董事長致辭範本2020合集

今天他們之所以能完成團隊所定的目標，最根本就是他的領導對目標的重視度，我們都知道，我們東祥哥是一位行動力超強的人，對工作不折不饒，非常敬業，勤勤懇懇，有追求，有野心的人，在他身上我們可以學到很多，雖然他們目前的團隊，大部分經過洗牌，基本上都是新人，但是，我們對他的手下充滿信心!接下來是小編為大家整理的關於2020董事長致辭範本，方便大家閲讀與鑑賞!

2020董事長致辭範本1

親愛的員工:

歡迎您加入__有限公司，我們將盡力給您提供和諧愉快的工作環境，給予您充分的信任和支持，不斷增進彼此間的溝通和了解，使您快速融入團隊。

公司的宗旨是，“以品德定取捨，以能力定崗位，以貢獻定薪酬”，這意味着，在能力與品德之間，我們更為看重人品，這是您在公司立足的基石。

當然，僅在品德上過關是不夠的，我們需要的是德才兼備的人才，這意味着您不僅需要較高的專業技能，還需要不斷的進取與努力，去適應公司不斷髮展的需要，只有這樣，您才能擁有更廣闊的發展空間。

公司崇尚水文化，希望以海的胸懷去容納，去兼收幷蓄、博採眾長。希望員工如一滴滴水，匯入大海後，靜能波瀾不驚，動能擺山倒海，在海的巍峨中綻放自身的輝煌。

公司力圖走在時代前沿，求新、求變、求發展是我們的行事方式。我們要求員工不要因循守舊，不要一成不變，要在發展中不斷創造，在創造中不斷髮展。同時，求變只是手段，不是目標，有些亙古的道德規律我們必須遵守，如：誠信、勤奮、守序、服從……

我們前進的征途上會有很多的困難，會遇上很多的挑戰，需要走集體奮鬥的道路。古人云：“予人玫瑰，手有餘香。”以寬容友善的心態對待他人，最終還會回報自身。何況肩並肩一起工作的同事，更得緊密團結，相互信任，同心協力，共同應對面臨的挑戰。

公司成立時間不長，百事待興，可能會存有很多的問題，會讓您產生很多的困惑。但是，我們擁有良好的背景，擁有朝陽產業，擁有一支團結奮進的隊伍，最重要的是，我們的管理層擁有敢於剖析自身的勇氣。所以請您相信，所有的困惑只是暫時的，所有的困難只是對您的磨鍊，您的命運始終掌握在自己手中。

一份耕耘一份收穫，希望您在公司能發揮出自己的聰明才智，踏踏實實的工作，與公司一起，步入美好的明天!

2020董事長致辭範本2

敬的費區長、尊敬的李總、尊敬的深交所領導、各位來賓、朋友們：

大家早上好!

歡迎各位蒞臨上海安科瑞a股掛牌儀式!首先，我謹代表安科瑞全體員工，向長期以來關心和厚愛我們的各級政府、主管部門、社會各界以及廣大投資者朋友們表示衷心的感謝!

安科瑞自成立以來一直專注為客户提供智能化電力監控、電能管理、電氣安全等系統性解決方案，堅持創新、高效、團結、誠信，通過持續的技術創新和不斷突破，取得了今天輝煌的成就。

今天，安科瑞成功登陸國內資本市場，這是公司發展歷程中的一個重要里程碑，也是一個新起點、新動力。我們將牢牢緊抓這一寶貴機遇，一如既往，繼續努力，通過實現募投項目，提升優勢產品的持續開發和創新升級能力，繼續實現業績快速增長，最大限度地實現客户、員工、社會與股東的共贏!

