新人入職自我介紹（通用多篇）

新人入職自我介紹 篇一

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經在社會工作了兩年時光。兩年不長，可是也讓我脱離了剛從校門青澀與迷茫，使我對社會工作有了必須瞭解與適應，同時也在原先工作中逐漸喪失着年輕應擁有熱情與用心。原本還想從事老本行我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰自我，敢於從事不一樣行業。於是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業還比較陌生，可是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以後工作中勤奮認真、不懈努力，我必須會適應並掌握此項工作，成為一名合格客服專員，同黃山高爾夫球會一道發展，一齊成長。

新人入職自我介紹 篇二

大家好，我叫張瑋，在來到公司之前已經在社會工作了兩年的時間。兩年不長，但是也讓我脱離了剛從校門的青澀與迷茫，使我對社會工作有了一定的瞭解與適應，同時也在原來的工作中逐漸喪失着年輕應擁有的熱情與積極。原本還想從事老本行的我，決定換一個工作去學習，因為我覺得作為年輕人要肯挑戰自己，敢於從事不同的行業。於是我來到了黃山高爾夫國際商務推廣有限公司，為成為一名客服專員而來。雖然我對這個行業還比較陌生，但是我堅信天道酬勤，勤能補拙，只要在以後的工作中勤奮認真、不懈努力，我一定會適應並掌握此項工作，成為一名合格的客服專員，同黃山高爾夫球會一道發展，一起成長。

新人年終總結 篇三

20__年即將接近尾聲了。對一個剛踏入社會的新人類來説，11年的工作是難忘、印記最深的一年。這一年我有過快樂、傷心、徘徊和迷茫。但這一年最多的是收穫。

在公司領導的關懷下，在公司同事的幫助下，這一年我學會了如何跟別人相處，如何開展自己的工作。剛進公司沒多久，公司的業務部成立，我由原來的行政部門轉到業務部，直屬上司由行政主管變成業務部經理。當時聽到我要轉到業務部時，我有種不安，因為我對公司業務一點都不熟悉，我怕自己做不好。當時我面臨的不單單是工作內容的轉換，還包括工作上的適應與心態上的調整。還好，有行政主管和同事的幫助，我才從那段不安的情緒中走出來。下面是我在這年工作情況的回顧。

一、工作表現

從我進入廣州保華以來我的工作表現可以用“好奇—熱情—不安—迷茫—平靜”來總結。

好奇是因為我剛踏入社會，對社會和公司不熟悉，所以對公司的業務等抱有好奇；熱情是因為自己滿意這份工作；不安是因為我調查業務部門，不知自己是否勝任這份工作；迷茫是因為一段時間過去了，發現自己每天總是等着別人來安排我的工作，覺得在公司自己沒有存在的價值；平靜是因為自己知道該怎樣安排自己的工作。

在這一年裏，我的收穫在：(1)和阿珍協力搞好公司第一次的旅遊活動，雖然期間出現一些不愉快的事情，但總算順利結束。(2)在某些工作方面得到上司的認可。(3)應上司的要求，出了一份新進調查員的測試題，並得到行政主管的讚賞。(4)正確認識自身的工作和價值，學會處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關係。

二、工作中的不足和今後努力的方向

這一年來工作上雖然取得一定的成績，但也存在一些不足。主要表現在：

1、在某些工作上不夠認真和虛心，工作上出現的錯誤都是因為自己的粗心和不虛心造成的。

2、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了，不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉，而自己卻經常無所事事。

3、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態，工作有拖拉現象。如平時沒有主動去了解和跟進調查員的工作情況，等到上級問到時，才打電話過去了解。

4、作為業務部的經理助理，在上司去了中山、佛山那邊，自己並沒清楚知道上司去那邊做什麼事情。

對以上幾點自身所存在的問題，已切實地影響到自己的本職工作，為此，我感到十分內疚。但過去的都已成為過去，不斷學習才能知道自己與別人的差距，總結不足找出解決方法才能上進，為此，我將認真總結，分析自己工作上不足的原因，找出存在的問題，從中吸取經驗和教訓，並在以後的工作中不斷改進，以下為下一年我決心做好的

幾個方面：

1、認真虛心的向同事學習，聽從上級的教誨。

2、主動配合同事的工作，主動了解調查員的工作狀況，及時向上級反應他們的工作狀況。

3、加強專業知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累更多的經驗，努力使自己成為一名多面手的人才。

以上為個人在這一年的工作總結，如我還存在一些不足而我不知道的方面，請指出，致謝！

新人年終總結 篇四

自20__年3月份入職以來，進公司已經9個月的時間，這是我人生中的第一份正式的工作，因此也沒有成熟的經驗，在公司領導強有力知道和耐心的幫助下，個人在20__年取得不小的的進步。現將有關20__年個人工作學習情況總結如下：

