紀委書記履職報告【多篇】

紀委書記述職報告 篇一

一、在紀委崗位上，我重點做了以下幾點：

1、抓教育。總公司是一個施工企業，每年生產任務重，工地多，職工分散，管理難度大。為了避免在施工過程中出現各種各樣的問題，我們紀委委員在黨委的指導下，經常性地開會，商量研討對策。首先，抓好職工的學習，全面提高職工尤其是領導幹部的素質，是反腐敗工作源頭工作。原創：為此我們徵訂了《黨風黨紀》、《明鏡月刊》、《黨員幹部之友》等刊物，並按時發到各黨組織學習。另外，我們還通過組織黨員職工觀看電影《生死抉擇》，對職工的震動很大。在進行下面教育的同時，我們還利用、等重大典型案件進行警示教育。收到了良好的效果，使廣大幹部職工進一步正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、抓制度。本着從嚴治黨、從嚴治政的方針，對總公司黨風廉政建設各項制度不斷進行完善。根據出現的新情況新問題，先後制定了《電話管理規定》、《手機和傳呼機管理補充規定》等，並實行通話費用限額報銷，節約歸公，超支自付。從而從根本上消除了“耳邊腐敗”現象。紀委還督促指導了下屬各單位在物資採購中實行公開招標的辦法，杜絕了暗箱操作，避免了腐敗現象的產生。也為總公司節約了大量的資金。

3、抓案件。對於職工來信反映的問題，我們都是認真對待，不拖，不壓，不偏。能做到件件有迴音，事事有交待。給職工一個滿意的答覆。去年年底，四川岷江工地職工來信，反映項目經理的問題，因為這個工程是我們在四川的第一個工程，為了保住這個市場，就不能出現影響公司聲譽的事情發生。為此，根據總公司領導的安排，我與生產技術處鄭兆剛處長及政治處張子鑫同志到四川調查處理此事。經過認真細緻的調查瞭解，發現反映問題與實際有較大差距。原因是項目經理工作方法簡單粗暴，加上資金到位不及時，職工的獎金髮不下來，造成職工不滿情緒。我又給職工開了會，作了説明，職工表示理解，經過大家的共同努力，該項目提前完工，並受到業主的好評。今年上半年，四分公司職工來信反映一名職工將單位攤鋪機隨車配件送給了一個體户，經過多方調查取證，確認此事屬實。並做出了記過處分，同時給予一定的罰款，事後對他做好解釋工作，使這名職工真正認識到自己的錯誤。幾年來，總公司沒有發生大的違法亂紀現象。

二、政治處現在工作人員都比較年輕，工作經驗少，帶起來有一定的難度。為了讓他們更快的成熟起來，我經常與他們在一起交流，瞭解他們的個性，優勢和不足，從而教育和管理做到因人而異。我對他們除了在工作上給予指導外，在他們的生活和學習都時刻關心。首先，我作好表率作用，在各方面起帶頭作用，用我的言行影響他們，教育他們。如果他們偶爾犯了錯誤，我會嚴厲批評他們，現在看來，收到了很好地效果。他們能較好把握自己的言行，對自己嚴格要求。沒有出現違反廉潔自律制度的行為，能較好地完成交給的各項任務。

三、嚴以律已，對自己嚴格要求。

無論是在工作、學習或生活中，我都能嚴格要求自己，始終以一名共產黨員的標準要求自己的言行。我沒有收受有關單位或個人的現金、有價證券和支付憑證。在住房分配上，我能服從公司的統一安排。對自己的對象和女兒更是嚴格要求，經常給她們灌輸要廉潔要自律。能做到交通部的規定，對象沒有從事公路工程建設物資、設備採購的經營活動和承接分包工程，也沒有從事與公共利益發生衝突的經商辦企業活動，女兒畢業後就業也沒有給總公司增加負擔，我給她在外單位找了工作。在正常接待中，我能堅持總公司制定的接待規定，嚴格控制在標準之內；手機是自費購置，通訊費用能嚴格執行總公司制定的標準，節約歸公，超支自付。在工作中我始終堅持實事求是的思想作風和民主集中制的工作原則，遇事向領導彙報，同處室人員商量。在辦公用車上，我能服從辦公室統一安排，從不搞特殊化，沒有公車私用。下基層時，我總是充分利用時間，給年輕人講工作方法，並提醒他們要廉潔奉公，並能按照總公司的要求，吃住在項目部，沒有接受超標準招待。

紀委書記履職報告 篇二

一、關於黨委落實黨風廉政建設主體責任情況

（一）認真履行領導主體職責。一是深化“兩個責任”體系建設。公司黨委認真貫徹中央和上級黨委的部署，在深入落實《關於落實“兩個責任”的實施意見》等制度基礎上，研究修訂了黨風廉政建設責任制，進一步明確細化了黨委領導班子的主體責任、領導人員的黨風廉政建設責任、紀檢監察組織監督責任、各部門的黨風廉政建設責任、責任追究、檢查考核與結果運用，形成了常態化的推進保障機制。二是全面部署，組織推動。年初召開黨委（常委）擴大會議，聽取紀委工作報告，研究部署2017年黨風廉政建設和反腐敗工作；在公司工作會議上，全面安排部署2017年黨風廉政建設和反腐敗工作；每月召開一次黨委辦公會議，聽取黨羣各部門彙報，研究工作中存在的問題，安排部署當月的重點任務。三是率先垂範，履職盡責。黨委主要領導認真履行第一責任人職責，帶頭抓工作部署和推進落實，督促班子成員履行“一崗雙責”；檢查指導各單位、本部部門落實黨風廉政建設重點任務；統籌推進紀檢監察組織聚焦主業，為其充分履職創造條件。

（二）認真履行協調主體職責。一是加強領導，完善機制。建立了由公司黨委書記任組長，公司黨委副書記、紀委書記任副組長，公司其他領導班子成員、紀委副書記為成員的領導小組，堅持每半年召開一次黨風廉政建設和反腐敗工作聯席會議，結合企業巡視和巡視回訪、審計等發現問題，進行任務分解，督促各部門建立健全整改落實、督辦驗收工作機制。二是組織協調，同步推進。加強黨政紀工團協調配合，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作各項要求納入企業改革發展總體佈局，納入各級領導班子、領導人員目標管理，積極督促各級黨政紀工團組織齊抓共管，各司其職，分頭把關，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。三是整合資源，形成合力。大力推進審計改革、紀律檢查體制改革，推進紀檢、審計聯席辦公，完善執紀審查協調機制，推動“兩個責任”向基層延伸。

（三）認真履行實施主體職責。一是傳導壓力，壓實責任。年初，公司黨委與所屬各單位黨委（黨工委）簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，細化分解任務，明確領導責任，層層傳導壓力；建立實行“兩個責任”定期報告制度，各單位黨委（黨工委）書記每季度向公司黨委書面報告“兩個責任”落實情況報告；建立實行約談制度，公司黨委書記約談所屬單位黨政負責人XX人次，紀委書記約談所屬單位黨政負責人XX人次；對黨風廉政建設不到位，“八項規定”落實不力或出現其他違規違紀苗頭性問題的單位和領導幹部，抓早抓小抓苗頭，共談話提醒XX人次，函詢XX人次，誡勉談話XX人次。二是落實責任，狠抓整改。公司黨委高度重視上級巡視反饋問題整改工作。對上級巡視回訪反饋的問題逐級分解，以問題整改清單方式，一對一地向分管領導、責任單位或部門、責任人進行交底，強化跟蹤落實。共受理、處置巡視移交問題線索XX件，其中函詢XX人次，立案XX件，給予黨政紀處分XX人次。三是突出整改，啟動巡視。按照公司黨委、紀委總體部署，啟動了對所屬單位的巡視工作，完成了首輪對兩家單位巡視，共發現選人用人、職務消費、公務用車、報銷大額招待費、年薪外收入清理不徹底、固定資產管理等六個方面XX個問題。將巡視組發現的問題線索XX件次，及時移交紀委調查處理，共立案XX件，給予黨政紀處分XX人次，誡勉談話XX人次，通報批評XX人次，調離XX人次，經濟處罰XX萬元，對XX個單位黨委進行通報批評，發揮了巡視震懾作用。

（四）認真履行管理主體職責。一是加強領導班子和幹部隊伍建設。深入開展“四好班子”創建活動，紮實推進領導班子和幹部隊伍建設，共表彰“四好班子”XX個，發揮了示範引領作用；加強教育培訓，舉辦了第XX期領導幹部培訓班，培訓副處職以上領導幹部XX人；成立兩個考核組，對XX個單位進行領導班子大考核、XX名領導人員日常履職巡察、XX名試用期滿和XX名誡勉期滿領導人員考核、後備幹部推薦和領導人員補員考察。二是加強對選人用人工作的領導，深入開展選人用人專項治理工作，發揮了選人用人定向把關作用，增強了選人用人的公信力。一年來，共提拔使用、調整交流中層以上領導人員XX名。三是強化幹部管理監督。加大多維度考核，嚴格領導人員個人報告事項審核，對隱瞞不報XX人，其中移交紀委進一步核實情況XX人、誡勉XX人、批評教育XX人、暫緩提拔XX人。加強領導人員出國（境）管理，對XX名領導人員因私出國護照進行全面清理。

（六）認真履行預防主體職責。一是紮實推進懲治和預防腐敗體系建設。制訂出台了《企業管理約束性條款》、《合同管理“十禁止”規定》、《資產損失責任追究實施辦法》等制度XX項，修訂XX項，廢止XX項，有力支撐了懲防體系的平穩運行。二是組織開展了“”問題整治情況“回頭看”。查找“”問題XX項，通過清單式管理，整改問題XX項，實現監督檢查常態化。每逢重大節日，針對“”易發問題，提出明確紀律要求，部署監督檢查。國慶期間，開展自查XX次，暗訪XX次，突擊檢查XX次。三是將黨風廉政建設要求植入到關鍵領域、關鍵環節中。進一步強化了勞務、資金、物資、設備等關鍵領域的集中管理，大力推行成本管理信息化平台，實施量價雙控。

（七）認真履行懲處主體職責。一是推進紀律檢查體制改革。推動完成了公司紀委（監察部）內設機構改革，組建了執法監察室，增加了定員編制。推動理順了各單位紀檢監察機構設置，落實“兩個為主”，推進“三轉”，積極為紀檢監察工作創造條件。二是堅持把紀律和規矩挺在前面。嚴格執行黨的紀律，紮緊制度“籠子”，加大對權力運行的制約和監督，全力支持和保障紀檢監察組織執紀審查，針對股份公司巡視發現問題、虧損單位目專項審計、遺留案件處理，拓寬問題線索來源，着力查處了失職瀆職、有章不循、損害企業利益等違紀行為。

