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供電公司辦公室祕書個人工作總結

供電公司辦公室祕書個人工作總結

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供電公司辦公室祕書個人工作總結
第一篇:供電公司辦公室祕書個人總結第二篇:供電公司辦公室祕書個人總結第三篇:供電公司辦公室祕書年度自我總結第四篇:公司辦公室祕書工作個人總結第五篇:公司辦公室祕書2014年工作個人總結更多相關範文

正文

第一篇:供電公司辦公室祕書個人總結

供電公司辦公室祕書個人總結

一年來,在各級領導的支持和培養下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,雖然工作上經歷過困難,但對我來説每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了,供電公司辦公室祕書個人總結。現將本年度工作做如下總結:

一、腳踏實地,努力做好日常工作

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門,擔負

着上情下達、下情上報、各種文件的印發、信息的報送以及後勤服務等。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣,有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時,而且重複性很強,因此,作為辦公室一員不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,在工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,努力做到接好每一個電話,接待好每一個來辦事的人,完成好每一件交辦任務,作好每一個記錄,處理好每一份文件,杜絕粗心大意,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,只有這樣,在相對繁瑣的工作中才能端正工作態度,兢兢業業做好本職工作。

在日常工作中,文件管理工作是佔比重最大的一項工作,重要的會議通知、報表等90%都是通過收發文件進行傳達的,但同時,這項工作也是最為繁瑣的,每天都會收到來自市公司、縣政府、縣委等上級部門的許多文件,每一個文件都要履行嚴格的審批流程,稍不注意,就會丟漏、貽誤,因此,協助檔案管理專責人員做好文件檔案管理工作非常重要。我每天到崗後的第一件事,就是查看有沒有新文件,所有重要文件,第一時間轉發相關部室並電話通知給該部室人員,如有不能確定歸屬的文件,及時請領導批示,若領導不在,經電話請示後立即轉發並督促相關人員辦理,同時做好收文登記,便於日後查詢。

二、認真負責,幹好本職工作

辦公室人員各有分工,我主要負責的是法律事務和維穩工作,在過去的一年中,我主要工作內容有以下幾個方面:

(一)每月按時上報法律報表和信訪維穩工作報表。

(二)嚴格履行合同審批制度,確保每一個合同都附有完整的合同審批表後再進行存檔。

(三)根據縣委、縣政府及市公司及“六五”普法規劃要求,開展了供電公司“12.4”普法宣傳活動。

(四)“三集五大”以來,隨着部室職責調整,一些公司的規章制度也要進行相應調整,依照市公司下發新制度,制訂了包括《三重一大事項決策實施細則》、《本部工作規則》、《公務接待管理辦法》等十幾個規章制度並以紅頭文件形式下發全局,工作總結《供電公司辦公室祕書個人總結》。

(五)協助規章制度工作主要負責人對辦公室歷年來的制度進行梳理、彙總,落實市公司制度落實年的各項要求。

(六)是公司擴規模,調結構、抓效益、促發展的一年,是緊抓隊伍穩定的一年,今年,我公司共經歷了三件大事,一是在省、市公司領導下進行了“三集五大”體系調整,二是7.21重大洪水災害,三是迎接了黨的十八大勝利召開,在此特殊形勢下,隊伍穩定工作任務重大,在今年的維穩工作中,我們及時制定出《供電公司維穩工作方案》和《供電公司“十八大”供電保障維護穩定方案》等規章制度,從制度上確保了維穩工作的順利進行。其次加強綜合協調機制建設,落實辦公室與其他部門各負其責、齊抓共管工作機制,同時加強與地方黨委政府和有關部門的溝通、彙報;“兩會”和“十八大”期間實行每日零報告制度,確保隊伍穩定和企業穩定。同時,時刻關心企業內部、國內、國際局勢,適時調整維穩工作重點,針對今年“三集五大”體系調整、“7.21”洪水災害、“兩會”、“十八大”等一系列特殊情形,分情況進行維穩工作重點的調整,不同情況採取不同措施,確保任何情形下都萬無一失。

三、認真學習,努力提高業務素質

時代是在不斷髮展變化的,我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。自參加辦公室工作以來,我認識到隨着科技發展,辦公自動化步伐不斷加快,從mis系統到協同辦公,辦公系統不斷優化升級,不斷有新系統被開發出來,同時,以今年的“三集五大”舉例,企業內部結構優化重組後,出現的一系列新問題,對我們的工作能力和學習能力來説都是一種挑戰,只有緊緊跟隨發展大局,不斷加強自身業務知識學習,才能不被淘汰。我們都很年輕,適應新事物能力比較強,這是我們的優勢,因此,更要端正學習態度,通過學習,使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到提高。

四、端正作風,擺正位置

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重,做到腿勤、口勤,手勤,對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求做到自己的最好。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同事,以誠待人,學習正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係,努力做到大事講原則,小事講風格。

五、存在的不足

1.做事沒有規律,接到一項工作,從來不想先後順序,沒有詳細的時間安排和工作計劃,雖然同樣的完成工作,卻花費了雙倍的時間。

2.不善於與人溝通交流,不能很好的表達自己的意思。

3.對於自己不熟悉的、沒有接觸過的工作,不積極主動的學習,缺乏進取心和事業心。

總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收穫很大,我將在今後的工作中,努力改掉自身的缺點,請領導和同事監督,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

第二篇:供電公司辦公室祕書個人總結

供電公司辦公室祕書個人總結

一年來,在各級領導的支持和培養下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,雖然工作上經歷過困難,但對我來説每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了。現將本年度工作做如下總結:

一、腳踏實地,努力做好日常工作

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門,擔負着上情下達、下情上報、各種文件的印發、信息的報送以及後勤服務等。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣,有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時,而且重複性很強,因此,作為辦公室一員不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,在工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,努力做到接好每一個電話,接待好每一個來辦事的人,完成好每一件交辦任務,作好每一個記錄,處理好每一份文件,杜絕粗心大意,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,只有這樣,在相對繁瑣的工作中才能端正工作態度,兢兢業業做好本職工作。

在日常工作中,文件管理工作是佔比重最大的一項工作,重要的會議通知、報表等90%都是通過收發文件進行傳達的,但同時,這項工作也是最為繁瑣的,每天都會收到來自市公司、縣政府、縣委等上級部門的許多文件,每一個文件都要履行嚴格的審批流程,稍不注意,就會丟漏、貽誤,因此,協助檔案管理專責人員做好文件檔案管理工作非常重要。我每天到崗後的第一件事,就是查看有沒有新文件,所有重要文件,第一時間轉發相關部室並電話通知給該部室人員,如有不能確定歸屬的文件,及時請領導批示,若領導不在,經電話請示後立即轉發並督促相關人員辦理,同時做好收文登記,便於日後查詢。

二、認真負責,幹好本職工作

辦公室人員各有分工,我主要負責的是法律事務和維穩工作,在過去的一年中,我主要工作內容有以下幾個方面:

