鄉鎮廉政建設報告多篇

【第1篇】2022年鄉鎮黨委組織委員廉政建設述職報告範文

一年來，雖然本人在本職崗位和黨風廉政建設中做了一些工作，但離上級標準和幹部羣眾的要求還有較大差距。

主要表現在：

一是理論學習不夠系統、深入；二是分管工作不夠大膽，求穩怕亂，缺乏獨創精神；三是工作作風還不夠深入、紮實；四是日常工作和生活細節方面，還存在要求不嚴、標準不高的問題。今後的工作中要認真學習貫徹黨的屆三中全會精神和黨風廉政的規定，落實科學發展觀，要着力在突出學習實踐增素質、致力科學發展增效能、推動創優工作增水平上下功夫，努力在學習、工作、生活各方面改進、提高和完善自已，為全鎮經濟社會繁榮發展貢獻力量。

本人於12月底，由縣工商聯機關調任鎮黨委組織委員，主要分管組織、黨委辦，協管“三個一”項目等工作，掛包、兩個村，根據委辦130號《關於開展落實黨風廉政責任制考評工作的通知》精神，現將自已一年來的工作述職述廉報告

一、恪盡職守促提高。認真學習鄧小平理論、三個代表”重要思想及科學發展觀，強化廉政教育。認真學習黨紀國法和農村基層黨風廉政建設工作讀本，認真對照身邊的各類違法違紀案件，時刻以正反兩方面典型警示和教育自已，以嚴謹的黨風、嚴肅的政紀約束和規範自已的言行、工作及生活，做到忠於職守，克已奉公，築牢抵禦各種誘惑和侵蝕的思想道德防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、地位觀、利益觀，積極為掛包村協調關係，爭取項目及資金，幫助羣眾排憂解難，為幹部入編考試集中培訓牽線搭橋提供服務，積極開好2個掛包村的七一黨員大會基礎上，協助掛村領導開好擁口七一黨員大會，以“懷揣愛黨之心、懷揣大局之心、懷揣發展之心”為主旨，加強黨員的教育管理。通過學習和規制，進一步加深了對黨紀國法條規的解，對落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作重大意義的認識，增強了履行職責義務的自覺性和責任感，促進了黨風廉政履責工作的提高。

二、盡職履責增素質。自去年12月調任至今，突出學習實踐。與我班子戰鬥集體和諧共事一年了來到鄉鎮面對新的環境、新的崗位、新的面孔，本人能主動融入，積極適應，勤奮工作，能把機關好的作風、好的經驗、好的方法帶到鄉鎮，實現機關工作與鄉鎮實際的優勢互補，着力在強化學習、突出實踐上下苦功，從學習中獲取經驗，實踐中提高自已。堅持認真學習黨的大、屆三中全會精神和科學發展觀，學省、市、縣關於黨風廉政建設和黨員領導幹部管理若干規定和準則，通過培訓學習、個人自學和集中學習、求教摸索學習等形式，作好黨委中心組學習和工作筆記，以科學的理論武裝自已，指導實踐，切實把政治思想行動統一到大精神上來，統一到各級決策部署要求上來，貫穿於加強基層組織建設、服務新農村建設工作的始終，不斷提高自身思想政治素質和履職服務水平。

三、指導幫促保勤廉。時刻牢記“一個宗旨、兩個務必、三個代表”重要思想，廉潔自律、勤政廉政，嚴格遵照黨政領導幹部《廉政準則》厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》四項紀律八項要求”及領導幹部重大事項報告制度等有關規定落實“一崗雙責”嚴格要求自我管好家庭配偶及子女和親屬，不徇私舞弊，不搞特殊化，不以職務之便為自已和他人謀取不正當利益,加強責任落實。做到遵紀守法、廉潔奉公，恪守黨員領導幹部八小時外的廉潔自律有關規定。工作中堅持“三講一學”嚴於律已，廉潔從政，以“三講一學”標準要求指導幫帶身邊的人，管好所分管的部門和掛包的村，主動接受上級和廣大幹部羣眾的監督，自覺拒腐防變，拒絕接受與工作有關的任何禮品、禮金和宴請，認真執行領導幹部收入申報、禮品禮金情況登記和廉潔從政情況報告制度，嚴格遵守財經紀律和機關後勤有關規定，主動接受組織的監督與管理。

【第2篇】鄉鎮黨委副書記2022年黨風廉政建設和反腐敗工作述廉報告

黨風廉政建設是我們黨歷來都十分重視的自身建設的一個重要的部分，它不僅僅是一個作風建設的問題，更是一個重大的政治問題。作為ｘｘ鄉黨委副書記、紀委書記，我一直堅持抓好自身廉政建設，做到清正廉潔，並認真學習和實踐“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中、五中全會精神，切實轉變工作作風，努力開創黨風廉政建設新局面，不斷增強服務意識、宗旨意識，努力提高辦事效率，樹立良好形象。較好地完成了上級和鄉黨委交辦的黨風廉政建設和反腐敗工作任務，現作如下彙報：

一、明確目標任務

及時傳達貫徹縣委文件精神，並擬寫出了《蓬安縣金馬鄉2022年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的通知》，制定了機關接待制度，提出並制訂了黨風廉政建設的工作目標和工作任務分工表。

二、加強學習

利用“保先”教育學習，組織全體工作人員學習了“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中、五中全會精神、黨的章程、公民道德建設實施綱要、黨風廉政建設和反腐敗工作《實施綱要》、《黨員幹部廉潔從政手冊》、《關於黨政機關工作人員違反規定打麻將的黨紀政紀處分暫行規定的通知》、《關於轉發南充市糾風辦、税改辦、減負辦〈關於幾起加重農民負擔案（事）件處理情況的通報〉的通知》、《關於轉發〈中共四川省紀委、四川省監察廳關於4起黨員幹部參與賭博、違規打麻將案件的通知〉的通知》等內容。

三、開展警示教育活動

開展警示教育，組織幹部職工觀看了《反腐典型案例》、《覆轍之鑑》、《漢源事件的背後》等紀錄片，組織學習了《中共蓬安縣委關於印發〈蓬安縣縣級幹部廉政承諾〉的通知》、《中共蓬安縣紀律檢查委員會、蓬安縣監察局、蓬安縣婦女聯合會關於在全縣開展爭當“廉內助”活動的通知》、原高坪區委書記楊毓培案件等，組織黨員幹部觀看反腐倡廉展板和到“九一”監獄現身説法，讓幹部從中接受教育。

四、建章立制

加強了“禁令”教育，以今年開展的保持共產黨員先進性教育活動為契機，組織幹部認真學習了縣委“六不準”和黨員幹部廉潔自律的《廉政準則》和鄉黨委、政府制定的《財務管理制度》、《來人來客接待制度》、《黨風黨紀廉潔自律制度》。完善和修改了機關工作管理規定，財務制度，成立了內審小組，做到了財務制度健全，收支兩條線。貫徹執行了機關接待制度，加強了黨風廉政建設，杜絕了吃喝風、控制住了各部門招待開支的隨意性，防止了招待開支中違紀違規行為的發生。

五、加強違紀違法案件的查處力度黨風廉政建設任重道遠，今後，我將以高度的政治責任感和歷史使命感，進一步振奮精神，加大力度，把黨風廉政建設不斷推向新的高度。

【第3篇】鄉鎮黨委書記關於黨風廉政建設責任制的工作報告

鄉鎮黨委書記關於黨風廉政建設責任制的工作報告

鄉鎮黨委書記關於黨風廉政建設責任制的工作報告

今年以來，我團結帶領鎮黨政班子一班人，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，切實承擔起全鎮黨風廉政建設第一責任人的責任，全面貫徹執行中央、省、市委關於實行黨風廉政建設責任制的各項規定，努力把全鎮黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。現將有關情況報告如下：

一、始終突出五個重點，切實加強鎮黨政班子的黨風廉政建設

抓好領導班子的黨風廉政建設，是各級領導班子“一把手”一項嚴肅的政治任務。作為鎮黨委領導班子的班長，我自覺按照從嚴治黨的要求，突出工作重點，加大工作力度，有效地推動了鎮黨委領導班子黨風廉政建設。在實際工作中，根據新的形勢和新的要求，突出抓了五個方面：一是突出抓理論學習。認真開展黨的保持黨員先進性教育活動和組織學習黨的十七大精神，深入學習了“三個代表”重要思想、鄧小平關於黨風廉政建設的理論和黨紀政紀法規，特別是認真學習了《黨內監督條例（試行）》、《紀律處分條例》、《江澤民論黨風廉政建設和反腐敗鬥爭》以及《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，切實增強了鎮黨政班子成員反腐倡廉的意識，提高了加強黨的執政能力建設的自覺性和堅定性。二是突出抓責任分解。今年初，鎮委就全面落實黨風廉政建設責任制進行了專題研究，並按照集體領導與個人分工負責相結合和誰主管誰負責的原則，將黨風廉政建設責任制目標任務分解到鎮委領導班子成員和責任部門。鎮黨政班子成員按照誰主管誰負責的要求，各司其職，各負其責，狠抓落實，有力地促進了全鎮黨風廉政建設順利開展。三是突出抓廉潔自律。對鎮黨政班子成員，我始終要求：凡要黨員幹部做到的，領導幹部必須先做到；凡要領導幹部不做的，鎮黨政班子成員必須堅決不做；並誠邀廣大黨員幹部、人民羣眾對我本人及鎮黨政班子成員進行監督。一年來，重點抓了紅包禮金、公務用車等方面的治理。鎮黨政班子成員沒有超標準違規用車，自覺做到下基層回機關食堂或在農户家中就餐，並按規定交納了伙食費，為全鎮黨風廉政建設樹立了榜樣。四是突出抓民主生活會。今年，按照保持黨員先進性教育活動的要求，我認真組織鎮黨政班子成員過好民主生活會，切實解決班子自身問題。每次民主生活會，我都堅持從自己做起，會前廣泛徵求意見、深入開展交心談心、認真撰寫黨性分析材料，會上帶頭進行批評和自我批評，並積極引導班子成員，按照“團結—批評—團結”的原則，直言不諱地進行相互批評，提高了民主生活會的質量。特別是在4月18日—19日的鎮先進性教育活動專題民主生活會上，我組織鎮黨政班子成員對照黨章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件，對照黨員先進性的具體要求，認真查擺了自身存在的問題，尤其是黨風廉政建設方面存在的問題或不足，提出了整改辦法，切實增強了班子成員反腐倡廉的責任感和自覺性。五是突出抓按章辦事。凡涉及全鎮的重要事項和重大決策，我都能做到嚴格按黨章、按黨的制度和規定辦事。特別是在今年政府換屆選舉中，認真把好民主推薦、幹部考察、任職資格、集體討論、推薦提名五道關口，全面推行任前公示、任職試用、幹部考察預告、幹部差額考核四項制度。

二、注重抓好四個環節，着力規範鎮村領導幹部廉潔從政行為

為推進反腐倡廉工作，我按照中央關於建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系的精神，着力抓好教育、制度、監督、懲處四個環節，全面規範了全鎮各級各部門領導幹部廉潔從政行為。一是注重教育在先，構築思想防線。加強思想教育是防止腐敗的第一道防線。為此，我始終把加強黨風廉政教育當作規範各級領導幹部廉潔從政行為的根本措施來抓。一年來，重點開展了保持共產黨員先進性教育活動和學習黨的十七大會議精神，增強了全鎮廣大黨員幹部廉潔從政意識，提高了拒腐防變能力。二是注重制度在先，嚴格約束管理。今年來，我堅持從抓制度建設入手，進一步制定和完善鎮村幹部績效考核和工資待遇發放等制度，嚴格按制度進行評先評優。另一方面，嚴格財政制度管理。進一步落實“收支兩條線”管理規定，實行鎮長一支筆審批制度，重大開支堅持黨政班子成員討論決定，有效地預防了各種不正當開支。三是注重監督在先，保證權為民用。在全鎮普遍推行了領導幹部專題民主生活會、廉政談話、誡勉談話、述職述廉、廉政公開承諾等制度，使黨內監督工作逐步制度化。四是加大懲治力度，嚴懲腐敗分子。對違紀違法案件特別是大案要案，不管涉及到誰，我都要求嚴肅查處，決不姑息遷就。今年共查辦各類違紀案件3件6人，其中，幹部1人，處理黨員幹部5人，收繳違紀金額6000餘元，有效地遏制了黨員幹部特別是領導幹部的不廉潔行為。

三、認真做到“二個嚴格”，自覺執行廉潔自律各項規定

作為鎮黨委書記，自覺做到為政清廉。因此，工作中我堅持嚴格黨性修養，自覺執行廉潔自律的各項規 定。一是嚴格自身修養。我始終認為，加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。為此，一年來，我堅持不懈地加強理論學習，認真學習了《鄧小平論黨風廉政建設和反腐敗》、《鄧小平論黨員幹部廉潔自律》等讀本和黨的十六大、十六屆四中、五中全會關於新形勢下反腐倡廉的論述，我原原本本地進行了認真研讀，增強了懲治和預防腐敗的能力。二是嚴格自我要求。按照“立黨為公、執政為民”的要求，我時時處處嚴格要求自己，自覺遵守《中國黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，堅持做到廉潔奉公，忠於職守，沒有利用職權和職務上的影響違反規定干預和插手建設工程招標投標等活動，沒有借選拔任用幹部之機謀取私利，也不存在泄露醖釀討論幹部任免情況和封官許願、打擊報復、徇私舞弊等行為；沒有在公務活動中贈送、接受禮金和有價證券；沒有違規駕駛公車和公車公款私人旅遊，做到了艱苦奮鬥，勤儉節約，不講排場，無揮霍公款、鋪張浪費行為。自覺做到了自重、自省、自勵、自警，沒有出現任何違紀違法的現象。

總之，一年來我認真履行了職責，較好地執行了黨風廉政建設責任制。但是，離縣委、縣政府的要求和全鎮幹部羣眾的期望還有一定的差距，工作中還存在很多不足。今後，我將一如既往地履行第一責任人的職責，更加嚴格要求自己，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，廉潔從政，從嚴治黨，努力推進全鎮黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為全鎮改革、發展和穩定做出新的貢獻。

