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國小學校教研工作計劃2022年春多篇

國小學校教研工作計劃2022年春多篇

國小學校教研工作計劃2022年春多篇

國小學校教研工作計劃2022年春篇1

一、指導思想

新學年,我校的教學教研工作以“紮實推進素質教育,積極構建書香校園,促進教師專業發展、學生全面發展、學校科學發展”為指導思想,以“學校辦有特色、教師教有特點、學生學有特長”為主導,堅持教學工作的中心地位,努力提高教學教研水平,促進教育教學質量、教師專業成長、學生全面發展和學校整體辦學水平的提高。

二、基本工作及措施

(一)加強學習培訓,促進專業成長

開展好教師讀書活動,鼓勵並督促教師注重理論學習,做好讀書筆記。期初,學校要組織教師進行新學期教材培訓,熟悉教材,為新學期新教材的教學做好充分的準備;學期中,加大教師的培訓、培養力度,提升隊伍素質。鼓勵教師提升自己的學歷,觀看學習教育專家的課例或者講座,進一步提高教師的專業素質,促進教師專業成長。

(二)抓實常規管理,提高管理成效

1.重視學校教育教學常規管理工作,根據上學期我校教學常規檢查的反饋意見,認真做好整改工作,繼續加強對學校教學常規管理工作的指導。進一步建立和完善學校教學常規管理的制度建設、措施落實和檢查機制,努力促進學校教育教學管理水平的共同提高。

2.完善常規檢查管理。提高教師的備課、學生作業的批改及聽、評課記錄、教學反思;常規檢查有一定標準、有評比、有記錄、有反饋。

3.深入教學過程,瞭解教學狀況。學校領導經常深入掌握第一線教育教學的動態情況,瞭解一線教師的教學情況。要經常深入課堂聽課,共同探討怎樣上一堂好課,經常參與教師輔導學生的工作,關心和支持教師工作,鼓勵創新。

4.狠抓教學過程,提高教學效率。狠抓教學過程規範管理,提高課堂教學效率,促進課堂教學生成。重點要抓好備課、授課、作業批改、輔導、練習、反思等六個環節的相互銜接、相輔相承。

5.加強體育、衞生、藝術健康教育。要開齊上足體育、衞生、藝術健康課程,舉辦形式多樣的體育、藝術競賽和教學研討活動,促進學生健康成長。保證學生每天在校有1小時的體育鍛煉時間。

(三)立足校本教研,深化課程改革

1.紮實開展常態教研,提升教師教研能力。統籌安排好每次的教研活動,紮實開展形式多樣的校本教研,組織好動態的教研過程,做到先進行個體備課,再集體備課,然後上觀摩研討課,最後集體討論交流、反思,形成比較有價值的共識;總之,依託校本教研,採取以老帶新,通過集體備課、教學觀摩、説課評課、反思交流等形式,努力提高教師的能力。

2.重視課題研究,提高科研水平。教師踴躍參與課題研究,積極為課題實驗提供研討課,創設研討平台。研究過程中要求做到先備個案,再集體備課,然後開展課堂觀摩活動,最後組織課題組成員進行研討、總結和昇華。

3.挖掘校本資源,豐富校本課程。學校的二課堂課程要落實好,組織教師進行總結,多方面挖掘校本資源,更新、充實學習內容,做到有校本課程實施計劃,有實驗課本,使校本課程作為學生學習的延伸,豐富學生的知識內涵。

(四)完善優化教學管理,提高教育教學質量

教學質量的提高在於平時過程性管理是否到位,而不是僅靠學期結束時的臨陣磨槍,平時就要紮實地抓好每一個環節。要做好以下幾個方面的常規工作:

1.抓常規,確保規範教學

加強課程管理。嚴格按照課程計劃開足、開齊、開好每一門課,要求教師嚴格按課程表上課,不得隨意調課、變更學科的課時量;加強音、體、美的教學研究、教學指導,儘可能為教師上好這些課程提供強有力的支持。在教師的管理上,要明確職責,對其常規工作進行量化管理。

