比學趕超領導講話2篇(精選多篇)

第一篇：比學趕超領導講話2篇

比學趕超領導講話2篇

昨天，正是端午節，假日期間，本報編委會在組織學習省委主要領導講話精神的同時，安排記者分赴9個設區市，實地採訪八閩大地如火如荼的建設景象。從明天起，海都報、海都網將同步推出重磅策劃———“比學趕超奮勇爭先”，每天以一個整版的篇幅，向廣大讀者報道各地“比學趕超、奮勇爭先”的新實踐新圖景，以此喜迎“6·18”。

閩山蒼蒼，閩水泱泱。時間之窗再一次打開。

全省上下比學趕超、奮勇爭先，海西建設百舸爭流、千帆競秀。

請看一份行程表：6月2日，寧德；3日，福州；4日，莆田；5日，泉州；6日，漳州；7日，廈門；10日，龍巖；11日，三明；12日，南平；13日，在武夷山開總結會。

從沿海到山區，從農村到城市，從工地到企業，從經濟特區到民企重鎮，連日來，由省委書記孫春蘭、省長黃小晶率領的省委、省政府檢查組，深入全省9個設區市的建設發展第一線，一路檢查，一路調研，一路鼓勁，一路推動。

這種工作檢查讓人耳目一新。目的是進一步貫徹落實xx來閩考察重要講話精神，進一步貫徹落實中央和省委的一系列決策部署，以便更好地研究新情況，解決新問題。

幹就幹一流，爭就爭第一。

八閩大地“比學趕超、奮勇爭先”的氛圍由此驟然升温。

請看一組數據：1—4月，福州工業總產值達1338.63億元，增長30%；1—4月，漳州規模工業總產值512.85億元，同比增長26.2%；1—5月，寧德規模工業產值294.18億元，同比增長45.0%；1—5月，廈門規模工業總產值1357億元，增長達到40.5%；1—5月，泉州規模工業產值2014.15億元，增長

29.4%；1—5月，南平規模工業總產值268.21億元，增長27.1%；??“必須把加快經濟發展方式轉變、推動又好又快發展作為首要任務抓緊抓實。”孫春蘭的講話振聾發聵!“努力多上項目、上好項目，多做推動科學發展、促進社會和諧的事??”，“立足海西發展的新起點，敢於突破，勇於超越??”針對當前各地發展還不夠好還不夠快的現狀，黃小晶指出“要有激情、肯做事，在良好的氛圍裏放心大膽做事”。

跳出井底，方知世界之大；有所比較，方知自己不足。時值福建搶抓“兩大機遇”的關鍵時刻，形勢喜人，形勢逼人。形勢決定各地必須比學趕超!要跳出地市看地市，要勇於與周邊先進地市比、與沿海發達地市比。機遇稍縱即逝、發展時不我待，在激烈的競爭中，只有奮勇爭先，才能勇立潮頭。讓我們一起為海西喝彩!為福建加油!

比學趕超領導講話（2）：

黨的xx屆四中全會提出建設馬克思主義學習型政黨的重大戰略任務，強調要把各級黨組織建設成為學習型黨組織。近年來，江西省九江市始終堅持以科學發展觀為統領，把學習作為趕超發展的先導，重視學習、加強學習，不斷提高廣大黨員幹部的執政能力和工作水平，促進了經濟社會又好又快發展。以學習理清發展思路。思路決定出路，理念就是財富。九江市堅持把學習作為理清發展思路、提升發展理念的先導，努力把學習成果轉化為謀劃發展的正確思路。九江是內陸地區經濟欠發達城市，面臨經濟總量不大、城鎮化水平不高、在全省位次不斷後移的嚴峻形勢。為改變這一狀況，新一屆市委、市政府提出通過加強學習深化對市情的認識，在解放思想中統一思想，在形成共識中明確方向。全市以科學發展為主題，開展了深入學習實踐科學發展觀活動和“科學發展、加速崛起”主題教育，開展了一系列戰略性、前瞻性的課題調研。在充分調查研究和廣泛徵求各方面意見的基礎上，確定了當前和今後一個時期的工作重點和奮鬥目標：“‘兩區’互動（園區、城區互動）、強工興城，科學發展、奮起趕超，三年財政收入翻番，五年實現全面進位”。一年多來的實踐證明，這是符合當地實際的，得到了全市上下的廣泛認同。