(一)每月按時上報法律報表和信訪維穩工作報表。

(二)嚴格履行合同審批制度,確保每一個合同都附有完整的合同審批表後再進行存檔。

(三)根據縣委、縣政府及市公司及“六五”普法規劃要求,開展了供電公司“12.4”普法宣傳活動。

(四)“三集五大”以來,隨着部室職責調整,一些公司的規章制度也要進行相應調整,依照市公司下發新制度,制訂了包括《三重一大事項決策實施細則》、《本部工作規則》、《公務接待管理辦法》等十幾個規章制度並以紅頭文件形式下發全局。

(五)協助規章制度工作主要負責人對辦公室歷年來的制度進行梳理、彙總,落實市公司制度落實年的各項要求。

(六)是公司擴規模,調結構、抓效益、促發展的一年,是緊抓隊伍穩定的一年,今年,我公司共經歷了三件大事,一是在省、市公司領導下進行了“三集五大”體系調整,二是7.21重大洪水災害,三是迎接了黨的十八大勝利召開,在此特殊形勢下,隊伍穩定工作任務重大,在今年的維穩工作中,我們及時制定出《供電公司維穩工作方案》和《供電公司“十八大”供電保障維護穩定方案》等規章制度,從制度上確保了維穩工作的順利進行。其次加強綜合協調機制建設,落實辦公室與其他部門各負其責、齊抓共管工作機制,同時加強與地方黨委政府和有關部門的溝通、彙報;“兩會”和“十八大”期間實行每日零報告制度,確保隊伍穩定和企業穩定。同時,時刻關心企業內部、國內、國際局勢,適時調整維穩工作重點,針對今年“三集五大”體系調整、“7.21”洪水災害、“兩會”、“十八大”等一系列特殊情形,分情況進行維穩工作重點的調整,不同情況採取不同措施,確保任何情形下都萬無一失。

三、認真學習,努力提高業務素質

時代是在不斷髮展變化的,我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。自參加辦公室工作以來,我認識到隨着科技發展,辦公自動化步伐不斷加快,從mis系統到協同辦公,辦公系統不斷優化升級,不斷有新系統被開發出來,同時,以今年的“三集五大”舉例,企業內部結構優化重組後,出現的一系列新問題,對我們的工作能力和學習能力來説都是一種挑戰,只有緊緊跟隨發展大局,不斷加強自身業務知識學習,才能不被淘汰。我們都很年輕,適應新事物能力比較強,這是我們的優勢,因此,更要端正學習態度,通過學習,使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到提高。

四、端正作風,擺正位置

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重,做到腿勤、口勤,手勤,對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求做到自己的最好。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同事,以誠待人,學習正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係,努力做到大事講原則,小事講風格。

五、存在的不足

1.做事沒有規律,接到一項工作,從來不想先後順序,沒有詳細的時間安排和工作計劃,雖然同樣的完成工作,卻花費了雙倍的時間。

2.不善於與人溝通交流,不能很好的表達自己的意思。

3.對於自己不熟悉的、沒有接觸過的工作,不積極主動的學習,缺乏進取心和事業心。

總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收穫很大,我將在今後的工作中,努力改掉自身的缺點,請領導和同事監督,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

第三篇:供電公司辦公室祕書年度自我總結

一年來,在各級領導的支持和培養下,使我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,雖然工作上經歷過困難,但對我來説每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了。現將本年度工作做如下總結:

一、腳踏實地,努力做好日常工作

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門,擔負着上情下達、下情上報、各種文件的印發、信息的報送以及後勤服務等。辦公室工作比其他部門相對要繁瑣,有時候電話通知會議或者領取文件就會打一兩個小時,而且重複性很強,因此,作為辦公室一員不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,在工作中我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,努力做到接好每一個電話,接待好每一個來辦事的人,完成好每一件交辦任務,作好每一個記錄,處理好每一份文件,杜絕粗心大意,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,只有這樣,在相對繁瑣的工作中才能端正工作態度,兢兢業業做好本職工作。

在日常工作中,文件管理工作是佔比重最大的一項工作,重要的會議通知、報表等90%都是通過收發文件進行傳達的,但同時,這項工作也是最為繁瑣的,每天都會收到來自市公司、縣政府、縣委等上級部門的許多文件,每一個文件都要履行嚴格的審批流程,稍不注意,就會丟漏、貽誤,因此,協助檔案管理專責人員做好文件檔案管理工作非常重要。我每天到崗後的第一件事,就是查看有沒有新文件,所有重要文件,第一時間轉發相關部室並電話通知給該部室人員,如有不能確定歸屬的文件,及時請領導批示,若領導不在,經電話請示後立即轉發並督促相關人員辦理,同時做好收文登記,便於日後查詢。

二、認真負責,幹好本職工作

辦公室人員各有分工,我主要負責的是法律事務和維穩工作,在過去的一年中,我主要工作內容有以下幾個方面:

(一)每月按時上報法律報表和信訪維穩工作報表。

(二)嚴格履行合同審批制度,確保每一個合同都附有完整的合同審批表後再進行存檔。

(三)根據縣委、縣政府及市公司及“六五”普法規劃要求,開展了供電公司“12.4”普法宣傳活動。

(四)“三集五大”以來,隨着部室職責調整,一些公司的規章制度也要進行相應調整,依照市公司下發新制度,制訂了包括《三重一大事項決策實施細則》、《本部工作規則》、《公務接待管理辦法》等十幾個規章制度並以紅頭文件形式下發全局。

(五)協助規章制度工作主要負責人對辦公室歷年來的制度進行梳理、彙總,落實市公司制度落實年的各項要求。

(六)是公司擴規模,調結構、抓效益、促發展的一年,是緊抓隊伍穩定的一年,今年,我公司共經歷了三件大事,一是在省、市公司領導下進行了“三集五大”體系調整,二是7.21重大洪水災害,三是迎接了黨的十八大勝利召開,在此特殊形勢下,隊伍穩定工作任務重大,在今年的維穩工作中,我們及時制定出《供電公司維穩工作方案》和《供電公司“十八大”供電保障維護穩定方案》等規章制度,從制度上確保了維穩工作的順利進行。其次加強綜合協調機制建設,落實辦公室與其他部門各負其責、齊抓共管工作機制,同時加強與地方黨委政府和有關部門的溝通、彙報;“兩會”和“十八大”期間實行每日零報告制度,確保隊伍穩定和企業穩定。同時,時刻關心企業內部、國內、國際局勢,適時調整維穩工作重點,針對今年“三集五大”體系調整、“7.21”洪水災害、“兩會”、“十八大”等一系列特殊情形,分情況進行維穩工作重點的調整,不同情況採取不同措施,確保任何情形下都萬無一失。

