股東協議書新版多篇

股東協議書 篇一

**有限（責任）公司經過股東會決議，增加註冊資本 元，新增股東 ，組成新的股東大會。現經各股東友好協商，達成如下協議：

一、公司名稱、經營範圍、法定地址、法定代表人 公司名稱：

經營範圍：

法定地址：

法定代表人：

二、股東

甲方： 身份證號：

乙方： 身份證號：

丙方： 身份證號：

丁方： 身份證號：

三、出資方式及佔股比例：

甲方以（實物、現金、產權、技術、土地使用權）出資 萬元，佔股比例 %；

乙方以（實物、現金、產權、技術、土地使用權）出資 萬元，佔股比例 %；

丙方以（實物、現金、產權、技術、土地使用權）出資 萬元，佔股比例 %；

丁方以（實物、現金、產權、技術、土地使用權）出資 萬元，佔股比例 %；

四、股東的權利和義務

1、權利

（1）參加股東會並根據其出資份額享有表決權。

（2）瞭解公司經營狀況和公司財務狀況。

（3）按照出資比例分取紅利。

（4）公司新增資本時，股東可以優先認繳出資。

（5）法律、行政法規及《公司章程》所賦予的其他權利。

2、義務

（1）全體股東在簽字 天內，必須按協議認繳出資，將出資足額存入公司帳户。不按規定繳納出資的，除應當向公司足額繳納外，還應當向已按期足額繳納出資的股東承擔違約責任。

（2）股東應遵守《公司章程》，保守公司祕密。

（3）股東依其認繳的出資額對公司承擔責任。出資後，不得抽回出資。

（4）本公司發給股東的出資證明書（股東身份證明書）不得私自交易和抵押，僅作為公司內部分紅和分擔風險的依據。

（5）股東在公司經營過程中，故意或過失侵害公司利益的，應當向公司或其他股東承擔賠償責任。

（6）法律、行政法規及《公司章程》規定應當承擔的其他義務。

五、職務和分工

1、本公司不設董事會，設兩名執行董事與一名監事。兩名執行董事分別兼任總經理和副總經理，出現重大事項或經全體股東協商一致後，可以予以調整。

2、擔任公司執行董事兼總經理，負責公司運營與管理工作；擬定公司各部門負責人；擬定公司各項管理制度；決定正常經營所需的財務開支（如單次或一定期限累計超過必要的額度，須經各股東知曉同意後，決定開支）。

3、擔任公司副執行董事兼副總經理，負責公司財務管理與市場策劃，同時協助總經理的運營管理工作；

4、擔任公司監事，負責檢查公司財務，監督總經理、副總經理等公司管理人員的行為；及時糾正損害公司利益的行為。

5、公司銷售、採購、投資、財務等所有的工作各股東皆有知情權，如對有關工作提出異議，主要負責人必須作出合理解釋並進行妥善處理。在生產規模、經營計劃和投資方案等重要事務上必須告知所有股東知情並須股東達成一致意見，否則，主要負責人需要對此引起的後果承擔相應責任。

6、公司財務部門每季度必須出具財務會計報告，報告包括資產負債表、損益表、現金流量表、財務狀況説明書、債權債務清單（發生時間、履行期限、數額、發生原因等）、虧損原因説明書。

六、經營資金的增加：

1、在儲備資金不足，公司需要增加經營資金時，經全體股東協商同意，各股東按照各自所佔股份比例增加出資，如有股東出現不能增加出資的情況，能夠增加出資資金的一方可按照其出資的投資額適當增加投資比例。

2、因廠房及生產設備均為甲方所有，原則上是甲方不再計提設備折舊費以及收取廠房租賃費，也不再以現金方式增加出資資金，但是每一季度將這些費用摺合人民幣萬元全部累計為甲方的出資資金。如公司就需增加經營資金時，則甲方從累計出資資金中按佔股比例扣除，其餘股東均須以現金形式增加出資。

3、如需增加其他人入股，入股人需承認本合同並經全體股東同意，同時執行合同規定的相關權利義務，方可入股。

七、利潤分配方式：

1、工資支付：股東在公司內擔任主要職務的，經全體股東協商一致後，給與一定數額的工資報酬。

2、利潤分配：

利潤和虧損，按各股東的投資比例分配和分擔。

公司納税後的純利潤，分配順序：

（1）彌補以前季度的虧損；

（2）提取每季度利潤的60%作為公司的風險公積金和資本公積金，累計額為公司註冊資本的50%後，可不再提取。為公司發展，分配比例股東可視具體情況商議調整，原則上不能提高。

