個人述職述廉報告(述職述廉報告)

目錄

第一篇：2014年個人述職述廉報告第二篇：2014年個人述職述廉報告第三篇：年度個人述職述廉報告第四篇：個人述職述廉報告第五篇：2014年度個人述職述廉報告更多相關範文

正文

第一篇：2014年個人述職述廉報告

述 職 報 告

鎮黨委組織委員趙國鋒

2014年，對我個人而言，意義非同尋常，離開了工作10年時間的原工作單位，工作內容與服務對象發生了變化，生活和工作節奏也隨之改變，可以説，從身、心兩方面都經受了一次挑戰。自4月份以來，在黨政班子領導的關心下，在各位同事的幫助下，本人已逐漸從生活上融入了環境，工作上進入了角色。能積極面對新的工作環境，適應新的工作要求，堅持謙虛務實、勤懇向上的作風，與同志們一道，儘自己所能開展工作。現述職如下：

一、堅持加強學習，努力提高履行職責水平。面對自己工作角色的轉變，深感學習的壓力前所未有，為適應新的工作崗位與工作角色，我始終注重加強學習，不斷提高自身綜合素質。首先，加強政治理論學習。認真學習黨的十七屆四中五中全會及精神，以及省、市有關決策部署，充分領會新時期黨的路線、方針和政策，不斷提高自己的政治覺悟和理論修養，全面樹立和落實科學發展觀。其次，加強業務知識學習。根據分管部門的工作實際，有重點地加強對相關法律法規和專業知識的學習，及時掌握履行職責所必需的政策業務知識，領會各項政策措施的精神實質，不斷更新知識結構，提高業務水平，從而更好地指導工作實踐。同時，利用業餘

時間，認真學習經濟、法律、科技、金融等方面知識，積極參加縣委組織部安排的學習培訓活動，虛心向所接觸的有關領導和身邊有經驗的同志學習。通過加強學習，既提高了駕馭分管工作的能力，又提升了研究解決問題的水平，為推動各項工作的順利開展奠定了堅實基礎。

二、堅持務實創新，努力提高分管工作業績

一年來，本人緊緊圍繞黨委、政府提出的“總量爭一流，人均保第一”的工作目標，盡心盡力，認真履職，狠抓各項分管工作的落實。根據黨委政府會議研究，本人今年以來，先後分管過集鎮管理、市容環衞、文明創建、招商引資、組織人事、共青團、老年、史志、檔案、為民辦事全程代理服務中心等工作。

在城市管理與環衞方面。通過公開選招程序，成功組建新的城管中隊，加大了城市管理力度，街道秩序和衞生狀況得到一定改觀。

在招商引資工作方面。成功組織鎮相關企業，參加全縣第二批次集中籤約暨開工儀式。

在團委工作方面。積極探索農村改廁工作，在全縣率先設計建設三十户聯建大三格式無公害化處理化糞池。組建六個非公企業團組織，並組織各非公企業團支部負責同志的培訓。充分發揮團建促黨建作用。

在組織人事方面。一是積極組織全鎮各級黨組織開展創

先爭優活動，着力抓好農村基層黨建各項工作，加強村兩委班子建設，加強黨員幹部培訓工作，組織參加縣委組織部一年一度的村組織書記培訓班。二是加強選聘生的管理與服務工作，做好選派幹部的培訓及選派項目的指導，關心和幫助“三支一扶”大學生崗位培訓，使其遲早熟悉環境，適應工作角色。三是積極做好退休幹部的服務與退休手續辦理工作，熱忱接待羣眾來訪，認真答覆各類政策諮詢並積極化解有關矛盾。四是重視黨員發展工作，按照黨員發展工作原則，一年來，共發展新黨員22名，按期轉正15名。五是認真做好跨省掛職鍛鍊幹部的服務與管理工作，基本做到了在工作上給予幫助，生活上給予關心。

在拆遷徵地重點工作方面

為支持、服務建華管樁、富鑫鋼鐵等大企業生產發展，促進招商項目揚州港項目早日落户，參與負責新東村東山片及原中港船舶地塊的徵地、拆遷工作，截止目前，共牽頭完成近60户房屋丈量、簽訂安置補償協議50户，拆除30餘户，共徵地50畝，遷墳40冢。

