社會實踐活動組織總結多篇

【第1篇】區社會組織深入學習實踐科學發展觀活動總結(三)

根據市新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組和區委學習實踐科學發展觀活動領導小組的要求和部署，虹口區新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組結合實際，精心組織，嚴格依照3個階段的各項規定動作要求和本區自創的自選動作紮實推進學實活動。從20xx年10月至20xx年1月，經過四個月左右的學習實踐，順利完成了各項任務，收到了良好效果，達到了預期目的，促進了社會組織能力建設和社會組織黨建工作的創新發展。現將主要情況總結如下。

一、基本情況

我區在開展社會組織深入學習實踐科學發展觀活動中，緊緊抓住“圍繞一個主題，突出兩個重點，抓好三個環節，落實四項工作”的工作思想，即“圍繞‘堅持科學發展觀，促進社會組織建設’為主題，突出‘已建立支部以上的社會組織和應建未建黨組織的社會組織’兩個重點，抓好‘學習調研階段、分析檢查階段、整改落實階段’三個環節，落實‘跟蹤指導、黨建覆蓋、典型推廣、信息報送’四項工作。主要開展的工作是：動員社會組織參加深入學習實踐科學發展觀活動2次網上調查率都達到100%，出版《學實簡報》15期，走訪社會組織30多家，召開各類座談會、學習交流會、民主生活會、組織生活會、論文表彰會、培訓會等12次，舉辦大型學實活動論壇1次，編輯學實論壇文集1本，督促8家應建未建黨組織的社會組織，通過學實活動除1家註銷、1家搬遷至外區，其餘6家都建立了不同形式黨組織，黨組織覆蓋率達到100%。

二、主要做法

(一)領導重視，指導有力

根據市新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動動員部署會議精神要求，在區委學實領導小組的統一領導下，由區民政局牽頭成立、有關業務主管單位參加的虹口區新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組，多次召開專題會議對學習實踐活動進行研究部署，制定實施方案，明確了社會組織深入學習實踐科學發展觀的總體思路。在市社會組織學實活動指導小組的關心指導和區委學實領導小組幫助下，與部分業務主管單位協商建立指導檢查工作聯席會議制度，加強部門間的橫向溝通、交流，實現新社會組織學習實踐活動指導工作的信息互通、優勢互補和成果共享，共同研究解決學習實踐活動中出現的問題。自上而下的建立協調聯動的工作機制，及時掌握情況便於加強指導，確保了社會組織學習實踐活動組織有力、工作有序。

(二)機構落實，精心部署，做好“四個到位”，確保實效

為確保新社會組織學習實踐活動有效開展，取得成效，虹口區新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組下設辦公室，由社團科、黨委辦公室等專人負責具體事務。還安排工作人員具體承擔信息宣傳、檔案資料收集整理等，使學實指導小組正常、有序進行。指導小組還廣泛聽取社會組織和業務主管單位意見，經區委學實領導小組同意，研究制定並下發了《_____市虹口區新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動指導小組工作方案》，結合我區實際，從思想、組織、行動等各方面積極落實學實活動要求，要求新社會組織在學實活動中做到“思想認識到位、組織機構到位、工作方案到位、工作部署到位”，為新社會組織開展學實活動打下良好的基礎。

(三)第一階段學習調研：底數清，情況明

一是問卷調查。開展新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動網上調查，社會組織2次參加網上問卷調查率達到了百分之百。通過網上調查，對我區新社會組織黨組織建設情況、黨員數量情況和參加第一批、第二批學習實踐活動情況有了更清楚的瞭解，為指導新社會組織深入學習實踐科學發展觀活動提供了依據和參考。

二是上門走訪。配合協助業務主管單位與新社會組織主要負責人、主要出資人、理事會進行溝通，走訪了好事服務技能培訓中心、麗英國小、建智建設工程諮詢人才培訓中心等20多家單位，開展調查摸底，瞭解開展學實活動的方案、計劃，摸清黨員底數，落實流動黨員的參學單位，確保參學率和學實活動的正常開展。

三是組織培訓。按照學實指導小組工作方案，在各個階段，都要召開社會組織黨組織負責人會議，組織各社會組織黨組織負責人進行學實活動業務培訓，就當前學習要求和計劃進行指導，講解所要開展的任務，交流各單位的做法，以統一思想，提高認識，明確學習任務。

四是座談交流。多次組織召開座談會、討論會、交流會，廣泛聽取意見和建議。社會組織就學實活動第一階段工作開展的經驗、方法和學習舉措進行了介紹。虹口區民辦新北郊初級中學制訂了詳細的學實活動計劃，規定了黨組織領導班子需要聯繫進行的調查題目和措施，要求通過座談會、個別訪談等形式聽取意見建議，並認真加以彙總，形成調研報告，確保學實活動取得實效。華一教育培訓中心通過學實活動促進了規範化建設;建智建設工程諮詢人才培訓中心根據本單位黨組織實際，將教研活動與學實活動結合起來，每月保證開展集中學習2次等。其他社會組織和相關業務主管單位也各自分別進行了介紹。

