八月安全工作總結多篇

八月安全工作總結篇1

(一)抓安全教育，提高全員安全意識以人為本、強化教育、增強員工的安全意識，運行車間把“提高員工的安全意識，控制員工的安全行為”作為安全管理的重點，開展豐富多彩的安全教育活動，在寓教於樂中提高職工的安全意識。每月8號、18號組織車間全體員工集中學習安全事故案例，並適時參觀學習，引以為戒，強化職工安全意識。同時開展防人身事故大討論，變“要我安全”為“我要安全”。全年共組織安全學習次，召開車間安全會議 次，組織參觀學習次，開展安全討論 次，以上一系列舉措使每位職工都能從內心深處認識到安全生產的重要性，極大的提高了整體安全意識。

(二)建立健全車間安全生產工作台帳。車間安全生產工作台帳是車間安全生產工作的具體、真實的反映。建立車間安全生產工作台帳，內容有安全生產檢查整改情況，安全生產管理制度，安全生產會議記錄、教育與培訓，特種作業人員培訓登記，操作規程彙編，上級文件管理，工傷事故情況，消防器材登記表，設備缺陷登記表，安全檢查記錄，管理人員安全培訓情況，安全生產責任書及緊急避險預案，安全工作總結及計劃，車間安全生產管理網絡圖，安全檢查事故隱患及整改情況登記表。台帳規範全面，促進了安全工作。

(三)完善制度、夯實基礎、落實安全責任 為把安全管理工作落到實處，運行車間與各崗位職工分別簽訂20年安全生產目標責任書，下發“安全生產管理規定”，車間還將責任書的內容逐一分解落實到各生產班組、崗位，細化各崗位操作規程，使安全生產責任制落實到生產管理的全過程。加強班組長隊伍建設，把懂技術、會管理，有責任心的職工調整到班組長行列，築牢基層安全防線。人人有安全責任、個個有安全目標，使安全工作層層有人管、事事有人抓、一級抓一級、一級對一級負責，層層抓落實，形成縱向到底、橫向到邊的安全管理網，生產車間由生產型向安全生產型轉化。每天的班前班後會都必講安全內容，並嚴格安全獎懲制度。

(四)加強巡查，有效防範、狠抓現場管理 安全管理的重點在現場，為確保生產安全，車間規定1個小3 時巡檢一次，遇到特殊情況加密巡查。為了確保夜班生產安全，我們堅持做到對生產車中出現的安全等其它問題，及時報告並進行解決，從而消除了生產的不安全因素。嚴格安全檢查制度，狠抓隱患的排查與治理，採取安全自查與專項檢查相結合，常規檢查與突擊檢查相結合，檢查與整改相結合，不斷消除生產中人、機、環境的不安全因素。車間規定每週最少一次對本車間的安全情況進行檢查，並把檢查結果及時上報。全年累計隱患排查 次，查出安全隱患 處，整改 處，整改率 。通過不斷找出安全管理中的薄弱環節、設備隱患和操作過程中的危險點，真正把問題解決在現場，把隱患消除在現場，較好地解決了安全中“嚴格不起來，落實不下去”的問題。

(五)強化職工培訓，提升整體素質 定期組織各崗位職工進行安全生產工藝安全操作培訓，使廣大職工進一步瞭解所在崗位的安全操作國求，熟練掌握設備及工藝安全操作流程，同時對新進及轉崗職工及時進行三級教育培訓，全年共對新職工培訓 次，對老職工培訓 次。通過對全體職工全面的培訓，有效的增強了整體的工作技能及安全意識，對突發事件的處理能夠靈活應變，對車間的安全生產起到了極大的促進作用。

(六)安全生產月活動卓有成效 在今年6月份的安全生產月活動中，車間緊緊圍繞“安全責任、重在落實”的主題，積極配合公司開展了各式各樣的安全4 主題活動，通過懸掛條幅，各主要通道及工作場所張貼宣傳畫和標語，並根據實際情況，組織了一次特別的安全培訓。廣泛利用一日一題，事故講評，手指口述等方式增強預防事故的發生和自我保護意識。對化驗室操作人員進行了專項安全培訓管理，提高了其專業技能。在整個安全生產月活動中，車間全體職工的整體安全水平都有了一個大的跨越。

