報告的格式寫法及（多篇）

情況報告格式 篇一

分行黨委：

我行20xx年度員工體檢工作已結束，現將有關情況報告如下。

一、參檢人員情況

二、體檢醫院情況

本次體檢，xx城區機構員工統一指定在市金普醫院體檢中心檢查；xx支行員工指定在xx市中心醫院檢查；另有8人在xx市中心醫院體檢中心檢查。

三、乙肝人員情況

本次體檢結果顯示，全行共有45人患有乙型肝炎。其中，小三陽35人，大三陽10人。此外，有5人未進行肝功檢查。乙肝人員數比上年增加7人。乙肝人員佔實際參檢人員總數的4%，與全國平均比率持平。

具體人員名單詳見附件。

四、費用情況

五、後續工作情況

1、體檢醫院介紹，乙型肝炎為通過體液傳染的傳染病，大、小三陽階段，屬傳染開放期。我部擬將上述患有乙型肝炎人員名單送交分行綜合管理部，由其制定分餐方案，通知全轄各食堂執行。方案制定後，我部負責向各單位一把手反饋所屬乙肝人員情況，由其逐一通知員工本人，以維護員工的隱私權。

以上，是本年度員工體檢工作的總體情況，特此報告。

寫法及要求 篇二

報告由標題、主送機關、正文、落款和日期等部分組成。

1、標題

報告的標題， 通常只寫事由和文種， 如《關於加強××建設的

報告》。也有的標題包括髮文機關、事由和文種三部分。有的報告內容緊急，則在標題中的“報告”前冠以“緊急”字樣。

2、主送機關

在標題下正文前頂格書寫受文對象，一般是上級機關或業務主

管部門。

3、正文

各種報告的正文寫法有所不同， 但一般都由報告目的、報告 內容和結尾三部分組成。開頭説明報告的目的， 用“現將有關情

況報告如下”之類的慣用語過渡到下文。報告內容包括主要情況、存在問題、經驗教訓、今後打算等， 要根據不同種類的報告， 有所側重。結束語的寫法，綜合性報告用“特此報告”，“以上報告當否， 請指示”等， 呈轉性報告用“以上報告如無不妥， 請批轉有關部門執行”等。

綜合性報告如果是為了全面反映前一階段工作情況和今後工 作意見， 則分為三部分。開頭寫前一階段工作情況， 包括取得的成績和存在的問題， 中間寫基本經驗和教訓， 最後寫今後的工作打算。如果側重報告前一階段工作情況， 可着重寫工作進展情況， 主要做法， 取得的成效， 不一定要總結經驗和教訓， 今後打算要簡要， 以免喧賓奪主。如果專門報告今後工作意見， 寫前一階段情況應概括簡要， 着重寫今後做什麼， 如何做就可以了。

專題報告的正文， 如果是彙報工作的報告， 要寫清工作完成 的情況， 取得的經驗， 存在的問題和今後的意見。如果是反映某一事情的情況報告， 要寫清情況發生的經過、性質、初步看法和處理意見。如果是答覆報告， 根據所詢問的內容， 把事情交待清楚就可以了。如果是報送文件、物件的報送報告， 則需寫清報送緣由和報送的是什麼。

呈轉性報告一般多用於業務主管機關針對工作中存在的普遍 性問題或在一定範圍內需要作出處理安排的事項向上級機關予以

彙報並提出意見， 請求上級機關以指示轉發。這樣的報告， 工作情況的敍述要簡要， 重點是分析問題， 提出工作要求、意見和辦法， 以便有關部門去做。這種報告一經上級機關批轉， 便帶有指示的性質， 受文機關須貫徹執行。

4、落款和日期

在正文後寫上發文機關和日期。

報告的寫法及格式 篇三

報告的寫法及格式

綜論 篇四

（一）定義及特點

報告是下級向上級彙報工作、反映情況、提出建議、回答上級

詢問的上行公文。

從性質和內容上劃分， 報告可以分為以下五類。

1、工作報告

這類報告在向上級機關彙報例行工作或臨時性工作情況時使

用。工作報告的目的主要是為了讓上級瞭解下級的工作情況和動 向， 掌握全局、指導工作，建立上下級之間的正常工作關係。有的政策性和業務性較強的機關部門，工作報告還要形成一系列制度。

工作報告又可分為例行工作報告和專題工作報告兩種。例行 工作報告主要用於定期向上級機關彙報本機關、本部門職權範圍 內的工作情況， 最常見的是年度工作報告和工作總結報告等。專 題報告則是在一重要臨時性工作完成之後或正在進行之中， 專門 就這一項工作的。情況向上級機關彙報時使用。

2、情況報告

情況報告在向上級機關彙報工作中發生或發現某些情況和問

題時使用。情況報告和專題工作報告的作用差不多， 主要是為了讓

上級機關了解和掌握有關情況及動向。所不同的是， 情況報告的 內容比工作報告更具體， 更有特定的意見。情況報告往往是就某 一突發情況， 某一問題或某一項工作、某一次會議的一部分事項 向上級提出報告。情況報告突出工作中的“情況”，工作報告則注重工作的“全過程”。

