鄉鎮組織委員述職報告-述職報告(精選多篇)

第一篇：鄉鎮組織委員述職報告-述職報告

本人任職以來按照xx鎮黨委分工主抓組織、人事和羣團工作，並擔任駐村工作片副片長。在鎮黨委領導下，認真貫徹落實江澤民總書記“三個代表”重要思想學習活動和“七一”講話重要精神，貫徹落實省、市、縣黨建工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以基層組織建設為重點，以“三個代表”為標準，堅持“因情制宜、分類指導”的工作思路，在開展創“六個好”鄉鎮黨委活動基礎上，能適時轉換工作重點，指導基層黨建工作與時俱進，適就新的形勢需要，適應新的社會階層時基層黨建工作的要求，促進全鎮黨建工作與兩個文明建設協調發展。鎮黨委被市委評為先進基層黨組織，=個支部被縣委評為先進基層黨組織。兩年來主要工作情況彙報如下：

一、堅持“三個代表”，加強自身學習，增強自身廉潔從政的新形象

本人能從加強學習、增強黨性，提高素質入手，堅持黨委中心學習組制度，積極參加全鎮機關“三個代表”的一系列學習活動，堅持做到規範學習內容，保證學習質量，積極撰寫調研文章，加深理論問題探討，提高自身指導和駕馭新時期農村工作的能力。

通過“三個代表”重要思想的學習，使本人改進了工作作風，轉變了形象，堅持以實為本，在工作中講實話、鼓實勁、辦實事、求實效、身體力行、當好表率、不團虛名、埋頭苦幹。把基層羣眾滿意不滿意，擁護不擁護，作為下村駐片開展工作的出發點，能注意羣眾情緒，講究工作方法，切實為羣眾解決熱點、難點問題，改變了王孫村老大難問題，轉變了後進面貌。本人在實踐“三個代表”中，能堅持遇事與羣眾商量，堅持羣眾觀點，取得羣眾的信任和支持，能在“三個代表”的具體實踐中，耐得住艱苦、抗得住誘惑，管得住小節，切實以黨員幹部的道德情操感化別人，以 黨員幹部的品行修養影響別，以黨員幹部的工作姿態取信別人，真正在人民羣眾中樹立“三個代表”的具體形象。

二、認真履行職責，因情制宜，分類指導，當好領導的助手和參謀

基層組織是開展和落實各項工作的依託，組織委員是黨委組織工作的助手和參謀。能認真貫徹落實市、縣有關農村基層組織建設會議精神，緊緊圍繞鄉鎮“六個好”、農村“五個好”的創先目標，注意講究工作方法，狠抓基層組織建設和黨支部作風建設，鞏固基礎，開創新局面。

一是堅持抓好機關、鎮屬黨支部建設，營造良好的工作作風，樹立了良好公僕形象，科山中學、個協黨支部被縣委評為先進基層黨組織。

二是村級組織換屆選舉工作，以後適時抓好以農村黨支中為核心的村級組織建設。對居村班子調整，以後如何把基層組織工作和班子作風建設有機結合起來，以提高素質、完善結構、降低年齡、改進作風、增強活力為重點，堅持按照幹部隊伍的“四化”方針和德才兼備原則為黨委把好關，真正按照組織、羣眾意願推薦選拔優秀幹部進班子，黨的基層和調配幹部，使基層黨建設工作得到有形發展，切實增強黨的基層的創造力、戰鬥力和凝聚力。鞏固工作基礎，開創基層組織建設的新局面，是鎮黨委組織工作適應新形勢需要研究的工作重點。所以今年度本人能針對工作問題，及時指導基層幹部改善作風建設，取得可喜的成績。目前，全鎮==個黨支部中有一類以部==個，二類支部=個，沒有三類支部。

三是合理調整組織設置方面，今年度加大推進非公有制經濟組織黨建設工作力度，新組建非公有制黨支部==個。並努力塑造基層所站黨組織的新形象。使基層黨建工作與企業發展和各項社會事業發展相融互促、齊頭並進，積極為新的社會階層提供等同機會和條件，做為組織準備，真正當好黨委組織工作的助手和參謀。

