培訓班上總結多篇

【第1篇】在新職工上崗前培訓班上的總結講話（醫院）

在n年新職工上崗前培訓班上的總結講話

新職工同志們：

時間過得很快，我院n年新職工上崗前培訓班馬上就要結束了。在短短的幾天的時間裏，大家回顧了我們醫院的發展歷史，瞭解了醫院改革發展的經歷；認真學習了《醫療規章制度》、《執業醫師法》，接受了《醫德醫風和文明規範服務教育》、《安全防火教育》等多方面知識的培訓學習。今天上午還進行了醫德宣誓，剛剛又進行了討論、小結。這次短短的培訓班是十分成功的，這些培訓，學習內容豐富，時間安排緊湊，儘管是簡要的、走馬觀花的，但這些對於大家更好的瞭解我們醫院，瞭解這個我們將為之奉獻自己的知識、才能、青春的醫院，瞭解我們的大家的新家，將起到積極的作用。

總結這次辦班培訓，我覺得可以概括為兩句話：

一是上下重視，自覺性高。最近醫院工作十分繁忙，全院上下正在積極創建三級甲等醫院、基本現代化醫院；“戰高温百日優質服務”競賽活動、貫穿於我院全年工作重點的“某某”達標競賽活動正在按步驟緊鑼密鼓地展開。儘管如此，醫院十分重視這次培訓活動，院領導率領機關職能部門的科長主任，專門擠出時間來和大家見面、講課。同時，在座各位新同志的學習態度端正，遵守紀律情況良好，大家都自覺的把這次培訓當作提高自身素質的一次難得的機會來對待，體現了良好的精神面貌和嚴謹的學習態度。所以説這次培訓班是上下重視，自覺性高。

二是聯繫實際，針對性強。在兩天的培訓中，其內容都是與大家即將進行工作的崗位是緊密相聯的。我們在座的新同志，即將從事臨牀醫療工作的新同志總是盼望能儘早成為一名合格的住院醫師，那就需要了解專業培訓、進修、繼續教育等方面的知識；有的就要走上護理崗位，首先就要了解護理工作的管理規定；所以説這次培訓班內容緊密聯繫實際，針對性非常強。

同志們，學無止境。這次培訓班雖然就要結束了，但是，大家在新單位、新崗位的工作、學習才剛剛開始。今天我在這裏給大家作培訓總結，希望大家把我的總結報告看作是在新單位、新崗位開展繼續學習的再動員。大家在新的崗位上一定要虛心求教，刻苦鑽研技術，腳踏實地，在學習中工作，在工作中學習，在工作中提高，在提高中工作。在不斷提高自身業務素質的同時，更要注重不斷提高自己的思想素質和道德修養。

我相信，通過這次培訓，必將有助於我們在座各位新同志迅速融入醫院這個大家庭，加快在這個大家庭中的工作和生活的適應過程，加緊學習加快成才。我在培訓班開班時的講話中曾向大家介紹我院擁有n多位省名中醫、名專家，n位博士、碩士和臨牀研究生組成的專業技術骨幹隊伍。我衷心希望在不遠的將來在這支隊伍中能出現在座各位的身影。在醫院邁向基本現代化醫院的道路上，充分施展各自的聰明才智，爭取早日崗位建功，崗位成才.

【第2篇】在人大代表培訓班上的總結講話

在人大代表培訓班上的總結講話

在人大代表培訓班上的總結講話

各位代表、同志們：

經過大家的共同努力，這次市人大代表學習班舉辦得很成功，成效很大。在這兩天半的時間裏，大家認真聽取了市人大常委會黨組書記、第一副主任畢可仁同志的重要講話，聽取了省政法管理幹部學院劉和海教授和市委黨校法學教研室於志潔副主任的專題輔導報告，名市人大代表就執行代表職務及開展代表小組活動方面的經驗和體會作了交流發言。在學習中，大家集中精力，認真聽講，積極討論，許多同志還記了大量的學習筆記。大家普遍感到，這次學習班時間雖短，但收穫很大。一是通過學習明確了憲法的法律地位，即憲法具有根本性、最高性、高度穩定性和權威性；二是加深了對人民代表大會制度這個我國根本政治制度的認識，堅持和完善這一制度是建設社會主義政治文明的應有之義，是實行依法治國、建設社會主義法治國家的內在要求，是實現人民當家作主的客觀需要三是進一步明確了人大代表的性質、地位、作用以及權利和義務，增強了執行代表職務的責任感和使命感四是較為全面地瞭解和掌握了執行代表職務的有關知識，提高了參與管理地方國家事務的能力和水平，增強了全面履行好代表職責的自覺性。可以説，這次學習班達到了預期的目的。在此，我代表市人大常委會，向參加本次學習班的代表們表示祝賀和感謝！

換屆以來，市人大常委會對代表工作非常重視，繼某年制定下發了《關於進一步加強代表工作，充分發揮代表作用的意見》之後，去年九月，又成功舉辦了第一期市人大代表學習班，有多名市人大代表參加了學習。經過學習班較為全面、系統地學習，代表們對履行職責“為什麼、幹什麼、怎麼做”的問題有了進一步的認識，許多代表和代表小組召集人把學習班上學到的知識帶回去，變成自己的自覺行動，應用到代表工作實踐中，取得了明顯的效果。去年月，我帶領市人大常委會人事代表室的同志，到個縣市區對代表開展活動情況作了專題調研，與多名代表小組召集人進行了座談。他們一致反映，去年是市人大常委會對代表工作最重視的一年，是措施最到位的一年，也是效果最明顯的一年。主要有以下四個特點。一是代表意識普遍增強。許多代表認識到，人大代表不僅要有榮譽感，更要有國家職務意識，作為一名人大代表，就要積極履行職責，肩負起人民的重託，決不能只當“陪會代表”、“舉手代表”。正如不少代表在座談中説的：現在我們時刻牢記自己是一名人大代表，事事處處以人大代表的標準嚴格要求自己，十分注意維護人大代表的形象。據市、縣兩級人大常委會的同志反映，一年多來，代表們參加各種調查視察活動的積極性提高了，代表小組活動開展得更加活躍了，向“一府兩院”提出議案和建議意見更多了，受到人民羣眾的普遍讚譽。全體市人大代表積極參加市、縣、鄉人大組織的各種調查、視察和檢查，列席市人大常委會會議，擔任“一府兩院”有關部門的執法監督員，對政府有關部門的工作進行評議等等，表現出了強烈的使命感和責任意識。二是為羣眾辦了大量的實事好事。代表們積極響應市人大常委會的號召，在“五帶頭、五個一”活動中做了大量富有成效的工作。有很多代表致富不忘羣眾，慷慨解囊，無私地向羣眾傳授致富技術，提供資金，幫助羣眾尋找致富門路；有的代表通過發展生產、擴大就業，帶領當地羣眾走上了富裕路；有的代表帶頭幫扶貧困户，與貧困户結成幫扶對子，為他們解決了生產和生活上的許多困難；還有許多代表帶頭興辦社會福利事業，向貧困羣眾和災區人民捐錢捐物，贏得了人民羣眾的好評。李學海代表在搞好自身企業生產的同時，常年固定幫助羊口鎮個居委會的名殘疾人，幫扶下崗職工和困難羣眾多人，先後資助名孤兒大學生完成了學業。在去年月抗擊風暴潮期間，他冒着被巨浪吞沒的危險，下海搶救落水民工，受到了市委、市政府的記功表彰。三是充分發揮了代表的橋樑紐帶作用。代表們説，我們來自於羣眾，植根於羣眾，與羣眾有天然的聯繫，當代表千萬不能忘記羣眾。代表們牢記“人民選我當代表，我當代表為人民”的信念，深入羣眾之中，瞭解羣眾疾苦，傾聽羣眾呼聲，廣泛收集羣眾的意見，及時向各級人大常委會和政府反映，並大力協助有關部門認真解決人民羣眾普遍關心的熱點難點問題，在羣眾和政府及有關部門之間架起了“連心橋”。換屆以來，代表們共提出議案、建議件。通過這些議案和建議的落實，進一步推進了各方面的工作，維護和實現了人民羣眾的根本利益。譚玉梅代表在聯繫羣眾時，堅持做到“眼勤、腿勤、嘴勤、腦勤、手勤”。當代表年多來，每年平均向市人代會提交建議餘件，向市、區兩級政府和有關部門提出工作建議和意見多條，剛才她也介紹了自己的經驗和做法，很值得大家學習。四是閉會期間的代表小組活動紮實有效。換屆以來，通過採取多項措施，我市閉會期間的代表小組活動呈現出次數多、規模大、內容豐富、形式多樣的好局面。據不完全統計，去年大部分代表小組開展活動４次以上，部分小組達到６次以上，代表的出勤率在％以上。壽光市、昌邑市 、高密市、濰城區的代表小組出勤率達到９％以上。部分市人大常委會組成人員和擔任縣市區黨政主要領導職務的代表，帶頭參加小組活動，發揮了表率作用。市人大代表的小組活動，還帶動和促進了縣、鄉人大代表活動的開展，豐富和活躍了全市的代表工作。由此看來，舉辦代表學習班非常必要。因此，市人大常委會決定舉辦第二次代表學習班，讓沒參加第一次學習班的代表都參加這次學習班，使全體代表的素質都得到提高，以促進全市代表工作的深入開展。對代表如何履行職責及如何做好代表工作，畢可仁第一副主任在學習班第一天的講話中，都提出了全面具體的要求。下面，我就如何貫徹落實好這次學習班精神講幾點意見，供大家在工作中參考。本站範文網版權所有

一、加強學習，努力提高自身素質

在調查座談和這次會議的代表典型發言中，不少代表都談到，要履行好代表職責，執行好代表職務，僅有良好的願望和飽滿的熱情是不夠的，還必須具備足夠的知識和能力。要提高知識水平和工作能力，就必須加強學習。要認真學習“三個代表”重要思想，解決“為誰當代表和為什麼當代表”的問題，牢固樹立人大代表是一種國家職務的意識。要認真學習黨的路線、方針、政策和憲法、法律、法規，始終保持政治上的堅定性和先進性，增強法制觀念。要加強對修改後憲法的學習。憲法是我們國家的根本大法，是治國安邦的總章程。這次新修改的憲法，確立了“三個代表”重要思想在國家政治和社會生活中的指導地位，同時對鄉鎮人大代表的任期、保護私有財產、保護人權、土地徵用制度等方面的內容進行了充實和完善，全體人大代表都要以身作則，帶頭學習貫徹。要把學習憲法與本職工作結合起來，與履行代表職責結合起來，努力把憲法精神落到實處。要學習開展代表工作的業務知識，提高參與管理地方國家事務的能力，行使好代表人民當家作主的權利。同時，還要認真學習社會主義市場經濟理論和現代科技等方面的知識，開闊視野，增長才幹，使自己的學識和能力與職務身份相稱，與社會主義市場經濟的發展要求相適應，為更好地履行代表職責打下堅實的基礎。

二、明確責任，進一步增強責任感和使命感

人大代表是國家權力機關的組成人員，肩負着代表人民的利益和意志，依照憲法和法律賦予的職權行使國家權力和管理國家事務的重任。在人民代表大會期間，人大代表要審議工作報告、決定經濟社會發展、人事和其他方面的重大事項。因此，在座的各位責任重大，使命崇高，任務光榮而又艱鉅。一是要認真審議好各項報告。這是人大代表參與行使地方國家權力、管理地方國家事務的重要工作，也就是説，我市的政治、經濟、文化等各項事業發展與否，與人大代表集思廣益、正確決策密切相關。因此，審議好各項工作報告，積極建言獻策，是人大代表的基本職責。二是要敢於發表意見。在人民代表大會召開之前，要積極開展“羣眾聯繫月”活動，廣泛聯繫人民羣眾，瞭解社情民意，傾聽羣眾呼聲，聽取各方面的意見和建議；在會中，要針對工作報告和人民羣眾普遍關心的熱點、難點問題，大膽提出自己的建議意見，使會議通過的各項決議、決定更加符合實際，符合人民羣眾的根本利益。三是要積極提出議案、建議、批評和意見。這項工作是人大代表依法監督“一府兩院”工作的重要手段，也是反映人民羣眾的意見和要求、為人民羣眾辦實事的主要形式。各位代表要立足當地，面向全市，立足當前，面向長遠，認真搞好調查研究，使提出的議案、建議、批評和意見更有針對性和建設性，從而更好地推進全市的各項工作。各級人大代表絕大多數是兼職，既是代表，又有各自的本職工作，有的長期擔任黨委和政府部門的領導職務，有的工作在生產、教學、科研第一線，工作都很繁忙。據瞭解，這次代表學習班通知下發以後，許多代表利用“五·一”放假時間，專門對本職工作進行了提前安排，積極參加這次學習班，表現出了強烈的責任意識。希望各位代表在今後的工作中，正確處理好執行代表職務與做好本職工作的關係，做到執行代表職務與做好本職工作兩不誤、兩促進，以對黨、對人民、對事業高度負責的精神，認真履行憲法和法律賦予人大代表的各項職責，不負眾望，真正擔當起代表人民管理國家事務的重任，努力做“三個代表”的忠實踐行者、經濟和社會事業發展的促進者、各項法律法規實施的推動者。

三、完善制度，進一步活躍閉會期間的代表活動

目前，全市個市人大代表小組都普遍建立了活動計劃和有關制度，各小組要在現有的基礎上進一步修訂和完善，使小組活動儘快步入制度化和規範化的軌道。要不斷創新小組活動形式，使小組活動更加靈活多樣。除運用集體學習、座談討論、交流經驗、開展評議、調查視察、代表個人持證視察等形式外，還要結合各自的實際，創造性地開展工作。在這方面，許多代表小組進行了積極有益的探索和嘗試，並取得了明顯的效果。如濰城區的代表小組堅持每逢雙月的日開展小組活動，他們的經驗在《中國人大》刊物上刊發並在全省人大幹部培訓班上作了典型交流，贏得了普遍好評。寒亭區的代表小組在活動中實行“三個結合”，即小組活動與代表個人活動相結合，大組活動與小組活動相結合，小組與人大工作機構相結合，小組活動開展得有聲有色。壽光市、寒亭區的代表小組組織代表到外地參觀學習，借鑑外地的先進經驗和好的做法，做到了“學”“促”互動，很受代表的歡迎。對於在實踐中形成的這些好做法和取得的成功經驗，要認真進行總結，並繼續堅持下去。實行《代表小組活動記錄簿》和《代表實績檔案》制度，是換屆以後市人大常委會為促進代表活動的開展采取的一項新措施。希望各位代表如實記錄本代表小組開展活動的情況和個人落實“五帶頭、五個一”要求的情況。實踐證明，代表活動開展得活躍不活躍，效果好不好，代表小組召集人起着舉足輕重的作用。小組召集人承擔着大量的組織協調工作，責任非常重大，也十分光榮。希望各位小組召集人進一步提高認識，增強責任心和使命感，正確處理好組織小組活動與做好本職工作的關係，做好結合和互補的文章，在發揮自身作用的同時，注重發揮全組代表的積極性、主動性和創造性，紮紮實實地把本小組活動組織好、開展好。根據市人大常委會工作計劃安排，在本屆市人大常委會任期內，要組織開展兩次評選“濰坊市優秀人大代表”活動，今年下半年就要評選一次。希望各位代表踴躍參與這項活動，積極履行代表職責，認真執行代表職務，爭做優秀人大代表。

