2019春訓發言稿多篇合集

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學習了中央領導和縣委領導的講話，就是要在思想上進一步明確，貫徹x大精神，落實x大指出的全面建設小康社會的奮鬥目標不是一時的問題，而是一項長期的戰略任務。進一步明確反x鬥爭的長期性、艱鉅性和複雜性，只有警鐘長鳴，把教育、制度、預防、懲治都始終如一地落實到位，才能真正起到預防作用。接下來是小編為大家整理的關於2019春訓發言稿大全，方便大家閲讀與鑑賞!

2019春訓發言稿大全1

當前，我局20x年春訓活動如火如荼，面對春訓主題“講政治、敢擔當、改作風、提效能”我感觸良深，作為全局政工幹部，現結合組教工作，我將個人春訓認識及剖析自查如下：

一、對春訓活動的心得體會

1、“講政治”打牢築好忠誠意識。

政工幹部的核心就是要政治過硬，作為全局公安隊伍的政治工作者，思想意識是處於所有工作的重中之重，一名政工幹部如果沒有一個堅定的政治理想信念，又能如何在全局隊伍建設中發揮積極的引導作用，甚至嚴重來説會對政治建警的造成重大事故。因此，身為政工幹部就必須懂政治、強理論、穩站位，紮紮實實將“四個意識”“兩個維護”入心入腦。同時，作為政工幹部也必須不斷學習，尤其要緊跟中央步伐，及時掌握最新的黨政理論，學通學懂，融會貫通，才能在日常工作中以最直觀的語言的為同志們講明白、講清楚政治理論內容，才能充分發揮政工幹部政治思想教育的作用，這也是政工幹部履責的必備技能。

2、“敢擔當”提升幹事創業能力。

作為年輕幹部，敢擔當是奮力進取、追趕超越的工作熱情，也是青年人幹事創業的不畏困難的“血性”。當前存在一部分青年同志，或多或少因環境或其他因素影響，擔當意識不強，認為“做多錯多，事少的人容易出成績。”甚至有少部分同志不願幹事，存在嚴重消極工作情緒。直觀來説，我認為不敢擔當不僅是責任意識不強的體現，更是能力不足的反映。作為青年同志，一定要強化自身擔當意識，要敢於迎接挑戰，才能不斷提升自我，對自身要形成螺旋式上升的良性發展方式。近年來，從中央到地方無不在提出“擼起袖子加油幹”的務實精神，同時全省“三項機制”也為幹事的同志提供了良好環境，值此當時，不須揚鞭自奮蹄，幹事創業再加力!

3、“改作風”夯實扎牢紀律紅線。

紀律是公安隊伍成長的保障，也是每名民警的底線，去年以來，縣局先後按照省市縣要求開展了紀律作風教育整頓活動、幹部作風問題排查整改工作，尤其當前全縣的持續開展幹部作風問題排查整改活動還在進行，充分説明了紀律意識、規矩意識是非常重要。作為一名人民警察，身邊存在各種各樣的誘惑，如果沒有極強強大的紀律意識，將會一步錯步步錯，後果不堪設想。因此在紀律方面，一定要防微杜漸，從細節、從小事抓起，按照本次春訓工作要求，從自身認認真真的“捋一遍”，看看是否存在違反中央“八項規定”、“三項紀律”等警令警規問題，尤其對苗頭性的問題，要明白扎牢紀律紅線就是夯實了自己的成長的土壤，要對自己下狠手，切實將改變作風作為自身淨化的重要手段，確保心正、人正、事正。

4、“提效能”工作成績説明一切。

日常工作中，工作成績是對工作的證明，作為政工幹部，日常工作事物確實十分繁瑣，但是我們在工作中堅決不能因客觀原因就忽視或麻痺自身的主觀能動性，以拖延、推諉來消極應對工作。要明白抓主要矛盾的主要方面，要分清輕重緩急、掌握工作方法、提升工作效能，尤其我們政治處承擔縣考市考兩項考核，更應該積極履職，主動迎難而上，以兩項考核的最終成績來説話。

二、自我剖析

20x年初承擔了縣局政祕、黨建等工作，後經領導調整，我具體負責縣局組教、內勤等工作，期間承擔了兩次紀律作風教育整頓活動的工作安排及組織。根據全年工作，我綜合剖析了自身存在以下問題：

1、政治理論學習力度還不夠，日常根據縣局安排也經常學習，但是被動學習的多，主動學習的少，對黨中央的一些最新大政方針、思想理論掌握還不夠;

2、自身公文寫作能力有待提升，年初根據縣局師徒結對安排，我拜指揮中心鄭教導為師傅，但是在日常工作中請教的次數不多，對於工作中的一些材料請教不及時，平時自我學習不足，攀摹練習不多;3、全年組教工作按部就班的多，主動創新的內容少，工作中缺乏主動思考，連貫思維的能力不強，工作成績中蒲城特色不多。

