組織辦心得體會新版多篇

組織辦心得體會篇1

xx年4月17日至4月21日,本人有幸參加由中共xx區委黨校、中共xx縣委員會共同舉辦的xx縣貧困村黨組織第一書記培訓班，在短短的幾天時間裏，安排了《新時期農村基層黨建工作的實踐與思考》、《農村山林糾紛的解決問題研究》、《加強地質災害防治做好羣策羣防工作》、《城鄉低保現狀與健康發展之對策》、《黨羣關係的基本理論與實踐》、《當前扶貧政策解讀》和《提高處置羣體性突發事件的能力》等學習課程，課程既有黨建理論的、也有業務知識的，既有宏觀政策的，又有微觀實踐的，既包含了近期中國社會發展問題的研究，又囊括了近代世界經濟發展的各項規律，參加學習後，本人在思想上有較大進步，在黨建知識和農村工作開展方面有了新的認識和進一步的提高。結合本人近一個月的農村親身體驗、現談幾點個人感受。一、把握社會宏觀發展方向是做好農村工作的導航。目前國際國內形式既複雜又充滿了機遇和挑戰，社會問題可以説是層出不窮，社會正處於大發展、大建設、大躍進時期，各個社會階層都出現不同的社會心態，農村社會也一樣出現各種各樣的問題，城鎮化徵用的農村的土地使得農村可用土地減少，工業化污染着農村環境使得生存環境受到威脅，現代化使得農民務工只能是從事最累最廉價的勞動，農民對各項政策認識存在的偏差等等問題制約着農村經濟的發展和脱貧致富。如何使得農村脱貧致富，發展農村經濟，解決農村各種問題，主要還是從宏觀入手，從思想教育入手，才能明確發展目標和方向。首先主觀上要清醒的認識到農村現階段存在的各種問題是客觀的，是社會發展的必然產物，我們不能迴避，只能想辦法去解決。其次是從中央到地方各級政府都已經意識到了農村問題的嚴重，都在制定各種法律、出台各項政策等，旨在解決農業農村問題。三是自身在基層工作不能為大事小情所左右，把握好整個村大的發展方向，發展目標，不能總拘泥於某件事情的得失成敗，不能只見樹葉不見森林。二、傾聽羣眾呼聲、熟悉村情民風是做好農村工作的根本。羣眾的意見和建議是農村進步的源泉，只有不斷的解決羣眾所反映的問題才能取得新的發展和進步。羣眾的心聲是他們最真實的表達，是做好羣眾工作的支撐點。到基層去，最重要的就是傾聽民聲，瞭解民情，弄清楚羣眾最需要什麼，最急需解決什麼，面臨的最大困難是什麼，如果下到農村工作，連村裏的基本情況都不瞭解，那何談發展，從何談起脱貧致富，從何談起穩定，從何談起和諧。要利用各種方式方法瞭解村情民風，要與村民開展談心、實地查看及充分徵求羣眾意見等，同時要走訪上級和羣眾(主動走訪縣鄉黨委、政府有關領導和部門);虛心學習，看書看報看村務歷史資料。學會下點滴入土之功，收日積月累之效。從紛繁複雜的調查材料中，思考和提煉出駐點村的特點、規律和村民最直接、最迫切需要解決的困難和問題。然後，告訴農民做什麼、教會農民怎麼做、幫助農民賣出去。三、營造農村安定和諧的環境是做好農村工作的基石。穩定壓倒一切,沒有穩定和諧的社會環境,社會動盪不安,經濟談何發展,農村脱貧致富又從何談起,因此,營造農村安定和諧的社會環境是農村工作基礎的基礎。首先要排查村裏不穩定的因素，排查到不穩定或者潛在的社會問題後，針對問題及時拿出解決的方案，能在村裏解決的儘快在村裏解決，不能解決的立即上報;其次是解決好羣眾基本的生活生存上的問題，道路交通、人畜飲水、通電等事項及時解決，已經解決了的是否存在反覆。如新樂村目前的人畜飲水就存在着急需重建水塔、修改管道等才能維護正常的用水。三是做整村安全生產工作。要制定安全生產方案，村委會要與各組簽訂安全生產責任狀，無論是自家生產還是建房，無論是外出務工還是在在家務農，堅決杜絕安全生產事故的發生。四、依法辦事是做好農村基層工作的保障。農村基層幹部要帶頭遵守國家的法律法規，首先要在經濟生活中帶頭守法。致富的道路千萬條，守法致富是第一條。農村基層幹部要帶頭依法經營，勤勞致富，為羣眾作出榜樣。還要在社會生活中帶頭守法。凡是法律規定的，就要認真去做，並努力做好;凡是法律禁止的，就堅決不做，並同各種違法行為作鬥爭;要以身作則，教育家屬子女遵紀守法。農村基層幹部要嚴格依法辦事。在封建社會人情大於王法，這種遺毒到現在也沒有肅清。有的人喜歡講哥們義氣，甚至袒護違法行為，包庇違法犯罪分子，其結果是搬起石頭砸自己的腳。處理農村的一切事情，必須堅持在憲法和法律範圍內活動，按照法律規定和法定程序辦事，使農村各項工作逐步走上規範化、制度化、法制化的軌道。五、掌握國家相關農村政策是做好農村工作的重要保證。國家政策千條萬緒，近幾年相關農村政策法律法規很多，個人認為，只有吃準吃透國家相關農村政策，才能保證做好農村基礎工作。沒有政策支持何來工作思路，羣眾不理解、不瞭解政策又怎樣得到羣眾支持，因此我們必須自己掌握國家出台各項農村政策，要充分的認識到各項政策的目的意義，要結合實際講解解讀政策的必要性和給羣眾帶來的短期、長期的利益，要通過召開會議、進村入户宣詳細耐心宣講解讀，要虛心聽取羣眾對政策的意見和建議，要耐心解答羣眾各種問題和困惑。使得國家的農業農村政策真正的深入民心，真正得到廣大羣眾的用户，真正的能為羣眾辦實事。要讓宏觀的政策在具體的工作中變成實實在在的微觀事務，讓宏觀政策在具體的工作中得到進一步完善和昇華。六、選好產業才能破解農村脱貧致富的瓶頸。我們的主要任務是讓整個村脱貧致富，讓整個村在短時期內有跨越式發展，可是如何破解貧困村的經濟發展瓶頸呢?本人結合新樂村的實際，認為還是在於產業發展上。新樂村是典型的移民村，只有種植芒果這一單一產業，沒有農田、沒有別的土地上帶來的收益，額外的收益只有外輸勞動力。像這樣的貧困村，既沒有多餘的土地給運用到發展養殖、種植等產業，也多餘沒有空間和豐富自然資源招引客商，那麼唯一的出路就是把現有的芒果產業做大做強。那如何做大做強呢?一是轉變經營模式。現各家各户經營收歸為集體經營，統一管理、節約成本;二是要突出特色，科學種植。要做到人無我有，人有我優，不走舊路老路，要走新路科學發展的路;三是要走出去，打開銷路。不能在家等死，要通過網絡等媒介，尋找銷路，要主動出擊，讓產品外銷。七、抓好重點工作是做好農村工作捷徑。農村基層工作千頭萬緒，抓工作要抓到點子上，決不能眉毛鬍子一把抓。正確處理重點工作與日常工作的關係，這是一條重要的工作方法。農村的中心工作是經濟工作，要緊緊扭住不放，一刻也不能放鬆，其他工作都要圍繞這個中心工作來進行。此外，農村還有許多工作，包括一些突擊性任務，一些關係羣眾切身利益的事情，不抓好也不行。要重點抓好中心工作，推動其他工作;同時通過抓好其他工作，來保證和促進中心工作任務的完成。要學會彈鋼琴的工作方法，做到統籌兼顧，全面安排，在抓好重點工作的同時，兼顧其他方面的工作，正確處理主要矛盾與次要矛盾的關係，中心工作與其他工作的關係，使各項工作協調進行。農村工作是全國工作的基礎，是全國穩定工作的基本，做好農村各項工作是一個長期而艱鉅的課題，是需要在實踐中不斷積累、不斷總結完善、不斷髮現問題、不斷解決問題的過程，任何經驗方法都只能是一個借鑑和參考，唯有從實際出發，實事求是，以科學發展的模式在農村基層工作中不斷探索，方能使貧困的農村脱貧致富，推動農村經濟又好又快發展。

