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新員工年度個人工作總結多篇

新員工年度個人工作總結多篇

新員工年度個人工作總結多篇

新員工年度個人工作總結篇1

不知不覺間,來到xx激光已有兩個多月了。我們在fpc部和工程部的工作學習中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗以及教訓,感謝領導給了我們成長的空間、勇氣和信心。在這三個月的時間裏,通過我們自身的不懈努力,在工作學習中取得了一定的成果,但也存在諸多不足。回顧過去的三個月,現將工作總結

一、工作總結

在從來到公司到現在的時間裏,我們同德的學生先後被分配到fpc部和工程部工作和學習。

二、工作中存在的主要問題

1由於剛從學校出來大家都對工作流程和公司的管理不是很熟悉,所以在工作過程中多次出現遇到問題不知道去找何人。但是通過這兩個多月的瞭解和學習,對相關的流程和公司的管理有了越來越深的認識。

2由於是剛接觸smt和fpc這個行業,所以在工作的過程中覺得專業知識匱乏。遇到問題不能馬上的解決。但通過我們不斷的學習和總結,現在遇到的問題基本都能得到很好的解決。

3由於我們還處於工作的初級階段,對工作的認識還不夠,缺乏全局觀念,對smt及fpc行業缺少了解和分析,對工作定位認識不足。從而對工作的最優流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我們相信,在以後的工作中,我們會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認識能力從而做出工作的最優流程。

三、工作心得

1在這兩個多月的工作實踐過程中,我們參與了許多集體完成的工作,和同事的相處也非常的緊密和睦,大家相互提醒和補充,大大提高了工作效率,所以工作溝通是最重要的一定要把信息處理及時、有效和清晰。在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。

2由於我們從事的是高精加工及高精密加工的圖檔處理,所以工作中的每一步都要精準細緻,力求精細化,在這種心態的指導下,我們在平時的工作取得了一定的成績。能夠積極自信的行動起來是這兩個多月我們在心態方面最大的進步。

現在的我們經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;

時刻記得工作內容要精細化和精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇於擔當。

在這兩個多月工作中,我們學到了很多技術上和操作上的知識,也強化了工作的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,他們都是我們的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常的慶幸在剛上路的時候能有他們在我們的身邊。我們一定會和他們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。

四、工作教訓

經過兩個多月工作和學習,我們發現我們離一個職業化的人才還有很大的差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟。也是我們以後在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,我們在這兩個多月的工作學習中主要有以下方面做得不夠好

1對流程不夠熟悉

在這兩個多月的工作過程中,發現因為流程問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對於這塊的控制裏明顯不夠。

2工作不夠精細化

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,比如功能修改隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以後個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

3工作方式不夠靈活

在工作過程中,周圍能利用的資源就要充分的利用,該讓其他部門或者其他人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質量。做事分清主次,抓住主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎麼和其他部門進行溝通,怎麼和本部門人員進行溝通,怎麼才能提高質量和效率。以後這些都是我們需要重點學習的地方。

4缺乏工作經驗,尤其是現場經驗

通過這兩個月的工作和學習現場經驗有了很大的提高,對於整個部門的工作流程和相應的技能知識有了瞭解,但在一些細節上還缺乏認識,具體做法還缺乏瞭解。需要以後的工作中加強學習力度。

5缺少平時工作的知識總結;

這兩個多月在工作總結上有了進步,但仍然不夠,如果每天、每週、每月、都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失、,會讓我們更快的成長。在以後的工作中,此項我們應當作為重點來提高自己。

新員工年度個人工作總結篇2

忙忙碌碌間,一年時間匆匆而過,對我個人而言,這也是我轉型的一年。作為一名剛入職xx的新員工,儘管剛走進一個新的工作環境,周圍的一切都是陌生的,但我很快適應了這的環境和熟悉了這份工作,這將是我職業生涯的一個騰飛點,我對此也十分珍惜,盡努力去做好這一工作。下面就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結。

一、虛心請教、努力學習

作為一名剛入職的新人來説主要還是以學習為主,所以來到部門後我首先的工作就是看圖紙,熟悉公司產品的結構,控制流程,在遇到不明白的地方時,我就積極的向領導和同事請教。

