一下公司的網站或者利用互聯網直接搜索負責人的名字及頭銜。如果養成識別誰是負責人的習慣,那麼總有一天,你也會成為他們中的一員。

文風自然:使用簡潔通俗的語言,句式結構儘量簡單,不要為了求新求異而讓人覺得拗口。行文的語言不妨口語化一點,要有靈氣,就像是娓娓道來,但千萬又不可丟了分寸,讓人覺得猥褻。多用動詞,少用形容詞,更不要使用詞典。

具體而開門見山:自薦信的目的是為了留給人事主管一個良好的印象,使他/她進一步閲讀繁宂的個人求職簡歷。自薦信的重要之處在於它必須始終回答這樣一個問題:“我為什麼要任用這個求職者?”

避免陳詞濫調:寫自薦信不能落於俗套,像“我很有人緣”增加這類話最好還是少説為宜。

積極地心態:不要再自薦信裏抱怨以前的老闆,或者用“無聊”、“沒趣”來形容先前的工作。誰願意任用一個總是有情緒的員工呢?除此以外,還要注意不要讓人覺得你是在乞求一份工作,因為人事經理很可能會以為你的境遇不佳。

自信但不自傲:不要自我否定也不要過於謙卑。告訴負責人你很適合某份工作,但是不要以命令語氣。不要裝作熟悉你根本就不瞭解的事情;説明你為什麼會對公司感興趣,這樣就夠了。

禮貌而專業:也許在朋友面前,你是個天生的喜劇演員;面對人事經理,距離與尊重才是最佳的相處之道.

簡潔有效不要把時間浪費在無足輕重的細枝末節上,尊重閲信人的時間,確保每一個字都發揮應有的作用。

打印你的自薦信或求職信,但是也應注意,潦草的字跡很可能會讓人產生厭煩的情緒,因此最好打印你的信件,這樣比較正式。有一點必須提醒的是,在信函上落款簽字時千萬要仔細閲讀。避免錯字、別字。

第二篇:應屆畢業生的簡歷寫作技巧

如果你是一位剛剛走出校門的畢業生,那你面臨的很可能是和你有着相似的學歷但卻更富工作經驗的競爭對手。如果沒有足夠多與欲申請的工作相關的經驗,你應該更着重強調最近的教育與培訓,尤其是與正在申請的工作最直接相關的課程或實踐活動。剛畢業的學生應該重視自己在學校裏完成的畢業實踐和畢業設計,這些活動也同樣要求高度自律的特性、完成不同任務的能力以及其他方面的個人素質,而這些素質也正是許多工作所需要的。

年代式的簡歷羅列了求職人的種種工作經歷,缺少工作經歷的新畢業生不妨製作一份技巧列表式的簡歷。對於申請的工作職位要求的某些素質,你可以羅列在你的技巧式簡歷中,就像在年代式簡歷中羅列工作經驗一樣。

另外,如果可能,你也可以將你所瞭解和熟悉的,這一工作領域的最新知識與工作技能寫入簡歷,這些知識和技能應該對你未來的工作很有幫助,而且,因為你剛剛在學校裏研究和學習了最新的知識與技能,在適應新崗位的過程中你也有不小的優勢。

技巧式簡歷的好處還在於它能讓你更有效地展示你在其他工作中所用的技能。雖然這些工作表面上看來與你正申請的職位沒有太大關係,但是這也是寶貴的經驗,它賦予你的是可以廣泛應用的工作技巧。從某種角度上來看,這些經驗也可以成為你的簡歷的有力支持。簡歷要有實質內容

一位外企人事經理表示:“我每天用半小時瀏覽50份或更多的簡歷,如果前10秒鐘未能發現任何成果表述,那麼這份簡歷就成為歷史了。”雖然大部分求職顧問都主張在簡歷中突出業績,但是鮮有應聘者真正(請你繼續關注本站)重視這一建議。相反,在他們的簡歷中,全是職務名稱、日期和職責等方面的內容。一些招聘者估計,他們看到的75%的簡歷未包括任何一項數量化的成果。每一個人事經理都欣賞不濫用能力形容詞的應聘者。諸如“主要貢獻”、“富於活力的方案”和“顯著提高”之類的描述均非客觀事實,它們只是簡歷作者的觀點,多少會被打些折扣。另外,對“積極地”、“主動地”和“卓有成效地”等誇張的程度副詞也比較反感。可以用頭銜、數字和名字來突出你過去所取得的成就。數字具有兩種功能。首先是可以展現出業績的卓著。同簡單表示“提高了生產能力”的應聘者相比,一個在“7個月內將工廠產量提高156%”的人無疑會令你印象更加深刻。另外,“管理350名技術設計人中”同“領導工程小組”相比,前一種陳述能更好地證明你的能力。其實,數字可以提供難以質疑的具體證據。

數字最有説服力 善用數字語言書寫簡歷

如果你是一個求職者,你會願意挑選下面兩句話中的哪一句加入你的簡歷:a:“實行新的人事政策,提高了員工的士氣。”

b:“實行新的人事政策,使缺勤率和人員調整率分別降低了27%和24%。”

