安全保衞工作總結（多篇）

安全保衞工作總結 篇一

20xx年龍江銀行安全保衞工作會議結束後，我行迅速組織傳達貫徹會議精神，並按照會議的安排部署，分析研究當前安全保衞工作面臨的新形勢、新問題、新特點，明確下一階段工作任務，進一步調整總體思路和具體措施。現按照要求，將貫徹落實會議精神情況作如下報告：

一、認真學習傳達會議精神

4月27日，我行召開專題會議傳達學習20xx年安全保衞工作會議精神。領導班子全體成員、各支行、各科室負責人蔘加會議。單成豔行長主持會議並傳達了李崧行長的講話。與會人員就安全保衞工作進行交流。大家認為，過去的一年，全行安全保衞工作取得了較好的成績，為我行的經營發展提供了應有的保障，做出了積極的貢獻。在取得成績的同時，也要看到當前安全保衞工作出現了一些新的問題，其複雜性、艱鉅性和長期性不容忽視，需要大家共同努力，加大力度投入人力、物力，堅持標本兼治、重在預防，確保全年不發生安保案件，為我行經營管理工作持續、健康發展提供安全保障。

二、積極完善制度深入整改

根據安全保衞工作會議要求我行制定完善了安全保衞

檢查實施辦法和違規違紀處罰實施細則，採取百分制形式，通過查制度看落實、查管理看漏洞、查設施看隱患、查思想看認識等方式將安全保衞工作納入到每季綜合考核工作目標，實行按季考核、按年兑現的工作新舉措。嚴格營業、守庫、值班安全管理。要求各支行完善安全工作基本制度，制定應急處置預案，並做到制度上牆，內容入心，操作熟練。嚴格押運安全管理。嚴格落實守、押安全制度，嚴格押運操作規程，確保了營業網點封包安全準時接送無差錯，實現押運無事故。嚴格聯防管理。各網點與四鄰的機關單位或居民户、地方政府及公安派出所都建立了聯防關係，簽訂聯防協議，並加強了與聯防户的聯誼，使之能招之即來。突出計算機安全管理。根據要求制定了計算機安全管理辦法和計算機集中購置管理辦法，落實了管理責任，使計算機購置、安裝、操作、使用、保養、業務備份管理等逐步走向規範化。同時，加大檢查落實力度，對計算機系統用户和口令保護、數據安全、網絡安全、硬件安裝、病毒防範等方面進行了地毯式排查整改，確保了全轄計算機管理安全無事故。在經費緊張的情況下，決定投入資金10萬元，改進和加強安全設施建設，提高物防和技防水平，提高了安全係數。牢固樹立“花錢保平安”的思想，貫徹從安全出發、從實際出發的原則，制定科學合理的安全設施建設計劃，區別輕重緩急，分步實施，加大資金投入力度。

三、強化培訓提高安全技能

積極組織全行員工認真學習《龍江銀行員工行為守則》、《龍江銀行關於對違反規章制度人員處理暫行規定》、《龍江銀行內部控制暫行規定》、《安全保衞責任書》等，加強員工法制教育，提高安全保衞意識。加強經警隊伍建設。組織全行保衞、經警、交接人員的制度學習和培訓，規範保衞工作操作。特別是強化了經警軍事業務訓練、防爆槍訓練及經警人員的考核工作，對經警進行技能考核，優留劣汰，進一步提高了保衞隊伍的整體素質。同時做好員工動態管理工作，積極掌握員工工作和業餘生活情況，對懷疑有不良行為的或經商行為的員工進行重點監控，並對廣大員工進行防搶預案演習，熟練掌握有關安全保衞設施操作要領，明確報警電話。

四、加大力度強化督查監管

成立龍江銀行綏化支行安全保衞工作領導小組，分管行長任組長。要求各支行成立相應機構。嚴格落實“一把手”負責制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層簽訂目標責任狀，強化領導責任和全員參與意識，一級向一級負責。每月中旬進行一次檢查，包括進行現場檢查與考核，強化我行安全保衞規章制度的全面落實，經常組織專業部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環節執行規章制度情況的檢查，對發現有違規違法行為嚴厲查處，及時整改。尤其是不斷強化安全保衞工作的檢查落實，堅持每週的保衞科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度，對各項安全工作的管理落實到崗、到人，強化報告制度，及時掌握本系統的安全保衞情況，努力防範案件事故的發生。

