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幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃新版多篇

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃新版多篇

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃新版多篇

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇一

時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必需以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我肩負。

為了提高自己的業務水平和教學素質,新的學期剛剛開始。提高幼兒學習和遊戲的積極性,做到一切以幼兒為主,具體計劃工作主要有以下幾點:

一、思想方面

要遵守園裏的規章制度,嚴格要求自己。積極認真地投入工作。堅持正確教育觀,以正面教育為主,講明道理。要平等對待每位兒童。認真參與園內的政治學習,以學習精神為工作的動力,不時更新思想,以飽滿的熱情參與新的工作,時刻以一個優秀教師的`規範來要求自己。

二、個人學習方面

以充實自己,積極學習各種教育理論。以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學,給自己充電,積極進行學歷進修學習。加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,並讓他能夠從玩中學,學中玩。加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,加強精神建設,做到五講、四美”當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。業務上精益求精,敢於改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。平時在工作中遇到問題能和班級人員共同商量,教學中遇到問題時,能虛心向有經驗的老師學習,認真參與教研活動、園本培訓,樹立“終身學習”目標。

三、工作方面

勇於承擔責任。對幼兒有愛心、耐心,能細心地觀察幼兒,努力做到對每個幼兒因材施教,給孩子發明一個舒適、優美、良好的生活和學習環境。跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關係,視孩子為自己的孩子。對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,並向家長反饋幼兒在園的表示,做到對每個幼兒心中有數,視家長為自己的教育夥伴。上班做到不遲到不早退。按時制定各種計劃,認真準備和組織好班級的教學活動,活動後認真分析和反思活動的效果,對工作做到主動、積極、踏實。仔細填寫家園聯繫手冊,做好家訪記錄。做好平安、衞生工作,強化平安管理,加強“平安第一”意識,做到時時事事處處講安全,發現不安全的隱患及時處置,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身平安。並且做好平安教育工作,對幼兒進行自我維護意識教育,不跟陌生人走。做好交接班工作,發現問題彙報,妥善處置。培養幼兒良好的生活衞生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便後洗手的良好習慣,培養幼兒良好的進餐習慣,做到顧惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做安靜遊戲。並且保證幼兒的户外活動量,促進幼兒身心健康發展。抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學計劃。

四、家長工作

1、加強互動。主動與家長溝通,及時向家長反饋幼兒的信息。增加宣傳力度。

2、收集家長的珍貴意見和建議,召開家長會。共同配合教育好幼兒。

五、個人努力方向

1、再多點愛心。使孩子在各方面有更大進步。

2、續抓好班級的慣例工作。

3、加強自身基本功的訓練。

4、提高自己的攥寫的能力及科研能力。多動筆。

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇二

為了提高縣級教育教學質量,縮小城鄉差距,實施互幫互學,優勢互補,促進均衡,共同發展,進一步提高縣級園辦學水平。我園和咸陽市機關幼兒園進行結對幫扶,特制定如下計劃:

一、指導思想:

以黨的十七大精神為指導,以陝西省民辦幼兒園

二、結對對象:

咸陽市機關幼兒園

三、學習計劃:

1、互相交流、切磋、創新幼兒園管理模式、普及學校教育先進理念

通過園長與園長之間、教師與教師之間的交流。依託學校優質教育資源,結合幼兒園的實際情況,學習完善園內各項規章制度,更新教師的教育教學觀念,提升幼教隊伍素質,在教育、教研、資源共享庫建設教師專業化發展等方面學習內容。