三、認真學習,努力提高業務素質

時代是在不斷髮展變化的,我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化,要適應工作需要,唯一的方式就是加強學習。自參加辦公室工作以來,我認識到隨着科技發展,辦公自動化步伐不斷加快,從mis系統到協同辦公,辦公系統不斷優化升級,不斷有新系統被開發出來,同時,以今年的“三集五大”舉例,企業內部結構優化重組後,出現的一系列新問題,對我們的工作能力和學習能力來説都是一種挑戰,只有緊緊跟隨發展大局,不斷加強自身業務知識學習,才能不被淘汰。我們都很年輕,適應新事物能力比較強,這是我們的優勢,因此,更要端正學習態度,通過學習,使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到提高。

四、端正作風,擺正位置

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重,做到腿勤、口勤,手勤,對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求做到自己的最好。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同事,以誠待人,學習正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係,努力做到大事講原則,小事講風格。

五、存在的不足

1.做事沒有規律,接到一項工作,從來不想先後順序,沒有詳細的時間安排和工作計劃,雖然同樣的完成工作,卻花費了雙倍的時間。

2.不善於與人溝通交流,不能很好的表達自己的意思。

3.對於自己不熟悉的、沒有接觸過的工作,不積極主動的學習,缺乏進取心和事業心。

總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收穫很大,我將在今後的工作中,努力改掉自身的缺點,請領導和同事監督,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

第四篇:公司辦公室祕書工作個人總結

在大學畢業之後,我就來到了公司工作,至今也已經有一年多的時間了,在過去一年的時間裏,我擔任的的公司辦公室祕書一職,因為我在大學學習的專業就是文祕專業,公司辦公室祕書工作個人總結。在我一年多的工作中,我得到了領導和同事的大力幫助,我成長了很多,對公司業務也是非常的瞭解了,我相信只要我繼續工作下去,我就會在公司中站穩腳跟,更好的為公司的發展做出自己應有的貢獻!

轉眼間2014年度已過去,回顧過去的一年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞着集團公司提出的“科技創新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,一年中雖然取得了一些成績,但在成績背後總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在着一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發生不穿工作就上班。

二、缺乏創新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線瞭解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容,總顯得太過平泛、太過空洞。

三、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

四、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,工作有拖拉現象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕着做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

五、由於自己專業水平的侷限,上半年對潤浦的企業文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司祕書,我感到十分內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經驗和教訓,並在以後的工作中不斷改進,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一、深入實際,多跑現場,掌握車間反映的各種信息,並積極向集團《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。

二、加強專業知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經驗,努力使自己成為一名多面手的人才。

三、 遵守廠紀廠規,及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

四、 充分發揮個人的專業特長,做一名合格的祕書。當好公司領導的助手,充分發揮自己所學。

五、搞好企業文化宣傳工作,使潤浦的企業文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業的特色。

以上為個人2014年度工作總結,對公司的合理化建議本人暫時還沒有,因為自己來公司才一年的時間,對公司內部還不是十分的瞭解,雖然在業務上自己已經沒有什麼難題了。相信隨着時間的推移,我會繼續在公司中工作下去的。前進中有很多的方向,我會進步,當然也可能有挫折,不過這些都是我應該做的,我相信我會在今後的工作中做的更好!

與本篇 公司辦公室祕書2014年工作個人總結 內容有關的:

·市委黨校學習個人總結·新聞記者2014年年終個人總結·農村信用文祕工作個人總結·2014年教師期末工作個人總結·八年級語文教師工作個人總結·2014-2014下學期英語工作個人總結·公司基層管理者工作個人總結·公安民警2014年工作個人總結

動,並行程300多公里深入長陽十來個鄉鎮進行了參觀考察和社會調查活動,圓滿完成了黨校學業。系統的學習,使我在政治理論、黨性修養和綜合能力上得到了全面培訓,更加堅定了馬克思主義信仰、社會主義信念和建設中國特色社會主義的信心。這裏,我簡要彙報四點學習個人總結:

一、豐富了思維方法,培養了戰略思維能力

系統地學習基本理論知識,廣泛瞭解當代國際國內多個學科的發展現狀,使我“站得更高了,看得更遠了,想得更多了,心裏更明瞭,幹勁更足了”,在一定程度上提高了我理性分析問題、解決問題的能力以及敏鋭洞察問題的能力。在實際工作過程中,掌握科學的思維方法,用世界眼光、戰略思維和全局觀念去分析、研究和解決實際問題,對於提高自己建設質量檢測管理的業務能力和工作水平將大有裨益。

二、提高了理論素養,夯實了理論基礎

毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想與建設社會主義和諧社會,是黨在領導中國人民進行革命、建設、改革的發展過程中,把馬克思列寧主義同中國實際相結合所產生的四大理論成果。在深刻總結黨80多年曆史經驗的基礎上,緊緊圍繞在改革開放和發展社會主義市場經濟條件下“建設一個什麼樣的黨、怎樣建設黨”這個根本問題,提出了“三個代表”重要思想,即“始終代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益”。繼而又進一步提出“提高黨的執政能力和領導水平,提高拒腐防變和抵禦風險能力”這兩大歷史性課題,系統論述了“三個代表”重要思想。在黨的十六屆六中全會上,又進一步提出了“全面構建社會主義和諧社會”這一歷史使命。

實踐“三個代表”與構建和諧社會,就是要在實踐中堅持解放思想、實事求是、與時俱進,這是這一神聖使命的精髓所在。在今後的工作中,我要努力的把學到的理論知識同解決主客觀實際問題結合起來,與自己的工作實踐統一起來,認真研究工作中不斷變化的情況、存在的問題,做到胸中有數,學而思,思而信,信而行。通過在行動中解放思想、實事求是、與時俱進。以科學的理論素養為基礎,在實踐中不斷接受檢驗,不斷豐富、改進和完善。

三、開闊了思路,拓寬了視野

“三個代表”重要思想具有與時俱進的創新精神,是我們黨順應時代潮流,把握歷史大勢的行動綱領。這形勢大勢便是我們系統學習黨校包括經濟、科技、法律、軍事和思潮等多門課程的主要內容。通過學習,我豐富了知識,拓展了視野,對當前國際國內政治、經濟和軍事情況有了比較全面的瞭解,進一步認清了形勢,明白了新形勢下黨面臨的難得的機遇、嚴峻的考驗和尖鋭的挑戰。考驗之一是世界格局的變化。由單極走向多極,決定了未來世界的複雜多變,作為執政黨的中國共產黨必須與時俱進才能立於不敗之地。考驗之二是世界經濟全球化。現代科技突飛猛進,這對我們既是機遇也是挑戰。只有抓住機遇乘勢而上,才會跟上時代的步伐。考驗之三是國內深層次的改革任重道遠。隨着第二代領導人的偉大使命已經完成,第三代領導集體必須而且一定要與時俱進,才能帶領全國人民完成改革攻堅階段的繁重任務,全面建設小康社會,實現第三步戰略目標。考驗之四是黨要不斷提高執政能力和領導水平。黨風建設是最為迫切要解決的問題,正是基於重要的現實,黨中央提出了構建和諧社會重要思想的要求。這是總結歷史,基於現實,着眼未來,審時度勢的結果。

