員工個人工作總結（新版多篇）

員工個人工作總結 篇一

在充實、忙碌和快樂中，我已經工作了幾年。現在我想把這幾年的工作總結如下：

第一，以相思，嚴於律己，更新觀念，提高思想覺悟。

加強師德修養，為人師表。按時參加學校組織的每次學習並做好記錄，瞭解其精神實質並在實際工作中貫徹執行，通過學習和工作實踐不斷昇華自己的思想；經商，求真、求實、求善、求美、奮進、腳踏實地做事；在風格上，謙虛謹慎，平和寬容，取長補短；在工作中，我敬業、快樂、勤奮、盡責、盡力、努力；我們始終以“公平、無私、真誠、博愛”為老師的準則，公平公正地對待每一個學生，尊重和關心學生，關心學生的成長和進步，做他們的`好老師和好朋友。

第二，在教學中，努力學習，更新觀念，努力工作，完成教學任務。

為適應新課程的要求，轉變教育教學觀念，更新教育教學模式和方法，我們主要做了以下幾件事：

1、認真學習新課程，樹立新的教學理念。

堅持“以人為本”的教學思想，構建、和諧、平等的師生關係，營造愉快的課堂氛圍。在教學中，我們應該繼續運用傳統教學中優秀的教學方法來實施基礎知識，更加註重師生之間的合作，培養學生的自主學習、合作學習、探究學習和問題生成能力。根據不同的教學內容，要注重學生的情感態度和價值觀，緊跟時代的步伐和精神，體現歷史作為人文學科的本質。為了在有限的時間內完成礁，讓學生儘快適應課改後的教學，我在每節課前都為學生準備了一份內容詳細、知識結構清晰的新課學習綱，讓學生先預習再學習，讓容量的教學變得輕鬆很多，學生也不覺得難學。

2、認真解讀教材，在學生認知水平的基礎上努力提高學生成績。

大學聯考還是按成績講英雄。所以我還是把提高每個學生的成績作為自己的目標。

員工個人工作總結 篇二

我於20xx年11月9日以諮詢助理的身份進公司，成為公司的一名普通員工。20xx年9月23日被提升為行政與人事部見習經理，兩個月後被正式任命為行政與人事部經理。從入職到此刻，回顧將近一年的工作，有進步也有不足，下方我從三部分來對我的工作總結範文。

一、個人品行：

在剛入職時，作為一名新員工，對公司的很多狀況都不瞭解，為了適應新的工作環境，我以歸零的心態來接收那裏的每一項工作，每一位同事，公司的每一個制度。為了儘快瞭解學院狀況，我搜集了很多公司的資料來學習，遇到不懂的或不清楚的地方，及時向同事請教，這樣，我用最短的時間掌握了公司的狀況，工作打下了基礎。由於我的努力和出色的表現，在9月份被提升為行政與人事部見習經理。

在任行政與人事部經理期間，我兢兢業業，堅持原則，做好每一項工作。為人正直，原則性強，這也是從事人力資源工作務必具備的職業素養，行政人事部本身就是調節企業和員工利益的平衡槓桿，為人正直，正是確保了處理事務的公平、公正。例如：在做員工考勤考核時堅持考核制度，不因任何人的個人原因而放寬條件；在組織召開會議，參加培訓等方面嚴格遵守學院制度，以此作為標杆，在員工行為不貼合制度要求時，嚴格執行制度所規定的行為，對其違規行為進行處罰。

二、管理思維：

我欣賞王石在“全球通”廣告宣傳裏的一句話：“每個人，都是一座山，世界上最難攀越的山其實是自已。努力向上，即便前進一小步也有新高度”。按我的理解，高度不一樣，視野就不一樣，思考問題的角度也不一樣，那麼就要求自我站在領導的位置、學院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，只有這樣，我們帶給的方案和推薦才是全面的、具有價值的；才能將工作當做自我的事情來做，把學院利益、學生的利益放在首位，才能真正為領導分憂、減壓，為學員成長貢獻自我的微薄之力。

三、用心組織員工活動與員工培訓

員工活動是放鬆緊張的工作狀態的有效調節劑，是增加團隊凝聚力的途徑，員工培訓是提升員工素質、統一認識、統一思想、統一行動的有效方法，因此在去年半年的'工作中，多次組織員工活動與培訓，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執行力培訓、技能培訓等項目，得到了員工的認可。

