醫院週年慶發言稿(精選多篇)

第一篇：醫院週年慶發言稿

尊敬的各位領導、各位專家、各位嘉賓、親愛的各位同事：

大家晚上好!

今天，是咱們醫院一週年慶典的美好日子。今晚，看到各位精英歡聚一堂、朝氣蓬勃，讓我感到不勝榮幸、心潮澎湃!在此，我要真誠的表達我對大家無盡的感謝!

一、感恩

1.感謝我們的同事

回首過去的一年，回首第一個春夏秋冬，回首365個日日夜夜，我感慨萬千。此時，我腦海中不斷閃現着一幕幕你們的身影......

在那一個早晨，我看到為了我們一日三餐而起早貪黑的廚房叔叔阿姨

在那一箇中午，我看到手術室門口已經冰涼的飯菜正等待着在執行手術的所有同事

在那一個傍晚，我看到因為每天辛苦勞累而面容憔悴的醫生

在那一個深夜，我看到六樓策劃部依然燈火通明、徹夜攻堅

在那一個冬天，我看到在冰冷的水中用雙手把衣服清洗得潔白無效的清潔阿姨

在那一個夏天，我看到在烈日下汗流浹背而昂首挺胸的保安

在那一個大廳，我看到正在熱火朝天進行着的業務學習

在那一個角落，我看到默默無聞的把器械清洗得閃閃發亮的護理部小妹妹

在那一天，我知道我們的同事用愛和責任親手挽救了一位同事的生命

在那一天，我知道我們的同事用堅定的意志和強健的體魄保護着醫院的榮譽

每一天，我都聞着濃濃的中藥味道

每一天，我都看着純潔的白衣天使

太多太多了......

每一天，我都被你們深深的感動了.......

我非常明白自己缺點太多，所以我常常對曾經幫助過、扶持過我的人心懷感激!

如果説我真有一個優點，那就是我足夠幸運，能夠得到這麼多優秀的精英的幫助!

所以，我要感謝你們，在座的各位叔叔阿姨、兄弟姐妹!包括現在仍堅守崗位的兄弟姐妹。

我要感謝你們，曾經攜手但如今離開天大的戰友，你們雖然離開天大，但是你們在天大創業的道路上留下了不可磨滅的腳印!

我要感謝你們，我們背後的家庭，包括爺爺奶奶、爸爸媽媽、妻子兒女，我知道你們在家庭中付出了艱辛還有日以繼夜的期待，但仍然默默無聞地支持着我們這份神聖的工作!

孟子説：老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。

是的，我們就是一家人，讓我們天天相互扶持、月月齊頭並進、年年萬象更新!

2. 感謝社會各界

除此之外，我要代表成都天大不孕不育醫院全體同事感謝集團董事會給與我們的充分信任和大力支持!

當然，醫院得以平穩、健康的發展，同樣離不開政府部門、社會各界對我們的支持和厚愛，在此請允許我代表天大所有同仁向你們表示最崇高的敬意和最誠摯的感謝!

3. 感謝患者對我們的信任

同時，也是尤為重要的是，我要感謝我們的患者。一年來不斷增長的門診量、一年來不斷增加的感謝信、一年來不斷接到的懷孕的好消息，足以證明患者對我們最大的信任。同時也給我們帶來更強的信心和鞭策。在此，我代表天大為西南地區所有的不孕不育患者家庭送上最衷心的祝福，祝願他們早生貴子、美滿幸福!同時，我想為他們送上一副對聯：

天倫之樂在乎子孫滿堂

大德至孝莫過傳宗接代

二、 成就

1. 團隊建設成就

一年來，通過不斷的磨合和成長，我們已經建立起一支訓練有素、團結奮進、充滿鬥志、充滿力量、充滿信心的團隊。今天，我為你們驕傲的豎起大拇指：你們都是好樣的!將來會有更多的人為我們豎起大拇指：天大的團隊真是好樣的!