【第4篇】上半年鄉鎮黨風廉政建設自檢自查報告

XX年，xx鄉在縣委、縣政府、縣紀委的統一領導下,堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，認真學習和貫徹黨的各項路線、方針、政策，全面落實黨風廉政建設責任制，加大違紀案件的查辦力度，耐心做好羣眾的來信來訪工作，加強幹部職工的政治思想教育，繼續糾正行業不正之風。現就半年來的黨風廉政建設自檢自查報告如下：

一、加強領導，為推進黨風廉政建設提供組織保障。

鄉黨委、政府嚴格按照中央、省、市、縣委有關黨風廉政建設的部署和要求，建立健全了以鄉黨委書記任組長的黨風廉政建設責任制領導小組，把黨風廉政建設與經濟社會發展和黨的建設相統一，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，切實抓好責任分解、考核、追究三個環節。

二、開展宣傳教育，營造良好氛圍。

xx鄉採取“一塊黑板、兩面教育、三種載體”的宣傳教育模式，把黨的方針政策、紀檢會議精神等進行了廣泛宣傳。“一塊黑板” 就是充分利用鄉、村、組現有的黑板進行制度宣傳、知識普及、紀律要求、會議精神傳達。“兩面教育”就是加強正反兩方面的典型教育，大力宣傳刀會祥同志先進事蹟，弘揚優秀黨員幹部廉潔奉公、勤政為民的奉獻精神，積極開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動，不斷鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果，為黨的建設樹立正確的輿論導向；以黨員幹部違紀違法典型案例作為教育課件，深入剖析違紀違法的根源，揭露違紀行為對國家、黨、集體及至個人所造成的巨大危害，通過警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。“三種載體”就是以教育培訓、文藝演出、網絡服務為載體，加強黨員幹部的理論學習，加強對流動黨員的網絡管理，加強鄉村文化站建設，開展豐富多彩的廉政文化活動，編排羣眾喜聞樂見的廉政文藝作品。半年來我鄉共開展基層幹部反腐倡廉教育培訓6期，180餘人次，不斷增強基層黨員幹部的廉潔從政意識和為民服務意識。利用讀書觀片等形式組織全鄉黨員幹部開展警示教育活動，半年共組織幹部職工觀看教育片2次。

三、強化考核監督，全面落實黨風廉政建設責任制。

為增強基層黨風廉政建設的可操作性，確保基層黨組織的黨建工作有章可循，鄉黨委政府研究制定出xx鄉基層黨風廉政建設責任制考核辦法，並對責任制進行細化，形成量化考核表，做到條理清晰、任務明確、目標清楚，以黨委文件形式下發到各黨總支、黨支部。要求各級黨組織和黨員幹部要認真貫徹落實，對在執行黨風廉政建設責任制方面嚴重失職瀆職的領導幹部將進行責任追究。重視考核結果的運用，切實把考核結果作為領導幹部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，作為基層黨組織評先評優的前提條件。

四、完善制度建設，轉變幹部作風。

黨委政府高度重視《建立健全懲治和預防腐敗體系XX—2022年工作規劃》的貫徹落實，根據師發[XX]27號文件精神，結合我鄉實際和部門職能，制定具體分工方案，把任務細化到單位、到部門。各單位、各部門認真研究，精心安排，把各項任務融入到單位的本職工作之中一併貫徹落實。

進一步堅持和完善羣眾事務代辦制、駐村夜訪制、村官論壇等三項制度，確實轉變幹部作風，做到解民憂、幫民富，加快基層黨風廉政建設步伐。據統計，XX年12月至今共為羣眾代辦婚喪嫁娶、升學打工、民政財政、户籍管理等各類事務2674件，辦結率達98%以上，為羣眾節省辦事經費10萬餘元。駐村夜訪制解決了幹部下村和羣眾勞動“時間錯位”問題，轉變基層幹部工作作風，變羣眾上訪為幹部下訪，積極調處羣眾矛盾糾紛，切實幫助羣眾解決熱點難點問題，促進農村經濟社會穩定發展，同時利用駐村夜訪宣傳黨的方針政策，瞭解民情民意，解決羣眾實際困難。半年來共夜訪羣眾460餘户次，幫助羣眾解決困難和問題300餘件。村官論壇進一步理清了村幹部發展思路，統籌全鄉經濟發展，走活農村經濟發展“一盤棋”。村官們相互交流個人的治村之道、發展之路、矛盾糾紛調處、基層黨組織建設、農村黨員教育管理、農村基層黨風廉政建設等典型經驗和做法，相互促進，為鄉黨委政府提供決策依據。該項制度的實施，有力地轉變了農村基層幹部的工作作風，變過去被動按上級指示要求做事為主動思考、尋找帶民致富之路。半年來，已成功舉辦“村官論壇”3期，上台交流發言村官9人，交流經驗5條。

五、發揮職能作用，監督“三務公開”。

繼續推行村務、政務、財務“三公開”，對“三務”公開內容和形式進行專項檢查。我鄉各站所、村組公開的內容主要有抗旱資金使用管理情況、農業直貼“一折通”發放情況、工程招投標、商品林採伐指標分配、新農村建設項目資金使用、烤煙收購合同分配、家電下鄉汽車下鄉政府補貼兑付情況、新農合報賬情況、土地公開出讓、集體林權制度改革情況、羣眾事務代辦制代辦員基本情況等。各單位採取張貼板報、會議通報、廣播播報等靈活多樣的形式進行公開，增強了透明度，提高了人民羣眾的知情率，拓展了監督面。

六、抓好糾風治亂工作，認真查處和糾正損害羣眾利益的突出問題。

鄉紀委堅持“標本兼治、糾建並舉”的方針，認真開展行業監督和糾風工作。一是對全鄉13所國小、1所中學的教育收費情況進行檢查，未發現亂收費現象。二是進一步加強對醫藥購銷、醫療服務、環境保護、徵地拆遷、安全生產和農民減負、企業減負、治理公路“三亂”的監督檢查，未發現有不正之風。三是加大對各種捐贈活動的監督檢查力度，確保各級各部門捐贈的抗旱救災物資礦泉水30餘噸、大米10餘噸、塑料水管、鋼管、水桶等和抗旱資金100餘萬元的正確發放和使用。

七、發揮治本功能，嚴格執紀辦案。

堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格執行“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備和程序合法”的辦案方針，把嚴肅查辦違紀違法案件作為端正黨風政風的有效手段，作為維護改革發展穩定大局的重要保證，嚴懲各種破壞改革、阻礙發展的違紀違法行為。半年共轉接到羣眾來信來訪案件1件，立案調查1件，給予撤銷黨內職務處分一人，給予行政問責（誡勉談話）一人。

八、厲行節約，樹立部門形象。

為發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的光榮傳統，各單位嚴格執行鄉黨委、政府規定的的伙食接待標準，杜絕大吃大喝。實行單位伙食接待費單列制度，按季度上報鄉紀委，主動接受紀委監督，從而有效制止鋪張浪費行為，在羣眾間樹立良好的部門形象。

九、抓工作紀律，轉變部門作風。

鄉黨委認真按照縣紀委《關於對鄉（鎮）領導幹部工作紀律進行監督檢查的通知》要求，加強對鄉級領導、鄉直站所、各駐鄉單位的工作紀律要求，嚴禁工作日期間早出晚歸、公車接送上下班；嚴禁幹部職工工作時間內擅自脱離工作崗位；嚴禁幹部職工請霸王假、無故遲到、早退。鄉紀委採取隨機抽查的方式對全鄉站所、部門進行執紀情況檢查，糾正少數部門工作紀律渙散的行為，有效轉變了部門作風問題，提高工作效率。

經自檢自查，xx鄉XX年的黨風廉政建設工作完成責任制的各項任務的40%。

【第5篇】鄉鎮幹部黨風廉政建設自查報告

堅持發揚黨的優良傳統，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，切實做到為民、務實、清廉，下面由小編為大家帶來的鄉鎮幹部黨風廉政建設自查報告範文，歡迎查看~

【鄉鎮幹部黨風廉政建設自查報告一】

xx年，威海鎮在縣委、縣政府、縣紀委的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和省委九屆六次全會、市委四屆五次全會、縣委十二屆六次全會精神，全面落實中央和省、市、縣紀委全會精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針，結合本鎮實際情況，加強以保持黨同人民羣眾血肉聯繫為重點的作風建設，抓緊解決反腐倡廉建設中人民羣眾反映強烈的突出問題，着力推進反腐倡廉制度建設，以改革創新精神推進黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，認真對照目標任務抓好落實，為全鎮經濟社會跨越發展提供有力保證。現將我鎮2022年落實黨風廉政建設責任制自檢自查情況報告如下：

一、組織領導切實得到加強

(一)黨政齊抓共管，形成合力，強化領導責任。鎮黨委、政府高度重視，把黨風廉政建設責任制工作列入重要議事日程。一是年初召開黨政領導班子會議，對黨風廉政建設和反腐倡廉工作進行了專門研究，調整充實了鎮黨風廉政建設責任制工作領導小組，研究制定2022年黨風廉政建設責任書，分解全年反腐倡廉和農村黨風廉政建設責任、工作任務到各班子成員、鎮直部門、村(居)委會。二是黨委、政府主要領導切實履行第一責任人責任，黨委書記、鎮長對重要違紀案件和信訪舉報案件親自批示、親自安排、親自協調、親自督辦，並定期與班子成員、村(居)委會和部門負責人進行廉政談話，專門聽取紀委書記彙報黨政班子及其成員廉潔從政情況，上半年共開展廉政談話12人次、聽取紀委書記彙報黨政班子及其成員廉潔從政情況1次。三是黨政班子成員在每次安排部署工作的會議上都一同強調和佈置黨風廉政建設工作，並做到同檢查、同落實。

(二)細化工作任務，層層簽訂責任書，明確工作職責。一是鎮黨委、政府對全鎮黨風廉政建設和反腐敗鬥爭各項工作細化分解到領導班子成員和各村(居)委會、各部門，明確到人，確保責任分解不留死角。二是結合實際有針對性地修改完善黨風廉政建設責任書，鎮黨委書記與黨政領導班子其他成員簽訂《威海鎮2022年黨政領導班子成員黨風廉政建設責任書》14份，黨政班子成員分別與分管部門和聯繫村(居)委會簽訂《威海鎮2022年鎮直部門和村(居)委會黨風廉政建設責任書》53份。三是所有責任書均明確與年度科學發展觀綜合考核掛鈎，規定了對單位和個人的責任和獎懲。

(三)切實履行職責，抓實農村黨風廉政建設工作。一是領導班子成員履行好分管聯繫單位黨風廉政建設工作的主要領導責任，與分管的鎮直部門和聯繫的村(居)委會分別簽訂責任書。二是領導班子成員定期與分管單位領導班子成員進行廉政談話，研究黨風廉政建設工作，沒有發生因教育、監管不力造成部門負責人違紀違法的案件。三是班子成員和鎮直部門按聯繫點負責所聯繫的村(居)委會農村黨風廉政建設工作，做好《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》的宣傳、貫徹和執行，指導建立村務監督委員會，目前全鎮23個村(居)委會村(居)務監督委員會已全部產生。四是鎮黨委、政府印發了《威海鎮2022年農村黨風廉政建設實施方案》(黨發〔2022〕25號)，成立了農村黨風廉政建設領導小組，對2022年全鎮農村黨風廉政建設的重點工作作了全面安排部署。

二、作風建設不斷推向深入

以開展“作風轉變年”活動為契機，圍繞剎“七風”、解“四難”，狠抓全鎮幹部職工作風建設。

(一)及時動員部署，強化學習，提高對作風建設重要性的思想認識。一是成立了“作風轉變年”活動領導小組，並於4月15日召開了“作風轉變年”活動動員大會，提出總體要求和工作目標，讓全鎮幹部職工立即行動起來，自覺參與到活動中來。二是設立了“作風轉變年”活動領導小組辦公室，制定了《威海鎮開展“作風轉變年”活動實施方案》，明確了活動的指導思想、參與對象、目標任務、方法步驟、保障措施等。三是組織幹部職工採取集中學習和個人自學的方式全面學省、市、縣關於改進作風的有關要求，幹部職工每人上交了800字以上的心得體會文章到鎮作風辦，各部門上報了集中學習情況。通過學習，全鎮幹部職工進一步提高了對轉變作風的重要性和緊迫性的認識。

(二)加大宣傳，開展大討論活動，查擺整改存在問題。一是利用報刊、電視、網絡、宣傳欄、黑板報、手機短信等媒介大張旗鼓地宣傳“作風轉變年”活動，使作風轉變深入人心。二是向社會公開《威海鎮“作風轉變年”活動公開承諾書》，公佈“作風轉變年”活動監督電話、意見箱、電子郵箱等，接受社會和人民羣眾的監督。三是認真組織開展“四問”學習大討論，使幹部職工更加深刻認識“為什麼要轉變作風、轉變哪些作風、如何轉變作風、達到什麼目的”等問題。四是廣泛開展“開門評作風”活動，通過設置意見箱1個、召開座談會2次、發放徵求意見表250份等形式，收集意見建議11條。五是在幹部職工、部門站所和黨委、政府分別對內部管理、工作紀律等作風建設問題進行自檢自查的基礎上，查擺出5個方面的問題，並制定措施，落實整改。

(三)嚴明紀律，開展明察暗訪，確保各項規定貫徹落實。

一是嚴明紀律，對各項內部管理制度進行清理、修改、完善，制定違反作風建設相關規定的處理辦法。二是嚴格執紀，每月至少開展1次明察暗訪，重點督查幹部職工上班遲到、早退、曠工，工作時間串崗、閒談、打牌、下棋、玩電腦遊戲、網上聊天、看電影、聽音樂等一切與工作無關的行為。三是對違反內部管理的行為實行“零容忍”，處理堅持上限處理原則。上半年共通報上班遲到4人次，曠工16人次。