四、鍛鍊了黨性,堅定了信念

一個人要自立,一個民族要振興,一個國家要富強,都離不開堅定的信念。在黨校的學習提高了我的黨性修養,增強了我的黨性觀念。長陽的農村調研之行,在我們每個學員心中都留下深刻的印象。看到鄉鎮同志在艱苦的工作環境下,仍然堅持不懈的努力開展工作,帶領大家不斷開拓思路,積極實踐科技興農戰略,建立黨員幫工隊幫助外出打工留守人員,使我的心靈受到了洗禮,靈魂得到了震撼,思想認識得到了深化。我時時刻刻提醒自己,作為一名共產黨員,不能把自己混同於普通老百姓,要牢記黨的宗旨,堅定馬列主義信念。(請關注:)

堅定黨的信念,就是要堅定黨的建設有中國特色社會主義事業的信念。為此,自己要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,保持良好的政治心態。要立志有所作為,努力做“有境界、有智慧、有勇氣、有分寸”的四有型青年。要淡泊名利,懂得作為一名青年幹部,取得成績,是一件很不容易的事,這裏面有個人努力的結果,但更多的是凝結了組織和羣眾的心血,一定要十分珍惜組織和羣眾的信任,一定要十分珍惜為人民服務的機會和崗位,一定要對組織、對羣眾,也對自己負責,好自為之,走好每一步,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。要在複雜多變、充滿誘惑的特殊社會環境中,既成就事業,又健康成長。

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做一名新聞記者,對我來説曾經是多麼美好的。可是隨着越來越多的沒有職業道德的小報記者的加入,記者這一職業的權威和公正性受到了極大的挑戰。很多人已經不願意再相信記者,也不願意再去當記者。我在思考了很長時間之後,我還是當了記者。我想只要自己做的好,就不要去管別人。就是抱着這個信念,我這記者一當就是幾年。

到2014年末,我走上了工作崗位已經有幾年的時間了,尤其是在去年我成為《城市快報》經濟部的一名正式記者,讓我深感到了工作的壓力與艱苦,光榮與責任。近半年來,我更嚐到了作為一名記者的酸甜苦辣,同時對自己的優勢和不足有了比較全面的認識。這是一個充滿挑戰,充滿機會,充滿挫折,同時又充滿滿足感的過程,通過它,我認識到:

一、注重積累,博採眾長,才能積澱自身的能量

我深刻地認識到,新聞記者最可貴、也是最重要的素質就是敏鋭。新聞拼體力,拼智力,拼反應速度。反應速度的基礎有三個:一是紮實的基礎,二是豐富的經驗,三是正確科學的方法。作為從業時間不長的新記者,我着重從方法上下功夫:每接一個選題,我都要求自己在最短的時間內選準切入點,對較熟悉的領域,我多學多問,多向有經驗的同事請教,深思慎取;對比較陌生的範圍,我採用上網查詢的方式,在最短的時間內瞭解背景資料,迅速掃清障礙。2014年7月8、9兩天連續發表的《英恐怖連環爆炸對經濟影響系列》一組稿件內容豐富、資料翔實、有一定深度的新聞稿就是在這種基礎上寫成的,獲得了報社的好稿獎。

二、吃苦耐勞,堅韌頑強,才能有所進步

金融新聞具有極強的專業性,近一個多月來,我通過對本市各家銀行行長的採訪以及寫稿,我越來越明白一個道理:只有努力拼搏,變壓力為動力,堅持不懈才能鍛鍊自己的水平、磨練自己的意志力和能力,努力、堅韌就一定會有收穫,採訪對象的一些優點也是自己增長能量的一種養分。

三、基礎紮實,視野開闊,才能夠獲得好的新聞角度

在今年的日常工作中,我對本市各大媒體的經濟欄目都進行了細緻的分析,摸準了我所跑銀行的定位,同時我也意識到:我必需努力學習,爭取能夠以一名專業人士的視角來審視新聞。厚積才能薄發,我通過業餘時間惡補專業課程,同時閲讀大量專業性報紙,觀察優秀記者獨特的視角、新聞切入點,同時認真閲讀經濟部同事的新聞報道。通過一段時間的觀察,我認識到:好的經濟記者必須具備舉一反三,觸類旁通的能力;必須具有充足的知識儲備(新聞的敏感性是建立在廣泛的知識儲備的基礎上的)。為了儘快達到這個目標,我做了大量的工作。第一,我堅持收看中央電視台、天津電視台的經濟節目,從中瞭解金融基礎知識和重點熱點經濟問題。第二,我努力做一個有心人,注意身邊人們談論各類話題中有價值的東西,以備不時之需。記得在去年年初,我作為一個新記者,工作初期開展銀行的新聞採寫異常艱難,我通過閲讀和觀察,找到了一些頗具特色的新聞點,完成了2014年年初的一些理財稿件。

一年以來的每篇報道完成之後,我都有很多的思考和總結,以上是體會最深切的一些感受。我覺得我在今年的工作中確實解決了一些去年工作中一直感覺困惑的問題,但同時,新的工作狀態又給我帶來了新的困惑和難題,我仍然面臨很多迫切需要再次突圍解決的問題。我想明年的工作中,我除了繼續在自己的幾個報道領域做耐心、紮實的積累之外,要如何讓自己已經儲備的一些資源在我的報道里體現出優勢和最大的價值,是我特別需要找到答案的一個問題。

在今後的工作中,我相信我是可以做的更好的,在不斷的前進中找到更好的方向,是我一直以來都在不斷的努力的。很多現實情況就是這樣,做記者並不是很難,不過做好記者就不是那麼簡單了。以後的路子還有很長,我相信我會在記者的道路上走的更遠的,我可以做的更好!

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2014年就要結束了,在過去一年的工作中,我可以自豪的説,我是努力的了,我可以不斷的進步,我也為銀行創造了很多的工作業績,為工作的發展做出了自己應有的貢獻,我知道這些都是我努力的來的結果,也是在領導和同事的幫助下完成的。我的工作不能説是完美,但是我想説我已經盡力了,雖然我知道自己還是存在着不足之處,但是我在不斷的改正中,我會做的更好的。

今年是農村信用社改革至關重要的一年。剛剛過去的一年裏,我在科長的正確領導下,在科室其他同志的配合下,堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業業做好本職工作,較出色地完成了組織和領導交給的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高,同時也取得了一定的工作成績。回顧起來,主要做好了以下幾方面的工作:

做好文祕工作是我的一項基本職責。一年來,我在適應、熟悉文祕工作的基礎上,堅持高標準、嚴要求,努力掌握金融文祕方面的知識,取得了較大的進步。

一、深入開展調查研究。在做好日常工作之餘,我還結合農村信用社工作特點及實際,積極深入基層、深入一線開展調查研究,撰寫相關論文與報道,有多篇被省部級以上刊物錄用。月份,對全縣農村信用社支農情況開展了調查,對我縣農村信用社積極支持“三農”,努力轉變支農方式,切實提高支農服務,大力推動地方農村經濟發展情況進行了歸納與總結,寫出了《****》,被《**》雜誌刊用。月份,結合我縣農村信用社中間業務發展的實際情況,主筆撰寫了《****》的論文,概述了農村信用社中間業務的發展現狀,分析了中間業務發展滯後的原因,並提出了推動農信社中間業務發快速、高效、健康發展的四條對策,被《**報》在三版頭條刊用。

二、認真起草各類文件。作為聯社文祕工作人員,起草、印發綜合文件是我的本職工作。一年來,我努力學習公文相關知識,嚴格把好縣聯社下發文件的程序關、格式關、文字關,提高了行文質量,強化了文件促進工作的功能。2014年,共起草縣聯社半年和全年工作總結4份,工作意見2份,其他各種請示、通知等文件十餘份。特別是寫工作總結,農村信用社工作年年差不多,總結也年年要寫,但每年的總結我都決不簡單照搬照抄,總是認真對待,提前作好準備,在“創新”上下功夫,既要對工作進行客觀的總結,又要確保結構、佈局、內容上有所創新,在總結的構思、佈局、層次及遣詞造句上都費盡心思,保證按時高質量完成,得到了上級部門的好評。一年來,我多次起草、報領導簽發向市聯社、人民銀行及轄內各信用社的各種報告、請示、通知、意見等文件,為上級部門瞭解我縣聯社業務開展情況,指導基層信用社工作的開展,都起到了一定的作用。

三、仔細搞好會議材料。2014年裏,我出色地完成了一次黨建會議、一次工作會、一次社員代表大會和多次全縣農村信用社季度例會、座談會等大型會議材料的組織工作。從會議材料的擬寫、打印、分發,到會議精神和決議的公佈及會議材料的整理、歸檔,我都做到有條不紊、不錯不亂,從沒出過重大的差錯,保證了會議質量,獲領導好評。一年來,我先後擬寫了全年工作會議主題講話、季度工作例會領導講話近十篇。年初,我寫出了縣聯社領導在全縣農村信用社工作會議上的講話 ——《繼往開來,與時俱進,真抓實幹,努力開創我縣農村信用社工作新局面》,客觀地總結了我縣農村信用社2014年度取得的優異成績,認真分析了當前的形勢,明確提出了2014年工作部署和安排,將領導的意圖和會議決定的事項,用文字準確地表達出來,當時參加會議的市聯社及縣委、縣政府領導對該講話稿都給予了很高的評價。7月份,根據我縣農村信用社上半年工作中通過檢查發現的一些問題,在領導的授意下,寫出了《嚴肅紀律,促進持續健康發展;真抓實幹,確保全面完成任務》的講話,對上半年工作取得的成績進行了總結,對存在的不足及問題進行了認真的分析,並着重強調在下半年要以業務為中心,以紀律為保障,確保全面完成市聯社下達的全年目標任務,為三季度我縣聯社“制度落實專項檢查執行月”活動的開展,保持轄內穩定和業務持續發展起到了積極的促進作用。

2014年是我行重大變革、快速發展的一年,也是金融系統競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰的共存將會進一步激發我和我們營業室全體人員的鬥志和工作熱情,我將一如既往的工作、團結、奉獻。

在新的一年裏,我將努力克服自身的不足,在信用社的領導下,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導。做好臨櫃服務工作,與全體職工一起,團結一致,為我社經營效益的提高,為完成明年的各項目標任務作出自己應有的貢獻,個人總結《公司辦公室祕書工作個人總結》。

本學年,本人接手擔任學校教學工作。一學期來,我自始至終以認真嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神,從事自己心愛的教育教學工作,並取得了一定的成績。為了不斷提高教學質量,促進學生全面發展。

忙忙碌碌,轉眼間,一個緊張而又充實的學期過去了。回顧這學期,忙碌而愉快的工作中,在學校其他老師和領導的支持下,我也取得了一些的成績和進步。在這裏我對本學期的工作做個小結,並從中拮取精華加以保存,尋找不足加以彌補,爭取在新的一學年中取得更大的提高。

一、工作考勤方面:我熱愛教育事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間,本學期個人考勤方面保持全勤。

金無足赤,人無完人,在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂上激情有餘而平緩不足,平時考試較少,考試成績不穩定等。 走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓進取,為教育事業多作貢獻。

二、政治思想方面:個人思想方面,努力學習並認真體會和貫徹黨的指導思想,使自己真正成長為一名合格的共產黨員。教學工作中,平時注意認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本教研和其他各類培訓,並做了大量的筆記。還認真學習、仔細體會並努力去做一名新形勢下德育教師。

三、教育教學方面:

(1)教研組工作:根據學校教務處開展校本教研活動的要求,本學期,我組繼續開展“如何進行有效的課堂提問”的校本教研工作,以教帶研,以研促教,相得益彰。堅持立足於課堂教學的研究,發揮“求真、務實、合作、探究”的工作精神,開拓進取,在“如何進行有效的課堂提問”這一方面進行了深入的探索與實踐,取得了一定的經驗和成效。

組織兩個興趣小組,分別是“瞭望之窗”和“集郵興趣小組”,組織了13次興趣小組講座,在這裏感謝組內各位老大哥的支持,同時本學期開展學生探究性學習的指導,取得了一定的成績。在17周,與政教處共同舉辦了一次大型的綜合知識大獎賽。積極配合蔡國鋒老師作好學校的課題準備和開題工作。

(2)個人教學方面:要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面工作:

1、課前準備:認真備課、備好課、努力備學生的課。

2、認真鑽研教材,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如。平時注意收集資料,在備課時能知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

3、課堂上的情況。 組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病。

4、 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

5、積極參加各類各級教研活動,參加市中職德育骨幹教師研修班,縣政治老師共同體等研修班學習,積極參加心理健康培訓,加強自己的業務水平。積極參加各類,各級教育教研比賽,《弘揚民族精神》教案獲縣三等獎、市優質課評比二等獎、《我收集、我快樂、我演講》論文省二等獎、本學期參加縣骨幹教師評選,有幸被評為縣學科骨幹教師等。

6、利用休閒時間,大量閲讀教育教學文章,本學期認真閲讀《班主任》、《今天 我們怎樣做班主任》、《思想政治教育》、《教育的力量》、《聽南懷瑾講論語》、《我的教育敍事》、《與玄奘同行》等雜誌或書籍,豐富自己的閲讀,提升自己的業務水平。

7、熱愛學生,平等的對待每一個學生,讓他們都感受到老師的關心,良好的師生關係促進了學生的學習。

一學期下來,收穫自然不小。在工作中我不僅享受到收穫的喜悦,也在工作中發現一些存在的問題。我會努力提高自身的專業水平和綜合素質,不斷地學習新知識充實自己,大膽地創新教學方法,學習其他教師的教學經驗,吸取先進經驗運用與實踐中,力求把今後的工作做得更好!