四、突出重點，進一步增強代表活動的實效性

人大代表活動的內容十分廣泛，但必須突出重點，以增強活動的實效性。一是要貼緊黨委的工作中心。緊緊圍繞發展這個第一要務開展活動，做到代表活動緊扣黨委的中心工作，與黨委的階段性工作重點同步跟進。凡是市委作出的重大決策，都要將其作為代表活動的重點內容；凡是市人大及其常委會作出的決議決定，都要在代表活動中認真貫徹落實；凡是人民羣眾高度關注的熱點難點問題，都要積極反映，並認真幫助解決。工作中，各位代表要積極參與有關改革開放、經濟建設和招商引資等工作，認真落實科學的發展觀，促進全市經濟、社會各項事業的全面、協調和可持續發展，使代表工作和代表活動更好地服從和服務於各級黨委的工作中心。二是要緊緊圍繞促進依法治國基本方略的實施，積極進行執法和司法監督。廣大代表要帶頭學習貫徹憲法和法律。通過開展對執法、司法情況的視察、檢查等活動，不斷強化對國家行政機關、審判機關和檢察機關的監督，保證憲法和法律法規在本行政區域內的正確有效實施，為促進社會主義民主，健全社會主義法制，建設“平安濰坊”做出不懈的努力。三是要按照人大代表的本質要求，充分發揮職能作用。要積極實踐“三個代表”重要思想，自覺接受選民和選舉單位的監督，經常深入基層，密切聯繫人民羣眾，虛心聽取和反映人民羣眾的意見和呼聲，做到善於摸實情、講實話、辦實事、求實效，以進一步發揮好黨和政府聯繫人民羣眾的主渠道作用。

各位代表、同志們，這次學習班就要結束了。希望大家回去以後，充分利用這次學到的知識，與時俱進，開拓創新，充分發揮人大代表的模範帶頭作用，以更加飽滿的熱情，卓有成效地開展好代表活動，為促進我市經濟超常規、跨越式發展做出新的更大的貢獻！

謝謝大家。

【第3篇】在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話思想宣傳

同志們：

我們利用一天半的時間，安排這次警示教育培訓班，大家聽取了建潮書記的動員講話，觀看了警示教育錄像片，吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話，講課精神，從中吸取營養，提高認識，做一名讓黨和人民放心執政為民的合格的領導幹部，在轉型復興大業中做出應有的貢獻。另一方面，也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神，深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為全縣的新一輪超常規、跨躍式發慌提供強有力的政治保證。

為落實好這次警示培訓班精神，我再講以下四個方面的要求。

第一，打牢思想政治基礎，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，是黨對每一個黨員幹部最基本的要求，也是檢驗每一個黨員幹部，是立黨為公，還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中，世界觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的世界觀，就有什麼樣的人生觀、價值觀。一些人從領導幹部墮落成腐敗分子，其原因是多方面的，其中最根本的原因是他們放鬆了世界觀的改造，導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹，廈門走私案主犯賴昌星説過一句發人深省的話，我不怕共產黨的制度有多嚴，就怕共產黨的幹部沒愛好。後來的事實證明，正是由於眾多的領導幹部“愛好”甚多，在賴昌星為其提供的誘惑面前，置黨紀國法於不顧，以致飛蛾撲火，自取滅亡。由此可見，加強主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，對於拒腐防變是何等重要。因此，越是改革開放，越是發展市場經濟，黨員領導幹部越要加強世界觀和改造。特別是在經濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下，在腐蝕與反腐蝕鬥爭越來越尖鋭複雜的環境下，世界觀的發行猶如逆水行舟，不進則退。要改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀和價值觀，最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗，廣大黨員幹部特別是領導幹部，必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，要學在前面、用在前面，做持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模範，不斷提高領導水平和執政水平，不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。

第二，構築思想政治防線，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導幹部來説，打牢思想政治基礎，構築思想政治防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀，最根本的是要解決好始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫。作為領導幹部要深入思考“參加革命是為什麼？現在當官應該做什麼，將來身後應該留點什麼”這三個問題，正確處理個人與組織、個人與羣眾的關係，樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀，提高黨員意識，做到立黨為公。權力價值觀的問題，説到底是黨性修養的問題。領導幹部要做到立黨為公，就必須與黨同心同德，以奮發有為的精神狀態、腳踏實地的工作作風，認真做好自己所擔負的工作，從我市的實際來看，就是要只爭朝夕，自加壓力，埋頭苦幹，拼搏進取，帶領人民羣眾完成轉型復興的大業。二要樹立起正確的權力來源觀，提高宗旨意識，做到執政為民。黨的幹部手中的權力來源於人民，必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨，始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想，才能弄清權力的來源，在掌權、用權中始終以是否符合人民羣眾的利益為出發點和歸宿點，進而始終得到人民羣眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀，提高責任意識，做到造福一方。領導幹部必須擺正權力的所有者與使用者的關係，擺正職與權的關係，在自己的本職崗位上，勤勤懇懇地為人民服務，不要立志做大官，而要立志做大事，做到為官一任，富民一方，把羣眾滿意作為第一追求，把羣眾的富裕作為第一目標，先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，這樣，才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策，才能永葆共產黨人的崇高思想境界，真正做到為人民掌好權，用好權。十六大閉幕不久，胡錦濤同志親率中央書記處成員到本柏坡考察，回顧黨帶領人民進行偉大革命鬥爭的歷史，重温毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話，號召全黨賤賣特別是領導幹部，牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”，大力發揚艱苦奮鬥的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮鬥。從我縣來講，當前面臨新的發展態勢，各項任務異常繁重。在這種情況下，作為領導幹部必須進一步增強緊迫感和使命感，認真貫徹中央關於牢記“兩個務必”的要求，緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮鬥目標，紮實進取，努力工作。

第三，堅持民主集中制原則，嚴格按照《幹部作用條例》的規定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則，是加強領導班子建設和強化對領導幹部監督的制度保證。一些領導幹部之所以墮落成腐敗分子，與他們不能認真遵守民主集中制，把自己凌駕於黨組織和集體領導之上，一些重大事項既不向黨組織彙報，又不進行集體研究，獨斷專行，我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執行得好不好，是衡量領導班子是否講政治的重要標誌。領導班子民主集中制貫徹執行得好，黨內民主生活就正常，領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤；領導班子民主集中制貫徹執行得不好，黨內民主生活就不正常，領導幹部就會出問題，甚至會出大問題。各級領導班子和領導幹部，必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制。黨員領導幹部要自覺帶頭貫徹執行民主集中制，按照中央和省市委的要求，進一步規範黨委及常委會職責範圍、議事規則和決策程序，明確黨委與政府的職責範圍。凡屬於重大決策、重要人事任免等重大問題，都必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，堅決防止個人或少數人專斷。

選人用人問題，最能體現是否真正堅持了民主集中制。《幹部任用條例》作為黨政領導幹部選拔任用工作的基本規章，其基本精神，是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨的幹部工作原則，用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律，選拔任用德才兼備、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導幹部。因此，各級黨委（黨組）必須嚴格按照《條例》的規定和要求，堅持黨性原則，堅持幹部標準，公道正派，任人唯賢，不允許搞個人或少數人説了算；嚴格按規定程序辦事，不允許違反程序，我行我素；自覺接受黨組織和羣眾的監督，堅持抵制和糾正用人上的不正之風，不允許拉關係，講人情，給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導幹部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序來變通，遵守紀律不放鬆。要加大對《條例》貫徹執行情況監督檢查的力度。對違反《條例》的人和事，一經發現，要嚴肅查處，決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導幹部認真領會中央的這一要求，切實提高對《條例》重要性的認識，進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。

第四，增強自律意識，自覺接受黨和人民的監督。失去監督權力必然導致腐敗。很多人出問題，就是出在放鬆了自己世界觀的改造，逃避黨組織和羣眾的監督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路，一個重要原因是他們不願接受監督，狂妄自大，自我放縱。我們必須深刻認識到，監督不是組織上和同志們對哪個人過不去，而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導幹部，都必須增強接受監督的意識，自覺地把自己置於黨組織的監督之下，自覺接受班子成員、下級和羣眾監督。越是職位高的幹部，越要自覺接受監督。只有這樣，才能少走彎路，少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發生在各地的一些腐敗案件的教訓，積極建立和完善對領導幹部的監督機制。當前對領導幹部監督的重點，要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要採取有力措施不斷加大監督工作的力度，特別要把監督的關口前移，範圍擴大，要加強對領導幹部八小時以外活動的監督，努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導幹部的活動延伸到哪裏，對領導幹部的監督就跟蹤到哪裏。要把黨內監督、法律監督、輿論監督和羣眾監督有機地結合起來，形成黨內黨外、上下結合的監督網絡，通過強化監督，防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發生。

在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話

【第4篇】[推薦]在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話 黨建黨委

[推薦]在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話

同志們：

我們利用一天半的時間，安排這次警示教育培訓班，大家聽取了建潮書記的動員講話，觀看了警示教育錄像片，吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話，講課精神，從中吸取營養，提高認識，做一名讓黨和人民放心執政為民的合格的領導幹部，在轉型復興大業中做出應有的貢獻。另一方面，也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神，深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為全縣的新一輪超常規、跨躍式發慌提供強有力的政治保證。

為落實好這次警示培訓班精神，我再講以下四個方面的要求。 第一，打牢思想政治基礎，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，是黨對每一個黨員幹部最基本的要求，也是檢驗每一個黨員幹部，是立黨為公，還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中，世界觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的世界觀，就有什麼樣的人生觀、價值觀。一些人從領導幹部墮落成腐敗分子，其原因是多方面的，其中最根本的原因是他們放鬆了世界觀的改造，導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹，廈門走私案主犯賴昌星説過一句發人深省的話，我不怕共產黨的制度有多嚴，就怕共產黨的幹部沒愛好。後來的事實證明，正是由於眾多的領導幹部“愛好”甚多，在賴昌星為其提供的誘惑面前，置黨紀國法於不顧，以致飛蛾撲火，自取滅亡。由此可見，加強主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，對於拒腐防變是何等重要。因此，越是改革開放，越是發展市場經濟，黨員領導幹部越要加強世界觀和改造。特別是在經濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下，在腐蝕與反腐蝕鬥爭越來越尖鋭複雜的環境下，世界觀的發行猶如逆水行舟，不進則退。要改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀和價值觀，最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗，廣大黨員幹部特別是領導幹部，必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，要學在前面、用在前面，做持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模範，不斷提高領導水平和執政水平，不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。

第二，構築思想政治防線，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導幹部來説，打牢思想政治基礎，構築思想政治防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀，最根本的是要解決好始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫。作為領導幹部要深入思考“參加革命是為什麼？現在當官應該做什麼，將來身後應該留點什麼”這三個問題，正確處理個人與組織、個人與羣眾的關係，樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀，提高黨員意識，做到立黨為公。權力價值觀的問題，説到底是黨性修養的問題。領導幹部要做到立黨為公，就必須與黨同心同德，以奮發有為的精神狀態、腳踏實地的工作作風，認真做好自己所擔負的工作，從我市的實際來看，就是要只爭朝夕，自加壓力，埋頭苦幹，拼搏進取，帶領人民羣眾完成轉型復興的大業。二要樹立起正確的權力來源觀，提高宗旨意識，做到執政為民。黨的幹部手中的權力來源於人民，必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨，始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想，才能弄清權力的來源，在掌權、用權中始終以是否符合人民羣眾的利益為出發點和歸宿點，進而始終得到人民羣眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀，提高責任意識，做到造福一方。領導幹部必須擺正權力的所有者與使用者的關係，擺正職與權的關係，在自己的本職崗位上，勤勤懇懇地為人民服務，不要立志做大官，而要立志做大事，做到為官一任，富民一方，把羣眾滿意作為第一追求，把羣眾的×××作為第一目標，先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，這樣，才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策，才能永葆共產黨人的崇高思想境界，真正做到為人民掌好權，用好權。十六大閉幕不久，hjt同志親率中央書記處成員到本柏坡考察，回顧黨帶領人民進行偉大革命鬥爭的歷史，重温mzd賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話，號召全黨賤賣特別是領導幹部，牢記mzd同志當年倡導的“兩個務必”，大力發揚艱苦奮鬥的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮鬥。從我縣來講，當前面臨新的發展態勢，各項任務異常繁重。在這種情況下，作為領導幹部必須進一步增強緊迫感和使命感，認真

貫徹中央關於牢記“兩個務必”的要求，緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮鬥目標，紮實進取，努力工作。

第三，堅持民主集中制原則，嚴格按照《幹部作用條例》的規定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則，是加強領導班子建設和強化對領導幹部監督的制度保證。一些領導幹部之所以墮落成腐敗分子，與他們不能認真遵守民主集中制，把自己凌駕於黨組織和集體領導之上，一些重大事項既不向黨組織彙報，又不進行集體研究，獨斷專行，我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執行得好不好，是衡量領導班子是否講政治的重要標誌。領導班子民主集中制貫徹執行得好，黨內民主生活就正常，領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤；領導班子民主集中制貫徹執行得不好，黨內民主生活就不正常，領導幹部就會出問題，甚至會出大問題。各級領導班子和領導幹部，必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制。黨員領導幹部要自覺帶頭貫徹執行民主集中制，按照中央和省市委的要求，進一步規範黨委及常委會職責範圍、議事規則和決策程序，明確黨委與政府的職責範圍。凡屬於重大決策、重要人事任免等重大問題，都必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，堅決防止個人或少數人專斷。

選人用人問題，最能體現是否真正堅持了民主集中制。《幹部任用條例》作為黨政領導幹部選拔任用工作的基本規章，其基本精神，是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨的幹部工作原則，用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律，選拔任用德才兼備、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導幹部。因此，各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規定和要求，堅持黨性原則，堅持幹部標準，公道正派，任人唯賢，不允許搞個人或少數人説了算；嚴格按規定程序辦事，不允許違反程序，我行我素；自覺接受黨組織和羣眾的監督，堅持抵制和糾正用人上的不正之風，不允許拉關係，講人情，給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導幹部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序來變通，遵守紀律不放鬆。要加大對《條例》貫徹執行情況監督檢查的力度。對違反《條例》的人和事，一經發現，要嚴肅查處，決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導幹部認真領會中央的這一要求，切實提高對《條例》重要性的認識，進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。

第四，增強自律意識，自覺接受黨和人民的監督。失去監督權力必然導致腐敗。很多人出問題，就是出在放鬆了自己世界觀的改造，逃避黨組織和羣眾的監督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路，一個重要原因是他們不願接受監督，狂妄自大，自我放縱。我們必須深刻認識到，監督不是組織上和同志們對哪個人過不去，而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導幹部，都必須增強接受監督的意識，自覺地把自己置於黨組織的監督之下，自覺接受班子成員、下級和羣眾監督。越是職位高的幹部，越要自覺接受監督。只有這樣，才能少走彎路，少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發生在各地的一些腐敗案件的教訓，積極建立和完善對領導幹部的監督機制。當前對領導幹部監督的重點，要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要採取有力措施不斷加大監督工作的力度，特別要把監督的關口前移，範圍擴大，要加強對領導幹部八小時以外活動的監督，努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導幹部的活動延伸到哪裏，對領導幹部的監督就跟蹤到哪裏。要把黨內監督、法律監督、輿論監督和羣眾監督有機地結合起來，形成黨內黨外、上下結合的監督網絡，通過強化監督，防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發生。