組織辦心得體會篇2

第一章總則

第一條為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，推進黨的組織工作科學化制度化規範化，提高黨的組織工作質量，根據《中國共產黨章程》和有關法律，制定本條例。

第二條黨的組織工作是以黨的組織體系建設、領導班子和幹部隊伍建設、人才隊伍建設、黨員隊伍建設為主要內容的實踐活動，是鞏固黨的執政基礎、實現黨的全面領導、完成黨的全部工作的重要保證，是黨領導人民不斷奪取革命、建設、改革勝利的優良傳統和獨特優勢。

第三條黨的組織工作堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，以加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以黨的政治建設為統領，以組織體系建設為重點，着力培養忠誠乾淨擔當的高素質幹部，着力集聚愛國奉獻的各方面優秀人才，充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，為堅持和加強黨的全面領導、堅持和發展中國特色社會主義提供堅強組織保證。

第四條黨的組織工作遵循以下原則：

（一）堅持黨的全面領導；

（二）堅持組織路線服務政治路線；

（三）堅持民主集中制；

（四）堅持黨的羣眾路線；

（五）堅持黨管幹部、黨管人才；

（六）堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢；

（七）堅持黨的組織和黨的工作全覆蓋；

（八）堅持實事求是、公道正派；

（九）堅持依法依規、科學規範。

第二章領導體制和職責

第五條組織工作實行黨中央集中統一領導，各級黨委（黨組）分級分類領導，組織部門專門負責，有關方面各司其職、密切配合的領導體制。

黨中央以及地方黨委設置組織部，各級黨政機關、人民團體、國有企業和事業單位黨組織設置組織工作機構或者專職工作崗位，專門負責組織工作。

中央組織部指導各級組織部門工作，上級組織部門指導下級組織部門工作。

第六條黨中央決定組織工作路線方針政策，制定組織工作重要黨內法規和規範性文件，對組織工作重大戰略、重大改革、重大舉措、重大事項作出決策，全面領導黨的組織體系建設、幹部工作、人才工作，按照有關規定推薦、提名、任免幹部。