三、重點工作紮實有效推進

(一)制度建設。一是切實加強教育、監督、改革、糾風、懲治等方面的反腐倡廉制度建設，努力在重要領域和關鍵環節上取得新突破，最大限度地減少腐敗現象滋生的土壤和條件。二是注重發揮行政監察職能，深入開展執法監察、廉政監察、效能監察，督促落實法治政府、責任政府、陽光政府、效能政府各項制度，着力加強政府自身建設。三是結合今年村(居)委會換屆選舉，嚴肅換屆工作紀律，認真落實中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”和省委“10個嚴禁”換屆紀律要求，嚴肅查處跑官要官、買官賣官、拉票賄選和突擊提拔幹部等行為，營造風清氣正選人用人環境。四是嚴格執行並完善民主集中制、民主生活會、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、函詢、詢問、質詢、領導班子議事規則等各項黨內監督制度。五是積極推進黨的基層組織黨務公開工作，全面推進權力公開透明運行。

(二)對權力的監督制約。一是推行廉政風險預警防控管理，加大行政行為監督力度，認真制定監督防範措施，編制了《職權目錄一覽表》、領導班子集體討論審定了2022年度確定的廉政風險及等級、監督防範措施以及風險防控責任人，並將《內部機構廉政風險防控登記表》和《個人崗位廉政風險防控登記表》在公示後上報到縣紀委監察局備案。二是落實和完善社會評價制度，並向基層站所延伸。三是堅持和完善政府性投資建設項目前置審計等建設工程招投標管理制度。

(三)反腐倡廉宣傳教育。按照黨政齊抓共管，紀委具體落實，部門各負其責的原則，由鎮紀委牽頭定期召開反腐倡廉宣傳教育工作聯席會議，紀委、組織、宣傳、總工會、團委、婦聯、黨校、黨政辦、文化廣播電視服務中心等部門相互溝通、協調、配合，集中力量落實好反腐倡廉宣傳教育任務，認真組織開展廉政文化“六進”活動，積極營造“以廉為榮，以貪為恥”的濃厚氛圍，着力構建反腐倡廉“大宣教”格局。鎮紀委於年初向縣紀委宣教室徵訂了《黨的十八大反腐倡廉精神學習輔導》、《貫徹落實黨的十八大反腐倡廉精神讀本》及《失德之害》光碟等宣傳教育資料，並在上半年組織鎮機關黨員幹部進行集中學習2次，集中觀看警示教育片《失德之害》1次。

(四)查辦案件。鎮黨委、政府始終堅持把查處黨員幹部違紀違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環節來抓。對人民羣眾來信來訪，上級交辦、轉辦和領導批示的信訪舉報件，及時安排人員或成立專案工作組進行調查處理，並按時上報辦理結果。做到有案必查，應查盡查，不壓案、不瞞案。上半年，我鎮紀檢監察機關共收到各類信訪舉報22件，其中上級交辦的10件;立案查處違紀案件2件，正在辦理之中。

(五)基層黨風廉政建設。一是加強村(居)委會的黨風廉政建設工作，不斷建立健全村(居)委會資金、資產、資源管理制度和民主議事決策制度，積極構建村(居)委會黨風廉政建設制度體系。二是加強企事業單位黨風廉政建設，積極探索非公有制經濟組織和新社會組織開展黨風廉政建設的途徑和方法。

四、廉潔自律落實力度加大

(一)堅持談話、函詢制度。嚴格執行領導幹部述廉述職制度，認真落實“五必談一約談”、“三談兩述”及函詢制度。

(二)開展好領導幹部廉潔自律工作。全面落實《廉政準則》和領導幹部廉潔自律各項規定。2022年以來，領導班子成員中未發生違反《廉政準則》的行為，無因違紀受黨政紀處分的人員。

(三)堅持領導幹部個人事項報告制度。認真執行領導幹部個人事項報告內容和對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員管理制度，認真開展紀檢監察系統會員卡清退活動並上報相關材料。

(四)嚴格落實厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的相關規定。在公務接待方面，村(社區)到鎮開展工作一律不予接待。各單位實行分塊、對口接待，嚴格控制陪同、陪餐人員，嚴格按接待標準執行，違反規定或超標接待的不予報銷。在公務用車方面，各單位嚴格執行駕駛員和車輛管理制度，專人駕管，節假日集中統一在政府大院封停，修理及加油一律向黨政辦報告備案，全面杜絕了公車私用、公車亂用行為的發生。

五、存在問題和下步工作打算

我鎮在xx年上半年嚴格按照黨風廉政建設責任制的要求做了很多工作，取得了一定成效，但也要清醒地認識到還存在一些問題：一是對黨員幹部的宣傳教育工作做得不夠全面深入，反腐倡廉宣傳教育要做到讓每名黨員幹部入心、入腦，警鐘長鳴，還有很多工作要做;二是對作風轉變的監督檢查力度還不夠;三是部分制度貫徹執行還不到位;四是廉政文化建設的推進成效不明顯，方法不多;五是工作按部就班的多，開拓創新力度不夠。

在下半年的工作中，對存在的問題和不足我們將努力加以克服和完善，嚴格按照《羅平縣2022黨風廉政建設責任制實施意見》(羅辦發〔2022〕28號)的文件精神和要求，對照年初與縣委簽訂的《羅平縣2022年黨委(黨組)黨風廉政建設責任書》進一步抓好貫徹落實，查缺補漏，認真總結，迎難而上，加大工作力度，努力把全鎮的黨風廉政建設提高到一個新的水平。

【鄉鎮幹部黨風廉政建設自查報告二】

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，鄉黨委始終將黨風廉政建設責任制工作擺在十分突出的位置，緊緊圍繞責任目標，與經濟建設、精神文明建設和其他業務工作緊密結合，一起部署，一起落實，推動了全鄉黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的深入開展，促進了黨風的好轉，密切了幹羣關係，促進了全鄉社會穩定、經濟和社會事業的發展，努力實現了我鄉經濟社會又好又快的發展。同時在黨風廉政建設和反腐敗工作方面也作了大量工作，取得了一定成績。現將我本人在2022年來履行黨風廉政建設情況報告如下：

一、強化宣傳教育，落實“四個親自要求”

年初，鄉黨委召開專題會議，結合胡錦濤總書記提出的“四個親自要求”對廉政建設工作進行研究，並對全年的工作做了具體的安排部署，將提高各級領導幹部的思想認識作為落實責任制的首要任務來抓。一方面，將上級文件精神列入全鄉領導班子的重要學習內容，組織班子成員進行了集中學習;另一方面，一是要求各部門主要負責人履行好本單位黨風廉政建設第一責任人的職責，對班子內部的反腐倡廉建設負總責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重點案件親自督辦。領導班子其他成員也要抓好自己職責範圍內的反腐倡廉建設。二是開展專題宣傳教育。召開了全鄉機關幹部、各村主要負責人會議，組織學習了省、市、縣委關於黨風廉政建設責任制的有關規定。三是鄉黨委與各村簽訂了黨風廉政建設目標責任書，使各級幹部充分認識了實行黨風廉政建設責任制的重要性和必要性。

二、強化督查考核，確保工作落實

督查考核，加壓緊逼，是保證各項工作落到實處的關鍵。在責任制的落實督查中，我們採取了以下措施：一是定期召開會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是各駐村幹部定期到各村檢查黨風廉政建設責任制工作的開展情況，並向鄉黨委、政府報告進展情況、存在問題，提出建議;三是每位班子成員不定期到各村督查。在責任制工作的考核上，實行半年階段考核、年終綜合考核的辦法。考核主要從以下環節入手：召開機關全體人員會，聽取班子成員落實黨風廉政建設責任制工作情況的彙報，總結匯報廉政工作和落實黨風廉政建設責任制情況，然後進行民主測評。

三、開展農村基層反腐倡廉工作

開展農村基層反腐倡廉教育，要與鞏固幹部作風整頓建設活動成果相結合，與建設社會主義新農村的歷史進程相適應。組織農村基層黨員、幹部認真學習、實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發展觀。以鄉、村領導班子成員和基層站所負責人為重點，把社會主義核心價值體系作為教育的重要內容，突出抓好理想信念和黨的宗旨教育、科學發展觀教育、社會主義榮辱觀教育、政策法規和黨紀條規教育。各村(社區)、各部門要加強對農村流動黨員的教育和管理，注意改進教育和管理方式。把黨風廉政建設和反腐教育納入農村基層黨員、幹部培訓計劃，有計劃、有組織地培訓農村基層黨員、幹部，加強農村基層黨員、幹部作風建設。大力弘揚聯繫羣眾、親民為民，開拓進取、奮發有為，求真務實、真抓實幹，清正廉潔、艱苦奮鬥的作風。牢固樹立“説了就算、定了就幹、幹就幹好”的思想觀念。努力做到“用心想事、用心謀事、用心幹事”。堅決反對形式主義，防止搞脱離實際、勞民傷財的“形象工程”，“政績工程”。鼓勵農村黨員、幹部大膽探索，勇於創新，保護基層幹部改革、發展和創業的積極性。

四、緊抓機關效能建設，提高辦事效率

為進一步改進機關作風，增強服務意識，提高工作效率，我鄉以四個方面工作為重點推進效能建設。一是以嚴肅紀律為重點，進一步規範工作和會場紀律，切實提高了工作和會議質量;二是以加強考勤為重點，嚴格執行上下班掛牌、書面請假制度，進一步完善機關內部管理和監督檢查制度;三是以強化服務制度，提高工作效率為重點，推行限時服務，限時辦結，並對各項服務實行公開承諾，增加工作透明度，進一步完善服務制度，切實提高服務質量。四是以服務羣眾為重點，深入農村第一線，及時為羣眾排憂解難，樹立了政府形象。

按照“規範機關幹部日常行為，增強機關辦事效率，提高機關幹部服務本領”的總要求，全力推進機關效能建設。一是及時召開動員大會，制定各項效能建設方面的文件、制度。二是推進“七上牆”：工作目標上牆，幹部信息上牆，工作制度上牆，辦事指南上牆，工作動態上牆，公開承諾上牆，考評結果上牆。三是徵求意見廣泛，設立徵求意見箱6個、發放徵求意見表100份、開展大討論、召開評議會5次，專題研究整改會5次，共收集到不同意見30條。四是針對提出的問題，提出了整改方案，開展了“情況在一線瞭解，問題在一線解決，業績在一線創立，形象在一線樹立、作風在一線轉變”、

“我為羣眾辦件事”、“我為發展出點力”、“我為機關添個彩”等為內容的機關效能建設主題活動，提升了全體機關幹部的服務意識、服務本領。

五、精心部署，落實抗災自救工作

“5.12”地震後，我鄉由副鄉長李旭同志牽頭，民政辦、國土、建設等相關部門參與，深入村社，深入農户，逐家逐户調查災情、核實災情、鎖定災情。重點對農房受損情況進行核定，全面、科學、客觀、公正對垮塌户、重災户、進行核定，根據住房毀損情況，分別分類登記造冊，建檔立卡，以村(居)為單位進行公示，羣眾無異議後按程序和要求上報。

同時奮力抓好災民生產自救，大力實施房屋重建工作。抓好災後重建，資金籌措是保障，各村各部門採取了“五個一點”即向上爭取一點、銀行貸一點、親朋好借一點、社會各界捐助一點、受災羣眾自己出一點的辦法，充分調動各方面的積極性，多渠道廣泛籌措資金。對虛報、瞞報、漏報、遲報、不報、貪污、挪用救災錢物的個人，對相關部門不能主動為受災羣眾服務，設置障礙，消極應對的，對生產自救過程中推諉扯皮造成不良影響的將按有關規定嚴肅處理。對非客觀原因不能按期完成災後重建任務的單位和個人，要嚴肅追究領導責任。

六、完善機關財務制度，嚴格財務審批程序

堅持鄉村兩極財務監督管理民主化、科學化、透明化，杜絕了村級財務新增債務，對鄉級財務定期、不定期監督管理。對機關內務接待一律按標準在機關伙食團就餐，杜絕超標上街下館子，糾正了用公款大吃大喝的陋習。對公務租車實行嚴格控制，規定因公務必須租車的必須由黨委書記同意後並簽發派車單，再由鄉長簽字入帳，杜絕了私下租車、隨意租車的不良風氣。同時明令規定禁止黨政幹部利用公款出國(境)旅遊。

七、嚴律於己，以正自身

在加強政治理論學習的同時，並要求自己的思想和本職工作實際結合起來。逐步完善反腐倡廉宣教工作，全面推進廉政文化建設，樹立以清廉為榮、以貪腐為恥道德觀念，自覺增強黨性觀念，清清白白做人，勤勤懇懇幹事，耐得住寂寞，擋得住誘惑，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律，做到自重、自省、自勵，築牢黨員幹部拒腐防變的思想道德防線。增強拒腐防變的免疫力，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，進一步密切黨同人民羣眾的聯繫，做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。

本人時刻提醒並嚴格要求自己，以身作則。要求幹部作到的，自己必須首先作到，模範地遵守各項規章制度。與其他幹部一樣，每天堅持上下班簽到，不出入不該去的場所，不公款大吃大喝，不在公共場合及公務時間參與任何娛樂和賭博行為。無經商辦企業行為，不涉及不參與任何形式的非法利益格局。在工作中時刻牢記自己是一名黨的幹部，敢於嚴律於己，以正自身。

作為一名鄉鎮黨委書記，深知肩負的責任重大，在思想上不敢絲毫鬆懈麻痺，要時刻緊繃反腐倡廉這根弦，時刻追問自己，問責自己，反省自己，放下浮躁的心理，撲下身子，紮實工作，牢記為民服務的宗旨，以飽滿的政治激情把我鄉的各項工作推向新的台階。

【第6篇】鄉鎮2022年度2022年黨風廉政建設責任制落實情況自查報告

鄉鎮2022年度2022年黨風廉政建設責任制落實情況自查報告

中共xx鎮委員會

2022年黨風廉政建設責任制落實情況自查報告

市紀委:

一、黨風廉政建設和反腐敗工作責任制的落實情況

2、加強黨風廉政建設責任制落實情況的督促檢查。鎮黨委高度重視對黨風廉政建設責任制落實情況的督促檢查，經常在黨政聯席會議和週二學習例會或幹部職工大會上強調黨風廉政建設責任制的落實，不定期地聽取各黨政領導、部門負責人落實黨風廉政建設責任制的情況彙報，分別於7月初和12月初對全鎮黨風廉政建設責任制落實情況進行了半年檢查和全年檢查。