三、堅持勤政廉政，努力提高拒腐防變能力

在實際工作和生活中，本人將勤政廉政作為人生的信條和行動準則，自覺踐行廉潔自律的各項規定。學習上，認真學習黨風廉政建設各項規定，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮鬥、勤儉節約的優良作風，自覺做到自查、自省、自警、自勵。

在思想上，始終與黨中央和上級黨委、政府保持高度一致，認真貫徹落實民主集中制，堅持貫徹執行黨的各項路線、方針、政策和縣委、縣政府的重大決策。工作上，堅持大事講原則，小事講風格，服從組織安排和工作分工，自覺擺正個人在班子中的位置，積極協助和支持主要負責人工作，加強與班子成員之間的溝通，注重聽取部門同志的意見和建議。生活上，嚴格執行廉政準則，認真遵守各項規定，自覺約束和規範自己的言行，不斷增強廉政自律、拒腐防變能力。同時，抓好分管人員的廉政建設。具體工作中，堅持走羣眾路線，特別是在拆遷徵地等涉及人民羣眾切身利益的問題上，注意傾聽民聲，尊重民意，遇到困難不迴避，遇到問題不推諉，注意解決好羣眾生產生活方面的實際問題，努力實現好、維護好、發展好廣大羣眾的利益。

一年來，雖然本人在履行崗位職責方面做了一些工作，也取得了一些成效，但與上級的要求和人民羣眾的期望還有一定差距。同時，也深感自己學習上還不夠全面、系統，工作上還有待進一步開拓創新。今後，本人將認真貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，求實創新，努力克服自身的缺點和不足，把黨委政府的各項決策和部署付諸於具體實踐，為推進新港經濟社會又好又快發展做出不懈努力。

謝謝大家。

2014年12月25日

第二篇：2014年個人述職述廉報告

個人述職述廉報告

廣發鄉曹作成

（2014年12月5日）

2014年，在縣委、縣政府的正確領導下，鄉黨委、政府認真貫徹落實縣委經濟工作會議精神，堅決執行縣委“把廣發由心腹之患變為心頭之喜”和“創建後發地區全面發展示範區”的指示精神，團結和帶領全鄉人民紮實推進社會主義新農村示範區、轉型發展先行區、綜合治理平安區、隊伍建設試驗區創建工作，確保了經濟社會平穩健康持續發展。這一年，是廣發社會大局最穩的一年。春節、清明節沒有動用一名警力，全國“兩會”、“七一”、“十一”、十七屆六中全會、省市黨代會等特防期無一人越級上訪，村支兩委換屆無一人到縣及以上上訪，全年沒有發生一起驚動全縣的大小事情和矛盾糾紛，新儒峯村被評為全省民主法治示範村。這一年，是廣發發展質量最高的一年。礦產品、金屬製品税費統徵日常管理工作的“廣發模式”在全縣推介，全年完成財政税收（預計數）790萬元，比上年增長57%，其中收購煙葉13330擔，完成煙葉特產税260萬元，分別比上年增長21 %和52 %；金雞石灰廠被評為全省安全生產示範單位，投資600萬元的全縣首家農家樂示範基地神農家園隆重開業，總投資8500萬元的秀山生態農業示範園正式動工。這一年，是廣發鄉村面貌改善最大的一年。在全縣率先實施全城推進式綠化清潔工程，鎮區及廣發村、楚江村全面實現路燈亮化，以“四個一律”為主要內容的馬

路市場綜合整治經驗在全縣推廣，白覺村農村清潔工程通過省級驗收，烏泥塘村被評為市級衞生紅旗村，楚江村、大塘村被評為縣級衞生示範村；投資300萬元的鄒山、新儒峯農業開發順利完工，投資800萬元的以鄒山水庫、白雲山水庫除險保安為重點的水利建設大會戰如火如荼，投資1100萬元的以千家洞水庫南乾渠改造、西溪村河道治理為重點的土地綜合整治項目已進場施工，投資600萬元的以7000畝烤煙育苗工場為重點的煙水配套後續項目已開工建設，農田水利基礎條件得到進一步改善。這一年，是廣發對外形象最好的一年。首場鄉鎮紅歌會和首屆廣發美食節成功舉辦，政法綜治維穩工作經驗交流會、政協工作經驗交流會、縣鄉人大代表向原選區選民述職現場觀摩會在廣發相繼召開，第六次人口普查工作被評為全省先進，關心下一代工作被評為全市先進，人口計生工作常態化管理經驗被市計生委推介，鄉幹部李享知同志被評為全市愛親敬老道德模範，因“血鉛問題”被全國深度炒作而造成的“談廣色變”的心理陰影已逐步消除。2014年下半年民意調查全縣排名第一，全年全市排位119位，比2014年上升123位。現將本人一年來履職情況報告如下：

