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2020年教導主任工作總結

2020年教導主任工作總結

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2020年教導主任工作總結

能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規範,這是教育行業的基本原則下面是小編為大家帶來的2020年教導主任工作總結精選,希望你喜歡。

2020年教導主任工作總結精選1

在校長室的正確領導下,在教務處全體同仁共同努力下,在學校各部門的通力配合下,教務處圓滿完成了本學期的教學工作任務,取得了必須的工作成績。現總結如下:

第一學期工作總的回顧:

__年第一學期,我處立足__中學高中部實情,進一步完善制度激勵機制,將制度印發給每一位教師,並經過這一系列制度的實施和落實,使高中部的教學工作有了很大的提高:教師的備課、上課、作業批改、公開課、青年教師教學比武、出題、考試、閲卷、訂崗等常規工作走向了規範化;各教研組教研活動亦正常化、有效化。在學生學習之餘,各教研組開展的競賽活動,豐富了學校文化和學生的課外生活。高中部的管理更趨完善,教師的敬業愛崗精神得到了進一步的提高。

第一學期工作具體總結:

一、落實常規管理、統一學生思想

1、加強坐班辦公制度,提高了教師坐班的紀律性。

教導處行政人員每一天對教師的坐班進行了不定期的檢查,對不在辦公室者,留條(——教師:剛才查崗您不在,請見條後速到教導處説明情景,多謝您的合作),教師回辦公室後立刻到教導處説明情景。不定期查崗,杜絕了教師無故遲到、曠工,整個高中部構成了良好的辦公環境。

2、認真組織並嚴格落實對教師上課、作業批改、聽課記錄的檢查。

教導處行政人員推門聽課,對教師上課加大監控力度,督促教師備好課、上好課。本學期教導處組織了兩次統一的教學常規檢查,對教師的教學常規量化打分,發現問題及時與教師溝通,提出解決問題的辦法,各項檢查的結果也與教師的年度考核掛鈎,此舉提升了備課、上課的質量和檔次。

3、本學期強化了對班風、學風、考風的建設。

良好的學習風氣和習慣是學生學習的保障,經過召開班主任會和學生大會,提高學生的思想認識,端正學習態度,明確學習目的,提高了學生的時間觀念、紀律觀念、學習觀念,端正了學生的思想行為。

二、加強教研教改、提高隊伍素質

1、進取參加聽評課活動。

教學工作的主要環節在於課堂,對課堂教學研究最直接的方式就在於聽課。要求聽課教師聽課後必須參與評課,並且評課時必須給授課者指出缺點和存在問題,提出改善意見。本學期教導處對聽課後的評課進行了多次抽查,聽課教師都能按教導處的要求對執教者給予友善幫忙,友情提醒,到達了預定經過公開課共同提高的目的。

2、外出學習的教師必定認真彙報學習心得。

教導處要求外出學習的教師,必須將會議精神和學習體會在教研組內彙報並交流。使本組所有成員都有了一個瞭解外面世界的窗口,使本組所有成員都能及時瞭解該學科的發展方向!。

3、確定教研資料,提高自身業務水平。

教研的資料決定着教師們業務水平發展的方向,對於自身素質的提高起着關鍵性的影響,本着對教師們負職責的態度,教導處要求各教研組教研前先談談説説自我內心的想法和自我所需提高的方向與資料,然後採用共同商議的辦法確定出下周的教研資料。這麼一來,各教研組的教研的目標就更為明確,教研資料更加貼近了自身發展的需求,真正到達“為用而研、研以致用”的效果。

三、本學期教導處狠抓了學生的思想穩定工作,確保了學生進得來、保得住、學得好,在抓好日常紀律班風學風的同時,突出了高一的穩定、紀律、班風、學風;高二的競爭與目標意識;高三的大學聯考意識(目標——小目標——拼搏過程)。

四、高一、高二年級實行了全校統一的月考制度。嚴把命題、考試、閲卷、統分關,提高了考試信度。各年級主任、班主任、科任教師加強了對學生的考風考紀教育,構成良好的學風和考風。同時,各年級每次考後的質量分析,使教師們找準了問題查明瞭原因,制定出了教學的改善與補救措施。

五、高三教學

1、多次派高三教師外出學習,廣收信息,準確把握大學聯考命題方向,提高了大學聯考複習的針對性。

2、重視階段性考試和質量分析,嚴把試題質量關,選準選好試題,做好質量分析並及時整改。

3、加大班主任的工作力度,做到“細、嚴、勤”,做好了培養學生的自信心、充分調動學生學習的進取性以及大學聯考前為學生減壓的工作。

4、重視音、體、美學生的培養,對學生在外期間的學習、紀律、生活加強管理,建立了外出學生定期彙報制度。

5、制訂出相對合理且能調動教師進取性的高三獎金方案。

6、制訂出小大學聯考每科考試前的誓詞,考試出發前讓學生喊出來,鼓舞了學生的士氣,振奮了學生的精神!

