局黨支部述職報告

第一篇：局黨支部述職報告

局黨支部述職報告

今年，在地區xx局的正確領導和縣委、縣政府的大力支持下，在廣大幹部職工的全力配合下， 我局黨支部帶領全體黨員幹部職工堅持 "三個代表"重要思想為指導，深入落實十八大精神，深入開展羣眾路線教育實踐活動，不斷強化政治理論和業務知識學習，使廣大黨員和幹部職工的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。在全局範圍內廣泛開展"創先爭優"活動和"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務。

一、工作思路清晰。

黨支部組織健全，支部委員分工明確，責任落實。黨支部年度工作計劃詳細，操作性強，工作思路清晰。嚴格執行黨建工作目標責任制，一手抓税收業務，一手抓黨建工作，認真履行好"一崗雙責"制，堅持把黨的工作與業務工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同總結。

二、注重加強思想建設。

一是強化理論學習和業務培訓。堅持把學習作為提高幹部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，採取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習《中國共產黨章程》、《胡錦濤在慶祝中國共產黨成立90週年大會上的講話》、《黨政領導幹部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》、《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》、《黨史知識大講堂》、《自治區黨委七屆十次全委（擴大）會議》及縣委相關會議、文件精神，並有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查，使廣大黨員幹部職工正確地領會精神實質，同時，加強專業知識的培訓學習，並將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。二是以完善的規章制度促進組織建設。堅持"三會一課" 制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉和黨員評議制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本局各項管理制度，並有效實施管理，層層簽訂了黨風廉政建設責任書，在項目管理、人員競崗、幹部競聘、財務管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關規定及程序辦理。

三、做好發展黨員和黨費收繳工作。

黨支部把好新黨員的"准入關"，在發展黨員或黨員轉正問題上，堅持標準，選準對象，搞好評議，多方考察。一是強化對入黨積極分子的培養教育，每年定期組織入黨積極分子參加機關工委組織舉辦的培訓班學習，結合學習黨的理論知識和黨章等活動進行，聯繫新的形勢和任務、聯繫我局工作的實際進行正面引導，指定專人聯繫培養，關心他們的工作、學習、生活，積極創造有利於入黨積極分子健康成長的良好環境……全面推動發展黨員公示制、跟蹤考察制和支部大會表決制，做到成熟一個發展一個，合格一個轉正一個。支部2014年做好1名預備期滿轉正、重點發展入黨積極分子2名等工作。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現有黨員32名，黨費收繳做到：按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。

四、積極開展"熱愛偉大祖國、建設美好家園""創先爭優"主題教育

我局為全面貫徹落實《關於在黨的基層組織和黨員中深入開展"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育的實施意見〉的通知》精神，結合我局工作實際，按照學習動員、公開承諾、領導點評、羣眾評議、評比表彰五個步驟展開了"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育。在"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育中局黨組高度重視，全體黨員幹部以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情，積極參加到"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育中。通過思想發動、學習培訓、公開承諾、集中討論、羣眾評議、評比表彰、開設專欄、座談等活動，較好地完成了現階段"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育，整個工作開展的有熱度、有深度、有創新、有成效，為較好的完成下一階段"熱愛偉大祖國、建設美好家園"題教育活動奠定了堅實的思想基礎和工作基礎。認真推進黨支部和黨員深入開展創先爭優活動。一是以創先爭優活動為契機，建立了黨員領導幹部掛勾聯繫制度，深入開展調查研究，為工作再上新台階提供了第一手資料；二是加強黨員培養和發展工作，加強幹部職工培訓，建設了一支思想穩定、技術精湛、作風頑強、能打硬仗的隊伍；三是開展了"黨員示範崗" 活動，我局在多個崗位設置黨員示範崗，制定了具體的標準，以過硬的行為為全體黨員幹部做出示範。示範崗在發揮先鋒模範作用方面起到了良好的效果。

五、做好黨員民主評議工作。

黨支部認真組織開展了201*年度黨員民主評議工作。評議中注重學習，不斷增強廣大黨員的政治理論素質。要求每個黨員對照黨章規定的黨員標準和學習實踐科學發展觀的要求，聯繫自身的思想和工作實際，認真進行了自我對照檢查，實事求是地解剖自己，查找自身存在的主要問題和不足。通過評議，進一步使廣大黨員思想更加統一，政治上更加堅定，黨羣關係、幹羣關係更加密切，工作學習更有動力。

六、切實做好扶貧幫困工作。

我局黨支部積極開展扶貧幫困工作，經常到駐地社區進行走訪，積極配合社區做好扶貧幫困工作。2014年開展扶貧幫困捐款活動3次，捐款總金額2400元；組織開展慰問活動2次，發放米麪油等生活必需品累計價值1400元。地區xx系統愛心求助金捐款5320.00元。

