工商局年終報告多篇

【第1篇】工商局企業科科長個人年終述職報告範文

工商局企業科科長年度述職報告

尊敬的各位領導、同志們、企業、個體工商户代表：

大家下午好！

按照市局和分局“窗口”部門向監管服務對象代表述職述廉工作實施方案的通知要求，現就今年我本人和企業股的各項工作，向大家述職述廉，請大家評議。下面，就我股的工作情況和我一年來的職責履行情況，廉潔自律，政務公開，服務地方經濟發展情況以及在工作中存在的問題等具體工作述職如下：

一、企業股工作情況

企業股負責轄區各類企業法人、農民專業合作社、個人獨資、合夥企業的設立、變更、年檢、註銷、吊銷登記，查處違反企業登記管理法律、法規的行為。截止10月底，轄區實有各類市場主體182户（其中：私營企業及分支機構154户、內資企業20户、農民專業合作社7户、集團1户）。今年新註冊企業23户，註冊資本22310萬元，通過年檢的企業154户，年檢率為88.5%。在具體工作中我們始終把自己的一言一行與部門的聲譽、單位的形象緊密聯繫在一起，工作中嚴格按照“監管與服務相統一、監管與發展相統一、監管與維權相統一，監管與執法相統一”的要求，從大局出發，文明服務，禮貌待人，依法辦事。對前來辦事羣眾和企業做到了服務熱情周到，解答問題耐心細緻。

二、政務公開情況

近年來，我們不斷完善登記窗口制度建設，建立了對工作人員辦事效率等標準化管理機制，並積極推行“四公開一承諾”為重點的政務公示制、社會服務承諾制和限時辦理制，公開辦事程序、政策依據、監管標準和收費項目及結果，將各項執法工作全面置於企業的監督之下。企業股在行政服務大廳設有分局配置的電子屏觸摸儀，各項政務分工，企業股人員職責，企業登記註冊流程圖，行政性收費一覽表，投訴舉報制度，企業登記服務承諾制度，自治區工商局、呼市工商侷促進經濟平穩較快發展的“28條意見”和“25條意見”等全部上牆公示。通過這一系列的政務公開既方便羣眾辦事，又方便羣眾監督，促進了企業股工作作風的改善和工作效率的提高。

三、立足落實優惠政策，營造優質服務環境，有力促進如意開發區經濟平穩較快發展

（一）積極開展招商引資工作，加大項目支持力度，在園區管委會招商局的配合下，創新服務招商引資的方式，不斷提高服務招商引資的效率。不折不扣地貫徹落實自治區工商局“28條意見”，呼市工商局“25條意見”，以及《關於進一步推進個體私營經濟發展的意見》和《關於充分發揮工商行政管理職能作用，促進經濟發展方式轉變的意見》中有關登記方面的政策措施，簡化程序，減少環節，優質文明服務，優化投資環境，為呼和浩特投資開發有限公司、內蒙古昭君駱駝產業有限公司、內蒙古大牧場食品有限公司、呼和浩特市中富容器有限公司、可口可樂（內蒙古）有限公司等開發區重點招商引資企業提供快速准入，全程跟蹤服務。對呼和浩特市聯友包裝有限公司、內蒙古牧源農業開發有限公司屬分期到資且首期已到資金企業，因暫時性困難其餘註冊資本未能按期到位，允許其延資。

（二）繼續強化“窗口”單位內部督查和行風義務監督員的外部明查暗訪，對發現不按鼓勵扶持優惠政策辦事，不文明辦事，無理拖延辦事的，嚴格依規依紀嚴肅處理。

（三）充分發揮個私協會作用，主動落實就業再就業優惠措施，鼓勵高校畢業生，復轉軍人進行自主創業。今年5月29日，組織轄區25户規模以上企業參加了由呼市工商局、呼市個私協會舉辦的人才招聘洽談會，此次洽談會共接待諮詢134人次，幫助企業達成用工意向57人次。

四、廉潔自律執行情況

一是落實各項禁令，推動黨風廉政建設深入開展。工作中，我們嚴格落實黨紀條規和國家工商總局、自治區工商局頒佈的“六項禁令”“八項禁令”，堅持依法行政，秉公辦事。近年來，在我們幹部中從未發生過吃拿卡要、粗暴執法等不廉潔行為。

二是進一步落實黨風廉政建設責任制，完善領導機制和工作機制，加強廉政教育，做好廉政制度建設，加強廉政文化建設，強化廉政意識，築牢拒腐防變的思想防線，在辦公場所按照市局紀檢監督察室的要求，設置廉政文化標語警示，我本人與分局簽定了《黨風廉政建設責任制責任狀》，確保反腐倡廉工作落到實處。堅決糾正有法不依，執法不嚴，有令不行，有禁不止的現象，實現了公開、公平、公正、廉潔行政，高效准入的工作機制。

五、存在的問題和不足

過去的工作中，我們雖然付出了艱苦努力，取得了一定成績，但我們也清醒地認識到自身仍然存在許多不足和問題：

一、缺乏創新意識，特別是在具體工作中仍沿用舊的思維方式，沒有前瞻性，工作方法尚需不斷改進；

二、服務意識、責任意識仍需不斷增強；

三、照後服務等方面沒有及時跟上。

今後，我一定要努力加強學習，提高認識，進一步增強大局意識、整體意識、責任意識和創新意識，不斷解放思想、轉變觀念、在分局的領導下，在同志們幫助下開拓創新，與時俱進，為企業提供全方位優質服務，為加快轄區經濟發展做出新的貢獻。

以上彙報，請各位領導和代表評議，不妥之處，懇請大家多提寶貴意見，並藉此機會向一貫關心、支持和幫助我們工作的各位領導、各位代表表示最誠摯的謝意。

謝謝大家！

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【第2篇】工商局副局長終述職報告範文

我叫***，中共黨員，現任xx市工商局黨組成員、副局長，主要崗位職責是分管市場監管和法制工作，聯繫單位有：...。

回首剛剛過去的xx年，是xx市工商局再創輝煌的又一年。在新一屆局領導的正確領導下，我們上下一心，開拓進取，各項工作又取得了新的成績，各項目標順利完成;人心思進，蓬勃向上，隊伍素質不斷提高;“動態考評，爭良奪優”競爭激勵機制更加深入人心，營造了濃厚的工作氛圍。本人也緊緊圍繞局黨組的工作中心，認真學習，勤奮工作，圓滿完成了局黨組分配的各項工作任務。