一、勤奮學習、勤於調研，努力提高引領科學發展能力 我始終把提高理論武裝水平作為首要任務，自覺系統學習科學發展觀理論、十七屆五中和六中全會精神以及組織建設、政策法規等方面知識，帶頭倡導調查研究之風，足跡踏遍了廣發每一條渠道和每一個自然村，並且在80%以上的自然村主持召開了黨

員組長、羣眾代表座談會，虛心聽取羣眾意見，動手繪製了廣(推薦打開範文網)發鄉水系分佈示意圖、廣發鄉自然村分佈示意圖。在廣泛調查研究的基礎上，提出了2014年“鄉村換屆、改革攻堅、產業升級、計生突圍、民生普惠”的工作思路和“十二五”時期“321”的總體構想，並大力度組織實施，工業企業逐步得到依法規範發展，農業產業化水平明顯提高，人口計生實現保位保類，基層組織戰鬥力明顯增強，農業基礎設施條件明顯改善，社會大局保持穩定，取得了預期效果。

二、着眼全局、未雨綢謬，努力提高駕馭複雜局面能力 廣發特殊的區域位置、社情民意，註定廣發工作必須始終堅持穩定當頭、以穩為先。面對血鉛問題深度炒作和矛盾糾紛集中暴發的嚴峻考驗，在重大矛盾糾紛隱患面前，我始終堅持重心下移、超前防範、苗頭化解，並創造性地提出了大調解工作機制；在突發羣體性事件面前，我始終做到親臨一線、敢於擔當、果斷決策，成功處置大小糾紛90餘起，確保了矛盾糾紛集中爆發期的平穩過渡，特別是面對李氏、鄧氏、歐氏、謝氏集中聯宗祭祖壓力，嚴格實行“區分時段、交叉祭祖，控制規模、全程陪同”，連續兩年在沒有動用一名警力的情況下，沒有發生一起因清明祭祖引發的矛盾糾紛。全年共破獲盜竊耕牛、經濟詐騙、入室盜竊等53起各類刑事案件，立案查處破壞選舉、非法使用火工產品、聚眾賭博、吸毒販毒等32起治安案件，共打擊各類違法人員70餘人，其中抓獲網上逃犯10人，逮捕10人，勞動教養4人，治

安拘留24人，強制戒毒5人，牢牢掌控社會局面，有效維護社會穩定。

三、創新機制、督查督辦，努力提高推動工作落實能力 面對村級組織創先爭優意識不強、工作執行能力較差的問題，我善於在機制創新中尋求突破、推動工作，如以創先爭優活動為契機，深入組織開展“四個二”自選動作，即突出維護社會穩定、助推產業發展“兩個重點”，創新重大矛盾糾紛調處、農民與市場聯結“兩個載體”，完善鄉村兩級幹部工作績效綜合考評、黨員公開承諾“兩項機制”，強化離任村幹部、外出流動黨員“兩類人管理”，廣泛集中羣眾智慧、充分激發幹事激情、注重彙集各方力量，努力形成共建廣發的的強大合力。一是建立鄉幹部、行政村和村“五大頭”工作績效綜合考評機制。將綜治、計生、基層組織建設、社會事業發展等中心工作納入目標考核，把考核結果與村級辦公經費、村幹部津補貼發放和評先評優直接掛鈎，嚴格兑現考核獎懲，人口計生工作抓全年任務完成、抓“五大頭”責任落實和抓日常規範管理化的工作經驗被市、縣兩級人口計生委宣傳推介。二是健全黨員公開承諾和實踐情況評議制度。明確規定優秀黨員評比，村“五大頭”由鄉黨委依據年度考評結果直接評定，無職黨員評優指標由黨員大會評議推薦，引導廣大黨員爭當政策法規宣傳員、矛盾糾紛調解員、產業引領排頭兵、綠化清潔示範户、返鄉創業先行者，充分激發廣大黨員幹部幹事激情。三是規範離職村“五大頭”和流出黨員管理。針對離