七、開展豐富多彩的黨性教育活動。

黨支部圍繞中心工作，組織黨員開展豐富多彩的活動，增強黨員的黨性意識。一是組織開展爭創"四有"領導班子、"五好"幹部隊伍活動。二是廣泛開展文明創建活動。結合工作實際，開展"三走進、三服務"活動，選派優秀黨員骨幹服務重點税源企業，送政策、送信息上門，取得較好效果。三是組織開展崗位練兵，不斷提高黨員幹部的業務水平、提升工作效能和服務水平。

八、存在的不足及今後努力方向

回顧一年來工作，雖然取得了一些成績，但離上級要求還有一定距離。一是個別黨員存在理論學習不徹底不深入的現象；二是個別黨員幹部業務學習動力不足；三是主題教育開展的不夠深入，方法少，效果不理想。今後，我支部將深入調查研究，採取多種方式方法，以"熱愛偉大祖國、建設美好家園"主題教育和"創先爭優"活動為重點，進一步提高創**平，進一步統一思想、提高認識、開闊思路，轉換觀念，紮紮實實、不遺餘力地開展好支部各項工作，為黨的事業發展做出新的更大的貢獻。

第二篇：局黨支部述職述廉報告

大力推進黨風廉政建設切實履行審計職責

領導班子述職述廉報告

黨風廉政建設的深入開展是審計事業不斷髮展，審計工作上質量上水平的重要保證。近年來，區審計局認真貫徹落實上級審計機關和區委、區政府關於黨風廉政建設工作的一系列指示精神，結合審計職業特點，突出強調“正人先正己”，以審計別人的標準嚴格要求和約束自己，不斷創新思路、措施和方式方法，全面加強局機關黨風廉政建設，取得了“內外廉政建設兩手抓、廉政與業務兩促進”的良好效果。局領導班子和業務工作連續多年被市審計局和區委、區政府評為“目標考核優秀單位”，2014年我局晉升為“市級文明單位”，並多次在全區民主評議政風行風工作中綜合成績排序靠前。下面我代表審計局領導班子述廉如下：

一、領導帶頭，完善制度，認真落實黨風廉政建設責任制

（一）領導帶頭，發揮廉政建設表率作用。針對黨風廉政建設現狀，我局將其納入工作的重要議事日程，局黨支部和領導班子召開專題會進行研究，分析在貫徹落實黨風廉政建設中存在的問題。領導班子成員按照職責分工，主要領導在落實黨風廉政建設責任制方面負總責，同時，堅持“誰主管誰負責”，認真落實

副職“一崗雙責”制，分管領導對分管股室的黨風廉政建設負主要責任，股室負責人積極結合本股室業務特點，認真落實黨風廉政建設工作的各項措施，推動了黨風廉政建設責任制在業務工作環節的貫徹落實，形成了主要領導負總責，充分溝通協調的良好工作氛圍。班子成員認真貫徹執行《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干總則》、《關於黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為若干規定》，嚴格執行我區關於領導幹部在住房、用車、通訊工具、婚喪嫁娶、業務招待、參加宴請娛樂活動等方面的規定，簽定了《領導幹部廉潔自律承諾書》，公開承諾，接受監督，每半年向市審計局監察室彙報廉潔情況。同時，每年至少召開2次領導班子會議專題研究黨風廉政建設工作，領導幹部積極樹立“勤廉兼優”意識，為全局幹部做出表率。

（二）完善制度，不斷創新監督制約機制。為規範審計監督檢查權和處理處罰權的行使，我局先後制定了審計項目複核、質量檢查、責任追究、首問責任、審計業務流程操作程序等制度，杜絕了濫用審計職權現象的發生。在加強思想教育的同時，嚴格審計紀律，積極抓好廉政工作，逐步探索和總結出廉政建設工作“四抓四保證”的新機制，即一是抓貫徹落實，保證履行職責到位；二是抓廉政教育，保證審計幹部樹立廉潔意識；三是抓違紀查處，保證廉政紀律的執行；四是抓廉政制度建設，保證監督制約不斷完善。同時，我局認真落實《審計組廉政責任的若干規定》和審計紀律新“八不準”規定，切斷與被審計單位的一切經濟利

益聯繫，從源頭上預防不廉潔行為的發生。此外，加強對審計紀律執行情況的現場檢查和審計回訪，對每個審計項目都要進行全程的廉政監督。在重點加強事後審計回訪的基礎上，探索審中回訪形式，領導帶隊深入一線檢查、指導、監督工作，有力地保證了黨風廉政建設工作的貫徹落實。

二、突出重點，加強教育，促進廉政風險防範管理工作開展

（一）突出重點，杜絕不廉行為的發生。我局始終把領導幹部和一線審計人員作為廉政建設的重點對象，對領導幹部，主要做到堅持重大問題集體研究、堅持按程序辦事，堅持廣泛聽取意見，推進了領導方法的合理化和領導決策的科學化，從而提高了黨支部和領導班子的科學決策水平和工作效率。我們還結合基層審計機關的職業特點，經常分析廉政狀況，確定了在審計查出問題、建設項目投資審減額、重大財物採購規範性等方面容易發生不廉潔行為的薄弱環節，堅持重點人員、重點時期重點抓，即抓好班子成員、一線審計人員和重要節假期，把檢查考核作為落實廉政風險防範管理工作的重要措施，從而杜絕了審計人員不廉潔行為的發生。從目前反饋情況表明，全局審計幹部未發現任何不廉行為，體現出我局幹部隊伍是一支勤政廉潔的高素質隊伍，樹立了良好的審計行業風氣。