三、下一步工作思路

根據2019年政治工作要點，結合我局隊伍情況及上年度教育訓練情況，在新的一年我決心在組教工作方面做到：“推出一支隊伍，曬出兩個特色，形成三個平台”。

推出一支隊伍。即通過上年度全市實戰大比武，我局已初步形成了一批警務實戰教官隊伍，但是因訓練時間段，教官隊員系統性掌握實戰教學項目不多，缺乏常態化訓練。2019年，將進一步依託教官管理辦法及全局小教員開展情況，以原實戰教官隊伍為基礎，精選出6至8人真正形成一支蒲城警務實戰教官隊伍，對教官隊員實行教官聘任和資格認證制度。這支教官隊伍將每季度抽出一週時間就警務實戰教學內容進行培訓，每季度組織開展一次送教下基層活動，不僅為基層同志教授警務實戰的最新知識技巧，同時也積極收集一線民警處警遇到的各類情況，會後及時總結研究x辦法，形成教輔教材。

曬出兩個特色。一是轉型蒲城公安夜校。認真落實《陝西省公安機關教育訓練工作規範》，儘快充實公安夜校的授課內容，在強化意識形態內容的同時，多邀請公安治安工作、情報研判、刑事偵查審訊類、警務實戰技能、警務指揮、民警使用武器警械等保障法律類、日常業務法律類的教授老師予以培訓，同時對於我局各警種中有豐富經驗的老同志或“土專家”也可以專門組織開展夜校對全局民警予以培訓，並及時形成視頻教輔教材上傳縣局網絡，以備同志隨時學習，保障一線民警每年不少於15天的訓練任務;二是強化蒲城公安人才梯隊建設。結合新大樓搬遷工作，依託地下靶場、情報研判綜合中心、縣局警體訓練基地、縣局警體室等硬件設施，通過師徒傳幫帶培養機制，初步為全局各業務大隊、基層派出所形成一部分涉及反暴恐處置、刑事偵查、技術勘驗、網絡圖偵、法律法規、羣眾工作等專業人才的定向培養，力爭激發業務大隊及派出所培養專業人才的工作積極性。

形成三個平台：一是典型培樹表彰平台，配合宣傳部門的典型培樹工作，設立“蒲城公安紅旗榜”，對全局的優秀典型、立功先進個人及集體進行全局、全縣宣傳，在新大樓大屏幕網絡官方公眾號平台對先進事蹟予以宣傳，年終可以組織評選“蒲城公安年度紅旗奪冠杯”，對全年先進典型予以綜合評選;二是警營精神文明建設平台，持續深化“厚德陝西·德潤公安”建設，積極開展各類文明創建活動、節日文化活動，以蒲城好人、渭南好人、陝西好人活動為主要載體，對全局各單位中存在的民警、輔警的好人好事予以宣傳，對被評選上省市精神文明單位的予以通報表揚;三是搭建“蒲城警事”微視頻平台，主要對全局各警種日常工作、專項行動、普法活動以新載體、新結構的故事敍事類微電影形式予以推廣，主要是起到提升普法水平、讓羣眾知曉公安工作、柔化執法環境等目的，同時也是挖掘先進典型，激發隊伍幹事熱情的重要手段。

知恥後勇，時不我待，追趕超越，不負意氣!

2019春訓發言稿大全2

根據縣委、縣政府工作安排，我們黨政服務中心開展了為期七天的春訓學習活動，爭取了集中學習和自學相結合的方式，分別學習了《縣委、縣政府20x年工作要點》、《澄城縣國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》和《縣委十五屆十一次全體(擴大)會議》精神等。本人透過學習，進一步拓展了知識面，開闊了視野，更新了學習理念，可謂受益匪淺，感受良多，現將心得體會總結如下：

一、發揚敬業精神、端正態度，努力提高業務水平。

透過這一段時間的學習，反思自己在工作中的表現，感覺自己在工作中還不夠細心，在文字的校對，數據信息的採用，行文的標準規範等方面不時有疏漏之處。在今後的工作中，必須要多在公文寫作方面下功夫，對交辦到手中的工作，要迅速做出迴應並做到嚴謹細緻，確保不出紕漏，不給工作帶來任何不利影響。

二、發揚職責意識，主動學習，提高自身理論修養和綜合知識水平。

要拓寬學習渠道，對一些典型的文件資料要仔細鑽研，透徹理解領會文章的實質和指導思想。今後必須要多進行自我鍛鍊，抓住問題的“關鍵點”進行分析，使自己寫出的文章到達有預見性、針對性和可操作性的要求。

三、發揚務實精神，努力轉變工作作風。

在平時的工作中，要加強工作的主動性，用心透過提高自身潛力來解決問題;對辦公室人員就應掌握的一些數據和常識，繼續改善，努力搞精搞細;要不斷地自我加壓，從每一件小事做起，從每一個細節做起，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，要精益求精，追求一流的工作質量，切實做好每項工作。