五是形成報告。通過座談會、問卷調查、上門走訪等多種形式，形成社會組織學實活動各個階段的學實情況報告。彙總了參加第三批學實活動的社會組織黨組織和黨員的數量;彙總了只建立了黨建聯絡員或尚未建立黨組織的社會組織數量等。對社會組織第一階段學實活動情況進行了解掌握，有針對性地對社會組織學實活動進行工作部署和分類指導。

(四)第二階段分析檢查：形式多樣，深入查找，突出重點

一是抓好召開專題民主生活會、組織生活會。虹口區社會組織促進會召開專題民主生活會、黨員組織生活會和聽取羣眾意見座談會，彙報社會組織促進會學實情況，剖析存在的問題，尋找產生問題的原因，發動社會組織成員提出解決問題的辦法。迅行中學通過學實，達成五點共識，找到學校目前存在的六個方面的突出問題。其他社會組織也紛紛圍繞貫徹落實科學發展觀這一主題，結合各自單位發展實際，深入查找在黨的建設情況、自身建設情況等方面存在的突出問題。

二是召開“堅持科學發展觀，20xx社會組織發展論壇”。 為深入學習實踐科學發展觀，促進社會組織健康發展，虹口區民政局、虹口區社會團體管理局於11月18日成功舉辦了虹口區社會組織發展論壇。該論壇的舉辦，得到了社會組織的大力支持。在全區開展論壇徵文活動以來，收到了社會組織大量的論文來稿，為發展論壇的順利召開發揮了積極作用。經過專家組對論文的篩選和評定，共評選出優秀論文1，其中一等獎、二等獎、三等獎。在論壇上，圍繞社會組織踐行科學發展觀創新發展這一主題進行研討，組織新社會組織交流學習所得、實踐所悟，促進互相交流，實現共同提升。在科學發展觀的指導下，社會組織結合各單位的實際情況，積極開展主題公益活動，為社會弱勢羣體及廣大羣眾提供形式多樣、內容豐富的服務，樹立社會組織的公益形象。如華一教育培訓中心、好事服務技能培訓中心等單位，都在服務中創出了品牌，在社會上有了一定的知名度，在承諾服務中贏得了社會廣泛好評。

三是形成調研。通過分析檢查，社會組織針對本單位的實際，查找出自己存在的問題，如區社會組織促進會感到社會組織目前存在的主要問題有:一是社會組織黨建工作的體系有待進一步完善;二是社會組織的社會地位有待進一步提高;三是社會組織的發展環境有待進一步改進;四是社會組織自身能力有待進一步增強;五是社會組織購買政府服務的渠道有待進一步拓寬。民辦宏星國小在分析檢查問題時，根據學校實際，找到本校存在着：一是不能很好的統籌兼顧，顧此失彼，學校日常事務多，有時階段性的事又比較緊，什麼都想努力做好，但有時也不盡如意;二是工作強調多，落實少。在培養青年和關心教師方面力度不大，有督察落實不到位的問題。

(五)整改落實：跟蹤指導，典型引領，宣傳推廣

區指導小組根據學實活動實施方案，始終堅持以人為本，把社會組織是否滿意、是否得實惠作為評價、衡量和檢驗學習實踐活動的最終標準。廣泛聽取社會組織和服務對象的真實呼聲和意見，抓住突出問題，堅持邊學、邊查、邊改，努力做到查找問題更加貼近社會組織實際，制定措施更加符合社會組織願望，使學習實踐活動成為了為社會組織辦實事、解難題的滿意工程，成為了加強社會組織自身建設、提高社會組織黨建工作的基礎工程。相關社會組織撰寫的《關於貫徹落實科學發展觀情況的分析檢查報告》形成後，在一定範圍內進行了服務對象評議，總體評價認為“好”和“較好”的佔了絕大多數。參加學實活動的社會組織整改落實方案提出的具體措施，逐項明確了責任人，有的已經落實見到成效，有的正在落實。我區的對應建未建黨組織的社會組織8家單位，也在整改落實階段全部予以解決。黨建全覆蓋的工作走在了全市新社會組織開展學習實踐活動單位的前列。在整個整改階段，我們着重抓了兩個重點、兩個推廣。即：

1、突出兩個重點

一是對建立支部以上黨組織跟蹤指導、督促檢查。指導社會組織制定整改落實方案。涼城復馨敬老院、好事服務技能培訓中心、民辦宏星國小、迅行中學、麗英國小等都形成了分析調研報告和整改落實方案。並通過整改方案，指導各社會組織加強能力建設，充分發揮自身優勢，做好學實活動的總結提高。

二是對應建未建黨組織進行跟蹤指導。與業務主管單位配合調查走訪，提出解決方案，對該建未建黨組織的社會組織指導建立黨組織，擴大黨建工作覆蓋面。

2、注重兩個推廣

一是典型推廣。將社會組織參加科學發展觀20xx社會組織發展論壇的文章按理論篇、交流篇、政策篇彙編成文集，分發給與會人員和全區近400家社會組織。組織召開了規範化建設評估獲得3a以上單位和論壇獲獎文章作者經驗交流會，推廣介紹先進事蹟。