（二）加強教育，強化全局幹部廉政意識。為使審計人員牢固樹立審計質量和廉政建設是審計工作“生命線”的理念，近年

來，我局緊密圍繞區委、區政府中心工作，通過紮實有效的思想道德教育，提高了審計幹部的廉政認知水平，營造出了“以廉為榮、人人思廉”的良好工作環境。通過每年確立一個主題，先後開展了“強化作風建設，服務經濟發展”、“規範行政執法，提高工作效能”、“科學發展、富民強區”等主題實踐活動，每次都精心研究制定主題教育實施方案，通過查工作作風、查執行落實、查履職盡責、查執法行為、查廉潔自律等，努力營造了“講激情、比奉獻，講執行、比效率，講清正、比形象”的良好風氣，收到了較好的教育效果。針對審計人員開展工作較為分散的特點，將支部學習、會議、討論及活動儘量安排在相對容易集中的時間進行，既完成審計工作，又保證支部活動的開展。通過加強黨風廉政理論學習，樹立正反兩方面的典型教育和警示教育，認真開好民主生活會等形式，領導班子和審計幹部認真查找廉政建設工作存在的問題，並深刻反思問題產生的原因，探討有針對性的解決措施。要求審計幹部時刻保持清醒的頭腦，經得住各種誘惑和考驗，以科學發展觀為指導，充分發揮黨員先進性，做優秀的審計幹部，從而進一步強化了全局幹部廉政意識。

三、履職盡責，強化監督服務，有效推動廉政建設工作開展 一是落實區委、政府有關政策措施，更好地為改革和發展服務。近年來在制訂審計計劃和立項時，緊密圍繞全區工作中心開展審計工作，重點加強對扶貧、科技、教育等專項資金的審計，確保了我區專項資金的專款專用；重點關注與人民羣眾息息相關的執法部門、規範收費行為，保障羣眾權益；對基本建設領域的

重點項目嚴格竣工決算審計，對高估冒算款項進行核減，減少了損失浪費，確保了財政資金的高效使用。特別是今年審計工作積極樹立為擴大內需、促進經濟增長服務的意識，緊緊圍繞促進經濟平穩較快發展這條主線，將緊緊抓住經濟社會發展中的突出問題、重點問題開展審計監督，繼續加強對全區“五大民生”工程和今年為羣眾所辦的八大類實事好事所涉及的教育、就業、醫療、社保、新農村建設等方面所涉及專項資金開展審計監督，重點結合中央出台的一系列拉動內需的重大措施，對落實到我區的“廉租房”等重大投資項目和關係民生項目的資金，有針對性地開展跟蹤審計，以促進重大政策的落實，為維護地區社會穩定發揮積極作用。

二是切實發揮審計在優化經濟發展方面的作用。工作中注重以重大投資項目審計為依託，加強對盲目決策以及損失浪費的監督；通過預決算審計，加強對領導幹部遵守財經法紀的監督；圍繞損害人民羣眾切身利益的問題，加大對行政權力部門和公共服務部門的審計監督；樹立查辦大要案、發現移交相關線索的意識。為優化經濟發展環境，建設經濟強區做貢獻。今年以來我局對近三年來先後完成的*個審計單位（項目）分別進行了有針對性的整改落實和審計回訪工作，重點查看了所涉及的各被審計單位的審計結論落實情況，對審計決定執行和審計建議落實等具體情況進行監督檢查，幫助被審計單位查明原因，進一步加強督促落實，並對整改情況進行跟蹤審計；同時主動幫助被審計單位認真執行財務政策，加強財務人員管理，進一步提高了審計發現問題的整

改和決定落實。

三是以經濟責任審計為依託，加強對領導幹部的管理和監督。開展黨政領導幹部任期經濟責任審計，是加強對幹部的管理和監督，促進領導幹部黨風廉政建設，加強幹部隊伍素質，從源頭上預防和治理腐敗問題而採取的一項重要舉措，是加強行風建設的有力措施。特別是去年年初，我局進一步創新工作思路，在正常開展日常審計任務的基礎上,積極與組織、紀檢部門協商，對任期3年以上未審計過或重點資金管理使用的*個部門和單位開展了任中經濟責任審計工作，並將逐步形成“三年審一次、一次審三年”的任中審計機制，實現“任中”審計經常化、“離任”審計重點化。

