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2021公司前台工作心得體會

2021公司前台工作心得體會

2021公司前台工作心得體會

從某件事情上得到收穫以後,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以不斷更新自己的想法。那麼好的心得體會是什麼樣的呢?下面是小編為大家整理的2021公司前台工作心得體會,希望能夠幫助到大家!

2021公司前台工作心得體會1

入司半年多來,在各位領導的關心下、全體同事的幫助下,我迅速適應工作崗位,全身心的投入到工作中,恪盡職守。現將半年以來的工作情況作以下彙報:

一、工作內容:

1。負責三位老總辦公室的清潔衞生和文檔整理;

2。接聽、轉接電話和接待來訪人員;

3。負責設計部門的電子文件收發;

4。負責傳真文件的收發;

5。負責公司公文、信件的分送;

6。負責圖書室圖書的收集、歸檔、整理工作;

7。做好會議紀要;

8。負責公司生活用品的採購工作;

9。管理各種辦公用品,合理使用並提高使用效率,提倡節儉;

10。統計每月考勤並做工資表;

11。統計每日用餐人數並做進餐統計表;

12。其他工作等。

二、工作彙報

行政部是公司的綜合管理部門,文員工作的特點是事無大小、瑣碎繁雜。

1。工作上,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好本質工作;

2。思想上,服從領導分配,做事不計得失、不挑輕重;

3。態度上,平時刻注意自己的言談舉止,前台是公司的窗口,絕不因自己的過失而影響到公司的形象;

4。生活上,我堅持謙虛、樸實的作風,擺正自己的位置,尊重領導、團結同志、以誠待人,正確處理好與同事的關係。

三、存在問題

通過半年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是由於身體原因,影響了工作熱情,做事情不夠積極,希望在今後的日子裏改進提高,爭取把工作做得更好。

2021公司前台工作心得體會2

實習的過程中,較多的時間都是在學習,還是保持着自己在學校的學習狀態,讓自己在工作中去學習,學習自己所在崗位的工作內容與方式,更是學習在社會環境中如何去生存。工作的初期,主要是在帶教老師的手下做事,認真地將老師所交代的任務都完成好,基本上都是一些較為簡單的事項。大部分的工作帶教老師都會先給我講明方式方法,再讓我去着手,在完成的過程中或是完成後再進行更多的詢問,並且老師會對我的完成結果進行檢查,為我指點錯誤以及可以進步的地方。也正是這樣的方式讓我在這份工作中得到了較快的成長與進步,同時也讓我儘可能的在自己的生活中得到了成長。

也正是在工作中漸漸的明白公司的前台就是公司的門面,是需要時時刻刻保持着該有的正確姿態,更是在面對客人的時候要保持良好的服務狀態。只有真正的做好客人的服務工作才能夠讓公司有更好的發展。不管是來到公司的客人還是打電話來資訊的客人,都是需要我們以真心去面對,擺正自己的姿態,以更好的狀態去面對好一切。雖然在前台的工作看似比較簡單,但是由於工作的事項也比較多,所以會顯得特別的繁雜,更是需要對自己的工作有更好的安排與計劃,同時也需要有一顆臨危不亂的心。

實習的過程中帶教的老師幫了我不少,也是讓我在工作中慢慢的熟練起來,當然也在同事與領導的身上學習到了不少的交流的方式與技巧,也真正的讓我感受到工作的魅力。雖然在工作的過程中我也是出現了不少的錯誤,更是有較多的事項都是在領導的幫助下才得以完成,但也正是這些事項才讓我在這份工作中得到了成長,更是在完成工作中漸漸的明白自己還應該要去更加努力的方面。我非常感謝我的工作中出現的錯誤,才讓我對工作有了更加明確的目標,也明白自身存在的缺點。

現在實習工作已經完成了,我也是得到了鍛鍊,更是收穫了成長,並且也正是這份工作讓我真正的找尋到了自己未來的方向。所以在畢業之前的一段時間,我更是需要擺正自己的心態,讓自己去改正錯誤,在自己的人生中付出更多地努力,也讓自己在接下來的人生中去有更多的成長。