以學習破解工作難題。學習是手段，解決問題、推動工作才是目的。九江市堅持學以致用、用以促學，在學習中不斷提升破解難題的能力。一是通過學習破解國企改革難題。九江市是江西的老工業基地，國企改革關係幾萬職工的切身利益，關係社會的和諧穩定。為加快國企改革步伐，九江市在學習借鑑外地經驗的基礎上，結合自身實際創新改革思路，創造了富有特色的國企改革“九江模式”，有效破解了無錢改革的難題。二是通過學習破解城建融資難題。在推進城鎮化的過程中，城市建設缺乏資金，是欠發達地區一個帶有普遍性的難題。九江市創新城市土地開發模式，正確處理“賣與收、先與後、管與放”的關係，有效破解了無錢搞城建的難題。三是通過學習破解發展與保護的難題。九江市是鄱陽湖生態經濟區的主體區域。過去，鄱陽湖採砂秩序混亂，造成資源浪費和環境破壞。為保護鄱陽湖一湖清水，解決發展與保護的難題，九江市下決心對鄱陽湖採砂實行統一管理。在不到半年時間裏，採砂秩序得到根本好轉，砂石資源效益得到最大發揮。四是通過學習破解關係羣眾切身利益的難題。九江市的房產發證是一個羣眾上訪多年而沒有解決的難題。九江市採取集中時間、集中人力、集中清理的辦法，為2萬多家庭補發了“兩證”，得到羣眾的好評。

以學習促進作風轉變。學風體現作風，學習促進作風轉變。九江市堅持以學風促作風、樹新風，全市廣大黨員幹部的工作作風得到明顯轉變，精神面貌發生明顯變化，呈現出心齊、氣順、勁足的良好局面。為改進機關作風，提高機關效能，打造“辦事時間最短、辦事效率最高”的政務環境，九江市結合學習實踐科學發展觀活動，堅持管好“官場”提高機關效能，形成風清氣正的工作作風；堅持管好市場優化創業環境，形成公平競爭的市場環境。去年以來，共查處違規機關工作人員518人，黨紀政紀處分25人，組織處理13人；打掉黑惡勢力團伙16個，涉霸團伙57個。通過“兩場”整治，改善了政務環境，促進了幹部隊伍作風轉變，樹立了九江市“開明開放、誠信誠實、善謀善幹、創新創業”的新形象。各級領導幹部深入基層、深入一線、深入羣眾，察實情，辦實事，解難題。去年，九江市對35個重大項目全部實行領導分工負責制，各套班子成員不分一線二線，不分台前台後，一人負責一個項目，確保了項目順利推進。

第二篇：比學趕超領導講話2篇

昨天，正是端午節，假日期間，本報編委會在組織學習省委主要領導講話精神的同時，安排記者分赴9個設區市，實地採訪八閩大地如火如荼的建設景象。從明天起，海都報、海都網將同步推出重磅策劃———“比學趕超奮勇爭先”，每天以一個整版的篇幅，向廣大讀者報道各地“比學趕超、奮勇爭先”的新實踐新圖景，以此喜迎“6·18”。

閩山蒼蒼，閩水泱泱。時間之窗再一次打開。

全省上下比學趕超、奮勇爭先，海西建設百舸爭流、千帆競秀。

請看一份行程表：6月2日，寧德；3日，福州；4日，莆田；5日，泉州；6日，漳州；7日，廈門；10日，龍巖；11日，三明；12日，南平；13日，在武夷山開總結會。

從沿海到山區，從農村到城市，從工地到企業，從經濟特區到民企重鎮，連日來，由省委書記孫春蘭、省長黃小晶率領的省委、省政府檢查組，深入全省9個設區市的建設發展第一線，一路檢查，一路調研，一路鼓勁，一路推動。

這種工作檢查讓人耳目一新。目的是進一步貫徹落實xx來閩考察重要講話精神，進一步貫徹落實中央和省委的一系列決策部署，以便更好地研究新情況，解決新問題。

幹就幹一流，爭就爭第一。

八閩大地“比學趕超、奮勇爭先”的氛圍由此驟然升温。

請看一組數據：1—4月，福州工業總產值達1338.63億元，增長30%；1—4月，漳州規模工業總產值512.85億元，同比增長26.2%；1—5月，寧德規模工業產值294.18億元，同比增長45.0%；1—5月，廈門規模工業總產值1357億元，增長達到40.5%；1—5月，泉州規模工業產值2014.15億元，增長29.4%；1—5月，南平規模工業總產值268.21億元，增長27.1%；……“必須把加快經濟發展方式轉變、推動又好又快發展作為首要任務抓緊抓實。”孫春蘭的講話振聾發聵!“努力多上項目、上好項目，多做推動科學發展、促進社會和諧的事……”，“立足海西發展的新起點，敢於突破，勇於超越……”針對當前各地發展還不夠好還不夠快的現狀，黃小晶指出“要有激情、肯做事，在良好的氛圍裏放心大膽做事”。