二、遵守制度、服從安排

嚴格遵守公司的規章制度,在這段時間內從未出現遲到早退現象。我對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行,對於自己不會的工作我也主動的去承擔,爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作,快速的提高自己,勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經驗。

三、辭舊迎新,展望未來

通過這段時間的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少,在處理上事情上的方法不夠成熟,經驗不夠豐富,做不到統籌規劃。展望20xx,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習外,還應該加強與其他部門同事之間的溝通交流,通過不斷的學習和總結積累自己的工作經驗,逐步提高自己的工作能力,更好的為公司服務

總體來説,我對20xx充滿了期望,新年新氣象,希望在20xx年裏,大家相互共勉,共同打造美好的藍海。

新員工年度個人工作總結篇3

時光荏苒,轉眼間我告別了大學生活,走上了工作崗位。去年的這個時候,還奔跑於學校的足球場上,穿梭於教室之間,而今已經是一個廣電人了,實是感歎時間的飛逝。雖然參加工作只有短短一個多月的時間,但是感受頗多。在接受各種工作任務的考驗、獨立處理人際關係的過程中,不經意間發覺自己成熟了許多。

一、錘鍊自己,促專業化發展

我在大學中專修的是電氣自動化專業,與現在的工作可以説是風馬牛不相及,來到廣播局之後,我開始學習總編室的工作。初次接觸這些工作,真的有點不知從何下手,在幾位同事的耐心指導幫助之下,我逐漸掌握了一些工作技巧。工作也由開始的力不從心轉變為現在的得心應手。

二、踏實工作,平凡中求佳績

認真、務實、創新、激情是我為自己確定的崗位關鍵詞。

三、勤于思考,反思中求進步

不積跬步,無以成千裏。在這一個多月裏,由於工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題。雖然因此遭遇到了挫折,但與此同時也得到了不少鍛鍊和磨礪的機會,這些機會對於我來説則是最為珍貴的。有了這些寶貴經驗,和剛開始工作的業務水平比較起來,現在的我工作起來明顯感覺到輕鬆了許多,工作效率自然也提高了。所謂的厚積薄發就是每天都要儘可能的累積一點兒進步,時間久了這也將是一筆極大的財富。

新員工年度個人工作總結篇4

進入工廠已經有將近一年時間,忙碌的生活忘記了時間的流速,因為我們工廠生意興隆,很多大客户下訂單,為了趕工作需要加班加點的完成工作任務,每個人都忙碌在工作崗位上沒有時間去做其他事情,全身心的投入,全力做事。

經過了大家的努力我們的工作也完成了,這是我們所有人的努力的結果,是我們共同加油的結果,這就告訴我們每個人都要做好手頭的事情,當然這給我們更多的是對工作的重視,對任務的完成,領導下達的命令我們只要去做好,按時完成這就是我們的責任,不需要思考太多,積極的去配合工作,把低沉的事情做好,把流水線上的工作一件件文成,忙碌讓我的工作能力提升飛快,同事們都説我已經變的成熟,能夠獨立自己獨自完成工作任務不需要大家的知道了,我也知道工作最鍛鍊人。

在剛來是,做這錯這,做那也錯,讓我被受打擊,當我能夠做事的時候發現自己的速度不夠快,做的不夠好,好有很多次品,這是我自己的手藝不夠,我做的不夠徹底讓我受到了很多的教訓,同樣在這樣一路荊棘中學會了去思考工作,而不是埋頭做事,雖然有主管主導大方向,有我們一起努力但是卻也有很多地方需要我們一起去努力完成。

歲月催人老,過去的時光已成為了塵埃,但是留下的才是精華,對我的進步大有裨益,我成長的快,適應的快,不拍工作難,就怕自己做不好工作,完不成任務,在崗位上我從來不會以自己是一個新人就不知道努力,從不會因為自己好需要鍛鍊就不去努力完成每天的人,我始終把自己放在與大家同意水平線上,差多少就補多少,雖然有了大家的幫助和謙讓讓我的進步很快,沒讓我的工作有了新的成長,但是好需要更好的努力。

配合大家工作,完成本職任務,才是自己當前的工作,每天都在崗位上作這自己的事情,每天都在忙碌中度過,雖然疲憊卻是最好的養料,這是我成長必備的要素,每個人都要為自己的工作而努力進入到廠裏,不是為了一個安穩的工作為的是更好的去做好自己的事情,把每天的任務在恰當的時候做好完成。