一、行政執法工作和法制工作成績顯著

工商行政管理部門的經濟檢查工作，在整個工商行政管理工作中佔據着重要地位。它擔負着對市場經濟活動中各類違反工商行政管理法律、法規違法行為的查處、制止、處罰和糾正的工作，它是一項嚴肅而又認真、重要而複雜的工作。它涉及到查處與反查處、地方關係的處理等諸方面的工作問題。經濟檢查工作是一種智慧的較量，它對維護公平競爭的社會主義市場經濟和維護最廣大人民羣眾的合法權益、建設社會主義和諧社會起着重要的作用。

(一)樹立正確的行政執法指導思想。

今年，我局的行政執法工作以“xxxx”思想和xx大精神為指導，按照“科學執政、民主執政、依法執政”和“為民、務實、清廉”以及全面貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的要求，樹立正確的權力觀，嚴格以法行政為主要內容，加強教育，端正執法的指導思想，堅持以人為本，以求真務實精神開展行政執法工作，努力建設了一支黨和人民羣眾信賴的工商行政管理執法隊伍。在工作中我們牢固樹立抓住機遇，加快發展的戰略思想，扭住經濟建設這個中心不動搖，一心一意謀發展，牢固樹立依法行政的觀念，把查處經濟違法案件與促進經濟發展有機結合起來，充分發揮工商行政管理職能，積極為經濟發展保駕護航。通過多種形式的學習和多次法制員培訓、經驗交流會及完善各項制度等，使大家的思想觀念更加堅定。

(二)着重提高行政執法人員的政治業務素質。

隨着國家社會民主和法制進程的加快和國家對工商行政管理機關要求的不斷提高;隨着社會經濟的不斷髮展和社會生產力的不斷提高;隨着科學技術的不斷髮展;隨着知識經濟的不斷更新;隨着信息技術的迅速發展和慮擬領域的產生，我們每個人的知識和經驗不可能完全適應工作的需要，我們絕不能再憑老經驗、老辦法去開展工作。因此，我們必須加強隊伍建設，加強對全員的政治理論和業務知識的學習，不斷提高全體行政執法人員的政治素質和業務素質。 一是分別聘請省局法制處、xx市普法講師團等多人次到我局舉辦法制講座，進行高層的法律知識輔導， 就平時同志們在執法一線遇到的疑難問題面對面進行了請教，使大家深受教育。 二是加強法律法規培訓。除全員培訓外，堅持每季度法制員培訓一次，並積極組織人員參加省、鄭州市局的各項培訓。 學習中着重培養基層辦案人員正確處理好六個方面的關係：1、正確處理履行職責與罰沒(款)的關係，把兩者有機的結合起來，形成有機的統一，並將其貫徹到整個行政執法工作的始終;2、正確處理好經濟處罰與優化經濟環境的關係，做到依法查處，及時制止，恰當處理，認真糾正，治理一方，罰一儆百，使我們的行政執法工作在優化經濟發展環境中真正發揮出它的積極作用;3、正確處理加大執法力度與改進執法方法的關係，在執法過程中，嚴格按照國家的法律、法規積極查處各類違法行為，嚴格執法，不斷增強執法力度，同時注重改進工作方法，聽得進當事人的陳述和申辯，聽得進反面意見，重證據不重口供，冷靜地去處理問題;4、正確處理行政執法的合法性和合理性的關係。我們認真學習、嚴格執行了《鄭州市工商局行使行政處罰自由裁量權規則》的有關規定，在行政執法中做到既合法又合理;5、正確處理行政執法與服務企業、服務人民的關係，樹立為企業發展服務的思想，把行政執法工作融入到為企業發展和服務中。做到處罰與教育相結合，對損害人民羣眾利益的假種子、假農藥、假化肥等案件從嚴查處;對下崗失業人員、農村剩餘勞動力、復員轉業軍人、大學生自謀職業在生產經營活動中出現的輕微違法行為，只要沒有給他人造成經濟損失或沒有給社會造成危害後果，則積極引導他們糾正，不對其實行行政處罰，為他們的發展提供一個良好的發展環境;6、正確處理打擊違法經營與保護合法經營的關係。在辦案中着重培養科學的辦案方法：一是在辦案過程中及時立案;二是按法定程序開展調查取證工作;三是正確選擇和運用法律公正手段來固定證據;四是恰當定性，及時結案。 五是充分利用視頻網絡，積極收聽收看系統同步法制講座，全年收聽收看3次;五是積極開展以案説法活動。通過案例分析，提高廣大執法人員的執法水平。六是依託信息技術，創新普法形式。我們充分利用網絡平台，設置法律法規欄，傳送法制動態，供廣大幹部學習、借鑑、提高。七是繼續推行政務公開。今年，我局對所有收費項目和處罰標準,通過xx時報進行專版刊載，並重新制作了新的執法處罰標準公示牌,在單位和工商所顯著位置公佈;結合“兩費”停收，對局所有政務公開欄重新進行了製作並公示。同時，對所有新設立企業進行通過網絡平台進行了公告。在人員崗位和工作職責儘快佈局,合理調配,將人力資源儘快整合到執法服務方面。嚴格落實行政執法處罰權階次制度,做到依法行政、合法行政,不給合法經營增加新的負擔。

(三)行政執法成果顯著。

我局進一步加大執法力度，一手抓專項整治，一手抓長效機制。案件查處力度進一步加大，目前共立案查處各類經濟違法案件1751件，其中簡易程序案件1085件，一般程序案件666件，案值4000多萬元，罰沒款近400萬元。其中萬元以上的案件135起;假冒偽劣案件240起，其中假冒偽劣萬元以上的案件65起;商標萬元案件及廣告案件47起;商業賄賂案件1起;不正當競爭案件3起。

萬元以上案件均有新的突破，有力地整頓和規範了市場經濟秩序，促進了我局行政執法工作的順利開展。從案件質量看，比往年有了很大提高，案件層次、廣度、深度、罰沒款數量增長較快。尤其是在停收“兩費”後，同志們的工作思路得到進一步扭轉，在加大執法力度方面做了大量的工作。專業所、石道所在辦理假冒偽劣萬元以上案件上成績突出，在辦理的一般案件和商標侵權、廣告案件方面市區所、盧店所、監督科、大金店、專業所等單位都有了突出表現。

法制科認真履行職責， 認真對待發生行政複議的2起案件，其中政訴訟案件1起，行政賠償1起。在此項工作中，法制科積極應對，認真研究案情，蒐集有力證據，組織出庭應對，據理力爭，竭盡全力維護我局的根本利益，收到了良好的效果。