希望大家一如既往地關心和支持安科瑞，我們將盡心經營，將安科瑞打造成為具有強勁可持續增長力的優質上市公司。

2020董事長致辭範本3

您有幸進入了__公司。我們也有幸獲得了與您的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮鬥奮鬥的橋樑和紐帶。

__公司是一個以高技術為起點，着眼於大市場、大系統、大結構的新興的高科技術企業。公司要求每一位員工，要熱愛自己的祖國，任何時候、任何地點都不要做對不起祖國、對不起民族的事情。

相信我們將跨入世界優秀企業的行列，會在世界通信舞台上，佔據一個重要的位置。我歷史使命，要求所有的員工必須堅持團結協作，走集體奮鬥的道路。沒有這種平台，您的聰明才智是很難發揮並有所成就的。因此，沒有責任心，不善

合作，不能集體奮鬥的人，等於喪失了在華為進步的機會。那樣您會空耗寶貴的光陰，還不如在試用期中，重新決定您的選擇。

進入__公司並不就意味着高待遇，公司是以貢獻定報酬，憑責任定待遇的，對新來員工，因為沒有記錄，晉升較慢，為此，我們十分歉意。但如果您是一個開放系統，善於吸取別人的經驗，善於與人合作，借別人提供的基礎，可能進步就會很快。如果封閉自己，總是擔心淹沒自己的成果，就會延誤很長時間，也許到那時，你的工作成果已沒有什麼意義了。

機遇總是偏向於踏踏實實工作者。您想做專家嗎?一律從工人做起，進入公司一週以後，博士、碩士、學士，以及在公司外取得的地位均已消失，一切憑實際才幹定位，這在公司已經深入人心，為絕大多數人所接受。您就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎、展示才幹。公司永遠不會提拔一個沒有基層經驗的人來做高級領導工作。遵照循序漸進的原則，每一個環節、每一級台階對您的人生都有巨大的意義。不要蹉跎了歲月。

希望您丟掉速成的幻想，學習日本人的踏踏實實，德國人的一絲不苟的敬業精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在一個有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。現代社會，科學迅猛發展，真正精通某一項技術就已經很難了，您什麼都想會、什麼都想做，就意味着什麼都不精通。您要十分認真地對待現在手中的任何一件工作，努力鑽進去，興趣自然在。逐漸積累您的記錄。有系統、有分析的提出您的建議和觀點。草率的提議，對您是不負責任，也浪費了別人的時間，特別是新來的員工，不要下車伊始，哇啦哇啦。要深入具體地分析實際情況，發現了個環節的問題找到解決的辦法，踏踏實實、一點一滴地去做，不要譁眾取寵。實踐改造了人，也造就了一代華為人，它充分地檢驗了您的才幹和知識水平。只有不足之處不斷暴露出來，您才會有進步。實踐再實踐，對青年學生尤其重要。唯有實踐後用理論去歸納總結，我們才會有飛躍有提高，才能造就一批業精於勤，行成於思，有真正動手能力、管理能力的幹部。有一句名言：沒有記錄的公司，遲早要垮掉的，就個人而言，何嘗不是如此?

公司採取以各部門總經理為首的首長負責制，它隸屬於各個以民主集中制建立起來的專業協調委員會。各專業委員會委員來自相關的部門，按照少數服從多數、民主集中制的原則，就重大問題形成決議後由各部門總經理去執行。這種民主原則，集中了集體智慧，避免了一長制中的片面性，自強、自律，這也是公司6年來沒有摔大跟頭的重要因素之一。民主管理還會擴展，權威作用也會進一步加強，這種大民主、大集中的管理，還需要長期探索、不斷完善，希望您成為其中一員。

您有時可能會感到公司沒有真正的公平與公正。絕對的公平是沒有的，您不能對這方面期望值太高。但在努力者面前，機會總是均等的，只要您努力，您的主管會了解您的。要承受得起做好事反受委屈的考驗。按受命運的挑戰，不屈不撓的前進。沒有一定的承受能力，不經幾番磨難，何以成為棟樑之才。一個人的命運，畢竟掌握在自己手上。生活的評價，是會有誤差的，但決不致於黑白顛倒，差之千里。您有可能不理解公司而暫時地離開，我們歡迎您回來，只是您更要增加心理承受能力，連續工齡沒有了，與同期夥伴的位置拉大了。我們樣信您會加步趕上，但時間對任何人都是一樣長的。公司的各項制度與管理，有些可能還存在一定程度的不合理，我們也會不斷地進行修正，使之日趨合理、完善，但在正式修改之前，您必須嚴格遵守。要尊重您的現行領導，儘管您可能很有能力，甚至更強，否則將來您的部下也不尊重您。