安全保衞工作總結 篇二

20xx年，我社安全保衞工作在聯社的正確領導下，在當地公安部門幫助下，認真貫徹聯社案件防控工作會議精神。緊緊圍繞控案防險工作目標，堅持“以防為主”，以查促防的指導思想，加強員工隊伍建設，營造了安全為集體，人人保安全的良好氛圍，在安全保衞工作中取得了一定成效，實現了全年無安全保衞責任事故的目標，現將一年來安全保衞工作總結如下：

一．加強員工思想教育工作，增強員工安全防範意識

為增強員工對安全保衞工作的責任感、緊迫感，樹立經營必須安全，安全就是效益的思想，社內製定了專門的安全保衞工作學習和教育制度。每月最少召開三次安全保衞學習和一次消防知識學習，一次防暴知識學習。組織職工學習上級單位轉發的有關安全保衞的文件、案例、通報，做到了上級文件必學，基礎知識常温，基本操作熟知。通過學習使員工能夠充分認識到我社安全保衞工作中存在的不足，使大家從各類案件中汲取教訓，總結經驗，引以為戒，嚴防和杜絕各類案件在我社的發生。

二．嚴格管理制度及考核辦法

為嚴防各類案件發生，督促檢查職工自覺遵守和執行，我社制定了嚴格的安全保衞管理辦法，消防安全制度，帶值班制度等一系列案防制度及考核辦法，要求職工嚴格執行帶值班制度和會計出納工作制度，嚴格執行每日三碰庫和三不留制度。並由主任負責社內各項安全制度管理的監督和執行，與職工逐一簽訂安全崗位責任制，經常以安全保衞各個環節進行檢查，將檢查出的安全隱患及時做記錄並進行整改，對檢查出的問題嚴格按照考核辦法進行處罰，做到檢查不走過場不走形式，不搞下不為例。

三．加強安全檢查提升業務技能和防範能力

為提高員工安全意識，社內要求主任每月查庫不少於三次，分管主任不少於三次，主任、副主任每月至少全面核對所有重要空白憑證，主管會計每月檢查重要空白憑證不少於三次，並結合聯社安全保衞部，針對現在安全保衞工作存在的高危環節和風險點，將我社安全保衞工作進行了全面自查，對查出的隱患及時做了整改。為了能讓員工熟練使用防衞器械，我社由分管安全保衞工作的副主任就滅火器，電警棍，監控調閲等如何使用操作給員工進行了詳細的講解和規範，並要求職工熟記“五會、四和、三熟記“內容，以便提升員工處置和防範突發事件的能力和措施。

雖然今年我社在安全保衞工作方面作了大量工作，取得了一定成績，但與聯社要求仍有很大差距，存在職工安全防範意識差，制度觀念差等很多問題，在以後工作中，我們應繼續加強職工思想教育嚴格落實責任，做到安全無事故。

學校安全保衞工作總結 篇三

20__年學校認真貫徹落實自治區教育廳、市委、政府關於校園 綜合治理等一系列重要指示，緊緊圍繞學校工作重心，堅持“責任上 移抓領導，重心下移抓基礎，關口前移抓防範”的思路，按照“腳踏 實地、與時俱進、重點突破、開拓創新”的原則，以實現學校“零發 案”為目標，以領導責任制和目標責任制為龍頭，以加強基礎工作、嚴密治安防範為重點，堅持安全穩定工作為教育教學服務，為師生服 務， 全面推進校園綜合治理各項措施的落實， 有效地維護了學校穩定。 一年來，學校沒有發生一起不穩定事件，沒發生一起羣體性事故，沒 發生一起重特大治安案件，為全體師生創造了一個比較穩定、安全、有序的環境，營造了“安居樂業”“安居樂教”的良好氛圍，維護了 、正常的教育教學秩序。 隨着新校舍落成投入使用後，地理複雜多變，校園安全保衞工作 顯的尤為重要，現我就 20__年學校安全保衞工作總結如下。

一、加強領導 整章建制

治安保衞工作是一個複雜的社會問題，他直接關係到社會政治穩 定、經濟發展和人民羣眾的切身利益。面對一新的複雜環境，能否把 學校安全保衞工作做好， 很大程度取決於學校黨政領導對這項工作的 重視程度。一年來，學校黨政領導始終把校園的安全保衞工作納入學校黨政工作的重要議事日程，高度重視、真抓實管。定期召開行政會 議，根據上級安全保衞工作的要求，及時佈置和改進學校安全保衞工作。