職村“五大頭”工作經驗足、社會威望高、羣眾基礎好等特點，為充分發揮離職幹部餘熱和減少村支兩委換屆阻力，在全縣率先實行離職村“五大頭”管理和生活補貼發放，依據任職年限和現任村支兩委幹部的測評結果，確定補貼標準，在重陽節統一組織走訪慰問，並聘請他們擔任全鄉綠化清潔工程督察員和村級財務管理監督員，引導離任黨員幹部繼續參與村級事務管理。針對流出黨員流出地相對集中、從事行業基本相近的特點，在中山、東莞、韶關等地組建廣發流出黨員臨時黨支部、計生協會和在外創業人士聯誼會，為黨員教育培養、經驗信息交流、協助計生管理搭建平台 ，引導他們返鄉創業和支持家鄉建設。秀山生態示範園、神農家園均為流出黨員返鄉創辦；平峯村在外黨員為環村公路和排洪渠建設捐款30萬元。

四、嚴於律已、以身作則，努力提高勤廉帶班能力

一年來，我始終做到團結民主帶班子，認真執行民主集中制原則，完善科學民主決策機制，善於虛心聽取不同意見，充分尊重職責分工，大膽信任、堅決支持其它班子成員獨力開展工作，做到心胸開闊，寬以待人。始終做到身先士卒作表率，帶頭組織調查研究，帶頭執行黨政聯席會議決議決定，帶頭督促聯繫村率先完成中心工作任務，帶頭遵守值班備勤工作紀律，除參加縣裏相關會議外，基本上都堅守在工作崗位，絕大多數雙休日都在廣發度過。始終做到嚴於律己樹形象，帶頭執行廉潔從政有關規定，帶頭遵守“三重一大”管理制度，凡2014元以上支出提請黨政

聯席會議集體研究決定；對烤房羣供電、鎮區路燈建設、綠化清潔等重大項目，一律聘請縣審計局對工程造價進行預審，做到公開透明、陽光操作。一年來堅決做到了不亂批條子、不亂打招呼、不亂報發票，不直接經手現金、不接受紅包禮金，努力為其他班子成員樹立做事做人的標杆。

回顧過去的一年，難以抹滅的是焦頭爛額的深刻記憶，難以忘卻的是處訪路上的僕僕風塵，難以忘懷的是並肩戰鬥的深厚情誼。在過去的一年裏，廣發的工作取得了一定的成績，有些工作還取得了長足的進步。作為一名班長，做了一些工作，但與組織和人民的要求相比還存在不少問題和差距，如有時目標要求提得過高，對限時完成逼得太緊，加上本人有時脾氣有點急燥，批評有時不太注重場合和語氣，一定程度上挫傷了部分同志的工作積極性等等。在今後的工作中，我將虛心接受批評意見，切實加以改進，不斷提高領導藝術和綜合素質，努力爭做一名更加勝任職務要求的現代型領導幹部。

第三篇：年度個人述職述廉報告

時間如指尖的沙，眨眼間就消失不見。在過去的一年裏，在分管院領導的關心支持下，在各位同仁的協助配合下。我本着“以人為本、服務學生”的宗旨，採取“深入瞭解學生、分類指導學生、全面服務學生”的工作方法，較好地完成了各項工作。為了更好地做好今後的工作，總結經驗、吸取教訓，現從德能勤績廉五個方面進行個人總結：

一、加強學習實踐，提高道德素養

作為新時期大學生成長成才的指導者和引路人,輔導員肩負着重要的社會職責和使命。高校輔導員自身的道德素養理論水平是從事這項工作的理論基礎。 2014年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，加強理論學習。在日常工作中我力爭多學多看，使自身具有一定的馬列主義理論和較高的政策水平。堅持在工作中學習國家政策和學校的中心政策，關注其動態變化，為以後的工作打下良好的理論基礎。