（3）股東分紅，制度如下：每季度提取税後利潤的40%進行股東分紅，每滿12個月再提取近12個月的積累盈利部分的 40%進行股東分紅。按照 佔 %， 佔%， 佔 %的比例分紅。

八、退股方式：

1、股東退股時，一定需有正當理由，並應該就其退股事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答覆的，視為同意退股。退股一方在沒有清償公司債務完畢的時候不能撤股。

2、每一個股東的總出資額是作為該股東退股的唯一結算依據。結算時，如果公司是沒有盈利，則首先將出資額按照佔股比例進行債務分配用於債務賠付以及彌補虧損，然後根據公司除去廠房和設備之外的現有總資產按照實際總出資額股份比例的90%退回該撤股股東；如果有公司盈利，則公司應先行將公司總盈利部分的60%按照股份分紅比例結算，加上10%的資本公積金，然後再將該股東的總出資額退回。30%是公司的資產折舊和風險公積金不得分配。

3、退股後以退股時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以現金和實物結算。

九、其它事項：

1、因任何股東違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，應賠償公司及其他守約股東的損失。

2、其他未盡事項參考公司相關制度並經股東友好協商解決，必要時可對本協議作補充。

十、本協議一式 份，股東簽字後生效，股東各執一份。該協議簽字即具有法律效力，受法律保護和約束。

甲方：

乙方：

丙方：

丁方：

簽訂協議時間：

年 月 日

股東協議書 篇二

甲方：xxx（以下簡稱：甲方）

乙方：XXX（以下簡稱：乙方）

丙方：XXX（以下簡稱：丙方）

甲、乙、丙方（以下簡稱三方）共同成立XXXXXX公司，共同開拓開XXX市場，自願簽定以下協議，並共同遵守。

一、三方共同出資並在XXXX工商局正式註冊成立XXXXXXXX公司（以下簡稱公司）。三方以現金或實物方式出資入股，公司股份分配如下：甲方佔XX__%、乙方XX__%、丙方XX__%。公司收益按年核算分配。

二、三方共同建立公司，以促進互聯網的信息化發展為目的，其業務主要為：XXX、XXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX、XXXX

三、甲方責任以及權利：甲方以XXX、XXX、XXX作為出資，保證其出資到位；負責公司的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其人際關係各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注並瞭解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其佔有公司股份比例XX__%負擔公司費用和享受公司的利潤。

四、乙方責任以及權利：乙方以XXXX、XXXX、XXXX作為出資，負責公司具體的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其技術力量等各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注並瞭解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其佔有公司股份比例XX__%負擔公司費用和享受公司的利潤。

五、丙方責任以及權利：丙方以XXXX、XXXX

XXXXX作為出資，保證其出資到位；負責公司的經營工作、隨時掌握公司的經營情況，努力學習公司發展所需要的知識技能；充分利用其人際關係各種資源為公司解決實際問題，爭取公司更大的生存空間和發展機會；隨時關注並瞭解公司的經營情況，為公司的發展方向以及經營策略提供指導；按照其佔有公司股份比例XX__%負擔公司費用和享受公司的利潤。

六、三方之間的合作以資源共享、優勢互補為基礎，本着開誠佈公、團結合作的原則，公司經營及發展涉及問題以三方商談確定。

七、合同期限：本合同一式四份，自三方本人簽字之後生效，有效期為五年。如果在合同到期前任一方決定中途退出，另外雙方有優先接受其股份的權力，如果無法接受其退出的股份，決定退出的雙方可以再另找尋其股份接受方並經股東會同意通過。如果決定退出的這雙方無法找到其股份的接受方，則不能退出。合同到期後，若公司繼續經營，則合同期限自動延續五年。

甲方簽字：（蓋章）

乙方簽字：（蓋章）

丙方簽字：（蓋章）

xx年xx月xx日

股東協議書 篇三

甲方（實際股東）：

乙方（名義股東）：

甲、乙雙方約定，保持甲方向 廣州A有限公司（以下簡稱A公司）的投資不變，乙方則作為名義股東登記於公司的章程、股東名冊或其他工商登記材料之中。公司的法定地址為：廣州市X區X路X房。公司的註冊資本為人民幣肆仟萬元，其中以乙方名義在公司的章程、股東名冊、工商登記中登記的出資額為 叁仟陸佰萬元，佔投資比例90％，該項出資全部由甲方實際投入，乙方並不實際出資。為明確甲、乙雙方在公司中的權利義務，保障隱名股東的權利，經雙方友好協商，茲簽訂該隱名股東協議，具體內容如下：

