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市政局述職報告通用多篇

市政局述職報告通用多篇

市政局述職報告通用多篇

市政局述職報告篇1

一、履行黨管責任,紮實開展基層黨建工作

堅持定期研究基層黨建工作,定期聽取機關黨委工作彙報,推進各項工作有序有力有效開展。

一是明確職責主體。認真履行黨建第一責任人責任,牽頭抓總、全面安排,做到在黨言黨、在黨為黨。黨組成員對分管科室黨建工作全權負責,形成了一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

二是強化指導督促。將基層黨建作為硬性任務,列入重要議事日程,與業務工作同研究、同安排、同推動、同落實、同考核。局黨組每月至少召開一次專題會議,聽取各個黨組成員的黨建工作情況彙報,研究解決重點問題。將黨建工作納入年度考核內容,細化考核標準,鼓勵先進,激發後進。

三是創新黨員管理。廣泛開展談心談話活動,建立完善單位各個層級黨員之間經常性的談心交心機制。研究出台《xx市財政局(國資委)黨員發展辦法》,對照六不要求,按程序發展新黨員,切實把政治素質好,業務能力強,作風正派的同志吸收到黨組織中來。

二、突出學習教育,着力提升黨員能力素質

堅持把推進學習型黨組織建設作為基層黨建的一項重要任務,多措並舉,確保學習效果。

一是加強理論學習。將兩學一做學習教育與中心組學習、三會一課、業務工作有機結合,牽頭研究制定了《黨組中心組理論學習計劃》,建立黨組中心組學習台賬。帶頭全面學習黨的方針政策,主持舉行了13次中心組理論學習和16次兩學一做專題學習研討,講好專題黨課。組織召開專題民主生活會,認真開展批評與自我批評,在思想上、認識上、行動上始終與黨中央保持高度一致。

二是開展專題活動。邀請市委黨校專家教授為全體黨員幹部做xx屆六中全會和省十次黨代會、市七次黨代會專題輔導報告。組織開展七一重温入黨誓詞活動,示範帶動全體黨員幹部轉變工作作風,提高素質能力。

三是優化工作作風。積極組織對標一流,爭先晉位活動,對照全國、全省財政工作先進單位,樹立標杆,趕標對標,促進工作提質增效。健全完善機關作風、效能建設等規章制度,全面落實首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、辦事公開制等制度,不斷增強機關幹部的服務意識、創新意識,進一步優化服務質量、提高辦事效率。

三、夯實基層基礎,積極發揮黨建引領作用

充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用,切實增加黨員幹部的凝聚力、向心力和戰鬥力。

一是注重典型帶動。充分挖掘本單位的各類先進典型事蹟,引導財政幹部爭做四講四有合格黨員。20xx年,我局被評選為xx市道德模範,劉勝傑同志被評選為誠實守信典型,局黨組教育和引導廣大黨員以他們為榜樣,不斷提高自身思想道德素質。

二是做好監管企業黨建工作。加強監管企業黨組織建設。按時完成企業黨組織換屆選舉工作。及時對企業領導班子進行充實調整,完善基層組織體系,使困難企業和殼企業職工遺留問題有人負責,企業黨組織團結帶領職工推進企業改革發展,有效確保了企業穩定。

三是做好企業困難黨員、職工幫扶工作。春節、七一期間走訪慰問困難黨員、老黨員160餘人次,救助金額約x萬元;對37户困難企業3300多名困難職工發放救助金xx餘萬元;建立國資系統工會,協調解決40、50企業困難黨員職工再就業;積極開展慈善一日捐等扶助活動;嚴格落實企業軍轉幹部解困政策,發放各項待遇落實資金376餘萬元,繳納養老和醫療保險xx餘萬元。

四、堅持清正廉潔,切實加強黨風廉政建設

始終把加強黨風廉政建設作為事業發展的基礎和保障,高度重視、常抓不懈,着力打造為民務實清廉的財政幹伍。

一是落實廉政責任。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政業務通盤考慮、協調推進,成立了主體責任辦公室。年初召開會議,對黨風廉政建設全面安排,明確責任目標,層層簽定責任書,構建起上下貫通、全域覆蓋的責任體系。將黨風廉政建設列入重要議事日程,多次召開黨組會專題研究,推動黨風廉政建設縱深發展。年底對班子成員和科室負責人落實黨風廉政建設主體責任情況進行述責述廉綜合考評。切實做到了年初有安排、有規劃,年中有推進、有落實,年底有總結、有評價。

二是健全完善機制。修訂完善《黨組議事規則》《三重一大議事程序》和《內部控制基本制度》等規章制度,出台了《xx市財政局紀律作風建設年活動實施方案》《全市財政系統開展侵害羣眾利益的不正之風和腐敗問題專項治理工作實施方案》《xx市財政局懶政怠政為官不為問責年活動實施方案》等文件,有針對性完善事前防範、事中控制、事後監督的風險防控機制,定期對各科室審批管理和制度執行情況開展監督檢查,保障了財政資金的安全運行。

三是堅持民主決策。嚴格執行民主集中制,集體研究決定三重一大事項,確保決策科學化和規範化。認真執行集體領導下的分工負責制,一把手帶頭遵守制度,帶頭執行決議,帶頭維護紀律,班子成員既各司其職、各負其責,又相互補台、協作配合,形成了民主、暢通的決策機制,保證了各項重點工作順利推進。

一年來,我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效,但還存在一些薄弱環節。

一是基層黨組織生活不夠豐富 。黨員理論學習方式比較單一,基本上是通過開會學習、文件傳達的方式,互動式學習、體驗式教育不夠;按照上級部署做的規定動作多,主動創新較少,激發基層黨組織熱情不夠。

二是時間精力投入不夠。從我自身來講,致力於搞好各項工作的財政保障,忙於事務性工作,對政治理論的系統學習不夠,對黨建工作的深入研究不夠;在機關中,有部分黨員同志還是存在重業務、輕黨務的思想,對黨務工作的重要性認識不夠,黨性觀念、黨員意識還需進一步加強。

三是黨建管理力量薄弱。市國資委黨委共監管22户國有企業黨組織,其他部門管理及民營企業黨組織9個,再加上委機關黨委黨員共計1064名黨員。黨組織及黨員多,而市國資委僅設了1名黨委書記,2名專職黨務工作人員(機關黨委和企業黨建各1人),黨建管理力量有些薄弱。

四是與幹部職工溝通交流不夠。工作中與班子成員和主要業務科室交流較多,對其科室主動了解少,與幹部職工往往也是談工作多、交流談心少,提的要求較多,耐心細緻的關心少。

下一步,將認真貫徹按照黨的xx屆六中全會精神,突出抓好以下幾個重點:

一是強化主體責任落實。從我做起,從嚴要求,進一步樹立黨建第一責任人意識,主動適應新形勢下黨建工作的新要求。

二是提高幹伍綜合素質。科學制定今年學習計劃,加強黨員幹部培訓,創新學習方式,提高幹部職工參與度,調動學習積極性。

三是切實增強基層黨組織凝聚力。拓寬工作思路和創新活動載體,豐富基層黨建活動的內容和形式,在完成上級黨組織安排任務的前提下,結合財政實際開展活動,激發黨員幹部工作熱情,充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用。四是深化機關作風效能建設。紮實開展創先爭優活動,鞏固精神文明創建成果,進一步提升服務效能,提高黨員幹部服務基層、服務社會、服務羣眾的能力。

述職人:

20xx年x月x日

市政局述職報告篇2

20xx年度,我在市委市政府、省局和市局黨組的正確領導下,在各縣(區)局、市局各直屬單位、市局機關各處室中心的積極配合和大力支持下,緊緊圍繞市局黨組年初提出的“緊扣一個主題、突出兩個重點、推進三項工作”工作思路和目標,積極履行職責,狠抓落實,較好地完成了各項工作任務。現述職述廉如下:

一、加強理論知識學習,不斷提高自身素養

積極參加市局黨組中心組理論學習。一年來,我重點學習了黨的xx大和xx屆四中全會精神、在第xx屆中央紀委第三次全會上的重要講話、黨的xx大以來中央關於科學發展觀的一系列重要論述、《關於實行黨政領導幹部問責的暫行規定》等一系列重要指示,中央關於厲行節約、反對奢侈浪費的有關規定和要求,《税務系統懲治和預防腐敗體系實施辦法》和中央關於《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃》以及各級領導的重要講話精神等內容,結合在全市國税系統開展的學習實踐科學發展觀活動,積極查找自己在工作中存在的不適應、不符合科學發展觀的現實問題,認真剖析根源,制訂整改措施,進一步增強了科學發展意識、憂患意識、全局意識、廉潔自律意識,自覺把自己的思想和行動統一到科學發展觀的要求上來。