跳出井底，方知世界之大；有所比較，方知自己不足。時值福建搶抓“兩大機遇”的關鍵時刻，形勢喜人，形勢逼人。形勢決定各地必須比學趕超!要跳出地市看地市，要勇於與周邊先進地市比、與沿海發達地市比。機遇稍縱即逝、發展時不我待，在激烈的競爭中，只有奮勇爭先，才能勇立潮頭。

讓我們一起為海西喝彩!為福建加油!

比學趕超領導講話（2）：

黨的xx屆四中全會提出建設馬克思主義學習型政黨的重大戰略任務，強調要把各級黨組織建設成為學習型黨組織。近年來，江西省九江市始終堅持以科學發展觀為統領，把學習作為趕超發展的先導，重視學習、加強學習，不斷提高廣大黨員幹部的執政能力和工作水平，促進了經濟社會又好又快發展。

以學習理清發展思路。思路決定出路，理念就是財富。九江市堅持把學習作為理清發展思路、提升發展理念的先導，努力把學習成果轉化為謀劃發展的正確思路。九江是內陸地區經濟欠發達城市，面臨經濟總量不大、城鎮化水平不高、在全省位次不斷後移的嚴峻形勢。為改變這一狀況，新一屆市委、市政府提出通過加強學習深化對市情的認識，在解放思想中統一思想，在形成共識中明確方向。全市以科學發展為主題，開展了深入學習實踐科學發展觀活動和“科學發展、加速崛起”主題教育，開展了一系列戰略性、前瞻性的課題調研。在充分調查研究和廣泛徵求各方面意見的基礎上，確定了當前和今後一個時期的工作重點和奮鬥目標：“‘兩區’互動（園區、城區互動）、強工興城，科學發展、奮起趕超，三年財政收入翻番，五年實現全面進位”。一年多來的實踐證明，這是符合當地實際的，得到了全市上下的廣泛認同。

以學習破解工作難題。學習是手段，解決問題、推動工作才是目的。九江市堅持學以致用、用以促學，在學習中不斷提升破解難題的能力。一是通過學習破解國企改革難題。九江市是江西的老工業基地，國企改革關係幾萬職工的切身利益，關係社會的和諧穩定。為加快國企改革步伐，九江市在學習借鑑外地經驗的基礎上，結合自身實際創新改革思路，創造了富有特色的國企改革“九江模式”，有效破解了無錢改革的難題。二是通過學習破解城建融資難題。在推進城鎮化的過程中，城市建設缺乏資金，是欠發達地區一個帶有普遍性的難題。九江市創新城市土地開發模式，正確處理“賣與收、先與後、管與放”的關係，有效破解了無錢搞城建的難題。三是通過學習破解發展與保護的難題。九江市是鄱陽湖生態經濟區的主體區域。過去，鄱陽湖採砂秩序混亂，造成資源浪費和環境破壞。為保護鄱陽湖一湖清水，解決發展與保護的難題，九江市下決心對鄱陽湖採砂實行統一管理。在不到半年時間裏，採砂秩序得到根本好轉，砂石資源效益得到最大發揮。四是通過學習破解關係羣眾切身利益的難題。九江市的房產發證是一個羣眾上訪多年而沒有解決的難題。九江市採取集中時間、集中人力、集中清理的辦法，為2萬多家庭補發了“兩證”，得到羣眾的好評。

以學習促進作風轉變。學風體現作風，學習促進作風轉變。九江市堅持以學風促作風、樹新風，全市廣大黨員幹部的工作作風得到明顯轉變，精神面貌發生明顯變化，呈現出心齊、氣順、勁足的良好局面。為改進機關作風，提高機關效能，打造“辦事時間最短、辦事效率最高”的政務環境，九江市結合學習實踐科學發展觀活動，堅持管好“官場”提高機關效能，形成風清氣正的工作作風；堅持管好市場優化創業環境，形成公平競爭的市場環境。去年以來，共查處違規機關工作人員518人，黨紀政紀處分25人，組織處理13人；打掉黑惡勢力團伙16個，涉霸團伙57個。通過“兩場”整治，改善了政務環境，促進了幹部隊伍作風轉變，樹立了九江市“開明開放、誠信誠實、善謀善幹、創新創業”的新形象。各級領導幹部深入基層、深入一線、深入羣眾，察實情，辦實事，解難題。去年，九江市對35個重大項目全部實行領導分工負責制，各套班子成員不分一線二線，不分台前台後，一人負責一個項目，確保了項目順利推進。