六、組織了“學生評教”、“行政評議”的工作。

七、配合學校其他部門做好學校安排的臨時性工作。

存在的主要問題:

1、因受生源質量因素影響,儘管教師們兢兢業業,但教育教學水平提高的幅度還不太大。

2、部分教師教育方式簡單不細緻,與學生有隔膜。

改善措施:

今後要進一步完善各種規章制度,進一步加大檢查及考核力度。使教師着眼基礎知識、基本技能教學,在新課程理念指導下,改變傳統教學方法,使每一位教師成為學生歡迎的教師,使每一位學生成為向學、樂學並取得巨大提高的學生!

2020年教導主任工作總結精選2

轉眼一學年即將結束,一年來,我的工作得到學校領導和各位教師的大力支持和幫忙,在此我表示衷心的感激!

總結這一學年的工作,我心中經常在反思,我所從事的工作有着怎樣的意義,我在學校教學教研工作中應當做些什麼?有了這些追問,使我的工作更有目標,更貼近教師的心理,我堅信一切的回報都是和投入成正比的,所以我始終用最大的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

一、認真落實教學計劃,狠抓教學常規管理。

常規教學管理要常抓不懈。教學工作並非一朝一夕的事,需要持之以恆,堅持不懈,有人説:“教師就是學生的樣貌”我看“教導主任就是教師們的樣貌”。所以我總是以飽滿的熱情對待本職工作,兢兢業業,忠於職守,凡是要求教師們做到的,自我首先做到。

常規管理繁雜瑣碎,不僅僅包括課堂常規檢查,隨堂聽課、教案抽查、學生作業處理等情景檢查,是教學工作的重要環節和有效管理手段,是落實教學計劃的根本保證。所以,我始終認真落實學校制定的教學教研常規,不斷規範教師教學行為。從學期初開始,認真執行教學教研工作計劃和工作記錄,嚴格按照學校修訂的規章制度去要求師生,檢查評比相結合,表彰先進,督促後進。

本學期我們學校的校級月考制度正常執行,考察科目不但涉及語文、數學,還有英語、科學和品社。期會考試,與花橋國小、東昇國小進行了聯合,並進行了認真的分析,對於提高我校的質量起到了很好的作用,今後,我們仍將常抓不懈。

二、為教師的發展着想,對教師負責。

新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣教師今後要生存要發展必須具有過硬的本領。在校長的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,經過數學組、語文組團體備課-上課-聽課-説課——評課研討這樣的教研活動觀摩,讓更多的教師參與到校本教研活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。我校教師都能進取參加校本培訓,努力做一個科研型教師,湧現出一大批青年骨幹教師,撰寫了對很多的教研論文在各級各類獲獎或發表,共有42篇在各級獲獎,其中省級獎22篇,市級獎3篇,縣級獎15篇,在各級各類發表26篇,輔導學生髮表11篇,豐碩的收穫激勵着教師們向着更高夢想努力。其中本人獲獎8篇,發表13篇。

三、營造教育教學研究氛圍,紮實推進課程改革

教科研是教學的源泉,是教改的先導,本學期來我校把教研目光鎖定在課程改革這一時代教改的主旋律上,加強校本教研培訓、規範教科研行為。堅持聽課評課制度,堅持教學反思制度,督促教師完善成長檔案,在教師們的進取參與下,順利完成教師教學本事自評和校評,組織參加各級教學評比活動,進行校本教研培訓和觀摩活動。開展教師課堂教學比賽活動。不論哪個學科都要求所有任課教師進取參加,為每位教師搭建自我展示學習交流的平台。我校劉麗麗教師參加鎮數學優秀課評比獲二等獎,劉麗麗、孫海玲參加英語課堂比賽獲二等獎,範金蓮參加語文課堂比賽獲二等獎。