四是積極完成上級有關部門佈置的各項工作任務。在開展黨建調研年活動中，鎮黨委被評為組織獎，本人撰寫的論文被評為二等獎和優秀獎。

五是抓基層打基礎，提高村級組織建設水平。圍繞“五個好”的目標，堅持“因情制宜、分類指導”的工作思路，切實加強以黨支部為核心的村級組織建設，抓住開展“村級組織建設年”活動契機，着力解決村級組織建設“有人管事、有錢辦事、有章理事”問題。積極探索實踐村級黨支部換屆“兩推一選”試點工作，客觀地掌握村級領導班子和成員的德、能、勤、績表現，選拔村級後備幹部，精心組織實施村級換屆工作，居村黨（總）支部、居（村）委會換屆工作均一次成功，並在全縣換屆選舉工作座談會上發言。促進村級班子及配套組織換屆取得了顯著的成效，新一屆的村級組織的幹部結構進一步優化，能上能下原則得到較好體現，工作激勵機制進一步形成，同時村級幹部交流工作也打開局面。注意優化村（居）委會設置，完成xx村撤村改居、xx村拆村設置=個居委會工作，形成了“x居x村”新格局。緊跟形勢發展，採取切實有效的措施，抓好非公有制經濟組織黨建工作，新組建了==個支部。加強機關、鎮直鎮屬、老協黨組織黨建工作，全面提高基層組織的凝聚力和戰鬥力。注意黨員隊伍建設，加大黨員發展力度，兩年來共發展黨員==名，壯大了黨員隊伍，優化了黨員結構，為我鎮的新一輪創業提供組織保證。/

三、積極做好駐村下片和黨委交辦的各項工作

=、完成三個===%

①計生工作完成“兩查”===%到位。

②徵收各種規費===%上繳。

③徵兵任務===%完成。

=、村改、環村路按時完成近=公里，拆遷==户，====多平方，目前尚有=公里正在拆遷施工中，同

第二篇：鄉鎮組織委員述職報告

述職述廉報告

夏濤

二〇一四年，對於本人來講，是工作的拐點之年，本人從萬峪河鄉調到土城鎮這個光榮的集體，新的工作環境，對於本人來講既是機遇也是挑戰，按照黨委分工，我負責組織工作，分管山羊養殖產業，蹲點通省村，根據縣委組織部的統一安排，現將一年來履職的主要情況簡述如下：

一、 昇華學習，不斷提高服務水平

不學習就不會有進步， 不學習就跟不上時代的步伐，一年來我始終以一顆謙虛的心不斷學習新的文化知識，學習黨的方針政策、現代管理理論、學習社會主義新農村的知識體系，，始終以一顆謙虛的心學習先進人物的人生觀、價值觀及工作熱情、工作態度等精神素養，注重向身邊的同志學習寶貴的社會實踐經驗及分析問題和決策問題的方法論。通過不斷學習，來深刻領會新形勢新任務對本人提出的新要求。作為組織委員，堅持通過不斷學習來牢固樹立“組織工作不僅要出生產力，而且要出凝聚力”的新理念，在選人用人、制度制定、人力資源開發、組織資源配置等方面，更加重視村和鎮直單位的基礎作用，一年來，通過不斷學習，豐富了自身，積累和提高了自己領導農村工作的水平，提高了自己駕馭市場發展方向的能力，提高了自己應急處置的能力。

二、 夯實基礎，不斷強化基層組織建設

我鎮現有黨員507名，轄27個支部， 12個遠程教育基層播放點，其中35歲以下的黨員佔15%，今年初我就對我鎮基層組織現狀進行了深入分析，把重點放在夯實基礎上。一是強化陣地建設，加大村部建設力度，在去年改建村部的基礎上，今年新建一個村部，建立了三個示範性村部，並且在鎮和相關村建立了黨員服務中心和為民辦事全程代理服務中心；二是強化隊伍建設，加強了流動黨員的動態管理；三是在人手缺少的情況下，仍然有條不紊地完成了黨費收繳、各類材料的收集調研整理上報等業務性工作。四是克服組織工作業務性強的特點，抽出時間深入基層，及時認真做好單位和村幹部的推薦和考察工作，使那些能夠帶領老百姓致富奔小康的能人及時走上村和單位的領導崗位，為黨委提供了科學用人的決策依據。