3、抓好責任制的追究。為強化責任制的落實，我鎮根據《xx市黨風廉政建設問責制》，結合我鎮實際，制定出台了《xx鎮黨風廉政建設責任追究辦法》，明確了黨風廉政建設責任追究的原則、方式、內容和措施。經自查，今年我鎮沒有違反黨風廉政建設規定的情況。。

二、領導幹部廉潔自律情況

1、領導幹部廉潔自律情況。鎮黨委、紀委高度重視領導幹部廉潔自律工作，除加強黨員領導幹部廉潔自律的學習教育外，鎮黨委、紀委還與黨政領導班子成員簽訂了《xx鎮黨政領導廉潔從政責任書》，鎮黨政主要領導也向鎮黨委和紀委作了《廉潔自律承諾》並向社會公示。根據中央、省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關於加強機關工作紀律五條要求》、《關於進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度的要求，鎮黨委對1至11月機關幹部在執行領導幹部廉潔自律的情況，逐條的進行對照檢查。通過檢查，未發現有領導幹部違反廉潔自律規定的現象。

三、政務公開、村務公開情況

四、加強作風建設情況

1、幹部選拔和案件查處情況

2022年我鎮通過競爭上崗選拔了批中層幹部後，至今未開展幹部選拔工作。目前按照幹部選拔的有關規定，着重於年輕

後備幹部的培養工作。

2022年下半年，鎮紀委對xx鎮平浪村下街組黨員陳業斌同志違反計劃生育政策的問題進行立案查處，目前已按程序完成了案件的調查核實取證工作，鎮黨委關於對責任人的處理意見已上報市紀律。

2、加強機關作風建設情況

首先加強黨風廉政建設和反腐敗的學習和教育，提高廣大幹部職工遵章守紀的主動性和自覺性。始終堅持週二學習日製度，將黨風廉政建設和反腐敗工作作為學習的主要內容之一，有計劃、按步驟地深入學習兩個《黨章》和《實施綱要》，學省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關於加強機關工作紀律五條要求》、《關於進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度。其次，進一步規範和完善鎮對部門和村的考核辦法。在總結去年對村、對部門實行目標量化考核經驗的基礎上，重新對部門的考核進行了新的改版，將原來的條款式、固定式，改為月考式，即每月由各單位根據本職單位的工作，擬出下月工作計劃，加上鎮部署的中心工作，形成每單位的一月工作目標，每月結束後，由分管領導、黨政聯席會議分別對該部門的一月工作進行評定。評定結果公示，並由辦公室作好記錄，年度總評後作為對該單位及個人的考核依據。

3、認真執行《xx市公務車標識制度》情況

我鎮嚴格執行《xx市公務車標識制度》，嚴禁領導幹部駕馭公車或公車私用，經查不存在領導幹部駕馭公車或公車私用現象。

4、糾風工作情況

我鎮由鎮紀委牽頭，組織財政、教輔、國土、村建、社會事務辦等單位組成減輕農民負擔檢查組，於8月29日-9月4日，對全鎮減輕農民負擔工作進行了全面的大檢查。檢查以平浪完小、平浪中學和電管站、村建所、國土所、派出所、社會事務辦等涉農收費單位為重點，同時檢查了三個管理校、四個教學點。檢查採取查看賬冊、收費公示、收費單據和走訪羣眾的方式進行。從檢查的情況來看，沒有發現加重農民負擔現象的發生。中國小收費比上年減負84190元（學雜費減免），國家實行“三補貼”政策減輕農民負擔13.1867萬元。

五、宣傳教育工作情況：

1、今年以深入學習《黨章》和《實施綱要》為主，同時學省、州提出的“四大紀律、八項要求”、“十個不準”以及xx市《關於加強機關工作紀律五條要求》、《關於進一步加強機關作風建設的有關規定》等紀律和規章制度，隨時通報本市及各地發生的違法違紀案（事）件，及時傳達學習市紀委《關於轉發〈中共黔南州紀委關於嚴肅換屆工作紀委的十條規定〉的通知》和《關於嚴明市鄉兩級黨委換屆期間工作紀律的通知》等文件。鎮黨委制定了學習計劃，利用每週二的學習日進行學習，並要求參學人員做好學習筆記，寫出學習心得體會。

3、隨時用《紀檢監察信息》、《組工信息》、《平浪信息》、《綜治簡報》以及通過《黔南日報》、黔南電視台等形式，報道和反饋本鎮的黨風廉政建設情況和各種重要工作情況。至今已通過以上形式上報各種工作信息共84期（其中《紀檢監察信息》13期、《紀檢監察調研》3期、《平浪信訪簡報》4期，《平浪信訪調研》1期）。通過加強學習教育，機關幹部的政治思想覺悟得到了不斷的提高，工作作風有了較大改變，生活作風得到進一步規範，單位幹部職工無論八小時以外都無參與違法違紀的現象，同時也保證了換屆之年的人心穩定，真正做到了工作不斷、秩序不亂。

六、信訪工作：

我鎮是2022年的信訪工作先進單位，2022年，我鎮又被列為省紀委黨風廉政建設信訪工作聯繫點，為進一步加強和完善我鎮信訪工作，1至9月，在鎮黨委的領導下、在市紀委的指導下，我鎮以完善三級信訪網絡建設為工作目標，通過調整信訪工作領導組織，加強機關制度建設，抓好廉政文化的宣傳教育，開展信訪知識業務培訓、建立信訪台帳等，將xx鎮的信訪工作推向了一個新的台階。

建立信訪台帳制度，是我鎮今年深化三級信訪網絡的一大舉措，目的就是進一步規範我鎮信訪工作，確保人民羣眾的來信來訪件件有落實，件件有迴音，信訪台帳建立以來，各村各部門進一步提高對信訪工作的認識和重視程度，對於人民羣眾來信來訪的處理、反饋更加及時快捷，有效地促進了機關工作作風的轉變，深受人民羣眾好評。台帳制度建立以來，各村、各部門共接到羣眾來信來訪19份，已處理18份。

根據建設新農村構建和諧社會的要求，我鎮進一步加強和規範村級信訪室的建設，出台了《關於進一步加強和規範村級信訪室建設的的通知》，努力實現信訪工作的重心下移，把各種矛盾解決在村級，解決在萌芽狀態。

通過以上措施，今年以來，我鎮的信訪量比上年同期有了明顯的下降，很多問題都處理在村組和站所一級或萌芽狀態，到鎮上訪的只有3件，（其中，紀檢信訪一件，經調查舉報不實），均得到了妥善的處理，未發生羣訪、重訪、集體上訪和越級上訪情況。目前，我鎮正在結合便民服務中心的建設，創建xx鎮信訪工作中心，在場天集中相關部門統一固定地點，接受羣眾的來信來訪，以方便羣眾，及時處理各種問題和矛盾。

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【第7篇】鄉鎮黨風廉政建設自查報告【推薦】

20**年在縣委的堅強領導和縣紀委的正確指導下，楊村鄉黨委以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為加快建設提供了堅強有力的紀律保障。根據峨委發〔20**〕5號《關於20**年黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》精神，現將楊村鄉黨委20**年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設責任制

1、成立組織機構。鄉黨委高度重視黨風廉政建設責任制工作，始終把黨風廉政建設責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記徐彬和鄉長薛強為組長，黨委副書記吳亞麗為副組長，其他班子領導為成員的黨風廉政建設領導小組，各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領導小組，按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，依靠羣眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對全鄉黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設和其它重要工作一起部署，一起落實;經常到重點村調研黨風廉政建設情況，主持召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人;充分發揮紀檢部門的作用，支持鄉紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執行“領導幹部有關事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發揮黨委會作用，對於重大事項，均由集體討論決定;全年召開班子民主生活會1次，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領導對本單位財務、幹部人事、工程招標、行政審批和物資採購工作負總責，班子成員根據工作分工，對職責範圍內的工作負直接領導責任;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關村限期改正，對涉及制度不落實、損害羣眾利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為村幹部考核的重要內容，並將考核結果作為評先、評優的重要依據之一。

二、強化教育，築牢拒腐防變的思想道德防線

在推進黨風廉政建設工作中，我們堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員幹部的思想政治教育放在首位。鄉黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鄉、村幹部大會，結合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記在十八屆中央紀委三次全會上講話精神的學習貫徹活動;先後組織鄉、村黨員幹部學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關於廉潔自律各項規定，教育和引導黨員幹部樹立共產主義信念，切實提高廣大黨員幹部責任意識和紀律意識，促使全體黨員幹部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鄉各村支部書記、村主任、紀檢組長收看警示教育片，通過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身説法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鄉、村幹部學習樂山市有關違法違紀通報，使廣大黨員幹部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執行到位、監管到位，同時利用崗位風險防控系統，做好提醒教育。

3、加強廉政文化建設，宣傳氛圍濃厚。不斷豐富廉政文化內涵，創新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統一將廉政文化宣傳畫，分發到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。

三、嚴明紀律，逐步優化經濟社會發展軟環境

圍繞黨委中心工作，以“項目落地年”活動為總抓手，加大治理經濟社會發展軟環境工作力度，狠抓幹部工作紀律，努力轉變工作作風。

1、加強作風效能建設。全年定期或不定期採取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監督檢查，全年開展便民服務中心巡查共計55次;圍繞轉變機關作風、增強服務觀念和提高辦事效率，充分發揮紀檢監察職能，有效介入土地徵遷、服務羣眾等經濟社會發展軟環境建設的各個環節，堅決查處服務承諾不兑現、辦事拖拉推諉等行為，促進了幹部作風的進一步好轉和經濟社會發展軟環境的進一步優化。

2、強化政府服務職能。鄉設立了幹部去向登記冊，勞動保障、民政、計生等羣眾辦事較多的業務部門安排一名工作人員到鄉便民服務中心大廳集中辦公，解決了羣眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便羣眾、服務基層”的服務理念落到了實處。

3、嚴格執行規章制度。鄉黨委、政府主要領導及班子成員認真貫徹執行中央“八項規定”、“三項制度”等有關規定。為實現科學管理、有效管理，鄉黨委結合鄉實際情況制定完善了值班、包村、考勤、問責等制度，並開展專項督查，對於違反相關規定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

四、高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作

強化信訪工作，認真解決羣眾利益訴求。鄉黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領導責任制，認真做好羣眾來信來訪工作，對羣眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關工作人員耐心細緻解釋，做實做細羣眾的思想工作;堅持每日一名值班領導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了羣眾合理訴求。20**年共排查受理各類矛盾糾紛41起，化解40起;受理信訪初核1件，回覆1件，協助縣紀委查辦案件1件。

五、強化核心，努力提升班子自身建設

鄉黨委作為農村政治、經濟和各項社會事業的領導核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發揮，主要取決於黨委自身建設的水平。為此，鄉黨委非常重視班子自身建設。

1、堅持落實黨內各項制度。一是堅持黨委理論中心組學習制度。在學習過程中，主要領導遵守時間，帶頭學習，班子成員也都能按照要求開展學習活動，從而保證了理論中心組學習真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責任制。結合我鄉實際情況和班子成員各自特點，科學分工，明確了班子成員的崗位職責，要求他們認真落實廉潔從政相關規定。三是堅持強化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善並認真實行鄉領導班子集體領導和個人分工負責制，對於重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結和統一。黨委領導能夠團結、帶領班子成員搞好工作，及時瞭解掌握班子成員的思想動態，關心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待的氛圍。

2、嚴格幹部選拔任用工作。鄉黨委嚴格按照《幹部任用條例》的規定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發揚民主，把好推薦關。民主推薦是選拔任用幹部的一個重要環節，是堅持走羣眾路線和羣眾公認原則的具體體現，鄉黨委明確規定把民主推薦作為選拔幹部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴格用人標準，把好考察關。在選拔任用幹部時，鄉黨委始終堅持德才兼備標準，堅持“羣眾公認，注重實績”的原則;三是嚴格工作程序，把好決策關。嚴格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優秀正直、才能出眾的幹部充分發揮自己的才幹。

總之，在縣委、縣紀委的正確領導下，20**年我鄉黨委在黨風廉政建設方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;今後，我們將按照年初制定的黨風廉政建設工作目標，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設，進一步糾正不正之風，進一步嚴肅黨的紀律，進一步加強班子自身建設，進一步提高人民羣眾對反腐倡廉建設的滿意度，紮實開展各項工作，努力實現幹部清正、政府清廉、政治清明，為我鄉經濟發展、社會和諧提供堅強的紀律保證。

鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文

【第8篇】鄉鎮黨委書記2022年黨風廉政建設和反腐敗工作述廉報告

2022年，我帶領一班人高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹落實黨的十六大和中央、省、市、縣紀委全會精神，認真實踐“三個代表”重要思想，圍繞縣委總體要求，紮實有效地開展了xx鄉黨風廉政建設和反腐敗工作。我作為鄉黨委書記，也時刻警醒自己要作好表率帶頭作用，始終堅持做廉潔自律的表率、做艱苦奮鬥的表率、做勤政為民的表率、做堅持原則的表率。

一、注重學習，提高認識。組織幹部職工認真學習縣委、縣紀委關於黨風廉政建設和反腐敗工作方面的文件和《黨員幹部廉潔從政準則》、《黨風廉政建設和反腐敗實施綱要》以及黨風黨紀方面的報刊雜誌，並組織幹部職工收看中央、省、市電視台關於黨風廉政建設方面的警示教育專題節目、警示教育光碟等；通過學習、收看專題片和反腐倡廉展板，強化了幹部職工的廉潔自律意識，提高了幹部職工的拒腐防變的警覺性。我也從中認識到：我作為一把手，在黨風廉政建設和反腐敗工作中的重大責任和地位，樹立起了高度的政治責任感和緊迫感。