二 、加強黨性修養，保持清正廉潔的黨員幹部形象

作為一名黨組成員，一名副科級幹部，時刻牢記黨的宗旨，時刻提醒自己各方面都要保持黨組成員的形象，保持一個共產黨員的優秀品質，為同志們做好榜樣;時刻告誡自己廉潔從政是黨和人民羣眾對每個黨員幹部的基本要求，也是每個黨員幹部必須具備的基本條件。一年來，在局黨組的領導下，積極參與各種學習教育培訓，從思想上把加強黨性修養當做自己政治生命中的一項重要任務。通過學習，進一步增強了廉潔自律意識，樹立了“立黨為公，執政為民”的服務意識，在個人工作、生活方面，努力做到了自重、自省、自警、自勵，保持了黨員幹部應具備的素質和形象。自覺地以《領導幹部廉潔自律的若干準則》規範自己的行為，較好的做到了：1、嚴格執行重大案件評審制度，沒有利用職權辦人情案、超越權限審批案件;2、沒有收受與自身行使職權有關的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的問題;3、沒有默許或授意配偶、子女以及身邊的工作人員打着自己的旗號以權謀私的行為;4、沒有默許下屬單位報銷應由個人和親屬支付的各種票據的行為;5、沒有參與違反規定的娛樂休閒的活動的問題;6、沒有違反規定操辦家庭成員婚喪喜慶事宜的現象。

三、基層工商所規範化建設得到了加強。

我局堅持“心往基層想，人往基層走，錢往基層花”的方針，做好基層工商所的達標工作，在人、財、物配置上優先考慮基層，盡最大努力改善基層辦公、生活條件。今年以來，共改建、整修基層工商所6個，基層所建設、基礎設施明顯改觀，基層執法人員的積極性大大提高。

四、存在的問題和不足。

一年來，雖然從各方面都做出了積極的努力，但與上級黨組織和人民羣眾的要求還有一定的差距，還存在一些不容忽視的問題：一是有時候有吃人情飯和公車私用現象;二是在業務上缺乏開拓創新精神，有滿足現狀的思想;三是工作方法上還有很多不妥之處，領導藝術水平有待提高。

過去的一年，雖然取得了一定的成績，但距上級黨組織和局黨組的要求還有不小的差距，新的一年決心在局黨組的領導下，配合好一把手的工作，立足本職工作，繼續發揚“團結、拼搏、務實、創新”的xx工商精神，總結經驗，克服不足，不斷學習先進的經驗，鋭意進取，開拓創新，不怕吃苦，努力工作，帶領同志們埋頭苦幹，併為同志們做出榜樣，為同志們搞好服務，既當指揮員，又當戰鬥員，多到基層去，多到辦案一線去，瞭解新情況，解決實際問題，為xx市社會的和諧、經濟的發展，為展示xx工商的良好形象，做出更大的貢獻!

【第3篇】工商局紀檢組長年終述職述廉報告範文

尊敬的各位領導、同志們：

一年來，我以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀為指導，認真學習黨的十七屆四中全會精神和黨的十七大以來中央關於科學發展觀的一系列重要論述，緊緊圍繞總局提出的“四個統一”、市局“1356”發展思路和分局20xx年工作重點，在市局 、區委、區政府和分局黨組的正確領導下，盡職盡責，嚴守職業操守，在思想上與黨組保持一致，分管工作成績突出，在此，我將自己在紀檢組長崗位上的思想和履職情況向領導和同志們彙報如下：

一、加強學習，不斷提升自身素質

首先，加強理論學習，不斷提高政治水平。認真領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想的深刻內涵和黨的十七屆四中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，圍繞市局“1356”發展思路，經常閲讀有關書籍、報刊，及時瞭解掌握時事資訊;其次，注重業務知識的鑽研，不斷提高政策水平。在工作中遇到的難題，我主動向其他同志請教,通過相互間的學習討論，使我的業務水平和工作能力都得到了提升;再次，積極參加各種學習培訓，理論聯繫，不斷提高自身的文化素質和業務能力。特別是5月份參加市局後備幹部培訓班學習，使我開闊了眼界，積累了許多好的經驗，對以後的工作有了更新的思路和想法。通過長期不懈努力，自身的理論修養有所提高，業務知識有所加強，能夠做到一切工作服從、服務於大局，能夠正確處理局部與全局的關係，能夠嚴格執行市局和區委、區府的各項決定，確保上級各項政令暢通。

二、維護班子團結，切實做到自重、自省、自警、自動

第一，擺正位置，端正態度。作為紀檢組長，明確自己的職責，積極主動地協助一把手開展工作，堅決服從一把手的指揮和調度，為一把手當好參謀助手。在集體的領導下，堅決維護一把手的權威，在集體決策中，勇於提出自己的意見和建議，做到決策前充分發表自己的見解，決策後，按決策執行不走樣;第二，與其他班子成員以誠相待，互相支持，優勢互補，互相補台。在工作中顧全大局，既不攬權，也不越權，既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家，努力幹好本職工作，管好分管工作;第三，注重與一般幹部的團結，在工作中多聽取同志們的意見和建議，努力塑造一個具有凝聚力、戰鬥力的集體;第四，具備良好的政治素質，政治品德和思想道德品質。能夠正確應用馬克思主義的立場、觀點和方法來分析和解決實際問題，能夠較好地組織協調各方面的關係，能夠對自己分管的工作進行科學決策。積極維護班子團結，顧全大局，不計個人得失，執行民主集中制，堅持發揚民主，虛心聽取不同意見，敢於開展批評與自我批評，並在工作中堅持原則，求真務實，嚴格管理，敢於負責。無論在工作上、思想上，還是在作風上，自己都時刻以一個黨員幹部的標準來要求自己，以身作則於律己，以求真務實的工作態度來面對工作，面對同志並注意處理好各方面的關係，能夠自覺遵守黨政領導幹部廉潔自律的有關規定，認真執行黨風廉政建設責任制，認真對待黨和人民賦予的權力，牢記“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”的警訓，在自己的職權範圍內，勿慷國家、人民之慨，徇個人、親朋好友之情，保持清正廉潔，表裏如一、言行如一，切實做到自重、自省、自警、自動。

三、認真履行紀檢監察工作職責

為有效開展紀檢監察工作，努力取得黨風廉政建設和反腐敗工作的新成果，今年，分局紀檢組緊緊圍繞“一箇中心、二個重點、三個到位”(以幹部隊伍建設為中心、以制度建設、陽光作業為重點、具體指標安排到位、完成任務督促落實到位、監管對象服務到位)，高揚“執政為民、服務發展”的主旋律，千方百計地轉變行政職能，拓寬服務領域，優化服務方式，打造服務型工商，堅持教育、監督、查辦三管齊下，抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制約、抓責任“六抓並舉”，切實解決社會反映強烈、損害羣眾利益的熱點難點問題，消除負面影響。