(七)注重雷雨季節安全管理 在今年夏季雷雨季節，車間未雨綢繆提前對全體職工進行了有關防雷知識的培訓，給每個人發放雨衣、靴子等防護用具。並做好相關汛期應急預案的制定與演練，明確了每個人在突發情況下的角色定位。同時對閥門組地勢較低易積水等情況，及時增設一台潛水泵，實現一開一備，有效的保證了流量計等儀表的安全使用。對於因雷電造成的電路跳閘情況，也提前做好了相關的工作流程及人員安排，確保生產有序進行和人身設備的安全。

八月安全工作總結篇2

8月份以安全大檢查和集團績效考核為中心，以文明生產檢查為要點，進一步加強安全文明生產。加大隱患排查力度，做好文明生產治理。加強夏季“三防”組織和管理，繼續加強對外來施工單位的監督管理，進一步加強對安全用電的管理等。8月份的主要工作有：

一、8月14日集團領導對我廠進行了績效考核，提出了8項問題及一項建議，問題均已整改完畢。

二、做好廠安全大檢查工作。8月15號廠安全大檢查，共查出問題34項，已全部落實整改。

三、20xx年8月1日---8月24日安全小分隊共查隱患及問題165項，其中安全防護36項、設備維護18項、文明生產31項、安全用電16項、防火類隱患27項、違章作業32項、其他類隱患5項。目前以上隱患及問題已全部落實整改完畢。

四、加強四點班、零點班勞動紀律的檢查。每天不定時、不定點進行查崗。分別對選煤車間、維修車間、儲運車間、壓濾車間進行了檢查。檢查中發現維修車間、壓濾車間、選煤車間職工還存在睡崗現象。對職工進行批評教育後，對責任單位進行了相應的處罰。其中維修車間罰款300元、壓濾車間罰款750元、選煤車間罰款1450元，共計罰款2500元。

五、對施工現場和習慣性違章行為、重複隱患、重大隱患及未按期完成整改的施工單位進行了處罰。分別對山東博潤，土建安一進行了罰款，罰款金額共計500元。

六、進行文明生產專項檢查。在8月10日、20日進行了文明生產專項檢查，共查處各項問題58項,都已按期整改。

七、組織檢查主廠房跑冒滴漏共查出問題44項，已整改36項，1項正在治理，還有七項房頂滲漏，因基建中心現在正打報告批資金而未落實。

八、安檢科組織人員到各個車間進行安全教育培訓。全月共組織安全員培訓10次，培訓安全員509人。取得了良好的效果。

九、對安全員上崗情況進行檢查。八點班檢修期間各車間安全員都能按規定上崗，發揮職能作用。四點和零點班發現維修車間、壓濾車間、選煤車間安全員職責履行不到位。

十、安辦會任務完成情況

1、加強夏季“三防”管理。

（1）、廠基層單位成立以車間主要領導為負責人的夏季“三防”領導小組和防洪搶險突擊隊，建立夏季“三防”值班制度，堅持24小時值班制，安排好夏季“三防”工作。

（2）、認真落實了夏季“三防”所需的防洪搶險物資，做到了專庫存放，專人管理。

（3）、三防辦組織選煤車間、維修車間、壓濾車間等相關單位對廠區所轄防洪溝進行了2次清理並進行了驗收。為應對低窪部位的排水問題，三防辦在雨期多次組織對需要排水的低窪部位組織試運排水泵。