不管未來工作有多累多忙,總會做好,努力的去學習,提高自己的手藝不斷的加強自己生的實力,學習大家的工作技巧,做一個積極上進的人,做一個有能力去完成任務的人,少犯錯,多做事,加持把工作放在心中,時刻把任務完成,明年我還會繼續努力還會加持加油下去,讓自己為我們廠貢獻更多,努力完成每天的任務,把基礎工作掌握熟悉。

新員工年度個人工作總結篇5

時光似箭,歲月如梭,轉眼進入公司已經有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在xx年度取得了不小的進步。

一、年度工作情況

1、熟悉瞭解公司各項規章制度。

我於xx年8月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以後的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度進行了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以後的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,更快更好地完成工作任務。

2、熟悉瞭解工作流程

作為設計師助理,我的職責是幫助設計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔,為設計師簽單做好充分準備。經過一段時期的磨合,我逐漸知道自己該如何去做並做好手頭工作,在設計師的指導帶領下,不僅懂得了許多專業方面的知識,也懂得了許多做人處事的道理。

二、存在的不足以及改進措施

xx年已經隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,工作量並不是很大,閃光點幾乎是不存在,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

1、缺乏溝通,不能充分利用資源

在工作的過程中,由於專業知識不夠紮實,又存在一定惰性,遇事考慮不夠周全、不夠細緻,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話説的好三人行必有我師,在以後的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平台達到資源共享,從而提高自己的工作效能。

2、缺乏計劃性

在工作過程中,由於缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不説,自己還一肚子委屈。在以後的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的'效果

3、專業面狹窄

作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對其它專業的基本認識都沒有,這都限制了自身的發展。在以後的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的複合型人才。

三、xx年目標計劃

1.加強自身學習,結合實際,多從細節考慮,認真做好本職工作,積極配合同事工作項目。繼續加強對公司各種制度和業務的學習,做到全面深入的瞭解公司的各種制度和業務。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據,結合實際更好的開展考勤工作。

2、積極向同事學習,虛心請教,並以實踐帶動學習,全方位提高自己的工作能力。

3、克服自己本身存在的諸多缺點,加強學習,為公司的發展壯大貢獻自己的綿薄之力。

年末,要感謝所有的同事,謝謝你們半年來的相伴,讓獨闖異鄉的我倍感温暖和親切。要感謝公司,感謝公司能給剛畢業且什麼也不懂的我一個這麼好的學習的平台,讓我在這些日子裏學到了太多不曾有過的東西。真誠的感謝。也真摯的希望我們在12年越走越好。

新員工年度個人工作總結篇6

作為一名新員工,工作總結還過於遙遠,因為我對工作上的許多問題還是知之甚少。但經姜曉娜的指點,結合初加工的生產流程,還是對不同的產品工藝有了實踐上的認識。特別是xxx,因為車間內長時間的加工,也大體上了解生產線上易出現的問題。

但對於產品有質量上影響的外來因素還是很不清楚。

學習工作的這段時間,我瞭解到對於初加工主要針對的是控制雜質和掌握半成品的規格,後者工藝上有明確的規定。除了發酵室內的温、濕度與時間可因實際情況而有所改變外,其它基本上是要一步步按照工藝完成。特別是對重量與大小的要求,但針對前者,加工過程所需的器具與設備中有雜質能混入產品;因清理不當而混入的也不無所在;甚至於員工身上的穿戴上也會有混入的可能,等等。感覺上種類甚多,但實際上要尋找觀察時卻是找不到一點兒頭緒,只有對毛髮的控制,那是顯而易見的,除此之外,我也僅僅瞭解落地產品的處理了。

對於整個工序還有部分問題,我瞭解它的存在,但卻不理解。如:車間對於各種產品在包制過程中必須分清批次,而這項工作的意義是什麼?發現異常問題後,要將有可能受到質量影響的產品單獨存放,但怎樣的算是有可能接觸?如何單獨存放?存放到什麼地方?工序出現怎樣的問題應該停止生產,改變到什麼程度可以繼續?在停產過程中,之前加工的產品怎麼處理?等等。還有很多更細小的,不知道該怎樣實施。