三、圍繞黨委政府的中心工作，不斷提高自身處理各種問題的能力。

一年來，無論是分管還是協管的工作，都能認真去做，不推諉不迴避，對於矛盾能夠科學分析，冷靜對待，協調各方意見，着力提高自己妥善解決各類矛盾和問題的能力，遇到需要表態和答覆的重大問題能夠不越位，及時向鎮領導請示彙報。對於蹲點村能夠着重因村制宜地進行了新農村的規劃和建設工作，協調了班子幹部之間的矛盾，幫助解決了一些歷史遺留問題，提高了村班子的戰鬥力和凝聚力，使該村的各項工作都有了新的起色。

四、 淡泊名利，不斷昇華自我

人過留名雁過留聲，一年來我時刻警醒自己，堅持做到嘴不饞、腰不軟、清正廉潔戒貪慾，君子愛才，取之有道，淡泊以致遠，不以惡小而為之，自覺抵制腐朽思想的侵蝕和各種誘惑，清清白白做事，堂堂正正做人，以清正廉潔的良好形象，以淡泊之心對待名和利，來不斷淨化自己的靈魂，昇華自我。

反省自我，我清醒地認識到本人還存在一些問題和不足，一是工作方法有待進一步改進，説話有時情緒急躁不顧及旁人的感受，難免傷及同志感情。二是宗旨觀念樹立得不牢，只滿足於立足於本職和分工範圍內的工作，其他工作做得還不夠到位。三是開拓創新意識不強，思想上怕出頭、怕越位，是服務發展方面顯得乏力。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越，總結一年來的成敗得失，我決心在以後的工作實踐中，繼續保持優點，不斷積累工作經驗，努力提高工作能力和水平，發揚成績，對存在的問題和不足認真地加以克服和解決。

第三篇：鄉鎮組織委員2014年度述職報告

2014年，本人在鄉黨委的正確領導下，按照年初的工作計劃，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七大、十七屆五中、六中全會精神和各級的組織工作會議精神，深入紮實開展學習實踐科學發展觀活動，基層組織建設水平有了新的提高。

一、加強學習提高自身素質

一年來，本人認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習黨的路線、

方針、政策和“三個代表”重要思想，通過開展學習實踐科學發展觀活動，對科學發展的內涵和加強黨的執政能力建設有了深刻的理解，自己的業務和理論水平有了一定提高。在思想上、行動上、工作上始終與黨中央、鄉黨委、政府保持高度一致。工作上，時刻以一名黨員幹部的身份嚴格要求自己，處處以身作則，身先士卒，積極參加黨委理論中心組和機關政治理論學習，認真開展批評和自我批評，對其他同志坦誠相見，開誠佈公地交流思想，和其他班子成員團結友愛。按照“實、幹、嚴、穩”的要求，積極開展調查研究，定期不定期深入到村聽取和採納羣眾的意見和建議，創造性地開展工作。在生活上，帶頭執行中央“八條”規定和廉潔自律的有關規定，時刻維護黨員幹部的良好形象，在幹部羣眾中有較高的威信。

二、大力加強村級班子建設

（一）根據新形勢下農村工作的實際，統一制訂了村黨支部和村委會的各項制度，發放到村，裝訂上牆。村黨支部、村委會，立足於本村實際制訂了年度計劃和任期發展規劃，結合實際，制定下發了村級工作規範。村級工作逐步規範化、制度化。

（二）注重黨員發展和後備幹部隊伍建設。始終堅持“十六字”方針，嚴把入口關，繼續全面推廣發展黨員公示制，公開公平公正，真正把農村的優秀青年特別是女青年、生產一線的優秀人才納入培養對象，重點培養，不斷為黨組織補充新鮮血液。今年以來，舉辦入黨積極分子培訓班2期，培養入黨積極分子22名，重點學習培訓了新黨章，“三個代表”重要思想等。針對各村幹部隊伍年齡偏大的實際，鄉黨委加大了後備幹部的培養力度，把後備幹部培養列入組織建設重要議事日程，作為每個黨支部年度組織建設的硬任務來抓，並要求每個黨支部每年培養1－2名年紀輕、有文化、懂技術的後備幹部。鄉里建立後備幹部檔案，納入鄉“人才庫”，予以重點培養。

（三）加強對黨員的教育培訓。充分利用村黨員活動室和黨員電化教育、遠程教育設備，加強對黨員幹部的政治理論教育，提高了廣大黨員的思想政治素質、政策理論水平，更加堅定了共產主義理想信念。採取“請進來，走出去”等多種形式，組織廣大黨員幹部外出參觀學習，請上級專家前來授課，開闊了廣大黨員幹部的視野，解放了思想，增長了見識和科技本領，不少黨員幹部掌握了1－2門致富本領，成為科技致富的行家裏手。