（4）、三防辦多次組織對各單位低窪崗位、庫房、泵房、配電室等可能突發洪水對生產、生活造成威脅的部位進行了檢查

2、機電科負責，加強配電室管理，確保停送電制度落實到位。

（1）、加強配電室管理，建設標準化配電室配套設施，配置沙箱、標識牌等硬件設施，並要求各項管理制度規範懸掛。

（2）、繪製2號配電室和集中泵房配電室配電系統圖，並懸掛上牆；實行新的停送電工作票，增加回執單，確保用電安全。

3、基建中心負責，一是加快廠房孔洞的治理速度。二是抓緊廠房結構承重的測量和加固，確保廠房設備大幅度增加後，結構仍然安全可靠。

（1）、廠房孔洞治理：

7月25日——8月5日，共處理35項，55個部位；因特殊環境導致無法施工的共8項，13個部位。例如026皮帶機尾532下料溜槽處未完成，原因是，漏水部位位於532卧振正下方，532卧振與樓板只有5cm間隙，無法觸及到孔洞；再如374、376、370、372、373、375、376、369、426上方漏未完成，原因是：此處上方為末煤二樓介質桶、混料桶，此處積煤、積水多，清掃乾淨還未施工就又冒料，沒有充足的時間施工。

8月20日——8月25日，共處理17項，42個部位，均已完成。

（2）、廠房結構承重的測量和加固：

8月16日——8月20日，北京中冶建築研究總院有限公司利用5天的時間，對主廠房2、3、4層進行了柱取芯，樓板、樑、牆體的回彈實驗，對壓濾車間新廠房南擴進行了裂縫取芯。8月21日——8月23日，利用3天時間，對主廠房307、305、315、306、316原煤分級篩，341、343、342、344末精煤脱介篩，018、017末精煤脱泥篩，353、355、354、356、024b、024末中煤脱介篩進行了實地振動測試。現北京中冶建築研究總院有限公司工程技術人員已返回北京，稍後測試結果會反饋我廠。

4、技改辦負責，加強對外來施工人員隊伍的管理，增加安全檢查頻次，避免違規操作事件的發生。技改辦負責，開展安全通道和設備防護專項治理。針對技改後廠房安全通道狹窄不便通行，部分設備基礎較高防護還不到位的問題，按照質量標準化和建設新田選的要求，積極進行整改，為生產創造良好安全環境

（1）、每週定時由技改辦組織人員檢查外來施工單位安全情況，檢查情況在監理例會上通報。項目負責人不定時檢查外來施工安全情況，隨時整改安全不符合項。

（2）、針對末中煤卧振區域通道不便通行的情況，已制訂加裝平台方案，並與選煤和維修進行了溝通。目前正與530卧振同時進行安裝，9月中旬可完成。

5、文明辦牽頭，相關單位對全廠衞生責任區重新劃分，形成圖紙資料，方便下一步屬地管理。

生活部已作出田莊選煤廠衞生區、綠化區劃分的預案。

十一、不足之處：

（一）外來施工勞動防護用品佩戴個別佩戴不整齊、動火作業現場安全措施落實不到位。給我廠安全形勢帶來巨大壓力。

（二）有部分崗位職工在日常工作中沒有嚴格落實安全措施和安全操作規程。

（三）、個別車間安全員職責未落實到位，沒有盡到安全監察及監護責任。

（四）、個別車間對安全整改存在推諉扯皮現象，沒有落實區域管理責任。

（五）、文明生產整體較好，但部分區域存在死角，衞生保持不到位。

（六）、部分崗位還存在三違現場。

二十、九月份的主要工作

（一） 進一步加強區域管理責任落實情況。

（二） 強化車間及班組安全員的責任心和管理意識。

（三） 加強對現場安全措施落實情況進行監督檢查。

（四） 針對外來施工人員較多，個別作業人員安全意識單薄進行現場宣傳安全知識，進一步提高作業人員的安全意識。

（五） 繼續開展現場文明生產治理工作。

（六） 對部分崗位存在三違現象，要求基層車間進一步加強管理。

（七） 繼續加強安全現場安全教育培訓，學習廠現場安全管理及責任追究規定，及各級文件精神。

（八） 安全小分隊在日常工作中，認真落實隱患排查及整改，對崗位及作業現場職工進行指導監督檢查，耐心向現場作業人員講解安全知識。

八月安全工作總結篇3

一、八月工作總結

8月份，圍繞我礦的安全工作，結合安監部的`工作特點，我礦始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，順利迎接了古交市煤管局、太原市安全大檢查以及全員培訓工作，較好的完成了公司和礦領導交給的任務和各項工作，主要做了如下工作：