黨中央一般每5年召開1次全國組織工作會議，對一個時期的組織工作作出全面部署。

第七條地方黨委對本地區組織工作負主體責任。主要職責是：

（一）貫徹落實黨的組織工作路線方針政策，執行黨中央以及上級黨組織關於組織工作的決策部署、指示要求，按照權限制定組織工作黨內法規和規範性文件，研究部署本地區組織工作重大事項和重要工作；

（二）領導同級人大、政府、政協、監察機關、審判機關、檢察機關、人民團體等黨的組織工作，指導和督促檢查下級黨組織開展組織工作；

（三）領導本地區黨的組織體系建設，加強基層黨組織和黨員隊伍建設；

（四）按照幹部管理權限任免和管理幹部，向地方國家機關、政協組織、人民團體、國有企業和事業單位等推薦重要幹部；

（五）貫徹人才強國戰略，統籌協調有關方面共同參與和推動本地區人才工作；

（六）完成黨中央以及上級黨組織交辦的其他任務。

黨組對本單位組織工作的領導職責，按照有關規定執行。

第八條中央組織部和地方黨委組織部的主要職責是：

（一）在黨中央以及本級黨委領導下，具體負責落實黨的組織工作路線方針政策和決策部署，按照權限和分工制定、起草組織工作黨內法規和規範性文件，推進組織制度貫徹落實；

（二）研究組織工作重要理論和實踐問題，提出完善制度機制的政策建議，為黨中央以及本級黨委決策提供參考；

（三）負責黨的組織體系建設，加強基層黨組織和黨員隊伍建設；

（四）負責幹部工作和幹部隊伍的統一管理，按照幹部管理權限和分工負責領導班子建設的有關具體工作；

（五）負責人才工作的指導協調和人才的聯繫服務；

（六）負責公務員工作的統一管理；

（七）負責離退休幹部工作的統一管理；

（八）統一管理機構編制委員會辦公室；

（九）完成黨中央以及本級黨委交辦的其他任務。

第三章黨的組織體系建設

第九條堅持馬克思主義建黨原則，健全維護黨的集中統一的組織制度，完善上下貫通、執行有力的組織體系，實現黨的組織和黨的工作全覆蓋，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、羣眾組織力、社會號召力。

第十條按照黨章規定建立健全黨的各級各類組織，形成包括黨的中央組織、地方組織、基層組織在內，涵蓋黨的紀律檢查機關、黨的工作機關、黨組，縱向到底、橫向到邊的嚴密組織架構。

適應形勢任務的發展變化，及時調整和優化黨組織設置。為執行某項任務臨時組建的機構，可以按照有關規定成立臨時黨組織。除另有規定外，一般按照屬地管理原則，規範和理順基層黨組織隸屬關係。

第十一條黨的中央委員會、中央政治局、中央政治局常務委員會是黨的組織體系的大腦和中樞，在推進中國特色社會主義事業中把方向、謀大局、定政策、促改革。堅持和完善黨的領導制度體系，健全黨中央對重大工作的領導體制，完善推動黨中央決策部署落實機制，嚴格執行向黨中央請示報告制度。

第十二條黨的地方委員會在本地區發揮總攬全局、協調各方的領導作用，全面領導本地區經濟社會發展，全面負責本地區黨的建設，履行把方向、管大局、作決策、保落實職責。堅持和完善黨的地方組織工作制度，健全議事決策和監督機制，增強整體功能，提高領導水平，把黨的地方組織建設成為堅決聽從黨中央指揮、管理嚴格、監督有力、班子團結、風氣純正的堅強組織。

第十三條黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰鬥堡壘，是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。堅持大抓基層的鮮明導向，以提升組織力為重點，大力加強企業、農村、機關、學校、醫院、科研院所、街道社區、社會組織等基層黨組織建設，推進組織設置和活動方式創新，增強黨組織政治功能，選優配強黨組織帶頭人，把各領域黨的基層組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員羣眾、推動改革發展的堅強戰鬥堡壘。

黨支部是黨的基礎組織，是黨組織開展工作的基本單元。全面推進黨支部標準化規範化建設，加強基礎工作，完善基本制度，提升基本能力，落實基本保障，充分發揮黨支部直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織羣眾、宣傳羣眾、凝聚羣眾、服務羣眾的職責作用。黨員人數較多或者黨員工作地、居住地比較分散的黨支部，應當按照便於組織開展活動原則，劃分若干黨小組。

第十四條黨組在本單位發揮領導作用，履行把方向、管大局、保落實職責。堅持和完善黨組工作制度，健全工作規則和決策機制，堅持黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，督促推動本單位領導班子依法依章程及時全面落實黨組決策，確保黨的理論和路線方針政策在本單位貫徹落實。

