2022區婦聯工作計劃多篇

2022區婦聯工作計劃篇1

一、建好一個“家”——婦女之家。

健全婦女之家管理制度、服務制度、學習制度、活動制度等；建立婦女之家工作檔案；建立婦女之家活動情況、婦女羣眾求助等級、困難婦女登記、巾幗志願者隊伍登記等台賬；開展婦女讀書活動，培訓講座，文藝演出，體育比賽等活動，使“婦女之家”真正成為外來流動婦女的維權之家、學習之家、創業之家、活動之家。

二、設好兩個“崗”——巾幗文明崗、婦女維權崗。

1、巾幗文明崗。積極開展“巾幗文明崗”誠信服務、優質服務活動，結合行業特點，在窗口行業開展學習型、創新型、奉獻型、服務型示範崗的創建活動，形成“創一個崗，樹一面旗，帶一片人”的良好氛圍。同時，積極拓展創建領域，爭取在崗位設置的數量和質量上有所突破，並逐步擴大在非公企業中的創建面。明年做好巾幗文明崗的提升工作，北郊片農村社區服務中心爭創為市級文明崗。另外，在新經濟企業中爭取再創建一家巾幗文明崗。

2、婦女維權崗。以“抓規範，促提升”為目標，認真開展“優秀基層婦女維權崗”創建活動。抓規範，就是要建立相關的工作制度、配備好人員、建立工作台帳。促提升，就是要結合“平安家庭”創建、婦女兒童維權等工作，開展法律諮詢、心理疏導、調適家庭關係等服務，幫助弱勢婦女依法維護自身合法權益，有效預防和制止家庭暴力，促進社會和諧穩定。

三、夯實三項基礎——母親素養工程、兩新組織婦建、婦女幹部素質提升。

1、以“母親素養工程”為主要抓手，做好未成年人思想道德建設工作。一是持續深入開展“母親素養工程”，開展形式多樣、內容豐富的相應活動，定期推出大型公益講座，提升轄區內母親的教子育兒水平。二是以示範家長學校建設為龍頭，提升家庭教育水平。發揮示範家長學校的引領作用，推進家庭教育骨幹隊伍建設，通過到社區、企業等單位開展母親素養講座，擴大婦女教育培訓受惠面。

2、以兩新經濟組織婦建為切入點，進一步拓展婦女工作領域。繼續逐步推進“兩新”組織婦建工作，不斷延伸婦聯工作觸角，努力構建全方位、多層次、開放式的“兩新組織”婦女組織網絡。推行“一套人員，兩個牌子”的工作模式，做到資源共享、優勢互補、力量聚合。

3、切實加強基層婦女幹部隊伍建設。通過舉辦婦女幹部輪訓班、報告論壇等形式，不斷增強婦女幹部研究解決婦女發展實際問題的動力。同時，進一步加強婦女工作組織網絡建設。在健全農村婦代會組織的基礎上，依託企業的工會女職工委員會，在兩新組織中成立婦女小組，設立聯絡員，使“兩新”組織中的婦女同志有一個“孃家”，使之成為聯繫婦女、服務婦女、團結婦女的有效途徑。

2022區婦聯工作計劃篇2

一、加強理論研究，增強工作指導性

加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發展新狀況、新問題和婦聯組織自身建設中存在的突出問題開展研究，加強對婦聯工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討，探索和把握婦女工作的前瞻性和科學性，創新工作方法，增強工作指導性、針對性和實效性，充分調動和發揮廣大婦女羣眾能動性，紮實推進婦聯組織在新農村建設中的獨特優勢，在服務大局、服務婦女兒童事業中建功立業。

二、以創先爭優活動為結合點，促進婦女就業、參與社區活動

xx年，xx社區婦聯將要進一步提高統籌協調潛力，圍繞解決廣大婦女的各類實際問題，緊緊抓住維護婦女職工合法權益、幫忙待業、失業婦女就業、促進社區下崗失業婦女創業與再就業等重點工作，用心擴大服務領域，創新工作機制，切實為廣大婦女羣眾辦實事、辦好事。

(1)用心幫忙失業及待崗婦女，帶給各方面就業信息的同時幫忙她們提高自身素質、為其成長髮展創造條件。引導她們在自謀職業、靈活就業和自主創業領域中開闢更加廣闊的發展空間。建立“巾幗禮貌崗”，鼓勵更多的婦女就業、創業，參與到哈南新城的建設之中。

(2)加強和落實社區各階層的婦聯組織建設，擴大組織覆蓋，深入到企業和流動人口當中，加企業職工婦女和流動婦女羣眾與社區婦聯的聯繫，定期召開婦女代表會議，把握不一樣婦女羣體最迫切的發展願望，把婦女的呼聲和推薦“送上去”。