第三篇：2、比學趕超再創新高

比學趕超再創新高

我所按照上級的部署和要求，近兩年認真開展創先爭優活動，取得了一些成效，幹部隊伍精神面貌煥然一新，工作水平不斷提高，為全面完成2014年工作任務和“十二五”開局工作做出積極貢獻。在具體工作中，我們主要從以下幾方面去創先去爭優。

打牢基礎 抓住創先爭優的根本

創先爭優，要有好的基礎才行。在創先爭優中，我們注重夯實了三個基礎：一是夯實思想基礎；開展創先爭優活動是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政基礎、實現黨的執政使命的內在要求，是尊重黨員主體地位、調動黨員參與黨內事務主動性的源頭活水，是保持黨員隊伍蓬勃生機、創造活力的重要途徑，是深入學習實踐科學發展觀活動的延展和深化，我們就是從這樣的高度去深刻理解和認識創先爭優活動的重大現實意義。思想是行動的先導，只有認識到位了，理解清楚了，思想重視了，行動才能跟得上，才能形成你爭我趕創先進、爭優秀的好局面。二是夯實工作基礎；財經隊伍隊伍是一支圍繞大局、服務羣眾、求真務實、開拓進取的隊伍，我所是州級最佳文明單位，並多次獲得市、鄉兩級授予的各項殊榮，這既是我們的榮譽，也是我們的工作基礎。有這樣一個好的基礎，我們就一定能夠做到“見先思進、見優思齊”，就一定能夠做到揚長避短，借力生力，在方方面面走在前頭，當優中優，做先上先。三是夯實作風基礎；一個單位創先爭優活動開展的有無成效，不僅要看黨員幹部讀了多少本書，更重要的是要看是否善於理論指導實踐，推動工作，有效地解決財政工作面臨的各種新問題。財經工作的重點在基層，服務對象在基層，羣眾的利益高於一切，要多下基層，深入羣眾，思羣

眾之所想，問百姓之所需，解基層之所難。不是天天泡在上面，泡在網裏，而是艱苦樸素，勤儉辦事。國家給我們一分錢，我們就要幹兩分錢的活兒；別老想着還沒有幹事，先伸手要錢；財經工作就是要為老百姓多辦實事，多辦好事，做老百姓的貼心人，切實做到讀萬卷書，行萬里路，進萬家門，辦萬件事，建萬年業。

健全機制，提供創先爭優的保障

好機制要從創先爭優的本質特徵要求出發，去認識，去構建。一方面要敢於“創”、勇於“爭”。不斷增強“創”的活力，加大“爭”的力度，必須有新思路、妙點子、好辦法，奮力去爭，熱情去創，用“人一之、我十之”的實幹精神去做事。另一方面要體現“優”和“先”。“優”、“先”二字應該成為人生的使命追求和價值認同，往先中行，朝優中走，不斷加強修養，錘鍊內功，內強素質，外塑形象，保持和發展共產黨員的先進性。要當模範、做榜樣，樣樣走在前，事事勇為先，用先進的作用和榜樣的力量去影響、帶動大家，共同創造新的業績。創先爭優在機制建設上要做到“五個好”、“五帶頭”。機制建設還應該結合實際，有針對性地予以積極探索。這個機制就是“支部帶領、書記示範、典型引路、黨員跟進”。以支部為單位帶領大家創先爭優，這是創先爭優活動的前提所在。在實際工作中要做到書記當示範，先進工作者做帶頭，優秀黨員來引領。崗位形象也是黨員形象，要把那些立足崗位、無私奉獻的優秀黨員推出去、樹起來，引導和帶領幹部職工積極營造比學趕超的濃厚氛圍。創先爭優活動是全體黨員的創造性實踐活動，全體黨員幹部要充分利用好這個平台，接受教育，施展才能，發揮作用，建功立業。