1、明確制度 明確制度。搬入新校園後，學校根據校情建立修定了《學校 明確制度 安全檢查制度》 《學校內部安全防範細則》 《校園安全管理規定》 、《重要部門安全管理規定》 《學校及周邊社會治安綜合治理工作預 、案》等一系列規章制度及安全工作方案，使學校安全保衞有章可循。

2、確立網絡 確立網絡。健全了學校各級組織機構，成立了學校安全工作、確立網絡 社會治安綜合治理工作、預防和處置突發事件工作等領導小組。在全 校範圍內實行“誰主管，誰負責”的原則，校長同分管領導、科室主 任、班主任、保衞人員簽定四級安全工作責任書，把刑事案件、治安 案件 、災害事故、幫教轉化、民事調節等工作作為責任內容，制訂 目標，實行目標管理。

3、狠抓落實 狠抓落實。把目標和責任落實到各級領導肩上，一級抓一級、狠抓落實 一級對一級負責，做到分工不分家，把安全保衞與其它工作同部署、同檢查、同總結、同評比。把安全工作與領導個人政績、經濟利益相 掛鈎，使學校安全保衞工作既成線又成網，形成層層有人抓，事事有 人管的格局，把安全工作真正落到實處。

二、明確責任 提高素質

職業學校安全保衞工作，是一項較為複雜的工作，其服務對象主 體的知識層次、思想品質、自我約束能力、組織紀律觀念層次不一， 這就要求保衞人員樹立熱心為師生服務的觀念， 要有視校園安全為己任的使命感。即時瞭解校園安全狀況、學生動態信息，才能防患於未 然。為此，我校從市保安公司聘請三名專業人員充實到安全保衞中， 定期對安全保衞人員進行在崗業務培訓， 逐步提高和改善安全保衞隊 伍的整體素質，實現“內強素質，外樹形象”的目的。

三、以人為本 齊抓共管

一是以創建平安校園為目標，以樹立防範意識為切入點。落實人 員密集場所和大型集會安全工作方案， 提高處置突發事件的應急能力 和自我防護能力。二是以治安保衞為重點。對要害部位、重點時段和 重點人員定人定崗定期進行排查，做到“經常檢查安全不間歇，及時 整改安全隱患不過夜。三是以樹立服務理念為宗旨，把別人的安危當 作自己的安危，把小事當作大事，把緩事當作急事，把事故苗頭當作 必然發生的事故去解決。20__年，學校沒發生一起重大安全事故。

四、嚴密防範 措施落實

在推進學校安全保衞工作進程中，我們突出抓了“嚴密防範，嚴 格管理” ，堅持“整建結合，重在建設”“打防結合，以防為主”“標 ， 本兼治，重在治本”原則。 一是充分發揮人防、物防、技防相結合的作用。20__年學校投 資近10 萬元用於加強安全保衞力量和安全保衞裝備。二是在安全防 範中把安全檢查作為行之有效的措施。認真執行學校季檢查、部門月 檢查、班級日檢查、保衞人員經常查的制度。做到檢查有記錄、安全 隱患有記載有報告有落實，確保安全檢查不走過場、不流於形式。對 查出的問題和隱患要及時向學校提出整改意見和要求。 三是針對季節的特點，加強對校園重點部位，易發案地點，學生生活區等區域的巡 邏檢查。嚴格清查校內流動人員，取締校內外各種無證商販，淨化校 園。 一年來，在各級黨政部門的指導下，在全校廣大教職工的大力支 持下。我校安全保衞工作得到了長足發展，取得了一些成績，初步實 現了學校秩序穩定、治安安定的總體目標，為保證學校改革和發展的 順利進行，為學校教學、生活提供了安全、文明、健康的校園環境發 揮了應有的作用。

安全保衞工作總結10篇精選 篇四

20__年在公司領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、羣防羣治的原則，通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造員工關心和支持安全工作的局面，從而切實保障員工安全和財產不受損失，維護廠區正常的生產秩序。

一、領導重視措施有力

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，公司總經理直接抓，分管部門具體抓，辦公室、保衞科具體分工負責組織實施。

俗話説：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閲讀大量的道德修養書籍，勇於解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衞工作領導責任制和責任追究制。將安全保衞工作列入各有關處室的目標考核內容，並進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。

3、不斷完善安全保衞工作規章制度。建立安全保衞工作的各項規章制度，並根據安全保衞工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及員工管理、門衞值班、巡邏值班、防火防災、食品衞生管理、防火安全管理、健康體檢等規章制度。嚴禁組織員工從事不符合國家有關規定的危險性工作。對涉及廠區安全保衞的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組，制定了意外事故處置預案制度。