四、行政的服務性工作

行政工作是項服務性工作，為各部門帶給良好的服務，配合各部門的工作，為每位員工建立家的温馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的職責。為此，我們首先從美化辦公環境做起，每週進行衞生評比，並張榜公佈，表揚衞生好的，批評衞生差的，使每位員工都能認識到，辦公室就是我們的家。為過生日的員工慶祝生日也是建立企業文化的一部分，使員工感受到親人的關懷，家人的温暖。

五、獎懲有法

獎懲有法也是激勵員工的有效方法。對進步明顯、貢獻突出的員工進行精神和物質上的獎勵是對員工成績的認可，也是激勵其他員工的有效方法。為此，我們評出了20xx年的最佳進步獎、最佳貢獻獎及優秀員工，鼓勵真正優秀的員工，為其他員工樹立榜樣。當然，對於違反學院規定、未及時完成工作、拿出結果的員工給予相應的懲罰也是必不可少的，當然，懲罰不是目的，我們是既要讓員工認識到自我的錯誤，也鼓勵其能夠用心認真工作，給每一項工作提交一分滿意的答卷。

在過去一年的工作中由於我的努力取得了很大的進步，透過人事部工作總結範文，我找打工作方法和技巧，更好的執行__年人事工作。

員工個人工作總結 篇三

從20xx年10月初到工廠快一年了。雖然總是以農曆年為單位，但是在外闖蕩了這麼多年，還是要習慣陽曆年和農曆年的説法。20xx年轉眼就過去了，真心感受到又老了一歲的苦惱。可我怎麼還像個不會長大的孩子？我不是長着娃娃臉説這些，只是説話快，而且粗心大意，從來不考慮後果的嚴重性。這個直腸是不經過大腦的神經，很厲害。我覺得這是我最大的問題，也是我一直想改變卻改變不了的問題。

工作是一個隨時自省、更新、修正的過程。説不厭煩日復一日的重複機械工作是假的。不能一直規律工作，可能和性格有很大關係。我相信一起工作的同事都知道，我只是有一個南方人的外表和一個北方人的氣質。因為我屬於氣質中產階級，所以做事有很多缺點。雖然我也經常回過頭來做一個總結，但是當時的考慮不周導致的病根還是難以避免的。

第一，説話是一門學問，也是一門藝術。

有時候我説的同樣的話會產生相反的效果。很多時候，即使説了真話，也不一定能得到認可，這是很可悲的。中國人都是以年為計量單位的，我也是，希望來年能擺脱一切稚氣，説話更自信，給人一種信任的感覺，行動更堅定。

比如我的工作接觸面比較廣。面對不同的人羣，不同的性格，做好內外聯繫真的不容易。有時候，好不容易安撫好了客户，公司內部又紅了臉，或者內部平息後客户之間發生了爭執。這個內憂可以治癒，外患也可以治癒，內憂+外患將是戰爭的開始。所以有時候一些憤怒的火花是不可避免的。其實事後覺得真的沒必要。有一句話我打算作為我的座右銘：不管你有多討厭，不要忘記微笑；還是那句話，注意語氣。戰爭永遠是甲乙雙方的戰鬥，一方握手言和，天下大亂誰還怕？我認為微笑是最好的戰爭武器。

我是一個要求自己完美的人。我做事雷厲風行。我力求工作的每一步都精益求精。平時的工作無論大事小事都能全力以赴。我能積極自信地行動，我總是做一切讓自己滿意的事。

第二，保管好客户信息

記得剛入職的時候，幾乎所有人都知道全廠客户的所有信息。在這個信息時代，尤其是國內這個大市場，無論胖瘦，每個人都打理着自己的三分之二畝地，中間的利益關係變得複雜起來。我開始按地區設置客户信息，所有的生產訂單都是一式四份針打印出來的。現在大家都熟悉了操作流程，證明改革是可行的`。我們已經從土八路時代步入共產主義時代，我們正在進步。

其實工作可以做的更細緻一些。雖然內部計劃已經敲定，但是在對外的處理上，我已經失手了。因為資料的保密性，客户的傳真會直接輸入電腦銷燬。查詢才知道，恨不救。我會記住蘇州項目的教訓：傳真沒了，重複的樣品不承認。沒有證據説，但是我們説的是對的，客人卻完全失言否認。即使在法庭上，他們也必須提供證據，否則他們會輸掉官司。那時候我很着急，就像當年的清政府一樣。也許真相在每個人心裏，但結果已經很清楚了。在社會主義社會，不需要舞劍。錢可以解決一切糾紛，最後支付賠償。