四是積極配合區紀委、監察局開展相關工作，為全區廉政建設創設良好環境。根據全區黨風廉政建設和反腐倡廉工作的總體要求，我局積極發揮自身職能與作用，近年來先後配合區紀委和監察部門開展了對全區各相關部門和單位的述廉評議工作，去年以來先後協助開展了清理教育亂收費工作和對某單位的經費檢查工作。着力發揮審計監督保障經濟社會健康運行的“免疫系統”功能，努力從完善體制、機制、制度和政策的層面提出審計意見和建議，為區委、區政府提供了較高水平的參謀服務。

四、存在的主要問題及努力方向

（一）存在的主要問題

一是仍有部分幹部對黨風廉政建設重要性的認識還不夠到位，沒有把這項工作擺上重要的議事日程，正確把握和處理好黨

風廉政建設與開展業務的關係問題；二是在黨風廉政建設責任制的落實細化方面還有待進一步加強；三是黨風廉政建設責任制的考核與監督工作有待加強，由於審計工作的特殊性，如何既高質量、高效率地完成審計工作，又能保證廉政建設工作的順利開展，仍需要積極創新思路。

（二）今後工作的努力方向

為了進一步推進我局的廉政建設工作，重點將從以下幾方面着手：

一是深化廉政建設責任制，形成統一領導，齊抓共管，溝通協調、各負其責、依靠服務對象和基層羣眾廣泛參與的黨風廉政建設工作局面；二是積極探索和推進廉政文化建設，努力培育優良風氣，不斷優化工作環境，逐步形成具有自身特色和被社會認可的審計機關廉政文化；三是繼續加大審計回訪工作力度，切實轉變審計工作作風，提高審計工作質量和效率，促進審計廉政工作建設。

以上報告如有不妥之處，希望評議組的各位領導和同志們對我局黨風廉政建設工作以及其它工作提出寶貴意見、建議和批評，我們一定虛心、誠懇地接受，紮實有效地加以改進。

第三篇：述職報告楮局

述 職 報 告

永清縣城區管理綜合執法局黨組書記、局長褚玉靜

今年二月，由於工作需要，我從韓村鎮政府調入綜合執法局任黨組書記、局長。工作一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在其他班子成員密切配合下，克服任務重、資金短缺、人員少等困難，解放思想、實事求是、敢於創新、自我加壓、克難取勝，使城區管理綜合執法工作取得了較好的成績。

一、2014年主要工作

一年來，按照縣委、縣政府的總體工作要求，以創建文明縣城，推動縣城形象建設為目標，堅持依法行政、公正執法、文明執法的原則，突出抓好以下幾個方面的工作。

（一）城區環境治理工作開展情況

今年以來，根據我局實際，將原有的突擊整治為主的工作方式轉變為日常管理為主，突擊整治為輔的工作方式，並每月列出工作重點，先後組織開展了18次專項整治活動，共取締佔道經營攤點580處，拆除私搭亂建棚亭35處，取締規範流動攤點490個，治理規範店外售貨經營640餘處，取締條幅廣告50餘條，處理亂貼亂髮小廣告案件18件，清理亂堆亂放40餘處，教育和處罰違規攤販800餘人次，整治活動取得了一定成效，縣城環境得到了初步改觀。

具體工作開展情況是：

1、對城區主要街道進行綜合整治。今年春季，縣政府組織開展了大規模的春季城區環境綜合治理活動。治理期間，執法局共下達了《限期整改通知書》、《整頓户外廣告牌匾通知書》等行政處罰通知書180餘份，清理規範流動攤點 1

125處、店外售貨142處，取締移動廣告、燈箱廣告32塊。

2、開展了燈箱、廣告牌匾專項整治活動。今年，按照縣政府的統一安排部署，對城區主要街道、廊霸路（城區段）的固定廣告和移動廣告進行依法清理取締。根據工作任務，4月中旬，各執法大隊聯合執法，利用一個月時間，共取締固定廣告156塊，移動廣告204塊，基本達到預期效果，完成預期任務。

3、開展了清理私搭亂建專項整治活動。為塑造良好的縣城環境，從5月19 日到6月6日，對未經批准且不符合城區規劃、影響市容市貌，擅自私搭亂建的棚亭進行了拆除。整治期間，共拆除沿街有礙市容的早點、副食批發等棚亭31處，未發生一起行政複議和訴訟案件。

4、做好在中大學聯考期間校園周邊環境的治理工作。中大學聯考期間，執法人員早上6點準時到崗，對影響校園環境的流動攤點、佔道經營、卡拉ok噪音擾民等違規行為堅決予以取締。共清理取締流動攤點24處、卡拉ok3處。

5、在麥收期間大力治理縣城佔道曬糧行為。為確保麥收期間城區道路安全暢通，我局從6月6日開始利用三週的時間，對在城區公路佔道曬糧、亂堆雜物等影響交通的行為進行了有效的治理，共清理佔道曬糧110處，其中強制清理2處、暫扣糧食800公斤，保證了城區道路良好的通行環境。

6、做好“5.18”等活動期間城區環境治理工作。充分履行職能，在“5.18”和迎接各級領導及承接一系列重大活動城區環境治理任務中，我局除留值班人員外，工作人員全部上崗，全力以赴，實行拉網式巡查治理，打破8小時工作制，取消節假日，加班加點，確保縣城環境整潔有序，有效地改善了縣城容貌，塑造了良好的環境秩序，展示了永清新形象。

