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優秀的辭職信範文(精選多篇)

優秀的辭職信範文(精選多篇)

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優秀的辭職信範文(精選多篇)
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正文

第一篇:優秀教師辭職信

2014年優秀教師辭職信

尊敬的校長、各位領導:

請原諒我如此冒昧地寫下這封辭職信,優秀教師辭職信。任教以來,我的惰性及無能時刻提醒着我教師職位即將不保,但我很榮幸我的職位仍能保存至今。下面我要闡述一下我辭職的原因和理由。

一、為了我的人身安全。這主要體現在:

1、每天喝下含有高蛋白物質的熱茶3杯。

其它此舉間接地證明了貴校學生的熱情及好動,我蓋上杯蓋的茶杯裏總是會出現數以n計的毛毛蟲、蟑螂、螞蟻及不知名的甲殼類昆蟲,他們希望操勞了整整一堂課的我能夠好好地補充一下營養。但您不可能想象毫不知情的我端起茶杯來把那些可怕的東西送到口中時的感覺……但是請相信我,那些孩子真的只是想讓他們敬愛的老師多攝入一些維生素abcde,絕不是惡作劇。

2、平均每天被繩索絆倒5次。

這項數據直接體現了我反應能力的低下,毫不留情地粉碎了我退休以後從事武術事業的夢想。雖然二十一世紀以來,中國的大門已經沒有明顯的高高的門坎,但我們不應該忘記祖訓,不應該拋棄傳統,無論何時走在馬路上或大街上,還是應該低頭朝下看看的。被學生無意中搭在兩個桌腿之間的跳繩絆倒,證明了我對這項中國傳統作風理解得還不夠透徹;同時也提示着我犯下了一個不可饒恕的錯誤:講課的時候不好好在講台上站着,到教室中間溜達什麼??

3、被膠水粘在凳子上6次。

親愛的校長,如果您是一位氣管炎患者,那麼你完全可以感受到這件事情給我帶來的後果是多麼的可怕!先不説我的那六條價值不菲的西裝褲因公徇私帶給我的經濟壓力、下班路上遮遮掩掩帶給我的精神壓力,最主要的是回到家裏無法向內閣交差的心理壓力,辭職信《優秀教師辭職信》。 在這眾多壓力的三重打擊下,我想您此刻一定可以理解我心中的痛苦與無奈。

二、為了捍衞學校的名譽。

市教委來聽課的時候,抽到我班一同學回答問題。問:莊子、孟子、荀子、孔子可以並稱為什麼?答曰:f4。望着教委主任那陰鬱的眼神,驚慌失措的我竟口不擇言,説那個學生是我的孩子,臨時頂替因病請假的同學的。病從口入,禍從口出,很快的,我的妻子、小孩的父母雙雙找上門來,質問那孩子的血緣問題,由此還引發了兩個家庭的離婚大戰,最終以dna的鑑定結果而宣告結束。這件事情在教育界的反響十分強烈,他們把“重婚罪”、“超生罪”的罪名扣在我的頭上,還差一點召開批鬥大會,將我拉出去遊街示眾……給我校的聲譽造成了嚴重的危害,導致第二年我校的報名率直線下降……

三、為了不致誤人子弟。

在貴校任教期間,我深感自己文學水平的低劣。我班學生的成績一直名列全校最末,這還不算什麼,令我慚愧的是,至今為止我的學生仍固執地認為英文字母有24個,老舍的代表作是《狂人日記》。如果繼續按照我的教學路線走下去,那麼那些可憐的孩子説大仲馬的成名作是《巴黎聖母院》也是有可能的。

根據以上慘不忍睹的教學經歷,我決定引咎辭職來報答校長您對我的知遇之恩,我萬分遺憾地辜負了您和諸位領導的厚望。如果我繼續留在這裏,除了能加深醫院、狗仔報社與貴校的合作默契以外,相信別無他用。痛定思痛,我決定辭去“人民教師”這一光榮職務,從此不再踏足教育界。

以上為我個人的辭職演説,望領導審核批准!

x年x月x日

第二篇:辭職信

辭職信

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到耶魯也快半年了,正是在耶魯這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得張老師曾説過:“沒有淡季的市場、只有淡季的思想”。

或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶着一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合網站編輯工作,過去的幾個月自己的工作業績沒有提升,最近的網站收錄也不是很好,心裏看着是很着急,嘗試努力了幾個星期,結果還是收錄的不好。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職換行業的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,新的網站項目啟動,所有的前(請繼續關注:)續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。自己的硬件水平沒有上去,還有很多的硬件方面的問題不能給同事解決,在網絡方面還沒有獨特的創新,拍攝錄製方面也沒有成熟,我自身的缺點太多了。沒有自己特有的優點。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好項目開始前的屬於自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願耶魯在今後的事業中發揮優勢,揚長避短,祝願耶魯興旺發達!

辭職人:2014年7月28日

第三篇:辭職信

辭職信

尊敬的領導:

非常抱歉,我無法繼續在奧德利工作。

自去年9月7日入職至今已經整整四個月,在這四個月裏,我平均出勤時間接近每週6.5天,但我又拿到了多少薪水。我承認,繼續做下去,或許這種狀況會有很大的改善,但是我是個沒有耐心的人,我不想再等下去,我更不希望把增加收入的方式建立在一種可能的基礎之上,我喜歡實實在在的東西,真真正正能夠拿到手裏的東西。

其次,本來或許我可以待更長的一段時間。從去年11月1號以來,看到公司引入思八達文化,我就知道,離我離開奧德利的日子不遠了。我還是抱着一種對公司美好的希望,我相信,公司會以一種更加人性化的姿態,承認員工是“社會人”這一事實,而以一種多樣化的方式來對待每位員工的不同情感。但公司更多的是強調製度,是突破。我想我現在的狀態已經跟不上公司發展的步伐,已經不適合在公司繼續待下去。

2014年已經開始,在新的一年裏,我也希望自己有其它發展。

雖然在公司時間不長,但是在奧德利我學到了許多在其它公司所學不到的東西。非常感謝奧德利給我提供的這個平台。更非常感謝在這段時間裏姜大彪對我的指導和幫助,我跟着他學到了很多東西。

最後祝公司做得更大更強,祝願所有的同事工作順利。

2014年1月7日

第四篇:辭職信範文

公司人事部:

我因為要去美國留學,故需辭去現在的工作,請上級領導批准。

公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。我留學歸來之後,仍願意

回公司就職。

感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持,並祝公司興隆。

市場部 張三丰

第五篇:辭職信

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xx公司也已經兩年多了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的制度的啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

辭職人:ken 2014-03-03

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