第三，增加知識和經驗

俗話説，從錯誤中學習。從今以後，不應該再有類似的事件發生。平時，我總是要求自己把每一件事都細化，卻常常讓自己陷入細節，完全忽略了“度”的存在。在追求完美的同時，我們忽略了最好的作品不一定是細節的，我們往往忽略了整體的考慮。其實區分工作的主次和急慢很重要。

做事總是有自己的一套方案，各方面都很熟悉，怎麼做到體貼？他們都説細節造就完美，我同意他們的觀點。每個人的時間和精力都是有限的，在有限的時間裏把握好度，把自己的工作做好，才是工作健康發展的必由之路。這不也是一種完美的體現嗎？

員工個人工作總結 篇四

一、項目情況分析：

呼倫貝爾通緣爆破有限責任公司海拉爾項目部全年（截止20xx年11月20日）爆破313次，使用zy3326.106噸。鄂倫春自治旗阿里河吉文八岔溝鉛鋅礦爆破230次，使用zy2235.512噸，海拉爾外圍礦山和採石場爆破83次，使用zy1090.594噸。

二、項目部安全生產及質量管理情況

全年累計爆破313次，全年事故隱患整改完成率100%，全年未發生因公受傷、死亡事故。持證上崗率100%。

四、業績和存在的問題

1、20xx年阿里河項目部預計使用zy1800噸。截止20xx年11月20日，阿里河國金礦業使用zy2235.512噸，預計全年使用zy2500噸，圓滿完成爆破作業工作，取得了可喜的成績。但工作中也存在不少問題，可以總結為以下幾點：

①、經過20xx年全年和20xx年上半年項目部、公司及總公司的不懈努力，最終查明爆破殘藥產生的原因並提出解決辦法，終於徹底解決zy拒爆問題，為後續合同的簽訂和爆破工作的順利展開提供了良好的基礎。但也讓礦山對zy質量及現場操作的水平產生了些許質疑，阿里河項目部左右工作人員必須嚴格遵守公司及總公司給出的解決方案，從嚴要求，堅決杜絕zy拒爆的再次產生。

②、20xx年阿里河項目部截止11月20日使用zy2235.512噸，全年預計使用zy2500噸，其中99%為防水乳化zy，爆區水孔率超過99%，現場作業難度及強度之大非使用粉狀乳化zy可比，懇請公司予以重視。阿里河項目部為海拉爾項目部工作的重中之重，無論是從保證安全作業或者是保證甲乙雙方滿意度來説，人員及配套設施必須跟上，不能存在僥倖心理。

2、爆破作業現場施工專業性較強，新招收人員必須要經過一段過程的'學習，尤其是現場實際操作的學習才能上崗作業。從行業新手到合格爆破員是個相對漫長的過程。人員流動性較大，新來人員較多，對爆破作業現場來説，存在巨大安全隱患。建議公司應注意培養後備爆破作業人員並採取必要措施減少爆破作業人員的流失。

20xx年的工作即將步入尾聲，在全年的工作中有成功也有挫折，工作有好也有壞，我將吸取工作中的各種經驗教訓努力充實自己，絕對不允許自己第二次踏入同一個坑中。在新的一年中我將以更加飽滿的熱情迎接新一年的工作。

員工個人工作總結 篇五

一、領導重視，精心策劃，周密部署

煙台市政府對免疫預防工作十分重視，“4.25預防接種宣傳日”期間，楊麗副市長親自了解、部署宣傳活動，並對如何開展宣傳活動做出重要指示。各縣市區分管市長（區長）出席或參加有關宣傳活動。有關部門以“4.25”為契機，召開免疫規劃協調會，通報了免疫規劃工作情況，加強相關部門對實施免疫規劃工作的協作和支持，完善多部門協調配合和穩定的保障機制，創造良好的免疫規劃實施環境。

為了使宣傳活動達到預期的效果，市衞生局精心策劃，周密部署，印發了《關於開展預防接種宣傳週活動的通知》（煙衞疾控函[20xx]22號），要求各縣市區加強領導，開展形式多樣的宣傳。煙台市疾控中心為保障宣傳活動見成效，中心黨委統一協調免疫預防科、健康教育科、信息管理辦公等部門，共同開展全方位、密集型的宣傳週活動，通過深入的宣傳發動，打消公眾疑慮，增強預防接種信心。

