環保局辦公室年底工作總結

第1篇：環保局辦公室年底工作總結

環保局辦公室年底工作總結

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力，我想我們需要寫一份總結了吧。總結你想好怎麼寫了嗎？下面是小編為大家收集的環保局辦公室年底工作總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

20xx年，在局黨組的正確領導和各部門的大力支持下，辦公室各位同志，牢固樹立為領導、機關、基層、外來辦事人員提供優質、滿意服務的信念，緊緊圍繞辦公室工作職能，努力為領導當好參謀，不斷提高管理水平，各項工作都取得了一些進展，有些工作取得了創新和突破。

一、加強了綜合調研，努力為黨組科學決策服務。

做好文字綜合和搞好短平快政務調研是反映我局工作水平，為局屬各部門服務的具體體現。一是強化了文字綜合。這是我和蔡梅、志偉最熬心血、精力投入最多的事。一年來，我們緊跟各階段全局工作重點，共起草、參與了局系統年度工作報告、市領導講話以及噪聲專項行動、放射線污染、整治不法排污企業專項行動、治理水污染等各個階段領導講話、彙報、總結等重要文字材料80餘件；協助有關部門修改單項材料10餘個，會議、活動通知、主持詞、邀請函等30餘件。對4000多件收文認真斟酌提出了擬辦意見。核稿437個，有些寫得不對路的，就得重寫，重要文稿，從審核、排版、印刷、交換，一直跟蹤到底。上報信息200多條，上級約稿3篇。完成了《環保志》編寫工作，下週二市史志辦將召開專家評審會討論。組織有關部門辦結了建議、提案36件，下週三將召開建議提案答覆會。今年，建議提案和局機關檔案還要求全部形成電子文檔，通過市政公眾信息網查閲。目前，已請後院哈爾濱出版社的同志幫助幹了半個月，楊玉英一直陪着查檔案，今天可能完工。二是組建了局系統寫作隊伍，在綜合牧場集中進行了一次培訓，為提高局系統整體文字水平作了積極努力。三是加強了制度建設。起草、修改了局工作規則和車輛管理、規範下基層指導工作、慰問病號等制度，使各項工作有章可循。

二、推動了信息化建設，提升了環保工作水平。

信息化建設是提高辦公效能、建設節約型機關、推進政務公開的重要途徑，同時也是我們挺頭疼的工作。畢局長、周局長多次領我們和信息中心研究內外網欄目，督促各部門更新內容，這次水污染期間給各位領導發短信，就是採用的及時雨短信羣fa功能，這是夏天時我和邢洪林商量，對有的部門更新內容少的，每天給處長髮短信，連續三天沒反應的，給主管局長髮。這次在水污染事故中發揮了用場，可是每條要花1毛錢哪，最近就花了接近3千塊。我們還對局系統內勤人員進行了網絡培訓，近日又為機關有關部門配備了3台電腦、13台打印機、3台傳真機。目前，正集中力量幫助機關各部門更新網上信息、推進市政系統無紙化傳輸、網上通知會議、更換電腦正版軟件。今天會議領導都在，我就這幾個事再簡要介紹一下，市政系統無紙化傳輸現在已經試運行，到明年三月市政系統全部在網上傳輸文件，不再發紙質文件，重要文件辦公室會打印下來傳給領導，其他都得在電腦上看，我局的公文流轉前一段通過試運行，總的看，大家看得還不多，另外掃描量太大，也沒有專人幹這個事情，就暫時等市裏的無紙化傳輸，這下全都是電子版了，我想大家再看文件就都上網瀏覽吧。再一個是網上通知會議，現在市政要求每天上專門網看5次，上午3次，下午2次，固定時間，有我們局長的會，要馬上確定人員，在網上發回執。最後是更換電腦正版軟件，這是美國要我國落實知識產權法的又一重大行動，國務院要求年底前完成，我市只能拿出6百萬，將公務人員編制本在編人員這些人的電腦換成正版軟件，原來2塊錢一張的盜版隨便安裝，安裝多少次都行，現在一套正版的.要幾千塊，還只能在一個電腦裝，次數還有限制。辦公室專門買了200張空白光盤，現在信息中心一個人一個人給大家將電腦中的文件刻錄下來，等正版軟件來了，機器要全部格式化，恢復到出廠狀態，原來資料全部格掉，以後用正版軟件電腦也不會老有毛病了。這件事請機關幹部積極配合。

三、做好後勤保障工作，為大家服好務。

一是完善了車輛管理制度，實行了出車登記、定點加油、費用包乾等一系列制度，明確了調整後的司機職能。在車輛數量、行駛里程大幅度增加的不利情況下，控制了車輛費用，也為明年全面實行更靈活的車輛管理工作奠定了基礎。今天下午周局長將就明年車輛分配、經費、安全、管理等工作召開會議，進行專門部署。二是綠化、美化了辦公環境。陽光大廳已成為市政一景，中央電視台、省、市電視台多次在這裏採訪我局領導和同志，許多單位同志聽説這裏環境不錯，特意來看看，西樓的同志接待客人、説點悄悄話也都跑來坐坐。三是協助監察支隊對2號樓的供暖、電路系統進行了維修改造，並兩次對2號樓各單位的辦公用房進行了分配調整。同時加強了局系統的安全工作，着手製定了防範火災、水患、盜搶等安全預案堅決杜絕發生任何安全隱患。另外，還為機關幹部、事業單位辦理了入門證、通勤票、住房檔案等工作。四是積極為老幹部服好務，近日黃連富、小呂一直忙着為老幹部辦醫療證、房改證明等手續。