三、以建立平安和諧家庭為主導，大力推進和諧文化建設

家庭是婦聯的傳統工作領域，在構建社會主義社會的新時期，家庭作為社會的細胞，肩負着不可替代的作用。xx年，我社區婦聯組織要緊緊圍繞構建和諧社會這一主線，不斷拓展思路，創新方式，使“家庭文化建設”活動常辦常新。用心培育家庭禮貌建設精品。要以“平安和諧家庭”為主題，進一步豐富和拓展五好禮貌家庭、學習型家庭、綠色家庭、誠信家庭等各類特色家庭建立內涵，不斷提升家庭禮貌建設水平，促進家庭與社會的平安和諧。

四、加強宣傳教育活動，促進和諧社區建設

(1)xx年，我們將繼續認真搞好“三八”節慶祝活動，突出我社區婦女工作的發展進程和在經濟建設、政治建設、文化建設和生態禮貌建設中湧現出來先進人物和羣眾。大力表彰一批先進個人、先進羣眾和禮貌家庭，弘揚正氣樹新風，努力營造學先進、比先進、趕超先進的良好氛圍。

(2)深入開展“孝敬長輩、建立和諧家庭”系列活動。以感恩母愛、孝敬長輩為基點，弘揚中華民族的傳統美德，以孝心促大愛，激發人們愛人、愛家、愛崗、到愛社區、愛黨、愛國的大感情懷，為“超越自我，建設新哈南”宏偉目標的實現，營造和諧社會氛圍。

五、開展婦聯維權活動，增強婦女的法制觀念和法制意識。

(1)開展慶“三八”婦女維權周活動，以開展法律宣傳、法律服務、法律援助等形式，切實維護婦女的合法權益。加強婦女維權服務，建立社區服務站，大力宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》等有關婦女的法律法規，要以社區文化活動和宣傳欄為依託大力宣傳法律知識，讓社區婦女知法懂法，用心維護自我的合法權益，舉辦婦女衞生健康知識講座，開展婦女常見疾病義診、諮詢和普查等工作，鼓勵婦女用心參與、增加健康保障。構成人人知法、懂法、守法的良好社會氛圍，逐步構成法律知識進家門，法律求助在社區的互助機制。

(2)進一步建立健全婦女兒童權益保障機制。要用心參與黨政府主導的維護羣眾權益制建設，密切與公檢法司等部門的聯繫，整合社會資源，使社會化維權機制發揮整體效應。要把“平安和諧家庭”與建立“無家庭暴力社區”、“不讓進我家”、“拒絕黃賭毒、遠離艾滋病”等主題特色活動融為一體，有效保障婦女兒童的平安和諧。

2022區婦聯工作計劃篇3

一、以服務我村建設為中心，緊緊圍繞婦女工作主線，按照鎮婦聯指定的有關要求，立足基層，為加快推進，以婦女隊伍的創建為載體，選樹一批先進典型；通過“三八”婦女節開展各項婦女活動。二是促進全村婦女創業就業。積極瞭解全村婦女的狀況，為婦女提供就業指導和支持。構建系統的學習體系和培訓體系，深入學理論、學政策、學管理、學法律、學科技，通過集中培訓與分批輪訓的方式，引導婦女樹立終身學習的理念，做到勤於學習，善於思考，勇於創新。

二、以服務婦女兒童切身利益為重點，堅持教育引導和活動凝聚，着力打造文明和諧品牌。借“節”之際，關愛母親、孝敬長輩，弘揚中華民族的優良傳統美德；借“平安家庭”活動，睦鄰里關係，促進村和諧發展；借“六一”兒童節之際，開展各項活動促兒童身心發展。

三、以維護婦女兒童合法權益為目標，堅持政策推動和救助幫扶，提供矛盾協調處理和維權服務着力打造權益保障品牌。切實提高“婦女之家”的協調能力，積極調解鄰里糾紛和家庭矛盾協調處理家庭暴力事件，引導婦女依法維護自身合法權益；及時接待婦女羣眾來訪，為婦女提供婚姻家庭、道德規範、心理調適、創業就業政策等方面的諮詢與服務；爭取多方支持，為留守流動等困境兒童提供力所能及的關愛和服務。強化維權工作站服務功能，完善服務機制，創新服務手段，豐富服務內容，提高工作人員和志願者服務水平；大力實施“婦女兒童權益維護行動”。