2021公司前台工作心得體會3

經過在前台工作的一週時間裏,我對前台的工作已經有了一個清晰的思路,對酒店前台所涉及到的各項工作也已經瞭解,現作如下總結:前台是一個酒店的門面,是客人對酒店構成第一印象的地方,是最先對客人產生影響並做出服務的部門。一家酒店的效率以及利潤的創造,基本上都是從那裏開始的。前台的服務基本涵蓋了酒店所能夠供給的所有服務項目,所以需要前台服務人員對酒店各個部門都有足夠的瞭解,才能為客人供給滿意周到的服務。前台的主要工作分成接待、客房銷售、入住登記、退房、費用結算以及餐廳、公司賬號、團隊賬號的掛賬等。當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務要求。一般客人的額外要求基本都差不多,拿個吹風機,換塊毛巾,加個板凳什麼的,通常都是瑣碎的小事。有時也有些客人會無理取鬧,可是常言道:“顧客就是上帝”、“客人永遠是對的”,這些是酒店行業周知的經營格言。

在這期間,我發現酒店的房卡和其他的酒店不一樣,不是用房卡皮兒裝房卡,而是採用便利貼這一種方式,這樣操作即簡單又實用,同時也節儉了成本,體現了酒店節儉的理念。這是值得繼續發揚下去的。在發現優點的同時,我認為酒店也存在一些問題,比如客人來到酒店開房入住時,不是酒店的會員,就不能享受酒店的會員價格。可是在這時服務員應當進取推銷會員卡,讓客人辦理。可是在經過這一週的交流,我發現服務員不願意讓顧客辦會員卡,原因是辦了會員卡以後,此會員再來辦理入住的時候提成就沒有普通散客的提成高。我認為這會對酒店造成客流量的減少,利潤減低的現象。服務員不能為了自我的個人利益,對酒店造成直接的影響。

我個人的提議是:

①在服務方面,應當供給個性化服務。在客人辦理入住手續時,我們可多關心,多詢問客人。身為外地人的我,在這方面感觸十分深,能夠向他們多講解當地的風土人情,主動為他們介紹車站,商場,景點的位置,使客人有種家人的親切感。

②作為快捷酒店,最主要體此刻一個“快”字,當退房時有些客人老是説“快點快點,我趕車呢!”這時就感覺一個人做這些工作有點慢,總是達不到客人的要求。我覺得應當有個專職收銀員,這樣能夠在工作量大的情景下分配一人收銀,一人接待,這樣能夠緩解收銀的壓力,讓收銀能夠做到頭腦清晰,不出錯,從而也加速的為客人辦理退房,不會讓客人等很久。更重要的是這樣的工作方式,能夠很快讓新人獲得經驗,在工作量小的時候由帶班同事指導。工作量大的時候又能夠更多的吸收經驗,迅速成長。

③最終也是最重要的,微笑服務。我認為在與客人溝經過程中,要講究禮節禮貌,與客人交談時,低頭和老直盯着客人都是不禮貌的。應對客人要微笑,異常當客人對我們提出批評時,我們必須要堅持笑容,客人火氣再大,我們的笑容也會給客人“滅火”,很多問題就會迎刃而解。多用禮貌用語,對待賓客要做到來時有迎聲,走時有送聲,麻煩客人時要有致歉聲,只要我們堅持微笑,就會收到意想不到的效果。我認為僅有注重細節,從小事做起,從點滴做起,才會使我們的工作更為出色。

在工作中,每一天看見形形色色的客人進進出出,為他們供給不一樣的服務,解決各種各樣的問題。使我感覺到很充實,很歡樂,實現了自我的人生價值。我為自我的工作感到無比的驕傲,我真摯的熱愛它,在以後的工作中,我會做好個人工作計劃,會努力在那裏創造出屬於自我的輝煌!