2. 專業技術水平成就、業界的認可

第二篇：民族醫院週年慶

民族醫院週年慶-院長致辭

尊敬的各位領導、各位同仁、醫院的顧客和全體員工們：

大家好！

暨莆田市民族醫院十三週年慶之際，我謹代表院方感謝您關注民族醫院的成長，成為她的支持者、信任者和參與者。因為有您，才有民族醫院，才有我們共同的健康與榮耀！

時光荏苒，歲月如歌，十三載春秋，在歷史的長河僅是短暫的瞬間，但我們民族醫院同仁懷着一顆真誠的愛心，憑着一腔沸騰的熱血在建院征途上留下了一串串令人難忘的足跡。這十三年，是披荊斬棘、奮勇開拓的十三年；是自力更生、創新發展的十三年；十三年來，在各位領導的正確引領下，在全院職工的共同努力下，我院逐步探索出一條適合自己發展的道路，明確和堅定自己的辦院方針、辦院宗旨和發展戰略，不斷加大和完善基礎設施建設，引進新型先進的診療設備，加強技術人才隊伍建設，用精湛的醫術和良好的服務，贏得廣大患者的高度評價和廣泛讚譽，被譽為“消費者放心醫院”，同時也是市醫保、新農合定點醫院。2014年8月22日，莆田市慈善總會授予莆田民族醫院為“莆田市慈善總會婦科病免費普查”及“莆田市慈善總會資助健康體檢”定點醫院，不僅為廣大婦女同胞進行“婦科病免費普查”及“資助健康體檢”，並且對因病住院接受手術治療者，實現了對患者單病限價，超出部分藥費由慈善總會定向資助。為了患者的早日康復，本院執行無假日醫院，每天有各科主任、副主任醫師在門診第一線，並與北京、上海專家遠程會診中心技術合作，大大提高醫療服務質量。實實在在為患者解決看病貴、看病難、看專家更難的後顧之憂。優質的社會口碑，是立院之本，是民族醫院長期發展的保障。

路漫漫其修遠兮 吾將上下而求索。憶往昔崢嶸歲月，我們激情依舊；望未來光明前景，我們任重道遠。在市場經濟的大潮中，面對激烈的市場競爭，我們必須與時俱進，勇敢應對挑戰，在改革中求得生存，在創新中求得發展。作為一家年輕醫院，我們倍感責任重大，我們深知離社會的需求還有很大差距，與兄弟單位相比還有很多不足。我們應當清醒地認識到自身的不足，進而延長補短，查漏補缺。當前醫藥養生服務模式日漸盛行，瑤浴、藏浴、中藥浴逐漸被大眾瞭解接受，我們應積極宣傳和開展本院藥浴項目，突出醫院療養特色，有別於那些娛樂場所、酒店的藥浴形式化服務，達到預防、治療、保健的真正目的；逐步完善醫院信息化管理系統；逐步解決醫院人才問題；逐年解決醫院人員編制。力使醫院的各個方面穩健發展。

進而言之，歲月的流逝不僅帶不走我們的熱情，而且更讓我們深知“真”的高貴——真實、真情、真理，積真實而真情，積真情而真理，積真理而誠信，積誠信而通行四海，心想事成。嚮往真誠的這份執着，使民族醫院全體員工的人生追求變得絢麗多彩，既要追求人生價值最大化，豐裕一生，又要真、善、美相伴，平靜生活常隨。然而，現實的生活總是殘酷的，當我們面對需要幫助的人，面臨