顯然,第二句中的詳細數字令人們對工作成果有了更加深刻的印象。即使無法以金額、數字或百分比表示的成就也能產生效果。以下陳述也有可能打動潛在的僱主:“開發出一套存貨控制系統,從而避免了重複供貨”;“通過工程創新降低了產品責任風險”;“提前將產品推向市場”。還有,把“接管了一個問題成堆的地區,開發出新的客户服務及市場營銷技巧”,改寫為“接管了一個問題成堆的地區,開發出新的客户服務程式及市場營銷技巧,並於兩年內將市場佔有率從4.8%提高至6.5%”。於是,更具説服力的表述方式出爐了。

強調成功經驗,必須列出具體數據,僅有漂亮的外表而無內容的簡歷是不會吸引人的。記住,要證明你以前的成就及你的前任僱主得到了什麼益處,你就應學會用數字説話,包括你為他節約了多少錢、多少時間等,説明你有什麼創新等。強調以前的事件,然後一定要寫上結果,比如:“組織了公司人員調整,削減了無用的員工,每年節約55000元。”事實上,求職者必須將成就在簡歷中活靈活現地展示出來加以證實,或許競爭者的成就比你更輝煌,但他們若不能有效地予以表述,那些成就就等於不存在,從而令你獲得很大優勢

在眾多的簡歷中,任何人都想成功地描述過去的工作成果,這裏有個含水量與含金量的

區別,不少人寫簡歷喜歡採用一些華麗詞藻進行描述,給人的印象是華而不實,令人生疑;相反,採用具體實在的精道陳述,就會讓人感到信服。求職者要學會使用數字語言,以提高簡歷的含金量。

量化簡歷的技巧

如何使自己的簡歷量化呢?具體地説,用數據或百分比指標來量化你的業績和技能,如多少數量、多少次、佔多少百分比等等,你的表述越具體,未來的僱主就越容易判斷出你是否適合去他的公司工作。例如:

1.列舉一項或多項你參加或承擔的重要項目或計劃,你在其中的職責和貢獻(哪怕你在其中只是作為服務支持或行政管理人員),在達到或完成規定的工作任務之外,你還作出了那些其他貢獻;

2.你是否有什麼建議曾被上司、部門或是公司採納?若有,説明其內容,在實施這項建議時你的作用以及你因此取得的業績和資歷;

3.你是否做過管理別人的工作?若有,有多少人在你的領導之下?他們是哪種層次的員工(文祕類、技術類、業務類、行政管理類等)?

4.你是否處理過緊急或危險情況?並對此加以説明。

該信息出自應屆畢業生求職網:http://

第三篇:大學應屆畢業生自薦信的寫法

尊敬的領導:

您好!

我是xxxx大學xxxx系的一名學生,即將面臨畢業。 xxxx大學是我國xxxx人才的重點培養基地,具有悠久的歷史和優良的傳統,並且素以治學嚴謹、育人有方而著稱;xxxx大學xxxx系則是全國xxxx學科基地之一。在這樣的學習環境下,無論是在知識能力,還是在個人素質修養方面,我都受益非淺。

四年來,在師友的嚴格教益及個人的努力下,我具備了紮實的專業基礎知識,系統地掌握了xxxx、xxxx等有關理論;熟悉涉外工作常用禮儀;具備較好的英語聽、説、讀、寫、譯等能力;能熟練操作計算機辦公。同時,我利用課餘時間廣泛地涉獵了大量書籍,不但充實了自己,也培養了自己多方面的技能。更重要的是,嚴謹的學風和端正的學習態度塑造了我樸實、穩重、創新的性格特點。此外,我還積極地參加各種社會活動,抓住每一個機會,鍛鍊自己。大學四年,我深深地感受到,與優秀學生共事,使我在競爭中獲益;向實際困難挑戰,讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直;中國人民大學培養了我實事求是、開拓進取的作風。 我熱愛貴單位所從事的事業,殷切地期望能夠在您的領導下,為這一光榮的事業添磚加瓦;並且在實踐中不斷學習、進步。

收筆之際,鄭重地提一個小小的要求: 無論您是否選擇我,尊

敬的領導,希望您能夠接受我誠懇的謝意!

祝願貴單位事業蒸蒸日上!

您好!

首先衷心感謝您在百忙之中瀏覽我的自薦信,您的信任就是我的

動力!

