2022年度黨員組織生活會個人查擺問題清單及整改措施（對照新時代合格黨員標準方面、對照新時代合格黨員標準方面對照革命先輩和先進典型方面）

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對照黨中央和習近平總書記的號召和要求

一是政治理論學習不實。對習近平新時代中國特色社會主義思想精髓要義的深刻理解還不夠深透，在系統學、反覆學、深入思考學、聯繫實際學方面做得不深不實，運用習近平新時代中國特色社會主義思想解決具體問題的能力還需進一步提高。二是學用結合不夠緊密。將理論學習成果轉化為實踐應用的能力不強，在工作中開拓創新不夠，比如，科技計劃管理改革工作中，習慣於慣性思維、常規做法，創新推進工作不夠。三是對黨的歷史學習不深入不繫統。在深入學、系統學、全面學方面還做得不夠，僅滿足於聽報告、聽講座、看輔導，而在讀原著、看原文、悟原理上還存在一定的差距與不足。

進一步強化黨性修養。一是提高政治站位，把牢政治方向。深入學習貫徹習近平新時代特色社會主義思想、習近平總書記在建黨100週年慶祝大會上的重要講話精神和習近平總書記對科技創新工作的指示，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，做到“四個服從”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。帶頭貫徹執行黨中央決策部署和省委省政府、市委市政府的決議決定，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。二是強化理論學習。重點加強對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、黨章黨規、黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在建黨100週年慶祝大會上的重要講話和在十九屆六中全會重要講話精神以及省委、市委全創會精神的系統學習，進一步提高自己的政治敏鋭性、政治鑑別力和服務羣眾能力，進一步堅定理想信念。三是堅持學以致用、知行合一。緊密聯繫科技工作實際，積極加強學習，不斷提高科技業務能力，增強服務發展大局和羣眾的政治自覺、思想自覺和行動自覺，增強執行力和創造力，努力推進xx市科技事業新發展。

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對照新時代合

格黨員標準

一是開展批評和自我批評方面做得不夠。向分管領導彙報思想、與其他科長和科室人員談心談話、聽取意見建議、深入交心不夠，批評和自我批評武器運用不經常。比如，批評和自我批評僅限於1年1次的組織生活會。二是貫徹執行決策部署不到位。在貫徹執行落實黨中央新發展理念和省委、市委決策部署上，有時存在認識不到位，領會不充分、不透徹的現象。比如，“一網通辦”工作，因為對工作的重要性認識不到位，推進不力，遭到市政府辦的約談。

進一步強化責任擔當。自覺踐行新發展理念，把思想和行動統一到省委、市委工作要求上來，進一步堅持擔當擔責，抓好科技計劃和財務管理工作，謀劃好下半年工作重點。全力推動第五次廳市會商工作、牽頭完成2022年度省級科技計劃項目和“十四五”期間市級重大科技項目的謀劃儲備、推薦和落地實施力度，加快夯實經濟高質量發展的支撐。配合審計局完成2020年部門預算審計和2018-2020年度一把手經濟責任審計工作，並完成整改，規範局機關財務管理。

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對照入黨誓詞

一是需進一步錘鍊淡泊名利、甘於奉獻的精神。通過對時代楷模黃大年、黃文秀先進事蹟的學習，對“西遷精神”“長征精神”“紅船精神”的深入領會，認識到淡泊名利、甘於奉獻不是不擔當、不作為，而是功成不必在我，功成必定有我的精神擔當。近年來，隨着年齡的增長，奮鬥精神、進取意識、衝的幹勁不如從前，表率作用和實幹精神發揮不夠。二是在錯誤言行面前堅決作鬥爭精神還不夠。自己能夠堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩政治立場，但是對社會上、網絡上一些錯誤的政治言論、偏激的觀點看法沒有及時地去抵制，不願反駁、不願抨擊，認為自己不傳不信就行了，存在麻痺思想。三是把廉政建設要求融入到科技管理工作全過程做的還不夠好。對科技計劃項目評審過程管理中存在的廉政風險防控細節研究的還不夠深入，比如，在評審專家的通知上，為了加快時間和進程，讓立項管理科室通知專家參評。

進一步改進工作作風。一是充分發揮黨員先鋒模範作用，以身作則，率先垂範。二是強化宗旨意識。時刻不忘黨的宗旨，把一切為了羣眾作為工作的出發點和歸宿，把服務羣眾、造福羣眾做作為自己的價值追求和行為取向，心繫羣眾切實履職，加大對科技項目申報規範和科技資金使用規範的培訓力度，提高科技項目立項率和資金使用效率。三是發揚實幹精神。在科技項目和科技經費管理工作中，要經常性深入基層一線加強調查研究，主動發現問題、積極解決問題，努力為基層科技人員多辦實事、多解難事。四是發揚拼博精神。在推進一些重大事項中，主動靠前作為，既要落實好法律法規和黨紀黨規要求，又要保持好奮力向前的衝勁和闖勁。持續抓好科技項目申報和機關財務管理等工作，切實維護羣眾利益。四是進一步嚴守廉政底線。認真貫徹執行中央八項規定精神和省委、省政府十項規定及其實施細則、市委“過緊日子”十三條等規定，時刻警惕“四風”變異反彈。認真落實黨風廉政建設主體責任，堅持把黨建工作與科室業務工作一起謀劃、一起落實，抓好科室的政治紀律、工作紀律和生活紀律，確保廉潔從政、風清氣正。

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對照革命先輩和先進典型

拼搏奉獻的勁頭不足。對待工作的積極性還不夠，只滿足於完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，思考少，常常等待領導的指示，説一步走一步。缺乏一種敬業精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、鍥而不捨、持之以恆的學習精神和態度。

進一步提高思想認識，轉變工作理念，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步淨化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規範。對於查擺出來的問題，不管大小，不管是思想層面的還是生活方面的，都要做到不等不拖、主動正視、立行立改，將問題彙總形成清單，一件件解決、一個個落實。