【第5篇】在全縣村級幹部培訓班上的總結講話

同志們：

全縣村“兩委”幹部培訓班，在縣委的高度重視下，在縣委組織部及縣委黨校等單位的精心組織下，在各位參訓同志的積極配合下，現已圓滿結束。在此，我代表縣委對學有所獲、即將踏上歸程的各位村幹部表示熱烈的祝賀，對付出艱辛勞動、精心籌備的所有同志表示誠摯的謝意。下面，我主要講三點問題。

一、這次培訓班的主要特點

(一)領導重視，組織得力。舉辦全縣村“兩委”幹部培訓班是當前村級組織換屆選舉後進行的一項重要工作，是面對新時期、新形勢和新要求培養高素質的農村基層幹部的重要途徑。省州黨委對村“兩委”換屆後如何搞好培訓工作非常重視，對各級黨委提出了具體的要求。縣委對培訓工作高度重視，專門召開兩次常委會研究此項工作，縣委主要領導也曾多次明確指示一定要辦好這次培訓班。在這次培訓中，縣委*書記、縣長_____、縣委副書記_____、組織部長_____等領導在繁忙的工作中，專門抽出時間給大家作專題輔導，有關部門負責人也專門給大家作了專題講座。為了給大家創造良好的學習環境，縣委組織部和縣委黨校投入了大量的精力，從組織人員安排課程，安排參訓人員的吃、住等各方面都做了大量的協調工作，做到了精心安排，周密組織。

(二)內容豐富，形式多樣。雖然這次培訓時間短暫，但是為了確保大家在課堂上學到儘量多的有益知識，在今後的工作實踐中謀求更大的發展，我們安排了豐富的教學內容，教學內容涉及黨的先進理論、中央及我縣相關文件精神、農村經濟知識、村級黨組織建設、黨風廉政建設、產業發展思路、人民調解工作、信訪等知識領域。在教學方式上，主要以灌輸式為主，堅持理論聯繫實際的學風，做到由淺入深，確保大家對各方面知識有較為全面的瞭解和掌握。為充實大家的業餘生活，在上課之餘，我們還安排了文體活動，既豐富了學習期間的課餘生活，也增進了相互間的交流和了解。

(三)抓住關鍵，重點突出。當前農村工作的主要任務就是發展農村經濟、增加農民收入、保持農村穩定。這次培訓就緊緊圍繞這一主題，抓住了村級幹部的所需、所想，重點突出了產業結構調整和發揮黨員先鋒模範作用，大家加深了對“三個代表”重要思想的認識，掌握了農村產業結構調整、加強農村基層黨組織建設、黨風廉政建設等方面的知識，為下一步更好地開展農村各項工作、貫徹縣委的工作部署奠定了良好基礎。

(四)管理嚴格，自覺性強。縣委組織部對培訓活動做了精心的安排，做到在對參訓人員進行了嚴格而規範的管理的同時，及時瞭解掌握學員們的各種情況，主動熱情地為學員們提供各種幫助。廣大學員珍惜這次來之不易的學習機會，儘快進入學員角色，端正學習態度，自覺遵守學員管理規定，自覺維護教學秩序。培訓期間，204名參訓學員到課率都在100%以上，個個學員出了滿勤，沒請一天假。

二、這次培訓班的收穫

我們這次培訓班雖然時間不長，但是內容很豐富，也很有針對性，參加培訓的各位同志普遍感到收穫很大，概括起來主要有以下幾個方面：

第一、理論素質有了進一步提高。在這次培訓班上，大家系統地學習了“三個代表”重要思想和鄉村經濟理論，彌補了平時缺乏全面、系統學習理論知識的缺憾，進一步提高了理論素質。特別是通過結合我縣實際，學習鄉村經濟理論後，對我縣乃至中央在今後一段時期的農村政策及解決“三農”問題，實現農民增收有了新的見解;通過學習“三個代表”重要思想，對關於“三個代表”重要思想的科學定位，關於全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化，關於發展是執政興國的第一要務，關於貫徹“三個代表”重要思想的關鍵、核心、本質等問題均有了較為深刻的認識。

第二、黨性修養有了進一步加強。在座的各位都是今年換屆選舉產生的新一屆村級組織的領導者。通過這次培訓，對增強黨性修養的途徑和方法等問題上有了比較清醒的認識，黨性修養有了進一步加強，理想信念更加堅定。

第三、分析問題的能力有了進一步提高。這次培訓我們不僅注重政治思想教育，更注重實用知識的培訓，如民政局領導講如何加強基層政權建設、司法局領導講人民調解業務、人事局講勞務輸出、信訪局講信訪工作等，還請來了州委黨校副校長李志昌老師為大家作專題輔導，分析當前農村工作面臨的新形勢，找出制約我縣農村發展的“癥結”，並提出了切實可行的解決辦法。大家在學習各方面知識的同時，能結合自己的思想和工作實際認真分析和思考問題，注意“學”與“用”的結合，收到了“學思相長”的良好效果，特別是在謀劃農村發展和帶頭致富方面，大家都有了新的思路和對策。

第四、責任感和使命感有了進一步增強。通過學習培訓，大家對國際國內發展的大趨勢、對執政黨建設所面臨的新問題、對加入wto後所帶來的新挑戰、對新時期農村基層幹部所肩負的重任等都有了進一步的認識，特別是對如何加強村級黨組織建設，鞏固黨在農村 的執政地位，提高農民收入，實現全面建設小康社會宏偉目標的責任感和使命感得到進一步增強。

三、提幾點要求

一是要提高認識，切實加強學習。面對農村複雜的工作局面，大家要充分認識學習的重要性和緊迫性，樹立正確的學習觀，樹立終身學習的理念，堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，統領思想，同時發揚理論聯繫實際的學風，把學習同當前工作相聯繫，切實解決實際問題。在保證自己學好的同時，也要組織全體村委班子成員和黨員學習，通過學習，進一步理清思路，以新的思維、新的理念和新的方法去認真領會十六大報告精神，結合本村實際，用“三個代表”重要思想來指導今後的農村工作，真正做到“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。”

二是要努力探索實踐，不斷改進領導方式，提高領導水平。在座的各位村“兩委”幹部肩負着帶領村民脱貧致富奔小康的歷史重任，要時刻以“三個代表”標準要求自己，努力探索實踐，勇於開拓創新，不斷改進領導方式，提高領導水平。

第一，要進一步加強團結，充分發揮黨支部的凝聚力和戰鬥力。一個村能否有凝聚力和戰鬥力，關鍵在於兩委班子尤其是兩委班子主要領導的關係如何。實踐證明，班子團結協作，齊心協力，黨支部的凝聚力、戰鬥力就很強，工作開展得必然順利;反之，如果矛盾重重，互相拆台，內耗嚴重，村級組織肯定渙散無力，各項工作也難以展開。

第二，要進一步增強帶領羣眾共同致富的本領。農村要發展，進行產業結構調整是關鍵。作為農村經濟和社會發展的“領頭雁”，大家一要熟悉市場、駕馭市場。同時要帶頭努力學習農村實用科技，成為熟悉農村各種實用技術的行家裏手，要結合縣裏出台的相關產業扶持政策，立足村情，積極探索適合本村產業發展項目，要充分發揮模範帶頭作用，引導、帶動羣眾，做給農民看，領着農民幹，全方位搞好服務，帶領羣眾共同致富。

第三，要心裏始終想着羣眾。在座的各位村“兩委”幹部工作在農村工作最前沿，直接與羣眾打交道，天天要面對羣眾，能否關心羣眾疾苦，傾聽羣眾呼聲，願意與羣眾打交道，保持與羣眾的密切聯繫，是檢驗我們的農村基層幹部作風是否深入的重要依據。廣大人民羣眾也正是從這些最普通的、活生生的小事中，感到黨是他們切身利益的代表，也只有這樣，才能真正把“三個代表”重要思想落到實處。因此，我們要時刻把握羣眾的思想脈搏，根據羣眾的要求和反映的熱點、難點問題，千方百計為村民多辦實事，多辦好事，爭取每年都能辦幾件好事，造福一方百姓。

第四，要堅持公道正派、保持廉潔自律的良好形象。衡量一名村幹部是否合格，並不是由某個人説了算，標準掌握在羣眾手中。大家只有加強自身修養，堅持公道，勤政廉潔，不謀私利，才能在羣眾中樹立良好的形象，羣眾才會擁護，才會投你一票。如果你滿腦子都是私事，一事當前，先考慮親戚朋友或個人的利益，即使你現在當選了，羣眾也不會支持你的工作，你也將逐步失去羣眾，失去威信，最後連自己的工作也可能會失掉。這裏，要強調的是在工作中，我們務必要堅持做到：中共中央政治局於5月28日召開會議，專題研究健全和完善村務公開和民主管理制度，強調進一步健全和完善村務公開和民主管理制度，維護廣大農民的根本利益，是實踐“三個代表”重要思想的重要體現，是完善村民自治，發展社會主義民主的重要內容，是促進農村黨風廉政建設，密切黨羣幹羣關係的有效途徑，是進一步推行農村改革和發展、加快農村全面建設小康社會進程的必然要求。會議強調，要進一步健全村務公開制度，規範民主決策機制，完善民主管理制度，強化村務管理的監督制約機制，保障農民羣眾的知情權、決策權、參與權和監督權，努力推進農村基層民主的制度化、規範化、程序化。要堅持村務公開，民主管理，自覺接受羣眾監督;要管好自己的手、管好自己的嘴，做到不該拿的堅決不拿，不該吃的堅決不吃，更不能鋪張浪費用公款請客送禮;要辦事公道，在拍板決定村裏各種事情時，要多徵求羣眾意見，多與羣眾商量，處理事情時，要一碗水端平，不能有遠有近有偏差。

最後，祝大家通過這次培訓實現觀念上有新發展、作風上有新面貌、能力上有新提高、工作上有新成效。祝大家工作順利，身體健康，明天回去一路順風!

【第6篇】在全市鄉鎮街道統計員培訓班上的總結講話

同志們：?

經過五天緊張的學習，培訓班今天就要結束了。這次培訓，在時間比較緊、課程比較多的情況下，經過同志們的共同努力，達到了預期目的，取得了圓滿成功！?

通過培訓學習，主要收穫是“三個明確”和“一個掌握”。三個明確是，大家進一步明確了新形勢下如何幹好統計工作。明確了作為一個合格的鄉鎮統計人員應該具備什麼樣的基本素質，達到什麼樣的基本要求，怎樣才能達到這個要求。明確了鄉鎮統計工作的目標、任務和工作方法。一個掌握是，基本掌握了各項統計的新業務、新知識，增強了做好鄉鎮統計工作的信心和決心。這是我們這次培訓班的主要收穫。?

這次培訓之所以取得圓滿成功，是在坐的各位共同努力的結果。總的來看，這次培訓有以下四個特點：?

一是組織領導嚴密。為辦好這次培訓班，市局超前謀劃，組織人員到各鄉鎮瞭解情況，特別是對參加培訓人員的思想狀況、知識結構、專業水平和崗位技能等進行了調查分析，在此基礎上，研究制定了培訓實施方案，做了充分準備。培訓過程中，市局精心組織，嚴格管理，安排專人靠上，嚴格點名制度，嚴肅課堂秩序，保證了各專業講課的正常進行。在生活上，從領導到專門工作人員都全力以赴靠上，為大家提供了良好的學習條件和生活條件，使學員們住得安心、吃得放心、學得上心，確保整個培訓工作的順利進行。?

二是授課人員準備充分，講課水平較高。授課同志課前都查閲了大量資料，進行了調查研究，做到了精心備課；課堂上，能夠結合實際，深入淺出地進行講授；課外，還主動和學員進行交流，徵求意見，解疑釋惑，付出了辛勤勞動，表現出了很強的敬業精神。為了強化培訓的效果，培訓班採取了課堂講授，集中討論，上台發言交流，考試等多種形式，提高了培訓的質量。?

三是學員學習認真刻苦，態度端正。大家學習積極性非常高，都很珍惜這一難得的機會，鋪下身子，甘當國小生，全身心地投入到了學習中。學習過程中，有不少老統計員像劉永崗、臧傳讓等同志，按時上課，虛心學習，自覺遵守課堂紀律，積極參與討論，既當學生，又當老師，為大家做出了表率；有不少新同志，像王坤、徐曉蓉、宋淑波等學員，能夠注意理論聯繫實際，結合本職工作，自覺地把學習、思考、研究、總結有機結合起來，學得紮紮實實，卓有成效；像杜國棟、管長江、郝金霞等同志，很注意相互交流，認真討論，對不明白的問題，主動找到授課人員請教，達到了學有所得、學有所獲的目的。總之，大家能夠自覺遵守有關規章制度，服從管理，嚴格請銷假制度，沒有發生意外問題，表現出了高度的組織紀律性。我就不一一表揚了。可以説，同志們的刻苦認真、積極向上的學習態度和學習紀律，是這次培訓班取得成功的重要因素。?

四是內容設置針對性強。本着“要精，要管用”的原則，這次培訓班的內容設置都是鄉鎮街道統計員走上新的崗位應當掌握的基本知識和基本技能，像國內生產總值報表、農業報表、工業報表、招商引資製表、固定資產投資報表、勞動情況報表等等，這些培訓內容的針對性比較強，使大家利用所學，儘快進入角色，能夠較快地擔當起當前的各項工作。?

這次培訓班就要結束了，同志們即將回到各自的工作崗位上去。鄉鎮統計站作為一個新生事物，是在市委、市政府領導的直接關懷下，應社會經濟發展大潮而誕生的，市鄉兩級黨委政府和各級統計部門都對她寄予了殷切厚望，各位在統計站工作的同志都肩負着光榮的的歷史使命。為了我們的統計事業，為了我們統計站長遠發展大計，針對今後的工作，在這裏，我向大家特別是鄉鎮統計站負責同志提出“五勤”、“五多”的要求，只要大家認真按照這“五勤”、“五多”的要求去做，相信我們的鄉鎮（街道）統計站定會站得穩、叫得響、打得贏，成為鄉鎮（街道）黨委政府一個響噹噹的機構，成為鄉鎮（街道）的經濟社會信息中心，成為鄉鎮（街道）領導的重要耳目。這“五勤”、“五多”就是：?

一、勤動口，多彙報。彙報是一門學問，有其獨特的規律可循，掌握彙報工作的技巧和藝術，是統計員特別是統計負責人的基本功。請示彙報是與領導溝通的重要手段，是領導瞭解我們工作的重要途徑，是領導掌握基層情況與動態的重要渠道，也是我們聽取領導指示和意見、改進工作的重要方式。統計站是鄉鎮政府的一個重要職能部門，手中掌握着大量的社會經濟信息。要把我們掌握的大量社會經濟信息變成領導手中的活情況，把我們的工作成績變成印在領導腦中的影像，把我們工作中遇到的問題變成領導胸中的心事，就需要我們的統計站的統計員，特別是統計站的臨時負責人，勤動口，多向主要領導、分管領導、市統計局領導彙報，這樣才能做到上下貫通，左右逢源。?