(一)抓教育，築牢思想防線

一方面，在全局推出正面典型，開展形象教育;另一方面，用近幾年來全國各地查處的違法違紀案件開展警示教育。同時，在全局開展“加強黨性修養、弘揚優良作風”主題教育，使廣大黨員幹部堅定了理想信念，牢固樹立了馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，徹底從思想上解決了為誰掌權、為誰服務的問題，真正把自己的工作定位在為人民羣眾服務、為經濟發展服務上。

(二)抓治理，解決“亂”的問題

今年，針對羣眾反映集中的熱點，分局紀檢組把治理“三亂”和搭車收費作為突破口，進一步規範幹部的行政行為。一是認真對每一項收費、每一個案件進行清理，規範收費罰款行 為;二是堅決治理搭車收費、攤派書報刊等不正之風;三是開展“亂罰款、亂拉贊助”專項清理整治。如有違反，將給予黨紀政紀處分，並追究部門主要負責人的責任，讓廣大經營者切實感受到了工商部門治“亂”的決心。

(三)抓效能，解決工作不到位的問題

不斷創新監管理念，提高監管效能和水平。

一是進一步深化首問(首辦)責任制;

二是健全效能考評機制和激勵機制;三是堅決處理安於現狀，因循守舊，不思進取、作風懶散、效率低下、辦事拖拉、推諉、不謀事、不幹事、幹不成事者。

(四)抓制度，規範行政執法行為

繼續堅持並不斷完善相關制度規定，對問題多發的部位和環節，分門別類地出台文件，建立健全規章制度，規範各項行政執法行為。

一是健全執法責任制，制定可操作的激勵考核機制，推進市場監管和執法職能的到位;二是完善經濟户口管理制。嚴把初審登記關，落實工商登記初審程序，使工商所通過初審和註冊登記，進一步健全“經濟户口”。三是落實市場監管巡查責任制，建立健全監管巡查辦法、監管巡查制度、監管巡查紀律等機制，全面實行動態跟蹤監管。四是認真落實國家工商總局依法行政、文明執法《六項禁令》，抓好基層工商所建設，努力營造工作與生活和諧的環境。五是加強基層組織建設、思想政治建設、法制建設和內部管理制度建設，以制度管理促進基層工作的規範，促進人員素質的提高。把隊伍教育與黨風廉政建設相結合、與廉政文化建設相結合、與構建和諧社會相結合、與充分履行職責相結合、與開展‘工商所長述職述廉’活動相結合，全面推行‘一月工作小結’和一季一督查的績效考核新舉措。

(五)抓制約，完善監督機制

預防腐敗，最有效的辦法就是強化權力監督機制。為此，我們進一步完善黨內監督、行政監督、民主監督等各項監督制度，教育和督促黨員幹部樹立公僕意識，正確行使人民賦予的權力，自覺接受羣眾和社會的監督。大力推進辦事公開高效，全面推行“陽光作業”。強化社會監督，提高行政效率，推進依法辦事、依法行政，把“一切為了讓人民羣眾滿意”作為各項工作的出發點和落腳點，切實解決羣眾普遍反映和關心的熱點、難點問題。

(六)抓責任，實行齊抓共管

一是抓好班子和領導幹部的廉潔自律工作。堅決貫徹落實黨風廉政建設責任制和責任追究制，將黨風廉政建設責任制納入領導班子、領導幹部目標管理，把反腐倡廉與本職業務、行風建設和其他工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核;認真落實領導幹部廉潔從政的各項規定，對《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的貫徹落實情況加強檢查和監督。二是指導和督促各部門特別是基層工商所，建立科學嚴密的責任目標管理體系，按照“誰主管，誰負責”的原則，加大對本部門幹部職工特別是執法執紀人員的教育管理，守好陣地，把好關口，嚴防不正之風和腐敗現象的發生。三是充分發揮紀檢監察的組織協調作用，按照黨風廉政建設責任制的要求，督促各部門抓好工作範圍的黨風廉政建設和反腐敗工作。四是進一步細化了責任考核和責任追究制度，把“軟”要求變成“硬”約束。

總之，無論身在哪個崗位，我都能嚴格要求自己，認真履行職責，自覺遵守黨紀、政紀、法紀，勤奮工作，廉潔自律。但也存在不足：開展政治思想教育力度不夠，批評與自我批評不夠，開拓性不夠，特別是在廉政文化建設工作方面未創建出新的亮點。在今後的工作中，我將通過努力學習，進一步提高自己的工作能力和業務水平，發揚優勢，彌補不足，以更加高漲的熱情迎接新的挑戰!

【第4篇】工商局紀檢組長終述職述廉報告範文

尊敬的各位領導、同志們

一年來，我以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀為指導，認真學習黨的xx屆四中全會精神和黨的xx大以來中央關於科學發展觀的一系列重要論述，緊緊圍繞總局提出的“四個統一”、市局“1356”發展思路和分局20xx年工作重點，在市局 、區委、區政府和分局黨組的正確領導下，盡職盡責，嚴守職業操守，在思想上與黨組保持一致，分管工作成績突出，在此，我將自己在紀檢組長崗位上的思想和履職情況向領導和同志們彙報

一、加強學習，不斷提升自身素質

首先，加強理論學習，不斷提高政治水平。認真領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想的深刻內涵和黨的xx屆四中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，圍繞市局“1356”發展思路，經常閲讀有關書籍、報刊，及時瞭解掌握時事資訊;其次，注重業務知識的鑽研，不斷提高政策水平。在工作中遇到的難題，我主動向其他同志請教,通過相互間的學習討論，使我的業務水平和工作能力都得到了提升;再次，積極參加各種學習培訓，理論聯繫，不斷提高自身的文化素質和業務能力。特別是5月份參加市局後備幹部培訓班學習，使我開闊了眼界，積累了許多好的經驗，對以後的工作有了更新的思路和想法。通過長期不懈努力，自身的理論修養有所提高，業務知識有所加強，能夠做到一切工作服從、服務於大局，能夠正確處理局部與全局的關係，能夠嚴格執行市局和區委、區府的各項決定，確保上級各項政令暢通。