在深刻領會學習內容精神,認真撰寫學習心得的同時,經常帶着課題深入基層調查研究,用所學理論指導基層實際工作,不斷提高了自己的能力和素質。我撰寫的《科學構建懲防體系,全力打造廉潔國税》等調研文章,先後在《國税調研》和省局網站“局長論壇”上發表。

二、嚴格執行組織原則,自覺維護集體領導

一年來,我能堅決貫徹執行黨的民主集中制原則,認真落實黨的路線、方針、政策,認真貫徹上級和市局黨組的決定、決策,確保上級和市局黨組的決定、決策始終貫徹落實到分管的各項工作中。作為市局領導班子的一員,我能始終做到時時處處維護“一把手”的核心作用,尊重黨組其他成員,工作中注意分清職責掌握分寸,做到“補台不拆台”,時時處處維護領導班子的集體形象和,充分發揮好參謀助手作用,積極為市局黨組的科學決策出主意、提建議,推動工作落實。

平時,注重與羣眾打成一片,及時瞭解羣眾的意見和需求,努力為羣眾辦實事、辦好事。在組織生活中,能夠自覺維護黨內民主建設,認真參加黨組民主生活會和黨小組民主生活會,積極開展批評與自我批評,能虛心聽取其他黨組成員的意見和建議,做到光明磊落、公道待人、正派處事,積極在班子裏營造團結和諧、寬鬆融洽的環境和氛圍。

三、認真履行工作職責,分管工作取得一定成績

20xx年度,按照市局黨組分工,我分管計劃、財務、機關服務中心、紀檢監察、招商引資和掛鈎xx區局等工作。一年來,在各處、室、中心負責同志及其他同志的共同努力下,做了大量艱苦細緻的工作,為促進全局中心任務的圓滿完成做出了應有的努力。這些成績的取得主要得益於黨組的堅強領導,得益於各縣區局、市局機關各處、室、中心負責同志與全體同志的紮實工作、團結拚搏,得益於大家的共同努力和鼎力支持。

(一)堅持收入原則,國税收入實現新突破。20xx年,由於受嚴峻宏觀經濟形勢和大規模税收結構性減税政策的影響,全市税源狀況異常緊張,組織收入工作面臨着較大的挑戰。為確保全年各項國税收入任務如期完成,一年來,與職能部門一起統籌規劃協調組織收入工作,及時分解落實收入計劃,完善工作措施,認真做好收入預測工作,對税收計劃執行情況實行跟蹤管理,為做好組織收入工作打下了良好的基礎。

嚴格執行“依法徵税、應收盡收、堅決不收過關税、堅決防止和制止越權減免税”的組織收入原則不動搖,積極開展税源調查分析和税收服務性調研工作,強化收入質量考核,努力提高税收徵管質量,保證各項税收收入及時、足額入庫。預計,全市國税系統入庫各項税收收入達41.5億元,同比增收11.3億元,增長37.1%,增幅在全省各市排名第一,完成省國税局考核計劃的122.4%。完成地方一般預算收入8.1億元,增收2億元,同比增長32.7%。在國税收入連續四年高增幅的基礎上,20xx年再次實現新突破。

(二)抓好開源節流,財務管理規範有效。一是抓好政府採購這個陽光工程,20xx年共實施政府採購11收政策項,採購支出80.08萬元,節約預算15.12萬元,節約率15.88%。二是積極貫徹執行中央精神,堅持以審促管,不斷改進財務管理質量。認真做好清理、檢查私設“小金庫”工作。

對全系統所有單位財務管理情況和私設“小金庫”情況的進行全方位審計和清理檢查,審計和清理檢查面達100%,並延伸到各個基層分局,派專人深入全市91個鄉鎮走訪調查,對發現的問題和薄弱環節進行了整改和通報,提高了審計和清理檢查工作的透明度。三是規範基建工程。堅持“先審批、後立項、再建設”的原則,20xx年完成了1個基建項目(xx縣局綜合業務用房修繕項目),在建2個項目(xx縣局綜合樓新建項目、xx縣局二分局新建項目),新申報1個基建項目(xx縣局界集分局辦公樓重建項目)。

四是強化預算管理。樹立預算法制觀念,深化預算改革,工作中做到有預能支,未預不支,專款專用,確保收支平衡。不折不扣地落實20xx中央六部委文件規定,切實把有限的資金用在徵管一線,提高了資金的使用效率。抓好開源節流工作,嚴格收支“兩條線”管理,杜絕私設“小金庫”。積極向上級爭取困難補助,為緩解全系統資金壓力作出了一定的貢獻。

(三)狠抓制度落實,紀檢監察工作取得明顯成績。一是抓責任落實。年初在全系統按照不同崗位職責簽訂了705份黨風廉政責任狀,使黨風廉政建設的責任明確到崗位,具體到人員。7月份,組織人員從10個方面對年初簽訂的責任狀落實情況進行專項督查,促進了黨風廉政建設責任制的全面落實。二是抓教育築牢思想防線。根據省局的統一部署,在全系統重點開展了“當國税忠誠衞士、樹勤廉行業新風”主題教育、舉辦了預防職務犯罪專題講座、開展“警示教育影片放映周”等教育活動,重大節日前,及時制定下發加強黨風廉政建設的規定,有效地預防各類節日病的發生。

9月份,又圍繞發生在幹部身邊的典型案件為教材,在全市國税系統集中開展“警示教育月”活動,通過這次專項警示教育共排查、整改問題103個,146名市區國税幹部職工填寫了禮品禮金自查登記表,並在內網作出廉政承諾,進一步築牢了國税幹部“不敢為、不願為、不能為”的內在心理防線。三是突出廉政文化建設。目前,全系統4個縣(區)局中有2個縣(區)局榮獲省級“廉政教育示範基地”和“廉政文化示範點”稱號,1個縣(區)局被評為市級“廉政文化示範點”,14個農村分局全部按照廉政文化示範點建設要求全面落實到位。

四是抓源頭防範,“兩權”監督不斷深化。結合全市系統黨風廉政建設工作實際,先後制定下發《基層分局其他收入管理規定》、《嚴禁酒後駕車的規定》和《行風廉情定期走訪制度》等系列制度,進一步完善了黨風廉政建設制度體系。認真組織開展執法監察工作,在税收執法檢查、內部審計等工作中,積極組織參與和配合相關部門對全系統税收執法權和行政管理權的行使情況進行了全面的監督檢查;積極參與財務、政府採購、人事管理、固定資產購置等行政管理權的監督檢查。

堅持有案必查,違紀必糾,違法必究,信訪工作責任制落到實處。五是認真抓好政(行)風建設工作。積極組織參加市紀委開展的政(行)風熱線上線工作。落實好“行風廉情定期走訪”制度,全系統開展行風廉情走訪26次,提出建議35條,進一步促進了行業作風建設。20xx年上半年,市局在市委、市政府組織的政風行風評議活動中以90.974分位居全市70個參評單位之首,市局稽查局以89.396分位列82個重點崗位之首。

(四)實施規範管理,服務保障水平全面提升。事務、後勤保障工作繁、雜、難,稍有不慎,就會帶來全局整體工作的不暢和幹部羣眾的抱怨。為了全面提升後勤保障水平,年初,按照科學化管理的要求,進一步梳理和規範了機關服務中心工作流程,切實做到以制度管事、按程序辦事。對重大的接待活動,我始終堅持做到事前精心籌劃部署、事中全程接待、事後認真審核,即提高了工作效率和接待質量,又做到節省開支、辦好事。20xx年高標準完成了迎接外地來賓、上級各種檢查、會議、培訓和第五屆職工運動會等服務保障工作。在事務管理上,採取車輛油耗和維修費、公務接待和電話費定期上網公開等規範管理措施,保障公務用車的及時、節約,年初以來行駛40餘萬公里,做到了安全無事故。紮實抓好國慶等重大節日期間的安全防事故工作,確保全系統安全無事故。

在日常工作中,我能站在講政治的高度,堅決貫徹落實好中辦、國辦關於厲行節約的文件規定,認真做好日常檢查和宣傳發動工作,並結合實際制定了一系列規章制度和考核標準。20xx年,除出國考察指標壓縮未達文件規定的20%外(主要是因為總局、省局審核批准的原因),其它如:車輛購置及運行費壓縮17%、公務接待壓縮21.32%、水電費壓縮6.2%,均達到(或超過)中辦、國辦文件規定的壓縮指標。