其次,重視課題管理。抓好各類課題的實驗過程管理,做好課題問卷調研、探索實踐、階段總結等環節,抓好實驗過程的資料建設。我們針對作文教學難、學生寫作難普遍現狀,範金蓮教師申報了“中高年級體驗作文”課題研究。課題組成員,在平時用心研究實踐,一個個好的教法、學法、想法從腦海中應運而成:有的班,讓學生寫班隊日誌,每名學生輪流寫,循環往復,堅持不懈,構成班級特色;有的班將平時寫得好作文,整理“出版”在班裏展示;讓學生自我辦雜誌,出專集……發表自我的文章!我針對教師參加校本培訓的進取性不高的現狀申報了《農村國小校本培訓中提高教師進取性的實踐與思考》,經過研究制定了一系列的規章制度和一系列的研究成果。《農村薄弱校學進行網絡教研的實踐與研究》被確定為南通市重點課題;正在準備開題。

四、加強服務意識,對學校負責。

作為教導主任,我能正確定位,努力做好校長的助手,協調各處,工作,做好在以下幾方面的工作:

1、關心全體學生的全面發展,安排好學科興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

在鎮組織的各種比賽中,我校學生獲獎率很高。

2、協調解決教師在教育教學中的疑難,學校教師人數多,事務多,出現很多棘手問題,能及時解決。

3、組織人員初步完成教學管理、教育督導等資料的蒐集、整理、自查工作。

4、完成科學、音樂、美術、計算機教科書循環使用的規章制度、過程管理和歸檔工作。

五、組織教師參加各種學科競賽活動。

為了進一步加強我校常規教學管理和師生基本功訓練,鞏固語言文字規範化取得的成績。我校於四月份開展了教師優秀教案和班級優秀作業展評活動,活動有效的推動了學校寫字教學,在南通市級寫字比賽中我校三(1)班獲得市二等獎,四(1)班、五(1)班獲得市三等獎。

一學期來,我校結合校情開展學科及其他各種競賽活動,促進學生素質的提高,增加輔導時間,提高指導水平,參賽時取得優異的成績。1、數學口算、試題競賽;日記、作文比賽;英語聽力筆試競賽等,學生參與面大,影響廣返,促進了各班學生學習興趣的提高。在鎮各種比賽中我校學生的獲獎率名列前茅。

任何事情都是在不斷的反思-改善-再反思-再改善的過程中不斷的發展完善的。教導處工作好還存在有許多需改善的地方如,為教學服務的力度還應加大,及時蒐集教育信息傳達給教師,教師蒐集的優秀教育信息共享。

作為教導主任,在學校負有必須的職責,感到有必須的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都十分愉快,即使工作中遇到意想不到的問題,能夠互相諒解,正是有大家對教學工作的理解和支持,才能使我在承受着各種各樣的壓力的同時能夠順利完成學校佈置的各項任務,取得了滿意的成績,奠定了學校發展的基礎。我也期待着明年,花小的教學更上新的台階。

2020年教導主任工作總結精選3

本學期,我校在鄉中心學校領導下,以科學發展觀為統領,深入學習貫徹黨的十八大及十八屆五中全會精神和區教育局20__年工作要點精神,緊緊圍繞教育“科學發展、規範發展、均衡發展、內涵發展、優質發展、協調發展”六大主題,以“聚焦課堂,全面提高教育質量;創新方式,全力提升教研品味”為要務,以促進學生全面發展和教師專業成長為目標,努力改善教師教學教研方式和學生學習方式,全面深化教學改革,全面推進素質教育,堅持特色辦學,優化教學管理,深化教學改革,提升辦學效能,不斷提高教學質量。現將本學期教導工作彙報如下:

一、加強常規管理,督促工作規範

1、樹立規範意識

我們強調規範學科課程,強化教育法規意識,嚴格執行課程計劃,按照規定開齊、上足、教好所有規定的課程,以保證學生的全面發展和個性發展。堅決做到教師、教室、教導處的課表一致。以標準化建設和均衡化發展為契機,學校成立課程檢查落實小組,每一天對全校教師落實課程情景進行抽查,實行推門聽課,取得必須成效;減輕學生課業負擔,嚴格控制學生在校學習活動時間。

2、嚴督教學常規

教學工作是學校的中心工作,認真上課是教師的基本要求,必須加強各級管理,做到層層把關,處處落實、環環相扣,即“誰的班級誰負責”、“誰的課堂誰負責”、“誰分管的誰負責”,強化崗位職責意識。學校對教師的教學常規進行嚴格規定:抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環節,優化教學過程。經過對6個方面的要求,強化學校的常規管理,明確教師的常規工作。教師能認真備課、上課、按時批閲作業、耐心輔導學生,做好每節課有反思。