二是宣傳推廣。學實活動激發了社會組織的熱情，湧現了許多好的做法和事蹟。為此，指導小組專門編輯出版《學實簡報》15期，宣傳推廣瞭解決突出問題上社會組織的先進經驗和先進典型。上報學實信息40多條，被市指導小組和新聞媒體採用10多條，其中社會組織發展論壇的信息還被中國社會報社會組織週刊採用。

三、取得成效

(一)摸清底數，該建未建黨組織的社會組織做到了黨建全覆蓋

學實活動一開始，指導小組按找市指導小組要求，組織全區新社會組織完成了學實活動的網上調查，摸清了本區社會組織黨員數、黨組織數、黨建形式等基本情況，針對應建未建的8家社會組織，進行了認真分析，並與業務主管單位逐一走訪，提出瞭解決措施。對兩家街道老年人協會，由街道綜合黨委負責落實建立。目前一家已經完成，一家因為街道撤併，將移交給新街道負責落實完成。兩家衞生系統的單位，一家醫院是今年新成立登記的，因為原有人員還在其他單位，尚未正式建立支部;一家門診部因為人員較少，規模也小，雖黨員數達到標準，但獨立開展活動也有困難。通過交流和溝通，在業務主管單位支持下，同意在醫院建立獨立黨支部，將門診部黨員併入區衞生工作者協會，成為聯合支部的一員。職業技能培訓中心與其舉辦單位的黨支部組成聯合支部。三家教育系統的學校，一家已建臨時黨支部，現已遷到外區，另兩家則因為黨員組織關係還在原單位，經業務主管單位同意，將分別建立臨時黨支部。至此，在區委領導下，在業務主管單位支持下，我區未建立黨組織的社會組織，在學習實踐活動中，已全部做到了黨建組織全覆蓋。

(二)提高了社會組織對科學發展觀的認識

新社會組織發展還處於初級階段，黨建工作還相對滯後，深入開展學習實踐科學發展觀活動具有重要的現實意義。通過學實活動的深入開展，廣大社會組織對貫徹落實科學發展觀意義的認識不斷提高。大家認識到，新社會組織開展學實活動，有利於新社會組織正確對待和處理自身前進中遇到的各種問題;有利於新社會組織促進自身建設;有利於新社會組織更加自覺地投身和諧社會建設。在社會組織中開展好第三批深入學習實踐科學發展觀活動，對於全面貫徹黨的教育方針，提高社會組織能力建設，促進社會組織自身發展，具有重大而深遠的意義。新社會組織主要負責人表示，要把此項活動貫徹好落實好，並以此為契機加強社會組織黨的建設、自身能力建設，更好地服務於經濟社會發展的大局。

(三)梳理了社會組織、黨組織建設自身發展存在的問題

通過調研訪談、專題民主生活會、組織生活會等，社會組織深入查找了黨組織建設、自身建設和作用發揮等方面存在的突出問題。民辦麗英國小從加強黨建，提高教育水平，提升管理水平等方面深刻分析原因;迅行中學從教育管理、課堂教學、教研組建設和學生個性發展等突出問題着手分析檢查;涼城新村街道老年人協會也從制度建設、為老服務方面查找問題。在形式多樣的學習實踐基礎上，各社會組織認真撰寫了分析檢查報告，梳理了黨組織建設和自身發展中存在的問題，認為社會組織自身能力有待加強;黨組織機構還需健全;黨建工作管理體制尚未理順;政府職能轉變需要完善。

(四)運用科學發展觀，提升了社會組織自身能力建設和黨組織建設

圍繞黨的建設，將分析檢查中提出的整改思路和措施具體化，做到可操作、能落實。民辦麗英國小通過形式新穎的案例分析，破解難題，解決瓶頸問題，提升學校管理績效和發展水平;各社會組織撰寫了整改報告、總結報告，按照查找出來問題的輕重緩急和難易程度，制定整改落實措施，提出整改落實目標和時限要求，落實責任人，建立工作台帳，使整改落實工作有章可循。

四、存在的問題

(一)社會組織黨建工作的體系有待進一步完善

社會組織黨建工作體制還沒有全部理順。一些業務主管部門難以將社會組織黨建納入黨委工作計劃，並系統地考慮社會組織黨建工作。而有些社團因為民間個人性質特別濃厚，自律性較強，缺少主管部門的管理，條塊之間怎樣互相配合目前還缺少辦法。

(二)社會組織的社會地位和發展環境有待進一步提高

一些地方和部門對社會組織的發展認識不足，對社會組織在經濟社會發展中的地位與作用重視不夠，還沒有把社會組織真正納入經濟社會發展總體佈局。社會組織的法律地位不高，政策環境還不完備。

(三)社會組織自身能力有待進一步增強

目前社會組織隊伍參差不齊，人員素質水平不一，因而在社會上的影響也大不相同。社會組織人員隊伍不穩定，缺少有影響、有經濟基礎的領軍人物，這需要社會組織自身努力，在服務中體現公益屬性，並通過自身影響，推動社會組織不斷髮展。

