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煤礦安全演講稿(彙總8篇)

煤礦安全演講稿(彙總8篇)

煤礦安全演講稿共含8篇,由本站的會員“chgl123”投稿精心推薦,小編希望以下多篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

煤礦安全演講稿(彙總8篇)

第1篇:煤礦安全演講稿

這篇煤礦安全演講稿範文是我們精心挑選的,但原對你有參考作用。

各位領導、各位評委、各位礦工兄弟們:

你們好

很榮幸我有機會參加這次演講會,和大家共同探討安全這個主題,我演講的題目是。

安全生產、人人有責。説明了安全生產對我們的重要性,分析目前所有的安全事故,絕大多數是有違章造成的,也就是一切事故的根源出現在我們的思想上、安全意識不足、現場管理不嚴、凡事掉以輕心,依然是引發各類安全事故的主要原因。

那麼我們這些現場管理幹部、安全第一責任者,應該承擔什麼責任呢?下面我用我親身經歷的8:22事故,來區分一下各級領導應該承擔的責任。

那是我不回憶的一段往事,*年8月22日4點班、在採二隊施工的11081工作面。發生一起嚴重冒頂事故,**、##兩個年僅21歲的新工人,在這次事故中喪失生命。當時我就是這個班的班長、對這起事故負主要責任、事故的主要原因是:在採面初次放頂期間,支柱初撐力不夠、新工人技術素質不高、礦上也沒有成立放頂領導小組、在這次事故中我們的培訓部門應該負責任,如果我們加強新工人培訓,把住安全生產的第一道關。那麼他們兩個就不會入井15天就喪失生命,如果我們的工人有一點安全意識,##會為了一件衣服而丟掉性命嗎?我們現場的管理幹部應該負責任。如果堅持現場敲幫問頂制度、加強二次注液、保證初撐力、能會出現這樣的事故嗎?

我們的技術部門也應該負責任。如果我們精確地測算出懸頂面積、提前採取措施、事故不就沒有啦嗎?如果我們負起責任、那2.5米的加長支柱能運到現場違規使用嗎?

我們的領導幹部更應該負責任。如果我們執行了措施、抓好工作落實,我們的職工能付出年輕的生命嗎?多少個如果我們能做好一個嗎?

這件事情雖然過去xx年了,我還生活在深深的自責中。讓我最難忘的只有兩件事,在現場搶救中、當排除掉險情、扒開巖石露出**身體的時候,我嚇傻了,有人要我幫忙時,才知道去伸手,當我抓住他的手時,啊!他的手冰涼,一下涼到我的心底,到現在我都能回想起那種感覺,我和工友向外抬他的時候,我的腿直打哆嗦,我並不是抬不動他,抬不動的是他已經失去的生命,抬不動的是我內心的自責和良心。

那時侯我住在葛店礦旅館化,和他們兩個相距不遠,在##的母親來收拾遺物的時候,我過去幫忙,老人不停地只説一句話:“要知道我不讓他來啦,要知道我不讓他來啦!”聽到這句話,我的心在發抖。我想説:“大娘,讓他來上班不是你的責任,真正的責任人是我們!”我們沒有辦法讓兒子重新回到您的身邊,沒有辦法彌補您失去親人的痛苦,沒有辦法承擔起這個比泰山還重的責任。

安全為天,是我們的安全理念。在這個“天”地下,我們每一位員工都應該盡到什麼責任呢?

技術人員:你應該去精確地測算每一個數據,你給出的每一個點,放出的每一條線,編制的每一項措施,那都是我們職工的保護傘管理幹部:你應該撲下身子,真抓實幹,落實每一項措施,整改每一條隱患。在抓安全的過程中,我們寧願聽到職工的罵聲,絕不能聽到職工的哭聲。‘一個老領導説過“不重視安全的幹部不是好乾部,不重視安全的幹部不能當幹部。”這句話就是我們管理幹部的行為準則。要把安全生產比喻成一台正常運轉的機器、那麼我們每一位職工就是每一顆螺絲釘、在生產作業的每個環節、機電管理的每道工序、都需要我們掌握先進的技術、都需要我們經常回憶那些含淚帶血的教訓、都需要我們擰緊那顆屬於自己的螺絲釘。

尊敬的領導們,請你們牢記自己的神聖職責、心繫職工、愛護生命、狠抓安全、來成就這千家萬户的幸福、親愛的職工們、請你們遵章守紀、保護工友、保護自己,讓我們全體神火人齊心協力、盡職盡責、心連着心、肩並着肩、共同托起我們神火集團——這片安全的藍天。

我的演講完了。謝謝大家!