二、健全制度，帶頭落實。一是建立健全並嚴格執行了內部管理制度，即：考勤制度、工作制度、學習制度、財務制度、接待制度。在考勤制度上，實行簽到制；在工作制度上，嚴禁上班時間打撲克、麻將等娛樂活動，下鄉嚴格執行縣委“六不準”，公務活動中嚴禁以權謀私、錢權交易，不得利用工作之便，索要錢物；在學習制度上，要求每位職工必須努力學習法律法規，自覺遵紀守法，遵守規章制度，嚴於律己，不得有違法、違紀、違規行為，不得參與黃、賭、毒活動；在財務管理制度上，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，在公務活動中儘量節省開支，不弄虛作假，對開數額較大的費用須經集體研究決定後，方可支出，同時要求除正常的公務、業務和政策性支出外的，一律不得報銷個人行為的開支。對違反了內部管理制度的人和事，及時進行了批評教育。二是建立健全並嚴格執行了黨的民主集中制原則，強化對權力的制約和監督。涉及重大決策、幹部任免、重大項目安排和大額度資金的使用，都經過了集體研究作出決定。三是建立健全了幹部民主生活會制度，副科級以上領導幹部在民主生活會上述廉，並且開展了批評與自我批評。四是建立了紀委書記同下級的談話制度，針對在廉政勤政方面出現的苗頭性問題，該提醒的及時提醒，該批評的及時批評，同時認真執行了幹部任前廉政談話制度，有針對性地提出了廉潔自律的要求。通過建立健全制度，用制度來約束人，用自己的實際行動來帶動人，從源頭上預防和治理了腐敗行為，有力地提高了全體幹部職工的政治素質。

三、規範行為，接受監督。一是自覺接受組織的監督，將落實責任目標置於領導班子集體和上級領導的監督之下，主動向上級和班子成員自己貫徹落實責任目標的情況。在“四五”普法學習會上，在黨委成員民主生活會上，敞開思想，帶頭與班子成員交心談心，開展批評與自我批評。身體力行執行好領導幹部收入申報、重大事項制度，建立好廉政檔案；二是自覺接受羣眾的監督。將自己置身於羣眾之中，自覺接受廣大黨員和羣眾的監督。經常深入基層調研，瞭解情況，解決問題，為鄉黨委、政府經濟和社會發展決策出點子、想辦法。帶領班子成員認真搞好黨風廉政建設和經濟建設，真誠地接受來自各方面的監督。

四、加大糾風力度，着力解決熱點、難點問題。一是結合“保先”教育活動，切實提高機關辦事效率，全心全意為民謀實事，辦好事；二是有效治理了學校亂收費，嚴格規範學校的收費行為，制止了各種形式的攤派和搭車收費；三是進一步做好了減輕農民負擔工作，嚴格執行農村税費改革後的各項政策規定，未增加一分農民負擔，深得羣眾好評；四是老百姓關心的計生、國土等熱點問題，始終堅持公開收費標準、收費程序，自覺接受監督的原則，切實剎住了違法亂紀之風；五是加強了對民政資金、財政資金使用和增收節支等情況，以及天然林資源保護和退耕還林、基礎設施等建設工程的監督檢查。

黨風廉政建設任重道遠，今後，我將以高度的政治責任感和歷史使命感，進一步振奮精神，加大力度，把黨風廉政建設不斷推向新的高度。

【第9篇】鄉鎮衞生院2022年黨風廉政建設自查報告

下面是小編為您準備的鄉鎮衞生院2022年黨風廉政建設自查報告供大家參考和借鑑噢!希望能對您有所幫助。後續精彩不斷，敬請關注!

鄉鎮衞生院2022年黨風廉政建設自查報告一：

今年以來，區衞生局在區委、區政府和區紀委的正確領導下，堅持以習近平總書記系列重要講話精神為指導，全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞全區衞生工作的重點，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，紮實推進黨風廉政體系建設，有力地推動了全區衞生事業的健康發展。現將有關情況報告如下：

一、兩個主體責任落實情況

黨的十八屆三中全會專門明確了黨委的主體責任和紀委的監督責任，目的就是要強化各級黨委抓黨風廉政建設的責任意識，我局始終把黨風廉政建設作為衞生事業的一項重點工作來抓。

一是嚴格執行黨風廉政建設責任追究制。認真落實黨風廉政建設責任追究辦法，通過各種渠道和方式對下屬單位領導幹部起到警示和教育作用。認真做好兩個主體責任分解。我局充分發揮黨支部和行政領導一崗雙責的作用，成立了黨風廉政建設和反腐糾風工作領導小組，將黨風廉政建設責任和主要任務層層分解，明確責任主體和責任人，形成了統一部署、統一檢查、統一考核，一級抓一級、層層抓落實的工作機制。

二是認真落實兩個主體責任的檢查、考核。年初召開了衞生工作會和黨風廉政建設工作會議，制定了xxxx年衞生系統黨風廉政責任制度，並層層簽訂了《黨風廉政建設主體責任書》和《廉潔從政個人承諾書》，將黨風廉政工作和衞生工作同安排、同部署，同時及時對全區各級醫療衞生單位黨風廉政建設工作進行了工作檢查、考核，促進了黨風廉政建設和反腐糾風工作的深入開展。

二、執行中央八項規定心得體會八項規定情況

我局緊緊圍繞中央八項規定精神，結合衞生工作實際，按照立足於細、着眼於實的要求，從六個方面制定了切實有效的措施，認真抓好各項規定要求的貫徹落實。

在改進調查研究方面，結合重點衞生工作的推進落實和衞生事業發展重大問題、羣眾關注熱點難點問題的解決，明確要求局領導班子成員根據各自工作分工，不定期深入基層開展調查研究和督導檢查，督導檢查時必須做到三個帶頭即帶頭深入鄉村社區醫療機構、帶頭遵守工作紀律、帶頭總結提煉調研成果;要求局機關工作人員在認真吃透上級精神、研究摸清工作底數的基礎上下基層，結合本科室重點業務工作的落實，積極主動地深入到基層醫療衞生單位和一線科室，搞調查、作指導、抓落實、促工作，用實際行動服務基層。

在改進會議會風方面，嚴格控制各類會議、培訓、儀式等活動，精簡會議議程和參會人員範圍，提倡少開會、開短會、開解決問題的會，講短話、講實話、講管用的話。在改進文件文風方面，規定凡無實質內容、無指導意義、可發可不發的文件一律不發，凡可以直接協調解決的問題不再印發文件，凡能合併印發的一律合併印發，普發性文件一律通過郵箱發佈，不印發紙質文件。

在厲行勤儉節約方面，大力發揚艱苦奮鬥的優良作風，認真遵守中央提出的厲行節約八項要求，堅持勤儉做一切工作、節約辦一切活動，精打細算，嚴格把關，加強財物管理，嚴格控制一般性支出和預算支出管理，在公務接待中嚴格遵守有關規定，切實將有限的經費用到刀刃上。注重勤儉節約，防止鋪張浪費，教育引導全系統幹部職工自覺踐行文明高尚的生活作風，深入開展節約一度電、一張紙、一升油、一滴水活動，不搞鋪張浪費。

在行風建設方面，加大對四風問題的查處力度，發現問題，一律公開曝光，並追究相關領導的責任。按照《關於進一步加大上班病治理力度切實轉變工作作風的通知》和《關於堅決治理上班病強化工作紀律的通告》的要求，對上班遲到、早退、缺崗、工作時間上網聊天、玩遊戲、工作日中午飲酒、公車私用等的行為開展常態化督查，即監督檢查常態化、懲戒問責常態化、通報曝光常態化。

上半年已對局屬各單位全覆蓋督查x次，不定期抽查x次，發現違反作風建設規定者，依紀從嚴從重處理;對市、區幹部作風督察組在我區衞生系統督察中發現違反中央八項規定及作風建設相關規定者，不講任何理由，一律從速從重給予黨紀政紀處分，並上追兩級，全系統點名通報。

三、風險防控落實情況

我局按照區紀委的工作部署，通過三項舉措進一步加強我區衞生系統廉政風險防控工作。

一是在全系統組織召開動員會、學習文件、組織討論等活動，使各崗位工作人員，按照權責一致的要求，認真查找自身風險點並制定防控措施。

二是要求全區衞生系統所有領導幹部均如實填寫《黨員幹部私自從事營利性活動自查情況登記表》、《黨員幹部不到私人會所活動承諾書》，並將承諾報告在本單位予以公示，局紀委留存，從而起到有效的制約作用。

三是對全區衞生系統領導幹部收受紅包及親屬違規經商辦企業情況進行認真自查清理，要求局屬各單位領導幹部分別填寫《個人承諾書》、《領導幹部親屬從業情況登記表》。以上三項工作的開展，有效增強廣大黨員幹部風險防控意識，提高了廉潔自律的自覺性，讓廣大黨員幹部心有所畏，行有所止，始終繃緊廉潔自律這根弦，有效地降低了廉政風險和監管風險。

四、領導幹部廉情筆記

廉政筆記是促勤助廉的創新舉措，我局領導幹部上半年廉情筆記已按要求全部完成。我局要求班子成員通過認真學習黨紀政紀條規以及相關法律法規，嚴格落實中央八項規定精神，時刻遵照、切實踐行，通過日常的點滴記錄，自覺堅守思想道德防線、廉潔從政底線、黨紀國法紅線，常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，做到自重、自省、自警、自勵，講黨性、重品行、作表率。

五、三重一大落實情況

為全面貫徹落實三重一大事項集體決策制度，充分發揮集體領導的核心作用，保證決策的民主化、科學化，結合我區衞生工作實際，在重大事項決策，重要幹部任免，重要項目安排，大額度資金的使用等問題上做了如下工作：

1、建立三重一大事項決策前徵求意見制度。根據需要確定徵求意見的範圍，可採取座談會、個別走訪、個別座談、社會公示等形式進行。對徵求的意見進行整理，把科學、合理、可行的意見充分吸收應用到決策中來。

2、黨組會議事規則和決策程序。黨組研究決定重大事項，必須堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，實行集體議事。必要時可進行會議表決。對決策進行重大調整或變更，應由做出該決策的會議決定。

3、建立三重一大事項決策情況通報和情況反映制度。完善決策監督機制，增強決策的透明度。採取適當方式、在適當範圍內對三重一大事項決策的情況及時按有關程序規定傳達，做到先黨內後黨外，增強黨員的責任意識。通過健全來信來訪、電子信箱等方式，保證廣大醫療衞生工作者的意見及建議能及時反映出來，對反映的情況要分門別類及時給以處理。

鄉鎮衞生院2022年黨風廉政建設自查報告二：

2022年，xx鄉在縣委、縣政府、縣紀委的統一領導下,堅持以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，認真學習和貫徹黨的各項路線、方針、政策，全面落實黨風廉政建設責任制，加大違紀案件的查辦力度，耐心做好羣眾的來信來訪工作，加強幹部職工的政治思想教育，繼續糾正行業不正之風。現就半年來的黨風廉政建設自檢自查報告如下：

一、開展宣傳教育，營造良好氛圍。

xx鄉採取一塊黑板、兩面教育、三種載體的宣傳教育模式，把黨的方針政策、紀檢會議精神等進行了廣泛宣傳。一塊黑板 就是充分利用鄉、村、組現有的黑板進行制度宣傳、知識普及、紀律要求、會議精神傳達。兩面教育就是加強正反兩方面的典型教育，大力宣傳刀會祥同志先進事蹟，弘揚優秀黨員幹部廉潔奉公、勤政為民的奉獻精神，積極開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動，不斷鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果，為黨的建設樹立正確的輿論導向;以黨員幹部違紀違法典型案例作為教育課件，深入剖析違紀違法的根源，揭露違紀行為對國家、黨、集體及至個人所造成的巨大危害，通過警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。三種載體就是以教育培訓、文藝演出、網絡服務為載體，加強黨員幹部的理論學習，加強對流動黨員的網絡管理，加強鄉村文化站建設，開展豐富多彩的廉政文化活動，編排羣眾喜聞樂見的廉政文藝作品。半年來我鄉共開展基層幹部反腐倡廉教育培訓6期，180餘人次，不斷增強基層黨員幹部的廉潔從政意識和為民服務意識。利用讀書觀片等形式組織全鄉黨員幹部開展警示教育活動，半年共組織幹部職工觀看教育片2次。

二、加強領導，為推進黨風廉政建設提供組織保障。

鄉黨委、政府嚴格按照中央、省、市、縣委有關黨風廉政建設的部署和要求，建立健全了以鄉黨委書記任組長的黨風廉政建設責任制領導小組，把黨風廉政建設與經濟社會發展和黨的建設相統一，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，切實抓好責任分解、考核、追究三個環節。

三、強化考核監督，全面落實黨風廉政建設責任制。

為增強基層黨風廉政建設的可操作性，確保基層黨組織的黨建工作有章可循，鄉黨委政府研究制定出xx鄉基層黨風廉政建設責任制考核辦法，並對責任制進行細化，形成量化考核表，做到條理清晰、任務明確、目標清楚，以黨委文件形式下發到各黨總支、黨支部。要求各級黨組織和黨員幹部要認真貫徹落實，對在執行黨風廉政建設責任制方面嚴重失職瀆職的領導幹部將進行責任追究。重視考核結果的運用，切實把考核結果作為領導幹部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，作為基層黨組織評先評優的前提條件。

四、完善制度建設，轉變幹部作風。

黨委政府高度重視《建立健全懲治和預防腐敗體系20222022年工作規劃》的貫徹落實，根據師發[2022]27號文件精神，結合我鄉實際和部門職能，制定具體分工方案，把任務細化到單位、到部門。各單位、各部門認真研究，精心安排，把各項任務融入到單位的本職工作之中一併貫徹落實。