第十五條圍繞建設信念堅定、政治可靠、結構合理、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，做好發展黨員和黨員教育、管理、監督、服務工作。

發展黨員應當按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，把政治標準放在首位，嚴格程序、嚴格把關，保證新發展黨員質量。加強入黨積極分子隊伍建設，加強發展對象、預備黨員的教育培養。

黨員教育應當把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，組織開展黨內集中教育和黨員經常性教育，堅持組織培訓和個人自學相結合，引導黨員不忘初心、牢記使命、不懈奮鬥。

黨員管理應當嚴格做好黨籍管理、組織關係管理、黨費收繳使用管理、日常監督、組織處置等工作，加強和改進流動黨員管理。結合不同羣體黨員實際，組織引導黨員充分發揮先鋒模範作用。

加強黨內激勵關懷幫扶，保障黨員民主權利，開展黨內表彰，做好關愛服務黨員工作。

第十六條堅持民主集中制，完善發展黨內民主和實行正確集中的相關制度。堅持黨的代表大會制度，完善黨內選舉制度，落實黨代表大會代表任期制和黨的各級組織任期等制度。建立健全包括組織設置、組織生活、組織運行、組織管理、組織監督等在內的完整組織制度體系，完善黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任的制度。

第十七條嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，堅持和完善民主生活會、組織生活會制度，健全三會一課、主題黨日、談心談話、民主評議黨員等制度，落實黨員領導幹部雙重組織生活制度，發展積極健康的黨內政治文化，確保黨的組織生活經常、認真、嚴肅，不斷增強政治性、時代性、原則性、戰鬥性，不斷增強黨自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

第十八條各級黨組織和全體黨員必須堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅持黨員個人服從黨的組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。落實全面從嚴治黨戰略部署，不斷完善組織紀律各項要求，深入開展紀律教育，加強對組織紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反組織紀律的行為，提高紀律的權威性和約束力，做到有令必行、有禁必止，執紀必嚴、違紀必究。

第四章幹部工作

第十九條堅持黨管幹部原則，堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持好乾部標準，堅持正確用人導向，統籌幹部素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵體系建設，統籌領導班子和幹部隊伍建設，統籌黨政機關、人民團體、國有企業和事業單位幹部隊伍建設，着力建設忠誠乾淨擔當的高素質專業化幹部隊伍。

第二十條幹部工作實行黨中央集中統一領導下分級分類管理的體制。黨委（黨組）及其組織部門應當加強對幹部工作的統一管理。根據事權劃分、行業領域屬性特點、機構設置和業務管理體制以及隊伍建設需要，合理確定幹部管理職責、範圍、權限、方式和程序，做好乾部雙重管理工作。

第二十一條領導班子建設必須把黨的政治建設擺在首位，堅持高標準嚴要求，堅持統籌謀劃、整體推進，堅持分類指導、精準施策，嚴格執行民主集中制，深化理論武裝，優化班子結構，增強整體功能，保持班子穩定，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，努力把各級領導班子鍛造成為忠實踐行習近平新時代中國特色社會主義思想、堅定貫徹落實黨中央決策部署的堅強領導集體。

第二十二條建立健全源頭培養、跟蹤培養、全程培養的素質培養體系，突出政治素質，注重分類分級，加強思想淬鍊、政治歷練、實踐鍛鍊、專業訓練，把思想理論武裝、理想信念教育、知識結構改善、能力素質提升貫穿幹部成長全過程。注重在基層一線和困難艱苦地區培養鍛鍊幹部，增強鬥爭精神，提高治理能力，使廣大幹部政治素養、理論水平、專業能力、實踐本領跟上時代發展步伐。

第二十三條建立健全日常考核、分類考核、近距離考核的知事識人體系，貫徹新發展理念，堅持正確政績觀，把區分優劣、獎優罰劣、激勵擔當、促進發展作為基本任務，優化考核內容和考核指標體系，完善考核方式方法，統籌開展平時考核、年度考核、專項考核、任期考核，全方位、多渠道瞭解幹部，注意掌握幹部在重大任務、重大斗爭一線的表現。強化考核結果運用，把考核結果與幹部選拔任用、教育培養、管理監督、激勵約束、問責追責等結合起來，推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。

第二十四條建立健全以德為先、任人唯賢、人事相宜的選拔任用體系，充分發揮黨組織領導和把關作用，把政治標準放在首位，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，嚴格落實幹部選拔任用的原則、條件、程序，嚴格執行幹部任期、任職迴避等制度，樹立注重基層、注重實踐、講擔當重擔當的用人導向，提高幹部考察質量，精準科學選人用人，切實把黨和人民需要的好乾部選出來用起來。加強幹部選拔任用工作全程監督，營造風清氣正的選人用人環境。

拓寬選人用人視野，推進地方與部門之間、地區之間、部門之間、黨政機關與國有企業和事業單位以及其他社會組織之間的幹部交流，綜合運用援派、掛職等方式，加大對國家重大戰略選派幹部支持力度。