第2篇:煤礦安全演講稿

給你一篇煤礦安全演講稿的寫作範例,你可以參考它的格式與寫法,進行適當修改。

各位領導、礦工朋友們大家好:

今年的春天姍姍來遲,可今年的草木卻迫不急待地如期而綠,你知道嗎?那是對生命的渴望,成長中它們要經歷狂風暴雨的洗禮,可他們仍舊執著的向上;你知道嗎?那是對生命的珍愛,草木如此,對於只有一次生命的人來説,更應該如此,所以今天我演講的題目是《珍愛生命》。

一位煤礦安全員曾經説過,禍患在警惕中遠離你,悲劇在麻痺中親近你;安全是伴隨你生命始終的一位良師摯友,事故是在你思想打盹時向你偷襲的毒蛇;如果你對違章講人情,那麼事故對你一定不留情;脱離安全求實效,等於水中月、鏡中花。這幾句安全警句説的是在煤礦生產時安全與生產的辯證關係,而在我們實際生產中,偏偏有些人無視生命的珍貴,任意妄為,不注意安全,不考慮後果。礦工朋友們,生命對於每個人來説,只有一次,大家來到這個世界上,註定要肩負着許多責任和義務,你們的榮辱生死,並非只為自己,如果只為自己,那就簡單、容易、無足輕重了。為了自己年輕的生命,為了含辛茹苦把自己養大的父母,為了嗷嗷待哺、需要你們撫養的子女,為了不給自己的生命留下遺憾,為了不給親人們留下無盡的痛苦,礦工朋友們,你們在煤炭生產時一定要注意安全,珍愛生命。

當然,有些意外你們是無法是預料的,但有些事情你們是可以避免的,為了安全,你們在工作時一定要遵章守紀,嚴格按照操作規程去做,就一定會迎來明天明媚的陽光。

春風是寒冬的嚮往,豐碩是金秋的嚮往,雨露是大地的嚮往,歡樂是痛苦的嚮往,而安全則是生產的嚮往。嚮往給人以希望,嚮往給人以動力。“黑夜給了我黑色的眼睛,我卻用它來尋找光明。”人生其實就是在嚮往中體現價值,生產就是在安全中體現完美,生產就是在安全裏走向成熟。因此,沒有安全監督的生產是暗淡的,沒有安全監督的生產更是空虛的。

對於今年夏天的酷暑高温,中央氣象台有了一個全新的氣象名詞叫“桑拿天氣”,這名子聽起來就讓人汗流浹背,但今年夏天發生在全國各地的眾多起災難性事故更讓人汗流浹背。松樹鎮地方煤礦的三天兩起重大事故足以讓人膽戰心驚。個體礦主們為了多出煤,多出效益,不惜用礦工們的生命做賭注。礦工們更是為了自己的生存,為了家人的安康而不惜用自己的汗與血去換來那維繫生命線的幾個錢。他們在各自的眼前利益下暫時忘記了安全,就是在這“暫時忘記”中釀就了千古大禍,讓“高高興興上班去,安安全全回家來”這句婦幼皆知的幸福謠成了泡影。年愈古稀的媽媽在焦慮中等待兒子的泰然歸來;年輕賢淑的妻子在翹首企盼丈夫的平安進門;天真快樂的兒郎在倚門凝視爸爸那微笑的臉龐儘早走進眼簾。礦工朋友們,你們是家裏的頂樑柱,你們是社會的擎天神。為了那年愈古稀的媽媽,為了那年輕賢淑的妻子,為了那天真快樂的兒郎,請珍愛自己的生命吧!那不僅僅是珍愛自己的生命,更是在珍愛全家人的幸福。

我知道,在那每一座煤海山城中都有礦工朋友們用血與汗鑄就的忠誠,那是你們用無私的愛、寬闊的胸懷對自己家美好未來的企盼。煤礦工人的愛是一首無字的歌,你們的情是一團燃燒的火,你們的意志是一根擎天的柱,你們的智慧是一條奔騰的河。在這些普通平凡的形象裏,有生產能手、有安全標兵。在你們的足跡中,我從最近幾次煤礦事故中昇華了對煤礦安全員的認識,因為在工作時煤礦安全員需要流淌所有的智慧,需要燃燒全部的赤誠。在煤炭生產的捷報裏,他們沒有鮮花,沒有掌聲,但他們卻同樣青春無悔、生命無悔,因為在煤炭生產的輝煌捷報裏已融進了煤礦安全員的奉獻與忠誠。他們珍愛着自己的生命,同樣也珍愛着同伴們的生命,他們是煤礦工人的保護神。讓我們牢記,生命有了珍愛才更加安全,生命有了珍愛才更加燦爛,讓我們珍愛生命,為珍愛生命的人齊聲喝彩吧!

謝謝大家!

第3篇:煤礦安全演講稿

煤礦安全演講稿怎麼寫?以下是我們給你的範文格式參考。

各位領導、朋友們:

大家好!

安全,一個嚴肅而又不得不老生常談的話題。每一年有幾多個礦山癱塌、瓦斯爆炸,幾多年輕生命無辜斷送,幾多老幼無奈地承受生離死別的傷痛,幾多的家庭剎那間讓希望化為烏有。

就在20xx年正月初五這萬家團聚、樂享天倫的日子裏,孫家灣礦難死亡214人。這其間有幾多的兒子會望着鬢染白霜的老父,深情地斟上一杯老酒,為老父老母燃響那一掛吉祥的鞭炮,有幾多年輕的爸爸正盤算着為自己的幼子在元宵佳節紮上一盞兔子燈,幾多的年輕人還在憧憬美好的幸福,揚起希望的風帆------然而就在剎那間這一切的夢想和他們那偉岸的身軀一起禁錮在那冰冷的黑暗世界裏,曾經創想着那美好的未來留給家人的只是鏡中花和無盡的哀痛。這究竟是怎麼了?一系列重大安全事故接踵發生,令人觸目驚心。而一次次事故調查其結果多是人為因素。人們不禁在質問,這究竟是因為什麼?企業的安全管理去了哪裏?員工的安全理念又放之於何方?眾所周知,煤礦的安全規程、安全制度不可謂不健全、不完善,我們擁有一部用成千上萬名礦工兄弟的鮮血換來的《煤礦安全規程》,我們有完善的煤礦安全管理規章制度,我們有詳盡的安全質量標準化,我們有温情滿懷的二道、三道安全防線。安全規程、安全制度每章、每節、每條、每句話,每一字,往往是被痛徹心扉的安全、質量事故催生而來的,為什麼這用生命鐫刻的安全符卻不能遏制事故的黑手?這究竟是因為什麼? 究其原因,因為一些企業片面強調經濟發展漠視生命和健康的權益。