（五）開展了建黨91週年慶祝活動和民主評議活動。通過舉辦知識競賽、歌詠比賽、納新黨員集體宣誓、重温入黨誓詞等豐富多彩的活動，慶祝建黨91週年。“七一”前夕組織黨員羣眾代表對村兩委及黨員幹部進行民主評議。

三、認真抓好遠程教育工作為學習實踐活動提供載體

按照市委關於開展農村黨員幹部現代遠程教育工作安排部署，鄉黨委、政府把農村黨員幹部現代遠程教育工作作為搶抓機遇，加快發展的大事和民心工程來抓，堅持“圍繞中心，整合資源，分類指導，分層進行”原則，統一思想，提高認識，加強領導，精心組織，在全力抓好農村遠程教育站點建設的同時，確立了“以點帶面，示範帶動”的工作思路，按照“邊建、邊學、邊管、邊用”的要求，逐步探索出一條“建、管、學、用”並重的管理模式，使黨員遠程教育成為發揮“讓幹部長期受教育、羣眾經常得實惠”這一長效機制作用的有效載體，有力的推動了全鄉經濟和各項社會事業的健康發展。截止到目前，全鄉安裝遠程教育接收站點3個。

四、紮實開展學習實踐活動，提高基層黨建工作水平

按照中央、省委和市委的部署要求，在廣大黨員羣眾的積極參與支持下，嚴格按照學習動員、分析評議、整改提高三個階段制訂的實施方案，腳踏實地，不走過場，圓滿完成了第一階段學習實踐活動現已轉段。堅持查擺問題及解決實際問題相結合，邊學邊改、邊議邊改、邊整邊改，切實推進各項工作，使之成為羣眾滿意工程。學習實踐活動開展以來為羣眾辦實事50餘件。嚴格程序、穩妥操作，圓滿完成了機關事業單位編制實名制管理工作。在抓好自身業務工作的同時，擠出時間積極做好鄉黨委安排的包管區包村工作，積極幫助村出主意想辦法，澄清底子，強化措施，消除隱患。指導所包村紮實深入地開展學習實踐活動。所包村的各項工作都走在了全鄉的前列。

五、嚴格自律在工作、學習和生活中，嚴格按照黨的廉潔規定要求做事，能做的堅決做好，不能做的堅決不做，可做可不做的慎重去做，堅決做到有所為有所不為。工作之餘，八小時以外，儘可能擠時間，認真學習黨的文件精神和工作業務知識；生活上發揚艱苦奮鬥的作風，不追求高消費，不攀比待遇，不進娛樂圈，慎

重交往，不從事與工作無關的活動。

總之，一年來，本人立足本職工作實際，紮實工作，埋頭苦幹，各項工作取得了長足發展，有了明顯起色，自己也得到了鍛鍊，但是由於時間緊，任務重，工作中仍存在着方方面面的差距和不足之處，離領導的要求還有一定差距。在今後的工作中，本人決心不斷強化學習，團結同志，改進工作方式方法，進一步解放思想，狠抓工作

措施的落實，以飽滿的工作熱情，奮力拼搏，幹事創業，發揚成績，正視不足，以促進自身素質不斷提高，瞄準新的目標任務，努力整改和提高，自我加壓，注重實效，以更飽滿的熱情，更加紮實的工作，圓滿完成各項任務，推動全鄉組織人事工作的創新和發展。

第四篇：鄉鎮組織委員述職報告

述職述德述廉報告

2014年，按照鄉黨委政府分工，我負責組織工作。協助黨委副書記抓共青團、婦聯、目標考核及所涉黨務公開工作。任西片副片長，分包起新莊村。一年來,在鄉黨委、政府的正確領導下，在各位領導的大力幫助下，在同事們的緊密配合下，堅持立足本職，圍繞中心，服務大局，各項工作穩步推進。現將我一年來工作、思想、廉潔自律情況彙報如下：