對於政治理論學習，本人能夠自覺做到勤學多思，不斷提高政治覺悟，切實加強黨性修養，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持良好的道德風尚。在生活中，切實做到嚴以律己，寬以待人，團結協作;在工作中，能夠積極配合工作安排，全心全意為學生服務。努力用紮實的理論與生動的實踐使自己成為一個品德高尚的人，並將個人道德素養提升與學生思想教育有機結合起來。

二、改進工作方法，強化工作能力

高校輔導員是學校思想政治工作的主體，是教育管理的直接參與者，輔導員的工作能力直接影響到大學生的培養質量。我堅持不斷提升自己，堅持向領導學習、向同仁學習，向理論學習，向實踐學習，向學生學習，同時通過開展具體工作與深入學生交流等途徑與方式發現自身在工作中存在的不足之處。堅持及時反思工作中出現的問題，並堅持以實踐的方式提升自我。在工作中注重加強心理知識方面的學習，加強語言表達能力的提高，從而能夠很好的與學生進行有效溝通與問題疏導。在評優助學方面，能夠從全局出發，權衡各方利弊，把握公平、公正、公開的原則要求。

在組織學生工作方面，能夠對學生有效管理，盡心盡力處理學生事務。並注重與學生的交流溝通，定時召開學生幹部會議，及時發現學生中存在的問題並着重解決。牢記服務學生的責任和義務，不斷地積累工作經驗與反思工作教訓，現在已經能夠較好的處理日常工作中出現的諸多問題。注重採取積極有效的工作方法，為保質保量完成工作任務，進而有效服務學生提供了可靠的能力保障。

三、樹立責任意識，信守勤勉自律

自任職以來，我始終以積極的態度對待各項工作任務，堅持愛崗敬業、勤奮工作這一最基本要求。積極參加學校、學院會議，按時完成工作任務，遵守考勤制度。同時，能夠主動思考工作中遇到的問題，通過理論學習和實踐工作彌補自己的不足。

以上就是我個人工作情況的述職報告。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家!

第四篇：個人述職述廉報告

個人述職述廉報告

各位領導、同志們：

你們好！2014年在分局黨組的正確領導和各科室大力支持和幫助下，經過全體人員的共同努力，緊緊圍繞分局年初提出的工作思路，以組織税收為中心，以優質服務為宗旨，以提高素質為主線，以納税人滿意為目標，在管理上做文章，在規範上下功夫，較為出色的完成了上級交辦的各項工作任務。現將2014年度各項工作概況和廉政建設情況做如下彙報，請各位領導和同志們進行評議。

一、加強幹部隊伍建設

1、堅持每月的政治學習和廉政學習。利用每週五集中學習時間，認真傳達學習區局李彥凱局長、市局張龍局長的講話精神和各級黨風廉政建設工作會議精神，及時開展“紀檢日”活動，認真學習市局明察暗訪督察管理辦法等重要文件，及時簽訂黨風廉政建設承諾書和效能目標責任書，將廉政責任落實到人，確保了全體幹部廉政安全。

2、堅持徵收期後每日早讀制度。認真學習一站式管理業務操作規程和税收相關業務政策。按照分局崗位大練兵活動三基工程建設要求，積極組織人員參加分局組織的計算機基礎操作技能競賽，針對競賽結果組織幹部職工進行進一步的計算機操作練習，同時針對不同崗位的職責，要求幹部職工進行業餘自學、交 1

流討論、模擬操作。通過學習，使幹部在互動的學習氛圍中不斷提高自身全方面的知識水平和税收徵收業務能力。

3、堅持定期召開所務會。及時總結徵收管理所工作完成情況，對每一位幹部職工的工作情況做出點評，針對實際工作中出現的問題，積極與相關部門協調，嚴格按照三級崗考核目標要求進行內部考核，不斷增強幹部職工的工作責任心。

4、開展約談教育活動。經常和同事談心，及時瞭解她們的思想情況，和她們談家庭、談孩子、談學習、談工作，通過談心，瞭解他們的想法和困難，及時進行疏導、勸解和幫助，化解不和諧因素，營造了和諧的工作氛圍。