進一步堅持和完善羣眾事務代辦制、駐村夜訪制、村官論壇等三項制度，確實轉變幹部作風，做到解民憂、幫民富，加快基層黨風廉政建設步伐。據統計，2022年12月至今共為羣眾代辦婚喪嫁娶、升學打工、民政財政、户籍管理等各類事務2674件，辦結率達98%以上，為羣眾節省辦事經費10萬餘元。駐村夜訪制解決了幹部下村和羣眾勞動時間錯位問題，轉變基層幹部工作作風，變羣眾上訪為幹部下訪，積極調處羣眾矛盾糾紛，切實幫助羣眾解決熱點難點問題，促進農村經濟社會穩定發展，同時利用駐村夜訪宣傳黨的方針政策，瞭解民情民意，解決羣眾實際困難。半年來共夜訪羣眾460餘户次，幫助羣眾解決困難和問題300餘件。村官論壇進一步理清了村幹部發展思路，統籌全鄉經濟發展，走活農村經濟發展一盤棋。村官們相互交流個人的治村之道、發展之路、矛盾糾紛調處、基層黨組織建設、農村黨員教育管理、農村基層黨風廉政建設等典型經驗和做法，相互促進，為鄉黨委政府提供決策依據。該項制度的實施，有力地轉變了農村基層幹部的工作作風，變過去被動按上級指示要求做事為主動思考、尋找帶民致富之路。半年來，已成功舉辦村官論壇3期，上台交流發言村官9人，交流經驗5條。

五、發揮職能作用，監督三務公開。

繼續推行村務、政務、財務三公開，對三務公開內容和形式進行專項檢查。我鄉各站所、村組公開的內容主要有抗旱資金使用管理情況、農業直貼一折通發放情況、工程招投標、商品林採伐指標分配、新農村建設項目資金使用、烤煙收購合同分配、家電下鄉汽車下鄉政府補貼兑付情況、新農合報賬情況、土地公開出讓、集體林權制度改革情況、羣眾事務代辦制代辦員基本情況等。各單位採取張貼板報、會議通報、廣播播報等靈活多樣的形式進行公開，增強了透明度，提高了人民羣眾的知情率，拓展了監督面。

六、抓好糾風治亂工作，認真查處和糾正損害羣眾利益的突出問題。

鄉紀委堅持標本兼治、糾建並舉的方針，認真開展行業監督和糾風工作。一是對全鄉13所國小、1所中學的教育收費情況進行檢查，未發現亂收費現象。二是進一步加強對醫藥購銷、醫療服務、環境保護、徵地拆遷、安全生產和農民減負、企業減負、治理公路三亂的監督檢查，未發現有不正之風。三是加大對各種捐贈活動的監督檢查力度，確保各級各部門捐贈的抗旱救災物資礦泉水30餘噸、大米10餘噸、塑料水管、鋼管、水桶等和抗旱資金100餘萬元的正確發放和使用。

七、發揮治本功能，嚴格執紀辦案。

堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格執行事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備和程序合法的辦案方針，把嚴肅查辦違紀違法案件作為端正黨風政風的有效手段，作為維護改革發展穩定大局的重要保證，嚴懲各種破壞改革、阻礙發展的違紀違法行為。半年共轉接到羣眾來信來訪案件1件，立案調查1件，給予撤銷黨內職務處分一人，給予行政問責(誡勉談話)一人。

八、厲行節約，樹立部門形象。

為發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的光榮傳統，各單位嚴格執行鄉黨委、政府規定的的伙食接待標準，杜絕大吃大喝。實行單位伙食接待費單列制度，按季度上報鄉紀委，主動接受紀委監督，從而有效制止鋪張浪費行為，在羣眾間樹立良好的部門形象。

經自檢自查，xx鄉2022年的黨風廉政建設工作完成責任制的各項任務的40%.

【第10篇】鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文2022

20**年在縣委的堅強領導和縣紀委的正確指導下，楊村鄉黨委以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為加快建設提供了堅強有力的紀律保障。根據峨委發〔20**〕5號《關於20**年黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》精神，現將楊村鄉黨委20**年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設責任制

1、成立組織機構。鄉黨委高度重視黨風廉政建設責任制工作，始終把黨風廉政建設責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記徐彬和鄉長薛強為組長，黨委副書記吳亞麗為副組長，其他班子領導為成員的黨風廉政建設領導小組，各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領導小組，按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，依靠羣眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對全鄉黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設和其它重要工作一起部署，一起落實;經常到重點村調研黨風廉政建設情況，主持召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人;充分發揮紀檢部門的作用，支持鄉紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執行“領導幹部有關事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發揮黨委會作用，對於重大事項，均由集體討論決定;全年召開班子民主生活會1次，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領導對本單位財務、幹部人事、工程招標、行政審批和物資採購工作負總責，班子成員根據工作分工，對職責範圍內的工作負直接領導責任;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關村限期改正，對涉及制度不落實、損害羣眾利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為村幹部考核的重要內容，並將考核結果作為評先、評優的重要依據之一。

二、強化教育，築牢拒腐防變的思想道德防線

在推進黨風廉政建設工作中，我們堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員幹部的思想政治教育放在首位。鄉黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鄉、村幹部大會，結合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記在十八屆中央紀委三次全會上講話精神的學習貫徹活動;先後組織鄉、村黨員幹部學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關於廉潔自律各項規定，教育和引導黨員幹部樹立共產主義信念，切實提高廣大黨員幹部責任意識和紀律意識，促使全體黨員幹部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鄉各村支部書記、村主任、紀檢組長收看警示教育片，通過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身説法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鄉、村幹部學習樂山市有關違法違紀通報，使廣大黨員幹部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執行到位、監管到位，同時利用崗位風險防控系統，做好提醒教育。

3、加強廉政文化建設，宣傳氛圍濃厚。不斷豐富廉政文化內涵，創新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統一將廉政文化宣傳畫，分發到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。

三、嚴明紀律，逐步優化經濟社會發展軟環境

圍繞黨委中心工作，以“項目落地年”活動為總抓手，加大治理經濟社會發展軟環境工作力度，狠抓幹部工作紀律，努力轉變工作作風。

1、加強作風效能建設。全年定期或不定期採取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監督檢查，全年開展便民服務中心巡查共計55次;圍繞轉變機關作風、增強服務觀念和提高辦事效率，充分發揮紀檢監察職能，有效介入土地徵遷、服務羣眾等經濟社會發展軟環境建設的各個環節，堅決查處服務承諾不兑現、辦事拖拉推諉等行為，促進了幹部作風的進一步好轉和經濟社會發展軟環境的進一步優化。

2、強化政府服務職能。鄉設立了幹部去向登記冊，勞動保障、民政、計生等羣眾辦事較多的業務部門安排一名工作人員到鄉便民服務中心大廳集中辦公，解決了羣眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便羣眾、服務基層”的服務理念落到了實處。

3、嚴格執行規章制度。鄉黨委、政府主要領導及班子成員認真貫徹執行中央“八項規定”、“三項制度”等有關規定。為實現科學管理、有效管理，鄉黨委結合鄉實際情況制定完善了值班、包村、考勤、問責等制度，並開展專項督查，對於違反相關規定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

四、高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作

強化信訪工作，認真解決羣眾利益訴求。鄉黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領導責任制，認真做好羣眾來信來訪工作，對羣眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關工作人員耐心細緻解釋，做實做細羣眾的思想工作;堅持每日一名值班領導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了羣眾合理訴求。20**年共排查受理各類矛盾糾紛41起，化解40起;受理信訪初核1件，回覆1件，協助縣紀委查辦案件1件。

五、強化核心，努力提升班子自身建設

鄉黨委作為農村政治、經濟和各項社會事業的領導核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發揮，主要取決於黨委自身建設的水平。為此，鄉黨委非常重視班子自身建設。

1、堅持落實黨內各項制度。一是堅持黨委理論中心組學習制度。在學習過程中，主要領導遵守時間，帶頭學習，班子成員也都能按照要求開展學習活動，從而保證了理論中心組學習真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責任制。結合我鄉實際情況和班子成員各自特點，科學分工，明確了班子成員的崗位職責，要求他們認真落實廉潔從政相關規定。三是堅持強化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善並認真實行鄉領導班子集體領導和個人分工負責制，對於重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結和統一。黨委領導能夠團結、帶領班子成員搞好工作，及時瞭解掌握班子成員的思想動態，關心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待的氛圍。

2、嚴格幹部選拔任用工作。鄉黨委嚴格按照《幹部任用條例》的規定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發揚民主，把好推薦關。民主推薦是選拔任用幹部的一個重要環節，是堅持走羣眾路線和羣眾公認原則的具體體現，鄉黨委明確規定把民主推薦作為選拔幹部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴格用人標準，把好考察關。在選拔任用幹部時，鄉黨委始終堅持德才兼備標準，堅持“羣眾公認，注重實績”的原則;三是嚴格工作程序，把好決策關。嚴格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優秀正直、才能出眾的幹部充分發揮自己的才幹。

總之，在縣委、縣紀委的正確領導下，20**年我鄉黨委在黨風廉政建設方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;今後，我們將按照年初制定的黨風廉政建設工作目標，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設，進一步糾正不正之風，進一步嚴肅黨的紀律，進一步加強班子自身建設，進一步提高人民羣眾對反腐倡廉建設的滿意度，紮實開展各項工作，努力實現幹部清正、政府清廉、政治清明，為我鄉經濟發展、社會和諧提供堅強的紀律保證。

鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文

【第11篇】鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文

20**年在縣委的堅強領導和縣紀委的正確指導下，楊村鄉黨委以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為加快建設提供了堅強有力的紀律保障。根據峨委發〔20**〕5號《關於20**年黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》精神，現將楊村鄉黨委2022年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設責任制

1、成立組織機構。鄉黨委高度重視黨風廉政建設責任制工作，始終把黨風廉政建設責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記徐彬和鄉長薛強為組長，黨委副書記吳亞麗為副組長，其他班子領導為成員的黨風廉政建設領導小組，各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領導小組，按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，依靠羣眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對全鄉黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設和其它重要工作一起部署，一起落實;經常到重點村調研黨風廉政建設情況，主持召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人;充分發揮紀檢部門的作用，支持鄉紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執行“領導幹部有關事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發揮黨委會作用，對於重大事項，均由集體討論決定;全年召開班子民主生活會1次，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領導對本單位財務、幹部人事、工程招標、行政審批和物資採購工作負總責，班子成員根據工作分工，對職責範圍內的工作負直接領導責任;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關村限期改正，對涉及制度不落實、損害羣眾利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為村幹部考核的重要內容，並將考核結果作為評先、評優的重要依據之一。

二、強化教育，築牢拒腐防變的思想道德防線

在推進黨風廉政建設工作中，我們堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員幹部的思想政治教育放在首位。鄉黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鄉、村幹部大會，結合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記在十八屆中央紀委三次全會上講話精神的學習貫徹活動;先後組織鄉、村黨員幹部學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關於廉潔自律各項規定，教育和引導黨員幹部樹立共產主義信念，切實提高廣大黨員幹部責任意識和紀律意識，促使全體黨員幹部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鄉各村支部書記、村主任、紀檢組長收看警示教育片，通過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身説法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鄉、村幹部學習樂山市有關違法違紀通報，使廣大黨員幹部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執行到位、監管到位，同時利用崗位風險防控系統，做好提醒教育。

3、加強廉政文化建設，宣傳氛圍濃厚。不斷豐富廉政文化內涵，創新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統一將廉政文化宣傳畫，分發到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。

三、嚴明紀律，逐步優化經濟社會發展軟環境

圍繞黨委中心工作，以“項目落地年”活動為總抓手，加大治理經濟社會發展軟環境工作力度，狠抓幹部工作紀律，努力轉變工作作風。

1、加強作風效能建設。全年定期或不定期採取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監督檢查，全年開展便民服務中心巡查共計55次;圍繞轉變機關作風、增強服務觀念和提高辦事效率，充分發揮紀檢監察職能，有效介入土地徵遷、服務羣眾等經濟社會發展軟環境建設的各個環節，堅決查處服務承諾不兑現、辦事拖拉推諉等行為，促進了幹部作風的進一步好轉和經濟社會發展軟環境的進一步優化。

2、強化政府服務職能。鄉設立了幹部去向登記冊，勞動保障、民政、計生等羣眾辦事較多的業務部門安排一名工作人員到鄉便民服務中心大廳集中辦公，解決了羣眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便羣眾、服務基層”的服務理念落到了實處。

3、嚴格執行規章制度。鄉黨委、政府主要領導及班子成員認真貫徹執行中央“八項規定”、“三項制度”等有關規定。為實現科學管理、有效管理，鄉黨委結合鄉實際情況制定完善了值班、包村、考勤、問責等制度，並開展專項督查，對於違反相關規定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

四、高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作

強化信訪工作，認真解決羣眾利益訴求。鄉黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領導責任制，認真做好羣眾來信來訪工作，對羣眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關工作人員耐心細緻解釋，做實做細羣眾的思想工作;堅持每日一名值班領導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了羣眾合理訴求。2022年共排查受理各類矛盾糾紛41起，化解40起;受理信訪初核1件，回覆1件，協助縣紀委查辦案件1件。

五、強化核心，努力提升班子自身建設

鄉黨委作為農村政治、經濟和各項社會事業的領導核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發揮，主要取決於黨委自身建設的水平。為此，鄉黨委非常重視班子自身建設。

1、堅持落實黨內各項制度。一是堅持黨委理論中心組學習制度。在學習過程中，主要領導遵守時間，帶頭學習，班子成員也都能按照要求開展學習活動，從而保證了理論中心組學習真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責任制。結合我鄉實際情況和班子成員各自特點，科學分工，明確了班子成員的崗位職責，要求他們認真落實廉潔從政相關規定。三是堅持強化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善並認真實行鄉領導班子集體領導和個人分工負責制，對於重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結和統一。黨委領導能夠團結、帶領班子成員搞好工作，及時瞭解掌握班子成員的思想動態，關心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待的氛圍。

2、嚴格幹部選拔任用工作。鄉黨委嚴格按照《幹部任用條例》的規定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發揚民主，把好推薦關。民主推薦是選拔任用幹部的一個重要環節，是堅持走羣眾路線和羣眾公認原則的具體體現，鄉黨委明確規定把民主推薦作為選拔幹部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴格用人標準，把好考察關。在選拔任用幹部時，鄉黨委始終堅持德才兼備標準，堅持“羣眾公認，注重實績”的原則;三是嚴格工作程序，把好決策關。嚴格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優秀正直、才能出眾的幹部充分發揮自己的才幹。