(1) (2)

日月如梭,驀然回首,一學期的語文教學又告結束。回顧這學期的教學工作,我感慨頗多,特小結如此。本學期我擔任了七年級語文教學工作。七年級是一個過渡年級,又良莠不齊,有時會存在一些“尷尬”的地方。比如,從七年級開始識字不是教學重點,但生字學習對一部分學生來説確實又有困難,沒辦法輕視;閲讀應該逐步成為學習的重點,但由於學生認知水平的侷限,對問題的理解不夠深入、不夠全面,閲讀學習的“度”很難把握;七年級年級開始練習習作,不拘形式的寫出自己見聞、感受和想象。但新教材中跨越太大,學生一下子對作文感到非常頭疼,老師的指導有時顯得蒼白無力……面對這些問題,面對全新的教材,我在摸索中前進、在實踐中反思。

一、鑽研教材、瞭解學生,一切從實際出發

教材是學生學習、教師教學的依據,如何用好、用足教材,讓學生喜歡教材、喜歡學習,是首先值得考慮的問題。在對教材、教參深入研究後我發現新教材更注重對學生學習習慣、學習能力的培養,對一些語文知識點要求不夠清晰、明確。如,本冊教材注意培養學生預習習慣、邊閲讀邊思考的習慣、通過各種方法理解詞語的能力,注重學生對課文獨特的感受。但對一些知識點在練習中雖有所反映,要求卻不夠明確,如標點符號的使用、比喻句、疑問句、反問句、設問句的瞭解、句式的訓練等。有了對教材較為正確、清晰的瞭解後,在教學的過程中我就能揚長避短、課內外互相補充,使教材更加完善。

教材中的閲讀課文,針對不同的教學目標、學習要求如何與學生的學習實際相一致,不至於挖得深、學得難,讓學生覺得無話可説、無感可發。這又是另一個擺在面前的難題。我覺得這時教師就要對你的學生真正地有所瞭解,知道什麼對他們來説是有難度的、什麼是他們感興趣的、怎樣設計通過他們的思考、合作會有真正的提高。只有這樣,在設計教學方案時教師才會有一個正確的教學預測,使教案更貼近學生、更合理。我想,這也是從學生的“學情”出發進行備課的一個方面吧。當然,在課堂教學過程中,還要從實際出發,根據學習情況不斷調整。

二、不斷實踐,不斷完善,優化課堂教學

課堂是教學改革的主陣地,在課堂上教師在教給學生知識的同時,更要注重學生學習習慣、學習能力的形成,真正學會學習,成為學習的主人。七年級年級剛剛從國小過渡上來,教師的指導作用顯得尤為重要,在課堂上的自主學習還是要通過老師的組織、引導進行。因此教師要對自己的教學行為不斷小結、不斷反思,提高自己的理論水平、不斷更新教育觀念,在實踐中調整自己的教學行為,使自己的課堂教學得到最優化。針對教學中出現的一些問題,我在課後及時反思、小結,在後面的幾篇課文學習時,我特別注意這些問題,不再為了課堂的“完美”而勉強學生,有效地避免這些問題的再次發生。

三、挑戰自我、充實自我,在否定中成長

直到現在,我真的覺得是和學生在一起成長,有得有失。最近,我發現,自己已有的知識、經驗已無法滿足不斷出現的新問題、新情況。課文如果只用那麼幾種教學模式去上,學生馬上會感到枯燥、無味,甚至有時對你的教學思路一清二楚,這樣的課還有什麼味?作文的教學有時會令感到“束手無策”,只是通過講講要求、讀讀例作、嘗試寫寫、作後評價,學生怎會對作文感興趣呢?……如何穿越這些障礙,領略更寬廣的教學天地,這又是我最近在不斷反思的問題。如果僅僅禁錮在自己小小的教學天地裏,對曾經的成績沾沾自喜,那隻會有一個結果——不進則退!我想是到了及時充電、補充的時候了。多讀一些教育理論方面的書籍、增加自己的文化底藴、向有經驗的老師多學習、多請教,對自己的教學多反思,提高自己對教材的把握、對課堂的駕馭能力。在閲讀和作文教學中,我意識到:要處理好培養求異思維與培養求同思維的關係。不是想法、説法越新越好,越與眾不同越好。關鍵是要説真話,説自己的話,表達自己的真情實感。只有這樣才能更好的推進國中語文課程改革的和諧發展。

反思語文課堂中的幾種現象:

1、自主的價值在於學生自主的選擇學習內容、學習方式,但這一切的前提是,教師的主導一定要在事前有了足夠的鋪墊,學生已經知道自己應該學什麼。

2、探究最重要的是要避免事事探究,對一個問題能從不同的角度探究,探究既要注重過程可也不能忽略結果,探究的目的是為了問題解決。

3、盲目活動很可怕。雖然新課標強調對話,認為閲讀是教師、學生、文本之間相互對話的過程,但是並不等於在課堂中閲讀理解的過程以教師、學生的一問一答來完成即是一種有效的方法。整堂課一個討論接一個討論,一個交流接一個交流,學生個體閲讀、思考的時間和機會太少,特別是學生的默讀、靜思、寫作時間多被擠掉,最終影響學生語文素養的全面提高。

4、語文學科要有語文學科的特色,語文的文學性和趣味性不能忽視。盲目綜合,把語文上成科普課、生物課、思品課不可取。不管在課上擴充的是什麼材料採用的什麼活動,其落腳點都必須為聽説讀寫服務,為積累語言,沉澱語感服務。

5、課本不能丟。不能拿着新課標中提倡“否定‘課本中心’”的説法當尚方寶劍,完全忽視文字本身所承載的價值觀念,文化背景,去追求所謂的“新意”“創新”還有什麼意義?純粹的“大膽的説”進而“編造的説”而完全忽略文字本身,忽略文字的背後,語感和語言的挖掘從何談起?

沒有思考,就沒有進步,沒有課前、課中、課後的精思熟慮,就沒有精彩的課堂教學,就沒有不斷成長的生命活力。只有不斷的反思,不斷的改進,不斷的完善,教學質量才會不斷的上升,學生才會茁壯成長。

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班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理、德育建設和英語教學工作,在領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效並且有了良性的發展,回顧這學期的工作,雖然付出很多,但是看到學生們的進步,我由衷的感到高興!