一、加強思想政治學習，提高和昇華能力

作為一名共產黨員，我時刻牢記黨的宗旨，堅定共產主義信念，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，堅決維護黨的集中統一，自覺遵守黨的政治紀律，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅持立黨為公、執政為民、積極工作、努力創新。在學習中，一是學習典型，強化思想素質。通過對楊善洲、孟佩傑、沈浩等恪盡職守、廉潔自律的組工幹部典型事蹟的學習，不斷錘鍊自己的世界觀、人生觀和價值觀，樹立扎根基層、奉獻基層的信念，提高和昇華自己紮實幹事，清廉幹事的思想認識。二是學習理論，強化政治素質。通過集體學習和個人自學相結合，學習了鄧小平理論、十七大及十八大精神及黨在農村的各項方針政策，做到保持清醒頭腦，增強自己政治敏鋭性和鑑別力。三是學習專業知識，提高業務素質。組織工作專業性較強，工作面廣量大，頭緒紛多，只有自己內行才能指導和開展工作，因此，我認真向領導學、找前輩問、從專業書籍中學，在實踐中摸索，尊重科學、尊重實踐、尊重規律，注重實效，努力使自己做到不説外行話，不辦外行事。

二、強化責任意識，做好本職工作

（一）、紮實做好換屆選舉工作。 按照市委關於做好農村“兩委”換屆的要求，已選好配強班子為目標，集中精力抓好農村“兩委”換屆工作。 共選出村“兩委”成員52名。

（二）、嚴格程序，發展黨員。發展黨員工作是組織工作的一項重點工作。在此項工作中，堅持嚴格程序。除多次組織包村 1

幹部、村黨支部書記學習黨員發展程序外，堅持參加各村討論發展黨員的會議。今年共接收黨員發展對象13名，接納入黨積極分子30人，預備黨員轉正21人，全鄉10個村的發展黨員會議都親自參加。起到了有效地指導和監督作用。由於嚴格程序，今年我鄉未出現因發展黨員而上訪的事件。

（三）、注重制度建設。按鄉領導指示，對《村級重大事項

申報制度》、《村級財務管理制度》、《村公章鄉代管制度》、《對農村兩委幹部考核實施辦法》進行了重新制定，並督導各村嚴格執行。同時，對機關學習、值班、考勤等制度進行了完善，並督導機關幹部執行。

（四）、加強對黨員幹部的教育和培訓。村兩委換屆後，利

用兩天時間，對新當選的村幹部進行了培訓。組織鄉黨政班子成員和農經、計生、國土、組織、宣傳、紀檢等職能部門進行培訓。下半年，又組織村幹部學習了組織部下發的《農村幹部履職問責管理暫行辦法》。通過培訓，強化了村幹部的規矩意識，遵章守紀意識和幹事創業意識。規範了辦事程序。通過舉辦黨員“雙育”教育培訓班，提高黨員的黨性觀念和致富技能。今年以來共舉辦“雙育”教育培訓班1期，培訓學員70人。

（五）、“139帶動工程”和幹部下基層工作取得明顯成效。

以袁果莊村為標杆村，與三義、起新莊、唐吉莊三個村結成幫扶對子，開展一帶三工程。三義村在是工信局的幫扶下，投資29萬元，打水泥路4500平米。又投資6.6萬元，改造、新建了圖書室。起新莊村在市物價局的幫扶下，投資22萬元，修路3300

平米；投資6多萬元，修渠6千米。

（六）、抓好農村黨員、幹部教育培訓工作。充分利用遠教、

鄉黨校等平台和陣地，採取集中學習政策法規、外出參觀、參加黨員塑型教育等形式，開展兩委幹部集中培訓，每週二組織羣眾收看遠教節目，每月組織黨日活動。今年，我鄉遠教收看率達到85%以上，三星站點2個。農村黨員、幹部素質得到全面提升，開拓創新的意識明顯增強。

（七）、按時按質完成市委組織部及鄉領導交辦的其他工作。

堅持抓好機關調資、農村幹部工資測算以及黨員、工資、幹部年統等工作，做到不差不漏。抓好黨費收繳工作，按標準及時上交

黨支部。做好“一助一”扶貧濟困工作。做好睏難黨員的摸排上報工作。抓好農村離職幹部的後續工作。同時加強了對駐村大學生的管理，深入開展了“任責承諾”等工作。

三、圍繞黨委政府的中心工作，不斷提高自身處理各種問題的能力

一年來，無論是分管還是協管的工作，都能認真去做，不推諉不迴避，對於矛盾能夠科學分析，冷靜對待，協調各方意見，着力提高自己妥善解決各類矛盾和問題的能力，遇到需要表態和答覆的問題，能夠不越位，及時向領導請示彙報。同時，妥善處理好業務工作與中心工作的關係，既做到業務工作紮實，又確保中心工作不掉隊。