7、貫徹落實永政辦[2014]80號文件精神，加強縣城環

境管理。根據工作任務，執法局進一步加大縣城環境治理力度，以拆除私搭亂建、取締馬路市場、規範户外廣告等專項治理為主要內容，分別對縣城府東街、益昌路、會昌街、金雀街、武隆路等縣城主要街道進行了治理。七月份以來，共取締規範流動攤點170個，治理佔道經營攤點240處，拆除不符合城市規劃和有礙市容的臨時棚亭14處，規範建材經營點12家，規範固定牌匾18塊，取締移動廣告、燈箱32塊，拆除插杆立式户外廣告8塊，處理亂髮小廣告案件8件，城區治理工作取得階段性成果，城區秩序進一步規範。

8、集中精力開展馬路市場治理工作。執法局從7月份開始，分別開展了武隆路馬路市場和第二中學前馬路市場專項治理活動，制定活動方案，明確了武隆路馬路市場“逢集必清”和縣第二中學前馬路市場“每日必清”的治理整頓模式，細化任務分工，由兩名主管副局長帶隊，每天早6點分別到兩個馬路市場進行治理，期間共規範店外售貨120處，流動攤點180個，清理武隆路市場外花卉、寵物、食品、農民工佔道280户，對蠻橫無理，屢教不改的12户“釘子户”依法進行強制執行，有力推動了治理工作的開展。

9、積極配合文苑路及益昌北路開發改造工程。針對嚴重影響文苑路開發改造的三家煤炭經營户，通過全體執法人員做深入細緻的思想工作，使其在“雙節”之前全部遷移， 為文苑路及益昌北路開發改造工程的順利進行掃清了障礙。

10、對佛教用品店的整治工作。按照縣委統一部署，執法局從11月14日開始，開展了對佛教用品店的專項整治活動。執法人員逐條街道、逐個門店進行了細緻排查，並做好商户宣傳工作。目前，城區經營佛教用品的9家商店中，店外播放高音廣播的6家商店已經全部停止廣播，5家廣告牌匾無手續的商店已全部把廣告牌匾拆除，整治工作取得了階段性成果。

（二）工作措施

1、加強執法隊伍建設，努力提高隊伍整體素質。 為了更好的開展工作，提高隊伍整體素質，確定週五下午班子例會制度和每月第一週下午為學習日製度，堅定工作信心，提高敬業精神，總結上週工作，佈置下週工作，組織全局工作人員進行法律、法規等方面的業務學習，定期舉辦法律法規培訓班。通過學習和培訓，全局幹部職工學法、懂法、用法，依法行政的意識進一步增強，綜合素質有所提高。

2、加大城區執法宣傳力度。

在日常工作中，通過發放治理通知書、明白紙、高音廣播等形式，廣泛宣傳城區環境治理的法律、法規、意義和要求。通過宣傳，進一步增強廣大居民的城市意識和環境意識，在羣眾中營造自覺參與文明縣城建設的濃厚氛圍，為整治工作的順利開展奠定一定的羣眾基礎。

3、完善執法方式，增強管理效能。

<一>把城區道路劃分為一（主幹道）、二（次幹道）、三級路（小街小巷），制定分級管理標準和考核標準，增強城區管理和執法工作的系統性和實效性。

<二>根據工作特點，實行定路段、定人員，定管理目標、定獎懲標準的“四定”管理制度。每位執法人員按《城區管理量化考核辦法》和《城區道路管理標準》，盡職盡責，守住一段、管住一片，促進了城區管理工作向標準化、規範化、長效化邁進。

<三>完善執法機制，提高執法攻堅能力。一方面，對於在執法過程中的“重點、難點”問題，由大隊組織集中執法，遇有複雜情況實施聯合執法。另一方面，注意運用一般程序規範執法，對拒不履行處罰決定的違規者在強制執行的同時嚴格執法程序，盡力減少不穩定因素的出現。

二、加強學習，不斷提高自身修養

一年來，為了更好地肩負縣委、縣政府賦予的重任，自己始終把學習放在首位，注重不斷提高自身修養，自覺加強黨性鍛鍊，努力提高綜合素質。

1、加強學習，提高個人素質。

一方面，認真學習馬列主義、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想及黨的“十六屆五中全會”精神，提高了思想政治素質，增強了政治敏鋭性。另一方面，結合本職工作，深入學習了城市現代化管理知識，針對城市綜合執法工作業務性強、政策性強的特點，比較系統地學習了《規劃法》、《行政處罰法》、《城市管理條例》、《河北省城市建設管理條例》等多部法律法規，進而增強了自己駕馭本職工作的能力。同時注重理論和實踐相結合，注意用所學知識指導工作實際。