（八）認真履行考核主體職責。一是發揮民主監督作用。認真落實領導人員述職述廉實施辦法，把各級領導班子成員落實黨風廉政建設責任制情況作為職代會述職述廉的重要內容，接受職工代表民主評議和民主測評，其結果作為年度綜合考評的重要依據。二是組織實施考核。健全完善落實“兩個責任”檢查考核制度，堅持利用黨建調研、專項檢查、綜合考評等工作，對各單位“兩個責任”落實情況進行檢查，並結合各單位黨員領導幹部專題民主生活會，列出責任清單，由公司班子成員帶隊，紀委（監察部）、組織部、幹部部人員參加，對各單位落實“兩個責任”和黨風廉政建設責任制情況量化考核，針對存在的問題，及時進行書面反饋，督促整改落實。

二、關於紀委落實黨風廉政建設監督責任情況

（一）認真履行“兩個責任”監督職責。一是協助黨委履行黨風廉政建設主體責任。按照公司黨委的總體安排，制訂了《紀委書記與同級黨委班子成員定期溝通制度》、《黨委（黨工委）書記述責述廉報告制度》、《紀委（紀工委）書記履職履責考核評價辦法》等制度措施，進一步明確和細化了責任內容，層層傳導壓力。每半年書面聽取各單位黨委（黨工委）書記述責述廉報告，全面瞭解和掌握履行黨風廉政建設主體責任和第一責任人的工作情況，有針對性提出意見建議。在年初紀檢監察工作會議上，落實紀委（紀工委）書記述職制度，交流經驗，查找不足。二是督促指導相關部門落實“一崗雙責”。堅持以問題為導向，以股份公司巡視、巡視回訪和審計發現問題整改落實為契機，多措並舉，積極發揮組織協調作用，督促指導機關相關部門發揮主責作用，種好本系統的“責任田”。三是配合公司黨委開展落實“兩個責任”檢查考核。針對檢查考核情況，起草了《關於2017年度落實黨風廉政建設“兩個責任”檢查考核情況的通報》，督促各單位限期進行整改落實。

（二）認真履行“兩個為主”監督職責。一是落實“紀委書記、副書記提名考察以上級紀委會同組織部門為主”要求。按照《企業紀委領導人員任職管理辦法》，提名考察基層單位紀委副書記XX名，實行基層單位紀委書記異地交流任職XX名；二是落實“查辦腐敗案件以上級紀委領導為主”要求。嚴格落實《重大問題線索處置、案件查辦報告辦法》、《關於加強反映問題線索管理有關工作的通知》，全面實施下級紀委向上級紀委報告線索處置與案件查辦情況制度，健全上級紀委對下級紀委查辦案件督辦制度；積極規範線索處置及案件管理，嚴格按照五類標準進行線索處置，做到件件有着落。

（三）認真履行深化“三轉”監督職責。一是聚焦中心任務，突出主業主責。繼續加大紀檢監察職能清理力度，按照上級規定，進一步釐清職能定位，將不該管的業務交還給主責部門，聚焦主業，有效解決了職責越位、缺位、錯位的問題。針對個別單位紀委書記分管工作過多，紀檢監察人員配備不到位等情況，及時提出了調整建議和要求，指導各單位完成了組織機構和人員調整。二是創新工作方式。踐行監督執紀“四種形態”，注重抓早抓小抓細，在執紀問責中不僅懲處腐敗行為，更加關注違反企業規章制度的行為，更加關注履行“一崗雙責”和廉政從業情況，積極實施“監督的再監督”、“管理的再管理”，努力實現從管少數到管全面的轉變。

（四）認真履行推進黨風廉政建設責任制監督職責。一是堅持主動作為。協助公司黨委制訂並與所屬各單位黨委（黨工委）簽訂《黨風廉政建設目標責任書》；二是及時提出意見建議。定期召開紀檢監察辦公會議，總結分析重點任務推進落實情況，針對工作中的重大問題，及時向黨委主要領導請示彙報，提出工作建議；三是夯實基層防控基礎。貫徹落實《共建規範廉政鐵路建設市場意見》，認真執行“六個不得”、“一個拒絕”，與鐵路公司業主簽訂廉政建設協議，加強了協調互控；深化區域聯建、企檢共建活動，強化了懲防體系建設，深化了廉政示範單位創建活動。

（五）認真履行對同級領導班子成員監督職責。深入落實《紀委書記與同級黨委班子成員定期溝通制度》，向班子成員派發了《落實“兩個責任”個人記錄本》，兩級紀委書記堅持每季度與同級班子成員面對面溝通，瞭解落實“一崗雙責”和廉政從業等方面的情況，對各系統苗頭性問題進行提醒，交換意見、商議對策。據統計，公司紀委書記與班子成員當面溝通交流XX人次，基本實現了全覆蓋；堅持在職代會上對班子成員落實黨風廉政建設責任制情況和廉政從業情況進行民主測評，並將測評結果及時報送上級紀委，強化測評結果運用。

（六）認真履行加大查辦案件力度監督職責。一是規範線索處置。督促各單位按時上報問題線索排查、初核立案、審理執紀情況。紀委主要領導堅持對每一件舉報、上級紀委移交及審計等部門移交的問題線索進行審閲批示，提出明確要求，進一步規範了問題線索處置，有效防範有案不查；二是嚴格執紀審查。圍繞執紀審點，不等不靠，主動出擊，強化對各單位紀檢監察重大問題審查的跟蹤督辦，特殊問題直接接手，執紀審查力度不斷加大。兩級紀檢監察組織共受理舉報XX件次，處置問題線索XX件次，同比增加XX%；立案調查XX件次，共給予黨政紀處分XX人次，組織處理XX人次，對XX人追究資產損失責任，經濟處罰XX萬元。三是嚴格“一案雙查”。針對XX公司違規選用勞務隊伍、XX公司責任虧損問題，敢於動真碰硬，堅持“一案雙查”，除追究當事人責任外，還追究了相關領導責任，其中包括黨委主要領導XX人，紀委主要領導XX人。

（七）認真履行幹部遵紀守法監督職責。一是強化領導幹部約束。鍥而不捨落實中央“八項規定”和“六條禁令”、公司“十五項規定”，針對巡視回訪反饋的年薪外收入清理不徹底、報銷違規消費等問題，督促各單位開展專項清理，進行自查自糾，發揮了警示作用，管理行為日漸規範；二是強化選人用人監督。參與各單位領導班子成員、機關部門負責人初始醖釀，參加所屬各單位領導班子大考核、領導人員履職巡察、試用期考核、後備幹部推薦和補員考察，堅持陽光透明，強化過程監督；三是加強督查督辦考核。共督查督辦考核XX項，對到期未完成事項進行了認定和處罰。三是強化執法專項檢查。按照好上級紀委的安排部署，進行專項執法檢查，共發現問題XX個，歸納整理共性問題XX個，下發《執法檢查建議書》XX份，對發現的問題集中組織整改。四是深化效能監察。針對各單位機械設備管理方面存在的突出問題，自立項開展了機械設備管理效能監察，共發現問題XX個，下發監察建議書XX份，給予通報批評XX人。

紀委書記履職報告 篇三

充分發揮實行常委分工負責制的優勢，着力創新工作方式方法

《》賦予了紀委協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的職能，《黨內監督條例》又明確規定紀委是黨內的專門監督機關。紀委書記無論是由黨委副書記擔任、還是由常委負責，都必須理*本站 *直氣壯地履行好自身的職能和職責。在實際工作中，要適應新情況、發揮新優勢，不斷創新思維方式和工作方法。

善於將紀委的建議轉變為黨委的意見。在經濟和社會發展中，黨委處於政治領導核心地位，它的決策和意見具有極高的權威性。紀委卓有成效地開展工作必須善於將自己的意見變為黨委的決策。為此，要主動當好參謀，在反腐倡廉建設重大問題上，要深入調查研究，廣泛徵求意見，反覆進行論證，及時提出對策和建議，為黨委決策提供服務。要圍繞中心，服務大局，通過認真履行職能，對黨的建設和經濟社會發展作出應有的貢獻，以贏得黨委的重視和支持。要善於借勢，對於重大事項堅持以黨委名義進行部署、檢查和考核，特別是對黨風廉政建設責任制的考核，更要由黨委來進行安排部署，切實做到以黨委的權威性來保證反腐倡廉建設的有效性。

善於利用完善的工作機制進行組織協調。必須建立健全組織協調機

制，增強組織協調的規範性、權威性和有效性。要建立組織協調機構，包括反腐敗協調小組、懲治和預防腐敗體系建設領導小組、落實黨風廉政建設責任制領導小組等。要健全組織協調製度，包括檢查督辦制度、考核評比制度、責任追究制度等，切實做到靠機制和制度來保證組織協調反腐敗工作的順利進行。

善於依靠健全的制度強化有效監督。民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度，更是黨內監督的根本制度，必須不折不扣地執行。要積極探索依靠黨內民主實施監督的制度，尤其是要建立常委個人定期向常委會和全委會報告工作制度、常委會定期向全委會報告工作制度，建立和完善黨內重要情況通報制度等。綜合運用各項監督制度，建立健全監督機制，逐步走出一條依靠機制和制度實施有效監督的路子。

適應新的工作機制的要求，努力在強化責任和提高自身素質上下工夫

要找準新定位，大膽履行職責。我們黨實行的是常委會集體領導和常委個人分工負責相結合的制度，實行常委分工負責制進一步強化了常委的責任。在新的工作機制下，《》雖然規定了紀委協助黨委抓黨風的職能，但在實際工作中，紀委在一定程度上是代表黨委開展工作的，紀委書記在某些方面是受黨委書記委託處理具體問題的。所以，地方紀委書記一定要肩負起分工負責的重大責任，切實找準位置，認真履行好職責。要認真學習十七大精神和十七大通過的新《》，充分認識紀檢機關在新形勢下的地位、職能和作用，統一思想，堅定信心，以改革創新的精神大膽履行職責，紮實推進反腐倡廉建設。

紀委書記履職報告 篇四

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，堅決貫徹落實黨中央、中央紀委國家監委以及上級黨委全面從嚴治黨部署要求，確保公司各級黨組織全面從嚴治黨主體責任落實到位，根據《中國共產黨黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》《中國共產黨巡視工作條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨內法規和有關制度規定，結合餘姚隊實際，制定本責任清單。