20年來,在經濟建設成為舉國上下工作中心的同時,一些地方政府和企業片面強調經濟增長、效益優先,產生效益至上觀念者也不在少數,這一切進而深刻地影響一些企業在生產中的管理工作。片面地追求效益,從而忽視安全的重要性。有的只是紙上談兵,走形式擺樣子,安全生產並未深入落實。而今,煤炭市場需求旺盛,煤炭價格一路攀升,煤礦生產為了抓住這個大好時機,在沒有科學的安全保證下貿然提高產量,導致惡性事故的發生。部分員工在效益好,獎金高的期待中更是蠻打蠻幹。然而就在這貿然高產、蠻打蠻幹的背後,事故隱患跟蹤而至,一次次事故,一次次礦難,使我不禁要問:開平井噴、樑家河爆炸、大平礦爆炸、沙河礦火災、陳家山、孫家灣礦難給礦山帶來的皆是滅頂之災,他們的效益在哪裏?20xx年1至9月,湖南省煤礦共發生傷亡事故309起,直接經濟損失3022.9萬元,間接經濟損失超億元,他們的效益又在哪裏? 一份由國家經貿委等單位組織的《安全生產與經濟發展關係》研究結果表明,近幾年來,我國每一年所發生的各類安全事故所造成的直接損失接近1000億元,加上間接損失則接近20xx多億元。其每一年的經濟損失相當於兩個三峽工程,兩百萬一所的希望國小,可以建造的數量是十個億。20xx個億可以解決幾多人的温飽問題?可以解決幾多失學兒童上學的問題?此時此刻,我不想去算着一筆賬,我要問的是:他們的效益又在哪裏?除了這些直接損失,忘記這些間接損失,那些不再有希望的老人,那些燃燒着希望的孩子,那些曾經憧憬希望的鮮活的生命,他們的損失又將怎樣計算?那又豈能“經濟”二字所能涵蓋的了的?

親愛的朋友們,太多的問題我無法再問下去。我要講的是:如果沒有安全、質量做保障,效益也就無從談起。從這個意義上説,安全是效益的保障,安全是最大的經濟增長點。從大處講,安全是確保企業的生產長期穩定運行,是創造良好經濟效益的前提;從小處講,就是保障每個家庭,每個成員的健康幸福生活,安全是家人發自內心洋溢在臉上的幸福微笑。 親愛的朋友們,我們是一名有着先進安全文化企業下的一名高素質的員工,我們慶幸我們是在“以人為本”的先進管理理念下的一名企業的主人翁。礦黨政不惜一切代價,加大安全投入,給安全以最大的保障。如隨着安全文化建設的神如推進,安全文化理念的深入人心,凸現企業對生命與安全的重視。企業是我們的,只要我們每時每刻、每分每秒都樹立安全意識,只要我們在每一次送電、每一次安裝、每一次放炮、每一次駕起煤機,都不忘安全第一,我們就會擁有安全,企業、我們、效益就會永遠地走向一點。

我尊敬的礦工親愛的朋友們:讓我們時刻牢記“安全就是效益”的小一觀念。身在工作面,管好自己,管好工友,時刻牢記:馬失前蹄之災,傷及自己,累及騎者;違章操作之禍,禍損自己,殃及他人。讓我們緊握安全的航舵,因為安全生產就是健康、就是幸福、就是形象、就是發展、就是效益最有力的保障。

第4篇:煤礦安全演講稿

本文是本站的網友推薦,並由本站編輯整理的煤礦安全演講稿範文精選,僅供參考。

尊敬的各位領導、各位老師、同仁們:

你們好!

本人姓名xxx,38週歲,現任xxx公司副經理,高級工程師,國家註冊工程師。1990年畢業於XXX學院,同年7月份參加工作,92年調入XXX公司,歷任開拓技術員、副區長,生產技術科副科長、科長。20xx年8月份任XX公司副經理。

公司規模雖小,但安全複雜程度不比其他各礦小,尤其是五層區域瓦斯大、煤層發火期短,所以振興礦安全的重點是看住瓦斯,防住火;在治理瓦斯方面,主要採用瓦斯移動抽放泵,利用工作面頂板巷抽放工作面頂板瓦斯;在防火方面,主要利用移動注漿泵向煤巷及採空區注混合灰。這兩項工藝取得了理想的效果和很大的效益,並榮獲全局科技進步獎一等獎和三等獎

三年來,通過抓隊伍建設,建章整制,完善井下通風設施,健全防滅火、防塵、監測三大系統,認真貫徹落實各項責任制度,打開了振興礦“一通三防”工作的局面。

煤礦生產,安全為天,煤礦安全監察部門工作尤為重要,他們擔負着煤礦安全檢查、監督、指導的重要使命,他們工作的好與壞直接關係着煤礦生產命脈和廣大職工人身安全,所以説這個部門的管理者必須精通業務,能夠抓住煤礦安全工作的重點和關鍵,能夠深入一線、吃苦耐勞,應有神聖的使命感和高度的責任心、事業心,應公平、公正、不詢私情,能夠用鐵的手腕,務實的精神,過硬的本領來抓實抓靠安全監察工作。