總之，在縣委、縣紀委的正確領導下，20**年我鄉黨委在黨風廉政建設方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;今後，我們將按照年初制定的黨風廉政建設工作目標，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設，進一步糾正不正之風，進一步嚴肅黨的紀律，進一步加強班子自身建設，進一步提高人民羣眾對反腐倡廉建設的滿意度，紮實開展各項工作，努力實現幹部清正、政府清廉、政治清明，為我鄉經濟發展、社會和諧提供堅強的紀律保證。

鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文

【第12篇】鄉鎮領導黨風廉政建設個人述廉報告

一年來，在鎮黨委、政府的政府正確下，堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹中紀委會議精神，按照鎮黨委黨風廉政工作要求，結合所分管工作的實際，認真落實分管部門的黨風廉政建設責任制，積極參加反腐倡廉宣傳教育活動，建立完善各項廉政制度，加大監督檢查力度。始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程，不僅自己嚴格執行黨風廉政責任制的有關規定，帶頭做到清正廉潔，而且嚴格要求所分管科室人員以及家屬、子女也要模範遵守有關制度和規定。現對照崗位職責，將執行黨風廉政建設責任制的情況如下：

一、強化學習，不斷增強拒腐防變的能力

本人始終堅持以學習自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。一是加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷用科學的理論武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養；二是加強法律法規知識的學習。堅持用“廉政準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規範自己的言行，用法律政策指導各項工作；三是加強科學知識學習。認真學習現代科學知識與政策，把握時此文來自知音網 www.網絡com事動態和政策方向，增強業務知識，不斷提高自己的水平和工作能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，使自己真正成為有知識、懂業務，勝任本職工作的行家裏手。通過學習，樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業的工作作風，增強了全心全意為人民服務，誠心誠意為人民謀利益，兢兢業業為人民辦實事的公僕意識，堅定了馬列主義和毛澤東思想理想信念，提高了自己拒腐防變的能力。

二、率先垂範，自覺踐行廉潔自律的各項規定

認真按照鎮黨委、政府關於黨風廉政建設和反腐敗工作要求，自覺踐行“三個代表”重要思想和廉潔自律的各項規定，切實做到“慎權、慎欲、慎獨、慎微”。堅持民主集中原則。嚴格執行個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級的工作原則，不搞獨斷專行，一言堂，個人説了算，更不搞暗箱操作，從而減少了行政決策失誤。從大局和全局出發，從不把個人利益和局部利益凌駕於組織利益和全局利益之上，堅決反對自由主義、分散主義、本位主義，反對派性和小團體主義，不搞陽奉陰違，不搞上有政策下有對策，做到了有令則行，有禁則止，保證了政令暢通。從沒向基層或部門伸手謀私利，從沒收受有關單位和個人現金、有價證券和支付憑證，對自己的配偶、子女及身邊工作人員切實做到了高標準、嚴要求，沒有出現親屬及身邊工作人員借自己的名義謀私利的現象；堅持秉公辦事，無論是面對幹部、羣眾，還是老同學、老同事、老朋友，都能做到不論親疏、不分貴賤、不講人情，堅持按規定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區分處理問題導致違法違紀的現象。堅持厲行節約，反對奢侈浪費，儘量迴避參加一些單位的慶典、剪綵和公益活動，確因工作需要必須參加的做到了一律從簡。在下基層調研或現場辦公解決問題時，基本上做到了輕車簡從和在機關食堂就餐。

三、勤政務實，高標準做好自己的本職工作

本人認為廉政自律不僅要管好自己，還要管好自己的分管部門，更重要的是切實轉變作風，着力把涉及全局的大事、難事和人民羣眾關心的熱點、難點問題處理好，解決好，促進全鎮經濟的發展。對分管部門的黨風廉政建設工作我一貫堅持“兩手抓，兩手都硬”的方針，一手抓分管工作的發展，一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作，切實把黨風廉政建設同分管工作同部署、同落實、同檢查、同推進、同考核，認真確立工作重點，明確任務分工，嚴格簽訂廉政建設責任書。堅持把勤政務實作為執行黨風、落實廉政建設責任制的重要內容，不斷轉變工作作風。

四、存在不足及今後努力方向

一年來，本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成績，但是還存在着一些亟待改進的地方。主要表現為政治學習不夠，在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。因此，自己今後要警鐘長鳴，不斷加強學習，加強黨性修養，在思想上築起拒腐防變的防線，牢固樹立立黨為公，勤政為民，清正廉潔的公僕形象，嚴於律已，自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風廉政準則，確保廉潔自律和各項規定落到實處，使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

上文章： 交警大隊長2022年述職報告下文章： 國税局長2022年述職述廉報告

【第13篇】鄉鎮黨風廉政建設自查報告

20**年在縣委的堅強領導和縣紀委的正確指導下，楊村鄉黨委以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為加快建設提供了堅強有力的紀律保障。根據峨委發〔20**〕5號《關於20**年黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》精神，現將楊村鄉黨委2022年度履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設責任制

1、成立組織機構。鄉黨委高度重視黨風廉政建設責任制工作，始終把黨風廉政建設責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記徐彬和鄉長薛強為組長，黨委副書記吳亞麗為副組長，其他班子領導為成員的黨風廉政建設領導小組，各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領導小組，按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，依靠羣眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對全鄉黨風廉政建設負總責，做到與經濟建設和其它重要工作一起部署，一起落實;經常到重點村調研黨風廉政建設情況，主持召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真落實黨政領導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領導、有具體責任人;充分發揮紀檢部門的作用，支持鄉紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執行“領導幹部有關事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發揮黨委會作用，對於重大事項，均由集體討論決定;全年召開班子民主生活會1次，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領導對本單位財務、幹部人事、工程招標、行政審批和物資採購工作負總責，班子成員根據工作分工，對職責範圍內的工作負直接領導責任;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關村限期改正，對涉及制度不落實、損害羣眾利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作為村幹部考核的重要內容，並將考核結果作為評先、評優的重要依據之一。

二、強化教育，築牢拒腐防變的思想道德防線

在推進黨風廉政建設工作中，我們堅持教育為先、預防為主的原則，把對黨員幹部的思想政治教育放在首位。鄉黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鄉、村幹部大會，結合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記在十八屆中央紀委三次全會上講話精神的學習貫徹活動;先後組織鄉、村黨員幹部學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關於廉潔自律各項規定，教育和引導黨員幹部樹立共產主義信念，切實提高廣大黨員幹部責任意識和紀律意識，促使全體黨員幹部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鄉各村支部書記、村主任、紀檢組長收看警示教育片，通過因經濟、財務等犯罪入刑人員現身説法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鄉、村幹部學習樂山市有關違法違紀通報，使廣大黨員幹部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執行到位、監管到位，同時利用崗位風險防控系統，做好提醒教育。

3、加強廉政文化建設，宣傳氛圍濃厚。不斷豐富廉政文化內涵，創新廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統一將廉政文化宣傳畫，分發到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。

三、嚴明紀律，逐步優化經濟社會發展軟環境

圍繞黨委中心工作，以“項目落地年”活動為總抓手，加大治理經濟社會發展軟環境工作力度，狠抓幹部工作紀律，努力轉變工作作風。

1、加強作風效能建設。全年定期或不定期採取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監督檢查，全年開展便民服務中心巡查共計55次;圍繞轉變機關作風、增強服務觀念和提高辦事效率，充分發揮紀檢監察職能，有效介入土地徵遷、服務羣眾等經濟社會發展軟環境建設的各個環節，堅決查處服務承諾不兑現、辦事拖拉推諉等行為，促進了幹部作風的進一步好轉和經濟社會發展軟環境的進一步優化。

2、強化政府服務職能。鄉設立了幹部去向登記冊，勞動保障、民政、計生等羣眾辦事較多的業務部門安排一名工作人員到鄉便民服務中心大廳集中辦公，解決了羣眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便羣眾、服務基層”的服務理念落到了實處。

3、嚴格執行規章制度。鄉黨委、政府主要領導及班子成員認真貫徹執行中央“八項規定”、“三項制度”等有關規定。為實現科學管理、有效管理，鄉黨委結合鄉實際情況制定完善了值班、包村、考勤、問責等制度，並開展專項督查，對於違反相關規定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

四、高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作

強化信訪工作，認真解決羣眾利益訴求。鄉黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領導責任制，認真做好羣眾來信來訪工作，對羣眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關工作人員耐心細緻解釋，做實做細羣眾的思想工作;堅持每日一名值班領導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了羣眾合理訴求。2022年共排查受理各類矛盾糾紛41起，化解40起;受理信訪初核1件，回覆1件，協助縣紀委查辦案件1件。

五、強化核心，努力提升班子自身建設

鄉黨委作為農村政治、經濟和各項社會事業的領導核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發揮，主要取決於黨委自身建設的水平。為此，鄉黨委非常重視班子自身建設。

1、堅持落實黨內各項制度。一是堅持黨委理論中心組學習制度。在學習過程中，主要領導遵守時間，帶頭學習，班子成員也都能按照要求開展學習活動，從而保證了理論中心組學習真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責任制。結合我鄉實際情況和班子成員各自特點，科學分工，明確了班子成員的崗位職責，要求他們認真落實廉潔從政相關規定。三是堅持強化民主集中制。落實民主生活會、黨政班子述職述廉制度，完善並認真實行鄉領導班子集體領導和個人分工負責制，對於重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結和統一。黨委領導能夠團結、帶領班子成員搞好工作，及時瞭解掌握班子成員的思想動態，關心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待的氛圍。

2、嚴格幹部選拔任用工作。鄉黨委嚴格按照《幹部任用條例》的規定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發揚民主，把好推薦關。民主推薦是選拔任用幹部的一個重要環節，是堅持走羣眾路線和羣眾公認原則的具體體現，鄉黨委明確規定把民主推薦作為選拔幹部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴格用人標準，把好考察關。在選拔任用幹部時，鄉黨委始終堅持德才兼備標準，堅持“羣眾公認，注重實績”的原則;三是嚴格工作程序，把好決策關。嚴格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優秀正直、才能出眾的幹部充分發揮自己的才幹。

總之，在縣委、縣紀委的正確領導下，20**年我鄉黨委在黨風廉政建設方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;今後，我們將按照年初制定的黨風廉政建設工作目標，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設，進一步糾正不正之風，進一步嚴肅黨的紀律，進一步加強班子自身建設，進一步提高人民羣眾對反腐倡廉建設的滿意度，紮實開展各項工作，努力實現幹部清正、政府清廉、政治清明，為我鄉經濟發展、社會和諧提供堅強的紀律保證。

鄉鎮黨風廉政建設自查報告範文

【第14篇】2022年鄉鎮黨風廉政建設調研報告精華版

下面是小編為您準備的鄉鎮黨風廉政建設調研報告精華版，供大家參考和借鑑噢!希望能對您有所幫助。後續精彩不斷，敬請關注!

_____鎮距市區較近，輻射較直接，區位優勢明顯。全鎮現有土地面積2617公頃，總人口42844人，人口較多，土地肥沃，人傑地靈，為發展經濟、建設文明和諧社會提供了根本保證。近年來，隨着市委、市政府北擴西進，引湖納山戰略目標的快速推進和城市規模不斷擴大，我鎮區位優勢不斷顯現，經濟發展較為迅速

，而精神文明建設工作也顯得越來越重要。鎮黨委、政府按照市區委工作部署和市區宣傳部門的具體要求，結合我鎮實際，創新工作思路，加大投入力度，制定切實可行的方案，開展不同形式的精神文明創建活動。以爭創省級新型示範小城鎮為目標，以村村創建文明村，人人爭做文明人為出發點，以創建文明一條街為切入點來打造文明和諧社會。兩年來，我們在文明單位、文明村、十星級文明户和文明大家評評創活動中，本着高起點、嚴要求開展一系列文明創建活動，並取得了一些成績，我們的做法是：

一、統一思想，深化認識，強勢推進精神文明創建工作入正軌。

構建文明和諧社會，當前各項工作的主旋律，而開展精神文明創建活動又是構建和諧社會的必然要求。省委委書記李源潮同志在加快蘇北振興、推進區域共同發展工作會議上強調：加快蘇北振興是構建和諧社會的戰略舉措，構建和諧社會必須兼顧社會各類羣體。_____鎮作為農業大鎮，區位優勢明顯，工農業發展迅速，尤其是出口蔬菜基地已列入國家農業示範基地後，開展精神文明創建活動、營造和諧社會，顯得更為重要。因此，鎮黨委、政府一班人，站在戰略高度統一思想、形成共識，以國家兩會和省委書記李書記講話精神為指導，以區委積極營造文明和諧社會的社會環境是富民、興村、壯鄉、強區的根本保證為動力，在全鎮迅速掀起開展精神文明創建活動。在開展創建活動中，做到四結合：

一是與促進經濟社會事業發展有機結合。特別是去年8月，利用文化陣地在全鎮開展創文明比貢獻活動，把鎮村道路建設編成快板進行巡迴宣傳，在短短一週年那全鎮為鎮村道路捐資達200萬元，收到良好效果。

二是與促進教育事業發展、加快中國小生未成年人思想道德建設相結合。認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，通過啟動小手牽大手、精神文明創建齊步走、四育網絡等工程，採取以小促老、以稚啟智等方式，在全鎮營造良好的創建氛圍。以區十佳道德標兵王菊花為身邊人、身邊事進行廣泛宣傳，收效更為顯著。

三是與發展民營經濟實施有機結合。冬訓班期間，我們開展了經濟富了不算富，三個文明共同富了才算富為主題的宣傳教育活動，會後全鎮有65名鎮幹、企業老闆與貧困生活結對助學，受到全鎮幹羣的好評。

今年是黨中央確定的調查研究年、改變作風年。為進一步貫徹落實黨的十五屆六中全會和中紀委第七次全會精神，深入瞭解我鎮黨風廉政建設的現狀，準確地把握存在的問題及其原因，探索加強黨風廉政建設的對策和措施，推進我校黨風廉政建設的深入開展，根據鎮黨委的統一部署，成立黨風廉政建設調研小組。調研小組以召開各種類型座談會、走訪、問卷調查等方式，開展調研工作。現將調研情況報告如下：