一、主體責任

（一）黨委責任（25項）

黨委要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，帶頭尊崇黨章黨規黨紀，緊密結合單位實際，以高度的責任感和使命感，認真落實全面從嚴治黨主體責任。

1、組織領導責任

（1）堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，對本單位全面從嚴治黨負全面領導責任，主抓直管，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

（2）把政治建設作為根本性建設，堅決維護總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。嚴明政治紀律和政治規矩，堅決防止和糾正“七個有之”和“五個有的”，切實做到“五個必須”。

（3）堅持“三個統一”，堅決貫徹黨中央、中央紀委國家監委和上級黨委、紀檢監察組以及上級黨委、紀委關於全面從嚴治黨工作部署要求，提出並落實全面從嚴治黨工作規劃、年度計劃和階段性任務安排。

（4）堅決貫徹落實總書記重要批示精神，從政治、思想、組織、作風、紀律等方面，着力推進黨風廉政建設，堅決懲治X業腐敗，努力形成反腐敗鬥爭壓倒性態勢。

（5）堅決落實黨中央對X業工作的集中統一領導，堅持穩中求進總基調，正確處理全面從嚴治黨和經營發展穩定大局的關係，認真貫徹落實上級黨委和公司黨委關於公司轉型發展的戰略部署。

（6）主動擔負全面從嚴治黨責任，至少每半年召開1次黨委班子會議，專題研究部署全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。

（7）認真指導檢查全面從嚴治黨工作，每半年至少聽取1次本級黨委領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況彙報、本級紀委履行全面從嚴治黨監督責任情況彙報和下級黨委及其主要負責人履行主體責任和個人廉潔自律情況報告，分析研判形勢，督促落實全面從嚴治黨責任。

（8）抓好責任分解，公開曬責，提請黨員幹部監督，督促抓好落實，形成一級抓一級、一級對一級負責的責任體系。把全面從嚴治黨納入年度工作綜合考評範圍，組織開展對下一級黨委履行主體責任情況的監督檢查和年度考核，考核情況在適當範圍內通報。

（9）嚴格落實重大問題請示報告制度，及時向上級黨委和紀委（或紀檢監察組，下同）請示報告重要情況、突發情況、重大風險問題和重大決策，每年12月底向上級黨委和紀委提交本年度黨委全面從嚴治黨主體責任落實情況和貫徹落實中央八項規定精神情況書面報告，同時接受下一級黨委的書面報告；按規定向上級黨委、紀委報告學習貫徹落實重要會議精神、班子成員分工及調整、巡視反饋問題整改及移交問題線索處置等情況。

（10）堅持“強企必先強黨建”原則，加強黨委班子建設，選好用好管好一把手。配強基層黨組織書記，整改軟弱渙散的基層黨組織。加強黨務工作者隊伍建設，為基層黨務幹部開展工作提供必要條件。加強黨員隊伍建設，建立完善教育、管理、服務黨員的長效機制。加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作，做好處置不合格黨員工作。

（11）開展廉政教育。發生重大違紀違法案件的黨委要召開專題民主生活會，組織開展警示教育，強化查處一案、警示一片、規範一方的治本作用。深入開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，推進廉政文化建設，弘揚中華民族傳統美德，夯實廉潔從業、實幹擔當的思想基礎，改良公司政治生態。

2、選人用人責任

（12）樹立鮮明的重實幹重實績用人導向，堅持好乾部標準，建設有理想、有信念、能吃苦、能戰鬥的優秀幹部隊伍。堅持五湖四海、任人唯賢。完善幹部考核體系，切實解決干與不幹、幹多幹少、幹好幹壞一個樣的問題。全面落實“三個區分開來”要求，建立健全盡職有為免責制度，充分調動基層積極性。

（13）加強對幹部選拔任用工作的管理和監督，嚴肅選人用人紀律。根據要求組織開展幹部選撥任用“一報告兩評議”工作，對民主評議滿意度明顯偏低、幹部羣眾反映強烈的，依規追究責任並督促整改。

3、作風建設責任

（14）堅定不移糾“四風”、樹新風，堅決貫徹上級黨委和公司黨委貫徹落實中央八項規定精神實施辦法，堅持不懈抓節點、抓查處、抓曝光。配套完善相關制度措施，推動作風建設常態化、長效化。

（15）有針對性地開展作風建設專項整治。堅決糾正羣眾反映強烈的形式主義、官僚主義，集中整治空泛表態、敷衍塞責、應景造勢、出工不出力等不良作風，嚴肅查處掩蓋風險、責任掛賬、業績不實等突出問題。對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習露頭就打，對“四風”隱形變異新動向時刻防範，對侵害職工利益的問題堅決整治，着力打造優良作風。

4、監督管理責任

（16）嚴肅黨內政治生活，修復和淨化政治生態。嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實民主集中制，明晰黨組織議事規則，建立健全務實管用的“三重一大”決策制度，嚴禁專權濫權、隨意拍板。堅持開展批評與自我批評，着力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性。堅決抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪風邪氣，倡導清清爽爽的同志關係、規規矩矩的上下級關係、乾乾淨淨的業務關係、清清白白的社會關係。

（17）嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例》，查找黨內監督的漏洞和薄弱環節，紮緊織密制度籠子。加強廉政風險防控，強化對權力運行的制約監督。認真落實《關於經營活動中防止利益輸送有關規定的通知》，重拳治理利益輸送問題。積極推進黨務公開，推動權力公開透明、陽光運行，從源頭上防治腐敗。

（18）貫通運用監督執紀“四種形態”，懲前毖後、治病救人，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等制度，切實解決監督執紀“寬鬆軟”問題，真正把紀律和規矩挺在前面。

（19）按照從嚴、常在、常態的要求抓好監督工作，嚴格執行述職述責述廉、民主生活會、提醒、函詢、誡勉和領導幹部報告個人有關事項等制度，深化拓展日常監督的深度廣度。

（20）加強和完善對巡視工作的領導，把巡視與淨化政治生態、整治羣眾反映強烈的問題、解決日常監督發現的突出問題結合起來，形成監督合力。緊盯重點人、重點事、重點問題，圍繞貫徹重大X業方針政策、上級指示批示精神以及公司重點工作，開展常態化、全覆蓋式的巡視巡察。按規定向上一級巡視巡察機構報備工作規劃、年度計劃和報告工作。加強巡視整改，對移交問題線索逐一落實，及時公開整改情況。

（21）認真落實《中國共產黨問責條例》，對不履行主體責任或者履職不力，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，嚴肅追究責任。

（22）加強對同級紀委和所轄範圍內紀檢監察工作的領導，檢查其監督執紀問責工作情況。

5、支持推動責任

（23）自覺服從上級紀委監督，主動接受同級紀委監督，積極支持同級紀委按黨章規定履行監督執紀問責職責。落實“三個為主”，深化紀委“三轉”，推進各級紀委書記專職化，逐步單設各級紀檢監察部門，配齊配強紀檢監察幹部，關心紀檢監察幹部成長。

（24）領導和支持紀委紀律審查工作。嚴格履行黨委在查辦黨員幹部違紀案件中的職責，定期瞭解反映黨員幹部問題線索和紀律審查情況，協調解決紀律審查中的重要問題，提供人力物力保障。

6、表率責任

（25）充分發揮以上率下作用。黨委班子成員帶頭貫徹《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，帶頭接受黨內監督，帶頭踐行黨的羣眾路線、“三嚴三實”等要求，帶頭學習宣傳遵守黨章黨規黨紀，帶頭培養良好家風。

（二）黨委主要負責人責任（12項）

黨委主要負責人要強化政治擔當，牢固樹立抓從嚴治黨是本職、抓不好從嚴治黨是失職、不抓從嚴治黨是瀆職的觀念，履行好管黨治黨第一責任人責任，抓班子、帶隊伍、管門户、做表率，推動全面從嚴治黨不斷深入、取得實效。

1、持之以恆學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，創新學習方式，解決實際問題。深入開展“**”主題教育。堅持黨委中心組理論學習，每年至少安排1次專項黨風廉政建設理論和黨紀條規主題學習。每年圍繞落實全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設等主題講1次黨課。

2、認真學習貫徹黨中央、中央紀委國家監委和上級黨委、紀檢監察組以及上級黨委、紀委關於全面從嚴治黨工作部署要求，做好學習傳達、研究謀劃、動員部署、責任分解、督辦落實、責任追究等組織領導工作。

3、按照公司黨委安排部署，抓好專題警示教育、教育反思、自查排查、整改提高等各階段工作。

4、貫徹落實新時代黨的建設總要求，推動黨建工作與業務工作深度融合。

5、積極承擔全面從嚴治黨責任，每年不少於2次主持召開黨委會議，分析研判形勢，研究部署全面從嚴治黨等工作。對黨委肩負的主體責任各項任務靠前指揮、具體主抓，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。

6、落實“簽字背書”制度，對全面從嚴治黨工作任務的安排部署、責任分工、推進落實和對上級的請示報告、紀律審查報告、專項工作、述責述德述廉等請示或報告進行把關審籤，提出明確意見。

7、嚴格落實“一崗雙責”，加強對領導班子其他成員及下一級黨委主要負責人的日常教育管理監督，認真落實廉政談話、檢查考核等制度，及時瞭解掌握思想、工作動態和幹部羣眾的評價反映，有針對性地提出具體要求。

8、全面領會和深化運用“四種形態”，立足抓早抓小，督促領導班子其他成員廉潔自律，發現有苗頭性、傾向性問題，及時談話提醒並督促整改；對於問題比較嚴重的，及時向上級黨委、紀委報告。規範做好新提任幹部、分管條線領導幹部廉政談話工作。

9、主動接受和支持同級紀委對本級領導班子及成員的監督，積極支持紀委向上級黨委、紀委按規定辦理的請示報告事項，支持同級紀委對發生問題的下一級黨委領導班子及其成員進行執紀問責，協調解決實際困難和具體問題。

10、對下級黨委落實主體責任不力，檢查考核發現問題較多、羣眾來信來訪反映問題集中、民主測評滿意度較低的，及時約談其主要負責人，提出具體整改意見；對不履行主體責任或者履職不力，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，嚴肅追究責任。

11、嚴格遵守黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩，在重大原則問題和大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明。帶頭落實中央八項規定精神，帶頭執行廉潔自律各項規定，管好配偶、親屬和身邊工作人員。如實向上級組織部門報告個人有關事項，在黨內一定範圍內主動公開個人重大事項，自覺接受組織和羣眾的監督。每年向上級黨委、紀委、同級黨委報告黨委履行主體責任、本人履行第一責任人責任以及本人和其他班子成員廉潔自律等情況，接受監督和評議。