第二十五條建立健全管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理體系，聚焦領導幹部特別是黨政正職，突出對幹部做到兩個維護、遵守黨章黨規黨紀和憲法法律法規、執行黨的路線方針政策、貫徹落實黨中央決策部署、遵守黨內政治生活準則等情況的政治監督。堅持抓早抓小抓經常，加強日常管理和對履職盡責、擔當作為的監督，推動廣大幹部嚴格按照制度履行職責、行使權力、開展工作。

第二十六條建立健全崇尚實幹、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束並重，加強對敢擔當善作為幹部的激勵保護，以正確用人導向引領幹事創業導向。正確對待、合理使用被問責和受處分幹部，完善被誣告幹部澄清正名制度，健全表彰獎勵制度，落實和完善幹部工資、福利與保險制度，關心關愛幹部身心健康，加大對基層幹部特別是困難艱苦地區幹部的政策傾斜力度，充分調動廣大幹部幹事創業的積極性主動性創造性。

第二十七條着眼黨和國家事業長遠發展需要，堅持拓寬來源、優化結構、改進方式、提高質量，從各條戰線、各個領域、各個行業發現選拔優秀年輕幹部，優化成長路徑，建立上下聯動、長期關注的幹部常態化培養鍛鍊機制，完善適時使用、動態管理機制，健全促進優秀年輕幹部脱穎而出的制度措施，推動年輕幹部加強思想理論武裝和基層實踐鍛鍊、提高解決實際問題的能力。用好各年齡段幹部，優化幹部隊伍梯次結構。統籌做好培養選拔女幹部、少數民族幹部和黨外幹部工作。

第二十八條加強黨對公務員隊伍的集中統一領導，健全統一規範高效的公務員工作領導體制。貫徹落實《中華人民共和國公務員法》，完善中國特色公務員制度，健全職務與職級並行、錄用交流、考核獎懲、培訓監督等制度，構建規範完備的公務員管理法規體系，健全科學有效的公務員管理機制。堅持和完善公務員分類管理，提高管理效能和科學化水平。

第二十九條嚴格執行幹部退休制度，加強離退休幹部思想政治建設和黨組織建設，完善和創新離退休幹部服務管理工作，組織引導離退休幹部發揮作用。

第三十條堅持和加強黨對機構編制工作的集中統一領導，建立健全組織部門統一管理機構編制委員會辦公室的工作制度，做好完善領導管理體制相關工作，統籌幹部和機構編制資源，確保機構編制管理和幹部管理有機銜接。

第五章人才工作

第三十一條堅持黨管人才原則，確立人才引領發展的戰略地位，遵循社會主義市場經濟規律和人才成長規律，破除束縛人才發展的思想觀念和體制機制障礙，構建科學規範、開放包容、運行高效的人才發展治理體系，全方位培養、引進、用好人才，着力集聚愛國奉獻的各方面優秀人才，推進實施人才強國戰略、創新驅動發展戰略，為民族復興偉業提供強大人才支撐。

第三十二條各級黨委（黨組）應當加強對本地區本部門本單位人才工作的領導，形成黨委統一領導，組織部門牽頭抓總，有關部門各司其職、密切配合，用人單位發揮主體作用、社會力量廣泛參與的黨管人才工作格局。

黨中央設立中央人才工作協調小組，對全國人才工作和人才隊伍建設進行宏觀指導、統籌協調、政策創新、重點推動、督促檢查。中央人才工作協調小組下設辦公室，負責處理中央人才工作協調小組日常工作。中央人才工作協調小組辦公室設在中央組織部。

地方黨委設立人才工作領導（協調）機構，統籌協調本地區人才工作和人才隊伍建設。黨委和政府所屬系統內承擔人才工作職能較多或者人才比較集中的職能部門，可以根據實際設立人才工作領導機構和辦事機構。

第三十三條緊緊圍繞經濟社會發展需求，聚焦重大發展戰略，加強對人才隊伍建設的宏觀謀劃，培養造就大批德才兼備的高素質人才。堅持高端引領、整體開發，組織實施重大人才工程，統籌推進各領域人才隊伍建設。

第三十四條樹立全球視野和戰略眼光，實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，堅持以用為本，聚天下英才而用之。推進人才資源的優化配置，充分發揮市場的決定性作用和更好發揮政府作用，鼓勵引導人才向艱苦邊遠地區和基層一線流動。

第三十五條協調推進人才發展體制機制改革和政策創新，堅決破除唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項，健全人才引進、培養、使用、評價、流動、激勵機制，加快構建具有吸引力和國際競爭力的人才制度體系，向用人主體放權，為人才鬆綁，激發人才創新活力。

第三十六條發揮黨的政治優勢、組織優勢、密切聯繫羣眾優勢，加強對各方面人才的政治引領和政治吸納，引導廣大人才矢志愛國奉獻、勇於創新創造。堅持黨委聯繫服務專家制度，完善領導幹部直接聯繫服務人才工作機制，及時聽取人才的意見建議，關心人才的工作生活。