2、多方面學習

A.樹立以幼兒為本,遵循幼兒身心發展規律,發揮幼兒主體作用,保障幼兒健康快樂成長。

B.全面發展,五大領域的遊戲不可缺少,全面提升,協調發展。

C.保教結合

D.家園共育

①我園指派優秀教師到結對園駐園學習。定期分批派優秀教師去學習。

②加強與結對園的交流,學習結對園的彙報課並及時評析,共同研究上好每節課。

③加強業務學習活動,學習結對園教師的業務水平,提升反思能力。

五月份:制定學習計劃

將以

A.掌握標準

B.師德修養

C.專業知識

D.業務能力等方面計劃

六月份:環境佈置,去結對園參觀學習

八月份:制定交流學習計劃與結對園共同研究,制定學習計劃

十月份:去結對園聽觀摩課

十一月份:中旬送教師去市機關幼兒園學習2次

十二月份:中旬送教師去市機關幼兒園學習2次

20xx年一月份:幫扶老師來園指導觀摩課,並進行説課、評課,幫扶工作總結,制定新學期計劃。

三月份:業務學習,綱要、指南學習

四月份:去結對園觀看教師觀摩課

五月份:上旬送教師去市機關幼兒園學習2次

六月份:我園教師上課、説課、評課、看觀文藝片

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇三

本學年,我園以教育局幼教中心下發的結對幫扶文件精神為指導,20xx年9月與張八橋中心幼兒園開展了結對幫扶工作。我們結合兩個幼兒園實際情況共同制定計劃,運用多種形式進行結對幫扶。在整個幫扶過程中,始終堅持對象針對化、內容實效化、形式多樣化的幫扶路徑,以此增強幫扶活動的有效價值。現將近一年的幫扶工作總結如下:

一、高度重視、措施到位

(一)、加強領導。

為了確保幫扶工作的順利開展和有效落實,我們共同成立了結對幫扶領導小組。雙方共同承擔,組織並領導幫扶活動的開展與實施。其中組長張紅梅;副組長張平平、薛向麗;組員:裴彩霞、張海平、段魯亞、於紅麗。

(二)、制定有效的活動計劃。

為了使幫扶取得切實成效,我們領導小組成員對幫扶園進行了實地考察與交流,共同制定幫扶計劃。例如:通過考察,我們瞭解到山川鄉幼兒園人員少,園舍較為陳舊。教師能有效開展日常工作,但在教師專業發展方面、檔案資料整理、科研活動開展方面還比較欠缺,特別是新教師擔子重,急需有針對性培養。因此,本學年我們的計劃主要是,根據“所需幫扶”。

我們的做法是:她們需要什麼,我們給予什麼。藉助各種途徑實施幫扶,如:建立暢通的信息渠道,幼兒園軟資源共享,共同開展創特色教科研活動、開展各類培訓競賽、教學活動展示等活動。進行面對面交流、力爭做到有求必應、盡力而為。每次活動我們都會借相聚進行交流探討,幫助他們解決一些困惑或實際問題。

二、自主拓展、主動出擊

在結對過程中,我們將目標提升到結對的實效性上,積極聯繫,主動出擊。

(一)、建立暢通的信息渠道,實現針對性指導。

本學年根據結對園的要求,我們安排了:保教主任鮑xx針對輔導林x作好業務管理、資料整理工作,韋x與沈xx老師做好後勤與衞生保健工作。三位年段組長與結對園的二位骨幹教師結對,並開展了一系列紮實、有效的結對活動。九月份,舉行了幼兒園簽訂了結對協議書,各自明確了職責,保障了結對活動的實效性。結對雙方通過電話、電子郵箱、互訪等形式及時交流,既快又好的解決實際問題。

(二)、靈活開展活動,提升教學質量

1、資源共享。我園教師學習的機會比較多,我們堅持資源共享的原則,專家講座、學區教研、科研培訓、園內教研等活動,都一一邀請他們參加,智慧共享。如:本學年我們邀請他們參加了:繪本同課異構教學研討、課題展示課活動、教師技能技巧培訓(我們還為來園培訓教師準備好材料)、3年內新教師同課異構活動等。如:我們多方努力創造機會將天荒坪學區教研活動放到山川幼兒園舉行,使那裏的教師第一次感受到了大教研的濃濃研討氛圍,同時觀念上有了觸動。如:我們都在積極創建特色幼兒園,大家共同探討選定目標,並對開展工作實時切磋,共同進步。再如:課題一直是山川幼兒園最為薄弱的,我們幫組年輕教師林蝶,根據幼兒園與其自身實際情況幫助她選課題、做課題。