在彙報方式上，主要分為六種：一是綜合性彙報。這種彙報包括統計站的全面建設情況，主要應

講清楚全年、半年、季度或階段內的工作思路、主要工作、主要成績、經驗體會以及存在的問題和今後的打算等等。二是專題性彙報。每幹完一項工作或辦完一件事情後，就把這項工作或這一件事的辦理結果及時向有關領導彙報。三是提示性彙報。在座談會或上級領導視察工作期間，想到了某一問題或看到了某一情況需要進行了解，要求就某事或某項工作作出彙報，這種彙報要嚴格按照領導所提出的問題，準確詳細地説明情況。四是探索性彙報。對於拿不準、超前性的東西，需要及時向有關領導請示，徵詢領導的意見，尋求領導的支持。五是問題性彙報。對於我們工作中遇到的問題、難題，要及時向領導彙報，讓領導瞭解我們面臨的問題，請領導幫助我們解決實際困難。六是經驗性彙報。對於我們在統計實踐中取得的先進經驗以及在基層調研中發現的好經驗好做法，要善於總結，形成文字，及時彙報，以便推廣。?

在向領導彙報時，大家還要注意以下兩點：一是定位要準確。在向領導彙報時自己要定好位，要注意自己的身份，注意彙報的口氣，拿準彙報的角度；二是準備要充分。領導工作大都千頭萬緒，公務繁忙，我們在彙報前必須做好充分準備，打好草稿，必要時形成書面彙報材料。彙報內容做到簡明扼要，思路清晰。?

二、勤動眼，多學習。有資料説，人所接收的信息有90%以上來源於眼睛，由此可見眼睛對於學習的重要性。上天賦予我們一雙鋭利的眼睛，就是要用於觀察事物、學習知識的。在日常工作和生活中，我們要勤動我們的雙眼，認真觀察周圍的經濟社會現象，觀察社會經濟運行的狀態，觀察周邊地區的經濟發展，通過這些宏觀與微觀的觀察，積累大量的感性知識，就能對周圍社會經濟的發展有個初步瞭解，積土成山，聚沙成塔，將來就能上升到理性認識。統計工作是一項對專業知識有相當要求的工作，統計知識也處於不斷的更新之中，要適應統計工作的要求，就要加強日常學習，要勤動眼，多看。看什麼、怎麼看呢？?

一要看“文”，就是看文字的東西。要看文件，深刻領會上級文件精神，在工作中不折不扣地執行；要看分析，看出分析的門道，學到分析的精髓，學到分析的寫作技巧；要看報紙，瞭解國家政治經濟形勢和社會發展態勢，在思想上不掉隊。?

二要看數，就是研究手中所掌握的統計數據。統計數據是經濟社會發展情況的客觀反映，數據中包含着豐富的信息。看數，就是要深入地研究統計數據，看出數據有什麼涵義，看出數據反映了什麼信息，看出數據反映了什麼發展規律，看出數據背後隱藏着什麼奧祕。?

三要看圖，就是看統計圖形。圖形是數據形象、直觀的反映，有文字和表格無法替代的作用。看圖要會看，弄懂柱型圖、條型圖、折線圖、餅型圖、散點圖、雷達圖、氣泡圖等等都表達了些什麼信息？?

四要看錶，就是看各類統計、會計報表。看錶要先看錶的設計，這裏面也有很多學問。一張好的表格可以把複雜的數據具體化、條理化，讓人看着舒服，看着明白。再要看錶中的數據，從中看出數據表達的含義，看出社會經濟發展的趨勢，看出數據之間內在的邏輯關係，看出數據的來龍去脈。三是不能只看統計表，還要看會計表，統計的許多數據來源於會計的核算，要看懂會計報表，找出數據源頭。?

五要看影像，就是看教學錄像、vcd等影像資料。影像資料形象具體，是大家學習的好途徑，好方法，要充分利用。?

六要看網絡，就是要看因特網上有益的內容。作為一種前沿科技，因特網上的資料浩如煙海，對大家學習知識、查找資料十分有利，一定要充分利用網絡這一優勢加強學習。?

七要看實際，就是看現場，

看事例。他山之石，可以攻玉。一個好的現場，一個好的事例，都會給人以有益的借鑑和啟示，可以讓人少走彎路，促進工作的上檔次、上水平。?

總之，要通過看看出門道，豐富知識，積累經驗，開闊視野，拓展思路，提高我們的整體素質，提高我們統計服務的水平。?

三、勤動腿，多調研。開學時我已經説過，要把我們的“死數字”變成“活情況”，就必須學會調研。要寫出內容充實有參考價值的分析報告，坐在辦公室閉門造車是不行的，編造出來的東西不但無益，反而有害。統計工作的性質，決定了我們不能只蹲在辦公室彙總報表，就數論數，必須邁開雙腿走出大門，去搞調查研究。到哪裏調研呢？就是要去到基層去，到第一線去。?

一要跑村莊。村是農村最基層的組織，要從那裏瞭解農村的社會狀況，瞭解農村三個文明建設情況，瞭解農業的生產情況與產業結構調整情況，瞭解農村政策的執行情況，瞭解農村工作的熱點和難點問題。?

二要跑農户。農户是農村社會結構的最基本細胞，到農户座談，可以瞭解到農村人口素質，可以瞭解到農民收入變化，可以聽到農民的真實心聲，這些都是各級領導所需要的第一手資料。?

三要跑市場。市場是反映農村經濟的“晴雨表”，到市場可以瞭解市場行情價格，觀察農村市

場的供求狀況，瞭解農民的購買力，瞭解各種商品的流向及供求狀況。現在是市場經濟，市場在很大程度上反映了當地農村經濟的發展態勢，通過認真觀察深入思考是大有文章可作的。?

四要跑機關事業單位。從機關事業單位可以瞭解職工人數增減，職工工資的變化，可以瞭解到職工的構成，可以瞭解職工的消費意向。?

五要要跑企業。要時刻關注企業的經營狀況，對企業的產品生產、資本運營、成本效益、投資擴建、經營環境等做到心中有數，積極總結企業經營中的經驗，發現企業經營中存在的問題。要關注新企業、新個體户的發展，哪裏新開工了個企業，是誰投資建設，什麼建設進度，將生產什麼東西，多大生產規模，都要一清而楚，及時按要求納入統計範圍。?

通過到基層調研，把經濟運行中的好的現象和存在的問題，把人民羣眾創造的生動形象的語言，把基層工作的好經驗、好做法都摸上來，寫到分析報告中去，這樣寫出的統計分析報告在形式上靈活，在內容上充實，在語言上生動，在觀點上鮮明。?

鄉鎮（街道）統計員不但要在本鄉鎮（街道）跑，還要走出去跑，向上跑。要注意周圍鄉鎮、縣市的情況，定期走出去學習交流，借鑑別人的經驗，找出自己的不足，改進我們的工作。要勤跑市局，加強與市局的聯繫，及時聽取市局領導對鄉鎮（街道）統計站工作的指示，瞭解全市統計工作動態。?

四、勤動腦，多思考。大腦越用越發達，不用則退化，相信大家都有體會。多想出智慧，勤思能創新。可以説，思考是人類向科學進軍的先導，是探索大自然祕密的偵察兵，是創造發明之花的陽光雨露，是攀登科學頂峯的階梯。思考要有強烈的志趣，雄厚的文化基礎知識，明確的目標，入迷的精神，科學的方法。我相信，只要大家努力養成勤于思考的習慣，不斷培養和發展自己的思考能力，把我們所有聽到的、看到的、獲取的各種資料、信息、素材都放在大腦中進行整理加工，深入思考，形成對我們有用的東西，必然會提高我們分析能力與判斷能力。?

在工作中要開動腦筋，要善於把得到的雜亂無章的信息進行精加工。精加工就是把大量資料、信息去蕪存菁、整理歸納的過程，是進行深入思考的基礎。接收的信息如不及時加工整理形成自己的知識印在腦海裏，就會很快淡忘，學習的效果會大打折扣。要善於對信息進行深加工。經精加工以後的信息變成了我們的知識，但這知識是表面的、感性的，要透過現象看本質，要反覆思考，理清思路，縱比橫看，把感性認識上升到理性認識，挖掘出現象背後所包含的深層次問題，找出經濟發展的內在規律，總結出工作中的經驗，得出有價值的結論或者提出探索性的建議，提高統計分析報告的含金量。?

五、勤動手，多練習。俗話説的好：“眼經不如手經，手經不如常撥弄”。所以大家一定要勤動雙手，多多練習。?

一要勤動手寫。統計分析是統計工作的重要組成部分，能多角度、全方位地反映社會經濟的發展變化情況，是統計服務的高級階段。鄉鎮、街道的統計員與基層接觸多，掌握着大量的基層經濟社會信息和工作經驗，這些只能通過統計分析報告才能體現出來，如果不動手寫出來終究是空的。我們所有的統計人員，特別是統計站的負責同志，説到家也是個統計員，不能當甩手掌櫃，要帶頭動手寫分析、寫彙報，及時反映鄉鎮、街道社會經濟發展的新形勢、新情況、新問題。當然，萬事開頭難，乍寫統計分析大家可能有一定難度，但只要我們發揚“咬定青山不放鬆”的勁頭，勤動手多練習，寫作水平就會提高很快，不遠的將來一定能夠寫出有深度、有高度又有廣度的優質分析報告，打出我們的金牌產品。?

二要勤動手辦。實踐出真知，大家都要勤辦事，多實踐，在辦事過程中人得到鍛鍊，知識得到豐富，能力得到提高，使大家成為多面手。要會辦事，辦好事，就是急領導所急，想領導所想，做到優質服務，超前服務。要學會辦事，講究辦事的技巧與方法，幹好統計站的事務性工作；要學會辦會，組織好各次會議；要會辦文，熟悉公文的格式與收發規定、寫作方法；要會管理，管理好所轄區域內的統計人員，管理好單位的文書檔案，管理好單位的資金財物；要會協調，協調好統計站與其他部門、與企業、與村莊的關係，能對他們的統計工作進行指揮調度。?

三要勤動手練。電腦現在已經成為統計工作的必備工具，電腦的使用關鍵在於熟悉，熟能生巧。鄉鎮、街道的統計員必須拋棄畏難思想，邊幹邊學，邊學邊幹，儘快掌握電腦的基本知識，熟練操作電腦，應用電腦。要練打字，今後所有的寫作都用電腦來承擔；要練數字輸入，能熟練地錄入各種報表；要練程序應用，掌握操作系統、字處理、電子表格、網頁製作、統計應用程序的使用方法。這樣就能提高數據的準確性，提高大家的工作效率，把大家從繁瑣的數字計算和手寫中解放出來，騰出時間去搞學習、搞調研。?

另外，大家在討論中提出了很多好建議,這些建議和問題將集中進行研究,再給大家一個滿意的答覆

。?

同志們！鄉鎮統計站是一個新生事物，任何新生事物的發展都不是一帆風順的，前進的道路上必然面臨很多實際困難和問題。我相信,有市委、市政府的正確領導和大力支持，有大家的齊心努力，我們一定能夠攻堅破難，向着預定的目標前進！?

最後，祝大家身體健康，家庭幸福，工作順利，萬事如意！

【第7篇】副縣長在2022年全縣領導幹部警示教育培訓班上的總結講話材料

同志們：

我們利用一天半的時間，安排這次警示教育培訓班，大家聽取了建潮書記的動員講話，觀看了警示教育錄像片，**書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話，講課精神，從中吸取營養，提高認識，做一名讓黨和人民放心執政為民的合格的領導幹部，在轉型復興大業中做出應有的貢獻。另一方面，也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神，深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反****鬥爭，為全縣的新一輪超常規、跨躍式發慌提供強有力的政治保證。

為落實好這次警示培訓班精神，我再講以下四個方面的要求。

第一，打牢思想政治基礎，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，是黨對每一個黨員幹部最基本的要求，也是檢驗每一個黨員幹部，是立黨為公，還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中，世界觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的世界觀，就有什麼樣的人生觀、價值觀。一些人從領導幹部墮落成****分子，其原因是多方面的，其中最根本的原因是他們放鬆了世界觀的改造，導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨本資料權屬文祕家園放上鼠標按照提示查看文祕家園脹，廈門走私案主犯賴昌星説過一句發人深省的話，我不怕******的制度有多嚴，就怕共產黨的幹部沒愛好。後來的事實證明，正是由於眾多的領導幹部“愛好”甚多，在賴昌星為其提供的誘惑面前，置黨紀國法於不顧，以致飛蛾撲火，自取滅亡。由此可見，加強主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，對於拒腐防變是何等重要。因此，越是改革開放，越是發展市場經濟，黨員領導幹部越要加強世界觀和改造。特別是在經濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下，在腐蝕與反腐蝕鬥爭越來越尖鋭複雜的環境下，世界觀的發行猶如逆水行舟，不進則退。要改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀和價值觀，最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對****的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗，廣大黨員幹部特別是領導幹部，必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，要學在前面、用在前面，做持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模範，不斷提高領導水平和執政水平，不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。

範文寫作第二，構築思想政治防線，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導幹部來説，打牢思想政治基礎，構築思想政治防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀，最根本的是要解決好始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫。作為領導幹部要深入思考“參加革命是為什麼？現在當官應該做什麼，將來身後應該留點什麼”這三個問題，正確處理個人與組織、個人與羣眾的關係，樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀，提高黨員意識，做到立黨為公。權力價值觀的問題，説到底是黨性修養的問題。領導幹部要做到立黨為公，就必須與黨同心同德，以奮發有為的精神狀態、腳踏實地的工作作風，認真做好自己所擔負的工作，從我市的實際來看，就是要只爭朝夕，自加壓力，埋頭苦幹，拼搏進取，帶領人民羣眾完成轉型復興的大業。二要樹立起正確的權力來源觀，提高宗旨意識，做到執政為民。黨的幹部手中的權力來源於人民，必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨，始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想，才能弄清權力的來源，在掌權、用權中始終以是否符合人民羣眾的利益為出發點和歸宿點，進而始終得到人民羣眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀，提高責任意識，做到造福一方。領導幹部必須擺正權力的所有者與使用者的關係，擺正職與權的關係，在自己的本職崗位上，勤勤懇懇地為人民服務，不要立志做大官，而要立志做大事，做到為官一任，富民一方，把羣眾滿意作為第一追求，把羣眾的富裕作為第一目標，先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，這樣，才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策，才能永葆******人的崇高思想境界，真正做到為人民掌好本資料權屬文祕家園放上鼠標按照提示查看文祕家園權，用好權。十六大閉幕不久，胡****同志親率中央書記處成員到本柏坡考察，回顧黨帶領人民進行偉大革命鬥爭的歷史，重温毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話，號召全黨賤賣特別是領導幹部，牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”，大力發揚艱苦奮鬥的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮鬥。從我縣來講，當前面臨新的發展態勢，各項任務異常繁重。在這種情況下，作為領導幹部必須進一步增強緊迫感和使命感，認真貫徹中央關於牢記“兩個務必”的要求，緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮鬥目標，紮實進取，努力工作。

第三，堅持民主集中制原則，嚴格按照《幹部作用條例》的規定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則，是加強領導班子建設和強化對領導幹部監督的制度保證。一些領導幹部之所以墮落成****分子，與他們不能認真遵守民主集中制，把自己凌駕於黨組織和集體領導之上，一些重大事項既不向黨組織彙報，又不進行集體研究，獨斷專行，我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執行得好不好，個人簡歷是衡量領導班子是否講政治的重要標誌。領導班子民主集中制貫徹執行得好，黨內民主生活就正常，領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤；領導班子民主集中制貫徹執行得不好，黨內民主生活就不正常，領導幹部就會出問題，甚至會出大問題。各級領導班子和領導幹部，必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制。黨員領導幹部要自覺帶頭貫徹執行民主集中制，按照中央和省市委的要求，進一步規範黨委及常委會職責範圍、議事規則和決策程序，明確黨委與政府的職責範圍。凡屬於重大決策、重要人事任免等重大問題，都必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，堅決防止個人或少數人專斷。