真的“無謂”付出，假的“豐碩”回報；當我們內心閃現出對善良的懷疑，對真誠猶豫的時候，我們全體員工深深懂得“真誠”有時需要巨大的付出。我們執拗地堅信，敢於面對真實的民族是成熟的民族，獻出真情的人羣是堅強的人羣，堅持真理的團隊是不敗的團隊！ 沒有什麼可以輕易把民族醫院員工打動，除了對生命價值的真愛。沒有什麼可以輕易把民族醫院員工打動，除了永不停息、獻出真誠的腳步！讓無力者有力，讓悲觀者啟程，讓往前走的繼續走，讓幸福的人兒更幸福，民族醫院要做的事就是不停地為您的健康加油，與您共同承擔。總有一種力量讓我們精神抖擻，總有一種力量讓我們關愛永久，總有一種力量驅使我們不斷追求。這力量來自於您，來自於我，來自於我們的每一個人。這種力量就是真誠——就是人類得以延續的力量，人類得以創造的力量！

您的希望就是我們的希望，您的挑戰就是我們的挑戰，讓笑容寫在您——朋友們的臉上，讓温暖留在我們——民族醫院員工的心裏。我們會時刻牢記責任，不負重託，以更加飽滿的熱情，更加奮發的精神，更加務實的作風，更加昂揚的鬥志，用高度的責任感和使命感，去描繪新的藍圖，譜寫新的篇章，努力把全院的醫療工作提升到一個新水平，把莆田市民族醫院做強做大。

最後祝願各位朋友身體康健、家庭美滿、生活愉快，幸福安康！

民族醫院院長

2014年11月

第三篇：週年慶發言稿(所長)

風雨兼程七週年，保駕護航為人民

——慶祝豐澤區衞生局衞生監督所成立七週年

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！在喜迎建黨90週年之際，豐澤衞監所也迎來了成立七週年。首先我代表衞監所對各位領導在百忙之中參加衞監所成立七週年慶典活動表示熱烈歡迎，對一直以來關心和支持我區衞生監督事業發展的各級領導和朋友們表示衷心感謝，對為我區衞生監督事業發展作出貢獻的全體幹部職工和家屬們表示崇高敬意。今天，我們歡聚一堂慶祝衞監所成立七週年，全面展示七年來在促進衞生監督體制改革與創新、開展衞生監督綜合執法、維護羣眾健康權益中所取得的輝煌成就和亮麗風采，弘揚?團結、務實、創新、高效、廉潔?的優良傳統，彰顯?嚴格執法、熱情服務?的良好精神風貌，調動全所職工的積極性，激發愛所興所的主人翁精神，推動我區衞生監督事業更好更快的發展。

豐澤衞監所成立於2014年11月27日，2014年4月參照公務員法管理，是豐澤區衞(更多內容請訪問首頁：)生局行使衞生監督執法職能的執行機構，共設7個職能股室、2個駐點辦公室，定編33人，在編32人。目前，全區服務對象共有3849家，其中：餐飲經營單位2212家, 美容美髮店和旅館等公共場所經營單位1010家，二次供水單位226家,醫療衞生機構343個, 涉及職業衞生企業58家。

七年，在漫漫的歷史長河中，只是短短的一瞬間。然而，對於衞監所來説，卻是一部充滿機遇與挑戰、拼搏與奉獻的創業史。衞監所今天的成績，是各級領導關懷支持的結果，是領導班子勵精圖治的結果，也是全體幹部職工拼搏奉獻的結果。衞監所剛成立時，僅有幾個人、幾張桌子、幾把椅子外加一部電話就綻放了我們的豪情。幾年來，在區委、區政

府的高度重視下，在上級有關部門的精心指導和區直有關部門的大力支持下，經過全體幹部職工的艱苦創業，我區衞生監督機構從無到有、從小到大、從弱到強，組織保障、隊伍建設和衞生監督體系逐步完善。我所幾經搬遷，在區委區政府的關心和支持下，我們搬遷到區政府樹脂大樓辦公，從此翻開了我所嶄新的一頁！這是區委區政府對我所工作的肯定，更是對我所的莫大鼓勵。