四、包村工作務實為民

雖然組織工作業務繁忙，但我堅持經常深入到所包起新莊村，與大家交朋友，瞭解羣眾心聲，為羣眾辦一些力所能及的事情。

五、堅持遵章守紀，廉潔自律

任職以來，能嚴於律已，自覺執行上級關於廉潔自律的有關規定。切實加強自身修養，堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則，能顧全大局，求大同、存小異，實事求是、紮實工作，沒有出現違反上級規定的現象，沒有出現違反計生、吃拿卡要等現象。

一年來，在工作上雖然取得了一些成績，但與市委組織部和鄉黨委、鄉政府以及同志們的要求還有一定的差距，自身也還存在着一些問題和不足：一是工作方法有待改進；二是領導方法、領導藝術不夠，領導魄力有待於進一步提高;三是開拓創新意識有待加強。

總結一年來的成敗得失，我決心在以後的工作中，繼續保持優點，克服缺點，不斷積累工作經驗，努力提高工作水平。

2014年12月3日

第五篇：鄉鎮組織委員述職報告

本人任職以來按照xx鎮黨委分工主抓組織、人事和羣團工作，並擔任駐村工作片副片長。在鎮黨委領導下，認真貫徹落實江澤民總書記“三個代表”重要思想學習活動和“七一”講話重要精神，貫徹落實省、市、縣黨建工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以基層組織建設為重點，以“三個代表”為標準，堅持“因情制宜、分類指導”的工作思路，在開展創“

六個好”鄉鎮黨委活動基礎上，能適時轉換工作重點，指導基層黨建工作與時俱進，適就新的形勢需要，適應新的社會階層時基層黨建工作的要求，促進全鎮黨建工作與兩個文明建設協調發展。鎮黨委被市委評為先進基層黨組織，=個支部被縣委評為先進基層黨組織。兩年來主要工作情況彙報如下：一、堅持“三個代表”，加強自身學習，增強自身廉潔從政的新形象

本人能從加強學習、增強黨性，提高素質入手，堅持黨委中心學習組制度，積極參加全鎮機關“三個代表”的一系列學習活動，堅持做到規範學習內容，保證學習質量，積極撰寫調研文章，加深理論問題探討，提高自身指導和駕馭新時期農村工作的能力。

通過“三個代表”重要思想的學習，使本人改進了工作作風，轉變了形象，堅持以實為本，在工作中講實話、鼓實勁、辦實事、求實效、身體力行、當好表率、不團虛名、埋頭苦幹。把基層羣眾滿意不滿意，擁護不擁護，作為下村駐片開展工作的出發點，能注意羣眾情緒，講究工作方法，切實為羣眾解決熱點、難點問題，改變了王孫村老大難問題，轉變了後進面貌。本人在實踐“三個代表”中，能堅持遇事與羣眾商量，堅持羣眾觀點，取得羣眾的信任和支持，能在“三個代表”的具體實踐中，耐得住艱苦、抗得住誘惑，管得住小節，切實以黨員幹部的道德情操感化別人，以黨員幹部的品行修養影響別，以黨員幹部的工作姿態取信別人，真正在人民羣眾中樹立“三個代表”的具體形象。

二、認真履行職責，因情制宜，分類指導，當好領導的助手和參謀

基層組織是開展和落實各項工作的依託，組織委員是黨委組織工作的助手和參謀。能認真貫徹落實市、縣有關農村基層組織建設會議精神，緊緊圍繞鄉鎮“六個好”、農村“五個好”的創先目標，注意講究工作方法，狠抓基層組織建設和黨支部作風建設，鞏固基礎，開創新局面。