為了更塊融入這個團隊，為以後工作做好鋪墊，部長帶領我全面瞭解公司各項制度與要求，熟悉了公司的企業文化。通過了解和熟悉，我為能加入這個團隊而感到自豪，同時也感覺到了壓力。在今後的工作中我將以公司的各項規章制度為準則，嚴格要求自己，在堅持原則的情況下敢於嘗試，更快更好地完成工作任務。

我擔任行政文員一職，當然這看似簡單的工作卻沒有想象的那樣容易。行政文員其實包括兩大內容：行政和文員。行政方面，我主要任務是負責前台的接待、辦公室環境的維護和公司內部員工的日常用品、會議室的管理；文員工作主要負責公司文字材料任務、重要證件的保管。

我將詳細總結行政方面的工作。接待由於綜合管理部是職能部門，沒有過多的案例羅列，我就把我負責的具體工作簡單總結一下。首先，我負責前台接待，對外來的人員進行接待、登記、引導服務工作，同時為更好的服務園區企業，公司特別注重接待休閒大廳的接待服務和環境管理，為等候的客人提供良好的環境與服務，從而更好的完善接待制度。其次，我負責辦公環境的日常管理、辦公設備的日常養護與填補。員工各類辦公用品的採購，領用與記錄。公司大桶水的訂購及統計。郵件、信件、快遞、包裹等的收發，報刊雜誌訂閲、收發及擺放。接聽公司電話、接受諮詢，對於辦公區無人接聽轉接前台的電話做好相應的指引及留言記錄。

公司員工電話號碼統計和實時更新。負責公司辦公車輛外派、辦公用出租車的記錄統計工作。鮮花、會議用花、員工生日禮品預定。公司員工名片的統計及印製。最後，我負責會議室的調度、配合各部門安排使用會議室以及各種設備的準備工作和設備和用品的管理與維護。

文祕方面，我負責公司會議記錄，公司文件的報送和傳遞。公司重要證件的保管。根據上級領導要求完成其它文字材料任務。每月製作員工日常考勤管理及按月製作考勤統計表。公司每月辦公費用的統計及預算申報。公司書籍的採購統計、日常管理公司員工生日的統計、更新，禮物的發放。

今年公司完成了股權變更在工商備案註冊，我負責了第二次營業執照、組織機構代碼證變更以及增加註冊資本的營業執照的變更，在財務部的幫助配合下快速的完成了註冊資本的增加。

除行政方面，我同時也兼任了人事的助理。大方向上由崔部長進行整體調控，而我負責小方面的跟進配合。我主要負責新員工（李旭、李倩、高用輝）入職登記，檔案存放，社保公積金的繳納；離職員工（陳立志、陳少君）離職登記，社保公積金的封存解除。今年7月份完成了公積金年檢和基數的調整。

新人入職自我介紹 篇五

各位領導，各位同事：

大家好！

我是Kevin Lau Sek—foo，屬於Solution部門，來自廣東，在加入公司之前，主要Focus在技術和SD方面。曾參與xxx全球ERP整合項目和xxxx杭州工廠的SAP項目。不過HR就比較空白，希望各位多多指教。

至於愛好方面請問一下，哪裏可以游泳？當然不要太貴那種，有空大家可以一起咯，人多才好玩嘛；再順便問一下，哪有籃球場？有同道中人可以一起切磋切磋，當然更好了；乒乓球也是我所愛，不過培訓室裏面的乒乓球枱，充分説明公司裏面藏龍卧虎。排名第一，肯定是沒我份了，只希望排名不是倒數那個；説到Ｋ歌，也算是我一大愛好，最喜歡就是，扯着嗓子唱到聲嘶力竭，盡興而歸。至於好不好聽，那就見仁見智咯，釣勝於魚嘛，呵呵。最喜歡點的就是《勁歌金曲》，能做十幾二十分鐘的“麥霸”。畢竟公司裏面會講粵語，能唱粵語歌的人不多，嘿嘿。

新人入職自我介紹 篇六

大家好，我叫__，是咱公司軟件開發一部(SW1)的新員工，很高興能加盟國信朗訊。我是廣西人，性格還算比較開朗，業餘愛好也比較多，比如音樂、足球、乒乓球、爬山等等。

我07年7月畢業於吉林大學信息與計算科學專業。畢業後我到山東中創軟件公司從事JAVA軟件開發工作。其中07年7月到11月份，我在中創軟件崑山分公司上班。07年12月份到今年2月底，我一直被公司外派到深圳華為做中國移動業務運營支撐系統(BOSS)的外包項目。