第一條 乙方的名義出資叁仟陸佰萬元全部由甲方實際出資，已經會計師事務所驗資證明，乙方並不實際出資。

第二條 甲方享有 本站…完全的公司管理參與權、股息和其他股份財產權益，並承擔投資風險。乙方不享有公司管理參與權，也不享有股息及其他股份財產權益的分配，不承擔投資風險。

第三條 乙方作為顯名股東作如下承諾：未經甲方的書面同意不能單方面轉讓、出質股權，否則，乙方除向甲方返還資產、賠償損失外，還須承擔侵佔甲方資產的相關刑事與民事責任。

第四條 乙方應向公司及其他股東披露甲方及本協議的存在，使公司認可甲方的實際股東身份行並使權利。

第五條甲、乙雙方的利益分配方式：甲方享受公司全部股東權益，乙方不享受股東權益。

第六條 若公司與第三人出現糾紛時，由甲方承擔實際的股東責任，乙方不承擔實際股東責任。

第七條 乙方應積極配合辦理公司登記及其他法定的相關手續，履行相應的義務。

第八條 如由於乙方的債務糾紛，而導致其名下的股權被他人通過司法途徑強制處分時，乙方須對由此給甲方造成的所有直接和可預見的間接損失承擔全部賠償責任。

第九條 乙方對此協議負有保密義務。除經甲方同意或本協議約定外，乙方不得向任何第三方泄露本協議的任何內容，否則應承擔由此造成甲方損失的賠償責任。

第十條 乙方不得利用顯名股東身份謀取私利，不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事侵佔公司財產和損害本公司利益的活動，否則，乙方除向甲方返還資產、賠償損失外，還須承擔侵佔甲方資產的相關刑事與民事責任。

第十一條本協議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律的管轄。因執行本協議而發生的爭議，各方可協商解決，協商不能解決，由公司註冊地人民法院管轄。

第十二條 本協議的修改、補充須經雙方協商並簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等的法律效力。

第十三條 系乙方之妻，對本協議全部內容及含義均已知悉，確認乙方對合道路公司並未實際出資。

第十四條本協議一式二份，由甲、乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

見證方： 廣州Ａ有限公司

法定代表人：

乙方之妻：

合同簽定日期：20xx年 月 日

股東協議書 篇四

甲方：xxx

乙方：xxx

丙方：xxx

丁方：xxx

卯方：xxx

甲乙丙丁卯就合夥開辦飯店一事達成一致，為保證合夥事務順利執行，特訂立協議如下，以資各方共同遵守。

一、一般約定

第一條 本協議按照平等互利的原則經各方友好協商達成一致並簽署。

第二條 本個人合夥各方為：

甲方：張三，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxx；

乙方：李四，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxx；

丙方：王五，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxx；

丁方：趙六，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxx；

卯方：

第三條 本協議所約定的個人合夥經營範圍為餐飲（火鍋店），火鍋店地址為：財富路發財巷999號。

第四條 本協議所約定的火鍋店經營形式為個體户，字號為聚賢樓。

第五條 本協議約定的合夥期限為五年，自本協議簽訂生效時起算，經全體合夥人一致同意，可以在合夥期限期滿後繼續經營，並決定再次經營的期限；也可以根據全體合夥人的一致同意，提前終止經營期限，並進行清算。

二、合夥人出資

第六條 本協議所約定的經營項目中協議各方均出資，出資比例為甲方：乙方：丙方：丁方= 5：3：1：1。

第七條 各方出資額度為：甲方五萬元，乙方三萬元，丙方一萬元，丁方一萬元。

第一款所述出資均為貨幣出資，幣種為人民幣。

第八條 各方出資應於20xx年 12 月31日前完成，各方應將出資匯入指定賬户。

第一款所述指定賬户開户行為中國富民銀行 ，户名：張三，賬號：123456789。

三、利潤分配及虧損承擔

第九條 火鍋店利潤分配原則上按照出資比例進行。

第十條 本協議所稱利潤是指火鍋店在扣除日常開銷、税費、職工工資及相應應付款後的淨利潤，淨利潤原則上按月分紅。

第十一條 月淨利潤在十萬元以內的，原則上不進行分紅，該月的淨利潤應逐月累計，至淨利潤超過十萬元時，在累計超過的當月將淨利潤進行全額分紅。

第十二條 每月五日為分紅基準日，基準日後三日內，總經理應將合夥人上月應得分紅匯入各合夥人指定的賬户。當月如遇清算，則當月利潤隨清算時一併分配。

第十三條 火鍋店如發生虧損和其他原因對外形成債務的，首先由火鍋店自有資產進行清償，不足部分，對外依照相關法律之規定承擔連帶責任，對內則由各合夥人按照出資比例承擔。

