財務人事工作幹部考察材料

****同志考察材料

***，男，漢族，中共黨員，現年50歲；1990年7月畢業於東北林業大學,風景園林碩士研究生學位該同志表現情況：

一、政治堅定，素質能力較強。政治思想堅定，能認真學習政治理論，用科學理論武裝自己的頭腦，在思想上行動上和黨中央、上級黨委政府保持高度一致，能嚴格執行貫徹落實黨委政府的決議。能勤抓理論和業務知識學習，注重培養和提高各方面素質，具有較強的文化素養、理論素質和文字寫作能力，工作適應能力強。

二、作風正派，奉獻意識濃厚。為人厚道，誠實正派，敢作敢為，善於團結同志，搞好協調，不利於團結的話不講，不利於團結的事不做，能大事講原則，小事講風格。對待得與失，能樹立一顆平常心，無論組織分派何種工作，從不斤斤計較，樂於奉獻，總是默默無聞，無怨無悔，盡職盡責抓好落實。在工作中從不好大喜功，力求戒驕戒躁。對待同志謙虛和善，能為之盡力而為，不搞虛情假意，不推諉扯皮。

三、求真務實，工作作風踏實。能深入基層，勤於調研，及時瞭解和掌握基層動態，為領導決策提供第一手資料。能模範遵守局裏規章制度，嚴格執行廉潔從政有關規定，作執行制度的表率。在工作中能沉下去，能結合林業實際提出一定獨到的見解，能從大局出發，從長遠出發，為林業發展做出貢獻。

四、恪盡職守，工作效能較高。忠於職守，在分管工作方面肯下苦功夫，善於統籌兼顧，提高工作效率，在分管的林木種質資源管理保護工作、財務和人事工作方面都有突出工作效績。

在財務工作方面，能積極按照國家省市的財務管理辦法制定本單位財務制度。在具體工作中，一是能做到勤跑腿、勤彙報，積極向上級機關及財政部門爭取資金，每月向分管機關的領導彙報財務收支情況。二是能嚴格履行財經紀律，堅持機關制訂的量力而行，量入為出，厲行節約，合理開支的原則，為領導當好參謀，保證了日常工作的正常運轉。三是能積極做好日常報帳工作，做到帳帳、帳實相符，財務收支平衡。

在人事工作方面，能抓住關鍵，弄懂業務，緊扣目標，完成任務。具體負責幹部工資晉級調資、幹部考核等人事方面的工作。為了把這項工作做好，認真學習國家有關政策，努力鑽研業務，而且還經常到有關部門請教，虛心向別人學習，做到不懂就問，使幹部及離退休幹部的工資和津貼能夠及時落實到位，做到不漏報、不錯報。