二、加強業務學習與研究,提高教師素質

教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習與教育教學研究,能有效提高教師的專業水平。

1、本學期,我校認真組織以師德建設為核心加強教師隊伍建設,提升教師職業道德素養,打造一支愛崗敬業、品德高尚、無私奉獻、公正廉明的教師隊伍。

2、進取組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。

領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情景蒐集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題;進取組織中青年教師學習、熟練使用交互式電子白板技術,掌握現代教學技術,促進課堂教學。

3、“請進來,走出去”。

鼓勵教師進取參加片、鄉、區、市級各類教學和教研活動,如鄉“1234”教研、“七助一”辦學共同體活動、全區城鄉百名教師成長結對活動、中心片級教研、區“圖書漂流”活動以及區“三定備課”;支持青年教師參加網上培訓:促進教師更新觀念,更新知識,提高業務水平。

4、給教師搭建發展展示的平台。

本學期,學校教導處進取配合組織教師參加鄉中心學校“電子白板使用環境下三環五步課堂教學模式”展示活動、第五屆教育博客評比、班主任教育案例評比、評課論教等,讓教師們展示風采,引領教師專業成長,促進教師專業發展。

5、以課題研究為引領,促進學校教研水平的提升和教師專業化發展。

本學期,我校繼續組織力量,參加迎江區基礎教育科研小課題研究項目《預防和糾正國小生錯別字的有效策略研究》,與兄弟學校一齊,分工合作,現已完成第二階段的研究,並獲專家組的肯定。我們將進取參與研究,爭取早日結題。

三、構建高效課堂,提升教學質量

1、組織教師認真學習探討研究“三環五步”教學法和交互式電子白板技術,以先進的教學理念和教學技術武裝自我。

2、紮實開展校本教研。

本學期教導處進行了“一人獻一課”校本教研公開課,上課的教師都能課前認真備課、為上好公開課做好充分的準備工作;聽課的教師都能認真做好筆記;課後在教研組長的主持下對每一節公開課進行評課。在全校教師中開展“構建高效課堂”的大討論,引導教師改善教學方法,提高教學效率,不斷提高課堂教學質量。

四、關注學生全面發展,提高辦學水平

教育應以人為本,為了進一步促進學生素質的全面提高,在抓好文化課的教學質量的同時,我校也沒有放鬆體育、衞生、藝術教育:全面實施《國家學生體質健康標準》,開展學生“體育、藝術2+1”活動,建立學生體質健康監測體系;組織開展了豐富多彩的活動,如安慶市青少年科技創新大賽、交通安全知識競賽、國小科學學生實驗操作技能競賽、寫字比賽等。眾多的活動為學生供給了展示交流的平台,豐富學生的文化生活,優化了育人環境。同時也檢驗了我校創立特色學校的成果。

五、探索發展創特色

特色學校的建設,是全面實施素質教育的需要,是學校發揮優勢、開拓創新的有效載體。是學校是否能夠持續發展的關鍵。

本學期,我校加快以書法為特色的特色學校建設步伐,切實做好創特色學校創立工作。努力提升辦學品位,提高教育教學質量,真正使學校成為師生身心愉悦、健康成長的樂園。

六、存在的問題

1、專業教師配備不齊,雖然體育課有走教教師,可是科學、藝術等專職教師不足,從而使該方面教學不能取得良好成績;

2、教研還只停留於本校、本鄉,影響面較小。

七、下學期工作思路

1、繼續抓好常規工作,保證教學質量;

2、加強校際教學交流,發揮輻射作用,鼓勵與兄弟學校開展各種校際間的教研、教學交流活動,搭建互助平台;

3、繼續抓好課題研究;

4、完善教師學習制度,加強教師業務水平的提高;

5、開展具有本校特色的各類活動,促進學生全面發展。

2020年教導主任工作總結精選4

伴隨着第六國小穩定而又堅實的前提高伐,我們一齊走過了__年。這一年來,我的工作得到學校領導和各位教師的大力支持和幫忙,在此我表示衷心的感激!