2、顧全大局，搞好團結。

工作中，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，去謀劃、開展工作，以出色的城市管理工作來推動永清新形象的整體提高。在班子成員內部注意多協調、勤溝通，大事講原則，小事講風格，從而推動各項工作的開展。對局內部股室注意利用會議、座談等多種途徑，加強感情交流，充分調動大家的積極性，確保各項工作的落實。

3、轉變工作作風，幹好本職工作。

自己時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，增強事業心、責任感，把幹好本職工作作為實踐這一宗旨的具體行動。工作中樹立三種思想，並用以指導工作。樹立實幹思想，就是把羣眾滿意不滿意，認可不認可作為開展工作的依據，不圖虛名。樹立吃苦思想，就是不斤斤計較，不拈輕怕重，不搞問題上交，確保執法工作落到實處。樹立工作第一思想，把工作好壞作為衡量自己是否稱職的標準，做到閉上眼睛想事，睜開眼睛幹事，永遠把作好本職工作擺在第一位。

三、廉潔自律，管住自己，管好家人。

1、領導班子成員在婚喪喜慶等事宜中厲行節儉，從來沒有藉機斂財行為。

2、在加強自律的同時，領導班子成員也特別注意做好自己配偶、子女的思想工作，無任何違反領導幹部配偶子女從業規定行為發生。

3、局領導班子成員從來未私設“小金庫”，機關一切開支均按照財政收支兩條線的要求，無任何違規操作。

過來一年，自己在工作中雖然取得了一定的成績，但距離領導和羣眾的要求還有一定的差距，在今後的工作中，我將進一步提高自身的政治素質和工作能力，不斷改進工作作風和工作方法，按照“三個代表”的要求，與時俱進、紮實工作、求真務實、開拓創新，更加出色地完成好縣委、縣政府交給的工作任務。

2014年12月

第四篇：xx市xx局述職報告-1

xx市xx局2014年度

社會治安綜合治理工作述職報告

xx市xx局xxx

二〇一四年四月

社會治安綜合治理工作述職報告 （xx市xx局黨組書記、局長xxx）

2014年，在市委、市政府的正確領導下，根據市綜治委的工作要求，我堅持以科學發展觀為統領，以構建和諧社會為宗旨，積極推進社會治安綜合治理工作，堅持“打防結合，預防為主；專羣結合，依靠羣眾”的綜治方針，積極完善我局社會治安防範體系，狠抓社會治安綜合治理的各項措施落實，營造了全局良好的工作與生活環境、為維護一方平安做出了積極的努力。現將一年來在社會治安綜合治理中所做的工作述職如下：

一、恪盡組織領導之責，抓好“四個到位”

（一）組織領導到位。社會治安綜合治理工作，是加快我市經濟發展，維護和促進社會安定、穩定的現實需要。我局始終將社會治安綜合治理工作列入年度工作計劃，擺上重要議事日程，抓緊抓實。成立了由我為組長，其他局領導為副組長的綜合治理領導小組，併成立了綜治領導小組辦公室，負責全局社會綜合治理，維護穩定安全工作。

（二）思想認識到位。社會治安綜合治理工作是一項事關國家長治久安和經濟持續發展的一件大事，也是一項紛繁

複雜的社會系統工程。我局始終把社會治安綜合治理工作作為重點工作來抓，把社會治安綜合治理工作與業務工作一同研究、一同佈置，充分發揮xx在社會治安綜合治理方面的作用，從本單位抓起，從本系統抓起，從基層聯繫單位抓起，明確工作職責，統一思想認識，不斷加大工作力度、協調力度、執行力度，做到主動負責、各負其責，團結合作、密切協作，共同推進各項任務的落實；切實強化安全意識、責任意識和政策意識，做到工作不應付，質量不馬虎、態度不含糊，認認真真、實實在在的完成各項綜治工作任務。

（三）責任落實到位。按照 “誰主管誰負責”和“誰簽字誰負責”的原則，與局屬各單位負責人，層層簽訂責任書，責任到科室，責任到人。形成了班子和黨員帶頭，廣大幹部職工積極參與，事事有人抓，齊抓共管創建平安單位的工作格局，切實把社會治安綜合治理工作落到實處。

（四）宣傳發動到位。為使全局綜合治理工作宣傳有聲有色，擲地有聲，我們充分利用局域網、內部簡報、會議等多種形式，不斷加大綜合治理、平安創建工作重要性、必要性的宣傳，積極營造氛圍，促進全體幹部職工關注平安創建、參與平安創建。一是啟動xx“六五”普法工作。成立了xx市xx“六五”普法領導小組，制定普法規劃，下發《xx市2014-2014年xx法制宣傳教育規劃》，正式啟動了全市xx“六五”普法工作。二是開展xx執法檢查工作。對兩縣一區106

家基層單位的xx數據質量和xx持證上崗情況進行了檢查。全年全局共立案30起，對其中18家違法單位進行了通報批評，12家單位進行經濟處罰。三是舉辦消防安全培訓，增強全體工作人員消防安全意識，引導大家掌握必要的消防常識與逃生自救技能，不斷提高預防和抗禦火災能力。

