職場小故事多篇

職場小故事 篇一

老虎兩個人在森林裏，遇到了一隻大老虎。A就趕緊從背後取下一雙更輕便的運動鞋換上。B急死了，罵道：“你幹嘛呢，再換鞋也跑不過老虎啊！”A説：“我只要跑得比你快就好了。”二十一世紀，沒有危機感是最大的危機。特別是入關在即，電信，銀行，保險，甚至是公務員這些我們以為非常穩定和有保障的企業，也會面臨許多的變數。當更多的老虎來臨時，我們有沒有準備好自己的跑鞋？

職場小故事 篇二

“給我”還是“拿去”？

有一朋友，做人特別吝嗇，從來不會把東西送給別人。他最不喜歡聽到的一句話就是：把東西給…………！

有一天，他不小心掉到河裏去了。他的朋友在岸邊立即喊到：把手給我，把手給我，我拉你上來！這個人始終不肯把手給他的朋友。他的朋友急了，又接連喊到：把手給我。他情願掙扎，也不肯把手給出去。

他的朋友知道這個人的習慣，靈機一動喊到：把我的手拿去，把我的手拿去。這個人立馬伸出手，握住了他的朋友的`手。

職場故事啟示：

“給我”還是“拿去”？我們在經營事業的過程中，是不是一直在向客户表達着“把你的錢給我”，客户就象上面那個吝嗇的人，情願在痛苦與不滿足中掙扎，也不願意把錢給我們。

如果我們對客户説的是：把我的產品拿去，是否會更好一些呢？客户會更情願地去體驗你的產品，購買你的產品。

“給我”還是“拿去”？這是一個問題，也是一個精明的商家是否能從客户的角度去設計成交，設計商業模式的問題。

換一個角度，事業就豁然開然。

職場小故事 篇三

一家大公司需要招聘辦公室副主任，在省城的好幾家大報上登出了“高薪誠聘”內容的廣告。月薪4000元的確具有不小的誘惑力，一時間應者如雲，有近百人報名參加初試，其中不乏碩士生和許多有工作經驗者。

初試之後，又經過了三輪面試，最後確定由三人蔘加最後一輪面試。他們是：一個碩士畢業生，一個應屆本科畢業生和另外一個有着五年相關經驗的年輕人。最後的面試由總經理親自把關：跟三位應聘者逐個進行交談。

面試的房子是臨時騰出來的，設在人事部的一間小辦公室裏。等談話要開始了，才發現室內恰好少了一把供應聘者坐下來跟總經理交談的椅子。辦公事人員正要到隔壁辦公室去借一把椅子，總經理揮手製止了他：“別去了，就這樣吧！”

第一位進來的是那位碩士生。總經理對他説的第一句話“你好，請坐。”他看着自己周圍，發現並沒有椅子，充滿笑意的臉上立即出現了些許茫然和尷尬。

“請坐下來談。”總經理又微笑的着對他説。他臉上的尷尬顯得更濃了，有些不知所措，略作思索，他謙卑的笑着説：“沒關係，我就站着吧！”

接下來就輪到年輕人，他環顧左右，發現並沒有可供自己坐的椅子，也是一臉謙卑的笑：“不用了不用了，我就站着吧！”總經理笑着説：“還是坐下來談吧”。年輕人很茫然，回頭看了看身後，“可是。.。 。.。”

總經理似乎恍然大悟，説：“啊，請原諒我們工作上的疏忽值得深思的求職禮儀的小故事值得深思的求職禮儀的小故事。那好，您就委屈一下，我們站着談吧！不過，很快就完的。”

幾分鐘後，那個學優進來了。總經理的第一句話仍然是：“你好，請坐。”大學生看看周圍沒有椅子，愣了一下，立即微笑着請示總經理：“您好，我可以把外面的椅子搬一把進來嘛？”總經理臉上的笑容舒展開來，温和的説：“為什麼不可以？”