自組建以來，衞監所領導班子始終堅持以鄧小平理論為指導，以科學發展觀為統領，以羣眾滿意為標準，緊緊圍繞改革發展的主題，解放思想、與時俱進、大膽探索、認真實踐，帶領全體幹部職工積極探索衞生監督執法新方法、新路子，不斷改進衞生監督管理模式，不斷提高衞生監督管理水平，紮實推進衞生監督執法工作，取得明顯工作成效，各項工作走在全市衞生監督系統的前列。

一、加大監管力度，工作成效顯著

1、食品安全執法監督工作突出。多年來,衞監所堅持以宣傳培訓為導向，以專項整治為手段，深入開展?餐桌污染?、創衞及其複查、全國產品質量和食品安全、?問題奶粉?、奧運會、農運會、食品添加劑、?地溝油?等重大專項整治10餘次，開展節假日、重點單位、重點區域等常規專項整治200餘次，圓滿完成?兩會?、海峽論壇、雪花啤酒文化節、中大學聯考等50餘次衞生安全保障工作。同時，強化分級管理機制，實行監督與指導相結合，鞏固a級單位，指導b級單位，強化c級單位；探索建立示範街、區，逐步形成以a級為樣板、b級為示範、c級往前趕的新局面。

2、公共場所衞生監督得到全面強化。推進公共場所衞生監督量化分級管理,建立健全公共場所衞生監督長效監管機制,全面實施衞生監督信譽度管理，並首次將大中型餐飲店納入公共場所監督管理範圍，全區游泳場所和住宿場所量

化分級管理率達到90%以上。以住宿業、游泳場所、美容美髮業、二次供水等經營性公共場所長效管理為抓手,開展各類專項整治100餘次及宣傳培訓50餘次，未發生重大公共場所健康危害事故。

3、職業衞生監督工作成效顯著。衞監所緊緊圍繞經濟發展這個中心和保民生、保穩定這個大局，充分發揮職業病防治主渠道作用，深入企業開展職業病防治宣傳和業務指導，加強日常監督檢查，幫助、督促企業完善相關防護設施。目前，我區涉及職業危害的企業職業危害項目申報率和職業健康建檔率均達到95%以上。我區職業衞生監督工作強力推進，職業衞生監督工作規範有序，多次在全省職業病防治工作會議上介紹職業病防治工作經驗，在2014年度泉州市職業衞生、放射衞生工作考評中被評為a級

4、醫療衞生監督已成為衞生監督所工作的重心。嚴格貫徹落實《傳染病防治法》、《執業醫師法》及《醫療機構管理條例》、《醫療廢物管理條例》等法律法規，逐步規範將醫療機構和醫護人員執業行為，強化消毒隔離、預檢分診、個人防護和醫療廢物處置等傳染病防控監管，醫療機構建檔率和監督檢查覆蓋率均達100%。同時，將打擊無證行醫工作納入日常管理工作常抓不懈，加大對非法行醫大案要案的查處力度，非法診療機構已基本銷聲匿跡。在全市率先試行醫療機構量化分級管理制度，打造一批?羣眾滿意、政府放心、守法執業?的模範示範醫療機構。

七年來，積極開展面向經營者的培訓和麪向廣大人民羣眾的宣傳200餘次,在全社會營造?業主支持、百姓歡迎、社會關注?的良好氛圍；處理舉報投訴584件,立案查處406件，罰沒金額105.7萬元，依法移送司法部門追究刑事責任8件8人，結案率達100%。目前，全區衞生監督工作紮實有效，衞生市場安全穩定，衞生安全投訴數量逐年減少，屢受

各級領導肯定，羣眾滿意度不斷提高。

二、鋭意進取,開拓創新

1、完善各項制度，創新管理機制。積極探索制度創新，針對存在的突出問題和薄弱環節，研究制訂有效措施，切實抓好制度的修訂、完善工作，修訂、彙編六大部分八十項工作制度，做到有制度可依、有章可循，堅持用制度管權、按制度辦事、靠制度管人，促進執法效率和執法水平的進一步提高，促進作風的進一步轉變，使行政審批快捷，行政處罰明晰，權力運行公開透明，羣眾對衞生執法滿意率普遍提高，羣眾辦事更加便捷。