(四)社會組織購買政府服務的渠道有待進一步拓寬

政府職能轉變不夠。許多社會工作依然依靠行政手段，社會服務尚未社會化。政府部門要進一步放權，將自身管不了、管不好的部分社會管理和公共服務職能轉移出去，交給社會組織承擔，為社會組織發展拓展必要的空間。

五、今後工作思路

為將學實活動的成效繼續保持下去，區指導小組及時加以總結，並提出了在整改中落實的的措施要形成制度，成為常態，鞏固學實成果。

1、加快培育發展以公益性為主的社區社會組織

根據_____市社會建設大會精神和《關於鼓勵本市公益性社會組織參與社區民生服務的指導意見》及實際，民政局將以民為本，在為民服務、為民解憂上努力培育發展社區社區組織，以承擔政府具體事務，貼近羣眾，服務羣眾，具體內容是加強調查研究，聽取街道和社區意見，在發展服務性、公益性、慈善性、志願性等社區社會組織方面寫出調查報告，提出有關意見方案，為領導決策提供依據。

2、完善管理領導機制，保證社會組織健康發展。

根據市委《關於進一步加強本市社會組織建設的指導意見》的有關精神，在區委、區政府領導下，建立以民政局為牽頭單位的社會組織管理協調聯席會議制度，由民政局領導牽頭，召集教育、衞生、文化、體育、科協、勞動及公安、安全、工商、税務、質量等部門及各街道的有關領導參加，定期(每季一次)召開會議，共同商討社會組織管理的有關問題，溝通有關情況，協調對社會組織建設和管理中的重大問題、重大事項的對策研究，進一步規範和推進社會組織發展。

3、建立各有側重的分類指導機制。

充分發揮社會組織促進會的作用，根據社會組織有共性也有個性的特點，既要提出對社會組織統一的標準，也要根據不同類型的社會組織制定出符合實際、各有側重、切實可行的標準體系。通過社會組織組織促進會，加強社會組織自律誠信建設，促進規範化發展。今年將在社團組織管理體制體制上進行探索，開展樞紐式管理的輪值主席制試點，調動社會有關人士積極參與社團活動，推動社團組織的民主制度發展，加強社團的民主化、民間化、制度化建設。，動員具有奉獻精神、經濟基礎深厚的企業家、社會名流等參加社團組織活動，並賦予其適當的管理權限，以吸引社會財力、智力、人力等，為提高社團組織能力建設創造良好的條件。

4、如期完成企業協會政社分開工作，探索政府購買服務機制，落實相關保障措施。

根據市企業協會政社分開聯席會議制度辦公室要求，在今年6月底前堅決完成本區企業協會政社分開工作。並在20xx年積極鼓勵社會組織參與公益事業招投標的基礎上，構建起政府與社會組織合作共治的社會治理格局。推動政府將社會性、公益性、服務性的社會職能從機關部門剝離出來，交給社會組織承擔。為切實落實市委社會建設大會精神，準備制定《虹口區關於着力轉變政府職能，建立新型政社合作關係的指導意見》和《虹口區關於政府購買公共服務的實施意見》等文件，推動社會組織在購買政府服務中有一個新的發展。

5、人才隊伍建設機制。

隨着社會組織數量的不斷增多，社會組織發展的外部環境也不斷完善，在社會保險、勞動工資、人員聘用、財務管理等方面對社會組織都有了更多的規定和明確的政策，這對於從事社會組織的工作人員來説，將是一個扶持和鼓勵的措施，也將吸引更多的人員來從事社會組織工作。特別對承擔政府具體事務，公益性、服務性、慈善性的社會組織，更要有一批高素質的社會人士來發展，為此，在社會組織人才隊伍建設上，我們要爭取有所創造，提高社會組織的專職人員職業化水平，包括社會團體的祕書長、民辦非企業單位的負責人和文書檔案管理、項目管理、勞動工資幹部等人員的隊伍建設，使從事社會組織工作的人員既能符合法律、法規開展活動，又能樹立長期在社會組織中工作的思想。要在去年參加招聘大學生和建立社會組織大學生實習見習基地基礎上，制定有關吸引大學生和優秀人才參加社會組織工作的鼓勵政策，繼續鞏固社會組織青年職業見習基地的建設，不斷增加更多的見習崗位。同時，發展和培育社工師事務所，提高社會組織工作人員的職業化、專業化水平。

6、做好學習實踐活動總結，推進社會組織黨建工作常態化。

認真總結本區開展新社會組織開展學習實踐活動的經驗，根據學習實踐中提出的整改意見，尋找差距，解決發展中存在的問題，推進社會組織黨建工作有一個新的局面。加強黨的建設和實行社區羣眾活動團隊備案是我區的一個工作亮點，我們要繼續加強與有關業務主管單位的聯繫，在黨的建設上，緊緊依靠區委組織部和區社會工作黨工委，充分發揮業務主管單位的作用，使已登記的社會組織黨建工作在區社會黨工委和業務主管單位的支持配合下，得到進一步加強，鞏固和發展學習實踐活動的成果。