大學生就到外面搬來了一把椅子坐下，和總經理有禮有節的完成了後面的談話。最後一輪面試結束後，總經理留用了這位應屆的大學畢業生。

總經理的理由很簡單：我們需要的是有思想，有主見的人，沒有自己的思想和主見，一切的學識和經驗都毫無價值。

事實也證明總經理的判斷準確無誤。僅僅半年之後，學優就做到了總經理助理得位置上，成為公司中最年輕的高層管理人員。

人生路上，思想和主見就如同導航燈，指引着前進的道路。學生沒有思想，就會變成死啃書的書呆子，即使滿腦子是知識，也毫無用處。工作上沒有思想，就會成為人云亦云的鸚鵡，何談什麼創造性地突破和成就，如果你想取得成功，記住把外面的椅子搬進來，那把成功之椅。

職場小故事 篇四

有兩個和尚住在隔壁，所謂隔壁就是隔壁那座山，分別住在相鄰的兩座山上的廟裏。這兩座山之間有一條溪，於是這兩個和尚每天都會在同一時間下山去溪邊挑水，久而久之他麼變成為了好朋友。

就這樣時間在每天挑水中不知不覺已經過了五年。突然有一天左邊這座山的和尚沒有下山挑水，右邊那座山的和 尚心想：大概睡過頭了便不以為意。哪知道第二天左邊這座山的和尚還是沒有下山挑水，第三天也一樣。

過了一個星期還是一樣，直到過了一個月右邊那座山的和尚終於受不了心想： 朋友可能生病了要過去拜訪他看看能幫上什麼忙。於是便爬上了左邊這座山，去探望他老朋友。 等他左邊這座山的廟，看到老友之後大吃一驚，因為他老友正在廟前打太極拳，一點也不像一個月沒喝水的人。很好奇地問： 已經一個月沒有下山挑水了難道你可以不用喝水嗎？ 左邊這座山的和尚説： 來來來，帶你去看。

於是帶着右邊那座山的和尚走到廟的後院，指着一口井説： 這五年來，每天做完功課後都會抽空挖這口井，即使有時很忙，能挖多少就算多少。如今終於讓我挖出井水，就不用再下山挑水，可以有更多時間練我喜歡的太極拳。 公司領的薪水再多，那都是挑水。而把握下班後的時間挖一口屬於自己的井，未來當年紀大了體力拚不過年輕人了還是有水喝，而且喝得很悠閒。

關於職場小故事400字 篇五

美國知名主持人林克萊特有一天訪問一名小朋友，問他説：“你長大後想要當做什麼呀？”小朋友天真地回答：“嗯……我要當飛機的駕駛員！”林克萊特接着問：“如果有一天，你的飛機飛到太平洋上空所有引擎都熄火了，你會怎麼辦？”小朋友想了想：“我會先告訴坐在飛機上的人綁好安全帶，然後我掛上我的降落傘跳出去。”當在場的觀眾笑得東倒西歪時，林克萊特繼續注視着這孩子，想看他是不是自作聰明的傢伙。沒想到，接着孩子的兩行熱淚奪眶而出，這才使得林克萊特發覺這孩子的悲憫之心遠非筆墨所能形容。於是林克萊特問他説：為什麼你要這麼做？”小孩的答案透露了這個孩子真摯的想法：“我要去拿燃料，我還要回來！”

啟示：這就是“聽的藝術”。一是聽話不要聽一半。二是不要把自己的意思，投射到別人所説的話上頭。要學會聆聽，用心聽，虛心聽。

職場小故事 篇六

生活中不是缺少美，而是缺少發現美的眼睛，名言網為您介紹十個勵志小故事，希望能給你職場感悟，原來成功很簡單，你明白了這勵志故事背後的寓意嗎？職場成功很簡單。原來出人頭地很簡單，勤快點就行。

1、有一個人去應徵工作，隨手將走廊上的紙片撿起來，放進了垃圾桶，被路過的考官看到了，他因此得到了這份工作。

原來獲得賞識很簡單，養成好習慣就行了。

2、有個小孩對母親説：“媽媽，你今天好漂亮。”母親問：“為什麼？”小孩説：“因為媽媽今天沒有生氣。”