(五)緊貼中心服務大局,招商引資工作取得新成績。一年來,積極響應市委、市政府的號召,在市黨組的領導下,在“一把手”的鼎力支持下,積極想方設法協助“一把手”做好招商引資工作。目前,已有阿里巴巴軟件(蘇北)服務中心、漢恩動畫有限公司和裕潤纖維(二期)等3個建成投產項目等待驗收;聚金龍玻璃有限公司。於20xx年一季度開工建設,預計20xx年3月底前建成投產,預計20xx年底完成全部建設投資,全部建成後將完成投資總額人民幣1.5億元;20xx年11月27日,與華力制動器有限公司正式簽約落户市經濟開發區投資總額人民幣3.5億元。超額完成了市委市政府下達我局的招商任務。

四、樹牢廉潔自律意識,嚴格落實“一崗兩責”

我所分管的工作,涉及到財權、物權和事權,所以我時時謹記權力是把雙刃劍,常常警醒自己要站的穩、坐的正、行的直,擋得住誘惑、經得起考驗。一年來,我能夠認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格履行“一崗兩責”,通過與分管部門主要負責人簽訂黨風廉政建設責任狀,層層落實黨風廉政建設工作目標,明確工作責任,在抓好分管部門各項工作目標任務落實的同時,平時注重加強分管工作範圍內的黨風廉政建設工作,做到同研究,同部署,同落實,同考核。一年來,所分管的部門和工作人員中,沒有發生明令禁止的不正之風和違法違紀案件。

在抓好分管部門和單位黨風廉政建設工作的同時,自己在日常工作和生活中,能嚴格遵守各項廉政紀律和規定,積極參加各類廉政教育活動和上級組織的述職述廉活動,自覺增強廉潔自律意識,不拿黨和人民賦予的權力做交易,謀私利。在廉政建設方面:

(1)有無違反規定收送現金、有價證券、支付憑證及收受乾股等行為、或以其他交易形式非法收受請託人財物;

本人沒有上述行為。

(2)有無利用職務上的便利相互請託,為本人或特定關係人在就業、投資入股、經商辦企業或從事中介活動等方面提供便利,謀取不正當利益;

本人沒有上述行為。

(3)有無利用和操縱招商引資項目、資產重組項目,為本人或特定關係人謀取私利;

本人沒有上述行為。

(4)有無利用職權違反規定干預和插手建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動;

本人沒有上述行為。

(5)有無在因公出國(境)活動中超時繞道、超額開支以及公款出國(境)旅遊等行為;

本人沒有上述行為。

(6)有無違反規定在本機關或下屬單位設立“小金庫”;

本人沒有上述行為。

(7)有無違反規定經商辦企業或在企事業單位兼職、兼職取酬、投資入股以及從事有償中介活動;

本人沒有上述行為。

(8)有無“跑官要官”行為,以及借選拔任用幹部之機為自己或他人謀取私利;

本人沒有上述行為。

(9)有無參加賭博、為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為,以及利用職務上的便利為請託人謀取利益,通過賭博方式收受請託人財物;

本人沒有上述行為。

(10)有無違規集資建房、超標準建房及以明顯低於市場價格購置住房或以劣換優、以借為名佔用住房;

本人沒有上述行為。

(11)有無違反公務宴請活動有關規定,接受可能影響公正執行公務的宴請,以及違反規定在工作日午間飲酒;

本人沒有上述行為。

(12)有無利用婚喪嫁娶、子女上學等事宜大操大辦、藉機斂財;

本人沒有上述行為。

(13)有無違反規定超標準配車、借用下屬單位或服務對象車輛、公車私用以及無公務用車準駕證擅自駕駛公車等行為;

有時有公車私用的現象。

(14)有無其他違反領導幹部廉潔自律規定的情況。

無其他違反規定情況。

五、存在問題和整改措施

對照崗位職責和工作目標要求,一年來,我雖然較好的完成了各項工作目標任務,也取得了一些成績,但是經過認真反思,自己還存在諸多問題和不足,主要表現為:一是理論學習抓得還不夠緊,學習缺乏系統性;二是深入基層調查研究工作做的還不夠深入細緻,跑面聽彙報多,到徵管一線蹲點和分析、解剖問題相對較少;三是加強黨風廉政建設的辦法、措施不夠多,“兩權”運行的內控機制建設有待進一步加強和完善,制度執行力度不夠強、責任追究問責不到位的問題還沒有得到徹底解決,還有個別工作人員發生違法行為。

針對存在的不足之處,今後要進一步加強理論學習,加強思想作風和學風建設,緊密聯繫工作實際,深入基層、深入一線,調查研究,切實想基層所想,思基層所思,為基層辦實事、解難題。進一步用科學發展觀指導工作實踐,不斷提高創新力、學習力、執行力,進一步增強責任意識、服務意識、廉潔意識,以改革的思路,創新的方法和有效的措施,解決好工作中遇到的難題,以求真務實的作風,真抓實幹,為宿遷國税事業又好又快發展做出新的貢獻。

述職人:

20xx年xx月xx日

市政局述職報告篇3

各位領導、各位同志:

按照縣崗位目標責任制和黨風廉政建設責任制考核領導組的安排,我就財政局領導班子及個人20xx年的工作情況,向大家述職述廉如下:

一、局班子履職情況

20xx年是我縣財政形勢異常嚴峻、最為困難的一年。一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,我們以科學發展觀為指導,迎難而上,共克時艱,務實求實抓落實,盡職盡責盡心力,較好地完成了各項財政工作任務,有力地促進了縣域經濟發展和社會穩定。

(一)收入質量有了新提高。近年來,經濟下行壓力加大,企業經營困難效益下滑,再加上實施結構性減税政策,消化以往收入中的非正常因素,使組織收入工作面臨的形勢異常嚴峻。面對困難,我們沉着應對,奮發有為:一是明確任務,強化責任,一級抓一級,層層抓落實。二是加強協調,形成合力,積極協調與各徵管部門的關係,通力合作,齊抓共管。三是挖掘潛力,強化徵管,認真查找薄弱環節,加強票據源頭管理,確保應收盡收。同時,依據我縣經濟發展現狀,多次向上級反映情況,經過不懈努力,市政府同意核減我縣收入計劃xxx萬元。針對我縣財政收入中形成的非正常因素較多、財政包袱沉重的現狀,我們在盡最大努力消化當年非正常因素的基礎上,又消化了往年的非正常因素,擠幹了水份,拋掉了包袱。20xx年,全縣財政總收入完成xxx萬

元,佔調整後預算的100 %。儘管與上年相比有所下滑,但今年的收入實實在在,為做實做好今後的財政收入預算奠定了基礎。 (二)支持發展取得新成效。我們緊緊圍繞中心、服務大局,加大招商引資力度,引資xxx萬元,爭取回困難補助及增量轉移支付xxx億元,為縣域經濟發展提供了財力支撐。突出解決企業資金困難,撥付資金xx萬元,支持企業節能減排,淘汰落後產能,促進技術改造。安排資金xx億元,全力支持農村街巷硬及城西生態公園、衞莊至翼城一級路、文體南路等重點工程建設。撥付資金xx萬元,支持節能暖房改造、污水管網等城市基礎設施建設。兑付家電、摩托車下鄉補貼資金xx萬元,有效啟動了我縣消費市場,促進擴大了全縣消費需求。

(三)民生保障達到新水平。着力調整優化財政支出結構,不斷加大對社會各項事業的投入力度,努力打造民生財政,讓廣大羣眾共享改革發展成果。20xx年全縣財政總支出xx億元,比上年增加xx 億元,增長xx%;一般預算支出xx萬元,比上年增加xx 億元,增長xx%。農業、教育、醫療、社會保障、文化等民生支出達xx億元,佔一般預算的xx%,同比增加xx億元,增長xx%,其中農林水支出xx億元,佔一般預算支出的xx%,同比增加xx萬元,增長xx%;教育支出xx億元,佔一般預算支出的xx%,同比增加xx萬元,增長xx%。民生支出增加,有力地促進了社會和諧穩定,彰顯了財政保障能力的提高。

(四)財政改革邁出新步伐。我們不斷增強財政科學化精細化管理能力,財政運行的活力和效率逐步提高。一是進

一步細化部門預算,對人員經費、日常公用經費及項目支出區分輕重緩急,細化支出預算。二是深化財政國庫集中支付改革,國庫集中支付局正式運行,縣本級所有預算單位、涉及財政撥款的非預算單位、公共預算資金、基金預算資金納入了國庫集中支付範圍,實現了代理銀行與人行國庫的正常清算。三是公務卡改革全面啟動。印發了公務卡改革實施方案和公務卡管理辦法,縣級預算單位涉及公務消費的人員全部辦理了公務卡,為此項改革深入推進奠定了基礎。