我叫xx,畢業於有着建築行業“黃浦湘軍”之稱的湖南城建職業技術

學院,土木系道路橋樑工程技術專業的學生。普通的院校,普通的我

卻擁有一顆不甘於平凡的心。 我,自信,樂觀,敢於迎接一切挑戰。

雖然只是一名普通的專科畢業生。但是,我相信學歷只能代表過去,

只有不斷的學習力才能代表未來。年輕是我的本錢,拼搏是我的天性,

努力是我的責任,我堅信,成功定會成為必然。

經過大學三年錘鍊,在面對未來事業的選擇時,我對自己有了更

清醒的認識,由於我在大學中鍛練了較好的學習能力。三年中,我的

學習成績均名列前茅,曾先後獲得過國家勵志獎學金,學院二、三等

獎學金,榮獲“三好學生”等榮譽稱號。在大學三年中,我也練就了較

好的我實驗操做技能,能夠獨立的運用水準儀,經緯儀,全站儀等儀

器完成道路橋樑工程相關的測量;能夠熟練的運用cad來繪製道路

橋樑中的各種施工圖。但我並沒有滿足,因為我知道,大學是一個培

養我們綜合素質的舞台;是學習與積累的過程。為了能更好適應日後的工作,我必須還要不斷地充實自己。於是,我先後擔任了班幹部、協會幹部、系學生會組織部副部長、學生會副主席等職務。以此來培養自己的交際能力,組織能力,為學院、為社會作貢獻的能力。因工作出色,曾榮獲“先進工作者”“優秀團幹”“優秀學生會幹部”“優秀班幹”等榮譽稱號。在思想上我積極要求上進向黨靠攏,並於08年4月份經黨組織的考驗,成為千千萬萬名共產黨員中的一員。

我知道,一切的輝煌與失敗早已成為過去,我將要面對的是更具挑戰的未來。一個人惟有把所擅長的投入到社會中才能使自我價值得以實現。別人不願做的,我會義不容辭的做好;別人能做到的,我會盡最大努力做到更好!我會發揮自身優勢,願與貴單位同事攜手共進,共創輝煌!

感謝您在百忙之中讀完我的求職簡歷,誠祝事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

自薦人:xx

xxxx年xx月xx日

第四篇:應屆畢業生求職自薦信

尊敬的領導:

你們好!感謝抽出時間來瀏覽我的求職信!

我是大連理工大學外語學院的一名學生,即將於2014年6月完成本科學業。這次xx給出這麼好的海外實習機會,我希望能努力爭取到,以做為自己真正步入社會的一個堅實的橋樑。

大學期間,我最鄭重地告訴自己的一句話是:生命不息,奮鬥不止。學通自己專業,利用它為我的人生開闢道路。於是我以科技英語為方向,首先側重於打好基礎,從聽、説、讀、寫幾方面訓練基本技能,在達到自如地運用英語的基礎上,我涉獵了英美概況、英美文學、語言學等相關專業知識。同時,我還輔修了經營管理與信息系統專業,這些努力不僅使我的專業水平每年都有相應提高,而且擴展了視野、豐富了頭腦,並使我於大二時以良好的成績通過了英語專業四級考試,還將於今年三月參加專業八級測試。

深知語言交際作用的重要性,我特別注重學以致用。除了積極地、有選擇地參加院、校組織的活動外,我還時常參加英語角,給外國訪問團導遊,參加中外公司談判會議,翻譯一些資料,當英語家教等。這讓我有機會結交了很多朋友,豐富了閲歷,而且感到生活更加充實。

我善於組織領導,曾擔任系組織部長,組織過多次大型活動並獲獎。我接手的事,我一定會付出百分之百的精力去做好。

這一次既然是海外實習,我想自己在語言能力方面會有一些優勢,正好能完全運用上自己的專業知識。我認為實習的意義更多的是向別人學習,向海外公司的同事學習,所以勾通是非常重要的,而這一方面怡怡是我的強項。

再次感謝領導的關注,期待你們的佳音!

此致

敬禮!

第五篇:應屆畢業生個人自薦信範文

應屆畢業生個人自薦信範文

首先,真誠地感謝您從百忙之中抽出時間來看我的自薦材料,應屆畢業生個人自薦信範文。

我是河北經貿大學的畢業生,雖然不是來自第一流的名牌大學,但本人時刻以高素質的人才要求來鍛鍊自己,充分展示自己的個性,發揮自己的潛能。

回首走過的大學生活,看貧瘠變為繁榮,以自信取代迷茫,從幼稚走向成熟,培養了對專業的深厚興趣,具備了奮發向上的精神品質和較強的自學能力,引以為自豪的是在大學期間我一直刻苦拼搏,孜孜不倦的學習,打下紮實的專業理論基礎,自我介紹《應屆畢業生個人自薦信範文》。 就讀期間我努力括寬知識面,並注重實踐能力的培養,積極參加各種社團活動,擁有了健康的身體和良好的心理素質,具備較強的與人溝通的能力!

自信的我,有着一份激情,也有着一種穩重,"嚴於律己,寬予待人"是我的信條。"給我一個起點,我就能撬起地球"是我的格言,真誠肯幹是我的準則,只要要您給我一個機會,您的信任與我的實力將為我們創造共同的成功。

如果能與您攜手同行,我將深感榮幸,縱使無緣合作,您讓我認識到自己的不足,我也不甚感激,畢竟這是一個我終身學習的年代,再次感謝您在百忙中給予我的關注。

最後,謹祝您前程似錦!

此致

敬禮

自薦人:劉娜娜

《應屆畢業生個人自薦信範文》

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