7、繼續深入開展規範化建設評估活動，推進社會組織良性發展。

規範化建設評估活動是社會組織做到對外嚴格按照國家法規、政策和章程開展業務活動，堅守非營利性原則，提供優質誠信服務，樹立良好社會形象;對內建立健全財務和捐贈管理、考核獎懲、銀行帳户和印章管理、重大事項報告和信息公開等規章制度，逐步形成自我約束、自我管理、自我教育和自我服務的自律機制，不斷提高社會組織的社會公信力的極為有效的方法,我們要在20xx年參加規範化建設評估試點的基礎上,繼續加大宣傳力度,運用簡報、會議等形式,號召更多的社會組織參加規範化建設評估，對舉辦社會組織或社會組織發展到一定階段，要求他們參加評估工作。對社會組織在價值觀、管理技能、組織結構、工作人員與志願者、信息管理系統、領導藝術、動員資源、公共關係等方面開展評估嘗試，特別要根據評估標準進行第三方評估工作，使社會、政府和社會組織成員瞭解社會組織的發展狀況，從而關心、支持和幫助社會組織改善環境，創造條件，使社會組織得到全面、健康、可持續發展。樹立一批有影響、有市場、具有良好聲譽的社會組織典型單位，促進社會組織更好發展。

8、鼓勵社會組織積極參加公益招投標活動，通過購買政府服務、爭取福利彩票公益金等多種方式，增強社會組織服務社會、開展公益活動的能力，樹立社會組織的良好社會形象。加快公益組織孵化基地建設，為培育發展公益社會組織提供必要的條件。

【第2篇】區新社會組織學習實踐科學發展觀活動總結(四)

_____區新社會組織學習實踐科學發展觀活動自20xx年9月4日開始啟動，根據市新社會組織學實活動指導小組工作計劃安排和區委學實活動工作領導小組的具體指導，到20xx年1月底結束，歷經近5個月時間。現將學實活動開展情況總結如下：

一、基本概況

截至20xx年9月，_____區共有依法登記的社會組織577家、黨員1966名。其中社會團體129家、黨員573名;民辦非企業單位448家、黨員1393名。經過前期調查，已參加第一、第二批學實活動的324家、黨員數1643名;沒有黨員無須參加的149家;其餘104家單位、323名黨員屬於第三批參學對象。

在學實活動開展期間，根據104家參學單位、323名黨員根據黨組織建設和黨員關係歸屬情況，分別以新社會組織黨組織為單位和以社區離退休黨員參加居民區學實活動的形式，全員參加了第三批學實活動的三個階段活動，做到了全覆蓋。其中，以健全的黨組織形式參加的13家、黨員113名;以社區黨員身份參與居民區黨組織開展活動的91家、黨員210名。在學實活動整改提高階段，符合建立黨組織條件但應建未建黨組織的27家社會組織，全部建立了黨組織，實現了社會組織黨建管理進一步加強和完善。

二、主要做法

1、加強組織領導，明確工作職責。一是思想認識上明確“一箇中心”。民政部電視電話會議和市民政局動員會議召開以後，區民政局黨委高度重視社會組織的學實活動安排，第一時間召開黨委會研究，統一思想認識，明確將該項工作確立為局黨委下半年中心工作來抓，要求舉全局之力確保這項全區性重大政治任務完成。二是組織架構上形成兩級管理。全區層面：由局黨委成立了新社會組織學實活動指導小組，從屬於區學實活動領導小組辦公室。黨政一把手任組長，區社團局局長任副組長，並任區學實領導小組成員。指導基層工作層面：成立新社會組織學實活動指導小組辦公室，由社團局局長任主任，局黨辦、民間組織管理科人員為主，具體負責整個活動的部署。並安排了16名機關幹部、事業單位人員任聯絡員，與各街鎮、業務主管單位聯繫。三是指導工作上落實“三項制度”。根據參學單位的實際情況，為更好的指導好社會組織積極參與學實活動，形成了更加註重分類指導、因地制宜、反應快捷的工作機制。指導小組例會制度：局學實活動指導小組共計召開5次例會研究工作;區新社會組織學實指導小組副組長作為區學實活動領導小組成員，定期參加工作例會。指導檢查工作聯席會制度：召集8個大口業務主管單位和13個街道鎮聯絡員，定期商議部署工作;聯絡員會議制度：召集本局16名聯絡員，聽取在基層指導調研情況的彙報，研究下一步工作。

2、認真開展調研，夯實工作基礎。因組織形態的複雜化和人員的流動性大，社會組織黨建工作一直是個薄弱環節，加上我區社會組織總量較大，學實活動要做到全覆蓋，難度較大。針對這些情況，局黨委及時進行研究部署，用加強工作培訓、分組明確職責、開展“地毯式”巡查的方法，開展了一次全面調查摸底，為後續工作的開展打下了堅實基礎。調查摸底採取“網上+網下”聯合推進的方式，網上通過上海社會組織網組織調研問卷填報，網下則由局黨委牽頭落實16名聯絡員，進行了3次業務培訓，然後根據新社會組織歸口管理的情況，進行人員分組，分別聯繫相關委辦局和13個街鎮，通過逐一、逐家、逐項的“地毯式”排查，摸清底數。各聯絡員在時間緊、任務重的情況下，放棄休息時間，利用中午、雙休日等時機，採取電話聯繫、上門調查等方法，不厭其煩進行一次又一次的核實摸底，直至情況全面清楚。經統計，整個調查摸底階段，全局16個聯絡員共打電話3000多個，網上郵件300多份、調查問卷500多份、上門調查400多次，較好的對全區所有的新社會組織黨建情況有了全面的掌握。