還有一部分是我感覺存在,需要我去學習,但我並不明確它指的是什麼?只是在開會時,會聽到一些前所未聞的工作用語。

由於工作時間較短,對於各方面的瞭解都過於膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,有尾無身,渴望能在年前學出點門路,我會抓緊時間,加倍努力,以最快的速度消化吸收。

作為一名年紀偏小的新員工,我會虛心向大家學習,在xxxx年結束之前,有個階段性的提高,以便做好__年年的工作,儘快爭取與大家同步,做一名合格的品質管理人員。

新員工年度個人工作總結篇7

來到公司實習的兩個月,我是從事的房地產銷售的工作,從剛開始的接觸這個行業到現在可以和客户流暢的溝通合同條款,我在師傅的帶領下,付出了努力,終於有所得,也就這實習期間的工作總結一下。

一、學習方面

我大學學習的是市場營銷的專業,對於房地產行業來説,雖然書上有一些例子,但是很籠統,所以我對公司從事的工作並不是特別瞭解,在實習期間,我跟隨帶我的師傅,從熟悉樓盤,瞭解價格,以及各種房型等方面進行學習。剛來的時候很幸運,恰好遇到X樓開盤,於是我在熱鬧中看同事們忙進忙出,有的和客户溝通,有些已經確定要籤合同了,有的還是過來看看的,雖然説是開盤,其實很多客户都已經確定了要哪個房型,哪套房子了,過來這邊只是為了確認,並簽訂購房合同的。而我作為一名新人,也會有一些客户問到我問題,我雖然不會回答,但是總能引領他們到同事的身邊去,第一天的學習,可以説收穫非常的大,我瞭解了我以後的工作是怎麼樣的,同時也明白自己需要學習的東西有很多很多。

二、工作方面

一個月的實習,我基本都是跟隨師傅在學習,雖然偶爾和客户溝通,但是並不多,到了第二個月,師傅開始慢慢讓我獨自和客户溝通了,説如果有不懂的地方就去問他,而我經過一個月的學習,早已經想和客户溝通了,想成交一單。在第二個月的銷售過程中,我發揮我外向的性格,積極跟進每一個客户,在半個月的跟進當中,我也成交了幾套房子,雖然並不是很多,但是還是得到了師傅的誇獎,説我上手很快,是吃銷售這碗飯的,在成交的時候,我對合同的熟悉度並沒有那麼高,師傅也在旁邊指導,告訴我如何和客户簽訂合同,以及後續的辦手續應該怎麼樣去做。

三、改進之處

在兩個月的實習過程中,我雖然有了點銷售的業績,但是不能自滿,而且對合同和手續這塊也是需要加強熟悉,這樣才能讓客户感覺到我是一名專業的銷售,雖然我的面龐還很年輕,但是專業卻是可以體現在工作當中去的,還有在和客户的溝通之中,我每天都會進行總結,哪些話語説得不太對,哪些是可以繼續保持的,優化自己的銷售技巧,這樣才能拿到更多的業績,為公司帶來銷量。

實習期即將結束,我的工作還將繼續,要學的東西還有很多,我也要保持謙虛的姿態向同事們學習,更好的做接下來的工作。

新員工年度個人工作總結篇8

一、在工作中主要存在的問題

由於對業務不是很熟悉,所以在開發的過程中多次出現因為業務的原因,而返工的情況,但是通過這半年多的瞭解和學習,對相關的流程有了越來越深的認識。在開發中,用到很多新的技術,由於開發時間緊促,發現的問題不能馬上解決,但是開發的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都得到了很好的解決。

在工作初期,對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對煙草行業缺少了解和分析,對工作定位認識不足。從而對工作的最優流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我相信,在以後的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優流程。

二、工作心得

在具體開發之前,一定要對業務流程很瞭解,在開發之前,多辛苦一下,減少因為自己對業務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因,而重新返工的痛苦。我學到了很多技術上和業務上的知識,也強化了工程的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。

三、工作教訓

工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。發現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對於這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發,但説到底對業務很熟悉才是項目很好完成的前提。

四、今後工作計劃

要提高工作的主動性,做事幹脆果斷,不拖泥帶水;工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞着目標的完成;要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作;精細化工作方式的思考和實踐。

其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合着實際工作不斷的進步,多付出一些,工作就會優化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業精神:職業做事,誠信待人。

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