一、我鎮黨風廉政建設的主要成效

實質性合併以來，鎮黨委和紀委堅持以鄧小平理論和江澤民同志三個代表重要思想為指導，堅持黨要管黨，從嚴治黨，圍繞學校的根本任務和中心工作，開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，取得了一系列成效，有力地促進了我鎮改革、發展和穩定。

(一)黨風廉政建設工作格局基本形成一是黨組織和黨員的作用得到較好的發揮。在近幾年各項工作中，各級黨組織發揮了領導核心、政治保證和戰鬥堡壘作用;在事業公益性改革中，大多數黨員幹部講黨性、服從大局、支持改革，發揮了先鋒模範作用。二是幹羣參加民主管理和民主監督的意識明顯增強。廣大幹羣通過多種形式對我鎮改革發展重大決策、經費預決算和涉及幹部切身利益的重大問題的討論、審議、決定和監督等權利，民主黨派和黨外人士也積極發揮參政和監督的作用。三是黨風廉政建設齊抓共管局面初步形成。問卷調查統計結果顯示，認為我鎮已經形成或基本形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責的黨風廉政建設工作格局的佔76%;認為我鎮誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設工作機制已經建立或初步建立的佔75%。四是學校領導重視和支持紀檢、監察、審計工作。紀檢、監察、審計的隊伍建設得到加強，校第一次黨代會後，健全了鎮紀委領導班子，各黨總支配齊了紀檢委員，學校還邀請了一批特約監察員和特約審計員，紀檢、監察、審計的整體功能逐步得到發揮。

(二)領導幹部廉潔自律工作初見成效一是黨風廉政教育加強了。鎮黨委和紀委把加強黨風廉政教育作為一項經常性的、基礎性工作來抓，堅持從抓理論學習和思想教育入手，強化黨員幹部廉潔自律意識。問卷調查結果表明，74%的人認為我鎮黨風廉政教育成效顯著或有一定成效。二是三講教育取得成效。以講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性黨風

教育使校院領導班子和全校處以上領導幹部接受了一次深刻的馬克思主義教育，達到了自我反省、自我提高、增強黨性的效果，使理論聯繫實際、密切聯繫羣眾、批評與自我批評的三大作風得到了一定的恢復。三是廉潔自律專項工作得到落實。鎮領導班子注意提高廉潔自律專題民主生活會的質量，加強領導幹部的自我監督，自覺接受羣眾的監督。收入申報等工作嚴格按規定進行，公費安裝住宅電腦等問題進行了徹底的清理。

(三)黨風廉政建設有了制度保證。一是各種管理規章制度逐步形成。我鎮按照五個統一的標準要求，制定了一系列規章制度，統一的規章制度對於促進我鎮加強統一管理、促進我鎮整體工作的正常開展、促進我鎮的穩定，具有重要的作用。二是有關職能部門建立了內控制度。為了強化對人財物部門的制約，黨委督促組織、人事、財務、資產等部門建立內部監控制度，形成了一定的自我約束機制。比如：《招標採購管理暫行辦法》等等。三是黨風廉政建設的有關制度陸續出台。在問卷調查中有70%的人認為當前我鎮黨風廉政制度建設已經建立或初步建立。

(四)關口前移、從源頭上預防和治理腐敗的工作明顯加強一是加強預防性、預測性的工作。及時研究帶有傾向性的問題，防微杜漸，規範在前，預防在前。二是加強重點部門和重點崗位的監督。以財務、資產、總務、基建、產業等部門和經濟實體為重點，對經濟活動進行監督，特別是加強對基建工程、維修項目、設備和物資採購等各類招標、投標工作的監察。加強了各類監察工作，防範未然。及時加強對有關部門和人員的批評教育，處理和糾正了一些違規事件，努力清除腐敗問題滋生的土壤。三是糾正不正之風力度逐步加大。(五)政務公開和機關作風與效能建設取得一定成效

一是把政務公開工作納入日常管理。政務公開工作作為加強黨風廉政建設的治本之策，已走上正常軌道，並逐步向制度化、規範化方向發展。政務公開受到廣大教職工的普遍歡迎，對於促進各部門規範管理、增加我鎮各項工作的透明度、加強黨風廉政建設發揮了重要作用。二是機關作風有所改善，效能建設有所加強。

二、我鎮黨風廉政建設存在的主要問題及其原因

從問卷調查的統計結果和座談會反映的情況可以看出，我鎮黨風廉政建設的總體狀況是好的，黨風廉政建設是有成效的。但是，也存在着一些薄弱環節和亟待解決的問題，部分黨員幹部的作風和廉潔自律情況與黨中央的要求和廣大羣眾的期望還有一定的差距，幹羣對我鎮黨風廉政建設的滿意度還有待提高。

(一)監督機制不夠健全，制約措施不夠有力一是監督制度不夠完善。定期談話制度、各黨總支定期報告本單位黨風廉政建設責任制制度、對各黨總支和各級領導幹部進行黨風廉政建設責任制專項檢查考核制度等尚未建立。二是政務的透明度還不夠。公開的多是文件和結果，事前公開和過程公開比較少，幹羣關心的熱點如干部測評的結果、接待費和車輛使用情況及費用、經濟責任審計的結果、房源及占房情況等還沒有進行實質性的公開。三是制約措施不夠有力。對沒有履行服務承諾制的單位，對沒有完成聘期任務的人員，對沒有執行工程招投標、大宗物資採購招標辦法的情況等缺少有力的制約。對審計中發現的問題還不能及時按照有關規定作出處理。審計工作的覆蓋面還不夠，有些涉及面寬、資金量大、技術要求高的項目，如基建審計等尚未進行。四是對黨風廉政建設責任制的落實情況缺少檢查監督，責任追究不到位。對各級領導班子和領導幹部落實黨風廉政建設責任制的情況缺少經常性的檢查監督，有時出了問題也沒能及時發現。在責任追究問題上總是心太軟。(二)規章制度不夠完善，執行規章制度不夠嚴格規章制度不完善的問題仍然比較突出。主要表現在以下四個方面：一是侷限性問題。二是嚴密性問題。有的規章制度在制定的過程中沒有充分考慮各方面的因素，在出台過程中又沒有經過嚴格的審批程序，加上時間倉促，因此存在一些漏洞，或與其他規章制度相牴觸、相矛盾，或者沒有與黨風廉政建設的要求同步。三是本位主義問題。有的部門在代表鎮擬訂規章制度時缺乏全局觀念，責任和義務的劃分不盡合理;一些利益調整由部門從有利於本部門、本單位的角度提出方案，以會議紀要的形式確定下來，使有些不合理的問題合法化。四是可操作性問題。有的規章制度宏觀上比較全面，但沒有制定出具體標準和相關配套規定，如實施細則等;有的脱離實際，難以操作。在規章制度的執行方面，主要存在四個問題：一是失之於寬、失之於軟的問題。二是有時存在以領導簽字與口頭表態取代按章辦事的問題。三是隨意性問題，因人而異，因事而異。四是管理慣性問題，片面強調過去怎麼做。

(三)思想認識不夠到位，成效不夠明顯無論是作風上的問題還是廉政方面的問題，其根源都在思想上，思想認識不到位是個較為突出的問題。首先是部分黨員幹部對我鎮開展黨風廉政建設的重要性和緊迫性認識不足。對新的歷史條件下我鎮黨風廉政建設面臨的新形勢，對領導幹部世界觀、人生觀和價值觀以及權力觀、地位觀和利益觀出現的新變化，沒有在思想上引起足夠重視。有的對黨風廉政建設責任制的具體要求不明確，認為黨風廉政建設是紀檢、監察部門的事，對本職範圍內的黨風廉政建設工作不願管、不敢管，存在一手硬，一手軟的現象。履行一崗雙職和誰主管、誰負責的意識不強，自覺性不夠。其次是部分黨員幹部還存在一些不合時宜的思想觀念和工作方法，思維定勢，不思進取，難以適應形勢發展的要求。部分黨員幹部對自己要求不高，不求有功，但求無過，勤政廉政意識薄弱，缺乏求真務實、埋頭苦幹的精神，滿足於做表面文章，形式主義問題比較嚴重。有的幹部政治紀律性不強，不敢堅持原則，明哲保身，存在好人主義思想和庸俗作風。貪圖享樂、鋪張浪費的問題在一些黨員幹部的身上還不同程度地存在。第三是思想教育的效果不夠明顯。

三、加強我校黨風廉政建設的對策思考

加強黨風廉政建設是一個系統工程，教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。根據我鎮的實際情況，我們認為應該重點解決思想認識問題、制度規範問題、監督制約問題和責任落實問題，積極建立和完善四個工作機制：

(一)抓住關鍵，建立和完善監督制約機制教育和監督要雙管齊下，失去監督的權力必然導致腐敗。要努力做到領導幹部的權力行使到哪裏，領導活動延伸到哪裏，黨組織的監督就實行到哪裏，因此必須建立健全監督制約機制。

(二)完善制度，為黨風廉政建設提供有力保證制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事。開展黨風廉政建設，制度是保證。要建立和健全制度規範機制，用好的制度規範人們的行為。

(三)夯實基礎，建立和完善思想教育機制思想教育在黨風廉政建設中起着基礎性的作用，要提高黨性修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀和利益觀，必須進行思想教育;要從法律、紀律和他律逐漸轉變為高度的自律，從恐懼懲罰到內在的責任感，到對黨和人民賦予權力的珍惜和對自身人格的尊重等等，也離不開思想教育。黨風廉政思想教育要着重解決思想認識問題，包括理想信念、世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、法治意識，誠信公平原則等。通過思想教育樹立政治意識、大局意識和責任意識，做到明志、重責、慎權、輕利、自重、自省、自警、自勵。

(四)落實責任，建立和完善黨風廉政建設責任制黨風廉政建設責任制是指各級黨政班子及其職能部門的領導班子、領導幹部在黨風廉政建設中應當承擔責任的制度。包括責任者對主管、分管工作失職、失察問題，也包括責任者對重大、特大責任事故和突發性事件中無過錯責任的追究。

【第15篇】2022年鄉鎮黨委組織委員廉政建設述職報告

2022年鄉鎮黨委組織委員廉政建設述職報告

一年來，雖然本人在本職崗位和黨風廉政建設中做了一些工作，但離上級標準和幹部羣眾的要求還有較大差距。

主要表現在：

一是理論學習不夠系統、深入；二是分管工作不夠大膽，求穩怕亂，缺乏獨創精神；三是工作作風還不夠深入、紮實；四是日常工作和生活細節方面，還存在要求不嚴、標準不高的問題。今後的工作中要認真學習貫徹黨的 屆三中全會精神和黨風廉政的規定，落實科學發展觀，要着力在突出學習實踐增素質、致力科學發展增效能、推動創優工作增水平上下功夫，努力在學習、工作、生活各方面改進、提高和完善自已，為全鎮經濟社會繁榮發展貢獻力量。

本人於12月底，由縣工商聯機關調任鎮黨委組織委員，主要分管組織、黨委辦，協管“三個一”項目等工作，掛包、兩個村，根據委辦130號《關於開展落實黨風廉政責任制考評工作的通知》精神，現將自已一年來的工作述職述廉報告如下：

一、恪盡職守促提高。認真學習鄧小平理論、三個代表”重要思想及科學發展觀，強化廉政教育。認真學習黨紀國法和農村基層黨風廉政建設工作讀本，認真對照身邊的各類違法違紀案件，時刻以正反兩方面典型警示和教育自已，以嚴謹的黨風、嚴肅的政紀約束和規範自已的言行、工作及生活，做到忠於職守，克已奉公，築牢抵禦各種誘惑和侵蝕的思想道德防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、地位觀、利益觀，積極為掛包村協調關係，爭取項目及資金，幫助羣眾排憂解難，為幹部入編考試集中培訓牽線搭橋提供服務，積極開好2個掛包村的七一黨員大會基礎上，協助掛村領導開好擁口七一黨員大會，以“懷揣愛黨之心、懷揣大局之心、懷揣發展之心”為主旨，加強黨員的教育管理。通過學習和規制，進一步加深了對黨紀國法條規的解，對落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作重大意義的認識，增強了履行職責義務的自覺性和責任感，促進了黨風廉政履責工作的提高。

二、盡職履責增素質。自去年12月調任至今，突出學習實踐。與我班子戰鬥集體和諧共事一年了來到鄉鎮面對新的環境、新的崗位、新的面孔，本人能主動融入，積極適應，勤奮工作，能把機關好的作風、好的經驗、好的方法帶到鄉鎮，實現機關工作與鄉鎮實際的優勢互補，着力在強化學習、突出實踐上下苦功，從學習中獲取經驗，實踐中提高自已。堅持認真學習黨的 大、屆三中全會精神和科學發展觀，學省、市、縣關於黨風廉政建設和黨員領導幹部管理若干規定和準則，通過培訓學習、個人自學和集中學習、求教摸索學習等形式，作好黨委中心組學習和工作筆記，以科學的理論武裝自已，指導實踐，切實把政治思想行動統一到 大精神上來，統一到各級決策部署要求上來，貫穿於加強基層組織建設、服務新農村建設工作的始終，不斷提高自身思想政治素質和履職服務水平。

三、指導幫促保勤廉。時刻牢記“一個宗旨、兩個務必、三個代表”重要思想，廉潔自律、勤政廉政，嚴格遵照黨政領導幹部《廉政準則》厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》四項紀律八項要求”及領導幹部重大事項報告制度等有關規定落實“一崗雙責”嚴格要求自我管好家庭配偶及子女和親屬，不徇私舞弊，不搞特殊化，不以職務之便為自已和他人謀取不正當利益,加強責任落實。做到遵紀守法、廉潔奉公，恪守黨員領導幹部八小時外的廉潔自律有關規定。工作中堅持“三講一學”嚴於律已，廉潔從政，以“三講一學”標準要求指導幫帶身邊的人，管好所分管的部門和掛包的村，主動接受上級和廣大幹部羣眾的監督，自覺拒腐防變，拒絕接受與工作有關的任何禮品、禮金和宴請，認真執行領導幹部收入申報、禮品禮金情況登記和廉潔從政情況報告制度，嚴格遵守財經紀律和機關後勤有關規定，主動接受組織的監督與管理。