本人1987年在大學加入中國共產黨,經過近17年黨的培養,應該説有較高的政治覺悟和素質。畢業十餘年來一直從事煤礦生產安全工作,對煤礦有着深厚的感情,也有深刻的認識,也曾經過生與死的考驗。十餘年的煤礦工作經歷,使我也積攢了一定的經驗和能力。所以無論政治素質和業務能力,我都對競聘這個崗位充滿了信心和希望。同時,在安全監察方面,我有先天的優勢,那就是煤礦生產,安全第一,“一通三防”工作佔煤礦安全工作中的80%,而我是從事“一通三防”工作的。雖然説資歷較淺,經驗較少,但也有一些粗淺的認識。“一通三防”無小事,瓦斯治理是重點,防滅火是關鍵,通風系統穩定是保障,充分發揮瓦檢員的主觀能動性是根本。可以説,“一通三防”工作到位,沒有瓦斯、火的事故,就基本上消滅了羣死羣傷的重大事故,煤礦安全形勢就應該是好的,陳家山煤礦和大平煤礦的瓦斯事故就是個很好的例子。

進入20xx年以來,煤炭行業形勢好轉,煤炭價格一路攀升,高額的利潤很容易造成盲目的擴大生產,超安全能力生產,這樣一來,煤礦安全監察顯得尤為重要,做好煤礦安全監察這項工作,本人認為首先應明確和擺正以下幾個方面的關係。

1、安全與生產的關係。安全與生產是相互依存關係,安全伴隨着生產而言,沒有生產就沒有安全,生產過程中必須安全,不安全就不能更好的生產。但在實際工作中,對安全工作説起來重要,做起來次要,忙起來不要的思想還比較普遍。因此,在當前煤炭市場較好的新形勢下,煤礦的各級領導必須進一步提高認識,牢固樹立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務”的觀念。

2、安全與效益的關係。就煤礦企業整體而言,經濟效益是中心,這也是企業全部工作的目的和歸宿,但在具體生產過程中,必須堅持安全第一,如果沒有安全工作的保證,生產煤炭就要付出血的代價,經濟效益也就會受到很大的損失。

3、偶然與必須的關係。在安全生產中常有人以“偶然”兩個字來分析和解釋各種事故,若發生嚴重事故,便以“事出偶然”來開脱,這種偶然顯然是不符合事物發展規律,對搞好安全生產是十分有害的,任何一起看似偶然的事故中,都可以找到幾條直接或間接的原因,這些原因中深層次的問題無外乎是投入、教育和管理的好壞。這些方面如果不到位或不完全到位,出現問題和造成事故那就是必然的。

4、突擊與持久的關係。安全生產涉及到煤礦生產方方面面,有些工作需要搶時間,需要集中力量突擊完成,在一段時間內形成高潮,如每年的安全1號文件的貫徹,各類新法規的學習,重點隱患的整改等,但必須將突擊與持久有機的結合起來,用突擊來鞏固持久,以持久來檢驗突擊,這樣才能收到預期的效果。

5、愛護與坦護的關係。在安全生產中由於有些安監部門和一些領導對愛護職工、幹部的認識有偏差,往往在造成事故後把坦護當愛護,這必然給安全生產帶來負面效應。各級領導應把對下屬的愛護全部體現到安全管理中,寓愛於嚴,必須堅持嚴要求、嚴檢查,嚴監督,嚴管理,嚴處理,這才是真愛護。

6、獨唱與合唱的關係。要唱好安全生產這首歌,即需要獨唱也需要合唱,只有把獨唱和合唱有機融為一體才能達到最佳效果,然而在安全生產中,有些人認為搞好安全生產是安監部門的事,與其他部門關係不大,這種認識是片面的。安監部門作為安全生產的管理部門,承擔着安全綜合管理和安全監督檢查雙項職責,它在安全生產中起着領唱的作用,在它的帶動下,經過各個部門的通力合作和全體職工的共同努力,才能共同唱好安全生產這首歌。

7、安全與質量標準的關係。安全可以促進質量標準提高,質量標準是安全生產的保障。所以,要搞好安全生產,開展大上質量標準化活動是個很好的途徑。因此,物的標準狀態和人的標準行為是安全生產可靠的保障。

其次“抓住關鍵,突出重點,有的放矢”

抓住關鍵就是緊緊抓住“一通三防”工作這根弦,堅決控制瓦斯煤塵和火災事故。堅決執行落實“先抽後採、監測監控,以風定產”十二字方針。圍繞煤礦生產15個薄弱環節展開監察活動。

突出重點即是突出頂板支護和大型提升這個重點,加強頂板護質量和增大大型提升的安全係數,控制住頂板和提升的大型事故。

有的放矢就是根據不同的區域,不同的地質自然條件,制定有針對性和可操作性的規劃和措施。

我想只要做好了上述幾項工作,就能制定出更加科學的安全生產和質量達標規劃,就能編制出針對性更強的安全技術措施,就能有聲有色的開展好安全檢查和質量達標等活動,也就能更好的指導基層做好安全管理和安全監察工作。