2、率先實行績效考核，推進效能建設。在全市率先推行工作績效考核，建立?權責統一?和?獎優罰劣?的績效考核機制，對各股室、駐點辦公室逐月開展工作績效考評，充分調動幹部職工工作積極性，促進衞生監督隊伍正規化建設，提高工作積極性和行政執法工作效率，確保各項工作任務的落實，在2014年度首次全市衞生監督績效考核中名列第一。

3、拓展衞生監督網絡，加大監督管理力度。積極探索按照?以區衞生監督所為核心，以街道社區衞生服務中心為依託，以駐點辦公室為觸角?的新型監管模式，設立駐清峯、華城2個辦公室，從而實現衞生監督機構向城市邊緣地區的延伸，形成全區統一、上下聯動、反應迅速、執法到位的新局面，開啟了我區衞生監督工作的新篇章。目前，我區已基本形成以衞生監督所為中心、駐點辦公室為樞紐，派駐監督員為主、協管員為輔，基本覆蓋區、街道、社區的衞生監督網絡，衞生監管工作成效凸顯，成為我市拓展基層衞生監督工作的一大亮點。

三、加強軟硬件建設，展現衞生監督新面貌

1、不斷優化辦公環境，改善辦公條件。在區委、區政

府及區衞生局的關心和支持下，衞監所搬遷新辦公場所，並逐年加大經費投入力度，增配電腦、打印機、現場快速檢測、取證工具和執法車輛等裝備，基礎設施得到了全面改善，整體裝備水平顯著提高，固定資產由原來的34.11萬到增加到目前134.9萬。在全市衞生監督系統中先行先試啟用辦公自動化系統及開通官方網站，信息化水平位居先進行列。目前，衞生監督網格化監管系統、投影儀等軟硬件設備也擺上議程，衞監所信息化建設再上新台階。

2、加快信息化建設，提高履職水平。衞監所逐步搭建內外網辦公網絡，首創衞生監督簡報，先後啟用衞生行政許可辦證系統、建立?oa自動化辦公平台?、自主開發?自動化考勤統計系統?和?建設項目衞生學評價收費軟件?、開通?豐澤衞生監督信息網?，初步形成執法政務公開、法律法規宣傳、投訴舉報、交流學習的綜合服務信息平台，方便居民羣眾在線查詢衞生監督服務信息或在線投訴舉報以及提出建議和意見，提高衞生監督信息管理效率。

3、加強組織建設建設，展現衞生監督新面貌。加強工會團支部建設，激發廣大職工的學習熱情和創造活力，不斷開創工作新局面。深入開展文明單位創建活動，狠抓黨建和行風建設，強化思想政治教育，提升隊伍整體素質，樹立行業文明新風，組織幹部踴躍參加無償獻血、慈善捐款等公益活動。加強政治理論、法律法規及業務知識等各類培訓，積極與兄弟單位的交流學習，不斷提高衞生行政執法水平，以適應新形勢的要求。不斷推進稽查工作，加快執法建設步伐，進一步規範衞生行政執法行為和行政處罰自由裁量權，強化內部監督制約機制，建立權責明確、行為規範、監督有效、保障有力的運行機制，全部案件經嚴格稽查，均無出現濫施處罰、重罰輕教、執法不公等現象。同時，加快向服務型機構轉變，聘請行風督導員，自覺接受羣眾和社會監督，強化