1、認真貫徹省、市各級安全生產安全會議精神，上級安全文件精神，合理安排礦各項安全工作。

2、召開安全工作會議，對我礦現在存在的安全隱患進行了排查，並對上級部門檢查出的安全問題進行了‘三定’處理，嚴格執行煤礦安全規程、操作規程，把安全工作落實到人。

3、認真履行安全監管職責，落實各級安全生產責任制。重新修訂和整理了各項安全管理制度，並對上級檢查提出的意見進行整改，保證了安全管理制度的完善、嚴密。

4、認真貫徹執行各類安全規章制度，礦領導組織全礦相關部門管理人員對全礦現有的防洪設施、設備以及搶險救災物質儲量、種類、數量進行巡迴檢查，發現隱患及時進行整改。

5、我礦利用每週星期五安全學習時間對員工進行安全教育培訓，確保他們能掌握更多的安全知識，並增強安全的自我認識和防範。

8月份我礦在上級領導部門的大力關心和指導下，務實奮進、開拓創新，着眼於建立安全生產長效機制，進一步規範安全生產行為，在安全生產方面做了大量的工作，取得了一定的成績，但仍存在着許多不足地方，今後我們將發揚成績，克服困難，在安全工作中再接再厲。

二、九月工作計劃

九月份，我礦要始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，嚴格落實上級部門下發的文件精神，迎接古交市煤管局檢查以及其他員工培訓工作，要較好的完成公司和礦領導交給的任務和各項工作，主要計劃做如下工作：

1、認真貫徹省、市各級安全生產安全會議精神，上級安全文件精神，合理安排礦各項安全工作。

2.認真履行安全監管職責，落實各級安全生產責任制。重新修訂和整理了各項安全管理制度，並對上級檢查提出的意見進行整改，保證了安全管理制度的完善、嚴密。

3、“雨季三防”方面，認真貫徹執行各類安全規章制度，礦領導組織全礦相關部門管理人員對全礦現有的防洪設施、設備以及搶險救災物質儲量、種類、數量進行巡迴檢查，發現9處隱患及時進行整改，在副井井口左側山體懸空地段清挖防洪渠，防止洪水灌入，迴風井井口河道清理和火藥庫的防洪渠進行了清挖;本月無重大隱患，切實達到防患於未然的目的，確保雨季三防的安全工作。

4、副斜井井口向外延伸了20米，在此施工期間，懸掛了嚴禁煙火安全警示牌、施工人員戴好安全工作帽以及嚴禁停風、停電;每班配備了瓦斯檢查員和專職安全檢查員持證上崗，對施工現場進行嚴格檢查，以確保安全工作的順利開展。

5、通過安全質量標準化建設，努力使之提高管理水平，改善安全生產環境，引進先進的管理理念和管理模式，提高從業人員素質，提高礦井防災抗災能力，打造本質安全型礦井。

6、加強安全學習培訓，制定了每班班前學習制度，使安監部的現場管理工作得到進一步的提高，對員工在三大規程和災害預防及標準化等方面進行了學習和培訓，確保他們每月都能掌握更多的專業知識，以知識來武裝和充實他們的理論水平，並以此來推進他們工作整體素質的提高。

八月安全工作總結篇4

自安工廠開展“安全生產月”以來，三分廠的安全生產工作在分廠領導的指導下，按照工廠的統一部署，本着“安全第一，預防為主”的方針，不斷加 強組織建設，完善工作機制，狠抓安全生產管理規範化建設，落實安全管理制度規定，加強重點目標和重點區域的監控，構築安全生產工作網絡，充分發揮組織作用，有力地推動了分廠各個車間的安全生產工作的開展，取得了安全生產的階段性勝利。

安全生產工作事關員工生命安全和工廠繁榮穩定發展，責任重於泰山。為此，三分廠把安全工作作為一項長期性、經常性的工作來抓，並以強有力的執行力、監督力予以保障。

一是對安全生產教育常抓不懈。為了提高員工對安全生產的認知，三分廠階段性組織各個工段的員工對安全生產的理論知識進行學習，並不斷鞏固提高其自身的安全生產意識，使之能正確運用到日常生產過程中。