加強教學過程管理。課堂教學是提高有效教學的主渠道,“上好每一堂常態課”是提高教學質量的關鍵和着力點,要求教師要充分利用教材這一重要課程資源,挖掘教材的“趣味點”,研究教材的“發展點”,拓寬教材的“生活點”,對教學過程進行精雕細琢的預設。同時,學校將加大推門聽課的力度,廣泛聽課,並與授課教師及時交流、反饋。從而有效促進廣大教師上好每一堂課,提高40分鐘的教學效率,讓學生輕鬆愉快地學習,獲取高質量的教學效果。

高度重視學生的學習習慣和能力培養。在教學中,教師要培養學生良好的學習習慣,發展學生各方面的能力,促進學生的全面發展,充分挖掘學生的潛能,發揮他們的個性特長,同時活躍學校的教學氣氛。舉行作文、數學、書法等比賽。

2.完善教育評價體制,建立質量監控機制

我校將定期或不定期對教師進行檢查,從備課、上課、批改作業及教學效果等方面,全面、準確地瞭解常態下課堂教學的現狀,增強教研工作的有效性。

(1)不定期對常態課下的部分年級的學習水平進行測評與分析,從中瞭解教師常態課堂教學的情況,進一步幫助教師提高教學質量。

(2)通過研究本校學習質量測試的情況,找準存在的問題,探索解決本校在教學中存在的問題及提高教學質量的方法。

(3)重視提優補差工作。以不增加學生的作業負擔為前提,在平時就要做好查漏補缺工作,提高學校提優補差工作的實效性。

(五)深化課題研究,優化科研過程

要把教科研工作與學校的教育教學實際緊密聯繫,在課題研究中努力做到以校為本,以教師為本,關注學校發展,關注教師在教學工作中遇到的實際問題,增強課題研究的實效性、針對性;注重課題運作的規範性,克服功利主義,重視過程性資料的積累;樹立明確的課題研究意識,開展相關教研活動時注意圍繞課題研究進行,避免盲目開展。要注重資料的積累,做好階段總結,爭取在校領導的帶領下和教師的努力下做出有個性的研究成果。

(六)努力建設書香校園

努力為師生創設一個良好的讀書氛圍,打造書香校園、書香班級、書香家庭,學校要舉辦第五屆校園師生快樂讀書節活動,激發師生讀書的興趣與熱情,讓每一位師生都親近書本,喜愛讀書,學會讀書;讓每一位師生在讀書活動中沐浴文化的恩澤,接受傳統的洗禮,享受閲讀的快樂,為師生的幸福人生奠基。

三、具體安排

九月份

1.組織新教師培訓;

2.教師做好各項計劃;

3.對教材教法進行解析;

4.做好教研組工作;

5.上好開學第一課;

6.開展推門聽課活動;

7.單項測查;

8.組織入學、編班、註冊。

十月份

1.組織教學常規工作檢查。

2.組織集體備課,實現資源共享。

3.組織興趣小組活動,加強特長生培養。

十一月份

1.各教研組活動;

2.期中檢測;

3.單項測查;

十二月份

1.各教研組活動;

2.常規檢查;

一月份

1.組織期末考試及教學質量檢測;

2.整理資料;

3.教學經驗交流;

國小學校教研工作計劃2022年春篇2

本學期我校的教研工作以“實踐生本教育,改革課堂教學”為指導,認真貫徹中心學校下發的《日月中心學校“學全國名校,創個人特色,樹學校品牌”課堂教學改革實施方案》的實施方案,立足我校教育實際,以提高教學質量為核心,以深化課程改革為動力,學習和探索生本教育的方式、方法,發揮學生參與教學的積極性、主動性和自覺性,促進學生的全面發展。

一、深化課堂教學改革。

要把課堂教學作為提升教學質量的切入點和增長點,深入開展“轉變教學方式,提高學習能力”為主題的課堂教學改革,通過“先學後教,高效課堂”教學改革實驗、各個學科課堂教學專題研討及各種形式課堂教學研究活動,優化教學過程,構建有效課堂,提高教學質量。積極學習城關二小生本教育的課堂教學方式,提高教師駕馭新型課堂教學的能力,挖掘教師潛能,促進教師的專業化成長。在教學中真正把學生推向學習的主體,激發學生學習的積極性,全面提高學生綜合素質,提高各個學科的教學水平。