3、建議報告

建議性報告在下級機關就工作中的重大問題和事項， 專門向

上級機關提出建議時使用。這類報告的側重點在今後工作的意見 和建議上 ， 所以其性質與請示接近。所不同的是建議性的報告中 提出的意見是供上級機關參考和研究的建議， 而不是請求， 上級 機關對這些建議可以答覆， 也可以不答覆。因此， 建議性報告中敍述的問題和情況要切中利弊， 突出重點、要點， 建議意見要清晰明確， 不可事不分鉅細， 意見不分大小， 都向上級機關提出報告， 以免上級機關分散精力或遺漏重要建議。建議性報告有時也隨有關文件報送， 這類建議的正文就更簡單， 只要説明報送理由即可， 建議的內容全部在有關文件中了。

報告或報告中的建議一經上級機關轉發或批轉， 就成了上級

機關的文件或意見， 具有相應的權威性和約束力。

4、答覆報告

從內容上看， 也屬於工作報告或情況報告。這類報告和前面介

紹的報告不同， 它是被動報告， 即答覆上級的詢問， 彙報有關情況， 答覆內容要有針對性， 不能答非所問。

5、遞送報告

這類報告在遞送文件、物件時使用， 因是下級對上級行文，習

慣上用“報告”而不用“函”行文。它的寫法較為簡單， 寫清楚報送材料（文件、物件）的名稱、數量， 結尾用“請審閲”、“請收閲”收束。

報告的格式寫法及範文 篇五

（一）報告的概念與適用範圍

報告是“適用於向上級機關彙報工作，反映情況，答覆上級機關的詢問”的上行文。其適用範圍主要包括：

（1）正常向上級機關彙報工作，使上級及時瞭解情況，指導工作。

（2）工作中遇到特殊情況或重大問題，需及時報告上級。

（3）完成上級佈置的某項工作需要報告結果。

（4）對上級詢問或催辦的事項作專門答覆。

（5）某些工作建議，需報上級機關批轉其他平行機關或不相隸屬機關共同執行。

（6）向上級機關報送文件、遞送材料時使用。

（二）報告的種類

1、按作用分有呈報性報告和呈轉性報告。呈報性報告的主要內容是彙報工作、反映情況、提出意見和建議、答覆詢問等，不要求上級批覆或批轉；呈轉性報告是針對工作中普遍存在的問題進行彙報並提出處理意見，向上級機關彙報並請求批轉有關部門參照執行。

2、按性質分有綜合報告、專題報告。

3、按內容分有工作報告、情況報告、建議報告、答覆報告、報送報告等。

（三）報告的寫法

1、標題由“發文機關（可省略）＋事由＋報告”組成。

2、正文開頭寫明報告的目的或緣由，然後多用“現將有關情況報告如下”的過渡語引出下文。主體部分寫明報告的具體內容，不同種類的報告正文的寫法各有不同，如工作報告，一般寫基本情況、主要成績、經驗教訓、今後意見等；情況報告，要敍述情況、分析原因、提出對策；答覆報告，圍繞上級的詢問問題來寫；建議報告，就某個問題向上級提出處理意見和建議，並請求上級機關認可；報送報告，説明呈報的材料和文件即可。結尾通常使用“特此報告”、“請審核（審示、審閲、審查）”、“請查收”、“以上報告如無不當，請批轉有關單位執行”等慣用語結束。

（四）報告的寫作要求

1、實事求是報告的情況必須屬實，有關材料應核實無誤，不誇大，不縮小。

2、及時報告向上級彙報工作，反映情況要及時，這樣才能讓上級機關迅速掌握情況，做出相應對策，否則，事過境遷，再向上級報告，不僅失去報告的意義，而且還可能貽誤處理問題的最佳時機。

3、突出皿點全面工作報告內容複雜，頭緒較多，要明確中心，突出重點，點面結合，條理清楚，切忌面面俱到，寫成流水賬。要一事一報，不要在同一專題報告中反映幾件各不相干的事項和問題。

4、用準文種不能將報告寫成請示，報告中不能夾帶請示事項。不要將報告提出的建議或意見當作請示，要求上級指示或批准。

（五）報告與請示的區別

“報告”和“請示”都是下級機關向上級機關呈報的公文，是為數不多的上行文文種，它們的區別在於：

1、性質報告是陳述性公文；請示是呈批性公文。

2、行文目的報告的目的在於彙報工作，反映情況，提出意見和建議，回答上級機關詢問，以便上級機關了解本單位情況，從而有針對性地給予指導；而請示的目的，是為解決某一問題、請示某一事項，請求上級機關做出指示或予以批准。

3、行文時間報告是在工作結束後或工作正在進行中行文。而請示則必須在事前行文，得到上級機關批准或指示方可行動，不能先斬後奏。

4、主送機關報告的目的'在於為上級機關提供信息，不是為了讓其批覆，因而允許多頭主送。而請示是為向上級機關請求批示或批准的，只能寫一個主送機關，不允許多頭請示。

5、事項的多少報告的事項可以是一件，如專題報告；也可以是多件，如綜合報告。而請示的內容必須遵循“一文一事”的原則。

6、答覆的形式報告不要求上級機關回復。而請示則要求上級機關及時批覆，給予明確答覆關於xx省鮮活農產品運輸“綠色通道”