選人用人問題，最能體現是否真正堅持了民主集中制。《幹部任用條例》作為黨政領導幹部選拔任用工作的基本規章，其基本精神，是以馬列主義、心得體會毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨的幹部工作原則，用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律，選拔任用德才兼備、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導幹部。因此，各級黨委（黨組）必須嚴格按照《條例》的規定和要求，堅持黨性原則，堅持幹部標準，公道正派，任人唯賢，不允許搞個人或少數人説了算；嚴格按規定程序辦事，不允許違反程序，我行我素；自覺接受黨組織和羣眾的監督，堅持抵制和糾正用人上的不正之風，不允許拉關係，講人情，給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導幹部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序來變通，遵守紀律不放鬆。要加大對《條例》貫徹執行情況監督檢查的力度。對違反《條例》的人和事，一經發現，要嚴肅查處，決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導幹部認真領會中央的這一要求，切實提高對《條例》重要性的認識，進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。

第四，增強自律意識，自覺接受黨和人民的監督。失去監督權力必然導致****。很多人出問題，就是出在放鬆了自己世界觀的改造，逃避黨組織和羣眾的監督上。****分子走上了自我毀滅道路，一個重要原因是他們不願接受監督，狂妄自大，自我放縱。本站範文網我們必須深刻認識到，監督不是組織上和同志們對哪個人過不去，而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導幹部，都必須增強接受監督的意識，自覺地把自己置於黨組織的監督之下，自覺接受班子成員、下級和羣本資料權屬文祕家園放上鼠標按照提示查看文祕家園眾監督。越是職位高的幹部，越要自覺接受監督。只有這樣，才能少走彎路，少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發生在各地的一些****案件的教訓，積極建立和完善對領導幹部的監督機制。當前對領導幹部監督的重點，要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要採取有力措施不斷加大監督工作的力度，特別要把監督的關口前移，範圍擴大，要加強對領導幹部八小時以外活動的監督，努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導幹部的活動延伸到哪裏，對領導幹部的監督就跟蹤到哪裏。要把黨內監督、法律監督、輿論監督和羣眾監督有機地結合起來，形成黨內黨外、上下結合的監督網絡，通過強化監督，防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發生。

【第8篇】領導在處級幹部學習貫徹黨的十八大精神培訓研討班上的總結講話

同志們：

本期培訓班內容豐富，緊湊高效，氣氛濃厚，成效明顯。培訓過程中，報告精彩，大家享受了一次高水平的精神盛宴；研討熱烈，真正把培訓辦成了深化探討財政工作的論壇；學風端正，展示了學員的好作風、高效率。

通過培訓研討，大家普遍反映對黨的十八大精神有了更深刻的理解和更準確的把握，進一步增強了自覺貫徹黨的十八大精神的責任感、使命感，進一步明確了聯繫實際貫徹黨的十八大精神的具體思路和措施。整體而言，本期培訓班實現了最初的目標要求，為整個輪訓開了一個好局。

當前我國經濟社會發展正面臨重大機遇，也存在巨大壓力和挑戰，這些都與財政工作密切相關。學習貫徹黨的十八大精神，推動財政發展與改革，需要我們增強“三自”精神。一要“自覺”，清醒認識全面建成小康社會宏偉目標即將實現的歷史進程，努力為實現中華民族偉大復興做出貢獻。二要“自信”，堅定振興財政的信心，堅定在完成黨的十八大確立的各項目標任務中發揮更大作用的信心。三要“自強”，腳踏實地，從自身做起、從本職工作做起，團結互助、形成合力，共同做好各項財政工作。

學習貫徹黨的十八大精神是一項長期任務，需要我們繼續努力，在學習上求真，在領會上求深，在貫徹上求實，堅決把思想統一到黨的十八大精神上來。

一要堅持不懈，把學習貫徹活動不斷推向深入。黨的十八大精神內涵豐富、博大精深，只有持久深入地學，才能真正把握其內涵，掌握其實質。大家回去以後，要繼續拿出在培訓班上的學習勁頭，把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界來認識、來對待。要系統深入學習，以科學的方法、創新的精神，利用一切可能的時間，深研多思，力求在理論上、認識上有明顯進步。

二要率先垂範，充分發揮領導幹部的帶頭作用。大家不僅有自身學習的任務，更有帶動其他幹部職工學習的任務。要把培訓班的成果帶回去，繼續把本單位的學習貫徹活動安排好、組織好、實施好，結合自身的學習經驗和體會，帶動每一位同志增強學習的自覺性、積極性、主動性，形成全部上下學習貫徹黨的十八大精神的濃厚氛圍。

三要學以致用，推動財政工作再上新台階。學習的目的在於運用，學習黨的十八大精神，關鍵是要在指導財政工作實踐上下工夫，在實際運用中出成效，在推進工作上見成果。這就要求我們既要靜心學習思考，又要在實際工作中去領悟和提高。財政工作如何更好地服務國家經濟社會發展和民生改善，是擺在全體財政工作者面前的新課題。我們必須活學活用黨的十八大核心精神和戰略部署，把科學發展觀貫穿到財政工作的各個方面，進一步解放思想，更新觀念，撲下身子，真抓實幹，不斷開創財政工作發展與改革的新局面。

【第9篇】在新職工上崗前培訓班上的總結講話（醫院）會議發言

在n年新職工上崗前培訓班上的總結講話新職工同志們：時間過得很快，我院n年新職工上崗前培訓班馬上就要結束了。在短短的幾天的時間裏，大家回顧了我們醫院的發展歷史，瞭解了醫院改革發展的經歷；認真學習了《醫療規章制度》、《執業醫師法》，接受了《醫德醫風和文明規範服務教育》、《安全防火教育》等多方面知識的培訓學習。今天上午還進行了醫德宣誓，剛剛又進行了討論、小結。這次短短的培訓班是十分成功的，這些培訓，學習內容豐富，時間安排緊湊，儘管是簡要的、走馬觀花的，但這些對於大家更好的瞭解我們醫院，瞭解這個我們將為之奉獻自己的知識、才能、青春的醫院，瞭解我們的大家的新家，將起到積極的作用。總結這次辦班培訓，我覺得可以概括為兩句話：一是上下重視，自覺性高。最近醫院工作十分繁忙，全院上下正在積極創建三級甲等醫院、基本現代化醫院；“戰高温百日優質服務”競賽活動、貫穿於我院全年工作重點的“某某”達標競賽活動正在按步驟緊鑼密鼓地展開。儘管如此，醫院十分重視這次培訓活動，院領導率領機關職能部門的科長主任，專門擠出時間來和大家見面、講課。同時，在座各位新同志的學習態度端正，遵守紀律情況良好，大家都自覺的把這次培訓當作提高自身素質的一次難得的機會來對待，體現了良好的精神面貌和嚴謹的學習態度。所以説這次培訓班是上下重視，自覺性高。二是聯繫實際，針對性強。在兩天的培訓中，其內容都是與大家即將進行工作的崗位是緊密相聯的。我們在座的新同志，即將從事臨牀醫療工作的新同志總是盼望能儘早成為一名合格的住院醫師，那就需要了解專業培訓、進修、繼續教育等方面的知識；有的就要走上護理崗位，首先就要了解護理工作的管理規定；所以説這次培訓班內容緊密聯繫實際，針對性非常強。同志們，學無止境。這次培訓班雖然就要結束了，但是，大家在新單位、新崗位的工作、學習才剛剛開始。今天我在這裏給大家作培訓總結，希望大家把我的總結報告看作是在新單位、新崗位開展繼續學習的再動員。大家在新的崗位上一定要虛心求教，刻苦鑽研技術，腳踏實地，在學習中工作，在工作中學習，在工作中提高，在提高中工作。在不斷提高自身業務素質的同時，更要注重不斷提高自己的思想素質和道德修養。我相信，通過這次培訓，必將有助於我們在座各位新同志迅速融入醫院這個大家庭，加快在這個大家庭中的工作和生活的適應過程，加緊學習加快成才。我在培訓班開班時的講話中曾向大家介紹我院擁有n多位省名中醫、名專家，n位博士、碩士和臨牀研究生組成的專業技術骨幹隊伍。我衷心希望在不遠的將來在這支隊伍中能出現在座各位的身影。在醫院邁向基本現代化醫院的道路上，充分施展各自的聰明才智，爭取早日崗位建功，崗位成才.

在新職工上崗前培訓班上的總結講話（醫院）

【第10篇】在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話 黨建黨委

同志們：

我們利用一天半的時間，安排這次警示教育培訓班，大家聽取了建潮書記的動員講話，觀看了警示教育錄像片，吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話，講課精神，從中吸取營養，提高認識，做一名讓黨和人民放心執政為民的合格的領導幹部，在轉型復興大業中做出應有的貢獻。另一方面，也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神，深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為全縣的新一輪超常規、跨躍式發慌提供強有力的政治保證。 為落實好這次警示培訓班精神，我再講以下四個方面的要求。 第一，打牢思想政治基礎，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，是黨對每一個黨員幹部最基本的要求，也是檢驗每一個黨員幹部，是立黨為公，還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中，世界觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的世界觀，就有什麼樣的人生觀、價值觀。一些人從領導幹部墮落成腐敗分子，其原因是多方面的，其中最根本的原因是他們放鬆了世界觀的改造，導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹，廈門走私案主犯賴昌星説過一句發人深省的話，我不怕共產黨的制度有多嚴，就怕共產黨的幹部沒愛好。後來的事實證明，正是由於眾多的領導幹部“愛好”甚多，在賴昌星為其提供的誘惑面前，置黨紀國法於不顧，以致飛蛾撲火，自取滅亡。由此可見，加強主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，對於拒腐防變是何等重要。因此，越是改革開放，越是發展市場經濟，黨員領導幹部越要加強世界觀和改造。特別是在經濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下，在腐蝕與反腐蝕鬥爭越來越尖鋭複雜的環境下，世界觀的發行猶如逆水行舟，不進則退。要改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀和價值觀，最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗，廣大黨員幹部特別是領導幹部，必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，要學在前面、用在前面，做持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模範，不斷提高領導水平和執政水平，不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。

第二，構築思想政治防線，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導幹部來説，打牢思想政治基礎，構築思想政治防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀，最根本的是要解決好始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫。作為領導幹部要深入思考“參加革命是為什麼？現在當官應該做什麼，將來身後應該留點什麼”這三個問題，正確處理個人與組織、個人與羣眾的關係，樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀，提高黨員意識，做到立黨為公。權力價值觀的問題，説到底是黨性修養的問題。領導幹部要做到立黨為公，就必須與黨同心同德，以奮發有為的精神狀態、腳踏實地的工作作風，認真做好自己所擔負的工作，從我市的實際來看，就是要只爭朝夕，自加壓力，埋頭苦幹，拼搏進取，帶領人民羣眾完成轉型復興的大業。二要樹立起正確的權力來源觀，提高宗旨意識，做到執政為民。黨的幹部手中的權力來源於人民，必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨，始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想，才能弄清權力的來源，在掌權、用權中始終以是否符合人民羣眾的利益為出發點和歸宿點，進而始終得到人民羣眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀，提高責任意識，做到造福一方。領導幹部必須擺正權力的所有者與使用者的關係，擺正職與權的關係，在自己的本職崗位上，勤勤懇懇地為人民服務，不要立志做大官，而要立志做大事，做到為官一任，富民一方，把羣眾滿意作為第一追求，把羣眾的×××作為第一目標，先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，這樣，才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策，才能永葆共產黨人的崇高思想境界，真正做到為人民掌好權，用好權。十六大閉幕不久，hjt同志親率中央書記處成員到本柏坡考察，回顧黨帶領人民進行偉大革命鬥爭的歷史，重温mzd賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話，號召全黨賤賣特別是領導幹部，牢記mzd同志當年倡導的“兩個務必”，大力發揚艱苦奮鬥的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮鬥。從我縣來講，當前面臨新的發展態勢，各項任務異常繁重。在這種情況下，作為領導幹部必須進一步增強緊迫感和使命感，認真貫徹中央關於牢記“兩個務必”的要求，緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出

的各項奮鬥目標，紮實進取，努力工作。

第三，堅持民主集中制原則，嚴格按照《幹部作用條例》的規定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則，是加強領導班子建設和強化對領導幹部監督的制度保證。一些領導幹部之所以墮落成腐敗分子，與他們不能認真遵守民主集中制，把自己凌駕於黨組織和集體領導之上，一些重大事項既不向黨組織彙報，又不進行集體研究，獨斷專行，我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執行得好不好，是衡量領導班子是否講政治的重要標誌。領導班子民主集中制貫徹執行得好，黨內民主生活就正常，領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤；領導班子民主集中制貫徹執行得不好，黨內民主生活就不正常，領導幹部就會出問題，甚至會出大問題。各級領導班子和領導幹部，必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制。黨員領導幹部要自覺帶頭貫徹執行民主集中制，按照中央和省市委的要求，進一步規範黨委及常委會職責範圍、議事規則和決策程序，明確黨委與政府的職責範圍。凡屬於重大決策、重要人事任免等重大問題，都必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，堅決防止個人或少數人專斷。

選人用人問題，最能體現是否真正堅持了民主集中制。《幹部任用條例》作為黨政領導幹部選拔任用工作的基本規章，其基本精神，是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨的幹部工作原則，用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律，選拔任用德才兼備、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導幹部。因此，各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規定和要求，堅持黨性原則，堅持幹部標準，公道正派，任人唯賢，不允許搞個人或少數人説了算；嚴格按規定程序辦事，不允許違反程序，我行我素；自覺接受黨組織和羣眾的監督，堅持抵制和糾正用人上的不正之風，不允許拉關係，講人情，給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導幹部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序來變通，遵守紀律不放鬆。要加大對《條例》貫徹執行情況監督檢查的力度。對違反《條例》的人和事，一經發現，要嚴肅查處，決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導幹部認真領會中央的這一要求，切實提高對《條例》重要性的認識，進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。

第四，增強自律意識，自覺接受黨和人民的監督。失去監督權力必然導致腐敗。很多人出問題，就是出在放鬆了自己世界觀的改造，逃避黨組織和羣眾的監督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路，一個重要原因是他們不願接受監督，狂妄自大，自我放縱。我們必須深刻認識到，監督不是組織上和同志們對哪個人過不去，而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導幹部，都必須增強接受監督的意識，自覺地把自己置於黨組織的監督之下，自覺接受班子成員、下級和羣眾監督。越是職位高的幹部，越要自覺接受監督。只有這樣，才能少走彎路，少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發生在各地的一些腐敗案件的教訓，積極建立和完善對領導幹部的監督機制。當前對領導幹部監督的重點，要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要採取有力措施不斷加大監督工作的力度，特別要把監督的關口前移，範圍擴大，要加強對領導幹部八小時以外活動的監督，努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導幹部的活動延伸到哪裏，對領導幹部的監督就跟蹤到哪裏。要把黨內監督、法律監督、輿論監督和羣眾監督有機地結合起來，形成黨內黨外、上下結合的監督網絡，通過強化監督，防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發生。