二、盡職盡責、完成税費徵收的各項具體工作

辦税廳共辦理税務登記業務870筆，個體證270户、企業證600户；發售普通發票81556本；發售增值税專用發票102500份；代開發票300份，代開入庫税款21089元；認證發票97860份；完成全縣各税種的申報徵收、評估稽查入庫工作，入庫税款60653萬元。

三、加強考核，提高管理質量。

徵收管理所業務量大，工作比較繁忙，但這並不能成為出錯的藉口。為進一步提高税收徵管質量，今年上半年，對內部各項管理制度進行了進一步完善，形成一套系統的制度，同時狠抓制度的落實，加強日常工作中的管理和監督，對衞生、税容風紀、文明用語、上班紀律等進行檢查、考核，發現問題，及時糾正，

以加強工作的嚴肅性和紀律性，增強了責任感、凝聚力，全體人員團結一致，以工作為重，形成了積極向上，團結務實，勤奮工作，爭創一流的良好風氣.

在業務上我們繼續加大考核力度，對每個崗位的各項工作進行抽查，從申報資料到會統憑證，從發票的審核到發售、繳銷，從紙質資料到電子數據，都嚴格按照考核標準一一進行核對，發現問題及時糾正，杜絕同類問題的一再發生。通過抽查考核，同志們加強了責任心，工作差錯明顯減少，提升了工作質量。出現問題，及時與相關科室協調，並對發生過錯的原因進行深入分析，找準癥結，通過徵管協調會及時加以解決，不斷提高執法水平和微機操作水平，促進了工作質量的提升。

四、規範服務，全面優化納税服務

辦税服務廳作為地税部門的主要窗口，位於納税人與税務機關矛盾的前沿，為構建和諧的税企關係，保證我局納税服務工作的順利開展，按照區市局全面優化納税服務的要求，在徵收管理所內配置專職人員着力開展納税服務工作。

1、合理配置辦税服務設施。全面落實自治區地税局《寧夏地税系統辦税服務廳規範化建設方案》和《寧夏地税標識建設規範》等文件，在2014年度裝修改造的基礎上，積極聯繫市局合理配置叫號機、服務評價器，在自助辦税區增設打印機、點鈔機、自助繳費機等服務設施，按照區市局要求及時安裝更換電子顯示屏、資料架、填單台、崗位監督牌等辦税設施，全面提升辦税服

務廳的整體視覺效果和辦税服務功能。

2、進一步建立健全納税服務工作規範。按照區市局的統一部署，進一步建立健全了統一的納税服務內容、流程和標準等制度體系，細化、分解了辦税服務廳窗口工作人員、税收管理員等崗位的服務內容、職責和標準，完善了一站式服務辦税流程，不斷的規範税收執法行為。

3、進一步強化培訓學習制度。針對辦税服務廳年輕幹部多、專業知識欠缺、難以集中組織全員培訓的特點，以崗位練兵活動為依託，組織全體人員積極參加分局組織的各類培訓活動，同時繼續堅持每週五集中學習制度和每日早讀制度，加強辦税服務人員的崗位技能培訓和職業道德教育，把辦税服務廳建成培養業務骨幹的“第一課堂”。

4、全面推行ab崗制度和崗位輪換制度。為進一步完善窗口管理制度，做到服務納税人不缺位、不延誤。辦税服務廳在推行ab崗無缺位服務制度的基礎上，全面推行崗位輪換制度。對前台工作人員視崗位職責和個人工作能力實行季度輪崗制度，以促使工作人員全面掌握辦税服務廳各項業務的操作技能，促進納税服務工作能力的全面提升。

5、以納税服務日記為載體，積極開展換位思考活動。為進一步強化窗口人員服務意識，改進工作作風，提高辦税效率，自3月份以來，在辦税服務廳開展了以納税服務日記為載體的換位思考活動。要求每位幹部職工從每日的小事着眼，隨時記錄為納