集團的成立,標誌着我省煤炭產業進入了一個新的發展時期,如果能成為集團總部一名中層管理人員,以盡微薄之力,那將是我的榮幸,但不管競聘成與敗,我都將一如既往,繼續以飽滿的熱情,投入到火熱的煤礦工作中去。

謝謝大家

第5篇:煤礦安全演講稿

煤礦安全演講稿的寫法與格式是什麼?請參考以下這篇範文。

尊敬的各位領導、同志們:

大家上午好!首先安監局對各位領導到來表示熱烈歡迎、對川南分局對信任表示衷心感謝!也是對瀘縣安全工作鞭策。受會議安排,我就瀘縣開展安全質量標準化工作向各位領導從三方面作以簡要彙報,如有不妥之處,請各位領導批評指正。

一、煤炭生產基本情況

瀘縣地處川南,位於瀘州北部,地貌以淺丘為主,幅員面積1532平方公里,轄19個鎮,全縣轄19個鎮,總人口106萬人。瀘縣礦區井田範圍截止到20xx年5月現有32對礦井,其中:高瓦斯等級礦井有16對,低瓦斯礦井16對。具有煤塵爆炸性的礦井19對;具有煤層自燃發火傾向礦井20對。礦區總面積125.9258平方公里,佔用儲量98843kt,可採儲量為60450kt。所有開採煤層均屬極薄煤層,煤層厚度在0.3-0.7m之間。開拓方式以斜井開拓為主,回採率86-90%。煤礦災害主要有水患、瓦斯、頂板和煤塵等煤層均屬稀有煤種即無煙煤(1/3焦煤),主要用途為工業用煤和電煤。從業人員6000餘人。年上交利税1億餘元,是瀘縣主要產業之一。

二、煤礦安全質量標準化建設工作開展及進展情況

(一)廣泛宣傳,加強學習,提高認識

1、加強宣傳,提高認識。利用召開全縣煤礦安全例會、班組長和全員培訓等機會,廣泛宣傳開展安全質量標準化建設工作的重要性,使煤礦業主、礦長真正認識到抓安全質量標準化工作就是抓安全,強管理,只有把煤礦安全質量標準化工作深入持久地開展下去,煤礦安全生產狀況才能持續穩定好轉。通過宣傳,使絕大多數煤礦企業能夠主動抓標準化建設工作。

2、不斷學習,更新觀念。一方面是組織煤礦企業加強對標準的學習;另一方面是到外地企業實地學習考察。從開展安全質量標準化建設工作以來,分期分批組織煤礦業主、礦長到攀枝花、內江、樂山、大足、河南、內蒙等先進地區和煤礦參觀學習。通過學習,使煤礦企業進一步認識到抓標準化建設工作既是樹企業形象,更是提高企業安全管理水平和經濟效益的重要途徑;增強了企業開展安全質量標準化的信心和決心。

(二)加強領導,完善體系,狠抓落實

1、縣安監局成立了安全質量標準化專家組,配齊了綜合管理、採、掘、機、通、運、地測防治水七大專業組工程技術人員,並參加了市安監局組織的專門培訓。負責全縣煤礦安全質量標準化建設的協調和指導服務工作,堅持定期檢查和隨機抽查相結合,做到管理常態化,紮實有效推進煤礦安全質量標準化工作的深入開展。

2、各煤礦企業成立了安全質量標準化領導小組,設立了安全質量標準化辦公室,建立和完善了煤礦安全質量標準化工作體系,明確分管負責人和分管業務部門,配備了專業技術人員,健全完善相關規章制度,明確崗位職責;建立並嚴格執行安全質量標準考核制度,完善各級領導、各部門、各工種、各崗位安全生產責任制,做到月自查,嚴格考核,使煤礦各生產系統和環節始終處於安全生產的良好狀態,實現安全質量標準化由點、線、面達標向全過程、全方位達標的提升

(三)制定規劃,分類指導,逐礦達標

1、摸清情況,制定規劃。針對各煤礦企業基礎情況制定達標規劃,對不同類型、不同等級的煤礦實施分類管理、分類指導,做到生產礦井側重於現場,建設礦井側重於制度建設和施工項目;結合日常監督檢查,對照標準逐礦進行考核評估,找出差距和問題,確定整改達標的重點,及時督促整改,堅持先易後難和具有現實安全隱患優先整治的原則,最終實現全過程、全方位動態達標。

2、樹立典型,共同達標。首先,選擇基礎條件較好的瀘縣鑫福礦業有限公司狐狸坡煤礦、瀘縣玄灘長沙廟煤礦列入首批“達標”礦井,並作為全縣“示範煤礦”,及時總結推廣先進經驗和做法。通過典型引路、以點帶面,引導和帶動全縣煤礦企業深入持久開展安全質量標準化工作的積極性和主動性。

(四)突出重點,加大投入,鼓勵創新

1、突出重點難點,狠抓關鍵環節。煤礦安全質量標準化建設貫穿礦井生產活動的全過程,“採、掘、機、運、通”是重點,“一通三防”是重中之重,防通風瓦斯事故和防治水更是關鍵環節。在日常管理工作上,我們把工作的重點放在現場,充分發揮區隊、班組在安全質量標準化建設中的主導作用;注重過程控制,務求取得實效;防止走形式、走過場、做表面文章。

