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醫院後勤個人述職報告

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醫院後勤個人述職報告
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正文

第一篇:縣人民醫院後勤副院長個人述職報告

文章標題:縣人民醫院後勤副院長個人述職報告

市衞生局領導、各位代表:

一年來,在市衞生局的正確領導下,在醫院領導班子共同努力,較好地完成了分管的工作,下面我分幾個方面向各位代表彙報如下:

一、思想和學習情況。今年以來,根據院黨委的安排,認真學習黨的方針政策,全面貫徹執行八個堅持、八個反對,通過參加黨委理論中心組的學習,進一步提高了自身的黨性覺悟和政策理論水平,能夠堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論和江澤民同志“=·==”講話精神。黨的十(請你繼續關注本站)六大勝利召開,通過學習十六大報告,使我認識到,江澤民同志所作的報告,高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,繼往開來,與時俱進,提出了全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,開創中國特色社會主義事業新局面的奮鬥目標。報告催人奮進,鼓舞人心。我將繼續深入學習和領會十六大精神,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持共產黨員的本色,圍繞着我院改革發展的大局,積極開展各項工作,為醫院的發展做出更大的貢獻。

=、在工作方面

工作中能夠堅持原則,務求實效,堅決反對弄虛作假。能夠經常聽取羣眾對領導工作的意見,正確對待羣眾批評,接受羣眾評議。經常和分管科室幹部職工談心,交流思想和看法,自覺開展批評與自我批評。克服特權思想,與羣眾打成一片。

經常深入基層檢查督導工作,所分管科室各負其責,較好的完成了各項工作任務:後勤各部門密切配合,協助廠家完成了全院===餘台空調的安裝工作。物業管理科在抓內部管理基礎上進行了明確分工,並加大了對保潔公司、幼兒園的檢查、監督,督促保潔人員保持醫院環境衞生,在歷次迎接檢查中受到好評;對家委會加強管理和指導,保證舍區治安,強化外來人員管理,保持舍區衞生。總務科通過多種形式教育,提高了後勤職工的服務意識和安全意識,後勤保障工作順利進行,服務面貌大有改觀;積極申請優惠政策,克服困難,加班加點完成了院區集中供熱改造工程。物資科加強對工作人員的思想學習,教育職工廉潔自律,自覺抵制採購中的不正之風,通過貨比三家,招標採購,保證了採購物資的質優價廉。保衞科通過多種形式的教育活動,強化科室人員法制觀念,提高服務意識,定期檢查消防設施,消除事故隱患,保證了醫院人身財產安全和消防安全,便民服務隊堅持免費搬抬行動不便的病人,受到廣大患者的一致好評。電訊科克服人員少,任務重的困難,及時更新維修故障電話,保證了全院電話的暢通。基建科積極協助院長做好醫院建築規劃及大門景觀改造方案;院內門診裝修、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊。醫院開展“增收節支”活動以來,後勤各部門積極行動起來,精打細算,節約各項開支,取得明顯成效。總之一年來在後勤科室的共同努力下,較好地完成了崗位目標。

三、在廉政建設和執行廉政規定方面

平時能夠加強自身學習,不斷提高思想道德修養,學習貫徹上級關於黨風廉政建設的文件精神,堅決貫徹反腐倡廉的各項規定。生活上廉潔自律,不參加可能影響公務的吃請活動,厲行節約,反對鋪張浪費,按照院黨委制定的各項規定,嚴格執行《個人重大事項報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》。堅持民主集中制原則,在醫院重大問題討論中能夠堅持原則,發表個人意見,落實醫院辦公會各項決定。教育和帶動分管科室負責同志深入基層,聽取職工意見,改進工作作風,為羣眾解決實際困難。

四、存在問題

=、在決策方面有時當斷不斷,有依靠思想,缺乏主動性。

=、能維護班子團結,但有好人主義,不能徹底地開展批評與自我批評。

五、今後打算

=、加強理論學習的自覺性,不斷提高思想政治水平。

=、克服身體健康方面的困難,深入科室,瞭解職工的思想動態,為提高後勤服務水平多一些調查研究,改進後勤工作作風。

由於時間及個人水平原因,述職報告難免掛一漏萬,不足之處請各位代表批評指正。

謝謝大家

《縣人民醫院後勤副院長個人述職報告》來源於範文搜網,歡迎閲讀縣人民醫院後勤副院長個人述職報告。

第二篇:醫院後勤院長個人述職報告

個人述職報告

尊敬的各位領導、同志們:

在組織的信任和同志們的大力支持下,我於2014年1月正式擔任醫院後勤副院長職務。多年來,在縣委、縣政府的正確領導和醫院其他班子成員的協助下,在廣大職工的大力支持下,通過自身不斷努力,積極探索醫院後勤管理理論,不斷積累後勤管理經驗,全身心投入到醫院後勤管理工作。在大家的共同努力下,醫院後勤工作取得了較好的成績,醫院後勤服務水平不斷增強;院容院貌煥然一新,醫院環境明顯改善;衞生文明建設富有成效,醫院社會形象牢固樹立。現將今年來的工作述職如下:

一、加強政治思想,業務學習方面

任職以來,我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學發展觀,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,積極組織職工開展轉變幹部作風加強效能建設活動,及時組織職工學習十七大精神,並結合十七大報告中提到的醫療衞生改革政策,指導醫院改革發展方向;今年來,通過學習,不僅進一步提高了自己的管理水平和執政能力。同時教育廣大醫院後勤人員樹立了正確的世界 1

觀、人生觀和價值觀,引導後勤職工牢固樹立全心全意為病人服務的思想,促使了醫院改革朝着正確方向前進。

二、在工作方面

工作中能夠堅持原則,務求實效,堅決反對弄虛作假。能夠經常聽取羣眾對自己工作的意見,正確對待羣眾批評,接受羣眾評議。經常和分管科室幹部職工談心,交流思想和看法,認真自覺的開展批評與自我批評。克服特權思想,與羣眾打成一片。

經常深入基層檢查督導工作,所分管科室各負其責,較好的完成了各項工作任務,後勤各部門密切配合。今年來,一是為醫院整體搬遷進行了大量的前期準備工作。二是針對我院牀位緊張,病人住院難的問題,積極想辦法,通過搭建產房和食堂兩棟板房,增設科室,對現有科室進行調整等辦法,在一定程度上緩解了病房緊張問題。三是對醫院部分道路該硬化的進行了硬化,對總務股物資倉庫平房進行整修,對鍋爐房1噸衡陽鍋爐進行大修,除塵設備進行改造。

另外,總務股在抓內部管理基礎上進行了明確分工,並加大了對保潔公司的檢查、監督,督促保潔人員保持醫院環境衞生,在歷次迎接檢查中受到好評;特別是在今年省文明衞生城市複檢中,取得良好成績。總務股通過多種形式教育,提高了後勤職工的服務意識和安全意識,後勤保障工作順利進行,服務面貌大有改觀,“一切為病人,一切為臨牀”的思想在後勤深入人心,職工廉潔自律,自覺抵制採購中的不

正之風,通過貨比三家,招標採購,保證了採購物資的質優價廉。保衞科通過多種形式的教育活動,強化科室人員法制觀念,提高服務意識,定期檢查消防設施,消除事故隱患,保證了醫院人身財產安全和消防安全,及時化解醫患糾紛。醫院開展“增收節支”活動以來,後勤各部門積極行動起來,精打細算,節約各項開支,取得明顯成效。總之,今年以來,醫院面貌煥然一新,處處充滿和諧温馨。

三、在廉政建設和執行廉政規定方面

平時能夠加強自身學習,不斷提高思想道德修養,學習貫徹上級關於黨風廉政建設的文件精神,堅決貫徹反腐倡廉的各項規定。生活上廉潔自律,不參加可能影響公務的吃請活動,厲行節約,反對鋪張浪費,按照院黨委制定的各項規定,嚴格執行《個人重大事項報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》。堅持民主集中制原則,在醫院重大問題討論中能夠堅持原則,發表個人意見,落實醫院辦公會各項決定。教育和帶動分管科室負責同志深入基層,聽取職工意見,改進工作作風,為羣眾解決實際困難。

四、存在問題

1、創新思維需進一步增強,工作前瞻性有所欠缺。

2、能維護班子團結,但存在一定的老好人思想。

五、今後打算

1、加強理論及業務學習,不斷提高政策水平和業務水平。

2、克服困難,深入科室,瞭解職工的思想動態,為提

高後勤服務水平做更多的調查研究,進一步改進後勤工作作風,做到處理問題時既要堅持原則,又不激化矛盾 。

由於時間及個人水平原因,述職報告難免掛一漏萬,不足之處請各位批評指正。

述職人:xxx

二〇一四年六月十八日

第三篇:醫院後勤述職報告

述職報告

尊敬的各位領導、老師:

大家好,我是後勤管理部的***,很高興能夠進入****工作,不知不覺中已在醫院工作滿三個月了,回顧這三個月來,我在醫院領導、科長及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,掌握科室規章制度,崗位職責與工作流程。按照醫院的要求,較好地完成自己的本職工作。現將三個月來的工作情況總結如下:

一、工作方面:後勤管理部對我來説是一個全新的崗位,首先我要先了解它的崗位職責與工作流程。後勤管理部主要負責醫院後勤保障工作,具體職能是負責全院水、電、暖、製冷、污水處理等運行及保養工作;負責膳食、綠化、保潔、電梯等外包業務的監督管理工作;負責後勤物資採購,物品下送等工作。來醫院工作時正逢醫院評審期間,因此,這就要求我必須迅速的熟悉工作,瞭解各班組的工作職能,準備及規範班組、科室資料,接聽來電、上傳下達各項工作任務。並且隨同科長深入班組、檢查到位,做好對班組的監督督導工作,月底做好考勤上報工作。