總結__年的工作,我心中常在反思:我在學校教育教學工作中應當做些什麼?怎樣才能做的更好?有了這些追問,才覺得自我的工作更有意義,全身心地投入教育工作才能享受工作的歡樂。因為我堅信一切的回報都是和投入成正比的,我願意用最大的真誠,對教師、對學生、對學校、對社會負一份職責。

一、關注學生的發展,對學生負責。

從執教的第一天起,我就要求自我的舉止行為要更加規範,做好教師主角,做好表率,盡到教書育人的職責。要求自我不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面。不管工作有多忙,堅持反覆鑽研教材,很多閲讀參考書,以提高自我的業務本事和工作效率。這一年來,我始終堅持到的比學生早,走的比學生晚。我相信,只要樂崗敬業,定會有所收穫。

二、組織學校的校本教研活動,組織實施課題組實踐活動。

新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展教師的教學素質必須不斷提高。在校長室的指導下,精心制定了以人為本的校本教研計劃,組織新型的教學研究活動,經過團體備課-上課-聽課-沙龍式研討等多種形式的教研活動,增強了教研的實效性,提高了教師的課堂教學水平。進取宣傳發動廣大教師撰寫論文,每學期組織開展教師練兵。貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真佈置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,並能經過校培、自培、應用到達熟練掌握運用於教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。

__年2月,我校向省教育廳課題組申報課題成功。作為課題組組長的我,認真組織開展課題組的各項實踐活動並做好活動記錄,撰寫開題報告和課題組階段性小結,併為我校課題研究工作貢獻自我的力量和智慧。

三、加強服務意識,對學校負責。

作為教導主任,能正確定位,努力做好校長的助手。協調好教導處成員,做好以下幾方面的工作:

1、在校長室的指導下,和教導處其他成員研討,制訂好學校的教育教學工作計劃、青年教師培訓計劃並組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的經驗。

2、制訂教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的常規檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學校考評教師供給依據。

3、組織、指導各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織學校教育教學研究和經驗交流,組織檢測試題及質量分析,指導教研組工作。

4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導數學學科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。

協調解決教師在教育教學中的疑難。

6、組織教導處人員完成“雙基”資料的收集、整理工作,順利經過省雙基工作組的複查驗收。

7、協助開展遠程教育的培訓。

強化教師對現代教育技術在教學中的應用,並確保教育教學資料、設施、設備在教學中發揮更大的作用。

總之,__年是忙碌的一年,也是我校教育教學工作持續發展的一年,正是大家的工作,在承受着各種各樣的壓力之後,奠定了學校發展的基礎。我的工作我的付出只是全校教師工作的一個縮影,我只是盡了自我的微薄之力。在那裏,再次感激各位領導、各位教師一年來對教導處以及我本人工作的理解、支持和幫忙。

2020年教導主任工作總結精選5

我叫___,現年__歲,在本校任教導主任一職,主要負責學校的教學工作。同時,我又教四年級的數學課程。作為一個一線的教師,更能深刻體會到一線教師的酸甜苦辣。所以,本學期在開展教學活動的時候,不死搬條條框框,多為教師們着想,聆聽教師們的提議,並把教師們的想法傳達給校長進行決策。讓教師們願意去做,樂意去做,並且還能完成教學任務,就是我最大的願望。正是由於校長的大力支持和同事們的進取配合,才使得本學期的教學工作能夠順利開展,並圓滿地完成了本學期的教學任務。如果説工作上還有不足的地方,那是自我的工作本事還有待提高。

下頭我對本人的.工作做如下三點點評:

一、對自我嚴格要求。我自我負責教學這一塊,自我又是一名普通的教師,所以,在要求教師們做到的地方,自我要首先做到。比如堅持上課有教案,不上無教案的課,又如作業批改既要有數量,又要有質量。又如聽課時,把自我放在前面去讓同事們聽等等。

二、進取開展教學活動。

1、舉行了兩次硬筆書法比賽

為扭轉學生書寫的不良習慣,本期舉行了兩次硬筆書法比賽,並評出優等獎,發放獎品並在報欄位置進行展覽,極大地調動和激發了學生寫好字的熱情。

2、舉行中華誦讀比賽。

讓學生在比賽中,把自我學過的作品經過比賽展示出來,增加了學生對中華文化的熱愛,促進了教學的開展,收到了良好的效果。

三、做好校長的助手,做自我力所能及的事情。

學校工作各式各樣,並不只是教學工作。在教學之餘,我進取協助校長做好學校的各項工作。只要是自我能做到的,都進取去做。當然,同事們如果有事吩咐,我也一樣對待。

本學期工作結束了,但我並不簡便,因為這次期末考試的成績與上期相比,有的科目名次上升了,但有的卻下降了,但總體上出現了下滑的跡象。我想這與我這個負責教學的是分不開的。也許是我在負責教學工作這一塊有不勝任的地方。請領導和同事們及時提醒,我必須會虛心聽取,認真改正。

2020年教導主任工作總結精選

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