(六)財政管理提升新績效。我們堅持依法理財,積極創新管理機制,加強預算管理、支出管理、績效管理,資金使用效益進一步提高,管理更趨規範。加強政府採購管理,全年採購規模達xx萬元,節約資金xx萬元,節約率為xx%。加強財政投資評審,審核投資項目xx個,送審投資xx萬元,審定投資xx萬元,審減投資xx萬元,審減率xx%,有效遏制部門虛報預算現象。規範財經秩序,與有關部門配合,繼續做好公車清理工作。開展了收費許可證和行政事業性收費(基金)票據年審,進一步規範了收費行為。對業務股室和各財政所以及縣會計核算中心上年度的財務收支情況進行了內審。對部分單位會計信息質量進行了檢查,對發現的各類問題及時糾正查處,有力地維護了正常的財經秩序,促進了依法理財。

(七)隊伍建設邁上新台階。一是強化提高綜合素質。大力加強政治理論學習,深入開展保持黨的純潔性學習教育活動。十八大召開之後,通過組織集體學習、邀請黨校老師做專題輔導、開展知識競賽等形式,掀起學習貫徹十八大精神熱潮。實行局班子成員講課制度,組織局機關集體學習50

次。同時,先後選派10餘人參加了國家和省、市財政部門組織的培訓學習。分4批組織xx名會計參加了全省會計從業技術資格考試,分別組織開展了全縣涉農財務人員和全縣會計人員業務培訓,進一步提高了財會人員的綜合素質。

二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作。落實黨風廉政建設責任制不含糊。召開黨風廉政建設會議,對開展黨風廉政建設總體要求、主要任務、組織實施等方面進行了詳細的安排部署,與各股室、所分別簽訂黨風廉政建設目標責任書,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作新格局。開展廉政教育不放鬆。利用集體學習時間,開展黨紀政紀教育,增強每位幹部職工拒腐防變的免疫力。組織機關黨員幹部到縣廉政警示教育基地接受教育,觀看廉政警示教育片,對新提拔任用的xx名股室負責人進行了任前集體廉政談話,極大地增強廣大幹部廉潔從政和清廉理財的自覺性。班子成員廉潔自律不動搖。局班子每一個成員,在公務和社會交往活動中,都能夠嚴格遵守《廉政準則》,堅持全心全意為人民服務的宗旨,認真履行人民賦予的職責,嚴於律己,勤政廉潔,清清白白做事,堂堂正正做人。局領導班子成員無違反廉政紀律情況,發揮了較好的示範表率作用。

三是轉變工作作風。年初召開政風行風監督員座談會,廣泛聽取政風行風建設意見建議。根據統一安排部署,從5月中旬起,我局開展整治“吃拿卡要”創優經濟發展環境專項活動。在此基礎上,又於6月x日至22日,開展為期兩週的作風紀律集中整頓活動。開展了以“幹部提神、工作提速、服務提質,落實提效”為主要內容的的“四提”教育活動,使幹部職工的行政執行力和工作作風發生了明顯變化。

二、個人履職情況

一年來,面對艱鉅的財政工作任務,作為一班之長,我主要抓了以下幾個方面:

(一)加強學習,提高自身綜合素養。堅持經常性政治理論學習,網上在線學習達80學時,參加了全市處級幹部集中培訓,提高自己的領導水平和政治修養。特別是把學習領會黨的十九大精神作為重點,增強了貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和主動性,黨員意識進一步增強,黨性覺悟進一步提高,理想信念更加堅定,個人素質進一步提升。

(二)求真務實,提升班子戰鬥力。經常召集班子成員集中學習,定期召開民主生活會,深入基層調研,明確職責範圍,放手讓副職大膽工作,使局班子成為了精神狀態好、民主作風好、團結協作好、廉潔自律好、監督保證好的“五好班子”,真正發揮了排頭兵和領頭雁的作用。

(三)盡職盡責,開創嶄新工作局面。一年來,我時刻把工作掛在心頭,把責任放在首位。為增強地方財政實力,我一方面全力以赴抓收入,另一方面,針對收入中非正常因素多的實際,及時向各級領導反映情況,溝通協調,終於使我縣收入計劃核減xxx餘萬元,為夯實收入基礎、爭取更多轉移支付、增強企業發展後勁做出了積極的貢獻。

(四)嚴於律己,樹立廉潔從政形象。我自覺用《黨章》、《準則》和廉政制度規範自己,不斷對照自己、檢查自己、約束自己,要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己堅決不做;要求別人執行的制度,自己帶頭做起。在工作中堅決做到清正廉潔、不徇私情,身體力行地為大家

做出表率。我局先後被授予省級文明和諧單位、市級文明和諧單位標兵等多項榮譽稱號。

以上成績的取得,是縣委縣政府正確領導的結果,是社會各界關心、支持的結果,也是局領導班子成員各司其職、團結協作的結果,更離不開全局每一位幹部職工的勤奮工作、共同努力。但是,與上級領導和人民羣眾的要求相比仍有一定的差距。一是在理論學習的系統性上有待進一步提高。二是在狠抓落實的方法措施上仍需進一步加強。三是在謀劃工作的思路上還需進一步拓展。這些問題與不足都需要自己在今後的工作中不斷加以解決和克服。

20xx年是實施“十二五”規劃的關鍵之年,財政工作將面臨着更新的任務和更大的挑戰,我決心在十八大精神指引下,在縣委縣政府的領導下,與班子成員一道,團結全體幹部職工,以踏實敬業的作風,開拓創新的勇氣,不斷開創我縣財政工作的新局面,為推進縣域經濟轉型跨越發展作出新的更大貢獻。

以上彙報如有不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家!

述職人:xxx

20xx年x月x日

市政局述職報告篇4

尊敬的領導、各位同志:

大家好

2017年,財政所在縣財政局的直接領導下,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,全所同志團結拼搏,開拓創新,充分發揮鄉鎮財政職能,紮實做好財政各項工作,圓滿完成縣下達的各項目標任務,現總結

一、建立健全各項規章制度,加強財政所自身建設

按照建設“五型”機關的要求,我所以開展深入學習實踐科學發展觀活動為契機,加強財政所自身建設。我們建立健全了各項規章制度,制定了與財政業務有關的工作、學習、考勤、等內部管理制度,要求全所同志遵照執行,真正做到用制度管人、管事。我們認真開展了作風整頓和機關效能建設。在學習中,我們認為在當前日新月異飛速發展的信息時代,只有堅持不懈地學習,學以致用,學用結合,才能適應時代發展要求,順應時代潮流。通過學習讓全所同志進一步掌握黨和國家的強農惠農政策和新時期財政業務知識,從而提高政策水平、業務水平和服務科學發展、和諧發展的水平。為此,全所同志自覺用科學發展觀武裝頭腦,堅持做到“講黨性,重品行,作表率”,堅定理想信念,堅持和發展黨的先進性,牢記宗旨,永葆共產黨員本色。我們努力營造了團結協作,愛崗敬業,和諧友愛的工作氛圍,進一步增強了服務辛集發展、促進辛集崛起的自覺性、主動性。

二、強化兩税徵管,做到應收盡收

依法徵收耕地佔用税是貫徹落實科學發展觀的重要體現。辛集財政所嚴格執行耕地保護制度,嚴格遵照耕地佔用税徵收標準,有效地保護耕地,遏制濫佔亂佔耕地現象。在兩税徵收工作中我們認真貫徹這一思想,堅持實地丈量,依法據實徵收,應收盡收。xx年的兩税徵收工作由於我們抓得早,積極主動,措施得力,一季度兩税徵收就實現了開門紅,受到縣政府表彰。目前,我所已徵收入庫耕地佔用税款40.57萬元,超額8.57萬元,契税2.25萬元,全年任務已提前全面完成。

三 、統籌安排,規範管理,嚴格控制各項財政支出

我們堅持量入為出勤儉節約的原則,xx年按照年初鄉人代會通過的財政預算執行。建章立制、科學理財、合理理財,嚴格財務審批制度,大力壓縮非生產性開支。確保我鄉各項工作的正常有序開展,保證政府機構正常運轉。我們按照縣財政局關於村級財務委託代理的相關規定和村級財務管理制度做好村級補助資金的支出管理。