3、紮實指導推進，確保活動成效。圍繞“落到實處、簡便易行、深入指導、統籌協調”的原則，新社會組織學實活動指導小組突出工作重點，抓住關鍵環節，貼近實際地開展各項工作。一是明確活動主題。為確保新社會組織學實活動真正取得實效，局黨委一班人在調研的基礎上，針對本區新社會組織大多從事教育培訓事業的現狀，及時修訂方案，將“牢記黨的宗旨、誠信責任在心中”作為本次新社會組織的實踐主題，加以貫徹落實。在整改落實階段，活動指導小組還專門策劃了一場“牢記黨的宗旨、誠信責任在心中”學實主題實踐活動，組織43家社會組織，為市民羣眾提供政策諮詢、業務介紹和公益服務。活動現場接受市民諮詢服務達100餘人次。二是深入活動一線。工作中，局黨委堅持深入指導，5名局領導14次深入街道、委辦局以及新社會組織，對活動開展進行具體指導。16名聯絡員積極與社會組織及其主管單位溝通聯繫，及時傳達貫徹中央、市委以及區指導小組的部署和要求，做好組織保障和思想發動。分析檢

區新社會組織學習實踐科學發展觀活動總結(四)第2頁

查階段，聯絡員還主動參加13家社會組織的黨員議事會、專題組織生活會。三是把握關鍵環節。為確保全區所有新社會組織能儘早瞭解和掌握學實活動的工作進程，做到不遺落，不掉隊，在整個學實活動安排過程中，始終做到“早計劃、早安排、早部署、早謀劃”，特別在關鍵工作環節加強指導。在學習調研階段，配合區學實辦統一舉辦的集中宣講活動，組織開展了2次針對新社會組織特點的輔導報告，邀請市委黨校教授主講，得到了各社會組織的好評;在分析檢查和整改落實階段前期，區學實領導小組專門召開座談會，聽取工作階段彙報，佈置下階段工作，區委書記還專門提工作要求。新社會組織學實活動指導小組也及時組織104家社會組織召開工作部署推動會，對第一階段工作進行總結，部署下階段工作重點，抓了“六個一”專項工作，即“開好一次轉段會，搞好一次調查問卷，召開一次座談會，開展一份調查研究，舉行一個主題活動，組織一次宣講”。特別是要求按照區委領導提出的開好“三個會”的要求，對各社會組織組織落實好“黨員議事會”、“支部評議會”、“專題組織生活會”作了具體工作指導。在整改落實後期，根據市局要求，重點抓了應建未建黨組織單位的新建黨組織工作，指導小組與區委組織部緊密合作，聯繫社區，精心組織落實推進27家應建未建黨組織的社會組織按期完成建黨任務。

4、努力發掘典型，積累寶貴經驗。區新社會組織學實指導小組通過領導深入一線、召開座談會、下派聯絡員、收集活動信息等形式，及時掌握新社會組織的學實動態。根據參學單位基本集中在社會力量辦學和養老機構的現實，分別確立了2家黨建工作制度健全、學實活動組織有力、工作方法得當有效的新社會組織，作為本次新社會組織學實活動示範點，並加以總結推廣。一些新社會組織學實活動中的好經驗、好做法、好成效，通過上海社會組織網、區學實活動工作簡報、《_____報》專版等媒介進行了宣傳。對於學實活動組織推進有力的社會組織，區社會組織促進會在評選年度先進社會組織活動中，也作為優先推薦對象，並適時進行了表彰。

三、取得成效

1、社會組織黨建工作情況進一步理清。借網上大面積開展新社會組織黨建及學實活動參加情況調研之機，指導小組和區委組織部加強部門聯動，將調研內容擴大到社會組織黨組織負責人及上級黨組織基本情況的調查，做到“現狀摸清、問題理清”。通過對全區577家社會組織黨建工作情況的普遍清查，更加清晰的掌握了社會組織黨建形式、黨員數量、組織關係歸屬等基礎信息。社會組織通過分析檢查，也梳理出沒有黨組織導致發展黨員難和黨員活動經費少等問題，需要上級組織部門幫助解決。這些情況、問題的查清，為下一步配合區委組織部開展深入探索新社會組織黨建工作的有效舉措，奠定了堅實的基礎。區社團局也確立了下一階段的重點工作，將社會組織黨建工作進一步納入正在制訂的全區培育發展社會組織的相關指導文件中。