12、認真貫徹民主集中制，嚴格執行“三重一大”集體決策、“一把手”末位表態和迴避等制度。嚴格黨內組織生活，定期組織召開領導班子民主生活會，將黨委班子及成員履行黨風廉政建設主體責任情況和個人廉潔從業情況納入對照檢查重要內容；積極參加所在黨支部組織生活會，帶頭開展批評和自我批評。

（三）黨委其他班子成員責任（10項）

黨委領導班子其他成員對分管範圍內全面從嚴治黨負領導責任，嚴格履行“一崗雙責”，把全面從嚴治黨目標任務要求融入分管業務工作之中。

1、深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，按照黨中央、中央紀委國家監委和上級黨委、紀檢監察組及上級黨委、紀委關於全面從嚴治黨工作部署要求，立足職責，主動擔當，協助黨委主要負責人落實全面從嚴治黨主體責任。

2、把黨建工作與分管業務工作一起研究、一起推進，堅決防止只抓業務不帶隊伍的問題。定期研究、部署、檢查和報告分管範圍內的全面從嚴治黨工作，主動靠前指揮、具體主抓、履職盡責。

3、督促指導分管部門、聯繫單位加強廉政風險防控，制定有效管用措施，促進權力規範運行，防止違規違紀問題發生。

4、組織分管部門開展黨風黨紀和廉潔從政教育，每年至少在分管部門範圍內上1次黨課。

5、加強對分管部門、聯繫單位黨員幹部特別是領導幹部的日常教育管理監督，每年至少約談1次分管部門和聯繫單位主要負責人，及時掌握廉政風險情況，對苗頭性、傾向性問題進行提醒談話，督促及時糾正，對於問題比較嚴重的，及時向黨委、紀委報告。

6、加強對分管部門、聯繫單位黨組織落實主體責任和班子成員落實“一崗雙責”情況的督促檢查，對履行責任不到位的，及時約談相關人員，提出具體整改意見。

7、主動接受同級紀委監督，對發生在分管範圍內的違紀違規問題及時發現、主動揭露，支持紀檢監察部門執紀問責，協調有關部門積極配合，幫助解決遇到的實際困難和問題。

8、嚴肅黨內組織生活，積極參加領導班子民主生活會和所在黨支部組織生活會，結合工作分工，就履行黨風廉政建設主體責任情況和個人廉潔從政情況嚴格對照檢查，深入開展批評和自我批評。

9、嚴守政治紀律和政治規矩，切實增強“四個意識”，進一步提高踐行“兩個維護”的政治自覺、思想自覺和行動自覺，做到令行禁止。嚴格落實中央八項規定精神，嚴格執行廉潔自律各項規定，管好配偶、親屬和身邊工作人員，如實向上級組織部門報告個人有關事項，主動接受組織和羣眾的監督。

10、認真總結匯報責任落實情況，每年底圍繞個人年度履行全面從嚴治黨主體責任和廉潔自律等情況，認真撰寫述責述德述廉報告，全面準確地向上級紀委和所在黨委報告有關情況，接受監督和評議。

（四）黨委工作部門責任（36項）

黨委辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、機關黨委是落實全面從嚴治黨主體責任的重要支撐，要提高政治站位，全面落實新時代黨的建設總要求，按照黨委統一部署，既認真抓好職責範圍內全面從嚴治黨工作，又協助配合落實好領導班子及其成員的相關責任。

1、黨委辦公室責任（7項）

（1）負責黨委落實全面從嚴治黨主體責任的日常工作，協助黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，綜合協調黨委交辦的全面從嚴治黨方面的相關事項。

（2）協助黨委領導班子及其主要負責人抓好主體責任的落實，協助黨委做好向上級黨委請示報告工作。負責起草黨委落實主體責任情況的報告和職責範圍內的全面從嚴治黨制度建設工作。

（3）協助黨委在政治建設、作風建設、制度建設等方面發揮作用。

（4）落實黨委有關黨風廉政建設工作部署和要求，分解落實責任，加強督辦檢查。組織安排黨委落實主體責任的重要活動和重要會議，協調落實有關事項。

（5）加強對全面從嚴治黨等重大問題、重大事項的調查研究，提出解決辦法。

（6）負責黨務公開工作。

（7）負責黨委落實主體責任的記實管理和黨委安排的其他工作。

2、黨委組織部門責任（12項）

（1）加強對黨員幹部的日常教育管理監督，及時瞭解思想、工作、生活狀況，提出加強教育管理監督的意見建議並抓好落實。

（2）協助黨委在組織建設、作風建設、制度建設等方面發揮作用。

（3）嚴格執行並監督檢查落實《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》情況，指導所管理的黨組織開好領導班子民主生活會和支部組織生活會。

（4）嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，防止和杜絕違規干預、突擊提拔、帶病提拔、拉票賄選、跑官要官、買官賣官、任人唯親等問題，堅決防止選人用人上的不正之風和腐敗問題。

（5）加強幹部管理監督，完善考核機制，強化幹部問責，及時向黨委提出調整不適宜擔任現職領導幹部的意見。

（6）嚴格落實《關於防止幹部“帶病提拔”的意見》，認真履行主體責任，加強動議審查、任前把關、責任追究等重點環節，切實防止“帶病提拔”。

（7）認真落實《關於進一步激勵廣大幹部新時代新擔當新作為的意見》，按照上級黨委激勵擔當盡職免責意見，建立健全盡職有為免責制度。

（8）加強對黨員的黨性黨風黨紀教育，依託“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。將全面從嚴治黨作為黨員培訓的重要內容，會同紀檢監察部門組織對新提拔重用的黨員領導幹部進行廉政談話。

（9）調查處理選人用人上的不正之風問題，受理關於對黨員幹部監督方面的舉報並組織調查處理，對於組織工作中發現或者接到舉報反映黨員幹部違紀違法問題線索，及時向黨委報告並移送紀檢監察部門。

（10）負責職責範圍內的全面從嚴治黨制度建設工作。落實領導幹部個人有關事項報告等制度，對違反規定的幹部進行組織處理。

（11）將落實全面從嚴治黨主體責任納入年度考核，並加強考核結果運用。組織開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作。

（12）學習貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，加強基層黨建工作。負責黨委安排的其他工作。

3、黨委宣傳部門責任（7項）

（1）把全面從嚴治黨宣傳教育納入黨委宣傳工作總體部署，列入年度宣傳工作要點，提出明確要求。

（2）協助黨委在思想建設、作風建設、制度方面發揮作用。

（3）將全面從嚴治黨專題學習列入黨委中心組年度學習計劃，並負責組織和督導學習。

（4）加強全面從嚴治黨形勢、任務、動態、制度和成果的宣傳報道，宣傳正反兩方面典型，弘揚廉政勤政精神。

（5）深入開展具有××特色的廉政文化建設，挖掘廉政文化資源，扶持廉政文化精品創作。

（6）建立健全全面從嚴治黨輿情信息彙集、分析、預警和處置機制，加強輿論引導，營造有利於公司經營發展網絡輿論環境，防範聲譽風險，及時迴應社會關切。

（7）加強意識形態管理工作，督促所管理的黨組織落實意識形態責任制。負責職責範圍內的全面從嚴治黨制度建設和黨委安排的其他工作。

4、機關黨委責任（10項）

（1）負責督促機關各黨支部落實黨委交辦的全面從嚴治黨方面的相關事項。

（2）組織機關各黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展“**”主題教育，根據黨委安排開展專題警示教育活動。結合機關各黨支部實際，抓好廉政文化建設。

（3）定期召開會議，研究部署機關黨的政治建設、思想建設、紀律建設、作風建設、制度建設和反腐敗工作中的重要問題。

（4）領導、檢查機關各黨支部工作，協調公司黨委班子成員以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。

（5）加強對機關黨員的監督管理，配合機關各部門，做好有針對性的思想政治工作。

（6）督促機關各部門轉變工作作風，重點整治機關病和衙門作風，提高工作效率，提升服務質量。

（7）領導機關黨風廉政建設，督促機關各支部定期開好組織生活會；對機關黨員領導幹部執行黨的路線、方針、政策及思想作風、工作作風和生活作風情況進行監督。

（8）加強黨務工作者隊伍培訓，每年組織開展基層黨組織負責人和黨務工作者培訓活動。負責職責範圍內的全面從嚴治黨制度建設和黨委安排的其他工作。

（9）每年向黨委和紀委彙報機關全面從嚴治黨工作，聽取機關各黨支部書記履行全面從嚴治黨責任的述職。

二、監督責任

（一）紀委責任（19項）

各級紀委要加強政治建設，堅定不移踐行“兩個維護”，忠實履行黨章和憲法賦予的職責，充分發揮監督專責機關職能，堅決維護黨章和其他黨內法規，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況，堅持思想教育、政策感化、紀法威懾相結合，修復淨化政治生態，協助同級黨委深入推進全面從嚴治黨、加強黨風建設和組織協調反腐敗工作。

1、協助履行主體責任

（1）協助黨委履行全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，做好巡視工作。每半年會同黨委專題研究1次全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作，協調解決全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作重大事項。及時向同級黨委和上級紀委請示報告反腐敗重大工作、重要案件情況。

（2）建立健全與黨委協調機制，及時向黨委通報日常監督中發現的普遍性或突出問題，與黨委就決定黨員處分工作進行協調。協助黨委督促下級黨委落實全面從嚴治黨主體責任，每年聽取下一級黨委主要負責人履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責和廉潔自律情況報告，檢查評議下一級黨委履行全面從嚴治黨主體責任情況。

（3）協助黨委對落實“兩個責任”不力，造成嚴重損害或者不良影響的下級黨委及其領導班子成員，及時調查處理，嚴肅追責問責。

2、全面履行監督專責

（4）把黨的政治建設擺在首位，堅守初心使命，把“兩個維護”貫穿於紀檢監察工作全過程、各方面。強化對踐行“四個意識”、貫徹黨章和其他黨內法規、執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，堅決維護黨章和其他黨內法規。嚴明政治紀律和政治規矩，嚴肅查處“七個有之”和“五個有的”等問題，堅決破除圈子文化、碼頭文化。加強對《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》執行情況的監督檢查，涵養積極健康的黨內政治文化。

（5）抓牢監督首要職責，緊盯各級黨委班子及其成員和關鍵部門“一把手”，緊盯黨的建設、落實中央八項規定精神、堅持民主集中制、選人用人、作風建設等重點，監督檢查上級黨委、紀檢監察組和公司黨委重大決策部署貫徹落實情況，保證政令暢通，推動公司脱胎換骨、轉型發展。