四、認真落實中央文件精神,保證各項惠農政策落到實處

1、“一卡通”打卡發放工作高質量完成

黨和國家惠農政策是由我們財政部門具體實施落實到農民手中,我們的工作性質決定了我們必須牢記宗旨,強化服務意識,提高服務能力,提升服務水平,全心全意為人民服務。為全鄉人民提供優質高效的服務是我們財政工作的目標,讓每一位服務對象滿意,讓廣大人民羣眾滿意是我們財政工作的出發點和落腳點。對待前來服務大廳財政窗口辦理業務的農民朋友,我們堅持做到熱情接待、嚴謹細緻、耐心解釋、周到服務、及時辦理,樹立了我們財政部門的良好形象。同時,我們還協同民政、農業等部門做好惠農補貼基礎信息的審核上報錄入並及時打卡發放。經統計,xx年,我鄉財政所為農民打卡發放的各種惠農資金共有21項,這項工作涉及到我鄉1.65萬農户、7.35萬農民。財政所的同志把每一項每一筆惠農資金都安全及時準確地發放到農民“一卡通”上,從而發揮了財政惠農資金應有的效益。全年我所共通過“一卡通”打卡發放各種惠農資金1200餘萬元,接待前來辦理業務的羣眾3600人次。

2、“家電、汽車、摩托車下鄉”工作有序開展。

這是一項新的惠農政策,政策性強業務性強,我所高度重視,抽調計算機操作水平較高業務能力強的張奉強同志任專職信息員。按照縣局安排我們嚴格程序,規範操作,為廣大農户及時辦理補貼登記,在規定的時限內把補貼資金打到農户“一卡通”賬户上。我們已辦理家電下鄉產品 500餘件補貼資金11.08 萬元,汽車、摩托車 385輛,補貼資金59.19 萬元。

3、農業保險工作紮實推進

我們積極協助國元農業保險公司與全鄉18個行政村認真做好xx年夏秋兩季的種植業保險工作,向全鄉1.65萬户農民發放國元保險公司《致農民朋友的一封信》,廣泛宣傳農業保險的有關政策,及時為全鄉農户辦理投保業務和農業保險到户清冊的登記報送。今夏風災致使我鄉玉米、大豆大面積倒伏減產,我們與國元公司一道多次深入田間地頭查勘災情,做好賠付的前期工作。今年我鄉共投保玉米 62416.5 畝,大豆36957.2 畝,小麥98440.5畝。午秋兩季投保率均達97%以上。

4、“一事一議”財政獎補工作穩步進行

我們認真做好“一事一議”財政獎補政策的宣傳工作,把縣政府《致全縣農民朋友的一封信》及時發放到全鄉農户手中,讓廣大農民朋友都能瞭解這項惠農新政。要求各村認真做好籌資前的宣傳及項目的報批工作。目前,我鄉已有15個行政村開展“一事一議”,申報項目25項,計劃籌資籌勞252.6萬餘元,受益人口49787人。

我們在做好財政業務工作的同時,還積極配合鄉黨委、政府做好各項中心工作。 xx年我們雖然取得了一些成績,但距離黨和人民的期望和要求還有一些差距和不足,有待我們在今後的工作學習中進一步提高。展望未來,我鄉的財政工作任重而道遠,新的一年,我們將豪情滿懷、不斷努力,團結進取、愛崗敬業、無私奉獻,為開創財政工作的美好明天而不懈奮鬥。

xx年工作思路

xx年,辛集財政所將繼續貫徹市、縣財政有關會議精神,始終保持“清醒、堅定、有為”的精神狀態,積極應對各種困難,着力抓好以下工作:

一、圍繞黨委政府工作,緊緊抓住一個主題——發展

穩定是基礎,改革是手段,發展是目的,只有發展才能生財,只有生好財,才能有條件聚好財、用好財。

二、續加強學習,強化服務意識

牢固樹立遵章守紀的意識,業務上要精益求精,服務上要好上加好。認真做好各種惠農資金的打卡發放、種植業保險的收繳理賠和村級財務管理等工作。

三、加強上級和部門的銜接,積極向上爭取資金,確保全年各項支出

四、抓好收入,做到應收盡收,同時嚴格控制支出,確保全年各項工作高效運轉。

五、清政廉潔,整頓作風,服從安排,顧全大?

六、努力做好黨委、政府中心工作和縣局交辦的各項工作。

總之,新形勢下的財政工作有許多新問題還需要我們去研究和適應,我們將結合新形勢,新使命,新任務和新要求,在工作中找差距,添措施,處理好財政工作與改革、穩定和發展的關係,努力完成xx年各項財政工作任務。

述職人:xxx

2017年x月x日

市政局述職報告篇5

各位領導、各位同志:

根據分工,我分管辦公室、會計科、國資企業科、函授站,兼任局工會主席,聯繫黃塍鎮、曹甸鎮、山陽鎮財政所,五月份以後,根據組織安排,我代管行財科。在郭局長等各位領導的幫助和指導下,在分管科室同志的支持和配合下,本人較好地履行了職責。

一、加強政治業務學習,努力提高綜合素質

從事財政工作,既需要必要的政治理論指引工作方向,還需要紮實的業務功底提高工作成效。在政治理論的學習上,我能認真學習科學發展觀,初步掌握了正確的發展方向、思路和工作方法,不斷提高政治素質,同黨中央保持高度一致。在業務知識的學習上,能夠認真學習上級文件精神,努力掌握上情。認真學習國有資產管理、會計事務管理等分管科室的業務知識,着重加強了對社會保障、民政事務、行政政法等業務知識的學習,進一步提高領導和協調能力。認真學習財政法律法規,做到依法行政、依法理財。熟悉掌握黨務工作、組織人事工作、工會工作業務知識,提高自己參與黨建工作和機關文化建設的水平和能力。利用業餘時間參加各級組織舉辦的培訓活動,給自己充電、加壓,不斷提高自身綜合素質。

二、注重盡職敬業盡力,努力提高工作成效

在實際工作中,我能明確自身職責,把握工作要點,工作力求做到到位不越位不缺位,積極完成領導交辦的工作。

着力支持企業發展。外資企業財政登記實行即到即登,即時發證、免費辦理,共免費辦理和完善財政登記證11户。分別免費舉辦外商投資企業和民營企業財務人員培訓班,免費贈送《外金財税法規選編》、《外資企業適用會計制度》和《支持企業發展政策》等書籍,規範了企業財務行為,提高了財務管理水平。積極爭取專項資金,全年爭取3500多萬元,同時做好專項資金跟蹤問效管理工作,以確保財政專項資金的使用效益和安全。做好掛鈎培育規模工業企業工作,為掛鈎聯繫企業協調資金800多萬元,幫辦企業建設過程的行政審批事項,為企業尋找技術支撐,揚州亞龍鋼業有限公司開票銷售、上繳税金已基本完成全年目標任務;xx市寶瑞電工有限公司開票銷售、上繳税金與去年同期相比平均增長幅20%以上。

加強公有資產管理。一是根據《xx縣行政事業單位經營性房屋租賃操作手冊》的有關規定,今年共為全縣10多個單位提供諮詢服務,對3個單位、4個批次、13個標段的房屋租賃進行了規範和指導,使得這3個單位的租賃房屋平均年租金是原來的1.9倍。同時規範局門市房招租工作,398平方米門市房5年租期中標總金額1189.08萬元,每平方米年租金6000元,比上一輪租賃期(20xx-20xx年)增長95%。二是繼續參與縣建工系統等單位的資產重組和企業改制有關後續工作的處理,按照資產處置的相關原則,提出規範化操作建議,得到領導和相關部門的認可和採納。三是規範辦理寶勝集團再融資和規範職工股權等相關事項的審核、審批工作。積極開展國有及國有控股企業小金庫專項治理。