2、加強採煤方法和支護改革。瀘縣32個煤礦中就有20個煤礦採高在0.4m以下,加之頂底板堅硬,多為頁巖夾粉砂巖;煤層傾角多數為80-150,成為制約瀘縣煤礦走機械化開採道路的“絆腳石”,通過多年來的努力,在全縣煤礦逐步形成截煤機掏槽輔助放炮落煤、單體液壓支柱支護、刮板輸送機運輸的簡單機械化採煤;掘進巷道積極推廣錨(網)噴支護。

3、以瓦斯治理示範縣工作體系建設為契機。全縣煤礦均完成了礦井瓦斯監測監控系統和煤礦視頻系統安裝,並與縣、市、省監控中心聯網運行,從煤礦瓦斯預警信息和人員值班方面加強瓦斯實時監控管理;10對生產礦井完成了煤礦井下人員定位系統建設,加強煤礦入井人員的動態管理;4對高瓦斯生產礦井建立了瓦斯抽放系統。

(五)多重結合,相互促進,整體提高

安全質量標準化工作是一項系統工程。在日常管理中,我們注重標準化工作一是與隱患排查治理相結合,對照安全質量標準化標準查找差距和漏洞,進行專項整治,及時消除事故隱患;二是與瓦斯治理相結合,把瓦斯治理作為安全質量達標的重點之一,切實做到通風可靠、抽採達標、監控有效、管理到位;三是與整合擴能相結合,要求凡屬整合技改項目的煤礦,必須同時制訂安全質量標準化建設實施方案,建設時必須按規範、按標準組織設計和施工;四是與安全高效礦井建設相結合。要求礦井創造條件走機械化道路,努力實現高效,從根本上解決礦井系統佈置簡單、合理、可靠,從而逐步實現本質安全型礦井。

三、煤礦安全質量標準化建設效果及下步工作

通過三年多來的努力,全縣32對礦井中瀘縣鑫福礦業有限公司狐狸坡煤礦和瀘縣玄灘長沙廟煤礦2對礦井通過省煤監部門驗收(狐狸坡煤礦達二級、長沙廟煤礦達三級),長沙廟煤礦20xx年經市專家組驗收升為二級;14對礦井經市專家組驗收達三級;12對建設礦井經縣專家組初步檢查達三級標準企業。其餘3對礦井未開工建設,處於全面停產狀態。以上成績的取得,感謝川南分局、市安監局、縣政府大力支持和關心,只能説明我們做了一定的工作,與周邊縣工作相差很遠。我們將以這次座談會為契機,認真貫徹國辦發[20xx]23號文件精神,更加全面抓好煤礦“一線、二零、三基、四點、五重、六確、八強”工作( “一線” 即一條主線:煤礦安全“先於一切,高於一切,重於一切,壓倒一切”;“二零”即雙零管理:工作零失誤,管理零缺陷;“三基”即礦井安全質量標準化、班組建設和安全文化建設基礎工作,強化安全基礎管理、夯實安全根基;“四點”即四個切入點:安全技術管理、安全過程管理、崗位保安、安全教育和培訓;“五重”即五個重點:一通三防、防治水、機電運輸、頂板管理、員工安全和業務培訓;“六確”即六個確保:思想無懈怠、管理無漏洞、設備無隱患、系統無缺陷、行為無違章、工作無失誤;“八強”即八個強化:強化宣傳教育,營造安全氛圍,牢固樹立“事故可防、風險可控、災害可治”安全理念。

第6篇:煤礦安全演講稿

給大家帶來煤礦安全演講稿範文,供大家參考!

各位領導、各位評委、各位礦工兄弟們:

你們好!

很榮幸我有機會參加這次演講會,和大家共同探討安全這個主題,我演講的題目是。

安全生產、人人有責。説明了安全生產對我們的重要性,分析目前所有的安全事故,絕大多數是有違章造成的,也就是一切事故的根源出現在我們的思想上、安全意識不足、現場管理不嚴、凡事掉以輕心,依然是引發各類安全事故的主要原因。

那麼我們這些現場管理幹部、安全第一責任者,應該承擔什麼責任呢?下面我用我親身經歷的8:22事故,來區分一下各級領導應該承擔的責任。

那是我不願回憶的一段往事,1994年8月22日4點班、在採二隊施工的11081工作面。發生一起嚴重冒頂事故,黃文頂、呂學軍兩個年僅21歲的新工人,在這次事故中喪失生命。當時我就是這個班的班長、對這起事故負主要責任、事故的主要原因是:在採面初次放頂期間,支柱初撐力不夠、新工人技術素質不高、礦上也沒有成立放頂領導小組、在這次事故中我們的培訓部門應該負責任,如果我們加強新工人培訓,把住安全生產的第一道關。那麼他們兩個就不會入井15天就喪失生命,如果我們的工人有一點安全意識,呂學軍會為了一件衣服而丟掉性命嗎?我們現場的管理幹部應該負責任。如果堅持現場敲幫問頂制度、加強二次注液、保證初撐力、能會出現這樣的事故嗎?

我們的技術部門也應該負責任。如果我們精確地測算出懸頂面積、提前採取措施、事故不就沒有啦嗎?如果我們負起責任、那2.5米的加長支柱能運到現場違規使用嗎?

我們的領導幹部更應該負責任。如果我們執行了措施、抓好工作落實,我們的職工能付出年輕的生命嗎?多少個如果我們能做好一個嗎?