長江後浪推前浪，青出於藍而勝於藍，永遠是後面的人更有水平，不貪污、不腐化。嚴於律已，寬於待人。堅持真理，善於利用批評和自我批評，提高自己，幫助別人。作為一個普通員工要學會做事，做一個高中級幹部還要學會做人，做一個有高度責任心的真正的人。

在公司的進步主要取決您的工作業績，也是與您的技術水平緊密相連的。一個高科技產業，沒有高素質的員工是不可想象的。公司會有計劃地各項教育與培訓活動，希望能對您的自我提高、自我完善有所幫助。業餘時間可安排一些休閒，但還是要有計劃地讀書學習。不要搞不正當的娛樂活動，絕對禁止打麻將之類的消磨意志的活動。公司為您提供了一些基本生活服務，可能還不夠細緻，達不到您的要求，對此我們表示歉意。同時還希望您能珍惜資源，養成節約的良好習慣。為了成為一個高尚的人，受人尊重的人，望您自律。要關心時事，關心國家民族的前途命運，提高自己的覺悟。不要捲入政治漩渦。要承認只有共產黨才能領導中國，否則就會陷入無政府主義。一個高速發展的

經濟社會，沒有穩定，沒有強有力的領導，是不可想象的，共產黨的缺點，應該通過整黨和教育來解決。我們可以幫助她，但必須是善意的。發展是生存的永恆主題。我們將在公司持之以恆地反對高中層幹部的廉價腐化，反對工作人員的懈怠。不消除這些弊端，您在公司難以得到充分的發展;不清除這些沉澱，公司發展也將會停滯。

公司在飛速的發展，迫切地需要幹部，希望您加快吸收國內外先進的技術和卓越的管理經驗，加速磨鍊，不斷，與我們一同去托起明天的太陽。

2020董事長致辭範本4

尊敬的各位領導、各位來賓、各位玻璃界的同行們、朋友們，親愛的女士們、先生們：

上午好!

今天是新福興福州公司的開業典禮，也是新福興福清公司開業慶典九週年紀念，我謹代表我們全家和新福興全體員工向今天蒞臨現場的各位領導、各位來賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。

公司開業之際，正逢金融危機席捲全球，玻璃行業深受衝擊，市場需求急劇下降，企業經營面臨嚴重挑戰。面對此情此景，我們沒有退縮，更無膽怯，而是選擇了面對現實，迎難而上。中國三十年的改革經驗告訴我們：發展是硬道理。所以新福興人在深思熟慮之下，毅然決然地投資了兩億元人民幣，在元洪工業園區徵地一百三十畝，建造低輻射low-e節能玻璃生產線。新福興人不僅想在玻璃深加工行業做得更好，更想在礦業、房地產等方面有所拓展，我們將新福興的夢想打造成為具有一定實力的綜合性大型企業。

我們與玻璃結緣始於前一個世紀八十年代，直到今天已有29年的歷史了。我們從不足15m2　的小作坊，到現在擁有世界一流的生產設備和設施齊全的現代化廠房。產品在國內佔有一席之地，在世界眾多地區也能看到新福興製造的產品，這些成果和在座各位朋友的支持是分不開的。

首先，在這裏我要感謝我的父母把我帶到這個世界，是他們含辛茹苦把我們五個兄弟姐妹撫養成人，並教誨我們如何待人處事，誠信做人。因此，我在與朋友交往時，本着寧可人負我，我不負人的原則，以感恩的心，真誠待人。

其次，我要感謝我幾位師父的諄諄教誨，是他們傳授給我一技之長和管理企業的經驗，讓我從早期有養家餬口的本領，再到今天管理企業的能力。

再者，我要感謝我的兄弟姐妹和我的妻子，以及我所有的家人，是你們先後伴隨我來到這個世界，讓我的人生不寂寞，也讓我扛起了更大的責任。碰到困難時，有你們真情的關愛與支持，讓我更有信心去面對。而兄弟之間的團結更燃燒着新福興整個團隊的能量，任何有團隊精神的企業，都是不可摧毀的。