一、強化班級管理

採取四項措施。一是樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環境來影響每一個班級成員。二是對於心理有一些不健康的個別同學,使用温和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、週記等形式交流。 三是對於班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣;四是班主任本人以身作則,帶頭遵守班級紀律,並以積極飽滿的熱情來感化每一個同學,用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

二、 積極督促學生學習

學生學習成績差,而更重要的是學習習慣差。為了讓他們以後都能成為有知識、有文化的人,我採用各種方法來督促他們在學習上下功夫。具體辦法包括充分利用晨課、中午、下午時間讀、寫、默英語單詞,有進步的學生利用講評課表揚獎勵,默不出的學生放學後留下來,督促學習不努力的同學。多走多看防止走神的,嚴肅批評不交作業,上課違反紀律的等。經過長時間的努力,我們班在英語考試中,得了全年級較好成績,同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作為班主任的我也很高興,辛勤的付出總會有好的回報。

三、嚴抓課堂紀律

課堂紀律的好壞直接影響到班級學風的形成,學生學習積極性的高低,對班級的看法和學生本身對班級的凝聚力。可以説,一個班級如果沒有良好的紀律,那麼這個班級洽談室要走向失敗。 主要從兩個方面抓起:一是督促學生學習,特別是學習成績差的不要放棄學習;二是教會學生懂事,學會尊重他人,學會維護自己的面子,學會維護自己在別人心目中的形象,學會自尊。

四、 服從學校大局的安排,擴大我班在學校的影響

作為班主任,我在平時的工作中,能夠積極配合學校佈置地各種工作,並且能夠完滿地完成任務。與此同時,我還鼓勵學生積極參加學校的各種活動和比賽,利用一切的機會擴大我們班在學校的影響,同時也培養學生敢於表現自己,為班級爭得榮譽,樹立班級形象的心理素質。

五、做好英語教學工作

平時盡最大的努力搞好日常教學。作到備好每一堂課,上好每一堂課。在備課中,認真研究教材,力求準確把握難重點、難點,並注重參閲和蒐集相關的資料,利用多媒體的優勢,把大量影音材料和圖片充實課堂,使教學內容豐富而有趣,學生樂學愛學。上課時,做到深入淺出,力求學生在課堂上接收並消化基礎的知識。 同時堅持新課標精神,注重人文思想和基礎學科並重。 同時注重交流,認真向校內外同仁學習,提高自身教學水平。在工作之餘加強自身業務水平,學習教學理論。平時注重思考如何提高教學質量,參加了學校組織的培訓,提高自身素質。

總之,班級管理需要抓好突破口,教學工作要突出效果,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛心、良心去竭力培育,功夫才會不負有心人。擔任班主任多年來,我深刻體會到:做優秀班主任之最主要、最關鍵之處即“勤”,勤巡視、勤“談話”、勤“蹲點”、勤“陪讀”……總之,勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!

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曾經的我也是一名公司最基層的工作人員,在經過不斷的努力工作後,我終於升職,成為公司的一名普通的管理者,這是我一直努力得來的成果,相信自己會越做越好!以為自己時刻都在努力,在公司工作了這麼長的時間後,我終於感受到其中的關竅,我終於可以做的更好了。

我們中國有句古話叫做“有容乃大”,公司的方法與經驗也是我將後工作中不斷學習與總結的借鑑,“他山之石,可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員,我將我的管理思路和方向向各位領導作簡明扼要的闡述,不周之處,望各位領導見諒指正。

一、 領導工作細緻化。

在工作中,我儘量做到將每一個員工,每一個崗位的工作都細緻化,通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都知道自己每天上班該做些什麼工作,工作中有哪些要求,讓員工每天的工作有目的性和針對性,做到條理清晰分明。

二、 樹立正確的領導管理心態,嚴格要求。

作為一名領導者,對每一個員工都應該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見,工作中的分歧不能摻雜個人感情。對下屬員工的嚴格要求,在我看來,並不是對他們苛刻,而是在真正的幫助他們,逼迫他們進步,能適應社會殘酷的競爭,我在給機修班開會時説過: 每一個行業都逃不過市場經濟發展的潛規則,高速發展期(目前混凝土行業就是這個階段),市場飽和期、優勝劣汰期。在不久的將來,混凝土行業就會進入市場飽和期和優勝劣汰期,那時就會有部分企業被市場淘汰,行業從業人員就會超過市場需求,崗位競爭會越來越激烈,如果沒有過硬的工作作風和技術,就會被市場所淘汰。而我們都是男人,男人最基本的要求是應該有種家庭責任感,要有能力養活妻子,撫養孩子,照顧父母,這些能力需要我們有較強的社會競爭力,社會競爭力要靠我們積極的心態,努力工作,不斷的學習,不斷的進步,跟上社會發展的步伐。我們也更應該抓住現在行業的高速發展期這個機遇,通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次,我不希望你們在我手下幹了三年或者五年後還是一個機修,希望你們都能有獨擋一面的能力,如果你們現在都不能嚴格要求自己,自己範圍的事都做不好,怎麼能進步,又會有哪一家企業、有哪一個老闆會放心讓你們去帶一個團隊。

三、營造良好的團隊工作氣氛。

在我的工作中,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪裏哪裏亮;消極的人象月亮,七年級十五不一樣。在團隊管理中,我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣,讓每個員工都有一把衡量自己的標尺,都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中,我極力主張過往不究,不追究員工以往的得失,減輕員工的心理壓力,以免給員工造成破罐子破摔的心理,努力能幫助每一個員工進步。紀律上我積極主張“先專政後民主”,一個團隊必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能獲得勝利。凡是違反紀律的一定要受到紀律處分,而且領導一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那麼你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數員工對於處理不滿意,那麼領導在這個時候應該馬上進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關係,法律不外乎人情,我們先講法律在講人情,這是領導的工作原則。領導在工作中,對員工在工作的得失、態度,該肯定的就肯定,並給予適當的表揚和獎勵;該否定的就否定,並給予適當的批評和教育,在整個團隊形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是領導的單向灌輸,而是建立在整個團隊佔壓倒多數的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力,在具體實施的過程中我的方法是借力用力,藉助集體的力量。

應該説,做一名公司的基層管理者還是不錯的,不僅僅是薪水方面的,還有很多的其他的事情需要自己去解決,這些都是我們一直以來不斷的成長的軌跡,在不斷的成長中,我有了更多的認識,我可以在不斷的成長中得到更多的進步的,只是自己曾經還是不夠的,相信自己能夠做的更好!