這件事情雖然過去11年啦,我還生活在深深的自責中。讓我最難忘的只有兩件事,在現場搶救中、當排除掉險情、扒開巖石露出黃文頂身體的時候,我嚇傻了,有人要我幫忙時,才知道去伸手,當我抓住他的手時,啊!他的手冰涼,一下涼到我的心底,到現在我都能回想起那種感覺,我和工友向外抬他的時候,我的腿直打哆嗦,我並不是抬不動他,抬不動的是他已經失去的生命,抬不動的是我內心的自責和良心。

那時侯我住在葛店礦旅館化,和他們兩個相距不遠,在呂學軍的母親來收拾遺物的時候,我過去幫忙,老人不停地只説一句話:“要知道我不讓他來啦,要知道我不讓他來啦!”聽到這句話,我的心在發抖。我想説:“大娘,讓他來上班不是你的責任,真正的責任人是我們!”我們沒有辦法讓兒子重新回到您的身邊,沒有辦法彌補您失去親人的痛苦,沒有辦法承擔起這個比泰山還重的責任。

安全為天,是我們的安全理念。在這個“天”地下,我們每一位員工都應該盡到什麼責任呢?

技術人員:你應該去精確地測算每一個數據,你給出的每一個點,放出的每一條線,編制的每一項措施,那都是我們職工的'保護傘管理幹部:你應該撲下身子,真抓實幹,落實每一項措施,整改每一條隱患。在抓安全的過程中,我們寧願聽到職工的罵聲,絕不能聽到職工的哭聲。‘一個老領導説過“不重視安全的幹部不是好乾部,不重視安全的幹部不能當幹部。”這句話就是我們管理幹部的行為準則。要把安全生產比喻成一台正常運轉的機器、那麼我們每一位職工就是每一顆螺絲釘、在生產作業的每個環節、機電管理的每道工序、都需要我們掌握先進的技術、都需要我們經常回憶那些含淚帶血的教訓、都需要我們擰緊那顆屬於自己的螺絲釘。

尊敬的領導們:請你們牢記自己的神聖職責、心繫職工、愛護生命、狠抓安全、來成就這千家萬户的幸福、親愛的職工們、請你們遵章守紀、保護工友、保護自己,讓我們全體神火人齊心協力、盡職盡責、心連着心、肩並着肩、共同托起我們神火集團——這片安全的藍天。

我的演講完了。謝謝大家!

第7篇:煤礦安全演講稿

本站編輯推薦:煤礦安全演講稿的寫法,請參考本頁面的所有內容,也可以通過搜索找到更多相關內容。

【演講員設置:一名國小生,女性,化名“禎禎”;一名國中生,男性,化名“泰泰”(共兩人)。】

【演講員站位:會議桌兩端,面對面;或舞台兩側,面對面。給聽眾造成隔樓相望的空間感覺。】

禎禎:爸爸在井下,媽媽上班去了。現在是寒假,就我一個人在家。根據我的學習計劃,該做的功課都做完了。所以,今天我當家。接下來,該乾點兒什麼?(點着腦門兒想)對了,(很鬼地)各位叔叔,我有一位泰泰!我和泰泰有個約定(噓——)。

泰泰:(禎禎的話落上,唱)對面的女孩看過來,看過來,看過來,這裏的世界十分精彩……

禎禎:泰泰,泰泰!泰——泰——哥——哥!

泰泰:唉,禎禎,禎禎妹妹。(對聽眾)這小丫頭跟我約好今天“考爸爸”,可我爸爸今天不休班,又下井了,你們説怎麼個考法啊(無奈的樣子)?

禎禎:泰泰哥哥,我的功課做完了,現在我們考爸爸吧?!

泰泰:今天你爸爸休班了?

禎禎:我爸爸上班了,他在井下。

泰泰:我爸爸也在井下。那我們今天考不成爸爸了。

禎禎:泰泰哥哥,今天我當家,我就是我爸爸。那你就考我吧。

泰泰:禎禎,這麼説我也是我爸爸了?

禎禎:對呀,你考我爸爸,我考你爸爸;其實,就是你考我,我考你呀!

泰泰:可是,我們考爸爸,考的是他們掌握的安全知識,都挺專業的,考你能考出你爸爸的實力來嗎?

禎禎:放心吧,泰泰,我爸爸下井十來年了,從來沒出現過“三違”和事故,他憑的是啥?還不是他的綜合實力?

泰泰:我爸爸下井二十多年了,也從來沒出現過“三違”和事故,憑的同樣是他的綜合實力。

禎禎:那我們就考一考吧!

泰泰:好吧!

禎禎:我先出題:你説,咱們礦的“四化”管理是什麼?

泰泰:大路邊的題,太簡單了。“四化”就是準軍事化、內部市場化、精細化和企業文化。

禎禎:對了!

泰泰:輪到我給你出題了。

禎禎:你問吧。

泰泰:一斤玉米和一斤芝麻攙合在一起,請問,從玉米里揀出芝麻,和從芝麻裏揀出玉米,是一樣的嗎?

禎禎:泰泰,你是考我關於精細化的問題吧?當然不一樣啦!從芝麻裏揀出玉米,要比從玉米里揀出芝麻,快得多!這就是精細化作業給工作帶來的時效性。我回答得對嗎,泰泰哥哥?

泰泰:(伸出大拇指)完全正確!

禎禎:該我問你了。請問,“兩型三化”礦井建設的具體內容是什麼?