據瞭解，咱公司現在已經是國內通信運營支撐系統(OSS)領域的規模的高科技軟件公司之一，在電信網絡資源管理系統方面佔據了主導地位。我希望我可以在咱公司成長為一名在電信網絡資源管理領域既懂技術，又懂業務，在工作上能獨擋一面的骨幹人員。但不管是在技術、業務，還是溝通等方面，我都還是一個初學者，還有很多東西需要努力去學習，希望在今後的工作和生活中得到大家多多的指導和幫助。謝謝大家！

新人入職自我介紹 篇七

大家好！

我叫_，家在甘肅天水，今年剛剛從陝西師範大學法學專業畢業。我性格開朗，容易與人相處；做事認真並善於總結，樂於與他人交流。

能夠應聘到國虹工作我倍感榮幸，而能來到採購部工作，我不明白用哪些更恰當詞語來表達自我欣喜之情。

首先，請允許我借這次機會表達對各位領導謝意，多謝你們能給我這個什麼都不懂毛頭小子一次如此之好學習與鍛鍊機會。

其次，我剛剛離開大學，對公司規定、公司所要求人際關入黨申請書範文系、公司所要求潛力等等掌握程度幾乎為零，所以在以後工作中，還請各位領導和前輩能夠多多指教，多多包涵！

最終，我很想很想用最短時光讓自我適應這個環境，掌握作為一名採購員所務必具備潛力，為這個部門，為公司儘自我一份力。我不怕吃苦，我也願意吃苦，如果以後有哪位前輩有什麼需要我去做，我不敢説能做到您所要求標準，但我保證在我潛力範圍內做到。

我新入職自我介紹就到那裏，真誠多謝大家！

新人入職自我介紹 篇八

大家叫好，我叫張_，來自四川南充，畢業於哈爾濱工業大學動力機械及工程專業，現工作於研究院燃機所。十分有幸能夠進入這個充滿朝氣的團隊，學以致用，期望能為杭汽的燃機戰略貢獻一份力量。同時自我還需要努力適應工作，掌握新知識，進取向各位前輩教師學習。我業餘愛好攝影、長跑、騎行、羽毛球等，相信僅有身體好，才能工作好，期望能與志同道合的朋友一齊鍛鍊身心、豐富生活。歡迎交流切磋。

新人入職自我介紹 篇九

尊敬的x總，各位同仁：

大家好！

很高興能跟大家在一起共事。在此我簡單做一下自我介紹：

首先，我介紹一下個人的情況，我叫xxx，跟有些同事還是第一次見面。我的崗位是總助，大家知道，x總管理一汽大眾奧迪七家店，事情比較多，我的工作主要是協助張總做好咱們店的一切經營管理事務，特別是運營質量方面的工作。

我xx年進入汽車4S店，xx年做到店總，之後一直負責4S店整體運營事務。今有幸加入咱們東源奧迪，希望能跟大家一起努力，讓咱們店各方面更上一層樓。

為了更快的融入到咱們這個團隊中，我想多説一下自己。我這個人比較隨和，對待團隊成員不會很苛刻；我的理念是，只要你願意學習、願意提高進步，我和公司都會給您提供機會。而且，相對於個人英雄主義，我更看重團隊協同作戰。關於工作方面，我想強調三點：

1、態度很重要，對於具體的工作，不會做或者做不好和不願意去做是有區別的。努力了沒取得理想的結果，是可以原諒的；但是明明能做好卻因為個人態度沒得到好的結果，是不應該的；

2、執行力很重要。相對於寫一份計劃報告文件性的東西，寫的再好用處不大。關鍵在於執行，凡事需要先計劃，然後讓計劃能更貼近實際情況，落地生花，認真執行，有檢查，有督促有結果。我需要各位同事提供的一些材料，請各位準時能讓我看到。我不希望我一而再再而三的盯着你們要。我希望，以後具體工作中，少一些爭論，多一份落實，執行力非常重要。

3、以後的工作中，我會嚴格執行張總對各位同事的規定。在具體工作方面，對事不對人。工作時咱們是同事關係，下了班我希望跟大家能成為好朋友。當然，個人方面有什麼需要我或者公司方面幫忙的，我也會給大家爭取。

在來咱們店之前，我也去了xxxx瞭解了一下情況。可以説，咱們跟xxx是正面競爭。他們有我們的可取之處，我們也有比他們優秀的地方。所以，我想，咱們一起努力，能全面領先，做出咱們xxxx的特色出來。

好的，以後咱們具體工作中，肯定有一些需要磨合的地方，希望各位同事配合。也希望咱們在張總的帶領下，更快的做大做強。在以後的工作中，我有什麼做的不到的地方，請大家多提寶貴意見。謝謝大家！