【第11篇】2022年10月在中青年幹部培訓班上的總結

在中青年幹部培訓班上的總結講話 同志們:經過3天的集中培訓，公司舉辦的中青年幹部培訓班即將結束，下面我就培訓情況簡要總結 舉辦這次中青年幹部培訓班，是公司黨委根據黨中央關於加大年輕幹部培養力度的精神和構築公司人才高地的需要，針對基層領導班子屆會考核發現的問題，快速提升公司中青年幹部隊伍的整體素質，為公司的改革發展提供強有力的人才保證而作出的決定。雖然只有短暫的3天時間，但學習內容還是比較豐富的，我們聽取了***教授關於黨的xx屆三中全會精神的宣講報告；聽取了***同志關於抓好領導班子建設，堅持民主集中制原則的講座；聽取了***教授關於正確處理改革與發展、全局與局部、整體與個體三個關係的講座；公司總經理到會進行了專題動員。各位領導的報告，深入簡出地闡明瞭思想觀點，提綱挈領地講明瞭工作方法，具有很強的理論性、針對性和實用性。廣大中青年幹部能解決好工訓矛盾，及時、認真、安心地參加本次培訓，在組織的討論和學習交流中準備充分、發言湧躍、體會深刻，也説明了這次培訓班取得了較好的效果，達到了預期的目的。[範文文章- 找範文,到範文]

培訓只是手段，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞台，為大家創造“能發展”的條件。因此，廣大中青年幹部不僅要珍惜這樣的培訓機會，而且要把培訓所學習的知識運用於工作實踐並指導自身的具體工作。當前，黨的xx屆三中全會作出了《關於完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，對全黨同志提出了“要充分認識肩負的歷史責任，不斷學習新知識、研究新情況、解決新問題，自覺適應社會主義市場經濟發展的新形勢，堅持謀全局、把方向、管大事，進一步提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對複雜局面的能力、依法辦事的能力和總攬全局的能力”的要求，這是一位黨的幹部為黨的事業奮鬥不息所必須具備的素質，也是我們作為黨的幹部，認真履職並帶領廣大職工完成公司創建國際一流企業的偉業，實現同行領先、達到國際水平、形成行業特色所必須擁有的能力，更是我們廣大中青年幹部成為高級經營管理者應有的水平。所以，廣大中青年幹部要以黨的xx屆三中全會精神為指導，努力實踐“三個代表”重要思想，力求在加強自身的“五種能力”上有所突破，有所提高，有所作為。

在科學技術日新月異、知識經濟蓬勃發展、市場競爭日益加劇的今天，如何應對生產社會化、經濟全球化、知識信息化，能否在競爭中生存和發展並形成自己的優勢，關鍵在於加快培育高素質的人才和構築具有核心競爭力的人才高地。對此，省公司黨委提出了以能力建設為核心和堅持“三支人才隊伍”一起打造的構築人才高地新要求，為我公司構築人才高地指明瞭方向。在座的廣大中青年幹部作為“三支人才隊伍”中的高級經營管理者的生力軍，是公司實施並實現發展戰略目標的組織者和實踐者，有責任、有義務擔負起公司未來發展的重任。所以，廣大中青年幹部，既要注重自身的能力建設，在生產和管理的實踐中不斷錘鍊自我，不斷完善自我，不斷提高自我，真正提升自己應對複雜局面、駕馭工作任務、總攬發展全局的能力；又要注重職工的能力培養，以建設學習型企業為抓手，以全員學習為主體，以創建企業文化為載體，開展互動學習、反思學習和創新學習，切實提高職工的業務技能和工作能力，為公司培養造就一批技能型人才；更要注重領導班子建設，把自己置身於組織之中，正確處理個人與組織的關係，以個人利益服從於組織利益為出發點和立足點，維護班子團結，加強集中統一，為創建優秀基層領導班子和學習型領導班子多作貢獻。

舉辦中青年幹部培訓班，是公司黨委貫徹黨管人才原則，加強公司人才隊伍建設的一項舉措。由於近期公司的各項工作任務比較繁重，大家也比較忙，雖説時間安排上緊湊了點，但培訓內容還是有針對性的，培訓也是有效果的。尤其是在當今世界高素質人才愈來愈成為各國乃至各行業爭奪的焦點的人才競爭環境下，廣大中青年幹部要明白“誰擁有高素質的人才，誰就擁有了未來”的道理，不僅要使自己成為高素質的人才，而且要重視後備人才的培養。對此，你們作為一級領導幹部，要有愛才之心、識才之能、容才之量、用才之策，不拘一格選賢任能，靠敢用人、善用人加快發展；還要“栽下梧桐樹，引得鳳凰來”，靠事業集聚人，使各類人才感到在公司有幹頭，有奔頭；還要“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”，投真情凝聚人，充分調動各類人才的積極性和創造性；還要“信任人才、理解人才、鼓勵成功、寬容失敗”，用誠意鼓舞人，使各類人才始終保持奮發有為的精神狀態和勇於開拓、敢於創新的激情。只有這樣，公司不僅物質財富能充分湧流，而且各類人才也能充分湧現，我們的事業更能後繼有人、興旺發達。

同志們，公司的年度的目標任務已明確，工作多、時間緊、任務重，希望大家要正確處理各種矛盾，安排好工作，協調好關係，把住安全，抓好落實，確保全年的工作任務圓滿成功。

最後祝大家工作順利！

團幹部培訓總結範文由於第一次團幹培訓的時間與院優良學風班答辯的時間衝突，所以我沒有去參加培訓，但後來我問及其他參加培訓的同學，對培訓大致內容有所瞭解。

【區骨幹教師培訓總結範文】從xx年暑假開始，我有幸參加了南京市國小數學骨幹教師的培訓。很感謝白下區教師教師進修學校給了我這次學習的機會，在這次學習過程中，我收穫了許多，也成長了許多。説實話，這次學習的第一個感受就是苦。

一、主要業務工作開展情況(一)、積極組織開展《職業病防治法》宣傳貫徹活動1、《職業病防治法》經常性宣貫活動 年初以來，我們結合職業衞生經常性監督工作，積極向企業負責人宣傳職業病防治法的有關規定及企業應當履行的職責，至6月19日止...

多媒體技術培訓總結範文隨着信息技術的不斷髮展，多媒體教學成為活躍課堂、調動學生學習積極性的一種主要手段。因而，對於我們教師而言，計算機的操作是我們必須掌握的一門技術。

xx市中國小教師遠程培訓實施方案根據《中國小教師繼續教育規定》(教育部第7號令)，為貫徹落 實教育部《xxxx-xxxx年教育振興行動計劃》和《關於實施全國教師教 育網絡聯盟計劃的指導意見》文件精神，按照教育部教師司[xxxx]24 號《關於支持...

轉眼間，已是我工作的第四個年頭了。前三年裏，我在班長及各位師傅的幫助下，通過不斷地學習努力，掌握了了高壓試驗的基本接線，操作工作，對試驗原理有了一定程度的瞭解，已具備一定的判斷分析能力。

xx市校園足球辦，於x月16-18日，在章丘實驗中學舉行了全市校園足球指導員培訓。是非常及時，非常重要的一次活動。我對這次培訓感受頗深，學到了很多先進的校園足球訓練理念和方法，其收穫1.全國校園足球講師李東老師三天來授課，我...

【第12篇】在領導幹部警示教育培訓班上的總結講話

同志們：

我們利用一天半的時間，安排這次警示教育培訓班，大家聽取了建潮書記的動員講話，觀看了警示教育錄像片，吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話，講課精神，從中吸取營養，提高認識，做一名讓黨和人民放心執政為民的合格的領導幹部，在轉型復興大業中做出應有的貢獻。另一方面，也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神，深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為全縣的新一輪超常規、跨躍式發慌提供強有力的政治保證。

為落實好這次警示培訓班精神，我再講以下四個方面的要求。

第一，打牢思想政治基礎，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，是黨對每一個黨員幹部最基本的要求，也是檢驗每一個黨員幹部，是立黨為公，還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中，世界觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的世界觀，就有什麼樣的人生觀、價值觀。一些人從領導幹部墮落成腐敗分子，其原因是多方面的，其中最根本的原因是他們放鬆了世界觀的改造，導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹，廈門走私案主犯賴昌星説過一句發人深省的話，我不怕共產黨的制度有多嚴，就怕共產黨的幹部沒愛好。後來的事實證明，正是由於眾多的領導幹部“愛好”甚多，在賴昌星為其提供的誘惑面前，置黨紀國法於不顧，以致飛蛾撲火，自取滅亡。由此可見，加強主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，對於拒腐防變是何等重要。因此，越是改革開放，越是發展市場經濟，黨員領導幹部越要加強世界觀和改造。特別是在經濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下，在腐蝕與反腐蝕鬥爭越來越尖鋭複雜的環境下，世界觀的發行猶如逆水行舟，不進則退。要改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀和價值觀，最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗，廣大黨員幹部特別是領導幹部，必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神，要學在前面、用在前面，做持久學、深入學的表率，成為學以致用、用有所成的模範，不斷提高領導水平和執政水平，不斷增強拒腐防變和抵禦風險的能力，切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。

第二，構築思想政治防線，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導幹部來説，打牢思想政治基礎，構築思想政治防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中，權力觀是基礎，是起決定作用的，有什麼樣的權力觀，就有什麼樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀，最根本的是要解決好始終保持黨同人民羣眾的血肉聯繫。作為領導幹部要深入思考“參加革命是為什麼？現在當官應該做什麼，將來身後應該留點什麼”這三個問題，正確處理個人與組織、個人與羣眾的關係，樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀，提高黨員意識，做到立黨為公。權力價值觀的問題，説到底是黨性修養的問題。領導幹部要做到立黨為公，就必須與黨同心同德，以奮發有為的精神狀態、腳踏實地的工作作風，認真做好自己所擔負的工作，從我市的實際來看，就是要只爭朝夕，自加壓力，埋頭苦幹，拼搏進取，帶領人民羣眾完成轉型復興的大業。二要樹立起正確的權力來源觀，提高宗旨意識，做到執政為民。黨的幹部手中的權力來源於人民，必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨，始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想，才能弄清權力的來源，在掌權、用權中始終以是否符合人民羣眾的利益為出發點和歸宿點，進而始終得到人民羣眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀，提高責任意識，做到造福一方。領導幹部必須擺正權力的所有者與使用者的關係，擺正職與權的關係，在自己的本職崗位上，勤勤懇懇地為人民服務，不要立志做大官，而要立志做大事，做到為官一任，富民一方，把羣眾滿意作為第一追求，把羣眾的富裕作為第一目標，先天下之憂而憂，後天下之樂而樂，這樣，才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策，才能永葆共產黨人的崇高思想境界，真正做到為人民掌好權，用好權。十六大閉幕不久，胡錦濤同志親率中央書記處成員到本柏坡考察，回顧黨帶領人民進行偉大革命鬥爭的歷史，重温毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話，號召全黨賤賣特別是領導幹部，牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”，大力發揚艱苦奮鬥的作風，為實現黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮鬥。從我縣來講，當前面臨新的發展態勢，各項任務異常繁重。在這種情況下，作為領導幹部必須進一步增強緊迫感和使命感，認真貫徹中央關於牢記“兩個務必”的要求，緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮鬥目標，紮實進取，努力工作。

第三，堅持民主集中制原則，嚴格按照《幹部作用條例》的規定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則，是加強領導班子建設和強化對領導幹部監督的制度保證。一些領導幹部之所以墮落成腐敗分子，與他們不能認真遵守民主集中制，把自己凌駕於黨組織和集體領導之上，一些重大事項既不向黨組織彙報，又不進行集體研究，獨斷專行，我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執行得好不好，是衡量領導班子是否講政治的重要標誌。領導班子民主集中制貫徹執行得好，黨內民主生活就正常，領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤；領導班子民主集中制貫徹執行得不好，黨內民主生活就不正常，領導幹部就會出問題，甚至會出大問題。各級領導班子和領導幹部，必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制提到講政治的高度來對待，自覺地把自己置於黨的集體領導之下，模範地堅持和貫徹執行民主集中制。黨員領導幹部要自覺帶頭貫徹執行民主集中制，按照中央和省市委的要求，進一步規範黨委及常委會職責範圍、議事規則和決策程序，明確黨委與政府的職責範圍。凡屬於重大決策、重要人事任免等重大問題，都必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，堅決防止個人或少數人專斷。

選人用人問題，最能體現是否真正堅持了民主集中制。《幹部任用條例》作為黨政領導幹部選拔任用工作的基本規章，其基本精神，是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循黨的幹部工作原則，用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律，選拔任用德才兼備、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導幹部。因此，各級黨委（黨組）必須嚴格按照《條例》的規定和要求，堅持黨性原則，堅持幹部標準，公道正派，任人唯賢，不允許搞個人或少數人説了算；嚴格按規定程序辦事，不允許違反程序，我行我素；自覺接受黨組織和羣眾的監督，堅持抵制和糾正用人上的不正之風，不允許拉關係，講人情，給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導幹部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序來變通，遵守紀律不放鬆。要加大對《條例》貫徹執行情況監督檢查的力度。對違反《條例》的人和事，一經發現，要嚴肅查處，決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導幹部認真領會中央的這一要求，切實提高對《條例》重要性的認識，進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。

第四，增強自律意識，自覺接受黨和人民的監督。失去監督權力必然導致腐敗。很多人出問題，就是出在放鬆了自己世界觀的改造，逃避黨組織和羣眾的監督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路，一個重要原因是他們不願接受監督，狂妄自大，自我放縱。我們必須深刻認識到，監督不是組織上和同志們對哪個人過不去，而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導幹部，都必須增強接受監督的意識，自覺地把自己置於黨組織的監督之下，自覺接受班子成員、下級和羣眾監督。越是職位高的幹部，越要自覺接受監督。只有這樣，才能少走彎路，少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發生在各地的一些腐敗案件的教訓，積極建立和完善對領導幹部的監督機制。當前對領導幹部監督的重點，要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要採取有力措施不斷加大監督工作的力度，特別要把監督的關口前移，範圍擴大，要加強對領導幹部八小時以外活動的監督，努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導幹部的活動延伸到哪裏，對領導幹部的監督就跟蹤到哪裏。要把黨內監督、法律監督、輿論監督和羣眾監督有機地結合起來，形成黨內黨外、上下結合的監督網絡，通過強化監督，防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發生。

【第13篇】在街道農村基層幹部培訓班上的總結講話

同志們：

經街道黨委、辦事處研究，利用這二天的時間對全街道的農村基層幹部進行了培訓，培訓結束後，我們將組織部分村、單位分組外出參觀。兩天來，我們分別學習了區委、區政府《關於村民委員會用集體資產為他人提供擔保管理的暫行規定》、《在全區實行村級財務代理記賬制的意見》、《關於進一步發展壯大村級經濟的若干意見》及《關於進一步加強以黨支部為核心的村級組織規範化建議的意見》，通報了區紀委《堅決剎住揮霍公款這股歪風》。區委副書記為大家上了課，xx村在培訓班上做了經驗交流發言，並留給了大家充足的時間去思考、討論區委、區政府的有關文件精神。總的看，同志們通過這次培訓班掌握了區委、區政府的有關文件，進一步瞭解了今後應做好的幾項重點工作，收到了應有的效果:從出勤看，同志們都能積極參加這次培訓班，自覺遵守培訓班的有關規定，嚴格按規定時間準點聽課，在課堂上，也能自覺關閉手機等通訊工具，確保了課堂的正常秩序；在討論中，大家也能踴躍發言，結合各自實際情況，談看法、找差距、促發展，總而言之，通過這次培訓班，讓我看到了基層幹部的良好整體素質，也讓我看到了將來大發展的希望。我相信有這樣一支高素質的基層幹部隊伍，我們一定會有更加輝煌的明天。