二、維護班子團結，切實做到自重、自省、自警、自動

第一，擺正位置，端正態度。作為紀檢組長，明確自己的職責，積極主動地協助一把手開展工作，堅決服從一把手的指揮和調度，為一把手當好參謀助手。在集體的領導下，堅決維護一把手的權威，在集體決策中，勇於提出自己的意見和建議，做到決策前充分發表自己的見解，決策後，按決策執行不走樣;第二，與其他班子成員以誠相待，互相支持，優勢互補，互相補台。在工作中顧全大局，既不攬權，也不越權，既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家，努力幹好本職工作，管好分管工作;第三，注重與一般幹部的團結，在工作中多聽取同志們的意見和建議，努力塑造一個具有凝聚力、戰鬥力的集體;第四，具備良好的政治素質，政治品德和思想道德品質。能夠正確應用馬克思主義的立場、觀點和方法來分析和解決實際問題，能夠較好地組織協調各方面的關係，能夠對自己分管的工作進行科學決策。積極維護班子團結，顧全大局，不計個人得失，執行民主集中制，堅持發揚民主，虛心聽取不同意見，敢於開展批評與自我批評，並在工作中堅持原則，求真務實，嚴格管理，敢於負責。無論在工作上、思想上，還是在作風上，自己都時刻以一個黨員幹部的標準來要求自己，以身作則於律己，以求真務實的工作態度來面對工作，面對同志並注意處理好各方面的關係，能夠自覺遵守黨政領導幹部廉潔自律的有關規定，認真執行黨風廉政建設責任制，認真對待黨和人民賦予的權力，牢記“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”的警訓，在自己的職權範圍內，勿慷國家、人民之慨，徇個人、親朋好友之情，保持清正廉潔，表裏如一、言行如一，切實做到自重、自省、自警、自動。

三、認真履行紀檢監察工作職責

為有效開展紀檢監察工作，努力取得黨風廉政建設和反腐敗工作的新成果，今年，分局紀檢組緊緊圍繞“一箇中心、二個重點、三個到位”(以幹部隊伍建設為中心、以制度建設、陽光作業為重點、具體指標安排到位、完成任務督促落實到位、監管對象服務到位)，高揚“執政為民、服務發展”的主旋律，千方百計地轉變行政職能，拓寬服務領域，優化服務方式，打造服務型工商，堅持教育、監督、查辦三管齊下，抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制約、抓責任“六抓並舉”，切實解決社會反映強烈、損害羣眾利益的熱點難點問題，消除負面影響。

(一)抓教育，築牢思想防線

一方面，在全局推出正面典型，開展形象教育;另一方面，用近幾年來全國各地查處的違法違紀案件開展警示教育。同時，在全局開展“加強黨性修養、弘揚優良作風”主題教育，使廣大黨員幹部堅定了理想信念，牢固樹立了馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，徹底從思想上解決了為誰掌權、為誰服務的問題，真正把自己的工作定位在為人民羣眾服務、為經濟發展服務上。

(二)抓治理，解決“亂”的問題

今年，針對羣眾反映集中的熱點，分局紀檢組把治理“三亂”和搭車收費作為突破口，進一步規範幹部的行政行為。一是認真對每一項收費、每一個案件進行清理，規範收費罰款行 為;二是堅決治理搭車收費、攤派書報刊等不正之風;三是開展“亂罰款、亂拉贊助”專項清理整治。如有違反，將給予黨紀政紀處分，並追究部門主要負責人的責任，讓廣大經營者切實感受到了工商部門治“亂”的決心。

(三)抓效能，解決工作不到位的問題

不斷創新監管理念，提高監管效能和水平。

一是進一步深化首問(首辦)責任制;

二是健全效能考評機制和激勵機制;三是堅決處理安於現狀，因循守舊，不思進取、作風懶散、效率低下、辦事拖拉、推諉、不謀事、不幹事、幹不成事者。

(四)抓制度，規範行政執法行為

繼續堅持並不斷完善相關制度規定，對問題多發的部位和環節，分門別類地出台文件，建立健全規章制度，規範各項行政執法行為。

一是健全執法責任制，制定可操作的激勵考核機制，推進市場監管和執法職能的到位;二是完善經濟户口管理制。嚴把初審登記關，落實工商登記初審程序，使工商所通過初審和註冊登記，進一步健全“經濟户口”。三是落實市場監管巡查責任制，建立健全監管巡查辦法、監管巡查制度、監管巡查紀律等機制，全面實行動態跟蹤監管。四是認真落實國家工商總局依法行政、文明執法《六項禁令》，抓好基層工商所建設，努力營造工作與生活和諧的環境。五是加強基層組織建設、思想政治建設、法制建設和內部管理制度建設，以制度管理促進基層工作的規範，促進人員素質的提高。把隊伍教育與黨風廉政建設相結合、與廉政文化建設相結合、與構建和諧社會相結合、與充分履行職責相結合、與開展‘工商所長述職述廉’活動相結合，全面推行‘一月工作小結’和一季一督查的績效考核新舉措。

(五)抓制約，完善監督機制

預防腐敗，最有效的辦法就是強化權力監督機制。為此，我們進一步完善黨內監督、行政監督、民主監督等各項監督制度，教育和督促黨員幹部樹立公僕意識，正確行使人民賦予的權力，自覺接受羣眾和社會的監督。大力推進辦事公開高效，全面推行“陽光作業”。強化社會監督，提高行政效率，推進依法辦事、依法行政，把“一切為了讓人民羣眾滿意”作為各項工作的出發點和落腳點，切實解決羣眾普遍反映和關心的熱點、難點問題。

(六)抓責任，實行齊抓共管

一是抓好班子和領導幹部的廉潔自律工作。堅決貫徹落實黨風廉政建設責任制和責任追究制，將黨風廉政建設責任制納入領導班子、領導幹部目標管理，把反腐倡廉與本職業務、行風建設和其他工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核;認真落實領導幹部廉潔從政的各項規定，對《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的貫徹落實情況加強檢查和監督。二是指導和督促各部門特別是基層工商所，建立科學嚴密的責任目標管理體系，按照“誰主管，誰負責”的原則，加大對本部門幹部職工特別是執法執紀人員的教育管理，守好陣地，把好關口，嚴防不正之風和腐敗現象的發生。三是充分發揮紀檢監察的組織協調作用，按照黨風廉政建設責任制的要求，督促各部門抓好工作範圍的黨風廉政建設和反腐敗工作。四是進一步細化了責任考核和責任追究制度，把“軟”要求變成“硬”約束。

總之，無論身在哪個崗位，我都能嚴格要求自己，認真履行職責，自覺遵守黨紀、政紀、法紀，勤奮工作，廉潔自律。但也存在不足：開展政治思想教育力度不夠，批評與自我批評不夠，開拓性不夠，特別是在廉政文化建設工作方面未創建出新的亮點。在今後的工作中，我將通過努力學習，進一步提高自己的工作能力和業務水平，發揚優勢，彌補不足，以更加高漲的熱情迎接新的挑戰!