二是，分廠領導小組對各個部門的安全生產進行監管和檢查。並建立了巡迴檢查制度，發現問題及時整改。從航車吊具的使用操作是否符合規定，到機械設備的正常維護運行是否達到量化標準，再到可燃氣體的存放、原材料的擺放是否合乎規定，可謂面面俱到。

三是通過簽訂安全責任書，把安全生產工作列入年終考核內容中，並與績效工資直接掛鈎，把安全工作任務進行分解，落實到個人。切實落實“一崗雙責”制度。

四是加強網絡安全建設，切實貫徹執行網絡安全保密事項十條禁令。

在今後的工作中，三分廠將繼續堅持“安全第一、預防為主”的方針，突出重點，不斷加大安全生產檢查力度，完善安全生產防護措施，積極主動開展安全生產學習，竭盡全力抓好安全生產工作，圓滿完成安全生產工作各項目標任務。

八月安全工作總結篇5

7 月份，我礦安全生產繼續保持了平穩發展態勢，未發生重傷及其以上人身事故。本月查獲各類三違207 起，其中受到嚴重三違或過失處罰的 7 人。現將7 月份安全工作情況總結如下：

一、藉助機構重組，進一步完善安全管理制度

6 月25 日，我礦根據生產實際情況進行了機構重組，成立了安全監察部、機電管理部、機電修配中心等，為了確保在此期間的安全生產，我礦對各單位的職能進行了重新鑑定，要求各單位主要領導認識到位，加強職工思想教育和班子建設，確保人心不散、隊伍穩定，各單位嚴格按照礦定職能，制定、補充、完善了各項安全管理制度。7 月底，由安全監察部牽頭，對各單位制度的制定與執行情況進行了檢查，對檢查發現的問題，全礦責令單位限期整改。在此基礎上，由安全監察部牽頭對礦安全一號文的相關考核內容進行了修訂，調度指揮部對我礦雨季三防、礦井災害預防與處理計劃進行了修訂，確保了我礦各項工作的順利開展。

二、強力推動安全質量標準化工作

我礦在前半年安全質量標準化整治的基礎上，7 月份，由原煤生產井牽頭，結合集團公司質量標準化競賽方案，及時制定了我礦安全質量標準化競賽方案。為了提高作業人員的安全質量標準化意識，7 月4 日，我礦對原煤生產井、機電管理部的管理人員、井下區隊的管理人員、班組長及驗收員進行了安全質量標準化知識考試。7 月22 日，我礦又召開了安全質量標準化動員大會，對我礦安全質量標準化工作進行了全面安排部署。從 7 月份開始，對公用巷道料場進行集中整治，除開口施工或特殊工程施工外，任何單位不得將盤區巷道作為料場，已作為料場的全部在 7 月 15 日前進行了整改。對新開工的、移交的工作面，全部經安全監察部驗收，否則不得開工和移交。為了切實提高安檢工的現場把關作用，我礦又重新修訂了安檢工工程質量定級考核管理辦法，由安檢工對所跟頭面進行打分評定，打分結果月底彙總後報原煤生產井，由原煤生產井對各單位進行考核。在現場檢查方面，除執行上旬的自檢、中旬的互檢、下旬的礦檢外，還通過安全小分隊、安全辦公會等形式對各單位的安全質量標準化達標情況進行檢查。7 月份，綜採一隊因支護質量不達標，被執行一級停產整頓。