拓寬服務全局思路。一是強化學習教育。制定年度學習教育計劃,明確學習形式、學習要求及達到的效果。不定期抽查幹部職工學習情況,將檢查結果與年度考核掛鈎。開展學習沈浩同志先進事蹟活動,樹立為人民服務思想。組織60名中層幹部分兩批赴上海財經大學開展歷時7天的脱產培訓,擴展了視野,拓寬了知識面。開展會計基礎工作評比,進一步規範了會計基礎工作。二是加強安全管理。每季度召開安全教育會議,督促駕駛員喝酒不駕車、駕車不喝酒,緊繃安全駕車這根弦。加強車輛維修保養,建立車輛維修、用油台帳。局機關安全工作進一步強化人防機防,安全保衞嚴格實行三班制,重大節假日安排機關工作人員輪流值班,斥資近6萬元更新監控系統。三是推進依法行政。組織參加各類法制培訓,順利通過省廳五五普法考核驗收,一些好的經驗做法被省廳通報表揚。開展行政權力網上公開透明運行平台建設和財政宣傳月活動,將行政許可等權力事項向全社會公開,方便羣眾辦事,接受羣眾監督。四是完善細節管理。建立招待費、辦公用品、庫存物資領用、空調維修、固定資產等各類台帳,定期對物資、經費等實行內審、盤點,對財政所經費會計業務實行考核評比。嚴格公章使用,完善用印和對外擔保用印台賬。完善20xx年度考核辦法,在加強機關各科室、基層財政所工作目標、黨風廉政建設、條線業務工作、重點、中心工作考核的基礎上,突出對基礎工作規範化的考核,進一步教育大家牢固樹立細節決定成敗的意識。調整《xx縣財政局機關文件材料歸檔範圍和文書檔案保管期限表》,此項工作被縣檔案局在全縣推廣,並通過江蘇省機關檔案目標管理一級標準複查驗收。五是堅持嚴管幹部。由局與借用單位簽訂借用人員協議,進一步加強借用單位財務管理工作。突擊檢查上下班遲到早退情況,四次轉發縣優化辦有關嚴管幹部的情況通報,進一步嚴明工作紀律。

積極服務為民辦實事建設。及時做好提高企業退休人員基本養老金資金調度和撥付,保障退休人員的生活水平。認真學習新農保各項政策,積極主動做好貫徹落實工作,全縣12.2萬人基礎養老金從7月份起全部發放。加強新型農村合作醫療資金管理監督,全縣參保率99%。協助衞生部門申報鎮衞生院和社區衞生服務中心建設、農村改廁省級項目等,累計獲得省市補助600多萬元及時下達城鄉困難羣眾中央補助資金和物價補貼,確保城鄉低保户、農村五保户、優撫對象按時領到一次性生活補貼。做好城鄉低保工作,從7月起提高城鄉低保標準,全年發放低保金1700萬元。積極申報敬老院建設資金。安宜、涇河五鎮敬老院附屬設施項目。按時發放集中供養和分散供養五保老人生活經費。按時下達優撫經費20xx萬元,並從四季度提高了優撫經費標準。認真做好殘疾人事業經費保障和管理,及時下達專項工作經費,對建設經費嚴格進度撥付,確保資金專款專用,及時到位,有力支撐了殘疾人康復和項目建設。認真按我縣醫改工作要求和進度,落實財政資金。同時加強財政資金使用的監督檢查,使財政資金真正用在羣眾最急需的地方。

認真做好增收節支和政法經費保障。貫徹上級增收節支的各項要求,配合制定了全縣厲行節約十項規定,協助紀檢部門進行進行跟蹤、統計工作。切實加強政法機關的收支管理,確保收支脱鈎、按標準全額保障,政法機關保障水平日益提高、執法辦案條件顯著改善、執法能力明顯增強。

提升會計管理和服務水平。一是加強會計事務管理基礎工作。繼續開展會計法規制度宣傳,宣傳和介紹《企業內部控制基本規範》和《企業內部控制配套指引》,推動企業內部控制規範體系在我縣貫徹實施,促進企業建立健全內部控制制度。全面完成全國專業技術資格考試、會計從業資格考試、高級會計師考試報名工作和高級會計師評審申報工作。創新會計人員繼續教育,上半年由局科室人員為城區各行政事業單位會計講解相關財政法律法規,下半年擬定了會計人員繼續教育培訓和考試安排計劃,和城區大型企業、大系統的財務主管聯繫,聯合財政所共同宣傳培訓改革內容,近3000人蔘加了20xx年繼續教育培訓。初步建立會計人員繼續教育的後台管理系統,使廣大會計人員能夠在網上學到最新的知識,受到了廣大會計人員的好評。加強會計人員誠信建設,全面掌握會計人員基本情況,嚴格會計從業資格證書的發放條件與程序,把好會計人員入門關。二是加強會計基礎工作。制定鄉鎮會計站財務管理制度、工作流程和崗位責任制,統一各鄉鎮核算軟件,由局機關統一購置核算軟件和服務器,各鄉鎮會計站通過遠程登陸的方式進行日常帳務的處理,日常數據由局信息科進行備份。對各科室、財政所重要歸檔資料進行認真梳理,統一各類台賬的格式,進一步規範局基礎工作。三是加大會計監督檢查力度。開展《會計法》執法檢查工作,對無證的會計人員要求其報名參加考試,並作記錄,以便下年進行跟蹤檢查。對代理記賬公司人員、核算資料以及公司的財務報表等方面進行檢查,進一步規範代理記賬公司的記賬行為。

協助加強黨建工作。積極組織局機關黨總支改選,進一步充實和加強了黨建力量。能夠履行局機關黨總支副書記職責,按照黨總支年度工作計劃,落實三會一課制度,組織觀看黨建電教片,提高黨建工作水平。認真排計劃,各支部組織學習新《黨章》、《兩個條例》和xx大五中全會精神,不斷提高黨員素質。定期深入結對共建單位安宜社區,就黨建工作現狀、存在的困難開展座談,兩次慰問社區困難羣眾,定期組織黨員到社區開展清潔家園活動。同涇河鎮蔡橋村開展1+1結對共建,幫助該村黨支部摸清制約發展因素,分析發展形勢,制定強村富民規劃。春節前,組織全體支委深入該村慰問特困户,幫助該村向省市爭取10萬元資金,用於修路、河道疏浚、新建地龍、拓寬橋樑。資助3萬元,支持該村支部建設。協助各支部做好發展黨員和民主評議黨員工作,增強黨組織戰鬥力。同時在局黨總支的領導下,認真履行工會職能,全心全意為廣大幹部職工服務。組織局羽毛球隊、籃球隊、乒乓球隊參加省市財政部門、縣機關工委組織的羽毛球、籃球、乒乓球等比賽以及縣第十二屆運動會,既增進了友誼,又增強了體質。組織機關工作人員國中以下子女舉行慶六一活動,激發大家的工作熱情。

三、堅持清正廉潔,努力保持財政幹部良好形象

一年來,本人能夠做到堂堂正正做人,公道正派處事,廉潔自律生活。

1、嚴格落實五個不許規定,在工作和生活中,本人從沒有違規收送現金、有價證券和支付憑證,從不收受服務單位的禮品,更談不上禮金。一年多來,本人及家庭未發生應當報告的重大事項。

2、受局長委託,本人雖代履行局機關經費審批工作,但從來沒有報支過應由個人和家庭支付的費用,也沒有用公款相互宴請,也從不參加用公款支付的高消費娛樂、健身活動。我局公務用車由辦公室負責調度管理,我分管辦公室工作,雖然調度使用車輛相對比較方便,但我能夠嚴格執行局機關小車使用規定,從未發生擅自派車行為,也沒有違反規定公車私用。

3、嚴格執行中央紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》,對家屬及子女嚴格管教,雖然個人的影響力不大,也能做到防止她們利用本人影響謀私利。嚴格執行工程招投標管理規定,規範操作系統內基建工程,沒有為個人和親友謀取任何私利。

4、嚴格執行《幹部任用條例》和組織部門的規定,在幹部選拔的6項程序具體操作過程中,做到公道正派,按規範做事。

5、作為一名班子成員,本人嚴格遵守黨員幹部不得參與賭博的規定,從不參與任何形式的賭博。

6、嚴格執行縣紀委有關手機、住宅電話、通訊費用等方面規定和局幹部職工八小時以外管理規定,同時嚴格執行局各項規章制度,沒有發生過任何違規違紀行為。

一年來,本人在現職崗位上做了一些工作,取得了一些成效。但在思想上、工作上、作風上還有許多不足。

四、存在的主要問題

一是思想意識上,開拓進取不夠。事務性工作做得多,工作缺乏超前性和前瞻性,主動性不夠。二是工作方法上,對分管科室工作安排多,督查多,主動協調少,共同研究少,溝通談心少。三是工作作風上,浮在上面多,沉到下面少,聽取彙報多,電話聯繫多,去聯繫點財政所指導工作少,幫助解決實際問題少。