二、紮實開展教學研究。

認真落實市教育局《關於加強中國小教研組、備課組建設的意見》,紮實開展有序的常態教研活動,保證教研時間,突出問題研究,提高教研實效。建立教研重心下移制度,深入開展教學專題調研工作,幫助解決教學中普遍存在、急待解決的問題。加強教學片教研工作,推進學校間的交流合作,提高片區合作研討質量,本學期將舉行四年級語文、六年級校本課程、一年級數學三次課堂教學觀摩研討活動和五年級語文、五年級數學、三年級品德與社會三次集體備課活動。紮實開展課題研究,實行動態管理,切實做好整理、研究、分析工作,總結經驗做法,推廣課題研究成果。

三、着力規範教學常規

全面貫徹落實福建省《關於進一步規範中國小辦學行為有關工作的意見》,採取積極有效措施,切實加強課程、評價考試、招生工作、教學用書和教輔資料管理,嚴禁利用節假日和學生休息時間進行集體補課和有償家教,嚴格控制學生課外書面作業量,確保學生體育鍛煉、課外活動和休息時間,減輕學生過重課業負擔和學習心理壓力,促進學生全面、主動、和諧、健康發展。嚴格執行《南安市國小教學常規管理辦法》和《南安市幼兒園常規管理辦法》的要求,加強教學過程性管理,全面落實教學常規,有效規範教學行為。建立教學常規督查與反饋制度,加強對所屬國小、幼兒園教學常規管理。定期與不定期組織對國小、幼兒園教學常規進行督查,及時通報檢查情況及整改意見。

四、加強骨幹教師隊伍建設。

要加強骨幹教師隊伍的管理與培養,制訂和實施骨幹教師培養計劃,推進名師工程建設;大力推進學科帶頭人、骨幹教師培養工作,引導教師制定專業成長規劃,結合集中培訓、遠程培訓、高級研修、專題研討、考察學習等形式,通過開展各種推優、展示等活動,培養一批有影響力的教學骨幹隊伍。

五、加強教學質量監控。

根據《南安市義務教育階段學校教育質量監控意見(試行)》要求,全面加強對學校教學工作的動態管理,定期與不定期對學校教學質量管理進行檢查與指導,努力提高教學質量。一要認真組織參加片區單元練習卷的命題工作,並按進度做好練習與學情分析;二要結合教學常規檢查,做好語數學科測試與非語數學科考查及分析反饋工作;三要有計劃抽調各年級各學科期末考試試卷進行統一評卷和質量分析。通過練習、測試、考查與分析,發現問題,改進教學,提高質量。

六、開展考試評價改革為重點的專題研討活動,不斷促進學校教學質量的大面積提高。

在當前的教育體制下,考試評價仍然是最重要的評價方式之一。隨着課程改革的不斷深化,試卷命題的質量逐漸成為大家關注的焦點。本學期,我們將繼續以考試評價改革為重點,組織開展命題研討活動,不斷提高命題的科學性,加強質量檢測的分析評價工作,發揮考試評價對教師教學實踐的導向作用,從而促進我校教學質量的大面積提高。

國小學校教研工作計劃2022年春篇3

一、指導思想:

教師的專業水平是教師從事教育工作的生命,為更好地落實教育局關於全面開展中國小校本培訓工作的要求,我校從教育部頒發的《中國小教師繼續教育規定》、《基礎教育課程改革綱要(試行)》的精神為指導,積極探索以學校為主要培訓基地,校長為培訓第一責任人的校本培訓模式,充分發揮本校的培訓功能和優勢,促進教師專業化發展,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局。

二、工作目標:

樹立新的教學觀念。通過校本培訓,完善教師業務學習的機制,提高教師教育活動的實效性,突破傳統的教學思維方式,更新教師觀念,樹立現代教育思想,優化知識結構,培養創新精神與創新能力。