現在，我要感謝的是玻璃行業的競爭對手，任何競爭對手都不可怕，怕的是自己不參與競爭。正如田徑運動場上，前面有領跑者，後面有追趕者，只要你全力以赴，你才能跑得更快。我們也可以將競爭對手看成是良師益友，因為有他們的存在，我們才不敢怠慢。我也希望同行業的朋友能夠相互尊重，共同發展，共同進步。

我更要感謝新福興的管理團隊以及新福興所有的同仁，與你們一起共事是我人生最大的幸運，因為有你們作為堅強的後盾，我們新福興即使有再大的困難也可怕，再難的問題也會迎刃而解。

在這裏，我還要感謝所有的設備製造廠商和材料供應商，因為有你們優質的產品、完善的服務、正當的價格，我們新福興的產品才有更好的保障，讓我們的客户更加受益，所以我認為做企業的人要懂得善供應商。

最後，我要感謝幫助過新福興的各位領導，各界朋友，你們在新福興成長過程中一直給予默默無聞的支持與幫助，給予關心與關愛，才讓新福興一路走來感到不孤單，不寂寞，讓新福興這一棵弱不禁風的小苗茁壯成長。

衷心的感謝大家，衷心地感謝在座的朋友們!

新福興微不足道的一點成功，絕不是一個人的成功，也不是一個團隊的成功，而是在國家正確的政策引導下，在各級政府的關心下，在整個社會資源的綜合利用下，新福興在兄弟姐妹一家人共同努力下，在家人的温馨呵護下，在同行朋友的激勵下，在合作伙伴的協助下，在全體員工的奮鬥下，在客户朋友的信賴下，在銀行界朋友的支持下，在工商、税務、交警同志的理解下，在媒體朋友的宣傳下，新福興才有今天的成果。

衷心感謝各位的光臨與捧場，明年福清公司將投產新的生產線，希望明年我們再相會。謝謝!

2020董事長致辭範本5

尊敬的各位員工朋友們：

揚帆起航逐夢想，艱辛創業又一年。當我們還來不及停下忙碌的腳步，20_年新年的鐘聲已悄然而至。今天，我們歡聚一堂，共同迎接20_年新年的到來。在此，我代表公司向全體員工朋友及你們的家人，致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候!

一年來，我們用激情與汗水成就夢想，我們用執着與堅守贏得肯定。我們在理解與包容中，默默付出;我們在拼搏與進取中，砥礪前行。在熱火朝天、晝夜忙碌的工程現場，有多少敬業的員工、感人的故事和暖心的話語，值得我們回味和銘記。

一年來，前期工作完美收官，安全生產可控在控，工程建設有序推進，節點目標順利完成，科技創新成效初現，投資經營管控有力，市場營銷開局良好，基礎管理全面提升，公司各項工作呈現良好發展態勢。今年以來，又有3項科技創新獲得國家專利授權。截至目前，累計獲得國家發明專利1項，國家實用新型專利10項。1號機組順利通過168小時試運，2號機組正在進行整套啟動，對外供熱面積增至28.4萬平方米，截至今天，累計完成發電量1.28億千瓦時，實現連續安全生產778天(1號機組通過168小時試運後第天)。這些成績的取得，是公司全體員工、__項目部、__項目部等外委服務單位共同努力的結果，凝聚着所有人員的心血和汗水。

回首20_，我們有感悟，有遺憾，但更多的是收穫和喜悦。展望20_，我們要更加堅定發展的目標和努力的方向。明年，隨着2號機組的投產發電，公司將正式轉入生產運營期，站在新的起點，開啟新的征程。工程決算、創優申報、設備消缺維護、機組安全穩定運行、冷熱電市場開拓、公司利潤指標等工作，將極大地考驗我們的智慧和膽實。只要我們團結一心，努力拼搏，敢於擔當，勇於創新，就一定能夠克服各種困難，全力推動各項工作不斷向前邁進。讓我們攜手並肩，共同開創更加美好的明天，共同分享屬於__的榮耀和成功。

最後，預祝20_年新年聯歡會取得圓滿成功。祝願各位員工朋友身體健康，工作順利，萬事如意!

謝謝大家!