2、社會組織黨員教育管理進一步規範。一是學習教育有落實。學實活動開展期間，各社會組織認真組織黨員按照活動3個階段的要求，開展形式多樣的學習理論、走訪調研、座談交流活動，不具備條件建立黨組織的單位黨員主動與社區取得聯繫，以社區黨員的身份積極參加居民區學實活動。部分黨員表示因為退休後發揮餘熱，很長時間沒有正常參加黨的生活，學實活動給他們提供了一次難得的集中學習教育機會。二是組織管理有保障。學實活動開展調研期間，上海申洋國際交流進修學院等單位就積極與指導小組聯繫，提出該學院因辦學發展，需要組建獨居黨支部接轉青年教師的黨組織關係，但苦於沒有上級黨組織的審批，一直拖延至今，並希望通過學實活動得以解決。瞭解此情況後，指導小組當即與區委組織溝通，共同研究解決方案，最終明確由學院所在地的漕河涇社區綜合黨委作為其上級黨委，批准成立獨立支部。截至學實活動結束前，全區27家應建未建黨組織的社會組織(原29家，其中2家社團因全市推行企業協會政社分開工作，黨員人數減少僅1人，不再具備建黨組織條件)，根據區新社會組織學實指導小組和區委組織部的具體指導，相應建立起了獨立支部1個、聯合支部3個(涵蓋社會組織10家)、臨時支部1個和黨的活動小組15個，實現了黨組織的全覆蓋。從此，組織中的流動黨員、退休黨員的學習、教育、管理重回正常化、規範化軌道。

3、社會組織自身發展能力進一步增強。科學發展觀告訴我們，發展是第一要務。藉助學實活動契機，各社會組織紛紛召開黨員羣眾座談會，組織課題調研，徵集機構事業發展的意見建議，解決阻礙發展的熱點難點問題，積極謀求組織發展大計。13家參學單位通過開展“我為組織發展獻一計”活動，召開座談會20餘次，走訪業主、羣眾230多人次，共計徵集意見建議130多條，樹立突出問題42個，通過落實整改措施解決40個，有力的促進了社會組織規範管理制度、事業發展規劃等工作的落實。上海新知進修學院針對學院發展遇到的瓶頸問題，確立了4個調研組，開展課題調研，走訪了辦公在該社區的中華英才網、安永會計師事務所等20餘家國際、國內知名企業，併發放調查問卷400餘份。在調研基礎上，制定整改措施，進一步把發展思路轉化為推動學院創新發展、提升辦學質量的實際舉措。目前，學院已經在落實新校舍、拓展新專業、開闢新市場、打造新品牌方面有所突破，為學院下一步發展奠定了堅實基礎。

4、社會組織融入社區建設進一步深化。隨着學實活動的深入開展，各社會組織與社區之間建立起了更為密切的聯繫，形成了“聯接屬地關係、對接黨的組織、承接社區服務”的良性互動格局。一是聯接屬地關係。社會組織中的黨員積極參加社區黨員活動，居民區學實活動普遍走訪駐區單位，這些有益的互訪拉近了雙方之間的距離，促進了雙方的溝通交流，更重要的是增強了社會組織在社區中的歸屬感和責任感。二是對接黨的組織。部分社區通過學實活動，促成了居民區黨組織與社區兩新組織黨組織之間的結對共建，加強了對新社會組織黨建工作的指導。徐家彙、田林社區更是在社區綜合黨委下設立了新社會組織聯合黨支部，配備了專職黨羣工作者，將社區中黨組織無處掛靠的社會組織納入其中管理，實現了新社會組織黨組織與社區綜合黨委的組織對接。三是承接社區服務。學實活動中，部分社會組織以社區為平台，發揮組織專業優勢，為社區提供項目化服務，社會組織服務社區的功能逐步強化。比如，湖南街道弄堂管理協會、凌雲街道老年協會、區養老機構服務指導中心等機構，承接了社區綜合管理、社區獨居老人結對關愛、為痴呆老人提供康復服務等服務項目，成為提供社區公益性服務項目的主力軍。新知進修學院應區世博指揮部和社區黨工委要求，在學院設立世博志願者招募點，動員教工學員積極參與，共計100多名黨員、團員青年參與。同時，學院還承接了世博園區、襄陽公園2處志願者服務崗的工作任務。學院還利用師資優勢，為社區志願者提供專業技能培訓，真正做到服務社區、服務社會。

【第3篇】區新社會組織學習實踐活動整改落實工作總結(二)

_____區新社會組織學習實踐科學發展觀活動進入整改落實階段以來，按照新社會組織學習實踐活動的總體部署和要求，圍繞“堅持科學發展，促進能力建設”主題，加強領導，精心組織，着力在研究制定整改落實方案上用心思，在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫，在探索建立新社會組織科學發展長效機制上做文章，圓滿完成了整改落實階段各個環節的工作任務，取得了階段性成效。現將整改落實階段的工作情況報告如下：

一、繼續深化理論學習。堅持把理論學習貫穿於學習實踐活動的始終，依託_____社會組織網、_____“兩新”互動網等平台，利用理事大會、會員大會等時機，通過靈活多樣的方式，緊密聯繫當前國內經濟和社會發展的形勢，有針對性地抓好黨員、會員的理論學習。特別是抓好黨的十七大、十七屆四中全會和市社會建設大會精神的學習貫徹，不斷加深對科學發展觀的理解。要求各新社會組織把深化理論學習與謀劃明年工作思路結合起來，與推動本組織科學發展結合起來，切實把黨員、會員的思想和行動統一到中央和市委、區委的重大決策上來，增強廣大黨員抓好整改落實的責任感和自覺性，為做好整改落實階段的工作奠定堅實的思想理論基礎。