三、認真吸取寺河礦 7.14 事故教訓，在全礦開展安全反思研討，查找管理漏洞的活動

7 月14 日，寺河礦選煤廠發生一起死亡事故，為全面落實集團公司安全緊急會議精神，7 月15 日下午，我礦召開安全緊急動員大會，傳達貫徹寺河礦事故經過及集團公司會議精神，決定在全礦範圍內開展“安全反思研討，查找管理漏洞，強化安全責任落實”的活動。7 月 15 日—7 月 17 日為反思研討階段，各單位、各部門層層組織職工學習寺河礦7.14 死亡事故案例，做到人人皆知，各單位以班組為單位，結合本崗位、本工種實際，開展反思大討論，各級管理人員、專業技術人員、班組長認真剖析自己在安全工作中到底做了多少工作，存在什麼問題。安全監察部對各單位的活動情況進行了抽查。從7 月18 日至7 月20 日為自查、自改階段，各單位組織幹部職工從意識、組織、管理、裝備、環境、培訓、作風等方面全面進行自查、自改，消除安全隱患。實行礦領導包片包隊，安全監察部、原煤生產井管理人員包隊方式，由礦領導負責所包單位活動的督促、指導工作。安全監察部、原煤生產井包隊人員負責幫助區隊查找安全隱患及管理上的漏洞，制定防範措施。在自查活動中，井下單位自查結果全部上報原煤生產井、安全監察部，地面單位自查結果由各塊彙總後報安全監察部。在自查活動中，本單位能解決的，全部按規定時限進行了整改，本單位不能解決的，全部由業務部門協調解決，對因技術、人力、資金等問題在短期內無法解決的，全部制定了整改方案及防範措施。在本次自查自改活動中，井下單位共自查各類隱患130 餘條，地面單位共自查各類問題隱患150 餘條，並全部按要求進行了落實。7 月8 日，我礦組織人員對地面各單位進行了安全大檢查，共查隱患67 條，7 月23 日，由安全監察部牽頭，相關單位配合，對地面單位又進行了安全質量標準化大檢查，共查隱患 60 餘條。7 月23 日，我礦利用現場安全辦公會的形式，由礦領導帶隊，對各單位的隱患整改情況進行復查，共排查隱患138 條。凡單位未上報的重大隱患或未按要求進行整改的，及時給予了處罰。

四、繼續抓好現場管理

7 月份，由於受機構重組影響，人心不穩，各項工作還有待磨合，為了搞好這期間的安全工作，我礦在抓好制度建設和職工安全意識教育的同時，狠抓現場管理。在 2309 小塊段綜採工作面初採前，作業隊組提前編制了頂板管理專項措施，並把備用支護材料足額準備到位。初採時，由原煤生產井、安全監察部的管理人員場面跟班，協助區隊抓頂板管理，92309 刨煤機工作在過3#煤空巷時，受負壓影響，採空區瓦斯湧出，造成上隅角瓦斯超限，我礦由總工程師牽頭，多次深入井下現場辦公，合理調配風量，使瓦斯湧出得到有效控制。為了確保萬無一失，每班安排專職瓦檢工盯點檢測，只要發現瓦斯超限、監測系統報警，立即停工處理。7 月份，正值雨季，為了嚴防水患，我礦要求所有二水平作業隊組必須執行先探後掘，各項工程在施工前，排水設備必須安裝到位。井下區隊利用班前會、安全例會等時機開展避災路線培訓，安全監察部進行動態抽查，對不熟悉避災路線人員禁止入井作業。在零星作業管理上，嚴格執行派工單制，兩人及其以上作業，必須指定一名安全負責人。

五、抓好雙因素管理法的推行工作

雙因素管理法經過試點運行後，從7 月份開始在原煤生產井及其下屬二級單位、選煤廠各車間、機電修機中心、機電管理部、調度指揮部、安全監察部全面推行，各單位按照我礦下發的實施方案要求，及時制定相應的支持性實施辦法，並有專人負責此項工作。在工作中堅持做到精細考核打分，日清月結，考核公開。通過運行，職工的安全意識有了一定提高，在工作中能夠較好履行職責。

8 月份工作打算：

1、繼續抓好雙因素管理法的推行工作。

2、抓好重點工程管理。

3、抓好安全質量標準化工作。

4、抓好舊主井皮帶拆裝時期的安全工作。

5、抓好雨季三防工作。

八月安全工作總結篇6

8月份，全站實現安全穩定運行和可靠供電。全站值班員認真值班，遵守勞動紀律和各種安全工作規程、規定，無任何違章行為發生。做好防汛和迎峯度夏工作，認真監盤，及時投退電容器和進行主變調檔，確保了“三夏”麥收期間的可靠供電。本月全站安全形勢良好，具體安全工作總結如下：