二、恪儘管控防範之責，加強“三項建設”

（一）加強制度建設。一是建立健全規章制度。進一步完善了《財務管理制度》、《保密管理制度》、《消防管理制度》、《綜合治理工作目標管理制度》等規章制度。二是建立工作例會制度，局黨組年初對綜合治理工作做出部署，半年聽取一次彙報；綜合治理工作領導小組每季度召開一次專題會議研究工作；局綜治辦每月召開一次會議研究綜合治理工作。

（二）加強作風建設。在工作作風建設上，積極開展精神文明建設、機關效能建設和創先爭優等活動，堅持依法xx，實事求是xx，以人民羣眾滿意為最高標準，切實做好各項xx工作；在生活作風建設上，自覺加強思想道德修養，築牢思想道德防線，培養良好的職業道德。

（三）加強軟硬件建設。認真做好成員單位綜治辦創建工作。按照市綜治辦下發方案要求，我局設立了綜治辦，配備有電腦、電話等辦公設施。有綜治檔案專櫃，建立了綜治工作各類台賬。

三、恪守團結安定職責，做好“二個結合”

（一）與全市xx工作結合。根據市綜治辦下發的《2014社會管理創新項目課題》文件，確定了我局2014年社會管理創新課題“xx市居民幸福指數調查”，充分發揮xx調查優勢，圍繞居民就業、收入、住房、交通、購物、健康、醫療、教育、環境等方面，在六縣（市）四區開展了入户調查。並形成了針對性強、有深度、有廣度的調研分析報告，以《xx內參》形式發送市委、政府主要領導和各縣市區黨政主要領導，為黨政領導決策提供了參考依據。

（二）與黨風廉政建設相結合。2014年，我局按照中央、省、市關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的總體部署，把黨員隊伍教育和管理當作大事來抓，列入重要議事日程，結合開展《廉政準則》的貫徹執行、創先爭優、建黨90週年等活動，不斷提高幹部職工廉潔自律、勤政為民的責任意識。一是(請關注)認真開展反腐倡廉理論學習教育活動，將黨風廉政建設和反腐敗教育作為中心組和幹部職工學習的重要內容，把教育貫穿於工作各個環節，增強教育的針對性和實效性。二是開展崗位廉政風險查找，建立廉政防控機制”工作為契機，制定《崗位廉政教育實施意見》和《崗位權力風險防控工作實施方案》。通過查找崗位廉政風險點、編寫情景案例、梳理崗位權利等，積極創建崗位廉政風險防控體系；以開展《領導幹部遵守廉潔自律規定情況監督檢查》為契機，積極加強對黨員幹部特別是領導幹部的黨性黨風黨紀教育，切實抓好

節日期間的反腐倡廉宣傳教育，促使廣大黨員幹部特別是領導幹部牢固樹立法紀觀念和廉潔從政意識。

通過開展一系列的防範措施，今年，我局機關無一起違紀違法案件，無羣體性上訪事件，同時也無非法宗教組織活動，無“法輪功”案件和賭、毒、黃等社會醜惡現象發生，為保障全市穩定做出了積極地貢獻。一年來，我局社會治安綜合治理工作雖取得了一定的成績，但離市綜辦的要求還存在一定的差距，我們將認真總結經驗，進一步深入自查，彌補不足，揚長避短，把社會治安綜合治理工作抓得更好、更紮實，為xx走在中原經濟區建設前列和加快經濟轉型示範市建設作出更大的貢獻。

第五篇：程局述職報告

述職述廉報告

程正偉

2014年是五五普法考核驗收年，縣司法局黨組分工我主管普法依法治理工作，我深感擔子重、壓力大、時間緊，在縣司法局黨組及上級主管部門的正確領導和指導下，緊緊圍繞“五五”普法規劃，堅持普治結合，突出重點，加強基層，講求實效，重點抓了五個方面工作。

一、圍繞工作中心，突出重點羣體，組織開展法制宣傳教育。

一是加強領導幹部法制宣傳教育。2014年，縣普法辦舉辦幹部法制講座2次，200餘人次的領導幹部參加集中學習教育。12月4日，縣普法辦組織了大型的法制宣傳活動。二強化青少年法制宣傳教育。深入到學校、社區組織青少年開展法制學習教育活動。主要圍繞維護社會穩定的相關法律進行宣傳教育，有效地提高了青少年辨別是非、抵禦“西化”、“分化”的能力，為陽新的社會穩定營造了良好的法治環境。三是加大對外來民工法制宣傳教育力度。針對秋收期間工作繁忙的實際，專門印發通知，組織各級普法辦加大對外來民工法制宣傳教育，重點宣傳勞動合同、交通消防、安全生產、治安管理等方面的法規，通過形式多樣、內容豐富的法制宣傳教育，增強外來務工人員的守法意識和法制觀念。