2、提高教學能力,促進學習和研究相結合。努力建設一支師德好、觀念新、素質高,能夠勝任基礎教育課程改革與開發的骨幹教師隊伍,能夠適應國小跨越性發展需要的學習型、科研型教師隊伍,為課程改革的可持續發展奠定堅實的人才基礎。

三、培訓內容:

開展師德培訓,辦家長滿意的學校,做家長滿意的人民教師。

2、全面實施新課程培訓。

3、開展教學技能研討培訓。

4、開展科研能力培訓。

四、培訓形式:

自學——反思

自學是在學校規劃與指導下,教師根據自己的要求開展的自我培訓活動,主要採取上網瀏覽教育文獻,系統學習教育專著,學校博客網站閲讀學校推薦文章、到校閲覽室學習教學雜誌,然後結合自身教學實際,開展自我反思,總結提高,每學期寫7000字的讀書筆記

2、實踐與交流形式

(1)開展互相聽課,評課活動,相互研究,共同提高。

(2)開展“同上一節課”的研討活動,提高教師獨立處理教材的能力,不斷提高課堂教學的魅力。

(3)開展“家長開放日”活動,讓家長走進課堂、聽課,參觀教師的備課本,學生的作業本,增強家長對學校工作的瞭解,加強家校合一的研究。

(4)開展教師基本功的培訓,堅持每天一頁鋼筆字的練習。

(5)開展教師沙龍活動,交流學習心得,探究熱點問題,為教師搭建展示自我的平台,以達到智慧的交流、思想的碰撞,不斷完善自我的目的。

(6)開展課題研究,圍繞科研課題上好每一節課。

3、專家引領

學校聘請有關專家定期來校進行指導,舉辦專題講座,零距離地與教師接觸,手把手地進行輔導。

五、主要措施:

1、提高認識是做好校本培訓工作的關鍵,要加強學習,把校本培訓與教師的專業發展緊密結合,與提高教育教學能力相結合,紮紮實實做好各項工作。

2、加強校本培訓的組織指導,加強過程監控管理和考核評價工作。

3、充分發揮教研組的校本培訓主陣地作用,各教研組要利用教研活動,組織本組教師開展理論學習與專題研討,認真落實培訓方案。

4、校本培訓與課題研究相結合,圍繞學校科研課題,修改完善每一位教師的子課題方案,圍繞方案,各課題研究小組定期開展研討活動,加強交流,互幫互學,共同提高。

5、開展“五個一”活動,即教師每學期研讀一本教育理論專著;每月研讀一本業務雜誌;每月上交兩篇教育故事,每學期開放一節研討課,每學期做一次專題演講。

六、學校校本培訓領導小組名單

組長:嚴世萍

副組長:王厚安、毛祖全、樂孝彬

組員:潘運智、祝光濤、閻婷、向淼、李普婭

承擔的主要任務:

全面負責學校教師繼續教育的規劃、實施、管理和總結工作。

2、負責校本培訓方案的制度,實施和考核工作。

3、整理、留存有關繼續教育的資料,考核成績,建立培訓檔案等。

七、時間安排:

三月:

制定學校校本培訓計劃。

2、修改完善各課題組科研工作計劃。

3、“開展同上一節課”課堂教學研討活動。

4、制定個人專業發展計劃。

5、建立教師培訓檔案。

6、完成兩篇教育故事。

7、完成“我的學生我滿意”活動方案。

四月:

檢查教師自學筆記。

2、薄弱環節,薄弱學科教學研究。

3、課題小組會議,彙報各國小教研、科研工作情況。

4、德育活動課研究。

5、專題報告會:①學校科研課題詮釋;②教師怎樣做科研。

6、開展“我的學生我滿意”活動

五月:

檢查教師教育故事。

2、“家長開放日”開放課堂、展示教師備課本、學生作業本。

3、教師沙龍活動——沒有教不好的學生

4、教科研領導小組會。

六月:

完善教師培訓檔案。

2、總結培訓工作。

3、檢查教師培訓計劃落實情況。

國小學校教研工作計劃2022年春篇4

為了進一步深化課程改革,不斷推進素質教育,提高教師專業素質,提升教師的教學水平,逐步向專業化教師發展,不斷深化我校校本教研工作,特制定此計劃。

一、指導思想:

以教育局教學工作要點依據,以教師進修校校本教研工作為依託,結合我校實際,在現有學校教研和教師現狀的基礎上,從教師專業成長的需要入手,轉變教學觀念,提升教師教學能力,提高學校的教學質量,促進學校可持續發展。

二、教研目標:

以科研興校、教研強師為理念,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以校本教研活動為抓手,積極探索校本教研活動形式,用心營造教研氛圍。抓普及,促提高,引導中青年教師專業素質的不斷提高,逐步探索校本教研新模式,力求我校校本教研工作逐步走向科學化、規範化、系列化。

1、通過校本培訓,更新教育觀念,課堂上實現師生互動,力求課堂教學體現新理念,實現三維目標的有機結合,切實提高課堂教學實效性。

2、通過校本培訓,學習新理念,促進教師的自我反思,提高教師的教學總結能力、評價能力與教學理論水平。這是本學期的重點。

3、轉變觀念,充分利用教研組工作,使之成為提高教育教學質量和促進教師專業發展的平台。

4、觀看或實踐優質課,嘗試案例分析、自學反思,力爭充分利用網絡資源,促進教師專業水平的提高。

三、具體步驟和方法:

1、深化制度。繼續加強校本教研製度建設,在已有的制度基礎上,繼續完善各項制度,同時制定相應的獎懲制度,以制度促發展,以制度作保障。

2、深化課例研討校本教研模式。

深化上學期的教研模式的研究與探討:

(1)每個教師圍繞校本教研主題上一節彙報課。(要求:課後説課後反思)

(2)教師(學校領導)聽一節課、同評一節課。共同研討交流。(做到三個一:説出一點優點,找出一點不足,提出一點希望。)

(3)執教教師結合大家的建議進行二次修改。

3、圍繞新課程,紮實開展活動,切實提高實效。

(1)加強常態下課堂教學管理並對管理內容進行檢查,做好各項檢查記錄。提高教學質量的關鍵在於平時的課堂教學,本學期我校將狠抓常態下的課堂教學調研,學校領導將加強聽課力度,採取推門進聽課、跟蹤聽課、檢查性聽課等形式,掌握第一手材料,確實提高課堂教學的有效性。

(2)立足課改,不斷深入實施新課程。紮實開展人人爭達標活動。以教校為單位,交流、反思教學情況,進行案例交流、經驗交流、論文交流、教育教學日記交流等,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結經驗、探索規律,提高自身的執教水平。

(3)立足崗位培訓,逐步提高。結合我校實際,組織教師開展各種教育教學業務技能比賽,促進教研活動的開展和教師業務技能與水平的提高。如開展教師基本功競賽、優秀案例評比、課後反思交流等活動。

4、發揮網絡平台作用,豐富研討內容。

學校除派教師外出學習外,繼續發揮網絡資源的作用,為教師創設良好的教研環境。教師們力爭通過教育網站虛擬教研活動,與全國各地實驗教師零距離接觸,從而向優秀學習取經。拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內容,使教研活動更具實效。建議教師建立自己的博客,把自己平時教學中的一些感想小結,或是從各個渠道學習到的一些感受,發表在學校網上論壇中。

總之,我們要以新課程師資培訓為重點,以提高教師專業素質和提高教學質量為主線,進一步加大教師繼續教育和校本教研的力度,開拓創新,與時俱進,努力開創我校校本教研工作新局面。

國小學校教研工作計劃2022年春篇5

一、指導思想

認真貫徹《國家中長期教育改革與發展規劃綱要》精神,以新課程理念為導向,以提高師資整體素質為核心,以強化教學過程的精細化管理為突破口,促進全校教師專業化發展,認真落實小教研工作精神,加強課堂教學改革,做好“以學定教”研究,努力促進教學質量的提高,開展紮實有效的校本教研活動,提高教師素質,促進學生健康發展。