四、以黨羣共建創先爭優為統攬，促進“婦女之家”自身建設。堅持以黨建帶婦建，積極拓展婦女之家”的服務範圍，切實把“建家”和“服務”有機結起來，以創建“學習型、服務型、創新型”組織為目標，力爭推進婦女之家的“三型”組織建設，將其打造成宣傳政策的陣地、傳播知識的課堂、傳遞信息的紐帶、聯繫和服務婦女羣口、展示婦女風采的平台，推動婦代會工作實現新的發展。

五、圍繞四旗村建設和婦女工作主線，深入開展宣傳動員活動；充分運用微博、格平台，qq羣等平台開展宣傳活動。

總之，xx年四旗村按照年度工作計劃，立足新起點，努力開創婦女工作新局面。

2022區婦聯工作計劃篇4

（一）以科學發展觀薇指導，推進學校婦女工作統籌發展。

我校婦聯工作要緊緊圍繞這個主題，深入推進我校婦女工作的進一步開展，努力滿足女教師對提高教育教學水平的迫切需求。大力推動“巾幗文明崗”創建，擴大“巾幗建功”活動的覆蓋面。通過教學實踐、教學競賽、觀摩交流等形式，激勵我校女教師強化創新意識，為我校教育教學質量的全面提高做出應有的貢獻。

（二）以新的要求推動婦女兒童*工作，促進社會公平正義。

貫徹落實男女平等基本國策，維護婦女兒童權益是建設和諧校園的必然要求。我校婦聯工作應該把維護好、實現好、發展好婦女羣眾的利益作為參與構建和諧校園的切入點，努力幫助解決婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題，限度的增加和諧因素，減少不和諧因素，使廣大婦女教師能夠平等地參與學校改革與發展的工作。

建立健全婦女兒童權益保障機制，推動“平安家庭”的創建。我校婦聯工作要積極參與黨和政府主導的維護羣眾權益機制建設，推動貫徹實施上級婦聯“xx普法”規劃，發揮各級婦兒工委辦公室及婦女兒童協調機構的作用。以家庭為重點，開展“平安家庭”創建活動，禁止和預防家庭暴力，努力做好受害婦女兒童的救助和教育工作。以“家庭平安”促進全校教師家庭團結和睦、社會平安穩定和諧。

（三）進一步加強對婦女地宣傳教育引導工作，促進和諧文化建設。

我校婦聯工作要從維護社會穩定，倡導和諧理念、培育和諧精神、營造和諧氛圍入手，配合各級黨委政府深入開展工作，引導女教師在維護社會穩定和先進性文化建設中發揮積極作用。

積極推進和諧家庭創建工作，以家庭和諧促社會和諧。我校婦聯要以推進和諧家庭建設為着力點，把團結家庭、平安家庭等以家庭為對象的各類特色創建活動有機整合起來，通過各種渠道，深化文明創建活動，將和諧理念與精神文明寓於文明家庭創建活動之中。

2022區婦聯工作計劃篇5

一、加強組織建設，提高婦聯組織的.制度化、規範化水平

在已建立的“婦女維權工作站”、“婦女之家”等基礎上，進一步健全社區婦代會組織，使其運作更加制度化、規範化。紮實推進基層婦聯工作機制，通過多種方式提高非公有制經濟組織、新社會組織中婦聯組織的組建率和工作覆蓋面。積極發揮轄區婦女居民的積極性，推進社區基層婦聯的建設。

二、利用多種宣傳工具，展示新世紀婦女風采。

表揚社區為婦聯積極工作的樓組長及居民骨幹。通過開展豐富多彩的活動，為社區居民提供良好的文化氛圍，促進婦女工作的順利開展。

在4月，結合婦女維權知識培訓的主題，組織轄區婦女及“兩新組織”婦聯學習《婚姻法》、《婦女權益保障發》等有關婦女的法律法規，形成人人知法、懂法、守法的良好社會氛圍，逐步形成法律知識進家門，法律求助在社區的互助機制。

在5月，結合“五四”青年節的主題，組織轄區婦女參加潘家社區擬舉辦趣味運動會，在提高居民 運動積極性的同時增強自身身體素質，同時也增進轄區婦女之間的感情聯絡。

在6月，結合“六一”國際兒童節的到來，社區將計劃聯合轄區的三家幼兒園共同舉辦“希望在成長”六一兒童節慶祝活動。

在7月，黨的90週歲生日來臨之際，將組織轄區婦女黨員參加社區舉行的系列慶祝活動，通過演講、朗誦等多樣形式共同慶祝黨的生日。

在9月，為迎接中秋、國慶雙節，社區將組織開展一次綜合性的社區廣場文化活動，社區婦代會將積極組織轄區婦女參加文藝活動，共同歡慶雙節。

在10月，社區做好重陽節敬老愛老工作，邀請轄區老年婦女走到户外賞菊，舉辦書畫藝術品鑑會，發揮老年人的熱情。

三、增強婦女的法制觀念和法制意識。

在建立婦女維權工作站及開通婦女維權熱線的基礎上，以開展法律宣傳、法律服務等形式，切實維護婦女的合法權益。大力宣傳婚姻法》、《婦女權益保障發》等有關婦女的法律法規，是婦女兒童們的權益受到侵害時，能有力有效地維護自己的合法權益。