借這個機會，針對我們工作中存在的部分問題，結合上級及街道黨委、辦事處的有關要求，對今後的工作談以下幾點：

一、牢牢把握執政興國的第一要務，進一步加快發展

江澤民同志在“5．31”重要講話中，強調發展是執政興國的第一要務。因此，今後的首要任務就是要抓住發展這一執政興國的第一要務不放鬆，聚精會神、想方設法的加快發展，特別是要加快經濟的發展。

幾年來，街道的經濟有了長足的發展，財政收入穩步增長，農民人均收入年年遞增，這只是我們自已與自已相比，但從全區、全市來看，我們的發展是落後了，而且落後了一大截:90年代初我們依託支柱產業，經濟整體水平在全區位居前列，擁有一大批區級強企強村和先進企業；經濟外向型程度相當高，主要鎮辦企業的產品基本外銷，出口創匯曾佔原區的三分之一多，名列全市第二位；95年被評為全省經濟實力“二百強鄉鎮”，列全市第七名。近幾年來，由於我們缺乏強勁的經濟拉動力、助推力，我們在全市的綜合經濟實力比較中明顯下滑，不少鄉鎮已經後來居上，一大批的村莊經過發展已經走到了我們的前面，如果我們仍然沒有大的發展，我們就會被拉開更大的距離。

在正確分析工作中存在的不足的基礎上，我們也要看到加快發展的優勢：

一是地理位置優越。我們地處風景區，70％的旅遊景點在我們域內。今年，市委、市政府規劃濱海觀光大道，不僅從我街道穿過，而且還把我們作為中心城鎮，並決定要開工興建隧道。再加上區委對我們的濱海旅遊度假的功能定位，這必將成為加快街道經濟發展的強大動力。

二是從土地資源上講，前幾年，我們雖然為區承擔了幾千畝的用地指標，但這也一定程度上保護了我們的土地。現在從全區看，我們已成為高新區發展的縱深和腹地。我們可以更加科學合理地對土地進行規劃設計，更大限度地發揮好土地的應有價值。

三是區委、區政府高度重視農村的發展，自去年開展加大了對街道的考核力度，今年又相繼制定了一系列的制度，加強對農村工作的領導，並專門制定了《進一步發展壯大村級經濟的意見》，這真正體現了區委、區政府要下大力氣抓好農村發展的決心。

因此，在今後的發展中，我們街道要牢牢抓住濱海觀光大道中心城鎮的機遇，圍繞濱海旅遊度假服務這一目標，在大力抓好税源經濟基礎上，穩固以茶和水產業為重點的農業，以培植骨幹規模企業羣體為中心壯大工業，大力發展旅遊、服務、商貿等第三產業，促進

一、

二、三產協調發展；要突出特色高起點編制好街道的規劃，強化經營理念，做活舊村改造文章，適當開放房地產市場，推進城市化進程。各村也要充分抓住區委、區政府出台的發展壯大村級經濟意見的有利時機，大幹快上，各村要結合各自的實際情況，採取村級經濟與其他所有制經濟融合發展，開發利用資源、資本經營、為農服務、內部積累等方式，加快經濟發展，解決村集體組織“有錢辦事”問題。

二、要進一步解決好思想觀念的解放與創新問題

經濟的大發展是以思想的大解放、觀念的大轉變為先導的。思想不解放，發展的手腳就難以放開；觀念不更新，發展的局面就難以打開。這是已經為我們的發展歷程所證明的。應當看到，在我們工作中思想不解放、觀念不轉變的問題及由此而產生的一系列負面影響已成為我們加快發展的絆腳石。如：有的主觀能動性不足，工作中有畏難發愁情緒，片面強調客觀條件的制約，缺乏創新意識；有的貪圖安逸，守攤子，小進則滿，認為自己的成績已經是非常大了，整天躺在成績上睡大覺，缺乏加快發展、再上台階的開拓意識；有的觀念陳舊，對新生事物看不慣,正如毛澤東同志所講的“身子下了山，思想卻還留在山上”,不樂於接受，也容納不下新生事物。站在21世紀的這個新的起點上，我們只有進一步解放思想，轉變觀念，才能適應發展的新形勢，才能把全街道廣大幹部羣眾的力量凝聚到我們的現代化建設上來，才能為實現我們的經濟社會大發展提供強有力的精神動力和思想保證。在解放思想更新觀念中，我們首先要摒棄自我感覺良好的心態，面對千帆競發，百舸爭流的經濟大潮，多一份清醒，多一點理智，以強烈的危機感和憂患意識，樹立起與時俱進、勇於創新的觀念；樹立“敢想他人所不想，敢為他人所不為”的信心與決心，敢於搶、拼、爭，蓄勢而發，謀勢而動，乘勢而上，真正把我們的心思和精神用在想正事、做工作上，真正撲下身子，奮不顧身的幹好工作。

三、關於學習問題

江澤民同志在1995年提出了領導幹部要“講學習、講政治、講正氣”，將講學習列在首位。今年，他又提出要積極“創建學習型社會”。這就要求我們廣大黨員、幹部應該始終是學習，學習，再學習。這是保持黨的先進性的需要，是增強新形勢下解決新問題的能力的需要，也是進一步提高幹部素質的需要。特別是作為我們的村級幹部，由於直接面向羣眾，如果不加強自身的學習，沒有掌握好上級的政策，就難以做好羣眾工作，更談不上做好全面工作。支部換屆、村委換屆使一大批有能力、有素質的同志走到了村級幹部崗位上來。雖然我們有幹好工作的雄心壯志，但由於接觸這一工作時間短，對工作的方式、方法不掌握，也造成了工作上的被動，因此，加強學習就顯得尤為重要。

首先要加強黨的基本知識、鄧小平理論、江澤民同志三個代表重要思想的學習，用先進理論武裝自己的頭腦，堅定理想信念。其次要積極學習市場經濟科技、法律方面知識，提高其駕馭全局的工作能力。第三，要認真學習上級的有關農村的政策、法規及黨委、辦事處的有關工作要求，瞭解和掌握應該幹什麼，不應該幹什麼，應該怎麼幹，這是做好農村工作的基礎。在此，我建議我們每個村都要建立定時學習的制度，拿出一定時間學習理論、市場經濟、科技、法律知識，研究討論上級及黨委、辦事處的有關文件、工作要求，逐步在我們村級幹部中形成自覺學習、主動學習、善於學習的良好風尚，掌握新形勢下做好工作的本領和方法。

四、關於作風轉變和工作的方式、方法問題

幹部作風的好壞直接影響着黨同人民羣眾的關係，幹部作風問題實質就是黨羣、幹羣關係問題。幾年來，我們的幹部隊伍的作風建設也有了較大進步，如前階段通過開展“三個代表”教育，部分村幹部能自覺深入羣眾，瞭解羣眾疾苦；有的能熱心為羣眾辦實事、好事。但是也應當看到，伴隨基層民主的不斷擴大和羣眾法制意識的提高，我們個別的基層幹部的思想意識仍停留在過去的層面上，還不能完全適應新形勢的要求。有的宗旨觀念淡薄，不關心羣眾疾苦，不熱心為羣眾辦事，用公款大吃大喝，鋪張浪費；有的作風不民主，不去做或不會做新形勢下的羣眾工作，習慣於家長制，工作方法簡單粗暴，甚至單純地搞強迫命令；有的辦事不公，以權謀私，“吃、拿、卡、要”，甚至貪污受賄，違法亂紀。這些現象的存在已經嚴重影響了我們廣大基層幹部的整體形象，在今後的工作中，我們必須進一步轉變作風，增進感情，改進工作方式、方法，密切黨羣、幹羣關係。

首先要增強羣眾觀點。農村堅持羣眾觀點，最重要的就是要堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，堅持保障農民的物質利益，尊重農民民主權利的基本準則，堅持把提高農民生活水平作為根本出發點。我們個別村幹羣關係比較緊張，原因是多方面的，但主要還在於我們的幹部，一些幹部的羣眾觀點和對羣眾的感情淡薄了，對新時期農村和農民的特點認識不夠，主動為農民服務關心不夠，有時甚至站在與農民對立的位置上考慮和處理問題，這必將引起羣眾的不滿。因而，我們在今後工作中要擺正自己與羣眾的位置，最大限度地滿足人民羣眾的需求願望，並以此為我們一切工作的出發點和歸宿，把人民羣眾的疾苦當作自己的疾苦，把羣眾的快樂當作自己的快樂，把人民羣眾的好惡作為評價自己工作得失的首要標準。要改變過去在計劃經濟體制下行政指揮農民幹這幹那的做法，轉變為為農民服務上來，從過去的行政命令為主轉變到善於同農民商量辦事，用示範的辦法拉動工作上來，只有這樣才能鋪下身子與羣眾真正打成一片，增進與羣眾的感情，贏得羣眾的信賴和支持。

其次，要不斷提高政策水平。我們廣大村級幹部是黨的農村政策的具體執行者，你們的政策水平往往決定着一個村的工作水平，而我們看一個幹部的政策觀念強不強，水平高不高，主要是看他對政策掌握的全面不全面，理解得透徹不透徹，政策界限把握的準確不準確，在工作中是否認真去落實。在實際工作中我們的個別幹部的政策觀念淡薄，執行政策不力，甚至違背、歪曲黨的政策，有的不是原原本本把政策交給農民，而是有意打折扣，搞出政策，導致了執行政策走樣，因而我們廣大村級幹部要不斷提高政策水平，熟悉、掌握黨的農村政策，準確把握界限，維護政策的嚴肅性，在學好政策基礎上，要積極向羣眾進行宣傳，使廣大羣眾掌握政策，用政策來凝聚人心，用政策來推動工作，最大限度地發揮羣眾的積極性、創造性。

再次，為羣眾辦實事、好事應量力而行，實事求是。幾年來，我們的村級幹部在工作中牢固樹立宗旨意識，積極為羣眾做了大量實事、好事。但也應看到個別幹部在辦實事、好事中不講求實事求是，不顧羣眾的意願和承受能力，急功近利，亂上項目，亂鋪攤子，結果事與願違，欠下大量債務，使羣眾背上沉重包袱。這就要求我們要引起足夠的重視，真正把實事辦實，好事辦好。全心全意為人民服務的宗旨也要求我們在想問題、辦事情、做決策時，要把羣眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應放在首位。因此，在我們辦好事、辦實事時，也要尊重農民意願，如果大多數羣眾不認識、不接受，就不要強迫去辦；涉及到農民切身利益，需要農民出錢的事，更要充分考慮他們的承受能力和接受程度，量力而行。

最後，要努力改進工作的方式、方法。伴隨民主建設的深入和羣眾法律意識的提高，農民的思想觀念及參與經濟社會事務管理的意識都發生了很大的變化，出現了許多新的矛盾和問題，產生了許多利益磨擦和糾紛。解決這部分變化和矛盾，傳統的管理方式已經很不適應，從根本上講要靠民主和法制。因此，我們要學會用民主和法制的手段同羣眾打交道。經驗表明，建立起以村民議事為主要內容的村務公開制度，把熱點、難點問題的處理權交給村民，由村民或村民代表討論研究，讓羣眾參政議政，既能使村民的民主權利具體化，又可克服避免幹部決策的簡單化、隨意化，提高民主決策、科學決策水平，更好地保護幹部。要進一步增強法制觀念，更多的依靠法律手段來解決市場經濟下的利益矛盾。要認識到依法行政、依法辦事並不是要捆住幹部手腳，也不是為管理農民，而是要更好地規範各種權利義務關係，建立健全正常的社會秩序。學會運用法制手段有利於化解幹羣矛盾，把幹部從瑣碎的矛盾和糾紛中解脱出來，集中精力搞好工作，另外，還要學會説服教育，示範帶動，民主協商的方法，來推動工作開展。

五、關於制度建設的問題

幾年來，為進一步規範、約束村級的工作，特別是結合村委會直選後的實際情況和加強基層民主的需要，各級黨委、政府及我們街道黨委、辦事處制定了大量的工作制度。當前，村級制度建設的重點是民主議事、民主決策、民主管理、民主監督，強化村務、財務公開。因此，今後要繼續堅持和完善好以下制度：

一是村民議事、民主決策制度。這就要求我們要推進以村民代表會議為主要形式的村級民主政治建設。區委、區政府正在醖釀出台村級的聽證會制度，也正是為了適應這一要求，適應村級的民主議事、民主決策，區委、區政府《關於進一步加強以黨支部為核心的村級組織規範化建設的意見》明確規定了村級重大事務的內容決策和程序、村級各類組織在決策中的作用及具體組織實施。明確規定，凡是重大事務及涉及到村民利益的重要事項，應堅持先黨內後黨外原則，依次提交村黨員大會、村民會議或村民代表會議進行決策。按多數人意見做出決定，村委會必須要對村民代表會議決定的事項認真組織實施，並及時報告工作情況。

二是堅持完善村級財務管理制度。要按照區委的指示精神在搞好試點的基礎上，大力推行村級財務代理記帳制，加強對村級財務的監管；對村財務收支要實行計劃管理，村兩委制定出預算方案後，經村民會議或村民代表會議通過報辦事處批准執行；要建立村級的民主理財制度，區委、區政府將統一做出規定，各村要嚴格按規定成立民主理財小組，負責村級財務和經濟活動的監督、評議，對村級財務收支情況必須經民主理財小組審核同意並簽字蓋章後方可入帳；要堅持村級集體資產管理制度，做好村級資產的經營管理；要按照區委、區政府有關規定加強村級的債權、債務管理，今後要認真貫徹區委、區政府《關於村民委員會用集體資產為他人提供擔保管理的暫行規定》的有關規定，村集體不得隨意舉債；要建立健全村級財務審計制度，並對村幹部、集體經濟組織負責人和財會人實行責任終身追究制。

三是要切實減輕農民負擔，中央專門召開了全國減負工作電視電話會議，要求要在搞好税費改革基礎上，全面實行“四項制度”即涉農税收、價格、收費公示制；貧困地區農村中國小義務教育收費一費制；農村訂閲報刊限額制；涉農負擔案（事）件責任追究制。今後對於涉及到農民的税收、價格及收費要全部進行公示，要對農業生產性費用中的不合理及搭車收費、中國小收費、農民建房收費堅決清理糾正。實行訂閲報刊限額制，我市規定各村訂閲報刊不準超過800元，對個別確有困難的村可由辦事處出資幫助訂閲，訂閲的範圍只能是“三報一刊”。要加強對村內“一事一議”籌資籌勞的管理，要嚴格按照規定的程序和範圍進行，不準超範圍、超限額、強行向農民籌資籌勞，更不得將“一事一議”籌資籌勞變成固定的收費項目，根據市區的規定，我們的“一事一議”最高不得超過每年每人15元。

四是要加強印章管理。村黨支部、村民委員會的印章，不得由黨支部書記、村民委員會主任個人保管，村黨支部印章由黨支部指定一名委員保管，村民委員會印章由村文書或村會計保管。實行印章的使用審批和登記備案制度。一般事情使用印章，要分經黨支部書記、村主任批准；重大事情使用印章，須經黨支部會議、村委會議或村兩委聯席會議研究同意。

五是堅決實行重大事項報告制度。對涉及到村集體的購車、建築辦公樓、組織外出參觀，替他人擔保、舉債以及需村民會議和村民代表會議研究的村內重大事務均應向黨委、辦事處或有關主管部門報告。對涉及到村幹部自身的建房、購房等個人重大事項也要向黨委、辦事處報告。