（6）強化對權力運行的制約和監督，緊盯有直接業務審批權、資金調配權、選人用人權等關鍵部門的“一把手”，重點監督決策是否規範陽光、內部治理是否有效、風險管控是否有力、廉政風險是否排查等。

（7）加強對同級黨委及其成員的監督，發現違規違紀苗頭及時提醒糾正，發現重大問題或者違紀問題線索及時向上級紀委報告，對需要問責的提出建議。加強對下級黨委領導班子及其成員的監督，重點加強對黨員領導幹部特別是主要領導幹部的監督。把好新提拔幹部政治關、廉潔關、形象關、作風關，對政治不過硬的一票否決，廉潔上有硬傷的堅決排除，品行作風有問題的一律不用。

3、全面加強紀律建設

（8）鞏固“講政治守規矩嚴紀律”專題警示教育成果，認真開展經常性紀律教育。倡導廉政文化，加強理想信念教育、黨章黨規黨紀教育和職業道德教育，強化廉潔從業意識，營造風清氣正、向上向善的文化氛圍。

（9）認真處理信訪舉報，做好問題線索分類處置，早發現早報告，對社會反映突出、羣眾評價較差的領導幹部情況及時報告，對重要檢舉事項集體研究。定期分析研判信訪舉報情況，對信訪反映的典型性、普遍性問題提出有針對性的處置意見，督促信訪舉報比較集中的地方和部門查找分析原因並認真整改。

（10）深化運用監督執紀“四種形態”，將監督執紀由“懲治極少數”向“管住大多數”拓展，協助黨委對存在苗頭性、傾向性問題的黨員幹部及時提醒、約談、函詢或誡勉談話。對通過談話函詢了結的問題線索，按照不少於5%的比例進行抽查核實，強化監督的嚴肅性。

（11）保持懲治腐敗高壓態勢。重拳遏制增量，聚焦黨的十八大以來着力查處的重點對象，強化對權力集中、資金密集、資源富集部門的監督，嚴肅查處貪污賄賂、濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊等問題，堅決清除甘於被“圍獵”的腐敗分子，堅決防範各種利益集團拉攏腐蝕領導幹部。堅持寬嚴相濟、區別對待，有效化解存量。向羣眾身邊的不正之風和腐敗問題持續亮劍，嚴查“微腐敗”。對“零初核”和問題處置偏軟、案件追查不深、處理不嚴的下級黨委和紀委，進行約談提醒和責任追究。

（12）嚴格依規依紀依法履行職責，謹慎精準、講究政策、注意方法，確保執紀執法取得良好政治效果、紀法效果和社會效果。強化審查紀律和審查安全，凡發生審查安全事故的立即報告。加強對下級紀委案件審查、審理工作和紀律處分決定落實情況的監督檢查。對受處分人員加強管理幫助，認真開展回訪工作。

（13）發揮巡視巡察利劍作用。支持配合巡視巡察工作，把“四個意識”牢不牢、領導班子強不強、政治生態好不好、選人用人公不公、廉潔風險防控力不力等作為巡視重點。優先審查巡視巡察移交的問題線索。加強對巡視巡察整改的監督檢查，對整改不力、敷衍整改、虛假整改、邊改邊犯的嚴肅問責。

（14）打好作風建設攻堅戰、持久戰，認真落實上級黨委、公司黨委貫徹落實中央八項規定精神實施辦法，切實提高警惕，時刻識別防範“四風”隱形變異新動向、新表現。對巡視、信訪和執紀審查中發現的“四風”問題線索優先處置，對不收手、不收斂、不知止頂風違紀者堅決查處。堅決整治作風霸道、搞特權耍威風、欺凌剋扣員工、問責泛化推責員工等侵害職工利益的問題。

（15）認真落實紀檢監察組通報曝光工作辦法，對頂風違紀、違反中央八項規定精神，發生在羣眾身邊、影響惡劣的不正之風和腐敗問題，嚴重違紀被立案審查開除黨籍或移送司法機關，以及受到採取組織調整或者組織處理、紀律處分方式問責的問題，在公司系統內通報曝光。做好輿情工作，防範聲譽風險。

4、完善監督體制機制

（16）貫徹落實紀檢監察體制改革部署要求，落實“三個為主”。圍繞問題線索處置和案件查辦、紀委領導班子提名、紀檢監察工作考核以上級紀委（紀檢監察組）為主的要求，探索落實措施，健全制度規定。聚焦監督執紀問責，全面深化“三轉”，各級紀委不再參與與監督無關的議事協調事項，新任紀委書記不再分管其他業務，新配紀檢監察幹部實行專職，在任紀委書記退出與履行監督責任相沖突的分管工作，紀檢監察部門退出與主業無關的工作。規範各級紀委運作，發揮紀委委員作用。

（17）推進反腐倡廉制度建設，加強紀檢監察規範性文件制定、備案、清理和執行工作，建立體系完備、銜接有序、執行有力的黨風廉政法規制度體系。充分發揮查辦案件治本功能，查找制度短板和管理漏洞，彌補完善有關制度。

（18）嚴格執行請示報告制度。每年年底前向上級紀委提交本年度落實全面從嚴治黨監督責任情況書面報告，同時接受下一級紀委、黨委的書面報告。按規定向上級紀委報告領導班子成員違規違紀問題、領導班子會議研究問題情況、領導幹部插手干預重大事項情況、領導班子成員從嚴管黨治黨情況及本人黨風廉政狀況等。

（19）完善內部監督機制，嚴格執行公司紀委《紀檢監察工作人員執紀行為規範》，對紀檢監察幹部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，對不適合從事紀檢監察工作的人員堅決調離。落實問題線索處置、案件調查集體研究制度，實行監督、審查、審理相對分離，強化監督執紀中的廉政風險防控。對涉及紀檢監察幹部的舉報反映，逐一核實落地，核實結果報公司紀委審核把關。

（二）紀委主要負責人責任（11項）

紀委主要負責人按照政治過硬要求，站在全局的高度、黨委的立場，協助黨委書記推進全面從嚴治黨、加強黨風建設和組織協調反腐敗工作，承擔落實本單位全面從嚴治黨監督責任第一責任人職責。

1、旗幟鮮明講政治，帶頭維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，堅守職能職責，努力在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想上做表率，自覺同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨中央、中央紀委國家監委和上級黨委、紀檢監察組各項決策部署。

2、主持召開紀委會議，及時研究部署全面從嚴治黨工作，對肩負的監督任務靠前指揮，具體主抓，推動監督責任有效落實。

3、協助黨委主要負責人落實全面從嚴治黨主體責任，主動把紀檢監察工作融入黨委工作全局，統籌謀劃，部署推進，督促落實。經常與黨委書記就作風建設、廉潔風險、問題線索等交換意見，提出監督建議。

4、認真落實上級紀檢監察部門交辦的全面從嚴治黨責任事項，加強對上級紀委、本級黨委關於全面從嚴治黨工作部署落實的監督，對全面從嚴治黨工作中的重大問題及時向黨委主要負責人和上級紀委彙報，提出意見建議。

5、堅持把紀律和規矩挺在前面，強化責任擔當，嚴格履行紀律審查職責，認真落實監督執紀“四種形態”，定期組織召開問題線索集體分析研判會，聽取重要案件情況彙報、督辦重要案件審查，嚴格審查程序和審查紀律，嚴肅查處違反紀律的行為，保持懲治腐敗的高壓態勢。

6、堅持抓早抓小，緊盯各級黨委班子及其成員和關鍵部門“一把手”，有針對性約談有關領導幹部，及時提醒誡勉，防止小問題演變成大問題。加大問責力度，對不履行“兩個責任”或者履行不力，造成嚴重損害或者不良影響的，及時提出問責建議，啟動問責程序，嚴格追究責任。

7、落實紀檢監察體制改革部署要求，帶頭執行“三個為主”，持續深化“三轉”，轉變思想觀念，創新監督執紀方式，集中精力抓好主責主業。

8、加強對紀委領導班子成員和幹部隊伍的日常教育管理監督，發現苗頭性、傾向性問題，及時約談提醒並督促整改；對於問題比較嚴重的，及時向同級黨委和上級紀委報告。

9、加強對下級紀委的監督，定期組織對下級紀委履職情況進行監督檢查和考核，聽取其關於落實全面從嚴治黨監督責任的彙報，根據工作部署落實情況及時約談主要負責同志。

10、始終做到政治忠誠，不斷強化思想武裝，忠誠於黨、忠誠於紀檢監察事業，自覺以身許黨許國。始終站穩政治立場，把牢政治方向，堅守黨性原則，保持鬥爭精神。帶頭勤政廉政，嚴格遵守黨的紀律和規矩，執行廉潔自律各項規定，主動接受組織和羣眾監督。帶頭改進作風，樹立忠誠、乾淨、擔當良好形象。

11、嚴格執行報告制度，每年向同級黨委、上級紀委書面報告履行監督責任、落實第一責任人責任以及本人和其他班子成員廉潔自律等情況，重大事項及時請示報告，接受監督和評議。

（三）紀委其他班子成員責任（5項）

1、協助紀委主要負責人落實全面從嚴治黨監督責任。

2、按照分工，定期研究、佈置、督促檢查和報告分管工作，對所交辦的全面從嚴治黨範圍內的工作認真負責，抓好任務落實。

3、把紀律和規矩挺在前面，勇於擔當、敢於負責，抓早抓小、快查快辦，嚴格遵守工作紀律，依紀依法開展監督執紀問責工作。

4、協助紀委主要負責人對黨員幹部加強經常性教育管理監督，及時掌握情況，發現苗頭性、傾向性問題，及時提醒並督促整改，對於問題比較嚴重的，及時向所在紀委主要負責人報告。

5、嚴格遵守廉潔自律各項規定，帶頭改進作風，主動接受組織和羣眾監督。做好黨委、紀委安排的其他工作。

三、黨支部責任

（一）支部委員會責任（19項）

按照《中國共產黨章程》《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨內法規和有關制度規定，弘揚“支部建在連上”光榮傳統，落實上級黨組織有關黨要管黨、全面從嚴治黨要求，切實把主體責任、監督責任落實到支部，穿透至每位黨員。

1、組織領導責任

（1）以政治建設為統領，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，認真貫徹落實上級黨組織全面從嚴治黨工作部署，確保全面從嚴治黨要求在支部落地生根。