注重落實，把握爭先創優的關鍵

創先爭優活動不能走過場、搞形式、落俗套、擺花架子，現在存在着以會議落實會議，以文件貫徹文件，照抄照搬的現象。這種現象，不是對上級精神的強化，而恰恰是一種弱化，是層層衰減，越來越無力，越來越薄弱。按理説，上級的要求重點在哪裏，我們工作的安排部署就應該體現在哪裏。可有時候往往不是這樣，官樣文章，大話空話套話假話，形式主義影響了我們對上級精神的貫徹落實。創先爭優活動，更要力戒避免此類做法。雖然我們做了很多工作，但回頭看去，就會發現工作力度還不夠，效果不明顯，特色不突出。市局黨組對此很重視，多次召開專題會議研究，希望能夠取得實實在在的效果。在今年的“三萬”活動中，黨員幹部下基層訪民情、聽民意、謀民生、促發展，服務羣眾，做得很好。但有時創先爭優的旗幟沒打出來，説明我們的意識還不夠強。工作本來就是相互聯繫的，不能搞單打，一定要思考行動背後所包含的多重價值意義，而且要充分體現出來，多頭並進。創先爭優活動中，我們每個黨員幹部都做出了承諾。古人云，一諾千金，言必行，行必果。説了，就要有行動；行了，就要有效果。我們的承諾，不僅要白紙黑字掛在牆上，還要牢牢記在心裏，並付諸於行動中去。人的一生往往有許多承諾，但真正踐諾的又有多少？這，應當引以為戒。這次創先爭優中對羣眾作出的承諾，一定要用實際行動去兑現。踐諾是君子之風，既取信羣眾，又不失於內心，這是一件很好的事情。我們要將“三萬”活動長期堅持下去黨員志願服務活動長期堅持下去，旗幟要亮出來，事情要做起來，把黨的先進性要求化為自覺意識和實際行動。

當前，我所創先爭優活動，注重堅持“五戒、五重、五新”。“五戒”就是做到要戒懶惰、戒浮躁、戒輕滑、戒庸俗、戒驕奢。這些問題在我們幹部隊伍中或多或少地有所存在，懶惰表現在得過(來源好範 文網：)且過、無所用心、推諉扯皮、不思進取；浮躁表現在心浮氣躁、浮在面上、不深入基層、做表面文章、不抓落實；輕滑表現在工作不紮實、繞着矛盾走、拈

輕怕重、眼高手低、大事幹不了、小事不願幹；庸俗表現在碌碌無為、昏昏沉沉、滿足現狀、缺乏激情；驕奢表現在高傲自滿、自以為是、關心自己比關心別人為重，重清閒、輕奉獻。這些現象與創先爭優不相吻合，不相適應。搞好創先爭優，就要戒除這些不好的現象。

“五重”指的是行為規範。一是重學習，學習確實很重要，大家把它當做終身的任務，活得好，學到老，不斷地學習；二是重實幹，弘揚“人一之，我十之”的實幹精神，堅持國家給一分錢，幹兩分活兒的工作勁頭，求真務實，無私奉獻，推動各項工作向前發展；三是重創新，財政工作正處於功能拓展和工作轉型的新階段，必須切實做到在創新中發展，在發展中創新；四是重勤勉，團結友愛，互幫互學，勤謹做事，埋頭苦幹，不空談、疾虛妄、實誠奉獻；五是重清廉，在工作和生活中，知行知止，樹立起牢固的思想防線，不該越的雷池不能越，不該觸的紅線不能觸，乾淨做事，清白做人。

“五新”是對工作的要求。一是服務大局上有新作為，緊緊圍繞“發展經濟”的主線，保民生、促發展。二是改革創新有新突破，結合財經工作的新情況、新問題，用改革的思路、創新的舉措，推動各項工作上台階、上水平。三是惠澤民生有新舉措，在服務基層、服務羣眾中體現惠澤民生，利益導向機制建設中讓羣眾得實惠，把實現好、維護好、發展好人民羣眾的根本利益作為工作的出發點和落腳點。四是隊伍建設要有新面貌，把堅持和發展黨員隊伍的先進性作為重點，常抓不懈，打造成一個適應時代發展要求的先進基層黨組織，湧現出更多站在時代前列的優秀黨員。五是科學發展有新成效，財政事業的長遠發展，必須堅持“穩增長、調結構、促改革、惠民生，統籌城鄉經濟發展”的發展思路，以比、學、趕、超的強勁勢頭，把財政事業的發展推到新的高度。