2022區婦聯工作計劃篇6

20xx年是全面建成小康社會的攻堅之年，是村“兩委”換屆年，更是受黨的xx大洗禮的一年，鎮婦聯將緊緊圍繞“黨建”、“精準扶貧”，依託“婦女之家”開展以下工作：

一、加強婦聯隊伍管理，提升自身建設。鎮婦聯將加強對基層婦聯組織的管理與領導，強化各村婦聯組織機構職能，充分發掘吸納婦女人才，尤其是創業婦女和女大學生，發揮婦女“半邊天”的影響力；對各村婦聯幹部加強培訓和教育，提高村婦聯主席的履職能力，加強日常管理和考核，落實“三項機制”，努力打造一支作風硬、能力強的婦女幹部隊伍，讓婦女在鄉村振興建設中發揮好聯繫婦女羣眾的橋樑和紐帶作用。

二、落實婦女參選參政工作，發揮農村婦女主力軍作用。落實農村婦女參選參政“兩個百分百”和“兩個大幅提升”的目標要求，摸清本村的女黨員、創業女能人、女大學生等優秀婦女的實際情況，進一步發揮農村婦女主力軍作用

三、強化“婦女之家”建設，打造“婦聯+互聯網”工作模式。利用“三八婦女節”、“六一兒童節”、依託婦女之家，組織巾幗志願者服務隊開展各類公益、服務性活動，豐富婦女日常文化生活；常態化開展教育宣傳、文體活動、技能培訓、矛盾調解等工作，帶動各行各業婦女參與到婦女組織生活中來；組建鎮靖鎮婦聯網絡工作隊伍，利用微信羣、鎮靖黨建公眾號等網絡平台，積極宣傳黨的政策法規，開展婦女工作，宣傳優秀婦女典型，提高榜樣的引領作用。

四、加大婦女兒童維權力度，保障婦女兒童權益。按照縣婦聯工作指導，成立鎮靖鎮婦女兒童維權服務站，做好婦女信訪代理、投訴受理工作，發揮12338維權服務熱線作用；常態化開展法治宣傳教育活動，重點是《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等法律的宣傳，提高婦女兒童羣眾的獲得感、幸福感、安全感。關愛特殊困難婦女兒童，加強對留守、貧困婦女兒童的幫扶關愛，鼓勵她們自尊、自信、自立、自強，幫助她們渡過難關，確保她們的物質利益和民主權利。

五、繼續注重家風家教，開展各類評優樹模活動。認真組織巾幗評選活動，開展家風家教“六進活動”，通過評選“好媳婦好公婆、最美家庭、致富女能手”等優秀典型，激發婦女培養優良品德，重視家風家教建設，發揮婦女在家庭中的獨特作用。

六、實施“巾幗扶貧”行動。鎮村婦女幹部、各村婦女代表要積極投身到精準扶貧的工作當中，提升婦女脱貧的內生動力，助力脱貧攻堅。

2022區婦聯工作計劃篇7

一、學校門衞是學校安保工作的重中之重，必須高度重視，嚴格管理，完備制度，責任到人。學校門衞管理制度和學校安保人員崗位職責互相聯繫，各有側重，要規範操作，有利於學校監督，使學校門衞管理逐步實現系統化、制度化、規範化、標準化。

二、學校門崗實行24小時有人值班制度:目前白天時間由後勤管理服務中心統一安排。由專職安保人員負責管理其它時間段及固定假日由學校派員職守。

三、學校門衞肩負維護校園秩序，保障師生安全的重任，在崗人員要遵紀守法，堅守崗位，嚴格把關，文明值勤，努力將學校門崗建成展示學校良好形象的窗口。

四、學校門衞必須嚴格執行學校會客制度，來訪者應該進行登記，填寫相應會客單，寫明進出校的時間與事由，由門衞電話聯繫，經確認可以接待後方可入校。來訪者出校時，應憑被訪者簽字後憑會客單予認確認。如被訪者遇上課或開會，門衞應安排來訪者在門衞室等候。