税人服務的點滴感受，從納税人的角度想問題、找差距，從而發現平時工作中存在的不足之處，及時調整，從根本上樹立全心全意為納税人服務的思想。

五、廉潔自律情況

一年來，我始終牢記“立黨為公、執政為民”的宗旨，增強公僕意識、節儉意識、拒腐防變，廉潔自律，以一顆平常心看待名利。一是思想上，我切實加強品德修養，注重抓好自身學習，堅持參加分局組織的各項政治學習及警示教育活動，用科學的理論、先進的思想武裝自己的頭腦，強化立黨為公、廉潔治税的意識。二是工作上，我認真遵守黨紀、政紀和領導幹部廉潔自律各項規定，牢記税務幹部的“五要、十五不準”和四項禁令。不以税卡人，不以權壓人，違背原則的事情堅決不做，違反税收政策的口子堅決不開。三是自覺遵守各項規章制度，時刻告誡自己，乾淨幹事，清白做人。要求同志們做到的，我首先做到。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公，警鐘常鳴。

五、存在的缺點和不足

一是政治理論學習的自覺性不高。雖説平時比較注重學習，集體組織的各項學習活動都能積極參加，並且認真記錄，認真思考，但平時拘於日常工作瑣事，主動學習的自覺性不高。工作上缺乏預見性；思考問題帶有片面性；處理問題缺乏縝密性。所有這些都是知識不多、經驗不足的表現。因此，我將在今後工作中，

努力學習，不斷的豐富自己、積累經驗。

二是對前台辦税服務工作的督導還不是很到位，致使操作人員開具税費票時出現錯誤，影響了分局整體工作的開展，這都是工作積極性不高的結果。

三是服務質量有待提高，有個別同志自身修養不足，工作繁忙時對納税人的態度有時比較冷硬，引起納税人的反感，損害了税務幹部的形象。

總之，在今後的工作中，我將發揚成績，克服存在的缺點和不足，繼續加強政治理論和業務知識學習，加強與同志們的思想溝通，不斷提高自己的水平和工作能力，把各項工作做的更好。

第五篇：2014年度個人述職述廉報告

2014年度個人述職述廉報告

王有培

2014年，本人在區委區政府的正確領導下，在全局同志的支持配合下，緊緊圍繞區委、區政府中心工作和年度考核目標，以嚴謹細實的工作作風和勇於創新的工作態度，帶領全局人員，團結協作，較好地完成了各項工作任務。根據此次的述職述廉考核要求，現將一年來的工作學習及執行廉政紀律情況作如下彙報：

一、堅持學習，努力提高自身綜合素質

一年來，我努力加強各方面知識的學習，不斷提高自身素質，增強履行崗位職責的能力和水平。一方面努力學習 “三個代表”重要思想、黨章、黨的十七大報告精神、社會主義榮辱觀和科學發展觀等知識，做到與時俱進，增強大局觀。另一方面，認真學習審計專業知識以及相關法律、法規和各項規章制度，熟練掌握審計工作技能。通過學習，樹立了正確的世界觀和價值觀，提高了統領各項工作的能力。另外作為主要負責人，不僅自己注重學習，還帶領全局一幫人加強學習，採取自學和集中學習的方式，加強審計人員職業道德、業務知識，黨風廉政各項規定的學習教育，提高業務水平，增強自律意識，規範全體審計幹部工作行為；通過觀看一些黨風黨紀的錄像片及審計系統的先進事蹟，加強了對 1

人生價值的理解，樹立了正確的權力觀，進一步增強了防腐拒變的能力。

二、開拓創新，努力開創審計工作新局面

2014年，我局共完成審計項目91個，查出管理不規範金額449萬元，工程造價及拆遷審計總金額1.7億元，其中，審計工程造價總金額4555萬元，核減973萬元，提交各類審計信息34篇，被上級審計機關、地方黨政部門和新聞媒體採用26篇（次），完成招商引資1980萬元，佔全年任務數的116.5%。一年來先後獲得了區級機關部門目標管理作風建設綜合考評十佳單位、市級模範職工小家、省級模範職工小家、社區共建先進單位、市級文明單位、省級文明先進單位等榮譽。

一是以促進完善公共財政制度，實行依法理財為目標，深入開展同級財政審計。同級財政審計在繼續突出審計重點，擴大審計覆蓋面的同時，關注財政資金使用效益。以查清分配到部門的財政資金使用的經濟性、效率性與效果性為導向。對財政資金使用效益情況作出評價，促進提高財政資金使用效益。注意從體制、機制和管理層面研究財政問題和提出審計建議。通過審計提出了加強税費徵管，確保財政收入的穩定增長；強化預算管理，堅持公共財政方向；深化體制改革，進一步規範財政管理等審計建議。