尊敬的各位首長，同志們：我叫xx，現任支隊xx長。xxxx年x月出生，xxxx年x月入伍，xxxx年x月入黨，xxxx年x月提幹，大專學歷，xxxx年x月任現職。...

本人從xx年9月擔任學校副校長，主抓學校德育、團隊、體衞藝、宣傳工作；一年後分管6、7、8三個年級教育教學工作，同時協助校長抓好學校安全工作，工作涉及面較廣，頭緒較多。

我在上屆經選民投票選舉，當選為村主任，現將我任這一職務以來依法行使職權、履行村主任義務、發揮代表作用的情況向各位村民作述職報告，並接受大家對我的評議。

我叫本站，x人，x年12月入伍，xx年套改士官，下士警銜。我不斷加強政治學習，提高思想覺悟，端正服役態度，堅守自己的崗位，認真工作，及時完成領導交給的任務。

我是xx年五月二十九日被聘為寧夏六盤山藥材種植有限公司的技術員。對於這樣一個寄予隆德縣人民和隆湖集團總公司厚望的大企業，我深知自己肩上膽子的重量，也更加懂得縣委、政府委派我的良苦用心。

xx銷售員個人述職報告範文一斗轉星移，日月轉變，轉眼間我來到xx這個大家庭近一年時間了，在這近一年時間裏我從一個從未涉足過銷售行業的女孩慢慢成長為了一名還算合格的銷售人員，這中間充滿了領導的悉心教導和關懷，及同事們的理解關心...

一、加強理論學習，提高理論素養加強理論學習，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對領導幹部的基本要求。

我於x0xx年x月調任xx中學，擔任副校長。來到xx中學，便被xx中學的和諧與淳樸所感動，被師生的敬業與勤奮所感染，也正因為如此，使我在不長的時間內能很快地融入到這個集體當中，併為自己是一名xx中人而興奮。

【第5篇】工商局年終述職報告範文

工商局年終述職報告

各位領導：

20xx年，我們在省、市工商局和**開放開發區黨委、管委會的領導下，認真貫徹'三個代表'重要思想，立足本職，求實創新，開拓進取，抓隊伍強化素質，抓工作爭創一流，抓自身以身作則，各方面都取得了可喜成績。全年全局沒有發生違法違紀和吵嘴打架的，沒有出現寫信告狀和上訪串訪的，隊伍始終保持穩定;執法辦案43起，罰沒款到位額12.1萬元(人均辦案2.1起，人均罰沒款近6000元);規費收繳再創歷史新高，首次突破100萬元，人員福利及獎金比上年人均增長1500元;基礎建設力度加大，在修整辦公樓院的同時，爭取省局、市局的支持，多方籌措資金，於十月二十日動工興建綜合大樓，佔地面積375平方米，建築面積1170平方米，目前工程進展順利，預計一季度完工;我們還在去年在全市率先建成局域網的基礎上，今年在實現辦公自動化的基礎上又有新的進步。開發區黨政主要領導多次對我局工作給予了很高評價，年初授予我個人'最佳工作者'稱號，發給獎金1000元;五月份，我局連續十年五屆被評為'市級文明單位';七月份，我局被開發區黨委評為'先進黨組織';十一月份又被開發區行風評議全區第三名。社會各界普遍反映良好。回顧一年來的工作，主要有以下四個方面：

1、強化教育，促提高

為了加強學習教育，我經常找班子成員、中層幹部以及部分工作人員談話，找離崗退休的老同志談心，瞭解每一位同志的思想、工作、身體、家庭以及相互關係等情況，徵求他們對局裏工作的意見和建議;經常走訪開發區黨政領導和有關部門的領導，還先後三次召開了鄉鎮領導、民營企業主以及個體協會、服裝協會理事懇談會，傾聽他們對工商部門的反映和要求。我將收集的情況進行梳理歸類，有步驟、有針對性地開展了新年新思路、樹立科學發展觀、履行職能監管到位的思想教育以及隊伍整頓教育，在教育中，我們邀請開發區紀委副書記***同志來局講課。幫助大家增強法紀觀念，從而較好地解決了帶傾向性的思想問題。同時，抓好個別人的思想教育，逐步化解了各種矛盾和誤會，確保了整個隊伍的穩定。我們很注意把'與時俱進，開須創新'八個字貫穿於各項教育的全過程，激勵大家在本職崗位上開拓創新，建功立業。

為提高幹部職工的業務素質和理論水平，我局組織建立健全了學習制度，將學習'三個代表'重要思想和鄧小平理論納入學習日程，並要求所有工作人員每月寫一篇讀書筆記。鼓勵5名年青幹部參加了成人再教育，組織人員參加了市人事局和市工商局以及省局舉辦的知識更新教育學習，參學人員在80%以上。在抓好全局人員學習的同時，我深感自身學習的重要，作為領導幹部，只有在理論上成熟才能真正在政治上成熟。平時，我注重時事政治的學習，用'三個代表'重要思想和十六屆四中全會精神指導自已的工作實踐。還注意及時瞭解和把握黨的路線、方針、政策，以及與工商職能相關的業務知識。堅持做好讀書筆記和省局下發的'每日一題'。為了掌握辦公自動化，我克服年紀大記性不好的困難，同年青人一道，學習計算機基礎知識，從最基本的學起，不恥下問，有了一定的收穫。

2、堅持原則，不徇私

作為一名國家經濟執法幹部，作為市場經濟的排頭兵，為了充分履行黨和人民覆予的權力和責任，只有堅持原則，秉公執法。我把促進***經濟發展，為***經濟建設保駕護航當作頭等大事來抓。今年，為確保***人民的安全消費和身心健康，我組織全局人員積極投入'打假保名牌'和'放心菜藍子'以及'放心食品'、'放心農資'等專項整治行動，並親自帶領執法人員進行了四次零點行動，有力地打擊了'黑網吧'、'黑舞廳'和'地下用松香撥鴨毛'等非法行為，搗毀3家地下加工點，查處了5起利用松香撥鴨毛案件，查處11起銷售硫磺薰蒸乾辣椒案件，收繳幹辣椒56公斤，較好地維護了市場經濟秩序。在查處違法經營中，我頂住'説情風'，堅持依法依規處理，不徇私情，不謀私利，並向相對人宣傳法規，幫助其認識到自已違法造成的後果。在執法辦案中，我要求全局人員實行人性化辦案，文明執法，堅持以教育為主、處罰為輔，堅持預先警示制度。對執法人員，我非常注重其思想政治和作風教育，堅決防止'吃、拿、卡、要'行為，防止不依法行政、執法隨意、管理簡單粗暴、侵犯羣眾利益的行為。對違反上述之一的，嚴格按制度處理。對自己，我更是高要求，帶頭遵守國家工商局下發的'六條禁令'，虛心接受全局同志和社會各界的監督。