三、齊抓共管羣防羣治

安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、公司、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衞生、綜合治理等部門通力合作，做好公司安全保衞工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。

四、加強教育，促進自護

要確保安全，根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力，抓好安全教育，是公司安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，經常性地對員工開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區安全為主題，在安全教育週期間，組織學習安全教育工作文件，對廠區易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。

五、加強檢查，及時整改

開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。對廠區進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

安全保衞工作總結10篇精選 篇五

安全保衞工作在公司的正確下，在各業務部門的大力幫助和支持下，以維護公司安全與穩定為主要任務，在面臨防火、防盜、防中暑以及安全形勢日益嚴峻的情況下，結合公司自身的特點，加強綜合治理，強化人員安全防範意識，大力開展法制和安全教育，加大檢查監督和處罰力度，及時消除不安全因素，保障了我公司的安全生產，為公司的安全發展作出了應有的貢獻，按照要求圓滿完成了上半年公司交給的各項工作。

一、組織健全，制度完善，責任明確。

一年來，公司需要加強安全防範的主要工作有春節長假、五一長假、辦公室搬遷以及公司擴股增資等重要事項，我們牢固樹立“安全才能發展、安全就是效益”的觀念，根據企業安全防範要求，制訂了一系列安全制度和安全操作程序，並結合工作實際，不斷進行總結和完善。年初，我們修訂了《___公司安全保衞工作制度》和《___公司安全保衞部處罰辦法》等相關制度與政策，完善了《___出入登記制度》，把安全保衞工作滲透到生產、人員、財產安全的各個環節，同時建立健全了安全保衞工作小組，堅持一把手親自抓，副職具體抓，業務骨幹配合抓的工作格局，並層層簽訂安全保衞工作目標責任狀，建立上級抓下級，下級對上負責的安全責任制，進一步明確了各崗位安全保衞工作職責。

二、加強設施建設和管理，增強抵禦和防範能力。

由於社會治安形勢嚴峻，又遇天氣炎熱季節，對安全防範工作提出了更高的要求，思想重視是基礎，工作落實是保證，為了提高安全防範能力，我們本着安全第一的原則，捨得花小錢，保大錢。對人員實行半軍事化管理，對酒庫的消防通道進行了改造，對全公司的滅火器等消防設施進行了安全檢測，對網絡數字監控系統進行了定期的維護保養，及時排除安全隱患，使其穩定工作，實現遠程監控。

三、加強安全教育，提高員工的防範意識和能力。

在安全保衞工作中，再完善的規章制度，再堅固的防範設施，起決定作用的還是人，人防是所有事故隱患發生的根本保證，因此在日常工作中我們圍繞人這一因素，把思想工作放在首位，加強教育引導。一是採取多種形式對人員進行新《消防法》的培訓，使全體人員瞭解新《消防法》的內容，明確其重要性。根據公安局要求對人員進行了企業生產安全防範知識培訓，收到了較好的效果。二是加強大型活動和節假日期間的安全保衞工作。特別是對春節、五一、忙假以及辦公室搬遷等制定了詳細的保衞措施，實行主管、全員負責的指導思想，在此期間，沒有發生任何事故差錯。三是每月都要召開一次安全教育及工作總結會議，組織人員學習安全保衞工作制度，通報治安形勢，分析典型案例，做到有內容、有要求、有記錄、有部署、有檢查，提高了人員的安全防範意識。四是加強對重點部位以及夜間的安全巡視，保障公司財產安全。五是加大對出入物品的檢查力度，上半年查處了兩起偷___事件，一起偷___事件，兩起外來車輛損壞公司設施事件，對當事人及時進行了物質處罰和思想法制教育，不僅教育了當事人，又警示了其他員工，堵塞了安全漏洞，起到了防微杜漸的作用，全公司上下員工都能做到遵紀守法、依法辦事。

儘管取得了一定成績，但還是存在許多不足，主要表現為：少數對當前公司的安全形勢認識不足，制度落實還不夠到位，存在麻痺思想和僥倖心理。今後，我們將繼續加強人員的法紀教育和安全防範意識教育，完善內控制度，強化檢查督促，繼續開展安全文明單位活動，為保障我公司的各項工作順利開展做出應有的貢獻。

下一年主要打算：一是認真貫徹落實公司的各項指示精神，大力加強安全保衞工作。二是加強人員思想教育，認真組織人員學習有關法律法規。三是加大檢查監督力度，及時排除安全隱患，保障公司人員財產安全穩定。