為民辦實事項目，為計生幫扶對象、再就業人員減免辦證費用。嚴格執行國家政策、方針，圓滿完成年度綜治、安全生產、計生工作等各項工作任務。

幾年來，衞監所被省政府評為?福建省產品質量和食品安全專項整治工作先進集體?；在2014－2014年創建文明行業工作中表現突出、成績顯著，受到中共泉州市直衞生系統委員會通報表揚；被豐澤區委、豐澤區政府評為?2014年度環境保護工作先進集體?，被區文明委評為?2014－2014年度‘創文明行業、建滿意窗口’競賽活動示範點?，連續兩屆被評為區級文明單位。張國民、許冬福兩位同志被中共福建省委、福建省政府評為?福建省抗震救災先進個人?榮譽稱號，被共青團泉州市委、泉州市青年聯合會分別評為?泉州市抗震救災新長征突擊手標兵?和?泉州市抗震救災新長征突擊手?。蘇偉強同志被市委、市政府評為?泉州市創建國家衞生城市工作先進個人?，撰寫的論文《食品衞生行政許可法律衝突適用舉隅》被人民日報出版社出版的《衞生監督改革與發展工作指導》一書選錄並評為優秀稿件（國家一級著作）。

在總結成績的同時，我們必須清醒地認識到衞生監督工作和衞生監督體系建設面臨的新形勢、新問題，任務十分艱鉅。一方面，大家應當看到，衞生監督體系建設面臨着前所未有的機遇。黨中央、國務院不斷加強衞生監督體系建設，衞生監督事業發展遇到了難得的好時機。另一方面，我們也應當清醒地看到，當前衞生監督工作也面臨着前所未有的挑戰和壓力。近年來食源性疾病、職業病危害對人民羣眾的威脅呈上升趨勢，食品安全、職業衞生等公共衞生形勢依然嚴峻，非法行醫、醫療服務市場出現的問題還比較多，衞生監督網絡還不夠健全，衞生監督經費投入不足，衞生監督機構能力建設還相對滯後，衞生監督執法任務還十分艱鉅。因此，

在新的形勢面前，全所幹部職工一定要統一思想認識，增強緊迫感，切實履行好法律法規賦予我們的職責。

最後，我想就新形勢下如何加強衞生監督工作提出了幾點要求：一是要明確工作目的。我們開展的執法監督工作要以維護羣眾權益為宗旨，體現以人為本、執政為民的理念。二是要推進依法行政。牢牢樹立依法辦事的觀念，摒棄單位利益的狹隘思想。如何真正貫徹執行好行政法律法規，切實承擔起各項監管職責，這是衞生行政部門落實政府職能轉變和依法行政的關鍵所在。三是要抓住工作重點。要重視羣眾的投訴舉報和媒體曝光的案件，針對羣眾關心的食品安全、職業衞生安全及規範醫療服務市場等問題，集中力量抓好薄弱環節，解決主要問題，切實維護羣眾利益。四是規範執法行為。監督員在具體的執法工作中認真執行衞生監督執法工作制度，嚴格依法辦事，保證執法公正，不斷提高人民羣眾對衞生監督工作的滿意度。

同志們，風雨兼程七週年，保駕護航為人民。回顧不是目的，未來才是方向。七週年是一個科學發展、跨越發展的里程碑，更是奮進征途中的一個新起點，讓我們繼續堅持?為人民羣眾健康服務，為社會經濟發展服務?的方針，嚴格執法、熱情服務，以嶄新的姿態和作風服務於社會，做維護廣大人民羣眾健康的忠誠衞士。

最後，衷心祝願各位領導和同志們身體健康、工作順利、萬事如意!