二、深化依法治理，穩步推進“民主法治村(社區)”創建活動

一是從構建和諧陽新、維護社會穩定、促進基層經濟社會發展、推進基層民主法治建設的全局出發，認真組織調研，提出加強基層依法治理工作建議，深入開展“法律六進”活動。二是把深入開展民主法治村(社區)創建活動作為構建和 1

諧陽新的一個有效載體，迅速宣傳發動，採取有力措施，認真組織實施。在組織指導中，把重點放在健全基層工作網絡、制定量化考核標準、加強法制陣地宣傳方面，注重把法制教育貫穿於創建民主法治村(社區)的全過程，增強普法工作的實用性、實效性。三是圍繞“四民主、兩公開”，抓好制度建設。注意與各部門各行業工作要求相協調，用多年以來各部門基層建設的制度成果豐富民主法治創建的內容，不搞重複建設、避免增加基層負擔。四是積極開展矛盾糾紛排查調處工作。主動介入社會難點、熱點糾紛的調處化解，並對此項工作的進展情況和“法治陽新”創建活動進行了調研。

三、強化部門責任，建立和完善普法依法治理工作機制。 一是建立了聯絡員工作協調機制。制訂了各普法依法治理聯絡員工作制度，明確了各成員單位的聯絡員。通過這種工作層面的協調機制，加強部門之間信息通報、溝通和交流，發揮了相互協調、齊抓共管、條塊結合的作用，有效地促進了各單位、各系統普法依法治理工作的開展，提高普法依法治理工作的整體效果。二是認真履行辦公室職責。提請縣普法依法治理領導小組決定，組織召開了兩次會議，對普法依法治理工作進行了專題研討與部署。安排部署了“五五”普法依法治理工作考核驗收和“12·4”全國法制宣傳日活動等多項工作。三是建立了成員單位述職制度。成為推進各部門在本部門、本系統重視加強普法依法治理工作的重要舉措，既有利於相互交流學習，又有利於各部門強化措施、完善制度，對整合調動各成員單位的力量和資源，共同做好普法依法治理工作發揮了重要作用。

四、精心謀劃，查漏補缺，迎接“五五”普法檢查工作。

按照省市普法辦的統一安排部署，迅速作出安排，今年是五五普法考核驗收年，我們組織了專門力量，對全縣“五五”普法工作進行了督導檢查。為了確保檢查工作能夠起到“挖掘先進、總結經驗、查出問題、迅速整改”的作用，縣普法辦專門擬訂了檢查方案、檢查標準和調查問卷。7月1日至10日，三個督導檢查組通過實地走訪、查閲台賬、召開座談會、問卷調查等方式，深入到各企事業單位和鎮、村進行了抽查，各單位、部門主管普法依法治理工作的領導親自彙報工作並進行了座談。通過督導檢查，我們發現我縣普法依法治理工作進展順利，領導重視，規劃明確，措施得力，法制宣傳教育工作形式多樣、內容豐富，依法行政已成為管理社會、經濟的重要手段，依法經營、依法管理越來越被各級領導重視，依法決策已成為經濟建設的重要決策程序。此次考核檢查為全面總結“五五”普法以來的工作，科學謀劃下階段普法工作，提供了可靠的依據。檢查結束後，向市普法依法治理領導小組作了工作情況彙報，並針對查擺出來的問題提出了加強意見和建議，得到了充分的肯定。

五、豐富載體，加強宣傳，擴大普法依法治理影響力和覆蓋面

在各部門的積極配合下，普法辦組織各機關單位在憲法宣傳月、“三八”婦女維權周、“3.15”消費者權益保護日、“6.26”國際禁毒日、法律頒佈紀念日等特殊節日，廣泛開展職工羣眾喜聞樂見的宣傳教育活動，在全縣營造了濃厚學法用法的氛圍。

2014年“五五”普法依法治理工作，總的來看取得了一定的成效。這主要得益於縣普法依法治理領導小組各位領導的重視和領導，得益於各成員單位支持和配合。同時，我們

也清醒地看到一些不容忽視的問題，主要表現在幾個方面：一是工作發展還不平衡，部門與部門、單位與單位之間都不同程度地存在一些差距，有的部門、單位重部門法律法規的學習實施，忽視對其法律法規的宣傳普及，少數企事業單位的普法工作還有一些死角死麪。二是普法效果不顯著，少數單位和個別領導對普法依法治理工作重要性認識不足，認為普法依法治理工作費力勞神又難立竿見影，因此採取應付態度，甚至走過場。三是由於管理體制、工作機制以及經費保障等方面的一些問題，普法依法治理手段缺乏創新，難以激發大家的學法積極性。這些問題我們將在今後工作中採取相應措施，以積極的工作姿態主動協調解決。總之，今年我們要緊密結合十七屆五中全會精神和學習實踐科學發展觀，在抓工作落實方面狠下工夫，按照“六五”普法規劃要求一步一個腳印地抓好落實，促進普法依法治理工作再上新台階。

廉政建設方面，我管普法工作是清水行業，我保證做到清廉，遵守法律和黨的紀律，沒有做任何違法亂紀的事，是一個清廉的公務員。