五、今後努力的方向

一是不斷加強學習。增強學習的自覺性,重點學習政治理論、市場經濟理論和法律法規以及財政業務知識,牢固樹立終身學習的理念,並且注重學以致用,做到真學、真懂、真用。二是努力提高政治素質。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷強化黨的宗旨意識,將為人民服務思想貫穿自身工作始終。三是認真轉變工作作風。堅持實事求是,解放思想,認真做好分管的各項工作,做到當日事當日畢,不斷增強工作責任感和事業心。四是嚴格執行廉潔自律各項規定,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,做一名勤政廉政的財政幹部。

述職人:

20xx年xx月xx日

市政局述職報告篇6

2x年,我局辦公室在省廳辦公室的具體指導下,在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全局中心工作,以創新為動力,以服務為根本,努力增強主動性和創造性,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風上求實效,較好地發揮了聯絡中樞、協調紐帶、參謀助手和後勤保障作用,為全局目標任務的全面完成做出了積極貢獻。現將今年我室主要工作總結彙報於下:

一、圍繞中心出謀劃策當好領導參謀助手

(一)全員狠抓信息,拓寬參謀渠道。為解決辦公室信息工作人員少、任務重的矛盾,今年以來,辦公室整合壯大信息工作力量,在每個科、處、室、站均確定一名同志為信息工作人員,負責收集上報各科室第一線動態信息。並要求各區、縣水利(水務)局和各直屬單位與局辦公室加強信息聯繫與交流,做到目標到位、責任到位。同時辦公室狠抓了信息的收集、反饋、上報工作,並突出超前性、苗頭性、綜合性、指導性,為領導決策提供高質量的信息。今年我局辦公室共編髮信息138條,在市政府信息科的統計中,積分排名全市各市級部門前10名。

(二)創新工作方法,提高參謀質量。今年,我辦抓住省政府出台《四川省人民政府關於加快水利發展的決定》(川府發〔20xx〕1號)這一有利契機,通過到基層水管單位進行廣泛、深入、細緻的調研,收集掌握了大量的第一手資料,並學習借鑑已出台《加快水利發展的決定》先進兄弟市州經驗,為市政府順利出台《眉山市人民政府關於加快水利發展的決定》(眉府發〔20xx〕41號)提供了充足依據。

(三)強化督查和目標管理,促進決策落實。我辦重點強化了目標管理和政務督查工作。一是根據省水利廳20xx年目標管理工作細則,結合眉山水利實際,重新制定下發了《眉山市水利系統目標管理工作細則》,把目標的設定、督查、考核制度化,使目標管理和督查工作督有主體,查有內容,考有目標,獎有依靠。

二是在各單位自報目標的基礎上,結合20xx年目標完成情況,徵求業務科室意見,把握當年水利工作重點,使系統內各單位的目標做到了定量準確,科學下達,並與各單位簽訂責任書,層層分解落實。全年共辦理督查事項40件,領導批示48件,市長熱線6件。督查中,突出敢、實、深三個字:敢督、敢查,實事求是反映問題,通過深入督查,及時發現傾向性和全局性的問題,提出切實可行的對策建議,反饋到目標管理中,使督查工作成為推動全市水利發展的有力槓桿。

二、辦文、辦會、辦事質量進一步提高

(一)狠抓公文規範處理。在辦文上力求做到程序化、規範化、時效化,我們始終按照《機關公文處理條例》的要求,堅持五關三查制度,對行文程序、政策、內容、文字、體式、印刷等環節進行嚴格限制與審核,加強校對,公文的收發、傳閲定期有序。加強了文書檔案管理。及時完成了上年各類文件資料的清理、歸檔和銷燬工作,確保了檔案的安全。今年以來,我辦精心準備了分管市領導、局領導在全市幾個水利工作會上的發言材料,向市委、政府報送了經濟和水利形勢分析、黨代會、政府工作報告的水利素材等重要文稿,均得到了領導的一致好評。

(二)切實加強會務管理。在辦會上加強了預見性、計劃性和完整性,始終將周密嚴謹,細緻認真的工作作風貫穿於整個會議的全過程,認真做好會前、會中、會後各個環節的銜接和服務工作,力求做到周密、高效、圓滿。一年來,我辦籌辦了對今後全市水利工作有深遠影響的全市水利工作會議,協辦了全市防汛、水產、農村人口安全飲水等會議,均取得了圓滿成功。一年來,沒有發生因會議準備不充分而影響會議召開的情況。

(三)搞好全局性事務活動。我辦工作人員以服從領導、服從安排為宗旨,對涉及全局性重大事項、別人不願管的難事、很細微的小事及領導交辦的事項,絕不推諉。切實做好服務性工作,在全局無記名投票選舉中,我辦被評為市水利局黨員示範窗口,主任李上策同志被評為市水利局黨員示範崗。

一是暢通渠道,維護秩序,搞好信訪工作。信訪工作的本質就是為民謀利益,為民維權。我局歷來調度重視人民羣眾來信來訪反映的建議和意見,也十分重視信訪工作的法制化和規範化建設。今年是奧運年,維穩壓力非常大。為此,

全年共收到來信2件,來訪14人次,均做到了事事有迴音,件件有着落。全系統信訪工作實現無序進省、進京上訪零指標,實現到京上省集體上訪、重複上訪零指標。

二是常抓不懈,安全管理工作取得新突破。我局安全生產委員會辦公室設在我室,為使全系統生產活動安全、規範,我們一是完善了《關於進一步加強安全生產的意見》;二是層層簽訂責任書,將安全生產工作納入目標考核;因人員變動的,均及時做出了調整;三是先後組織了五一,十一,主汛期、安全生產月、安全宣傳月、行業重點領域等六次大的安全生產專項治理檢查活動,檢查共發現安全隱患78起,整改78起,整改率達100%;四是加強對安全生產聯絡員和信息統計員的培訓,派員參加市安辦培訓,不斷提高其工作能力。由於採取以上措施,全市水利安全生產活動平安、有序進行,為全市水利發展提供了安全保障。

三是攻堅克難,完成全民創業目標任務。全民創業作為今年市委、政府對我局重要考核內容之一。在任務重、壓力大的情況下,我辦承擔了此項工作,通過多方聯繫、溝通、協調,目前,已簽約擔保了10户,完成了目標任務的100%。

四是務實、主動,認真辦理議案建議。辦理好代表建議、議案,能有效地知民情、納民意,有利於推動政府工作,轉變機關作風。本着積極主動、盡力而為,務求實效的原則,做好人大建議、政協議案辦理、解答工作。凡能解決或經過努力可以解決的,我們都及時予以解決,對解決權限不在我局的,在辦復的同時,及時向上級相關部門積極彙報,爭取支持,促成問題的解決;凡由我局主辦涉及幾個部門的建議、議案,我們主動與合辦部門協商、溝通,認真聽取辦理部門意見,並在此基礎上形成答覆意見。今年共辦理市人大、政協建議8件,主辦5件,會辦3件,滿意率100%。

五是以人為本,抓好基地建設。主要抓好了計劃生育三結合基地建設、黨員幫扶基地、聯繫社區、安全生產監管規範化建設示範鄉鎮工作。計劃生育三結合基地建設主要採用項目幫扶,包括農村安全飲水工程、渠系改造工程、機耕道整治工程,幫助基地計劃生育户糧增產、增收,改善民生、富民惠民。

六是關注民生,切實抓好民生工程。根據省廳的要求,市委、市政府的統一部署,我局承擔了農村飲水安全工程和水土流失治理兩項民生工程的牽頭工作,我局專門成立的民生工程領導小組,由我辦統一負責民生工程的督促、銜接和上報工作。通過一年的努力,我局超額完成了既定的目標任務,截止目前,解決了17.37萬人的飲水安全問題,完成水土流失治理面積48.6平方公里,我辦在整個惠民行動發揮了牽頭作用,為整個民生工程目標的完成起到了做出了貢獻。

三、健全機制,改進作風,服務水平有了較大起色

(一)嚴格工作制度,完善內部管理。一是完善制度,加強機關事務管理。今年,在原有20餘個機關各項管理制度上新增了《上下班、會議、請銷假等相關制度》、《關於進一步加強會議制度的通知》和《關於信調和新聞宣傳工作的獎勵辦法》等3項制度,促進了局機關各項工作正常有序地

開展;二是強化作風,嚴格制度。實行帶證上崗,外出公示,配套制定了新的考勤和處罰辦法,完善了請假制度;三是公文處理嚴格按照有關規定執行,所收發的文件,均做到了及時、準確、安全,公文質量不斷提高。四是加強信息化和電子政務建設。由專人維護眉山市水利網,使政務公開的內容實現了及時、有效更新,工作動態及時上網。五是切實加強保密工作。按要求新建了設施完善的檔案管理室,涉密人員保密工作意識進一步增強,嚴格做到了涉密計算機不上互聯網,做好了網絡傳輸過程中的安全保密工作,沒有發生一起泄密事件或遺失機密文件事件。六是規範政府採購工作,辦公室統一負責單位的政府採購工作,嚴格執行政府採購的要求的程序,做到透明、公開、公正,切實杜絕了人情采購,違規採購。