二、紮實制定整改方案。針對新社會組織特點，以分析檢查報告為依據，對查擺出的影響新社會組織發展的突出問題進行梳理歸類，指導新社會組織認真制定切實可行的整改落實方案或措施。整改落實方案(措施)主要圍繞三方面進行。在黨的建設方面，對應建未建的新社會組織限期建立黨組織，擴大黨建工作的覆蓋面;在自身建設方面，要健全法人治理結構，建立民主運行機制，加強自律誠信建設，提高新社會組織自我管理、自我發展、自我約束的能力水平;在發揮作用方面，要着力發揮新社會組織在提供服務、反映訴求、規範行為方面的功能與作用，自覺承擔社會責任。並且按照問題的輕重緩急，提出整改落實的目標和時限要求，明確分管領導，落實具體責任，使整改落實工作有章可循、羣眾滿意度測評有據可依。

三、集中力量解決突出問題。解決突出問題是整改落實階段工作的關鍵環節，新社會組織黨建工作全覆蓋是整改落實階段工作中的重中之重。針對這一突出問題，結合我區新社會組織黨建工作情況，我們始終堅持以塊為主、條塊結合，屬地為主、屬地屬業結合的原則，加強與業務主管部門、黨員所在單位的協調配合，對碰到的困難，及時與區委組織部、區綜合黨工委進行溝通。在區委組織部的統一部署下，召開了新社會組織整改落實階段工作推進會議，明確了對應建未建黨組織的新社會組織必須要按照時間節點來建立，在方式方法上我們注重從“分、轉、派”三方面抓落實。“分”是指新社會組織中黨員關係掛靠在母體單位的，要從母體單位中分離出來，單獨建立黨組織;“轉”是指把新社會組織中黨組織關係在外的黨員，要讓其黨組織關係轉到新社會組織中;“派”是指黨建基礎薄弱的，要通過派出專職黨羣工作者、黨建指導員等隊伍幫助其提高黨建工作。

四、探索建立長效機制。按照李學舉部長提出在“培育發展、科學管理、自身建設、黨的建設”四個方面進行研究探索的要求，以促進新社會組織健康發展為目標，結合區委常委會重點議題和區政府重點工作，探索建立新社會組織科學發展的長效機制。培育發展方面：一是建立政府購買社會組織服務機制。在完成區委常委會重點課題《培育發展社會組織，推進和諧社會建設》的基礎上，出台了《關於在社會組織開展政府購買公共服務的實施意見》。二是扶持發展機制。在保持原有1000萬元扶持資金不變的基礎上，進一步加大對新社會組織的資金扶持力度，對新建的新社會組織黨組織將給予適當的經費補貼，政策上給予一定的傾斜。科學管理方面：一是落實相關政策。會同區有關部門協調落實新社會組織專職工作人員的社會保險和福利待遇，研究新社會組織税收優惠的政策措施。二是推進企業協會政社分開。按照市委、市政府《關於推進本市企業協會政社分開的實施意見》，對我區企業協會政社分開情況進行了排摸，召開了我區企業協會政社分開動員會，部署了工作，明確了職責。三是重點培育公益性社會組織。制訂出台了《關於培育扶持_____區公益性社會組織發展的實施意見》，進一步明確我區培育扶持公益性社會組織的指導思想、發展目標、基本原則以及主要扶持政策等，不斷提高我區社會組織整體素質。四是完善管理措施。進一步完善登記、年檢、評估等工作，把好登記入口關、監督管理關、社會評估關，確保社會組織有序發展。自身建設方面：一是指導新社會組織深入查找新發展中存在的突出問題，把解決問題與加強新社會組織制度建設相結合。二是從實際需要出發，着重規範民主選舉制度，完善民主決策制度，健全日常管理制度，嚴格財務管理制度，加強誠信自律制度，拓展信息公開制度，形成新社會組織自我發展、自我運行、自我管理、自我約束機制，實現新社會組織自身建設的可持續發展。黨的建設方面：注重對新社會組織負責人、業務骨幹、專職工作人員作為黨員發展的重點培養對象。

下一步，我們將按照新社會組織學實活動的總體部署和要求，紮實做好學習實踐活動的收尾工作，並及時搞好“回頭看”，發現問題及時補課，切實鞏固好學習實踐活動的成果。一是繼續抓好學習，進一步加強對新社會組織黨建工作的指導。二是繼續抓好整改方案的落實。切實把存在的問題一項項整改好、落實好，抓出成效。三是搞好活動總結，總結經驗，查找不足，提出鞏固活動成果的措施。四是搞好“回頭看”，鞏固活動成果。五是完善各項機制，把黨建工作納入到新社會組織的登記、年檢、評估等過程，作為一項重要內容進行考核。