（2）認真謀劃支部全面從嚴治黨工作，按照上級黨組織部署，制定本支部全面從嚴治黨工作計劃和工作措施，並認真落實。

（3）每半年至少研究1次支部全面從嚴治黨工作，對照檢查1次工作完成情況；按照上級黨組織要求，及時彙報履責情況。

（4）全面加強黨的建設，堅決糾正黨的領導和黨的建設弱化、淡化、虛化問題。

（5）抓好責任分解，明確工作目標、任務分工和時限要求，把全面從嚴治黨工作任務落實到每位黨員，並作為本部門工作綜合考評內容。

（6）嚴格落實請示報告制度，及時向上級黨組織和紀檢監察部門請示報告全面從嚴治黨過程中遇到的新情況新問題，按照要求提交年度支部全面從嚴治黨情況書面報告。

（7）抓好支部黨的建設，嚴格組織生活，嚴明組織紀律，強化組織功能，充分發揮戰鬥堡壘作用。

2、思想建設責任

（8）堅持思想建黨，制定支部學習計劃，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，經常對標對錶，組織黨員加強政治理論學習，開展理想信念教育和黨性黨風黨紀教育。

（9）廣泛開展廉政教育，通過“三會一課”等方式，深入開展廉潔從政從業教育，打牢黨員廉潔從業思想基礎。

（10）積極開展主題黨日活動，教育引導黨員幹部結合工作崗位和自身實際，自覺增強黨員意識，在工作、學習和生活中切實發揮先鋒模範作用，不斷提高支部的凝聚力和戰鬥力。

3、作風建設責任

（11）堅決貫徹執行上級黨委和公司黨委貫徹落實中央八項規定實施辦法，推動中央八項規定精神入腦入心。

（12）大力整治形勢主義和官僚主義，以實實在在的工作、不摻水分的業績反對形式主義，以一心為××的舉措、經得起檢驗的政績破除官僚主義。

4、管理監督責任

（13）高質量召開組織生活會，組織黨員認真開展批評和自我批評，認真落實民主集中制，依法科學決策，堅決糾正黨內政治生活隨意化、形式化、平淡化、庸俗化現象。

（14）查找支部內部監督漏洞和薄弱環節，健全完善管理監督制度。加強廉政風險防控，強化對權力運行的制約和監督。積極推進黨務公開，推動權力公開透明、陽光運行。

（15）加強日常監督，上下級之間、同志之間經常性善意提醒，推動形成主動監督別人和自覺接受監督的濃厚氛圍。

（16）緊盯重點人、重點事，經常性運用第一種形態，對出現苗頭性、傾向性問題的黨員咬耳扯袖、紅臉出汗。

（17）依規穩妥處置不合格黨員，及時處理黨員違紀違規問題，並向上級黨組織報告。

5、推動落實責任

（18）密切聯繫羣眾，向羣眾宣傳全面從嚴治黨政策，經常瞭解羣眾對支部全面從嚴治黨的批評和意見。

（19）自覺服從上級黨組織、紀檢監察部門監督，主動接受紀檢委員和黨員羣眾監督。做好意識形態工作和輿情工作，切實維護意識形態安全，防範聲譽風險。

（二）支部書記責任（9項）

支部書記作為基層黨組織主要負責人，履行好支部全面從嚴治黨第一責任人職責，組織帶領部門全體黨員羣眾認真貫徹落實上級黨組織工作部署，抓好全面從嚴治黨各項工作。

1、認真學習貫徹上級和支部工作部署要求，做好全面從嚴治黨措施的學習傳達、研究部署、責任分解、督辦落實、責任追究等工作，確保全面從嚴治黨決策部署在支部得到貫徹執行。

2、將全面從嚴治黨工作與崗位工作有機結合，將責任分解到人、傳導到位，做到“兩手抓、兩手硬”。及時向上級黨組織、紀檢監察部門報告有關事項。

3、紮實開展政治教育，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神，組織開展“**”主題教育，結合支部實際，推動黨建工作與業務工作深度融合。

4、以支部為切口，按照上級黨組織安排部署，抓好專題警示教育、教育反思、自查排查、整改提高等各階段工作。

5、定期主持召開支委會，研究部署、檢查督促全面從嚴治黨工作。對支部承擔的主體責任各項任務清晰明瞭，親力親為，既當指揮員、又當戰鬥員，確保全面從嚴治黨工作目標、重點任務全面完成。

6、抓好黨性黨風黨紀教育，持續加強理想信念、宗旨觀念、廉政勤政、黨內法規等方面的教育。每年至少組織2次支委廉政專題學習，為支部黨員羣眾講1次輔導課。

7、加強對黨員管理監督，及時瞭解掌握黨員思想動態、工作狀態，監督檢查黨員遵紀守法情況。及時瞭解羣眾對黨員、黨的工作的批評和意見，維護羣眾的正當權利和利益。

8、善於運用監督執紀“第一種形態”，對有苗頭性、傾向性問題，及時提示提醒，談話教育並督促整改；對於問題比較嚴重的，按規定程序向上級黨組織和紀檢監察部門報告。

9、主動接受黨員羣眾的監督，按規定報告支部履行管黨治黨責任、本人履行第一責任人責任以及本人廉潔自律等情況，接受監督和評議。

（三）組織委員責任（7項）

作為支部委員會成員，協助支部書記履行全面從嚴治黨責任，承擔支部組織建設中的全面從嚴治黨責任。

1、認真學習貫徹上級和支部關於全面從嚴治黨工作部署要求，在職責範圍內切實落實全面從嚴治黨責任。

2、瞭解掌握支部的組織狀況，制定黨員管理、組織發展等工作計劃，並組織實施，督促黨員過好組織生活。

3、推動“三會一課”制度落實，做好民主評議黨員和組織生活會有關工作。

4、瞭解掌握黨員思想狀況，參與對黨員的思想教育和紀律教育。

5、按照規定，做好黨支部換屆選舉和委員出缺增補具體工作。

6、做好發展黨員工作，負責推優入黨，對入黨積極分子和預備黨員進行培養、教育和考察，辦理接收新黨員和預備黨員轉正手續。

7、接轉黨員組織關係，收繳黨費，定期向黨員公佈黨費收繳情況。做好黨員和黨組織統計等其他工作。

（四）宣傳委員責任（5項）

作為支部委員會成員，協助支部書記履行全面從嚴治黨責任，承擔支部思想政治教育和文化宣傳中的全面從嚴治黨責任。

1、認真學習貫徹上級和支部關於全面從嚴治黨工作部署要求，在職責範圍內切實落實全面從嚴治黨責任。

2、瞭解掌握黨員和羣眾的思想動態，宣傳黨的路線、方針、政策，根據不同時期黨的工作重心和任務、上級黨組織的指示，提出宣傳教育和學習培訓計劃，並組織實施。

3、開展政治學習，組織黨員學習習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的基本理論、基本路線、基本知識和時事政治，重要會議決議、會議精神和企業文化，開展理想信念教育、革命傳統教育和警示教育。完成上級黨組織布置的學習任務。

4、圍繞中心工作任務，開展多種形式的文化宣傳教育活動，提升黨員和羣眾的思想道德素質與科學文化素質。組織黨課學習，做好思想政治工作和意識形態工作。

5、開展精神文明建設活動，培育挖掘宣傳先進典型，辦好支部宣傳陣地，做好宣傳報道工作和其他工作。

（五）紀檢委員責任（6項）

作為支部委員會成員，協助支部書記履行全面從嚴治黨責任，承擔支部黨風廉政建設責任。

1、認真學習貫徹上級和支部關於全面從嚴治黨工作部署要求，在職責範圍內切實落實全面從嚴治黨責任。

2、負責支部作風建設，對黨員進行黨風黨紀教育，不斷提高黨員拒腐防變能力和遵紀守法自覺性，督促黨員嚴格執行上級黨委、公司黨委貫徹落實中央八項規定精神實施辦法，防止和糾正不正之風。

3、保障和維護黨員民主權力，檢查黨員執行《關於黨內政治生活的若干準則》，嚴格執行《中國共產黨黨員保障條例》等情況。

4、加強黨員日常監督，檢查黨員執行黨章和黨的紀律情況，配合紀檢監察部門查處違紀違規案件或問題。

5、受理黨員和羣眾來信來訪，黨員的控告和申訴，按規定向紀委報告。向紀委或支部委員會彙報和反映支部黨風、黨紀情況。

6、帶頭遵守廉潔自律各項規定，堅守黨性原則，面對大是大非敢於亮劍，面對歪風邪氣敢於鬥爭。做好其他工作。

（六）黨員責任（11項）

1、認真學習貫徹上級和支部關於全面從嚴治黨工作部署要求，始終樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，強化黨員身份認同，立足崗位，承擔責任，以自身行動為全面從嚴治黨作出努力。

2、加強政治學習，學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的路線、方針、政策、決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業務知識，努力提高為人民服務的本領。

3、貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，貫徹落實上級和支部關於全面從嚴治黨部署要求，在工作、學習、生活中發揮先鋒模範作用。

4、堅持黨和人民利益高於一切，個人利益服從黨和人民的利益，帶頭踐行社會主義榮辱觀，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻。

5、自覺遵守黨的紀律，遵守國家的法律法規和公司規章制度，嚴格保守祕密，服從組織安排，積極完成交辦的任務。

6、維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為，加強自身黨風廉政建設。

7、發揚社會主義新風尚，帶頭實踐社會主義核心價值觀，提倡共產主義道德，弘揚中華民族傳統美德。

8、遵守黨支部政治生活制度，按時參加支部黨員大會、集中學習、主題黨日、集中培訓等活動，參加支部組織生活會、民主評議黨員工作。

9、切實開展批評和自我批評，勇於揭露和糾正違反黨的原則的言行和工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現象作鬥爭。

紀委書記述職報告 篇五

一、不斷加強學習，努力提高自身素質

學習的敵人是自己的滿足。要適應現代社會發展的需要，就要不斷地加強學習，努力改造自己的世界觀，樹立正確的人生硯、價值觀，通過學習不斷充實自己，以此提高自身工作能力和業務水平。一年來，文祕部落主要立足於抓好三個方面的學習：一是抓政治理論學習。思想上始終繃緊政治理論學習這根弦，在行動上始終與上級黨組織保持高度一致，嚴格按照黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神、“三個代表”重要思想要求、保持共產黨員先進性標準，作為自己工作、學習和生活上的行為準則，自覺維護集體榮譽和班子團結。積極參加黨委中心組學習，主動配合分管領導抓好機關理論學習。通過學習與對照，使自己的言行始終保持了堅定的政治方向，為人民服務的宗旨觀念樹的更牢，責任意識更強，目標更明確，共產主義理想信念更加穩固。二是抓好政策法規知識的學習。本人根據局黨委的分工，主要負責紀檢監察，組織人事、宣傳教育等工作，按照要求狠抓了有關政策、法規理論知識的學習，通過學習不僅提高了自身的政策理論水平，而且也增強了自身解決實際問題的工作能力，求真、務實的工作作風得到進一步加強。三是緊跟時代步伐，做到理論與實踐結合學。如今是信息時代，如果不能準確把握新形勢下的新變化，就不能適應形勢發展的要求，所以在學習思維上堅持做到提高認識、端正態度學；保證時間、聯繫實際學；統籌兼顧、搞好結合學；深入基層、帶着問題學；明確責任、主動帶頭學，通過不斷加強學習，提高了自身的綜合素質。全年完成學習讀書筆記3萬字，寫調研文章3篇，分管的宣教工作受到縣委的通報表彰。