透過此次春訓，我體會到無論做什麼工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的潛力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一個合格的辦公室工作人員。

2019春訓發言稿大全3

在這嶄新的20x年，我校在長假過後的第一時間組織全體幹部職工進行春季集訓學習，通過這次學習也體現了農廣校對全體幹部職工的整體素質培養，以及用學習來武裝每位幹部職工的決心，此舉非常有助於我們進一步增強提升自己，進一步堅定做好自己本職工作的信心和決心。勤於學習，是着力提高政治理論水平和提高工作能力的保證，同時也讓我們深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性，經過這些學習，我有幾點體會：

一是我們要有團結協作的精神，在工作中要圍繞大局講團結，要有開拓進取、創新求實的精神，要愛崗敬業，把崗位當平台;把事業當追求;把對黨的熱愛之情化作工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感，還要保持良好的心態，快樂工作更有意義。

二是牢固堅持和樹立正確的人生觀、價值觀，有效增強自我法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規範自己的一言一行，在思想上築起拒腐防變的堅固防線，應該深知自己從事工作的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵。以更嚴格的要求，提高自身素質，培養堅定執着的信念，努力增強個人節氣，同時要樹立憂患意識，要使自己意識到目前取得的成績與要求還有差距，還有不足，萬不可滿足現狀，不思進取。

三是明確了工作思路，要進一步加強政治學習和專業知識學習，完成領導安排的工作任務，遵守紀律，不斷提高和豐富自己。

四是紮紮實實工作，強化宗旨觀念，踏踏實實工作，在實踐中不斷學習和探索，盡心盡力完成本部門的各項工作，塑造新時期女性的良好形象。在工作作風上求實、開拓、創新、爭創一流績效，力爭工作每年一個新台階。總之，這次春訓，我體會到了無論做什麼工作，都要端正態度，要加強學習各方面的知識，來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養，對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護單位的形象和聲譽，做一名合格的農廣人。

2019春訓發言稿大全4

新春伊始，局機關集中6天時間進行了全員培訓。這次培訓由機關內10名同事結合自己平時工作實際，製作PPT，集中串講，培訓內容和形式使人耳目一新。這次春訓雖然時間短，但安排的內容豐富，局機關對此要求也很高，希望我們要以此為契機，進一步加強學習，讓所有的同志學有所獲，學有所思，學有所用。通過培訓學習統一思想，找準差距，轉變作風，提高能力，深入推進學習型機關建設，為2019開好頭，起好步。下面是本人此次學習的一點體會：

一、集中培訓學習使我認識到此次春訓的重要意義

當前，黨委、政府對審計工作越來越重視，社會對審計期望越來越大，審計職能作用越來越強，審計地位越來越高。面對這樣良好的發展形勢，我們每個審計人員都應充分認識到我們肩負的審計責任，同時必須認清我們存在的不足。在新形式下局機關正是以此種形式深入推進學習型審計機關建設，提升審計工作水平，來解決審計人員思想觀念不適應、精神狀態不適應、知識技能不適應、審計工作方式方法不適應等問題，樹立創新精神，培養造就一支具有較高政治理論素質和掌握現代科學文化和管理知識、熟悉審計業務、作風優良的審計幹部隊伍。

二、集中培訓學習使我感受到需要不斷加強學習的緊迫性

在本次集中培訓中，系統學習了經濟責任審計、政府投資審計等過去未從事的審計業務的程序與方法，進一步明確了審計審理的業務流程和重要意義，還在培訓中學習了最新公務處理規則和最常用最實用的計算機使用方法，學習使人受益非淺，同時感受到要學的知識太多，個人存在的欠缺太多，年輕的審計人員帶來了新的知識和技能，倍感壓力。今後，我作為一名審計人員首先要系統鑽研審計業務知識，學好業務技能，同時要廣泛涉獵各方面知識，強化知識儲備，還要加強寫作、計算機等方面的學習，不斷拓寬知識面，拓展視野，提高綜合素質，更好地履行審計職責。

三、今後將以學習促工作，用一流的業績檢驗學習的效果

經過學習，通過總結，與各位同事比較，我個人在審計業務和相關工作中存在很大差距，在今後的工作中一是正視差距，努力學習。今後進一步講究學習方法，增強學習有效性，將學習與思考結合起來，系統學習掌握審計業務知識的基礎上，與同事開展經驗交流和討論，加深理解、鞏固知識。同時找準個人存在的薄弱環節和突出問題，着重查找思想觀念、思維方式和工作方法上存在的偏差和不足，真正實現補缺補差，切實提高思想認識和工作水平。二是勤於學習，用於實踐。培訓開闊了視野和思路，對今後的審計工作有着重要的借鑑和啟示作用。通過培訓，我認識到，要不斷鍛鍊自己，要牢固樹立科學審計理念和終生學習理念，同時增強宏觀意識、大局意識和拓展意識，做到用心思考、留心積累、細心發現，始終保持積極進取、頑強拼搏、開拓創新、鍥而不捨、陽光大氣的精神狀態，不斷提高技術應用、綜合分析、總結積累和溝通協調能力。把學到的新知識、新技能應用到審計工作中去，努力在審計理念、審計內容、審計技術和審計方法等方面進行創新，力爭取得新的成績和突破。