3、廉潔奉公，嚴要求

古人説'不受曰廉，不污曰潔'。我常想，自己是國家公務人員，黨員領導幹部，人民給予的待遇已經不低了，應該知足，應該為羣眾作出表率。我堅持做到嘴不饞，手不伸，不該參加的吃請堅決不去，不該收受的錢物堅決不收。凡是要求同志們不能做的，我自己必須首先不做，保持潔身自好，襟胸坦白。在局裏，我對人、對事都嚴格要求，特別是對局裏財務工作，更是嚴格管理，要求財務人員必須嚴格遵守財務制度，500元以下的開支由分管財務的副局長審批，500元至1000元的開支由我和分管局長審批，1000元以上的開支必須經局長辦公會或全局幹部會上徵求意見後審批。做到不亂花一分錢，勤儉節約，儘量壓縮一切不必要的開支，將節約的資金投入到局裏的基礎建設中，用以改善辦公環境，添置辦公設備。我個人做到以局為家，本來市局政策交流乾部有兩百元的租房補貼，我考慮到單位經費的緊張，沒有在外租房，隻身住在辦公樓兩間小房裏，另外，我自己堅持動手做飯，自己買菜，做到不揩公家的油水。到***兩年多來，沒有報領過一次出差補助費。

4、團結共事，謀發展

我來***局之前，該局的工作是很有成績的，原局長***同志能力強，基層工作經驗比較豐富。為此，在這兩年多時間裏，我虛心向胡禮鋒同志學習，向羣眾學習，尊重他人，團結同志，與羣眾打成一片。遇事多搞調查研究，多徵求羣眾意見，不搞個人説了算，自覺堅持民主集中制，提高科學決策和駕馭全局的能力。如局裏購買車輛、電腦、辦案設備等大宗貴重物品以及選撥幹部、人員調配等均召開全局大會實行民主決策。今年，局裏在爭取省局支持的30萬元基建款基礎上，自籌資金，決定興建一棟三層綜合辦公縷，並於10月份破土動工，建築面積為1170平方米。在選擇承建對象上，我嚴格按照規定和程序進行公開招標，實行陽光操作，全權委託招標單位公正、公開、合理招標。為節省開支，我們先後五次召集竟標單位代表進行商務談判，將價格壓至最低限度。

一年來，我做了一些工作，也取得了一些成績，自我評價能夠廉潔守法，勤政務實。但這都與開發區黨委領導和市局領導以及本局同志的支持分不開的。我深知，在某些工作中自己還存在着不足，特別是基層工作經驗還比較缺乏，在工作較累的時候，也有過鬆勁思想，在廉潔自律方面還有差距。這些問題產生的根源歸根到一點，還是自己政治素質不高，還是世界觀、人生觀、價值觀解決不夠好的表現。今後怎麼辦?我想，絕不能辜負黨和人民對自己的重託和期望，一定要努力做到以下三點：

(1)努力學習，提高素質，提高工作能力，為**經濟發展作出貢獻

今後我要進一步加強業務學習，積極參加各種理論學習，以提高自己的政策理論水平。要經常深入實際搞調研，瞭解新情況，探索新規律。充分發揮職能作用，當好領班人，不斷提高領導藝術和駕馭全局的能力，為***經濟建設做出我應有的貢獻。

(2)嚴格要求，廉潔自律，當好反腐倡廉帶頭人

黨風是關係到黨的生死存亡的重大政治問題，我們每一個領導幹部必須保持清醒頭腦。今後，我一定要按照共產黨員標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不搞權錢交易，絕不利用職權為個人謀私利，絕不幹有損於國家集體和人民的事情，一定要清清白白做人，堂堂正正辦事，當好反腐倡廉帶頭人。

(3)建章立制，常抓不懈，開創工作新局面。

新的一年，我們將在總結經驗，找出不足的基礎上，進一步健全各項規章制度，加大竟爭和激勵的力度，充分調動大家的積極性，用新的思路，新的幹勁，去爭取新的工作成績。

【第6篇】xxxx年工商局紀檢組長年終述職述廉報告範文

尊敬的各位領導、同志們：

一年來，我以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀為指導，認真學習黨的xx屆四中全會精神和黨的xx大以來中央關於科學發展觀的一系列重要論述，緊緊圍繞總局提出的“四個統一”、市局“1356”發展思路和分局20xx年工作重點，在市局 、區委、區政府和分局黨組的正確領導下，盡職盡責，嚴守職業操守，在思想上與黨組保持一致，分管工作成績突出，在此，我將自己在紀檢組長崗位上的思想和履職情況向領導和同志們彙報如下：

一、加強學習，不斷提升自身素質

首先，加強理論學習，不斷提高政治水平。認真領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想的深刻內涵和黨的xx屆四中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，圍繞市局“1356”發展思路，經常閲讀有關書籍、報刊，及時瞭解掌握時事資訊;其次，注重業務知識的鑽研，不斷提高政策水平。在工作中遇到的難題，我主動向其他同志請教,通過相互間的學習討論，使我的業務水平和工作能力都得到了提升;再次，積極參加各種學習培訓，理論聯繫，不斷提高自身的文化素質和業務能力。特別是5月份參加市局後備幹部培訓班學習，使我開闊了眼界，積累了許多好的經驗，對以後的工作有了更新的思路和想法。通過長期不懈努力，自身的理論修養有所提高，業務知識有所加強，能夠做到一切工作服從、服務於大局，能夠正確處理局部與全局的關係，能夠嚴格執行市局和區委、區府的各項決定，確保上級各項政令暢通。