二、工作目標

全面貫徹落實玉田縣教研訓中心國小部20xx-2016一學期工作要點,以新課程為導向,加強課堂教學改革,夯實過程管理,以課堂教學為主陣地,以研究和解決以學定教提高課堂效率中的實際問題、總結和提升教學經驗為重點,以行動研究為主要方式,全面提高每個學生的綜合素質,大膽進行課堂教學改革,從而推動課程改革目標的全面落實。

三、組織機構:

組長:王志遠

副組長:吳連春金玉新

成員:宋豔雲韓勁鬆焦士娟郭立軍梅國有蒙佔立邢海峽劉秀苓姜瑤

語文教研組成員:宋豔雲郭立軍焦士娟蒙佔立韓勁鬆邢海霞

數學教研組成員:梅國有郭立軍金玉新姜瑤邢海霞

綜合教研組成員:韓勁鬆焦士娟金玉新劉秀苓

邢海霞宋豔雲

四、具體實施

(一)建立領導小組,組織和協調校本教研工作。

(二)教師要積極參加各級組織的教學研討活動,並以此帶動學校教學研究,推進以校為本教研製度的建設,提升科研實效。

以教師個人的“自我反思”、教師集體的“同伴互助”作為學校開展校本教研和促進教師專業成長的基本方式,以教研組為單位、整體研究與分散研究相結合,充分發揮教師個人的主體作用和教研組的集體優勢。

學校物色教學業務過硬、教育思想端正、學術民主、具備較強組織協調能力的教學骨幹擔任教研組長,充分發揮教研組的作用和骨幹教師的帶頭作用。

(三)樹立與時俱進的課程理念,立足於課堂教學,在實踐中求發展。

1、在備課本上認真撰寫備課卡。

2、利用公開教學課,互相聽課評課,從中吸取經驗和不足。

3、建立教師結對幫扶,加強教師之間的同伴互助。

4、教師要寫好教學後記。

(四)堅持開展"個人反思、同伴互助"活動。以教學反思、交流研討、協作解決、結對幫扶、教學指導、聽課、評課、説課、教學講壇等為我校校本教研製度的基本形式。學校通過教學觀摩、公開教學、教學示範、案例分析、談教學心得體會等活動,為教師參與教研搭建平台。

教師做到四個一:每週做一次教學反思;每週至少聽一節課,並做好記錄,評點;每月向學校提供一個典型教學案例;每學期有一節校級公開課、研討課。

(五)推動“校本教研日”工作,規定各組有自己的校本教研日,開設研討課、組織教學研討活動,進行教學反思與交流,為教師搭建“同伴互助”平台,促進教師專業化成長。

(六)加強常規工作管理。要求教師精心設計每一節課,備好教材和學生,把自己的個性和特長融入課堂。教學幹部親臨課改一線,及時準確處理課改中的各種問題,加強教師聽課與評課工作,校領導帶頭聽課並參與評課。

(七)立足學校實際,採取定時和不定時、小組和大組相結合的方式進行研討、互助,做到有問題及時解決、有較好的經驗及時傳遞。

(八)參加課題研究,為學校的課題專題研究出謀劃策,提供經驗、心得。

(九)積極撰寫教育教學文章,踴躍投稿,以撰寫較有價值的經驗論文、教學案例等證明對課程所達到的理論水平。

(十)學校表揚和獎勵在校本教研活動中取得顯著成績或做出較大貢獻的個人或小組。

附:各學科教研專題

本學期課堂教學要在縣局教研室的要求下和我鎮教研專題“以學定教,打造鮮活生動的課堂”的基礎上,提出我校的教研專題“以學生為中心,創設生動、活潑、有趣、高效的課堂”

各組專題:

語文:以學生為中心,創設生動、活潑、有趣、高效的課堂

數學:如何引導學生積極參與課堂教學

英語:營造英語的氛圍,激發學生的學習興趣,注重課堂實效性。

綜合:引導學生在活動中學習;在活動中感悟。

國小學校教研工作計劃2022年春篇6

本學期,我校將20xx中心校的要求,按照上級教研部門的工作安排,以《基礎教育課程改革綱要》為指導,以深化課程改革實驗工作為重點,立足我校國小教育教學的實際情況,有針對性地組織開展各種教研活動,努力促進我校教育的均衡發展和教學質量的進一步提高。主要工作思路如下:

一、認真組織新課程教材培訓,切實提高教材培訓實效。

1、繼續強化“研訓一體化”教材培訓模式。嚴格按照有關通知要求,及時組織有關教師參加各級各學科課程教材培訓,認真組織開展以課堂教學為載體、以問題討論為形式的教材研訓活動,切實提高教材培訓實效。

2、加強業務培訓。按照基礎教育課程改革的要求,以“新理念、新課程、新技術”為主要內容,以校本培訓為主要形式, 通過集中培訓、在崗研修、網絡學習等方式,開展教師專業技能競賽活動,全面提升教師的專業素養和實施新課程水平。

二、抓住課改實驗過程中的突出問題,組織開展專題研討活動。 針對課改過程中的焦點問題開展專題研討活動,有利於集中力量攻堅克難,促進新課程實驗的順利推進。

三、依託校本教研的紮實開展,努力提高每一節課的教學質量。 校本教研的目的在於幫助教師解決教學實踐中的問題。我校要立足學校、教師實際,圍繞“提高每一節課的教學質量”這一主題,確定有針對性的校本教研內容,探索有效的校本教研活動形式,建立校本教研的常態運行機制,努力調動教師參與教研活動的積極性,促進良好教研氛圍的形成。

1、開學初,進行全校性的新任教師彙報課活動,每位教師都要就你聽過的某一節課寫出評課稿,在全體教師評課會上交流,會後上交評課材料。

2、開展“同上一節課”、“跟班聽與教”等多種形式的校本教研活動。

3、積極參加教學片研討活動。組織教師參加米東區教研室組織的各項教研活動。

4、開展上“達標課”活動。即每位教師在努力上好每一節課的基礎上,每學年上一節達標課彙報課。

5、每位教師都要制定自己的研訓課題,結合教學開展實踐活動,學期末寫出一篇經驗論文,在全體教師會上進行交流。

6、加強現代功的培訓,由計算機老師負責培訓課件的製作,開放電腦室供教師學習和練習,學期末每位教師達到能獨製作課件。

7、學校每週組織一次研訓學習活動。

五、參加評優活動,促進教師專業素養的進一步提升。

今年,我們將針對我校的實際情況和上級教研部門的工作安排,繼續參加舉行各種教學評優活動活動,促進教師專業素養的進一步提升。

六、月份主要工作安排如下:

二月:1、總結上學期工作中存在的不足以及對以後工作的打算 2、制定教師工作課程表,責任到位。3、佈置教師開學工作任務。 4、組織教師進行教材分析培訓。5、核定各班學生人數,做好學籍統計工作。6、撰寫各科教學計劃、教研計劃。7、開學教學工作常規檢查。

三月:1、校長、教務、教研組長下班聽課、評課。 2、開展校本課程開發活動,打造書香校園,爭創學校特色。 3、教學質量檢測與研討。4、教學常規工作檢查。 5、每週的業務學習。

四月:1、校長、教務、教研組長下班聽課、評課。 2、校本課程培訓。 3、教師推門課教學比武。4、教學常規工作檢查。

五月:1、校長、教導、教研組長下班聽課、評課。 2、每週的業務學習。3、教學常規工作檢查。 4、對校本課程實施檢查。

六月:1、期末檢測。 2、學期教學工作總結,教師教學評價。 3、各種資料收集、整理、歸檔工作。 4、暑假教師校本培訓。

國小學校教研工作計劃2022年春篇7

一、工作思路

本學期我校將在區教研室國小數學教研工作計劃精神的指導下,基於我校實際,圍繞學校“文化引領,深度融通,特色提升,質量跨越”的指導思想,繼續以“聚焦課堂轉型,深化課程改革,提升教學品質”為工作主線,以強化學習為抓手,以課堂教學為主陣地,以增強學生人文素養、創新精神和實踐能力為核心,努力提升數學教師的課程理解力與課程實施力,促進全校國小數學教學質量的提高。