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做一名人民警察一直是我的夢想,因此在我大學聯考結束後,我報考了警官學院,為的就是在畢業後能夠當一名人民警察。由於我各方面的條件都符合做一名警察的要求,因此我順利的被錄取為一名經管學院的學生。在上大學期間,我一直在不斷的努力,多次獲得優秀學生的稱號,因此在畢業以後我順利成為一名人民警察,實現了我多年的夢想。

2014年,在縣公安局的領導下,我始終堅持“為民警負責、為羣眾負責、為法律負責”,在法制工作崗位上,認真履行自己的職責,現將一年來的工作情況總結如下:

一、適時提前介入,為辦案單位提供法律援助。對一些疑難複雜的案件,根據領導安排,我積極地介入,為辦案單位提供法律援助。在辦理***訴民警違法辦案一案中,局領導安排我介入此案協助調查,幫助案件的把關,經過半個月的努力,終於查清了案情,還民警了清白。“12.**”故意殺人案件發生以後,我再次領命提前介入,負責各材料的整理把關,使案件得到了順利起訴。今年x月,***地發生一起涉及200多人的羣體性事件,外地200多民工圍攻打砸當地鄉政府,案件的處理政策性很強,一旦處置不慎,即有可能引發更大的衝突,在案件的調查中,我認真查閲調查回來的各類材料,提出很多調查的意見和建議,最終終於將案件查清,使肇事者得到了嚴懲,維護了正常的社會秩序。

二、加強案件審核,確保案件質量。法制工作是公安工作的生命線,自從我從事公安法制工作以來,始終牢記着這個宗旨,今年以來,我繼續狠抓案件的審核把關工作,對於每一起報送回來的案件,都逐一的進行審核,認真查找案件辦理當中的問題,在審核工作中,我堅持做到案卷不看完不放手,問題不找準不放過,事情不解決不放下。在案件審核當中,共發現各類問題x處,對於這些問題,我都逐一列出清單反饋回案件辦理單位。今年,共審核各類案件x案,按照案件審核標準,評查合格案件x案,依照規定退查x案,通過我審核的案件,沒有被相關機關退查的問題發生。在案件的研究中,我認真履行法制審核部門的職權,及時提出意見供領導決策參考。

當前,隨着對公安執法工作要求的越來越嚴格,有一些辦案民警還有些不適應的地方,個別民警對案件的審核把關還有不理解的地方,認為法制部門是在挑刺、找毛病,對此,我總是認真的進行解釋,結合現狀,在案件的審核過程中,我把原則性和靈活性結合起來,能通過彌補解決的堅決不退查,能現場解決的堅決不發評查通知書,對於一些不大的問題,我多次親自找到辦案人員,進行耐心的講解,幫助辦案人員解決問題,還多次會同辦案人員一同進行調查取證,既保證了案件的質量,又在一定程度上消除了辦案民警對案件審核評查的牴觸情緒。5月份,我還組織各辦案單位,進行了案件交*評比活動,達到了相互交流、相互提高的目的。

三、加強教育培訓工作,提高執法水平。今年,先後組織開展了《刑事案件現場勘察規定》、《公安機關辦理傷害案件暫行規定》、《治安管理處罰法》等新頒佈的法律法規、規定的培訓工作,先後進行了3次測試,並舉辦了知識競賽活動。日常工作中,我堅持把培訓和案件審核工作結合起來,在評查案件中以案説法,加深了民警的印象。在6月份開辦的警察夜校上,我就公安機關辦理案件中應當注意的基本問題進行了講解,幫助民警正確的處理辦案當中存在的問題。同時,在每週三的法制學習日,我都是精心準備,採取多種方法,強化學習效果,對一些典型案例,積極引導民警進行討論,一年來,共組織學習40多次,學習各類篇目100餘篇。對一些存在典型過錯的案件,我認真進行剖析,在對交警大隊違規處罰違章一案進行剖析以後,引起了局領導的高度重視,立即在全局範圍內組織開展了規範執法討論活動,深刻分析民警思想深處的原因,完善了一批執法制度,推動了全局規範執法建設的步伐。

四、堅持執法檢查制度,及時查糾執法當中存在的問題。

繼續嚴格執行縣局每季度一次的執法檢查制度,檢查中,我注意與辦案民警深入交流,邊檢查邊討論,共同學習提高。對於檢查中發現的問題,及時予以查糾。結合今年開展的公正執法專項整改活動,我與其他民警一道,對各單位xx年以來辦理的所有案件進行了一次徹底複查,糾正了一批問題。為了找準我們在執法辦案當中存在的問題,我與其他民警一道,走訪人大代表、政協委員、各界羣眾包括曾經受到打擊處理的人員1000多人,徵求各類意見和建議x條,對這些意見和建議,我們進行了認真的分類和分析,提出了可供參考的意見。積極參與到違規案件的清理活動當中,對近年來辦案中存在的亂收費、亂罰款情況進行了檢查,共清收違規收取的費用x元。

當然,在今年的工作中,也有一些不足:一是自己的學習還不夠,對有些問題把握的還不夠準。二是在工作中又怕得罪人的現象;三是由於自己水平有限,對一些案件當中存在的問題還不能發現,致使有些案件的質量不夠高。等等。在今後的工作中,我將努力進一步堅強自身的學習,提高自己執法監督能力和水平,推動全局規範執法建設不斷跨上新的台階。

2014年我的工作可以説是順利的完成了,但是我還是不滿足,我還是有着很多的時期需要我來解決,我相信自己能夠做好。畢業工作已經幾年了,我一直在進步,從一名什麼專業知識都不懂的畢業生到現在可以獨立的解決掉一些刑事案件,我一直在不斷的進步,我相信我能夠做的更好。以後的工作我還是會繼續不斷的努力,但是這些都不是我想要的,我想要的就是更多的為人民服務,打擊更多的犯罪人,還人民一個公道,我會一直為這個目標奮鬥下去!

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第五篇:公司辦公室祕書2014年工作個人總結

在大學畢業之後,我就來到了公司工作,至今也已經有一年多的時間了,在過去一年的時間裏,我擔任的的公司辦公室祕書一職,因為我在大學學習的專業就是文祕專業。在我一年多的工作中,我得到了領導和同事的大力幫助,我成長了很多,對公司業務也是非常的瞭解了,我相信只要我繼續工作下去,我就會在公司中站穩腳跟,更好的為公司的發展做出自己應有的貢獻!

轉眼間2014年度已過去,回顧過去的一年時間,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,緊緊圍繞着集團公司提出的“科技創新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,一年中雖然取得了一些成績,但在成績背後總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在着一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶爾會發生不穿工作就上班。

二、缺乏創新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線瞭解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容,總顯得太過平泛、太過空洞。

三、工作上不積極主動,缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

四、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,工作有拖拉現象,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕着做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

五、由於自己專業水平的侷限,上半年對潤浦的企業文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司祕書,我感到十分內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析原因,找出存在的問題,從中吸取經驗和教訓,並在以後的工作中不斷改進,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一、深入實際,多跑現場,掌握車間反映的各種信息,並積極向集團《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。

二、加強專業知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經驗,努力使自己成為一名多面手的人才。

三、 遵守廠紀廠規,及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

四、 充分發揮個人的專業特長,做一名合格的祕書。當好公司領導的助手,充分發揮自己所學。

五、搞好企業文化宣傳工作,使潤浦的企業文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業的特色。

以上為個人2014年度工作總結,對公司的合理化建議本人暫時還沒有,因為自己來公司才一年的時間,對公司內部還不是十分的瞭解,雖然在業務上自己已經沒有什麼難題了。相信隨着時間的推移,我會繼續在公司中工作下去的。前進中有很多的方向,我會進步,當然也可能有挫折,不過這些都是我應該做的,我相信我會在今後的工作中做的更好!

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