二是以促進完善投資管理，提高投資效益為目標，創新

開展工程項目審計。2014年，我局注重對?兩城三區?建設的服務，共對廣陵新城拆遷安置小區工程、產業園沙灣路道路綠化提升工程、食品工業園區道路綠化工程、廣陵區小街巷翻建工程等項目進行了審計，審計總金額達1.7億元，為政府節約工程資金973萬元。在審計中注意創新審計模式，前移監督關口，參與了廣陵新城、物流園區、食品工業園區的項目代建合同的研究和制定工作，對廣陵新城信息產業基地的徵地拆遷進行了跟蹤審計，對產業園自成立以來的拆遷進行了審計調查。

三是以關注領導幹部任期履職績效情況為重點，深化經濟責任審計。2014年，我局不斷深化經濟責任審計內容，建立領導幹部經濟責任審計科學評價體系，切實分清領導幹部的直接責任和主管責任，科學客觀地評價領導幹部任期經濟責任實績，為組織部門任用幹部提供依據。全年完成經濟責任審計項目11個，其中，對4個部門的主要負責人進行任中審計，佔整個經濟責任審計的36.4%。

四是以維護人民羣眾切身利益，促進和諧社會建設為目標，開展專項資金審計。突出對政府重視、羣眾關心、社會關注的熱點、焦點、難點問題的審計，強化資金監管，提高資金使用效益，維護人民羣眾利益。組織開展了區2014年農村環境整治工程專項資金、農民健康工程專項資金、農村道路通達工程專項資金、政策性農業保險資金、財政支農資

金、低温雨雪冰凍專項救災資金和物資、慈善捐贈基金、抗震救災資金物資的審計。通過審計監督，既確保黨和政府的各項惠民政策得到有效落實，也促進相關部門建立長效管理機制。

五是以?能力作風建設年?為契機，打造高素質審計隊伍。開展各項主題活動，激發工作鬥志。今年我局開展了?強化‘三更’意識，推進科學發展?大討論和?三服務?活動；?七一?期間，舉行了新黨員入黨宣誓儀式，全體黨員重温入黨誓詞，組織全體機關幹部參觀中國審計博物館；?十一?期間，開展了?喜迎國慶、關愛健康?的健身活動。從而進一步激發了同志們的工作熱情，打造了和諧文明的審計機關。

三、加強修養，努力塑造人民公僕形象

一年來，我始終擺正自己的位子，抱着對組織、對同志負責的精神，牢記為人民服務的宗旨，端正工作態度，敬業愛崗、團結同志、聯繫羣眾、率先垂範、以身作則，嚴格執行黨風廉政建設責任制、《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》和兩個條例有關規定，嚴於律己，以實際行動規範自己的行為。沒有收受和贈送禮品、禮金、有價證券和各類代幣券，沒有用公款報銷應由個人支付的費用，沒有用公款大吃大喝、高消費娛樂和健身活動，也沒有違反規定建房、分房、購房、沒有利用本人關係及家庭成員調動，遷新居、

過生日、升職機會大操大辦，沒有參加可能影響公務的宴請，不參與賭博，無違反組織人事紀律的事項。認真執行財政、金融法規、財務制度及財經紀律，實事求是客觀公正地對待每個審計事項，有效地保證了審計質量。工作中堅持民主集中制原則。堅持重大問題集體討論研究決定，做到了工作中暢所欲言，集思廣益，落實決定齊心協力，密切配合。經常深入審計一線，同審計人員一起研究分析問題，及時解決工作中遇到的困難。

2014年，做了一些工作，也取得了一些成效，這些成績取得都是全體審計人員共同努力的結果。但是在工作中，也還存在審計業務深度擴展不夠、與被審計單位溝通交流不夠等問題，需要在今後工作中進一步改進提高。今後，我將進一步強化學習意識、服務意識和廉潔從政意識，自我加壓，不斷提高自身素質，做勤政廉政的表率。同時通過定期培訓、業務輪訓等辦法，努力培養一批廉潔、高質、高效的審計隊伍，為服務全區的經濟建設做出更大的貢獻。

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