二、重點工作

(一)基於教師專業發展,搭建多元錘鍊平台。

繼續借力xx市鄉村教師骨幹教師培育站、集團聯盟校課堂教學展示活動、新青年教師課堂教學評比活動等平台,幫助年青教師磨課,錘鍊教學技藝,提升教學能力。

開展新一輪師徒結對工作,組織活動,制定本學期師徒結對活動計劃,平常關注結對情況,期末進行總結。

以課題研究為抓手,推動課題組成員根據研究目的和研究內容及相關計劃,有序紮實推進研究,並利用本學期課題結題工作的契機,梳理研究成果,發現存在問題,提升教師研究能力。

(二)強化備課組建設,提升課程實施力。

備課組是學校最基本的教學組織單位。培養青年教師和提升教研活動品質,皆有賴於備課組,要重視發揮組內骨幹教師的作用,使學習、研討形成一個良好的研究氛圍,繼續以傳、幫、帶的形式促進組內教師教學素養的提高,以利於教師整體素質的提高。

期初聘任新一輪備課組長,認真學習《xx市教研組建設章程》,以《xx區優秀教研組評選細則》為要求,明確教研組備課組建設路徑。期中組織一次小結展望研討,回顧半學期工作計劃落實情況,並就下半學期工作進行合理安排。期末組織交流總結會,就一學期開展工作、取得成績進行回顧交流,對新學期工作做部署。

督促各備課組繼續規範嚴格組織好各項活動,尤其要繼續加強主題式教研活動和備課研討。每週一集體備課,要充分利用起來,既要重視學習相關理論,還要共同備好一節課,既為學校周圍二常規聽課做好準備,同時也準備好區教師發展中心的調研。每次活動,不僅要保留好過程性資料,更要及時撰寫活動新聞,上傳到學科網站、學校網站和區教育信息網,讓每一次活動都成為提升教研品質的奠基石。

(三)夯實常規明確要求,規範教學行為。

教學常規是教學規律的體現,是對教學過程最基本的要求。為優化教學過程,提升教學質量,認真執行教學常規是關鍵。

期初召開全體教師教研工作會議,詳細解讀教學常規細則,就備課、上課、佈置批改作業、學生輔導、考試評價等多方面的常規內容提出了明確的要求,並對上學期期末常規檢查的情況逐一細緻反饋,包括檢查方式以及檢查結果,肯定優良傳統,提出改進建議,再次明確各項常規要求。

落實每月一查,繼續採用全員參與的方式,交換查閲。在全體教師互查的基礎上,課程中心組織檢查小組,對某一年級開展集中查閲。

(四)加強融合,探索兩部融合策略。

加強兩部融合,本學期將繼續進行六年級和七年級數學聯合教研活動,探索中小銜接、融合的有效途徑。

繼續強化四至六年級xx國小併入學生教學質量的提升,關注任教教師的常規培訓、關注併入學生的學習常規、關注併入班級的平均成績等等,促使新市民學校併入學生各方面素養有效提升。

九月份:

1、制定學期工作計劃。

2、參加xx市一至六年級新教材培訓。

3、參加區18學年第二學期各項學業質量調研反饋會。

4、參加區青年教師課堂教學評比活動(工作五年內)(第一階段)。

5、各年級數學始業課。

6、校本數學教研活動。

十月份:

1、參加集團聯盟校課堂教學展示活動。

2、參加xx市國小數學課程實施成果展示活動。

3、參加區青年教師課堂教學評比活動(工作五年內)(第二階段)。

4、期中常規檢查小結。

5、校本數學教研活動。

十一月份:

1、參加區域國小數學優質課例展示活動。

2、迎接區學業質量檢測(十一月底或十二月初)。

3、校本數學教研活動。

十二月份:

1、參加集團聯盟校課堂教學展示活動。

2、與國中部開展中小銜接教研活動(六年級)。

3、校本數學教研活動。

一月份:

1、期末常規檢查。

2、期末質量檢測、學期期末考試質量分析。

3、評選優秀備課組、常規先進個人。

4、課題組總結會議。

5、資料整理歸檔。

一年級:xxx

二年級:xxx

三年級:xxx

四年級:xxx

五年級:xxx

六年級:xxx

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