涼霧財經所

第四篇：比學趕超計劃

青州市聯社比學趕超計劃

根據全市“創先爭優，爭做花都先鋒”活動的統一要求，為進一步提高“轉方式、調結構”的能力和水平，向先進靠攏，向榜樣看齊，力爭在濰坊市甚至在省內的各項考核評比中獲得較好的名次，特制訂2014-2014年比學趕超計劃如下：

一、進一步轉變工作作風。認真貫徹執行上級關於加強機關幹部作風建設和黨風廉政建設等方面的文件及會議精神，強化“自覺、自醒、自律、自治”思想意識，嚴格遵守各項規章制度，堅決杜絕上班時間上網聊天、玩遊戲，中午喝耍酒、湊酒等違規行為，提高為民服務的素質和能力，樹立供銷社的良好形象。轉變思想觀念，提高工作標準，激發工作熱情，打造一流團隊，爭創一流業績。認真落實黨風廉政建設各項工作制度，切實加強對黨員領導幹部的管理和監督，對頂風違紀的堅決嚴肅處理，促進廉潔自律各項規定的落實。力爭在青州市對市直部門工作實績綜合考核中，2014年進入三等獎，2014進入二等獎，2014年進入一等獎。

二、認真履行好供銷社基本職能。加強對煙花爆竹、廢舊物資、農業生產資料、農副產品經營的組織、協調和管理；指導全市供銷社的改革和發展，維護供銷社的合法權益；負責本系統的支農物資、軍需物資以及山區、貧困地區開發建設所需物資的服 1

務、協調、調撥和供應工作；組織協調本系統科技、質量、安全生產和企業的改革改制工作；發展全系統職工教育與培訓工作；組織指導全系統的對外合作與交流，發展進出口業務。

三、制定完善供銷社工作思路。今後幾年供銷社工作的總體

思路為：在市委、市政府的正確領導下，按照市委提出的“少説多幹，狠抓落實，創先爭優，加快發展”的總體要求，認真貫徹落實國發[2014]40號、魯政發[2014]31號和青政發[2014]48號文件精神，根據省和濰坊市社確定的工作重點，努力加快日用品網絡建設，積極創新農資經營服務體系，紮實推進農產品現代經營服務體系建設，突破再生資源網絡建設，鞏固煙花爆竹經營網絡，積極發展農村社區服務中心，全面加強基層供銷社建設。加大工作力度，狠抓措施落實，加快改革發展步伐，促進供銷事業又好又快發展。

二○一○年十二月

第五篇：比學趕超計劃

崇益村比學趕超計劃書

我們崇益村比學趕超的目標是本鎮大莊村，我們村與大莊村結構基本相似。地處相鄰， 人緣相近， 水陸交通相連， 科洲公路穿越二村。 2014 年底兩村的基本情況為：崇益村轄 21 個村民組， 721 户， 3073 人，大莊村轄 32 個村民組， 911 户， 3968 人；崇益村總面積 2364 畝，其中可耕地面積 1864 畝，大莊村面積 3002 畝，其中可耕地面積 2744 畝；崇益村工農業總產值 75142 萬元，大莊村工農業總產值 92400 萬元；其中工業總產值崇益村 74990 萬元，大莊村 88900 萬元；農業總產值崇益村 152 萬元，大莊村 401 萬元；農民人均收入崇益村 10849 元，大莊村 10780 元，崇益村村級可支配收入 64 萬元，人均可支配收入 164 元，大莊村村級可支配收入 127.66 萬元，人均可支配收入 323 元。兩村的主要差距體現在工業生產總值和村級集體經濟上，綜上所述，大莊村遠遠超過我村的水平，但我們有堅定的決心和信念，以他們為標兵，借鑑他們成功的經驗和管理水平，通過我們自身的努力奮鬥，力爭三五年之內縮小差距，實施相互扶持幫助，優勢互補機制，綜合發展村級經濟，目標與大莊村保持平衡。

到 2014 年，我們村的奮鬥目標相當明確： 達到，其中工業總產值達到 79900 萬元，同比增長 15 % ；農民人均收入達到 13220 元，同比增長 12% ，預計三年後村級可支配收入達到 68 萬元。

為了達到趕超的目的，我們辦公室從以下幾方面做起，點點滴滴做起：

一、。

二、。

三、。

四、

五、

六、

總之，我辦將在上級黨委、政府的正確領導下，班子成員團結一致，齊心協力，為經濟社會跨越式科學發展發展、衝刺全國百強縣做出新的更大貢獻！。.