一是堅持抓好機關、鎮屬黨支部建設，營造良好的工作作風，樹立了良好公僕形象，科山中學、個協黨支部被縣委評為先進基層黨組織。

二是村級組織換屆選舉工作，以後適時抓好以農村黨支中為核心的村級組織建設。對居村班子調整，以後如何把基層組織工作和班子作風建設有機結合起來，以提高素質、完善結構、降低年齡、改進作風、增強活力為重點，堅持按照幹部隊伍的“四化”方針和德才兼備原則為黨委把好關，真正按照組織、羣眾意願推薦選拔優秀幹部進班子，黨的基層和調配幹部，使基層黨建設工作得到有形發展，切實增強黨的基層的創造力、戰鬥力和凝聚力。鞏固工作基礎，開創基層組織建設的新局面，是鎮黨委組織工作適應新形勢需要研究的工作重點。所以今年度本人能針對工作問題，及時指導基層幹部改善作風建設，取得可喜的成績。目前，全鎮==個黨支(更多請搜索：)部中有一類以部==個，二類支部=個，沒有三類支部。

三是合理調整組織設置方面，今年度加大推進非公有制經濟組織黨建設工作力度，新組建非公有制黨支部==個。並努力塑造基層所站黨組織的新形象。使基層黨建工作與企業發展和各項社會事業發展相融互促、齊頭並進，積極為新的社會階層提供等同機會和條件，做為組織準備，真正當好黨委組織工作的助手和參謀。

四是積極完成上級有關部門佈置的各項工作任務。在開展黨建調研年活動中，鎮黨委被評為組織獎，本人撰寫的論文被評為二等獎和優秀獎。

五是抓基層打基礎，提高村級組織建設水平。圍繞“五個好”的目標，堅持“因情制宜、分類指導”的工作思路，切實加強以黨支部為核心的村級組織建設，抓住開展“村級組織建設年”活動契機，着力解決村級組織建設“有人管事、有錢辦事、有章理事”問題。積極探索實踐村級黨支部換屆“兩推一選”試點工作，客觀地掌握村級領導班子和成員的德、能、勤、績表現，選拔村級後備幹部，精心組織實施村級換屆工作，居村黨（總）支部、居（村）委會換屆工作均一次成功，並在全縣換屆選舉工作座談會上發言。促進村級班子及配套組織換屆取得了顯著的成效，新一屆的村級組織的幹部結構進一步優化，能上能下原則得到較好體現，工作激勵機制進一步形成，同時村級幹部交流工作也打開局面。注意優化村（居）委會設置，完成xx村撤村改居、xx村拆村設置=個居委會工作，形成了“x居x村”新格局。緊跟形勢發展，採取切實有效的措施，抓好非公有制經濟組織黨建工作，新組建了==個支部。加強機關、鎮直鎮屬、老協黨組織黨建工作，全面提高基層組織的凝聚力和戰鬥力。注意黨員隊伍建設，加大黨員發展力度，兩年來共發展黨員==名，壯大了黨員隊伍，優化了黨員結構，為我鎮的新一

輪創業提供組織保證。/

三、積極做好駐村下片和黨委交辦的各項工作

=、完成三個===

①計生工作完成“兩查”===到位。

②徵收各種規費===上繳。

③徵兵任務===完成。

=、村改、環村路按時完成近=公里，拆遷==户，====多平方，目前尚有=公里正在拆遷施工中，同時完成企業==畝徵地問題，無

遺留問題和不滿*。

=、清理租憑土地===多畝的歷年遺留問題，理順租憑關係，重新租憑===畝作為中綠綜合開發基地，現已初見成效，蔬菜投放市場，得到各級領導的肯定。

=、農業綜合開發方面，注意充分發揮村老協、離退休幹部、村民小組長作用，召開多次會議討論資源合理配置問題，共商發展大計，縣鎮現已投資百餘萬，構築綜合開發框架，已完成引渠、水匣等水利設施多處。

=、向縣有關部門爭取支農資金=萬元，抓好基礎設施建設。

=、配合抓好有線廣播和有線電視網絡建設和電網改造，解決xx村羣眾文明生活實際問題，目前村整體工作健康順利開展。縣委xxx副書記多次到xxx村駐點調研，對xxx村工作給予充分肯定。

四、嚴律已、講正氣、牢樹人民公僕意識

任職以來，能嚴於律已，自覺執行上級關於廉潔自律的有關規定。切實加強自身修養，堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則，能顧全大局，求大同、存小異，實事求是、紮實工作，沒有出現違反上級規定的現象，沒有違反計生、建房等規定。

五、存在問題

=、分管工作面廣，有的工作抓得不夠細，特別是對分管的基層組織工作指導尚還不夠。

=、在基層工作時間不長，對農村工作經驗還欠缺。