2、送教下鄉。一是送教學活動(現場指導、説課、評課)。二是送管理經驗。本學年我們安排了張海平、裴彩霞老師上門送教活動;安排了薛向麗老師上門進行教研、科研的管理介紹,並送上規範課題的記錄冊以作參考,資料整理樣表等,教師在科研、管理上意識和能力方面有所提高,早出成績、快出成績。

3、登門指導。縣裏進行創特色幼兒園活動,藉此東風,我園邀請了幼兒園的領導、教師來園參觀,並組織了指導小組登門進行實地查看、現場指導,並提出了建設性的意見。

三、初現成效,在幫扶中共同成長

通過我們共同的努力,我們共同取得了一些成效。山川幼兒園的教師逐步成長,個人課題初見成效。教師觀念也逐步改變,以《幼兒園教育指導綱要》精神引領自己的教學行為。同時幫扶活動也帶給了我園參與幫扶的教師很多啟示,大家受益匪淺。通過幫扶,感受那裏教師的盡職精神。意識到了自己肩上的責任。特別是我們的年段組長在管理、指導上有了很大提高。

總之,在近一年的幫扶工作中,我們經過雙方的積極配合和努力,幫扶幼兒園的教育教學有了一些進展。幫扶工作需要長期堅持下去,作為幫扶工作的新手我園的結對幫扶活動正在起步階段,在今後的工作中,我們將繼續堅持從實際出發,注重實效,和結對園同進步,共發展,我們的明天會更美好。

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇四

根據國務院努力縮小園所之間教育差距,推動幼兒教育的均衡發展。我園與東苑幼兒園結對進行幫扶活動。

我園打算通過雙方互派園長和老師指導和學習、開展教育教學交流研討、進行示範性教學等靈活多樣的教育幫扶形式,努力實現人力、物力、信息等優質教育資源的共享,達到共同提高的目的。

具體措施如下:

1、我園指派專人負責結對活動,請東苑幼兒園領導、教師深入到我幼兒園瞭解園情,確定幫扶工作的任務和目標,制定切實可行的幫扶計劃和實施方案。

2、請東苑幼兒園幫助我園規範幼兒園的管理工作,完善園務會、教研組、教代會、家長委員會、安全領導小組等工作組織機構;建立健全教研製度、幼兒入園制度、衞生安全制度、家園聯繫制度、幼兒接送制度、衞生安全等各項制度。

3、每學期開學前,請東苑幼兒園派出教師到我幼兒園進行教學業務指導,幫助制定學期園務工作計劃、教學活動計劃、教師培訓計劃、保育工作計劃,建立幼兒成長檔案,開展教師業務培訓,指導園內創設環境、安全衞生保健工作等,對我幼兒園工作中遇到的難題進行指導和幫助。

4、每學期請東苑幼兒園選派老師送課到我幼兒園,開展示範性教學,傳授先進的教育理念和教學方法,並進行教師結對,有針對性地提高老師業務能力,並對其各項活動進行指導和幫助。我幼兒園也可根據本園實際定期或不定期的到東苑幼兒園觀摩學習、參加教研活動或接受培訓。

開展幼兒園結對幫扶活動不僅推進農村幼兒園的發展,同時也促進了我園自身發展。我們一定努力把工作落實到位,讓幫扶工作見到實效。

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇五

為了貫徹落實康縣教育局20xx年康教發第192號文件《關於印發康縣中國小結對幫扶活動實施方案的通知》,結合我校實際情況,徵求受幫扶學校的意見後,特制定本工作方案。