第三十七條樹立強烈的人才意識，完善人才服務保障體系，加強對優秀人才和先進典型的宣傳，營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍，鼓勵創新、寬容失敗，開創人人皆可成才、人人盡展其才的生動局面。

第六章保障和監督

第三十八條各級黨委（黨組）應當切實加強對組織工作的領導，關心和支持組織部門履行職責、開展工作，合理配置機構編制，充實工作力量，提供必要的工作條件和經費保障，統籌協調各方面，形成做好組織工作的合力。加強組織部門領導班子建設，注重選拔政治上強、堅持原則、公道正派、有黨務工作經歷的幹部擔任組織部門領導幹部。

第三十九條組織部門應當堅決貫徹執行黨中央以及黨委（黨組）的決策部署，嚴格執行重大事項請示報告制度。堅持和完善部務會會議制度，健全議事規則和程序，充分發揮部務會集體領導和把關作用。

第四十條組織部門應當聚焦主責主業，健全工作機制，優化工作流程，加強調查研究，注重運用互聯網技術、數字技術和信息化手段，提高工作效能。

第四十一條組織部門應當強化政治機關意識，帶頭髮揚黨的光榮傳統和優良作風，帶頭增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，堅持以黨的政治建設為統領，深入推進從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍，努力建設講政治、重公道、業務精、作風好的模範部門，讓黨中央放心、讓黨員幹部人才信賴、讓人民羣眾滿意。

加強組工幹部隊伍建設，強化政治紀律和政治規矩教育，嚴守組織人事紀律和保密紀律，堅持清正廉潔，着力提升專業化能力，確保政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠。

第四十二條各級黨委（黨組）應當落實全面從嚴治黨主體責任，加強對本條例執行情況的監督檢查，將本條例執行情況納入領導班子和領導幹部考核內容，納入巡視巡察範圍。

第四十三條違反本條例有關規定的，根據情節輕重，給予批評教育、責令檢查、誡勉、組織處理或者依規依紀依法給予處分。

第七章附則

第四十四條中央軍事委員會可以根據本條例精神，制定相關規定。

第四十五條本條例由中央組織部負責解釋。

第四十六條本條例自發布之日起施行。

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組織辦心得體會篇3

沒有一種輝煌，能如此持久;

沒有一種收穫，能如此豐厚

春華秋實，歲月竟變得如此深刻動人，如此意味深長

在如歌的天空裏飛翔

因為喜悦，

因為激動，

因為幸福

所以，我們一起放聲歌唱

歌唱中國人歷盡艱辛創造的輝煌

歌唱中國人幸福而又美好的希望

我們同聲歌頌，歌頌偉大的中國共產黨，歌頌中國人民的領航：

您是高屋建瓴的設計師，用心血描繪富民強縣的精美華章。

您是運籌帷幄的總指揮，引領全縣人民向着富裕、文明、和諧起航。

您用速度，展示與時俱進的氣魄，

您用實力，創造人民滿意的成果，

您用勤勞，實現可持續發展的舉措，

您用智慧，進行了更加輝煌的開拓!

我們自豪您的執着，肆虐的狂風吹不彎您挺拔的脊背，

我們自豪您的堅強，抵住內憂外患闖過歲月蹉跎。

我們自豪您的英明，把中國發展的機遇牢牢掌握，

我們自豪您的精神，改革勇往直前，開放氣勢磅礴。

我們自豪您的奉獻，腳踏實地，為百姓撐起一片藍天

我們自豪您的清廉，淡如秋菊，清似蓮花，一塵不染。

崢嶸歲月，如片片飄落的詩行

盤點着收穫者的勛章,洋溢着對明天的渴望

我們將目光投向遠方

用感恩的心，向未來發出金色的暢想：

巍巍崑崙，長白雪山，以拔天的氣勢，告訴你我，

我們應該立黨為公，執政為民，活得坦蕩磊落

滾滾黃河，遼闊高原，以獨特的顏色，告訴你我，

我們應該求真務實，真抓實幹，唱響清正廉潔的歌。

組織辦心得體會篇4

近日，習近平總書記在《求是》雜誌發表重要文章，不忘初心使命，推進自我革命深刻總結黨的歷史經驗，緊密結合新時代的形勢任務，深入闡述不忘初心、牢記使命的重要意義和工作要求，為推動全黨圍繞守初心、擔使命，找差距、抓落實，切實把主題教育抓實抓好，提供了行動指南。

我們黨作為百年大黨，功勛卓著。面對已取得成績難免產生驕傲怖仍的情緒，黨員領導幹部難免受到各種利益的誘惑甚至圍獵，這是必然會遇到的問題。為了人民的根本利益，為了馬克思主義的科學真理，不斷進行自我革命，是我們黨安身立命的重要法寶和內生動力。

一是不斷強化主題教育學習。不忘初心、牢記使命，歸根結底就是我們黨必須始終為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興。雖然我們取得的成就舉世矚目，但決不意味着就此可以驕傲自滿，躺在功勞簿上睡大覺了，千萬不能在一片喝彩聲、讚揚聲中喪失革命精神和鬥志。每一名黨員特別是黨員領導幹部都須對照總書記要求，認真反思，清醒認識到能夠*我們的只有我們自己，消除驕傲懈怠的情緒，自居抵制各種利益的誘惑甚至圍獵，常懷憂黨之心、為黨之責、強黨之志，把不忘初心、牢記使命作為自己的終身課題。