1、認真做好防汛工作。成立防洪防汛小組，指定負責人。完善防洪防澇工具，並指定維護人。密切關注天氣變化，時刻做好準備工作。密切聯繫調度，如有情況及時彙報。定期檢查電纜溝有無堵塞，下水道是否暢通，及時疏通。陰雨天氣注意觀察水位變化，超出警戒水位時，及時彙報上級領導

2、做好了國務院《電力安全事故應急處置和調查處理條例》的學習貫徹工作。召開了全站人員參與的學習條例專項站例會，每位值班員有學習筆記和心得體會。通過學習，大家對本條例出台的背景、事故的報告、事故的應急處置、事故的調查處理、法律責任以及電力企業和相關責任人在事故報告、應急處置、調查處理過程中的相關責任和職責有了更深刻的理解。

3、堅持按照規定次數召開班組安全活動，學習上級轉發的事故通報及有關的安全文件，從中汲取事故教訓，並從自身查找不足，制定防範措施，杜絕類似事故在我們身邊發生。牢固樹立“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，全面提高人員的安全工作水平。

4、組織一次反事故演習，演習題目：pt二次迴路的處理。整個演習過程，演習人員按照規程規定處理事故，通過演習，提高了值班員處理突發事件的能力。各班分別進行兩次事故預想，根據預想題目，各班人員依據當時運行方式，分析制訂事故處理措施，進一步提高全體人員處理突發事件的能力，同時也提高了業務技術水平。

5、加大安全教育培訓力度，組織人員學習各種規程，規定，全面提高人員素質。做好雙創建活動，並對照反習慣性違章常見的具體表現，查找工作中自身存在的違章現象，人員之間相互監督，相互考核，杜絕習慣性違章現象出現在工作

八月安全工作總結篇7

根據國電長源發電有限公司安委會辦公室關於開展20年“安全生產月”活動要求，結合我項目部實際情況，起草下發電廠項目部《關於開展20年“安全生產月”活動的通知》，對我項目部20年安全生產月活動進行了具體安排。現將本次安全月活動總結如下：

一、領導重視，組織措施到位。

為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，項目部主管安全的副經理負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全例會上組織施工處的主管領導、安全員學習、發動主題為“遵章守法，關愛生命”的專題動員會。

項目部經理在經濟上給予安全月活動大力支持，先後多次撥款用於安全月期間的宣傳費用，先後製作了主題橫幅標示三副(前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠;大型橫幅標語二副(翻車機室、化水辦公室)，小型標語若干，施工處各現場;警言警句安全簽名宣傳幅兩個，並決定以後每月拿出1000元進行安全流動紅旗優勝單位的評選。

二、開展形式多樣的宣傳教育活動。

活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加晉城煤業杯全國安全生產普法知識競賽活動，評選安全文明流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對火電施工的特點，我們收集了高空作業、防觸電，防機械傷害，防現場習慣性違章等相關方面的安全知識宣傳資料，發放到各作業隊，組織其學習。教育員工“遵章守法 關愛生命”，提高員工自我防護能力。

通過宣傳安全生產月活動，營造濃郁的安全文明施工氛圍，從而提高全體員工的安全文明施工意識。

三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題

安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全生產月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。安全生產月活動期間，安全環保部做了大量的工 作，解決了一大批問題。先後組織了兩項專項安全檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。

有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全;在2#輸煤地道d段南側由於雨水和動力負荷的影響，導致邊坡不穩，我們及時採取措施，用漿砌石做了一個長17.5m，高5~7m的擋牆。

狠抓高空作業安全管理。針對現場高空作業比較多，危險性較大，我們主要做好三點：一、收集、發放相關高空作業資料給各施工隊，提高作業員工高空安全知識;二，安全投入比例增大，在翻車機室等重點部位安裝了安全網，防護護網;三、加大對現場反習慣性違章監察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。