新合夥人加入或者原合夥人退夥的，僅對其退夥前或入夥後形成的債務對外承擔責任。

第十四條 因承擔連帶責任導致承擔了其他合夥人應承擔份額的一方，可以向其他合夥人追償。

四、合夥事務執行

第十五條 合夥人一致推選張三擔任火鍋店總經理即合夥事務執行人。

第十六條 火鍋店的日常經營及財務、人事均由總經理進行管理。

經全體合夥人一致同意，推選李四擔任副總經理協助總經理進行火鍋店店內的管理，即火鍋店店內的日常經營活動主要由李四負責管理。

經全體合夥人一致同意，每月付給總經理一萬元的勞動報酬，付給副總經理六千元的勞動報酬；經全體合夥人一致同意，可以對上述勞動報酬進行及時調整。上述合夥人在取得勞動報酬後，仍有權利按照合夥人的出資比例獲得全額分紅。

合夥人對火鍋店的經營情況有知悉權，總經理應當保障各合夥人的知悉權。

第十七條 對外的相關協議、合同由總經理簽署方生效。

第十八條 火鍋店每月應當形成財務報表，總經理應當將財務報表進行復制後報送各合夥人參閲。

各合夥人有權監督火鍋店的財務情況，各合夥人對總經理所報送的財務報表有權進行質詢。除質詢人特別同意以外，總經理應對質詢事項作出簽署其名字的書面説明。

第十九條 火鍋店聘任管理人員及招錄員工由副總經理提名並經總經理決定。

第二十條 以火鍋店名義對外進行擔保或者需變更總經理、副總經理的必須經全體合夥人一致同意。

第二十一條 因客觀情況火鍋店需變更字號、經營範圍、主要營業場所等事項的，實行合夥人一票否決制，否決的合夥人應當退夥並進行退夥清算，但各合夥人重新達成一致協議的除外。

合夥人認為有其他重大事項需要經全體合夥人一致決議的，可以提請總經理召開全體合夥人大會，形成書面的決議，並按決議執行。

五、合夥人的退夥與入夥

第二十二條 本協議合夥人有退夥的權利。

第二十三條 下列情況下，合夥人應當退夥：

（一）合夥人死亡或喪失完全民事行為能力；

（二）個人喪失債務清償能力的；

（三）人民法院要求執行合夥人在火鍋店中的資產的。

第二十四條 合夥人退夥的，其退夥應分配資產應以火鍋店淨資產為基準，依照出資比例從淨資產中進行分割。

退夥後，退夥人的財產份額以貨幣方式進行退還，但將出資份額轉讓給其他合夥人的除外。

第二十五條 如有新的合夥人加入，新合夥人必須經本協議中各合夥人一致同意並重新達成新的合夥協議後方能入夥。

第二十六條 新合夥人的出資在火鍋店中所佔比例按照新合夥協議中約定的比例確定。

六、增資、減資

第二十七條 經各合夥人一致同意，合夥人可以增加資金投入或者減少資金投入。

第二十八條 合夥人變更投資金額的，利潤分配及債務承擔按照變更後的出資佔總出資的比例進行處理。

七、火鍋店的解散與清算

第二十九條 經全體合夥人一致同意，可以解散火鍋店。

第三十條 決定解散火鍋店的，各合夥人應當參與清算，火鍋店的淨資產按照各合夥人的出資比例返還給各合夥人。

八、違約責任

第三十一條 各合夥人未按照本協議約定如實出資的，按照其未出資的數額對其他合夥人承擔違約責任。

合夥事務執行人未能積極履行其忠實及勤勉的管理義務或者惡意侵佔合夥財產給其他合夥人造成損失的，其他合夥人有權利向合夥事務執行人索賠。

第三十二條 本協議各方承擔違約責任的形式為支付違約金。違約金按照其未出資的資金額為基準計算，每日承擔違約金 5%。

第三十三條 對於違約方所應支付的違約金由守約方按照出資比例分配。

九、爭議解決

第三十四條 本協議未盡事宜，可由各方補充約定。約定不成的，有法律明文規定的，從其規定。

第三十五條 因履行本協議發生爭議的，由協議各方協商解決，協商不成的，各方均可向火鍋店所在地人民法院提起訴訟。

十、其它

第三十六條 本協議經各方簽字後生效。

第三十七條 本協議一式八份，各方各執二份，每份均具有同等法律效力。

第三十八條 本協議連同本頁（條）共計四頁（三十八條），連續頁加按各方騎縫手印，協議內容以加按協議各方手印頁碼上的為準。

甲方：

年 月 日

乙方：

年 月 日

丙方：

年 月 日

丁方： 年 月 日