二是在四個自我上下苦工。堅持自我淨化祛病灶。自我淨化要觸及有靈魂，有的放矢，找準問題，挖實根源，對症下藥；堅持自我完善強體魄。自覺對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照標準找差距，該強化的強化，改補缺的補缺，該整改的整改；堅持自我革新求突破，決破除一切不合時宜的思想觀念和體制機制弊端，推進理論、實踐、制度、文化等各領域各方面創新，通過革故出新不斷開闢未來；堅持自我提高長本領。加強黨性鍛鍊和政治歷練，不斷提升境界和水平，建設一支忠誠乾淨擔當的高素質專業化幹部隊伍。

三是在四個統一上凝聚共識。堅持加強黨的集中統一領導和解決黨內問題相統一。要堅決克服黨內存在的突出問題，不斷增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致：堅持守正和創新相統一，把學習教育、調查研究等貫通起來，堅守黨的性質宗旨、理想信念、初心使命之正不動搖，以新的理念、思路解決好黨內存在的各種矛盾和問題，不斷提高自我革命的實效；堅持嚴管和厚愛相統一，既完善組織監督管理機制，又建立健全激勵機制和容錯糾錯機制，充分激發廣大黨員、幹部的積極性、主動性、創造性；堅持組織推動和個人主動相統一，充分發揮各級黨組織的作用，確保黨的初心始終如一，使命堅定不移。黨的各級領導幹部特別是高級幹部，要以身作則、以上率下，不當旁觀者，不做局外人，真正做到帶頭深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想。

?篇二】黨成立100週年心得體會

七一將至，心潮澎湃。歷經九十九載，黨和人民始終緊密團結在一起。從雪山草地的疾風驟雨邁向改革開放的波瀾壯闊，又一路奔往美麗幸福的新時代。黨的紀律是黨的旗幟永不褪色的根本保障，是凝聚力和戰鬥力的重要源泉。作為馬克思主義革命政黨，中國共產黨在自我革命、自我約束中不斷成長。作為紀檢監察幹部隊伍的一員，我們在新形勢下，更應當聚焦主責主業，發揚鬥爭精神、增強鬥爭本領，履行好管黨治黨政治責任，不斷提高管黨治黨工作水平。

組織辦心得體會篇5

6月29日，中共中央政治局就“深入學習領會和貫徹落實新時代黨的組織路線”舉行第二十一次集體學習。習近平總書記在會議上發表了重要講話，他強調“組織建設是黨的建設的重要基礎。黨的組織路線是為黨的政治路線服務的。我們黨要長期執政、永葆活力，團結帶領全國各族人民沿着中國特色社會主義道路實現中華民族偉大復興，最重要的是把黨建設得更加堅強有力，為增強黨的創造力、凝聚力、戰鬥力提供重要保證。我們要毫不動搖堅持和完善黨的領導、繼續推進黨的建設新的偉大工程，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設得更加堅強有力。”只有認真貫徹落實此次會議精神，堅持黨的組織路線，才能真正做好新時代基層黨建和組織工作。

加強黨的全面領導。中國共產黨領導是中國特色社會主義最本質的特徵、中國特色社會主義制度的最大優勢，因此我們要堅持黨對一切工作的領導，`首要的是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。在精神狀態上，全黨一定要堅持敢於擔當、敢於吃苦的工作作風，以實幹精神激發工作活力。在政治站位上，黨的任何組織和成員都要維護黨中央權威和集中統一領導。在執政能力上，既要政治過硬，也要本領高強。總而言之要做到政治堅定、作風優良、本領高強，只有這樣才能堅持説實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功結合起來，勇於攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作。

健全黨的組織體系。“欲築室者，先治其基。”建強黨的組織體系，必須大力加強基層黨組織建設。要以提升組織力為重點，突出政治功能，健全基層組織，優化組織設置，理順隸屬關係，創新活動方式，擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用，圓滿完成黨章規定的各項任務。要堅持抓好機關、事業單位、社區、農牧村等各領域黨建工作，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。要加強支部標準化、規範化建設，使每一個支部都強起來。要提升黨員隊伍質量，嚴把發展黨員入口關，嚴格黨員教育管理，嚴肅組織生活，增強黨員隊伍生機活力。

完善選人用人標準。抓黨建關鍵在抓落實，而抓落實關鍵在人。要貫徹落實好新時代黨的組織路線，首要任務就是要用活“人才資源”。幹事創業，黨員幹部要佇立潮頭，發光發熱，發揮引領作用。各級黨組織要領好廣大黨員幹部，始終把提高幹事能力作為新時代幹部隊伍建設的重中之重，嚴格把好政治關和廉潔關，抓牢抓實幹部教育培訓工作，將嚴管與厚愛有機結合，推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向，確保想幹事、能幹事、真幹事、幹成事的幹部能發光發亮，實現人盡其才、才盡其用。