2021公司前台工作心得體會4

一:溝通能力提高

作為一名前台接待員,作為公司的一線員工,與客户的接觸是面對面的,是最直接的。往往前台接待員一句話可以影響客户對公司的整體印象,甚至影響客户整天的心情狀態。如何讓自己説出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,是作為一名前台接待員所必須要學習的課程。當然,溝通不僅限於與客户之間,還存在於同事之間,甚至是對上級。人不免不會有情緒上的波動,然而這種情緒上的波動往往會影響他人的心情。如何調整好自身的心態,用最好的心態去面對客户,面對同事甚至上級,如何帶給別人一個最好的笑容,是我每一天都要認真思考的問題。在這此工作中,我不但在溝通能力上得到了提高,還學會了如何調整自我的心態。

二:抓住客户心理通過這次工作我感到

家政公司的前台不同於別的前台工作,大多數電話招聘或者求職的多,在接聽他們電話的時候首先抓住他們的心理,有的只是諮詢,有的是誠心招聘或者求職。都需要我們耐心的給他們講解,讓他們感覺到小棉襖家政的貼心與信譽。根據客户的需要,靈活支配家政人員。前段時間梨樹縣高先生家裏急需一位月嫂,就來到我們家政公司,家裏孩子已經出生兩天了,產婦不幸得了疾病,急需上醫院。家裏剛出生的孩子無人照看,急需找一位月嫂,百般着急,由於要的太急了,一般的月嫂都需要提前預約的。情急之下我就挨着翻檔案,挨着問經過我們公司培訓的月嫂在沒在崗位上。

終於找的一位月嫂,並且在20分鐘之內就趕了過來,簽好合同,直接隨僱主前往梨熟了。他們走後我感到百般欣慰,感到作為一名家政公司前台是一件服務於客户,服務於羣眾的大好事。

總之客户的要求千差萬別,但是千差萬別的需求綜合起來靈活運用,才能使整個家政公司不斷帶來收益。‘不積硅步,無以至千里;不積小流無以成江海’這兩句詩告訴我們只有不斷積極才能取得進步,因為我相信只要努力,沒有解決不了的困難。

2021公司前台工作心得體會5

一、在實踐中學習,努力適應工作。這是我畢業之後的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫忙,讓我在較短的時間內熟悉了前台的工作資料還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

都説前台是公司對外形象的窗口,短短的三個月也讓我對這句話有了新的認識和體會。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中學習,在學習中提高,受益匪淺。

二、學習公司企業文化,提升自我。加入到___這個大團體,才真正體會了“勤奮,專業,自信,活力,創新”這十個字的內涵,這是企業文化的精髓,我想也是激勵___每個員工前進的動力,我從領導和同事的敬業中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也以這十個字為準則來要求自我,以進取樂觀的工作態度投入到工作中,踏踏實實地做好本職工作,及時發現工作中的不足,及時地和部門溝通,爭取把工作做好,做一個合格,稱職的員工。這也一向是今後工作努力的目標和方向。

三、拓展自我的知識面,不斷完善自我。三個月的工作也讓我產生了危機意識,工作中會接到一些英文的傳真和資料,也會有一些客户打來比較專業的諮詢電話,所以單靠我此刻掌握的知識和對公司的瞭解是不夠的,我想以後的工作中也要不斷給自我充電,拓寬自我的知識,減少工作中的空白和失誤。初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究得更全面,杜絕類似失誤的發生。

這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發展,我深感驕傲,在今後的工作中,我會努力提高自我修養和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發揮自我的潛力為公司的建設與發展貢獻自我的力量!

在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

(1)協助各部門做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,並把原先沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標籤的文件夾內。

(2)做好了各類信件的收發工作。

(3)做好低值易耗品的分類整理工作。

(4)配合上級領導於各部門做好協助工作。

(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的'需要。

(6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

(7)協助上級做好節假日的排班、值班等工作,確保節假期間公司的安全保衞工作。

(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,我必須遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細緻工作,幹標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

2。在行政工作中,我將做到以下幾點

(1)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(2)做好員工服務:及時的將公司員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋樑。

(3)協助公司上級領導完善公司各項規章制度。

3。提高個人修養和業務本事方面,我將做到以下三點:

(1)進取參加公司安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

(3)經過個人自主的學習來提升知識層次。

我深知:一個人的本事是有限的,可是一個人的發展機會是無限的。此刻是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人本事,提高自已的業務水平,那麼我們就這個社會淘汰。當然要提升自我,首先要一個良好的平台,我認為公司就是我最好的平台,我必須會把握這次機會,使工作水平和自身修養同步提高,實現自我的最高價值。

4。其他工作

(1)協助人力資源部做好各項工作

(2)及時、認真、準確的完成其它臨時性工作。

標籤: 心得體會 前台
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