五、學校門衞應嚴控學生課間擅自離校，因特殊情況需出校門的學生應持有離校證明方可放行。上課期間禁止家長和社會閒雜人員隨意進校。

六、學校門口要嚴把貨物、車輛進出關。貨物出校門，需憑相關部門證明(出門單)經確認後予以放行。本校及上級部門機動車輛進校，應指引其到指定停車區停放，不隨意進入學生生活區、教學區。校外機動車輛一律不準入內(特殊情況除外)。自行車進出校門時，必須下車推行，並在指定地方停放。

七、學校門衞要確保到校的報刊、書信、資料、票據的及時準確發送，對老師、學生的掛號信、匯款單、包裹單等要儘快通知本人簽收，確保門衞值班室電話24小時有人接聽、傳呼。

八、學校門衞要做好安保巡視工作，特別要加強夜間巡邏。要正確開啟警報裝置，一旦發生情況迅速查明原因，積極保護現場，協助警方處理。

九、學校門衞要有完整交接班制度，門衞接班時，必須互相詢問情況，移交值班記錄，巡視相關場所。門衞人員請假需事先辦理手續;經有關人員批准並安排好替代人員方可離崗。學校門崗嚴禁串崗，脱崗現象發生。

十、學校門衞要確保校門左右30米內無設攤，校門口內外通道暢通無障礙;周邊綠化景觀無破壞;值班室內外環境整潔無雜物，在學校的安保人員認真努力工作，在派出單位和用人單位的共同管理和合作下努力將學校門衞創建成安全窗口。

2022區婦聯工作計劃篇8

今年街道婦聯工作的總體思路是：按照辦事處、黨工委的總體要求和工作部署，着力加強對婦女的思想引領，着力扶助婦女創業就業，着力參與社會管理及其創新，着力推進抓基層打基礎工作，團結帶領廣大婦女為實現我街道經濟社會跨越式發展做出貢獻。

今年我們將重點做好以下幾方面工作。

(一)以突出主題為重點，做好婦聯的宣傳工作。一是繼續圍繞婦女權益保障法、新婚姻法等，開展規模較大的宣傳活動。二是利用各種形式，宣傳婦女典型，並加大表彰力度，鼓勵優秀的農村婦女為家鄉、家庭和諧做貢獻。三是圍繞新農村建設，在婦聯組織中開展“踐行雷鋒精神、巾幗志願者在行動”為主題的巾幗志願服務活動。

(二)加強組織建設，提高婦聯服務水平。一是強化和完善婦聯組織規範化管理，堅持好各村、社區每月的婦聯例會制度，並開展相關的培訓。二是加強基層婦聯組織建設。加強“婦女之家”建設，進一步規範“婦女之家”管理，拓展服務範圍，豐富工作內容。開展“婦女之家”示範創建活動，提高“婦女之家”建設水平和服務能力。三是健全女幹部成長檔案，定期向組織部門推薦婦女人才，為女幹部健康成長、脱穎而出創造條件、提供服務。

(三)開展好婦女就業發展工作，鼓勵和幫助婦女創業。一是組織婦女參加引導性培訓和專業技能培訓。二是繼續組織開展結對幫扶。三是抓好示範，帶動農村婦女創業。四是繼續抓好勞務輸出，與天嘉公司達成就業用工長期合作關係，幫助婦女就近就業。

(四)普及基本法律知識，提高婦女維權意識。一是依託節日，如“三八婦女節”、“六一兒童節”、“12.4”全國法制宣傳日等開展普法宣傳教育活動，增強婦女維權意識。二是健全信訪制度，做好家庭矛盾糾紛排查和調解工作。

(五)把雙擁工作納入街道工作計劃。

特別是在春節、八一建軍節期間，街道婦聯以軍地“雙向納入”為主題，充分發揮婦女勤勞善良、樂於助人的特點，廣泛開展為老複員軍人、革命傷殘軍人、軍烈屬等重點優撫人員做好事、辦實事活動，幫助他們解決一些困難，並積極配合民政部門落實了部份人員的優撫安置政策，使軍人及其家屬充分感受到了來自社會和廣大婦女的關愛之情。

(六)關愛貧困婦女兒童和留守兒童。一是繼續開展貧困婦女兒童和留守兒童登記工作，加強對留守兒童和特困女學生的管理、教育和社會化服務，切實幫助農村貧困家庭子女完成學業。二是開展好愛心結對幫扶活動。

今年的婦女工作任務艱鉅，責任重大，我們一定要進一步增強責任感和緊迫感，圍繞辦事處黨工委政府中心工作大局，團結帶領全街道婦女為建設“幸福合陽”而努力奮鬥。