一、指導思想

進一步強化幫扶效果,以提高農村幼兒教育質量為目標,通過結對幫扶工作,提高片區幼兒園的辦園水平和保教質量,促進幼兒教育健康、持續、均衡發展。

二、成立結對幫扶活動領導小組

組長:李文江

副組長:黃海生、鐔永星

成員:周建武、張生輝、唐金平、葸菊琴

三、目標任務

1、提高管理水平。雲台鎮中心幼兒園通過派遣骨幹教師深入迷壩幼兒園參觀、交流、指導,或請迷壩幼兒園園長到我幼兒園觀摩學習等方式,互相瞭解管理體系和管理方法,建立健全各項規章制度,彼此促進幼兒園各項工作的科學化、制度化和規範化建設、全面提高其管理水平。

2、提升教師隊伍素質。雲台幼兒園為迷壩幼兒園教師提供觀摩、聽課、説課、跟班學習的機會,同時,積極組織教師交流活動,通過優秀骨幹教師舉辦講座、開設示範課、交流教研信息等形式提高教師隊伍的整體素質。

3、提高幼兒綜合素質。發揮各自優勢,通過互贈書畫、參觀等形式,加強學習交流。

四、工作措施

1、幼兒教育結對幫扶工作,要以我園各項大型活動為龍頭,以各項交流互助活動為載體,充分發揮專業引領作用,提供專業支持,提高幫扶工作的實效性和科學性。

2、結對幼兒園要結合實際,進一步細化活動內容、目標、方法、步驟、人員安排、措施要求,完成結對幫扶工作目標。

3、結對幫扶幼兒園要建立專門的幫扶檔案,各類幫扶活動要有計劃、有措施、有記錄、有總結,努力提高幫扶活動的實效性。

幼兒園教師結對幫扶幼兒工作計劃 篇六

一、現狀分析:

x鎮幼兒園現為現代化幼兒園,該園佔地面積大、綠化條件好,具有濃郁的鄉土特色,各項設施、設備完善,管理也規範化、人性化,教科研工作正常有序地開展。有供教學、辦公使用的先進設備,各班配有電視機、影碟機、錄音機、投影儀等教學和生活設備,户外有大型組合式兒童玩具、戲水池、沙池、種植園等,全園的教玩具配置均己達到《幼兒園工作規程》的標準。在社會上獲得了不錯的反響,幼兒園的新生入園率一直較高。

需要加強的方面:

1、幼兒園由於經費緊張,幼兒人數較多,教師外出學習的次數與人次得不到保證;

2、農村幼兒園教研活動開展少,教師展示、鍛鍊機會更少,教師業務素質提高緩慢;

3、農村幼兒家長教育觀念存在偏差,幼兒園存在國小化、成人化傾向。

二、工作目標:

制訂本計劃的目的是將我園省級示範性幼兒園一流的教育資源、先進的教育理念帶給她們,帶動該園共同進步。擬採用送教下鄉、專題講座、示範觀摩等方法,在教育管理、教育理念、物質材料上為她們提供幫助。

三、具體措施:

1、重在行動,將三方面的支持落到實處。

一是物質支持。堅持

二是理論支持。在環境創設、備課方面給予具體的幫助和指導。到農村幼兒園進行課改培訓,開展講座、研討等雙向交流活動。每學期組織一次觀摩課活動。

三是活動支持。歡迎該幼兒園的同行們來我園參觀、進行跟班活動。

2、堅持

立足實際,因地制宜,不主張

3、率先示範,有效發揮優質教育資源作用。

樹立自身形象,努力為農村幼師上好觀摩課,開好教研會。邀請該園教師前來參觀,指導她們合理開展幼兒園一日活動;組織年青骨幹教師送教下鄉,真誠地送去先進的教育理念和教育教學方法;深入班級進行隨堂聽課和作課後反思指導;親自上示範課,幫助她們解決活動中的難點重點問題,鼓勵她們多利用直觀教具開展教育教學活動,引導她們大膽開展教育實踐,並寓教育於各項活動之中。

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