泰泰:(不屑地)這“兩型三化”説的是:通過基礎管理精細化、技術裝備現代化、人員培訓制度化,來實現礦井的安全高效型和本質安全型。

禎禎:泰泰哥哥,看來,你的爸爸和我的爸爸,一樣厲害啊!

泰泰:禎禎妹妹,你在窗口站了老半天了,一定口渴了吧?我去給你端杯水喝(轉身,表示離開窗口)。

禎禎:(笑,對聽眾)我這個泰泰,我原來覺得他是“奧特曼”,沒想到他原來是個“傻大貓”呀!

泰泰:(向禎禎伸手,做遞水狀)禎禎,水倒好了,你快點喝了吧!

禎禎:(笑)泰泰哥哥,你可真逗,咱們隔着兩座樓我怎麼能喝到你倒的水啊!

泰泰:你喝不到我端給你的水,可是,我可以替你喝了啊!

禎禎:(恍然大悟狀)哦,我明白了。泰泰,你又給我出題了。

泰泰:這麼快你就反應過來啦!

禎禎:那好,泰泰哥哥,我也給你倒一杯水,我也替你喝了吧(一彎腰,做倒水狀)。

泰泰:(向禎禎舉了舉手)我們乾杯吧!

禎禎:(對聽眾)泰泰給我出的這道題,爸爸和媽媽平時在飯桌上講起過,説的是在工作中要互幫互助、互創有利條件。泰泰哥哥,(手指泰泰)你可真懷,我都差點兒上了你的當,要不然,我爸爸準要扣分兒了。

泰泰:禎禎,你這樣説,可是冤枉大哥哥了。團結互助、互創有利條件本來就是自然而然、水到渠成、順理成章的事情。就好比你在幫助別人的時候,你總不能提前向人家説“注意了,我要幫助你了”吧?

禎禎:(點頭,表示認可)泰泰哥哥,你説得太對了!但是,“安全隱患”這個大壞蛋,如果能跟人一樣,在到來之前,提前打個招呼,那可是太好了(跳躍,拍手)!

泰泰:是啊,如果“安全隱患”能夠通靈人性,那礦工叔叔們的工作環境,一定要比現在舒坦多了。

禎禎:我們可以培養“安全隱患”,讓它們通靈人性呀!

泰泰:禎禎妹妹,你都快成瘋丫頭了,怎麼淨説傻話啊?

禎禎:泰泰哥哥,我可不傻,我都是“三好學生”了,還能再傻嗎?

泰泰:那你剛才怎麼説要培養“安全隱患”的“人性”呢?

禎禎:(捂嘴笑)呵呵,你上當了!

泰泰:(撓頭,然後恍然大悟)原來你又開始給我出題了!

禎禎:“敲幫問頂”、“岔路慢行”,這些都是通過給“安全隱患”把脈,然後成為“安全隱患”的剋星的。

泰泰:對,這是“人員培訓制度化”的結果!安全理論、操作規程、工作經驗,我們掌握得越多,我們消滅“安全隱患”的力量就會越大!

禎禎:泰泰哥哥,你説得太對了。(看錶,猛然想起)哎呀!泰泰哥哥,今天我當家,我要給爸爸、媽媽做飯去了。

泰泰:我也是,今天我當家。那明天做完功課,你打算幹什麼?

禎禎:明天?我們繼續“考爸爸”吧?!

泰泰:對,我們繼續“考爸爸”!

第8篇:煤礦安全演講稿

關於煤礦安全演講稿的寫法與格式,請參考本文。

煤礦生產,安全為天。當單位或部門新分來學員和新工人時,都要進行有關安全政策、法令、規章制度的學習、培訓。上崗工作時,安監部門、各級領導又是人人講安全,天天進行安全戴帽説安全。可是,每次事故的發生都事出有因,究其原因何在?答案是:絕大多違章人員都是沒有管好自己。由於參加工作時間長了,工作環境熟悉了,講安全聽膩了,思想上逐漸產生了麻痺大意思想,儘管安全規章天天講,也當成了耳旁風,心裏有一搭無一搭。事故發生後,震動一陣子,過後又隨着時間的流逝而淡化。這種“管不住自己”的毛病,無疑是釀成事故的病症所在。

要搞好安全,真正做到安全為了生產、生產必須安全,除了嚴格按照各項安全操作規程規定作業外,最重要的一點就是要“自己管住自己”。各車間、隊裏有車間主任、隊長、班長、青年安全監督崗員和羣安崗員,但都不能時時處處跟着你、看着你、附在你身上,鑽進你心裏。

你工作走神,思想溜號,有意違章,違章操作,事故往往就在這種情況下找上門來。有位在煤礦工作多年,從未發生過任何事故的老工人説過這樣一句話:“我的安全經驗就是自己管自己”,這句話言簡意賅,值得品味再三。在工作時如果三心二意,就有可能發生事故。根據有關部門統計資料表明:百分之九十以上的事故,都是由於思想麻痺和“三違”造成的。

俗話説得好:“世界上什麼藥都可以買到,就是‘後悔藥’買不到”。出了事故,單位受損失不説,自己輕則受皮肉之苦,重則缺胳膊少腿,甚至連生命都沒有了,你的父母、妻子、兒女還要為你承擔痛苦與不幸。生活是美好的,家庭是温暖的,何必為一時之錯、一念之差,付出如此沉重的代價?為此,還要重複文章開頭的話語:“你若珍惜自己的生命,請管住自己”。

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