集中培訓已經結束，收穫很多，今後將靜心學習，認真思考，取長補短。期待着下一次培訓的到來。

2019春訓發言稿大全5

根據市局精心安排，我全程參加為期三天的20x年安慶市工商質監局集中春訓，春訓活動形式多樣，既有集中學習，又有分組討論，既有會議培訓，又有交流發言，對我個人黨性是一次洗禮，個人政治素質是一次提升。此次春訓系統學習了《黨章》、“一準則兩條例”和習近平同志一系列講話精神，我印象最深刻的是，20x年12月28日，習近平總書記在中央政治局民主生活會上首次提出的“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”。增強看齊意識，就是在思想和行動上與黨中央保持一致，作為工商質監局的一員，就是要與市局黨組的正確決策保持一致。

“夫物之不齊，物之情也”。世界上沒有兩片相同的樹葉，正是差異造就了大千世界。參差披拂、錯落有致是美，如濃雲潑墨、亂石鋪街。整齊劃一、井然有序也是美，如急雨飛簇、大川橫流。但過於強調差異，組織的整體性就要大打折扣。對一個團隊、一支軍隊、一個政黨來説，必須追求“羣力誰能御，齊心石可穿”的境界。

管理學上，既有“三個和尚沒水吃”的經典説法，也有靠團隊制勝的“狼羣效應”，其差別就在於一個是“我”字當頭、個人至上，一個是齊心合力、眾志成城。沒有齊心就沒有合力，沒有同向就沒有同步。正如姜子牙《六韜.文韜.兵道》所講：“凡兵之道莫過乎一，一者能獨往獨來。”

“黨的力量來自組織，組織能使力量倍增。”我們黨為什麼具有強大的凝聚力和戰鬥力，除了鐵一般信仰、鐵一般紀律外，還離不開廣大黨員的看齊意識。正如習近平總書記在2015年12月28日中央政治局專題民主生活會上指出的，“經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊”，就可以使黨員政治上站穩立場、思想上辨明方向、行動上令行禁止。

今天，看齊的難度，不在於找不到目標，而在於願不願看齊、會不會看齊。比如，有的黨員對政治紀律和政治規矩心知肚明，仍把口無遮攔當能耐，只圖一時掌聲，不顧黨的形象;有的領導幹部明知正風肅紀的大勢，不是主動讓權力“進籠”，而是琢磨如何“破窗”;還有的説起改革頭頭是道，真刀真槍時卻只想動別人碗裏的肉，不想動自己盤裏的菜。正是由於看齊意識不強，讓他們忘記了步調一致，選擇了我行我素;忘記了以身作則，選擇了言行不一，甚至走出隊列而渾然不覺。

人貴在自知，難在識己。思想看齊，不像隊列看齊那樣顯而易見，喊一聲口令即可糾正。一時落後並不可怕，如果能夠對照“三嚴三實”的要求，自己跟自己過不去，自己跟自己打官司，主動要求看齊，主動接受監督，就一定能夠及時糾偏。

“我們的行動是能夠反映出我們精神面貌的鏡子”。一名黨員的看齊意識強不強，無法用工具來測量，主要體現在一言一行、一舉一動中。一刻不停地增強看齊意識，經常提醒自己信念上防動搖、鬥志上防衰退、作風上防渙散，就定能“團結一切可以團結的力量、調動一切可以調動的積極因素”，凝聚起愛黨、護黨、為黨的磅礴力量。

我本人即將進入開發區分局工作，既是新崗位，也是新起點，更要增強看齊意識。一是堅持市局黨組的正確領導，不折不扣的完成市局下達的各項目標工作任務;二是維護分局班子的團結，從分局工作和發展的大局出發，協助局長抓好分管工作;三是珍惜與分局全體同志共事的寶貴緣分，珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，努力創造分局和諧發展的良好局面;四是維護幹部職工的整體利益，把維護好廣大職工羣眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。

我個人肯定還存一些缺點和不足，我將虛心接受領導和同志們的批評和提醒，積極向分局局長、班子其他成員和分局優秀的同志學習，見賢思齊，增強看齊意識，儘快進入角色，儘快溶入集體，努力幹好本職工作，不辜負市局黨組和同志們的希望和重託。

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