二、加強自身建設，不斷提高服務水平

我作為新提拔到紀檢崗位的人民公僕，深感肩上的責任重大，單位建設的好壞，與自身建設密不可分。為切實加強我局三個文明建設，努力提高自身工作水平，本人能始終把自己擺在機關普通一員的位置上勤奮工作，為增強局黨委班子的凝聚力、戰鬥力，時時處處注意自身形象，不管是在工作上、學習上還是生活中，給自己制定了“三對照、六查找”的工作目標：能始終對照先進典型、對照黨員標準、對照本職工作，一查觀念，找行為上的差距；二查思想，找發揚主人翁的差距；三查作風，找完成工作任務上的差距；四查素質，找公僕形象上的差距；五查紀律，找執行規章制度上的差距；六查行為，找“三為”服務上的差距。通過自加壓力，自我完善，內強素質，外樹形象，較好地做到了為組織分憂，為羣眾解難。

本人在任職試用期間，能認真按照“三對照、六查找”開展工作，並取得了較好的效果。一是在堅持民主集中制原則上，能做到下級服從上級、個人服從組織，聽眾安排，服從分工。特別是在分管工作上能較好地處理民主與集中的關係，做到大事講原則，小事講風格，內部講團結，自覺維護局黨委的形象。二是在黨風廉政建設上，根據分工負責的工作要求，制定方案，抓好落實。特別是在全縣開展的“剎三風、轉作風”整治活動中，主動搞好協調，落實工作部署，加強督促檢查。為嚴格規範黨員領導幹部廉政從政行為，制定了《領導幹部廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制工作實施方案》和《全縣水利系統預防職務犯罪工作方案》，並以文件形式下發到各二級單位，大力開展個案預防、系統預防和專項預防工作，在全局形成了“黨委統一領導，班子齊抓共管，紀檢監察協調，單位各負其責，幹部積極參與”的黨風廉政建設責任工作機制。三是在規章制度建設上，配合分管機關的領導，修訂和完善了各項管理制度共17項，建立了黨組織活動和管理制度18項，進一步完善了《水利局工作規則》，使全局上下基本上形成了工作有規則、行為有準則、辦事有程序、獎懲有標準的規章制度體系。四是在自身建設上，堅持嚴於律己，寬以待人，不搞。工作和生活中，時刻警醒自己，上要對得起組織，下要對得起同志。要堅持以人為本，以廉為先，以德服人，以責為重。要注重加強自我修養鍛鍊，做到不該説的話堅決不説，不該做的事堅決不做，決不拿原則做交易，該辦的事要速辦快通。一年來，無論是本職工作，還是分管的事務，沒有因個人的原因造成失誤，為水利局三個文明建設作出了自己應有的貢獻。

三、認真履行職責，確保任務完成

1、加強辦公室管理，保證機關工作正常運轉。

辦公室是全局各項工作的組織、協調、指揮中樞，擔負着上傳下達、督辦檢查、協調服務和任務落實等工作，為提高工作效率，增強服務水平，一是對辦公室全體工作人員嚴格要求、嚴格管理。工作上能做到多説多講，不足之處能及時批評指正，敢於大膽管理。二是嚴格按規章制度辦事。公文往來嚴格按程序辦理；來信來訪及接待工作執行首問負責制；政工人事工作能嚴把人情關、面子關，基本做到了人事工作黨委定期研究，限時辦理。三是注重提高辦公室人員的綜合素質。工作上多加壓，使他們儘快成為獨擋一面的行家裏手。生活中多交流溝通，及時化解矛盾，理順思想情緒，增強主動服務的自覺性。

2、盡職盡責，全力做好本職工作。

紀委書記述職報告 篇六

一、加強理論學習，提高自身素質

堅持集中學習與業餘自學相結合，深刻領會三個代表重要思想，認真開展讀報思廉活動，認真學習黨的十六大報告及十六屆四中全會精神、黨內〈〈兩個條例〉〉、廣安市八條規定及禁令的精神實質及業務知識，全面瞭解和掌握黨和國家關於黨風廉政建設的法律、法規，力求政治頭腦清晰，工作方向明確，處事重依據講事實，力求客觀公正，為人正直清廉，並不斷加強自身修養和自我約束能力，樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀，在行動上做遵紀守法，貫徹黨的基本路線等方面的表率。

二、密切上下關係，加強團結協作

正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關係，正確協調上級部門的指導與本鎮開展工作的實際之間的矛盾，認真對待下級和羣眾的意見建議和要求，慎重處理各位班子成員之間的工作配合和合作。堅持個人職責範圍內的事大膽的按政策原則和本鎮的規章制度及時果斷的處理，不拖泥帶水，不含糊其詞；個人職責範圍外的事與相關領導協商處理。對領導的指示和集體決定及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執已見，服從集體決議。尊重理解同志、團結同志一道工作。

三、牢記宗旨，勤政務實完成各項工作任務

（一）黨建工作

圍繞農村改革發展和穩定大局，按照五好鎮黨委目標協助黨委抓好黨委自身建設，一是年初就修訂和完善了黨委各項議事制度，堅持用制度來約束班子成員。同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度。二是加強學習，樹立全新的發展觀念；一方面堅持學習制度化建立健全了中心組學習制度和領導幹部自學制度，中心組每月堅持兩天集中學習，明確學習內容、主講人和中心發言人，保證學習時間，強化學習效果；另一方面，堅持理論聯繫實際，進一步認識鎮情，更新觀念，理清發展思路，拓展發展渠道，增強了運用理論解決實際問題和駕馭經濟發展的能力。三是分工協作，班子成員能自覺維護班子團結，正確處理集體和個人，全局與局部的關係，通過召開民主生活會開展批評與自我批評，找出存在的癥結，落實好改進措施。班子成員樹立起了大局觀念，團結意見，工作上能相互支持，形成整體合力。

圍繞經濟建設中心，開展黨內主題活動。圍繞發展狠抓黨建，抓好黨建促發展的思路，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓好典型村的陣地建設；一方面對原有月亮坡村，六水溝村、山門口村活動室進行了進一步規範建設；另一方面對條件成熟的小驢山村、大石壩村支部活動室進行了新建。二是圍繞增收培先鋒，首先進一步完善了各支部黨員分類管理，總體上分成了三類：一是致富先鋒類，三是勞務輸出類，三是被幫扶類。根據三種類型採取不同方式發揮其先鋒作用。例如，致富先鋒類黨員均劃入黨員農貸快車名冊內，他們在調整產業結構、竟山、種養殖業上缺乏資金時，很快將得到信用社的黨員農貸快車信譽貸款3000--5000元。如山門口村養豬大户萬朝林，走馬嶺村種草大户趙玉芬，養雞大户夏小華，月亮坡村經果林大户唐明萬、劉雙喜，個體經營者胡中國，涼水井村養兔大户姚興地等25户黨員均享受到了這項優惠政策。對勞務輸出類黨員採取與我鎮勞務輸出在重慶、攀枝花等地建立的勞務輸出聯繫點聯繫，有組織，有計劃，有目的地因人而異地輸送出去務工增收，對被幫扶類黨員

採取送技術，送種子和納入最低生活保障。今年七一發動機關、學校黨支部黨員捐款3000餘元看望了12名貧困黨員，3户貧困黨員納入農村最低生活保障，充分體現了對他們的關心。從而發揮了廣大黨員的先鋒模範作用，推動了全鎮特色經濟的發展與壯大。其次黨羣連心鏈工作效果明顯，將機關支部農、林、水等技術骨幹及轄區內學校支部黨員骨幹教師，畜牧站黨員技術骨幹吸收到黨羣連心服務隊中來，該隊將每位隊員的姓名，服務內容，電話印製成卡片分發到全鎮重點業主手中，業主有困難或需要服務的、只需打一個電話，就會得到該隊的幫助。例如：紅源養殖基地業主袁紅從外地運回一批良種母豬，由於不懂技術，運回不久就發病，他在忙亂中撥通了黨羣連心服務隊員宋定華的電話，該員在接到電話後迅速趕到現場，並組織畜牧站工作人員一道為豬治病，很快控制了局面，為業主挽回經濟損失50餘萬元。得到幫助的業主很多，深受他們歡迎。再次，支部共建黨員互助，雙三向培養開展紮實，全鎮支部共建結對三對，黨員互助結對9對，他們分別是2村與6村，9村與4村，畜牧協會支部與六水溝黨支部。全鎮共有12名致富能手計劃培養成黨員，現已參加入黨積極分子培養即將吸收為預備黨員的16名（明、張在華等），20名黨員已培養成致富能手，13名致富能手黨員列為村級後備幹部培養對象培養，今年已向黨委推薦使用3名。黨員綠色通道傳信息，全鎮25户貧困黨員安裝閉路電視，幫助15户貧困黨員申請安裝電話，5個村級活動室申請安裝電話。三是圍繞產業建經濟合作社，針對我鎮被列為全國旅遊農業這一特色農村經濟的亮點，積極探索發揮業主中黨員的作用和大户的帶頭作用，因此，依託全國旅遊農業示範點--黃花梨公司建立起了黃花梨聯合社，帶動黨員和周邊500户農户致富，依託生態農業園荊山藥果業建立起了藥果業專業合作社，帶動黨員和300户社員增收。四是發展黨員有特色。今年新發展的16名農村黨員中有15名是致富能手（明、張在華等）。五是黨建信息完成較好，共上報30餘篇信息，被採用20餘篇。調研文章20餘篇。六是電教片播放經常化，除利用大小會議會前會後播放外，各支部還堅持每季度播放電教片兩次以上，做到播放收看有記錄，觀看後有討論。七是深化了黨員法律雙進工作，13名法律骨幹黨員分別聯繫了一個村，義務為各村提供法律服務和主動調節民事糾紛，舉辦法律講座和杜絕宣傳等25場次，而且捐款一千餘元為貧困黨員買種兔一百餘隻，幫助他們脱貧致富。八是創新干部管理機制。將德才兼備的村幹部上掛鎮鍛鍊，將鎮中層幹部下派到困難村兼支部書記鍛鍊，不斷提高他們的綜合能力。九是雙進雙助有聲有色、成效顯著。十是順利地完成了村黨支部換屆工作，配齊配強了村級班子，為鎮域經濟提供有力的組織保障。