健全黨內政治生活。開展嚴肅認真的黨內政治生活，是中國共產黨的優良傳統和政治優勢，是我們黨作為馬克思主義政黨的鮮明特徵，也是我們黨保持先進性和純潔性的必然要求，是黨在新的歷史條件下實現自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的重要途徑。黨要管黨，必須從黨內政治生活管起，從嚴治黨，必須從黨內政治生活嚴起。因此，必須建立健全嚴肅黨內政治生活的長效機制，把開展嚴肅認真的黨內政治生活貫穿於黨的建設和全面從嚴治黨的全過程，不斷提高黨的建設的科學化、制度化水平。

組織辦心得體會篇6

明鏡所以照形，古事所以知今。今天，我們回顧黨的光輝歷史，是為了更好地總結歷史經驗、把握歷史規律，增強開拓前進的勇氣和力量。對中國共產黨成立100周某某的紀念，就是按照習近平總書記的要求，面向未來、面對挑戰，全黨同志一定要不忘初心、繼續前進，堅持和發展中國特色社會主義，奮力實現中華民族偉大復興的中國夢。堅持不忘初心、繼續前進，就要堅持馬克思主義的指導地位，堅持把馬克思主義基本原理同當代中國實際和時代特點緊密結合起來，推進理論創新、實踐創新，不斷把馬克思主義中國化推向前進;就要牢記我們黨從成立起就把為共產主義、社會主義而奮鬥確定為自己的綱領，堅定共產主義遠*_**主義共同理想，不斷把為崇高理想奮鬥的偉大實踐推向前進;就要堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅持黨的基本路線不動搖，不斷把中國特色社會主義偉大事業推向前進;就要統籌推進六位一體總體佈局，協調推進四個全面戰略佈局，全力推進全面建成小>>>>>>內容過長，僅展示頭部和尾部部分文字預覽，全文請查看圖片預覽。t;t;t;t;t;t;自我超越帶給平台。使廣大黨員把學習內化為一種政治職責、一種精神追求、一種思想境界，一項永葆先進性的重大舉措，不斷提升黨員的素質。在實際工作中，鋭意進取，開拓創新，努力爭創一流業績。五是進行一次專題座談。學校_年以上黨齡的黨員有五位同志，他們作為領導或一線教師，都有着一番不平凡的經歷，也都做出了一番成績，支部組織青年黨員向他們

獻花，並進行座談。講述了他們對黨的執着追求，在組織教育、關懷下自己的成長以及所得，對青年黨員寄以殷切的期望。青年黨員也談了自己的成長，參加這天活動的收穫以及發展規劃，決心腳踏實地地走好每一步，為教育事業做出自己的貢獻。六是進行一次愛心捐款，扶貧幫困，獻上自己的一份力量。

此次活動旨在為教師們搭建一個互動、溝通的平台，傾聽教師的心聲，提升黨組織的凝聚力，增強黨員的歸屬感、榮譽感和職責感，提醒黨員時刻不忘自己身份和職責，珍惜自己的政治生命，嚴格按照組織紀律約束自己，處處起模範帶頭作用。黨員回憶黨組織的培養歷程，使黨員進一步銘記職責與義務，不斷增強組織觀念、紀律觀念和職責意識，不斷激發廣大黨員創先爭優的熱情、無私奉獻的激情，以一流業績慶祝黨的生日，向黨的十八大獻禮!

組織辦心得體會篇7

在短暫的團建活動中，我們半仙隊共同完成了團隊升塔、貪吃蛇、不倒森林、循環報數、歡樂節拍等一系列的團建活動任務，在寓教於樂的團建活動中受益匪淺。

讓我們拓展感悟最深的就是團隊聖塔，在第一輪比拼中，由於我們缺乏有效的領導，沒有找到正確的方法，導致整個團隊處於迷茫的狀態，每名隊員面對花花綠綠的小圓塊不知所措。在第二輪中，我們雖然找到正確的方法，每個人也明確了自己的角色，但是在執行過程中，還是因為有隊員出現錯誤、後面的隊員不能及時作出應變，結果還是不盡人意。經過對前兩輪的總結和反思，在第三輪中我們團隊制定了完善的方案、分工明確，出現問題後就及時進行了調整，最終順利地完成了挑戰任務。我們半仙隊在這三輪挑戰的中逐漸磨合、完善、成長。在接下來的貪吃蛇、不倒森林等項目中，發揮越來越好，配合越來越默契。

本次的團建活動，讓我們深刻地認識到：一個團隊的成敗取決於它是否具備有效的領導力、正確的方法、快速準確的執行力以及相互之間的協作能力。同樣，我們在日常工作中，要樹立團隊意識，從整體出發，發揮自己的最大能力，才能助推公司一步步地走向輝煌。

感謝集團給我們這樣一次成長的機會，讓我們在職場適應期，及時調整狀態，快速轉換角色，為我們今後更好的工作、學習奠定了堅實的基礎。相信在中慧的這個大平台上，通過不懈的堅持和努力，我們一定會走的更遠、飛得更高。