二、維護班子團結，切實做到自重、自省、自警、自動

第一，擺正位置，端正態度。作為紀檢組長，明確自己的職責，積極主動地協助一把手開展工作，堅決服從一把手的指揮和調度，為一把手當好參謀助手。在集體的領導下，堅決維護一把手的權威，在集體決策中，勇於提出自己的意見和建議，做到決策前充分發表自己的見解，決策後，按決策執行不走樣;第二，與其他班子成員以誠相待，互相支持，優勢互補，互相補台。在工作中顧全大局，既不攬權，也不越權，既堅持原則，又密切配合，做到分工不分家，努力幹好本職工作，管好分管工作;第三，注重與一般幹部的團結，在工作中多聽取同志們的意見和建議，努力塑造一個具有凝聚力、戰鬥力的集體;第四，具備良好的政治素質，政治品德和思想道德品質。能夠正確應用馬克思主義的立場、觀點和方法來分析和解決實際問題，能夠較好地組織協調各方面的關係，能夠對自己分管的工作進行科學決策。積極維護班子團結，顧全大局，不計個人得失，執行民主集中制，堅持發揚民主，虛心聽取不同意見，敢於開展批評與自我批評，並在工作中堅持原則，求真務實，嚴格管理，敢於負責。無論在工作上、思想上，還是在作風上，自己都時刻以一個黨員幹部的標準來要求自己，以身作則於律己，以求真務實的工作態度來面對工作，面對同志並注意處理好各方面的關係，能夠自覺遵守黨政領導幹部廉潔自律的有關規定，認真執行黨風廉政建設責任制，認真對待黨和人民賦予的權力，牢記“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀”的警訓，在自己的職權範圍內，勿慷國家、人民之慨，徇個人、親朋好友之情，保持清正廉潔，表裏如一、言行如一，切實做到自重、自省、自警、自動。

三、認真履行紀檢監察工作職責

為有效開展紀檢監察工作，努力取得黨風廉政建設和反腐敗工作的新成果，今年，分局紀檢組緊緊圍繞“一箇中心、二個重點、三個到位”(以幹部隊伍建設為中心、以制度建設、陽光作業為重點、具體指標安排到位、完成任務督促落實到位、監管對象服務到位)，高揚“執政為民、服務發展”的主旋律，千方百計地轉變行政職能，拓寬服務領域，優化服務方式，打造服務型工商，堅持教育、監督、查辦三管齊下，抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制約、抓責任“六抓並舉”，切實解決社會反映強烈、損害羣眾利益的熱點難點問題，消除負面影響。

(一)抓教育，築牢思想防線

一方面，在全局推出正面典型，開展形象教育;另一方面，用近幾年來全國各地查處的違法違紀案件開展警示教育。同時，在全局開展“加強黨性修養、弘揚優良作風”主題教育，使廣大黨員幹部堅定了理想信念，牢固樹立了馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，徹底從思想上解決了為誰掌權、為誰服務的問題，真正把自己的工作定位在為人民羣眾服務、為經濟發展服務上。

(二)抓治理，解決“亂”的問題

今年，針對羣眾反映集中的熱點，分局紀檢組把治理“三亂”和搭車收費作為突破口，進一步規範幹部的行政行為。一是認真對每一項收費、每一個案件進行清理，規範收費罰款行 為;二是堅決治理搭車收費、攤派書報刊等不正之風;三是開展“亂罰款、亂拉贊助”專項清理整治。如有違反，將給予黨紀政紀處分，並追究部門主要負責人的責任，讓廣大經營者切實感受到了工商部門治“亂”的決心。

(三)抓效能，解決工作不到位的問題

不斷創新監管理念，提高監管效能和水平。

一是進一步深化首問(首辦)責任制;

二是健全效能考評機制和激勵機制;三是堅決處理安於現狀，因循守舊，不思進取、作風懶散、效率低下、辦事拖拉、推諉、不謀事、不幹事、幹不成事者。

(四)抓制度，規範行政執法行為

繼續堅持並不斷完善相關制度規定，對問題多發的部位和環節，分門別類地出台文件，建立健全規章制度，規範各項行政執法行為。

一是健全執法責任制，制定可操作的激勵考核機制，推進市場監管和執法職能的到位;二是完善經濟户口管理制。嚴把初審登記關，落實工商登記初審程序，使工商所通過初審和註冊登記，進一步健全“經濟户口”。三是落實市場監管巡查責任制，建立健全監管巡查辦法、監管巡查制度、監管巡查紀律等機制，全面實行動態跟蹤監管。四是認真落實國家工商總局依法行政、文明執法《六項禁令》，抓好基層工商所建設，努力營造工作與生活和諧的環境。五是加強基層組織建設、思想政治建設、法制建設和內部管理制度建設，以制度管理促進基層工作的規範，促進人員素質的提高。把隊伍教育與黨風廉政建設相結合、與廉政文化建設相結合、與構建和諧社會相結合、與充分履行職責相結合、與開展‘工商所長述職述廉’活動相結合，全面推行‘一月工作小結’和一季一督查的績效考核新舉措。

(五)抓制約，完善監督機制

預防腐敗，最有效的辦法就是強化權力監督機制。為此，我們進一步完善黨內監督、行政監督、民主監督等各項監督制度，教育和督促黨員幹部樹立公僕意識，正確行使人民賦予的權力，自覺接受羣眾和社會的監督。大力推進辦事公開高效，全面推行“陽光作業”。強化社會監督，提高行政效率，推進依法辦事、依法行政，把“一切為了讓人民羣眾滿意”作為各項工作的出發點和落腳點，切實解決羣眾普遍反映和關心的熱點、難點問題。

(六)抓責任，實行齊抓共管

一是抓好班子和領導幹部的廉潔自律工作。堅決貫徹落實黨風廉政建設責任制和責任追究制，將黨風廉政建設責任制納入領導班子、領導幹部目標管理，把反腐倡廉與本職業務、行風建設和其他工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核;認真落實領導幹部廉潔從政的各項規定，對《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的貫徹落實情況加強檢查和監督。二是指導和督促各部門特別是基層工商所，建立科學嚴密的責任目標管理體系，按照“誰主管，誰負責”的原則，加大對本部門幹部職工特別是執法執紀人員的教育管理，守好陣地，把好關口，嚴防不正之風和腐敗現象的發生。三是充分發揮紀檢監察的組織協調作用，按照黨風廉政建設責任制的要求，督促各部門抓好工作範圍的黨風廉政建設和反腐敗工作。四是進一步細化了責任考核和責任追究制度，把“軟”要求變成“硬”約束。

總之，無論身在哪個崗位，我都能嚴格要求自己，認真履行職責，自覺遵守黨紀、政紀、法紀，勤奮工作，廉潔自律。但也存在不足：開展政治思想教育力度不夠，批評與自我批評不夠，開拓性不夠，特別是在廉政文化建設工作方面未創建出新的亮點。在今後的工作中，我將通過努力學習，進一步提高自己的工作能力和業務水平，發揚優勢，彌補不足，以更加高漲的熱情迎接新的挑戰!