原來擁有漂亮很簡單，只要不生氣就行了。

3、有個小弟在腳踏車店當學徒。有人送來一部壞了的腳踏車，小弟除了將車修好，還把車擦拭得漂亮如新，其他學徒笑他多此一舉。車主將腳踏車領回去的第二天，小弟被挖到他的公司上班。

原來出人頭地很簡單，勤快點就行。

4、有個牧場主人，叫他孩子每天在牧場辛勤工作，朋友對他説：“你不需要讓孩子如此辛苦，農作物一樣會長得很好的。”牧場主人回答説：“我不是在培養農作物，我是在培養我的孩子。”

原來培養孩子很簡單，讓他吃點苦就行了。

5、有一個網球教練對學生説：“如果一個網球掉進草堆，應該如何找？”有人説：“從草堆中心線開始找。”有人説：“從草堆的最凹處開始找。”教練説：“按部就班地從草地的一頭，搜尋到草地的另一頭。”

原來尋找成功的方法很簡單，從一數到十，不要試圖尋找捷徑就行了。

6、有一家商店經常燈火通明，有人問：“你的店裏用的什麼燈管，那麼耐用？”店主回答説：“我們的燈管也常常壞，只要常常更換就行了。”

原來保持明亮的方法很簡單，只要常常更新就行了。

7、住在田裏的青蛙：“你這裏太危險了，搬來和我住吧。”路邊的青蛙説：“我已經習慣了，懶得搬了。”幾天後，田裏的青蛙去探望路邊的青蛙，卻發現他已經被車子軋死，暴屍在路邊。

原來掌握命運的方法很簡單，遠離懶惰就行了。

8、一隻小雞破殼而出的時候，剛好有一隻烏龜經過，從此以後小雞就揹着蛋殼過了一生！

其實脱離沉重的負荷很簡單，不要簡單地模仿，放棄固執和成見就行了。

9、有一支淘金的隊伍在沙漠中行走，大家都步履沉重，痛苦不堪，只有一個人快樂地走着。別人問：“你為何如此愜意？”他笑着説：“因為我帶的東西最少。”

原來快樂很簡單，擁有少一點就行了。

10、人生的光彩在哪裏？

早上醒來，光彩在臉上，充滿笑容地迎接未來；

到了中午，光彩在腰上，挺直腰桿活在當下；

到了晚上，光彩在腳下，腳踏實地的做好自己。

原來生活也很簡單，只要懂得珍惜、自然，你就擁有了生命的光彩。

職場故事二: 忙碌的農夫 篇七

有一個農夫一早起來，告訴妻子説要去耕田，當他走到40號田地時，卻發現耕耘機沒有油了；原本打算立刻要去加油的，突然想到家裏的三四隻豬還沒有喂，於是轉回家去；經過倉庫時，望見旁邊有幾條馬鈴薯，他想起馬鈴薯可能正在發芽，於是又走到馬鈴薯田去；路途中經過木材堆，又記起家中需要一些柴火；正當要去取柴的時候，看見了一隻生病的雞躺在地上……這樣來來回回跑了幾趟，這個農夫從早上一直到太陽落山，油也沒加，豬也沒喂，田也沒耕…顯然，最後他什麼事也沒有做好。點評：做好目標設定、計劃和預算是執行的基礎。做好時間管理是提升執行效率的保障。

職場小故事 篇八

聰明的乘法

瑞士有一位博士研究生研製成功一支電子筆和一套設備，專用於修正遙感微型拍攝的紅外照片。此項發明引起了世界商界注目。

美國一家大企業派員前往洽談，而瑞士本國也有幾家公司要留住他。於是展開一場人才爭奪戰。你給他加薪，我再加薪，層層加碼，弄得不可開交。

最後，精明大膽的美國人説：“現在我不加了，等大家加定了，我再乘以5。”

就這樣，這位博士生帶着研究成果和設備，被乘法的魔力從瑞士挖到美國。這是商界以強擊弱取得成功的名例。