二、廣泛宣傳，形式多樣，內容豐富

引導新聞媒體積極開展預防接種知識宣傳，正面報道國家免疫規劃政策、取得的成績以及預防接種對保護人民羣眾健康的重要性、必要性。通過宣傳，動員公眾關注預防接種工作，營造全社會共同參與的氛圍。

（一）現場宣傳4月25日，市疾控中心在三站市場、芳華園市場、煙大廣場等人口集中地區橫幅宣傳活動主題。並爭取社會傳媒力量-桓宇國際傳媒公司公益性支持，從4月24日起連續半個月在大潤發的LED户外電子大屏幕每天120次循環播放“温家寶總理喂服糖丸”、“楊麗副市長喂服糖丸”、“鞠萍宣傳”等宣傳片共計1800次，大大提高了公眾對免疫預防的認知。

各縣市區組織疾控、醫療單位、接種人員、專家到人口集中的農村集市、市區商廈等公共場所開展街頭宣傳和諮詢服務，共設立166處宣傳點，調集58個疾控中心、醫療單位共384個醫療衞生人員參加現場宣傳。共製作宣傳橫幅131條，宣傳欄61個，張貼宣傳標語1478條，宣傳海報776張，印製並下發宣傳單10萬張。蓬萊、招遠發動流動宣傳車進行宣傳，循環播放免疫預防知識和國家相關擴免政策。

（二）報紙宣傳市疾控中心聯合《煙台日報》在4月23、25日連續刊登兩期免疫預防專題。淺顯的道理讓家長明白，疫苗接種的風險遠遠低於不免疫造成傳染病傳播的風險，調動起羣眾主動參與免疫接種的'積極性。在煙台晚報、今晨6點等報紙開闢免疫預防宣傳週專欄，共發表7篇稿件，系列宣傳免疫預防相關知識。

各縣市區也在當地有影響的報紙共刊登7篇免疫預防宣傳文章，普及預防接種知識。

（三）電視台、電台宣傳4月22日起，市疾控中心與廣播電台聯合開展免疫預防宣傳週活動，圍繞宣傳主題以“科學選擇疫苗，預防疾病發生”、“計劃免疫30年，科學防病顯成效”等為題，發表6篇文章開展廣泛宣傳。

各縣市區和當地電視台聯合宣傳，圍繞今年宣傳主題的同時對15歲以下兒童乙肝查漏補種、6-12歲兒童白破二聯查漏補種、7-14歲兒童麻疹強化等幾項大型活動通過播報新聞片等形式在電視台宣傳，累計播報12次，電台宣傳9次，廣播11次，並聯合舉辦專家訪談10期，進行主題宣傳和春季傳染病的預防知識普及。

（四）網站宣傳4月23日市疾控中心舉辦一期“兒童預防接種”專家訪談，在線解答羣眾諮詢。發表7篇免疫預防文章在煙台市衞生局網站、市疾控中心網站、大眾網刊登，宣傳免疫預防知識。

各縣市區在當地政府及各家門户網站刊登宣傳主題及相關宣傳稿件共計19篇，緊緊圍繞主題及今年五一之後新納入國家擴免疫苗的相關政策開展宣傳。

（五）入户宣傳各縣市區接種門診針對當地薄弱環節和重點人羣，深入鄉村、工地、學校開展查漏補種和知識宣傳。利用查漏補種的機會，進行入户宣傳，有效地提高羣眾對預防接種的認識，促進了我市預防接種工作的發展。

三、受益兒童眾多，達到預期效果

通過“消除麻疹，控制乙肝，你我共參與”的活動的開展，進一步提高了各級領導和公眾對預防接種工作重要性的認識，為全面落實擴大免疫規劃，實現享有公共衞生服務均等化，讓惠民政策惠及所有兒童，做好全市的預防接種工作奠定了堅實基礎。本宣傳週計劃措施周密，羣眾接受知識範圍廣、次數多，據初步統計，宣傳週期間宣傳活動覆蓋到35萬家庭，涉及

及公眾近200萬默認分類。各縣市區加強免疫薄弱羣體的接種管理，關愛弱勢兒童，福山區疾控中心免費為SOS兒童村兒童接種乙肝、麻疹疫苗等600多人次。全市活動期間查漏補種達1萬餘人，進一步鞏固了人羣免疫屏障，社會影響深遠，達到預期的效果。