二、思想方面:思想重視,態度端正,牢固樹立“以病人為中心”,全心全意為病員、職工服務的思想,努力做好後勤保障工作。團結同事,不斷進取,共同進步。

入職三個月來,敬崗敬業,取得一些成績,但也存在不足:1、雖然已對後勤工作比較熟練,但細微工作還是不太純熟;2、實踐能力還有待提高進步。新的一年剛開始,在這一年來,我要遵守醫院各項規章制度,提高自己的思想政治水平;加強理論學習,不斷實踐,提高自身工作水平;更好的為員工、病人服務。

第四篇:醫院後勤述職報告

我將繼續深入學習和領會xx大精神,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持共產黨員的本色,圍繞着我院改革發展的大局,積極開展各項工作,為醫院的發展做出更大的貢獻。

1、在工作方面

工作中能夠堅持原則,務求實效,堅決反對弄虛作假。能夠經常聽取羣眾對領導工作的意見,正確對待羣眾批評,接受羣眾評議。經常和分管科室幹部職工談心,交流思想和看法,自覺開展批評與自我批評。克服特權思想,與羣眾打成一片。

經常深入基層檢查督導工作,所分管科室各負其責,較好的完成了各項工作任務:後勤各部門密切配合,協助廠家完成了全院===餘台空調的安裝工作。物業管理科在抓內部管理基礎上進行了明確分工,並加大了對保潔公司、幼兒園的檢查、監督,督促保潔人員保持醫院環境衞生,在歷次迎接檢查中受到好評;對家委會加強管理和指導,保證舍區治安,強化外來人員管理,保持舍區衞生。總務科通過多種形式教育,提高了後勤職工的服務意識和安全意識,後勤保障工作順利進行,服務面貌大有改觀;積極申請優惠政策,克服困難,加班加點完成了院區集中供熱改造工程。物資科加強對工作人員的思想學習,教育職工廉潔自律,自覺抵制採購中的不正之風,通過貨比三家,招標採購,保證了採購物資的質優價廉。保衞科通過多種形式的教育活動,強化科室人員法制觀念,提高服務意識,定期檢查消防設施,消除事故隱患,保證了醫院人身財產安全和消防安全,便民服務隊堅持免費搬抬行動不便的病人,受到廣大患者的一致好評。電訊科克服人員少,任務重的困難,及時更新維修故障電話,保證了全院電話的暢通。基建科積極協助院長做好醫院建築規劃及大門景觀改造方案;院內門診裝修、病房及宿舍樓的正常維修工作有條不紊。醫院開展“增收節支”活動以來,後勤各部門積極行動起來,精打細算,節約各項開支,取得明顯成效。總之一年來在後勤科室的共同努力下,較好地完成了崗位目標

三、在廉政建設和執行廉政規定方面

平時能夠加強自身學習,不斷提高思想道德修養,學習貫徹上級關於黨風廉政建設的文件精神,堅決貫徹反腐倡廉的各項規定。。四、存在問題

1、在決策方面有時當斷不斷,有依靠思想,缺乏主動性。

2、能維護班子團結,但有好人主義,不能徹底地開展批評與自我批評。

五、今後打算

1、加強理論學習的自覺性,不斷提高思想政治水平。

2、克服身體健康方面的困難,深入科室,瞭解職工的思想動態,為提高後勤服務水平多一些調查研究,改進後勤工作作風。

由於時間及個人水平原因,述職報告難免掛一漏萬,不足之處請各位代表批評指正。

第五篇:醫院後勤述職報告

述職報告

各位領導、各位同事:

自今年4月調換工作崗位已有半年時間,在院領導的正確指導及同事的幫助支持下,本人較快的適應熟悉了新崗位,現將工作情況彙報如下:

一、思想方面

深入學習和領會十六大精神,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,轉化服務觀念,端正服務態度。認真學習上級文件和會議精神,以全心全意為人民服務為宗旨,耐心為患者解答疑問,以“愛護病人、愛院如家、愛崗敬業”的標準來要求自己,將“倡醫德、樹醫風”落到實處。

二、工作方面

1、做好新農合報銷網絡維護工作。新農合是一項惠民工程,直接關係着廣大羣眾的切身利益。為此,專門下村對村級新農合報銷工作人員進行了培訓,直至他們能夠熟練操作。當新農合報銷網絡出現故障時,能及時的給予維護修理,做好維護記錄,保證新農合工作順利正常運轉。

2、做好倉庫管理工作。遵守後勤管理制度,嚴格工作流程,做到有申購、有入庫、有出庫、有簽名。每月一總帳,賬目核算準確後上報財務科,並做好賬目記錄。對醫院科室各種需求及時向分管院長彙報,以保證科室工作正常運轉。

3、做好醫院信息管理系統維護工作。醫院收費系統中出現的問題都能給予解決。現在醫院收費系統與新農合報銷關係密切,若收費有誤,會給新農合報銷造成很大麻煩。因此,本人及時修改收費過程中的錯誤信息

並做好數據庫實時對應工作,減少醫患矛盾發生。

4、做好信訪登記和安全資料整理工作。實事求是的登記羣眾來訪信息,定期對醫院的消防和電路設施進行檢查,避免火災、雷擊等災害的發生,並將安全自查報告整理入檔。

總之,本人在本年度雖然有一定的進步,但是也存在着一些不足,今後將在工作中更加努力,爭取獲得更大的進步。

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