四、強化了協調聯絡，保證了工作高效運轉。

加強協調、溝通是推動機關各項工作順暢運行的重要保證。在辦會上，加強了局長辦公會、局長例會的會前協調、會後督促和跟蹤檢查抓落實工作。在重要領導接待上，與各相關部門密切合作，接待總局、省環保局、市四大班子領導和兄弟城市20多次。在對外聯絡上，辦公室直接對口16個部門，能夠經常與他們保持聯繫，取得了理解和支持。

第2篇：環保局辦公室年底工作總結

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接待辦公室年底工作總結

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根據區政府辦公室要求，結合接待辦(接待中心) 20xx年以來工作情況，總結如下：

一、工作開展及履行職責情況

年，在各級領導的關心指導下，接待辦全體工作人員，始終堅持以科學發展觀統纜接待工作,牢記接待工作為中心工作服務的宗旨。緊密協作，踏實工作，按照“規範接待管理、提升接待水平、爭創服務品牌、展示企業風采、服務經濟發展”的工作思路，努力創新接待理論和接待方法，用抓經濟的思路、理念、機制和辦法抓接待，明確了接待工作既要為經濟發展服務，又要注重經濟效益、講究接待成本的工作原則，培養了幹部職工良好的市場觀念、效益觀念、競爭觀念、信息觀念和服務觀念，樹立了接待工作應具備的窗口意識、開放意識、奉獻意識，認真、細緻、周到、高標準地完成了各項接待工作。20xx年共接待各級黨政代表團及大型投資考察團114批次，共5800餘人。在具體的工作中，是注重了細節。接待工作無小事，每個環節、每個細節都要考慮周全。每次接待都嚴格按照來客活動日程，遵循來客接待流程，精心編制接待方案，有序搞好活動組織，把握接待工作特點，提前制定工作預案，妥善辦理接待細節，做深、做實各項接待要素。突出“精練化、人性化、親情化”服務，讓客人賓至如歸。第二是注重了精緻。在服務態度上，熱情真誠，在服務 1方式上，講求實效，注重安全、衞生、舒適。常規接待，細緻入微，高效周到；大型接待，科學運籌，精心組織。第三是注重了精幹。接待工作的質量，重要的因素取決於工作人員的素質。在加強隊伍建設上，採取走出觀摩，請進來指導，擠時間“充電”等方式對接待工作人員進行培訓，使每個工作人員具有較好的交際能力，較快的反映能力和較強的組織能力。第四是注重了接待成本。為降低接待成本，通過與定點接待單位簽定協議，直接到廠家採購接待用品的方式，全年就節約接待經費90餘萬元。

在充分肯定接待工作取得成績的同時，我們也清醒地看到目前全區接待工作中還存在一些不容忽視的問題：一是職能配臵不到位，工作機制不完善，影響職能作用發揮；二是接待基礎條件差，從事接待工作的人員素質參差不齊，個別工作人員不熟悉接待禮儀、程序及有關要求，不熟悉業務知識和技能，達不到接待工作要求；三是協調溝通不夠，政策把關不嚴，超規格、超標準接待現象時有發生；四是在工作創新上還存在薄弱環節，忙於具體事務性工作多，缺乏對接待工作深層次的思考。這些問題我將在今後的工作中予以克服。

二、執行廉潔自律方面的情況

加強理論學習，築拒腐防變的思想防線

一是強素質，不斷提高全體接待工作人員的“防腐”免疫力。我們注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結合起來，擴大學習範圍，增強學習效果。今年以來，除積極參加區政府辦公室組織的集中學習、集體討論外，在緊張的工作之餘，注意收集報刊雜誌上黨建、廉政方面上的理論文章，重點學習了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》及中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”等內容，並認真做了學習筆記，提高了理論水平。二是堅定信念。通過觀看多部反腐敗電教片，參加多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性。增強了在新形勢下拒腐防變的能力，提高了自我約束能力；自我警省能力。

加強作風建設

一年以來，我們以十七大精神為指導，大力加強作風建設，盡職盡責的做好接待工作。在接待工作中能夠樹立大局

意識，做到令行禁止，認真執行各項規章制度。針對每一次接待任務，積極想辦法，協調各方面的關係，採取有效措施，確保接待工作的順利實施。我們堅持在每次接待工作中，要以方便客人、有禮、有節為宗旨，並嚴格把好程序關、成本關和廉潔自律關。通過努力工作，使每一位同志充分認識到做好新形勢下的公務接待工作，沒有永遠的盡頭，只有永遠的開始，沒有最好，只有更好。

加強黨風廉政建設

廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關鍵。在接待工作中嚴格按標準接待，不接受定點接待單位的現金、禮品、宴請；

無賭博行為；無藉機斂財行為；我們堅持以自律為本，以廉潔自律為起點，從嚴要求每一們接待工作人員，時時告誡自己：莫伸手、人莫貪;不追求、不羨慕安逸享樂；不攀比，不講排場,努力勤政、廉政，保證無論在什麼情況下都要廉潔。

存在的不足：一是廉潔自律的意識還有待進一步增強；二是對新形式下黨風廉正建設面臨的新情況、新問題缺乏有效的措施和辦法，如接待工作中有超標準接待。這些問題我們將在今後工作中予以克服，從嚴要求，使每一位同志的一言一行符合“三個代表”的重要思想；符合與時俱進的精神；符合黨紀政紀的要求。

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