六是堅持完善村務財務公開制度。今年上半年，街道黨委、辦事處專門抓了這項工作，就目前情況看，大多數村高度重視這一工作，在本村適當的地方，建立了專門的公開欄，並按規定進行定期公開，但在檢查中仍發現個別村沒有專門的公開欄、公開的收支項目不清、重大村務交待不明等問題。今後我們要嚴格按照區委、區政府及街道黨委、辦事處的有關兩公開的規定，對財務收支特別是羣眾關心的重要收支項目逐項公開，對村裏的重大事項及羣眾普遍關心的集體資產承包、宅基地、計生指標、幹部報酬等事項，要向羣眾公開，讓羣眾知實情、見實底。公開的形式除張榜公佈外，還可採用召集村民會議、村民代表會議、發放明白紙等形式。村務公開的內容要接受羣眾監督，對羣眾提出的異議，村兩委應通過適當形式及時予以答覆。

六、關於村兩委班子的團結協調問題

團結就是力量，團結出凝聚力，出戰鬥力，出新的生產力。近幾年來，大多數村兩委的工作關係比較協調，但也有個別村兩委關係存在不協調的情況，有的村黨支部習慣於傳統的領導方式、方法，包攬應由村委會管理的事務，忽視村民自治；有的村委會片面認為村民自治就是村委會説了算，不能正確處理堅持黨的領導與村民自治的關係，個別村已經嚴重到了影響本村的經濟發展和社會穩定。對於這部分問題，街道黨委、辦事處予以了高度重視，在有關會議上反覆強調過。今天我就這一問題重點談以下三點：

一是村黨支部應如何發揮作用的問題。從部分村兩委工作不協調的村來看，不協調的原因相當一部分是由於村黨支部書記不能正確行使手中權力。在這個問題上，我們的許多黨支部書記的觀念亟待轉變，需要進一步端正思想認識。我們黨實行的是民主集中制原則下的集體領導，而不是指黨支部書記的個人領導。不能把黨支部的集體領導與黨支部書記的個人領導混為一談。但我們仍有一些支部書記認為，既然黨領導一切，自己又是村裏的“一把手”，就應該自己説了算，否則還叫什麼黨支部的核心領導，於是把自己看作領導核心，大小事都想一人做主，這也使個別黨支部書記在工作中缺乏民主作風，遇事不主動與村委會溝通、商量，獨斷專行，導致了村兩委關係緊張。因此，村黨支部書記必須清醒認識到黨支部的核心領導作用是指集體領導，不是個人説了算，只有澄清這個模糊認識，村兩委的關係才可能搞好，工作才能有效地開展。

二是村委會要正確認識村民自治的內在含義。《村委會組織法》第二條規定：“村民委員會是村民自我管理，自我教育，自我服務和基層羣眾性自治組織，實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督”。因此，民主決策、民主管理決不是村委會主任一個人的事，也是村委會一班人的事，法律明文規定村民自治的主體是村民，村民才是村裏的主人，村委會幹部是村民的公僕，因而不能把主人與公僕的關係搞顛倒了。現在有些村委會幹部自認為我是民選幹部，我説的話、辦的事、做的決定自然而然地符合村民的利益，代表着村民。這實際不是在搞村民自治，而是在搞村委會自治、村主任自治。作為村主任，一定要深刻理解村民自治的含義，明確村民自治的主體，過去在認識上有偏差的同志，要儘快轉變觀念，糾正偏差，調整自己的言行，重新塑造、樹立新形象。

三是分工合作，團結協調。在進一步明確了村黨支部與村委會各自職責的基礎上，村黨支部要不斷加強和改進對村委會的領導，支持村委會依法自治，要做到領導不包辦，讓村委會放開手腳幹好自己份內的工作；把握住正確的方向不旁觀；支持工作不拆台，相互信任，相互理解，工作中要互相補台，而不能互相拆台。村委要擺正自己的位置，自覺維護和尊重支部的領導核心地位，自覺、帶頭接受黨支部的領導，要做到攬事不攬權，積極做好日常的村務管理和與羣眾生產生活息息相關的具體事務，切實為羣眾解決好實際困難，履行好廣大村民賦予的權力。現在，區委、區政府的有關領導、街道黨委、辦事處在這一問題上已經達成共識，即對班子不團結、村兩委主要負責人鬧彆扭的村工作上不予支持，資金上不予傾斜，直到村兩委合心、合力、合拍為止。這樣做的目的只有一個，就是為了讓村兩委能夠團結起來，擰成一股繩，勁往一處使，齊心協力，共同幹好工作，真正為街道人民謀利益。

同志們，兩天的培訓班已經結束，希望同志們能從這次培訓班中學到更多的知識，以指導我們進一步解放思想，與時俱進，振奮精神，紮實工作，全面開創工作新局面。

《[推薦]在街道農村基層幹部培訓班上的總結講話

【第14篇】2022年在中青年幹部培訓班上的總結範文

在中青年幹部培訓班上的總結講話 同志們:經過3天的集中培訓，公司舉辦的中青年幹部培訓班即將結束，下面我就培訓情況簡要總結 舉辦這次中青年幹部培訓班，是公司黨委根據黨中央關於加大年輕幹部培養力度的精神和構築公司人才高地的需要，針對基層領導班子屆會考核發現的問題，快速提升公司中青年幹部隊伍的整體素質，為公司的改革發展提供強有力的人才保證而作出的決定。雖然只有短暫的3天時間，但學習內容還是比較豐富的，我們聽取了***教授關於黨的xx屆三中全會精神的宣講報告；聽取了***同志關於抓好領導班子建設，堅持民主集中制原則的講座；聽取了***教授關於正確處理改革與發展、全局與局部、整體與個體三個關係的講座；公司總經理到會進行了專題動員。各位領導的報告，深入簡出地闡明瞭思想觀點，提綱挈領地講明瞭工作方法，具有很強的理論性、針對性和實用性。廣大中青年幹部能解決好工訓矛盾，及時、認真、安心地參加本次培訓，在組織的討論和學習交流中準備充分、發言湧躍、體會深刻，也説明了這次培訓班取得了較好的效果，達到了預期的目的。[範文文章- 找範文,到範文]

培訓只是手段，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞台，為大家創造“能發展”的條件。因此，廣大中青年幹部不僅要珍惜這樣的培訓機會，而且要把培訓所學習的知識運用於工作實踐並指導自身的具體工作。當前，黨的xx屆三中全會作出了《關於完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，對全黨同志提出了“要充分認識肩負的歷史責任，不斷學習新知識、研究新情況、解決新問題，自覺適應社會主義市場經濟發展的新形勢，堅持謀全局、把方向、管大事，進一步提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對複雜局面的能力、依法辦事的能力和總攬全局的能力”的要求，這是一位黨的幹部為黨的事業奮鬥不息所必須具備的素質，也是我們作為黨的幹部，認真履職並帶領廣大職工完成公司創建國際一流企業的偉業，實現同行領先、達到國際水平、形成行業特色所必須擁有的能力，更是我們廣大中青年幹部成為高級經營管理者應有的水平。所以，廣大中青年幹部要以黨的xx屆三中全會精神為指導，努力實踐“三個代表”重要思想，力求在加強自身的“五種能力”上有所突破，有所提高，有所作為。

在科學技術日新月異、知識經濟蓬勃發展、市場競爭日益加劇的今天，如何應對生產社會化、經濟全球化、知識信息化，能否在競爭中生存和發展並形成自己的優勢，關鍵在於加快培育高素質的人才和構築具有核心競爭力的人才高地。對此，省公司黨委提出了以能力建設為核心和堅持“三支人才隊伍”一起打造的構築人才高地新要求，為我公司構築人才高地指明瞭方向。在座的廣大中青年幹部作為“三支人才隊伍”中的高級經營管理者的生力軍，是公司實施並實現發展戰略目標的組織者和實踐者，有責任、有義務擔負起公司未來發展的重任。所以，廣大中青年幹部，既要注重自身的能力建設，在生產和管理的實踐中不斷錘鍊自我，不斷完善自我，不斷提高自我，真正提升自己應對複雜局面、駕馭工作任務、總攬發展全局的能力；又要注重職工的能力培養，以建設學習型企業為抓手，以全員學習為主體，以創建企業文化為載體，開展互動學習、反思學習和創新學習，切實提高職工的業務技能和工作能力，為公司培養造就一批技能型人才；更要注重領導班子建設，把自己置身於組織之中，正確處理個人與組織的關係，以個人利益服從於組織利益為出發點和立足點，維護班子團結，加強集中統一，為創建優秀基層領導班子和學習型領導班子多作貢獻。

舉辦中青年幹部培訓班，是公司黨委貫徹黨管人才原則，加強公司人才隊伍建設的一項舉措。由於近期公司的各項工作任務比較繁重，大家也比較忙，雖説時間安排上緊湊了點，但培訓內容還是有針對性的，培訓也是有效果的。尤其是在當今世界高素質人才愈來愈成為各國乃至各行業爭奪的焦點的人才競爭環境下，廣大中青年幹部要明白“誰擁有高素質的人才，誰就擁有了未來”的道理，不僅要使自己成為高素質的人才，而且要重視後備人才的培養。對此，你們作為一級領導幹部，要有愛才之心、識才之能、容才之量、用才之策，不拘一格選賢任能，靠敢用人、善用人加快發展；還要“栽下梧桐樹，引得鳳凰來”，靠事業集聚人，使各類人才感到在公司有幹頭，有奔頭；還要“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”，投真情凝聚人，充分調動各類人才的積極性和創造性；還要“信任人才、理解人才、鼓勵成功、寬容失敗”，用誠意鼓舞人，使各類人才始終保持奮發有為的精神狀態和勇於開拓、敢於創新的激情。只有這樣，公司不僅物質財富能充分湧流，而且各類人才也能充分湧現，我們的事業更能後繼有人、興旺發達。

同志們，公司的年度的目標任務已明確，工作多、時間緊、任務重，希望大家要正確處理各種矛盾，安排好工作，協調好關係，把住安全，抓好落實，確保全年的工作任務圓滿成功。

最後祝大家工作順利！

【第15篇】在中青年幹部培訓班上的總結講話 黨建黨委

在中青年幹部培訓班上的總結講話

同志們:經過3天的集中培訓，公司舉辦的中青年幹部培訓班即將結束，下面我就培訓情況簡要總結如下：

舉辦這次中青年幹部培訓班，是公司黨委根據黨中央關於加大年輕幹部培養力度的精神和構築公司人才高地的需要，針對基層領導班子屆會考核發現的問題，快速提升公司中青年幹部隊伍的整體素質，為公司的改革發展提供強有力的人才保證而作出的決定。雖然只有短暫的3天時間，但學習內容還是比較豐富的，我們聽取了_____教授關於黨的十六屆三中全會精神的宣講報告；聽取了_____同志關於抓好領導班子建設，堅持民主集中制原則的講座；聽取了_____教授關於正確處理改革與發展、全局與局部、整體與個體三個關係的講座；公司總經理到會進行了專題動員。各位領導的報告，深入簡出地闡明瞭思想觀點，提綱挈領地講明瞭工作方法，具有很強的理論性、針對性和實用性。廣大中青年幹部能解決好工訓矛盾，及時、認真、安心地參加本次培訓，在組織的討論和學習交流中準備充分、發言湧躍、體會深刻，也説明了這次培訓班取得了較好的效果，達到了預期的目的。培訓只是手段，僅僅是為大家引路，為大家提供“能學習”的機會，為大家搭建“能實踐”的舞台，為大家創造“能發展”的條件。因此，廣大中青年幹部不僅要珍惜這樣的培訓機會，而且要把培訓所學習的知識運用於工作實踐並指導自身的具體工作。當前，黨的十六屆三中全會作出了《關於完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，對全黨同志提出了“要充分認識肩負的歷史責任，不斷學習新知識、研究新情況、解決新問題，自覺適應社會主義市場經濟發展的新形勢，堅持謀全局、把方向、管大事，進一步提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對複雜局面的能力、依法辦事的能力和總攬全局的能力”的要求，這是一位黨的幹部為黨的事業奮鬥不息所必須具備的素質，也是我們作為黨的幹部，認真履職並帶領廣大職工完成公司創建國際一流企業的偉業，實現同行領先、達到國際水平、形成行業特色所必須擁有的能力，更是我們廣大中青年幹部成為高級經營管理者應有的水平。所以，廣大中青年幹部要以黨的十六屆三中全會精神為指導，努力實踐“三個代表”重要思想，力求在加強自身的“五種能力”上有所突破，有所提高，有所作為。

在科學技術日新月異、知識經濟蓬勃發展、市場競爭日益加劇的今天，如何應對生產社會化、經濟全球化、知識信息化，能否在競爭中生存和發展並形成自己的優勢，關鍵在於加快培育高素質的人才和構築具有核心競爭力的人才高地。對此，省公司黨委提出了以能力建設為核心和堅持“三支人才隊伍”一起打造的構築人才高地新要求，為我公司構築人才高地指明瞭方向。在座的廣大中青年幹部作為“三支人才隊伍”中的高級經營管理者的生力軍，是公司實施並實現發展戰略目標的組織者和實踐者，有責任、有義務擔負起公司未來發展的重任。所以，廣大中青年幹部，既要注重自身的能力建設，在生產和管理的實踐中不斷錘鍊自我，不斷完善自我，不斷提高自我，真正提升自己應對複雜局面、駕馭工作任務、總攬發展全局的能力；又要注重職工的能力培養，以建設學習型企業為抓手，以全員學習為主體，以創建企業文化為載體，開展互動學習、反思學習和創新學習，切實提高職工的業務技能和工作能力，為公司培養造就一批技能型人才；更要注重領導班子建設，把自己置身於組織之中，正確處理個人與組織的關係，以個人利益服從於組織利益為出發點和立足點，維護班子團結，加強集中統一，為創建優秀基層領導班子和學習型領導班子多作貢獻。

舉辦中青年幹部培訓班，是公司黨委貫徹黨管人才原則，加強公司人才隊伍建設的一項舉措。由於近期公司的各項工作任務比較繁重，大家也比較忙，雖説時間安排上緊湊了點，但培訓內容還是有針對性的，培訓也是有效果的。尤其是在當今世界高素質人才愈來愈成為各國乃至各行業爭奪的焦點的人才競爭環境下，廣大中青年幹部要明白“誰擁有高素質的人才，誰就擁有了未來”的道理，不僅要使自己成為高素質的人才，而且要重視後備人才的培養。對此，你們作為一級領導幹部，要有愛才之心、識才之能、容才之量、用才之策，不拘一格選賢任能，靠敢用人、善用人加快發展；還要“栽下梧桐樹，引得鳳凰來”，靠事業集聚人，使各類人才感到在公司有幹頭，有奔頭；還要“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”，投真情凝聚人，充分調動各類人才的積極性和創造性；還要“信任人才、理解人才、鼓勵成功、寬容失敗”，用誠意鼓舞人，使各類人才始終保持奮發有為的精神狀態和勇於開拓、敢於創新的激情。只有這樣，公司不僅物質財富能充分湧流，而且各類人才也能充分湧現，我們的事業更能後繼有人、興旺發達。

同志們，公司的年度的目標任務已明確，工作多、時間緊、任務重，希望大家要正確處理各種矛盾，安排好工作，協調好關係，把住安全，抓好落實，確保全年的工作任務圓滿成功。

最後祝大家工作順利！