謝謝大家！

第四篇：二週年慶發言稿

尊敬的領導、尊敬的來賓、親愛的全體同仁:

大家晚上好!大家在百忙之中，來參加端午節暨佰國匯科技成立兩週年慶祝大會。在此我代表佰國匯全體同仁向大家表示衷心的感謝，謝謝！

今天是佰國匯兩週歲生日，或許兩年的時光，如白駒過隙一般，一晃而過，然而兩年的光陰，對佰國匯人來説，卻走過了一段曲折與光明相伴，歡笑與淚水同在的漫長道路。兩年風雨滄桑創業路，兩載征程鑄輝煌，一路走來，我們有過艱苦，也曾經有過無奈，但是我們沒有灰心，沒有放棄，我們不屈不撓的堅持付出總有回報的理念，公司自2014年6月成立至今，由20多人發展至如今的400多人，終於佰國匯挺拔了身軀，實現了一次又一次的跨越式進步。 今天的成績離不開在座全體朋友和同仁們的支持和付出，謝謝您們！

如今的市場是“逆水行舟，不進則退”，插卡音響行業更是如此，在未來的時間裏，我們繼續加大力度開發新產品，優化產品結構，降低採購成本，控制生產成本，保證質量和提高產量，我們不打價格

戰，但我們以產品的質和量此來增加和保證我們的競爭優勢。

在接下來的時間裏，我們每個月要生產80萬台左右產品，每天要生產3萬多個產品。這是我們的目標。如何實現這一目標？這就需要每個環節都要加足馬力，緊密配合，更需要我們的供應商朋友們的大力支持。在此請佰國匯全體同仁給予我們的朋友最最最熱烈的掌聲，感謝朋友們，感謝在成長的路上，有您們相伴。

端午節臨近，藉此機會，我代表佰國匯全體同仁祝福尊敬的領導和來賓，祝您和您的家人，身體健康，闔家歡樂，工作順心如意，生活甜甜蜜蜜。也祝福全體同事們，一切順利，用自己的付出，得到最大的回報。

今天是個開心的日子，請大家吃好、喝好。謝謝！

第五篇：週年慶客户發言稿

尊敬的各位領導，各位來賓，親愛的農資戰線的朋友們：

大家好，我是來自彰化的某某某，今天是中威公司15週年慶，首先請允許我代表所有的中威合作伙伴和用户，祝中威15週年慶圓滿成功，祝中威一年一個台階，摘中國乃至世界植物保健品銷售之冠。在今天這個特殊的日子裏，我很高興，也很榮幸站在這個舞台上，代表廣大的中威合作伙伴和用户發言。同時自己也有些不安，怕自己的發言不能完全表達出廣大合作伙伴和用户此刻的心情，但我想我們大家都有一個共同的心願，那就是由衷的祝福我們中威公司2014年宏圖大展，更上一層樓！

在這裏，我首先要説聲“感謝”，感謝中威公司給我們帶來這麼多好的植物保健產品，感謝中威公司為我們提供貼心優質的服務；感謝各位中威公司的同事，是你們的努力和用心，使我們買的放心，用的更安心。就拿我來説吧，中威的產品，我店裏幾乎都有，每一款產品效果都很好，沒有1例用户反饋不好的，特別是我們的某某產品，（此處可以舉1-2例，某產品，一季的銷售量，用後的好的效果，與不用或其他同類產品相比，效果如何等等）

中威公司的發展大家是有目共睹的，短短的15年時間，現在的中威公司在業內已經發展成為具有很大影響力的品牌企業。當然中威公司飛速的發展與每位領導的決策、指揮及員工的努力使密不可分的；與在座的各位合作伙伴的辛苦付出是息息相關的。公司提出的“綠色?健康?未來”的理念也是順應大時代的發展需求的，也正是因為如此，我們才更有信心一起奔向輝煌的明天。

能夠成為合作伙伴與客户代表在這裏發言我感到很榮幸，和中威公司一起走過的日子我感到非常的快樂。有這樣勇於開拓的領導者，負責任的員工，中威公司的發展是不可限量的，前途是光明的。我相信，中威公司在未來的日子裏會一如既往的為我們提供更多更優質的產品和服務。

最後，祝本次大會圓滿成功，在此提前祝各位蛇年萬事如意，心想事成！謝謝大家！

某某某

2014年11月某日