（二）紮實抓好紀檢監察工作

四、切實抓好廉潔自律，增強了拒腐防變能力

一是利用鎮中心組學習的機會，開設了領導幹部廉潔從政準則和制止奢侈浪費規定的學習討論，增強了自身廉潔從政意識。二是率先垂範廉潔自律，自覺接受羣眾監督，自覺遵守《？？鎮機關各項工作規則的實施意見》，嚴格接待標準，嚴格小車的管理和使用，狠剎了麻風，有效地杜絕了走讀現象。近年來，做到了五不，即：不貪--講廉潔；不偏--講原則；不滑--講正氣；不懶--辦實事；不賭--樹形象。三是自覺堅持民主集中制，對重大問題、重要人事安排、重大工程項目的承包督促不搞暗箱操作，嚴格遵守集體討論決定，維護班子整體形象。四是不僅管好了自己，而且經常找所分管部門工作人員進行廉政談話交流，因而自己所分管的部門今年無一人違規違紀現象發生。

五、在做好本職工作的同時積極配合鎮黨委、政府抓好鎮內的各項中心工作。

一是抓了為民辦實事工作。在為民辦實事中克服多種困難，協調多方關係，現已提前超額完成廣安市和華鎣市及本鎮的實事目標，深受上級好評。二是抓了羣團及機關事務工作。三是抓好了計劃生育及聯村等工作。四是完成了黨委、政府交辦的各項工作。

紀委書記述職報告 篇七

今年按照上級的統一部署，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想、黨的十六大精神和十六屆四中全會為指導，緊緊圍繞經濟建設中心和改革發展穩定大局，解放思想，大膽開拓，狠抓黨的思想、組織、作風建設，突出監督檢查、執法監察、舉報治本抓源頭，黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。不斷增強黨組織的凝聚力和戰鬥力。為全鎮各項工作提供組織保障和紀律保障。以實現新跨越為目標，努力開創各項工作新局面。現將一年來的工作彙報如下：

（一）加強理論學習，提高自身素質

堅持集中學習與業餘自學相結合，深刻領會三個代表重要思想，認真開展讀報思廉活動，認真學習黨的十六大講話及十六屆四中全會精神、黨內《兩個條例》、××市八條規定及禁令的精神實質及業務知識，全面瞭解和掌握黨和國家關於黨風廉政建設的法律、法規，力求政治頭腦清晰，工作方向明確，處事重依據講事實，力求客觀公正，為人正直清廉，並不斷加強自身修養和自我約束能力，樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀，在行動上做遵紀守法，貫徹黨的基本路線等方面的表率。

（二）密切上下關係，加強團結協作

正確處理黨委政府集體領導與個人分工負責履行職權的關係，正確協調上級部門的指導與本鎮開展工作的實際之間的矛盾，認真對待下級和羣眾的意見建議和要求，慎重處理各位班子成員之間的工作配合和合作。堅持個人職責範圍內的事大膽的按政策原則和本鎮的規章制度及時果斷的處理，不拖泥帶水，不含糊其詞；個人職責範圍外的事與相關領導協商處理。對領導的指示和集體決定及時落實，靈活處置，不死板硬套，不固執己見，服從集體決議。尊重理解同志、團結同志一道工作。

（三）牢記宗旨，勤政務實完成各項工作任務

1黨建工作

圍繞農村改革發展和穩定大局，按照五好鎮黨委目標協助黨委抓好黨委自身建設，一是年初就修訂和完善了黨委各項議事制度，堅持用制度來約束班子成員。同時要求班子成員自覺遵守各項規章制度。二是加強學習，樹立全新的發展觀念；一方面堅持學習制度化建立健全了中心組學習制度和領導幹部自學制度，中心組每月堅持兩天集中學習，明確學習內容、主講人和中心發言人，保證學習時間，強化學習效果；另一方面，堅持理論聯繫實際，進一步認識鎮情，更新觀念，理清發展思路，拓展發展渠道，增強了運用理論解決實際問題和駕馭經濟發展的能力。三是分工協作，班子成員能自覺維護班子團結，正確處理集體和個人，全局與局部的關係，通過召開民主生活會開展批評與自我批評，找出存在的癥結，落實好改進措施。班子成員樹立起了大局觀念，團結意見，工作上能相互支持，形成整體合力。

圍繞經濟建設中心，開展黨內主題活動。圍繞發展狠抓黨建，抓好黨建促發展的思路，不斷探索開展黨內主題活動的新途徑。一是抓好典型村的陣地建設；一方面對原有×××村，×××村、×××村活動室進行了進一步規範建設；另一方面對條件成熟的×××村、×××村支部活動室進行了新建。二是圍繞增收培先鋒，首先進一步完善了各支部黨員分類管理，總體上分成了三類：一是致富先鋒類，二是勞務輸出類，三是被幫扶類。根據三種類型採取不同方式發揮其先鋒作用。例如，致富先鋒類黨員均劃入黨員農貸快車名冊內，他們在調整產業結構、又山、種養殖業上缺乏資金時，很快將得到信用社的黨員農貸快車信譽貸款3000—5000元。如山門口村養豬大户×××，走馬嶺村種草大户××，養雞大户××，×××村經果林大户××，個體經營者××等25户黨員均享受到了這項優惠政策。對勞務輸出類黨員採取與我鎮勞務輸出在重慶、攀枝花等地建立的勞務輸出聯繫點聯繫，有組織，有計劃，有目的地因人而異地輸送出去務工增收，對被幫扶類黨員採取送技術，送種子和納入最低生活保障。今年“七·一”發動機關、學校黨支部黨員捐款3000餘元看望了12名貧困黨員，3户貧困黨員納入農村最低生活保障，充分體現了對他們的關心。從而發揮了廣大黨員的先鋒模範作用，推動了全鎮特色經濟的發展與壯大。其次黨羣連心連工作效果明顯，將機關支部農、林、水等技術骨幹及轄區內學校支部黨員骨幹教師，畜牧站黨員技術骨幹吸收到黨羣連心服務隊中來，該隊將每位隊員的姓名，服務內容，電話印製成卡片分發到全鎮重點業主手中，業主有困難或需要服務的、只需打一個電話，就會得到該隊的幫助。例如：××養殖基地業主××從外地運回一批良種母豬，由於不懂技術，運回不久就發病，他在忙亂中撥通了黨羣連心服務隊員×××的電話，該員在接到電話後迅速趕到現場，並組織畜牧站工作人員一道為豬治病，很快控制了局面，為業主挽回經濟損失50餘萬元。得到幫助的業主很多，深受他們歡迎。再次，支部共建黨員互助，雙三向培養開展紮實，全鎮支部共建結對三對，黨員互助結對9對，他們分別是2村與6村，9村與4村，畜牧協會支部與六水溝黨支部。全鎮共有12名致富能手計劃培養成黨員，現已參加入黨積極分子培養即將吸收為預備黨員的16名（×××、×××等），20名黨員已培養成致富能手，13名致富能手黨員列為村級後備幹部培養對象培養，今年已向黨委推薦使用3名。黨員綠色通道傳信息，全鎮25户貧困黨員安裝閉路電視，幫助15户貧困黨員申請安裝電話，5個村級活動室申請安裝電話。三是圍繞產業建經濟合作社，針對我鎮被列為全國旅遊農業這一特色農村經濟的亮點，積極探索發揮業主中黨員的作用和大户的帶頭作用，因此，依託全國旅遊農業示範點——黃花梨公司建立起了黃花梨聯合社，帶動黨員和周邊500户農户致富，依託生態農業園××藥果業建立起了藥果業專業合作社，帶動黨員和300户社員增收。四是發展黨員有特色。今年新發展的16名農村黨員中有15名是致富能手。五是黨建信息完成較好，共上報30餘篇信息，被採用20餘篇。調研文章20餘篇。六是電教片播放經常化，除利用大小會議會前會後播放外，各支部還堅持每季度播放電教片兩次以上，做到播放收看有記錄，觀看後有討論。七是深化了黨員法律雙進工作，13名法律骨幹黨員分別聯繫了一個村，義務為各村提供法律服務和主動調節民事糾紛，舉辦法律講座和杜絕宣傳等25場次，而且捐款一千餘元為貧困黨員買種兔一百餘隻，幫助他們脱貧致富。八是創新干部管理機制。將德才兼備的村幹部上掛鎮鍛鍊，將鎮中層幹部下派到困難村兼支部書記鍛鍊，不斷提高他們的綜合能力。九是雙進雙助有聲有色、成效顯著。十是順利地完成了村黨支部換屆工作，配齊配強了村級班子，為鎮域經濟提供有力的組織保障。

2紮實抓好紀檢監察工作

（四）切實抓好廉潔自律，增強了拒腐防變能力

一是利用鎮中心組學習的機會，開設了領導幹部廉潔從政準則和制止奢侈浪費規定的學習討論，增強了自身廉潔從政意識。二是率先垂範廉潔自律，自覺接受羣眾監督，自覺遵守《××鎮機關各項工作規則的實施意見》，嚴格接待標準，嚴格小車的管理和使用，狠剎了麻將風，有效地杜絕了走讀現象。近年來，做到了五不，即：不貪——講廉潔；不偏——講原則；不滑——講正氣；不懶——辦實事；不賭——樹形象。三是自覺堅持民主集中制，對重大問題、重要人事安排、重大工程項目的承包督促不搞暗箱操作，嚴格遵守集體討論決定，維護班子整體形象。四是不僅管好了自己，而且經常找所分管部門工作人員進行廉政談話交流，因而自己所分管的部門今年無一人違規違紀現象發生。

（五）在做好本職工作的同時積極配合鎮黨委、政府抓好鎮內的各項中心工作

一是抓了為民辦實事工作。在為民辦實事中克服多種困難，協調多方關係，現已提前超額完成××市和××市及本鎮的實事目標，深受上級好評。二是抓了羣團及機關事務工作。三是抓好了計劃生育及聯村等工作。四是完成了黨委、政府交辦的各項工作。