(二)加速人才鍛鍊與培養,提高辦公室人員素質。一是加強對辦公室人員的政治思想教育,提高辦公室人員政治理論水平和政治素養。二是積極參加省水利廳、市委、市政府組織的辦公室人員工作培訓,全年共派4人次參加省市級文祕工作培訓會3次。三是認真做好黨員發展工作,今年我辦發展了1名預備黨員,為黨組織輸入了新鮮血液。

(三)抓好衞生綠化工作,提供優美工作環境。為了給幹部職工創造優美舒適的辦公環境,我辦一是聘請了專門的園林公司對單位進行綠化維護,在走廊、辦公室擺放了常綠植物盆景。二是聘用了2名後勤工作人員,要求每星期均要打掃院壩、樓、職工食堂、衞生間等,保持機關

衞生、整潔。三是加強監督檢查,我們每週均要對辦公室、責任區域進行衞生大檢查,對打掃不徹底的進行處罰,維護了正常的衞生秩序。通過我們的努力,局機關今年通過了東坡區衞生單位檢查驗收。

四、臨危不懼,搞好抗震救災工作

5.12地震使我市各類水利設施遭受不同程度的損壞,我辦工作人員冒着生命危險,臨危不亂,迅速反應,充當了全系統抗震救災工作的橋頭堡,為我市水利系統抗震救災工作做出突出貢獻。

(一)落實措施,迅速開展抗震救災。地震發生後,我辦工作人員迅速反應,組織全局幹部職工迅速撤離劇烈搖晃的辦公大樓,使得全局職工無一傷亡。隨後,又返回辦公樓,在手機完全中斷聯繫、固定電話接通率極低的情況下,冒着不斷髮生的餘震,迅速通知各區縣水利局和直屬單位立即開展對全市水利工程設施的安全排查工作。第二天,便在辦公大樓外空地上搭建了臨時辦公處所,作為全系統抗震救災指揮中心,確保抗震救災工作正常運轉。

(二)安排部署,積極援助重災區。5月13日凌晨零時,我局接到四川水利抗震救災指揮部的指示,要求迅速組織我市水利系統對位於都江堰重災區的四川水利職業技術學院進行物資援助。一方有難,八方支援,辦公室主任李上策同志緊急採購救援物資,集合車隊,滿載了救援物資奔赴都江堰,順利到達受災嚴重的四川水利職業技術學院,把飲用水和食品送到了7000多名被困師生手中。

(三)認真統計,報送災情和信息。震後20分鐘內,我局迅速成立了全市水利抗震救災領導小組,安排部署了全市水利系統抗震救災工作。我辦作為災情統計和信息報送部門,及時收集水利系統受災情況,把握全系統抗震救災工作動態,做到及時、詳實、全面。大到一條信息,小到一個數據,都要反覆核實無誤,為保障全系統人民羣眾的生命財產安全、水利設施安全、防止次生災害和全系統災後重建工作的起到了決定性作用。

五、存在的問題及來年工作打算

(一)存在的問題。我局辦公室工作取得了一定成績,但也還存在一些問題。一是規範化建設有待進一步加強。辦公室需強化自身的職責,不是其他部門二傳手,對於不屬於辦公室職責範圍的工作而依賴辦公室去完成的,還有待於通過規範化建設加以調整、規範;二是辦公室文祕人員寫作水平有待進一步提高;三是領導交辦和公文交辦事項督查督辦力度不夠,對辦公會決定的事項,跟蹤督查的力度不夠。

(二)明年工作打算。明年我們將着力開展以下工作:一是採取走出去和請進來的方式開展辦公室人員業務培訓力度,進一步提高人員素質,提高辦文辦會辦事質量;二是在保證信息報送數量的同時,注重信息報送質量,提升省廳、市委、市政府信息採用率;三是加強調研工作。為領導決策提供充足依據;四是加強宣傳工作,力爭在全國、全省重要報刊上多上稿件,積極宣傳、提升眉山水利形象;五是繼續抓好安全生產工作,確保水利系統幹部職工生命財產安全;

六是繼續抓好計生三結合基地建設工作,進一步鞏固已經取得幫扶成果;七是繼續抓好農村飲水安全行動、水土保持為重點的民生工程督促、銜接和上報工作。九是抓好災後重建工作,認真抓好災後重建工作的統計和信息報送。

述職人:

x年xx月xx日

市政局述職報告篇7

20xx年,在局班子的正確領導下,在全局各科室的支持配合下,我積極發揮了參謀助手、協調服務、後勤保障的作用,圓滿完成了辦公室各項工作任務,現將本人20xx年度述職述廉情況報告如下:

一、加強政治、業務理論學習,不斷開展批評和自我批評,全面提升素質。

今年以來,我本人強化了對政治理論、黨章、政策、審計業務等的學習,在提升政策理論水平的同時,利用開民主生活會的機會,積極接受全體幹部的監督與批評,對提出的建議與批評誠懇接受,不斷進行批評與自我批評。在各方面嚴格要求自己,謙虛待人,勤勉工作,得到領導和同志們的一致好評。

二、履行崗位職責情況。

一是組織實施機關“人才造就工程”。在20xx年審計機關“人才造就工程年”活動中,我在局領導的指揮下,按照活動方案的要求,着力在“人才造就工程年”活動中,推進審計幹部隊伍“七項建設”,全面提升幹部隊伍素質,增強創先爭優本領。此項工作在當年的考核中,獲得全省審計機關“人才早就工程”先進集體、本人也由此榮獲單項先進個人稱號。

二是組織開展了廉政風險防控工作。為了增強制度和紀律的約束力,提高工作的執行力,促進幹部隊伍作風建設。堅持不懈地加強廉政防控工作,我局根據審計工作特點,對審計查核、投資審減額、聘請中介、大宗物品採購等重點環節加強監控,確保不出問題。查找風險點20個,制定防範措施20個。此項工作由辦公室全權負責,省廳吳毅巡視員來我局調研廉政風險防控工作時,對xx區所做的工作給與可首肯。

三是組織開展了“保持黨的純潔性”主題教育。在我的組織和牽頭下,區審計局“保持黨的純潔性”主題教育取得了預期的效果,做到認識到位、領導到位、責任到位、工作到位、將保持黨的純潔性教育活動關貫徹到日常工作的方方面面。通過活動的開展,徵求到意見6條,制定整改措施8條。

四是組織開展了黨的精神學習、學習金嵐嵐先進事蹟等活動,通過學習活動的開展,機關幹部把個人發展與審計事業發展統一起來。取得了良好的效果。

五是全力以赴做好文明單位申報、機關先進集體申報、區政府年度考核、機關內部審計等申報工作。20xx年,我局以開展各種主題活動為契機,積極推進機關建設,為促進全區物質文明、精神文明、政治文明、生態文明建設做出了積極貢獻。當年,被安徽省審計廳授予精神文明先進單位,被安徽省審計廳授予“人才造就工程”先進集體、安徽省內部審計管理先進集體、被xx市委市政府授予“xx市文明單位”、被xx市審計局評為20xx年度審計機關先進單位,

六是參加選派幹部到非公企業落實“雙千計劃”行動。為有效落實市、區開展的千名領導幹部結隊幫扶千家非公企業的“雙千計劃”,20xx年11月8日,作為xx區審計局選派幹部的我首次與與所幫扶企業負責人採取點對點、一對一的形式進行對接。社居委分管負責人蔘與了見面對接會。會上,選派幫扶幹部明確了職責主要是當好“六個員”,即“宣傳員”、“指導員”、“服務員”、“協調員”、“組織員”和“信息員”。

七是提高辦文質量。一年來,認真做好局黨組、局辦公室會議記錄,及時整理會議內容,及時辦理公文傳遞,20xx年度,撰寫各類審計信息,總結性材料80多篇,上傳下達各類文件200件,並積極做好督辦、催辦工作。

八是加強審計外網和審計管理系統的應用管理。作為審計局外網網站管理員,及時做好網站各欄目的更新,並根據階段性工作及時添加主題欄目,截止到12月底,各欄目累計上傳信息資料200多條。同時,負責審計管理系統的文書管理工作,為無紙化辦公奠定基礎。

述職人:

x年xx月xx日

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