自查自糾整治報告多篇

【第1篇】縣科技局開展行政審批等領域中介服務突出問題專項整治自查自糾報告

縣科技局開展行政審批等領域中介服務突出問題專項整治自查自糾報告

根據中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室關於印發《開展行政審批等領域中介服務突出問題專項整治工作方案》的通知

要求，我局認真組織開展了“中介服務”突出問題專項整治的自查自糾活動，現將有關情況報告如下：

我局對開展行政審批等領域中介服務突出問題專項整治工作工作高度重視，認真學習文件精神，切實提高思想認識，同時落實分管領導、相關業務科室人員對照整治重點內容進行認真自查，明確了責任要求，確保工作落到實處。

經過自查，我局沒有行政審批事項和政府投資項目，不存在行政審批等領域中介服務專項整治相關問題情況，也沒有行政部門工作人員違規在中介機構兼職取酬或私自從事經營性活動，以及入股中介機構等情況。

【第2篇】作風紀律專項整治活動的自查自糾報告範文

按照《縣委、縣政府辦公室關於印發<陝縣黨政機關作風紀律專項整治活動實施方案>;的通知》(陝辦[]10號)要求，我們精心組織，紮實開展機關作風紀律專項整治活動，現將活動自查自糾情況報告如下：

一、自查自糾工作開展情況

進入自查自糾階段後各股室、各單位，全體幹部職工都嚴格對照治理內容，結合自己工作實際，系統召開座談會，設立徵求意見箱、開通、發放徵求意見表等不同形式，多層次、多渠道查找股室、單位及個人在'庸、懶、散、拖'等方面存在的突出問題。據統計，主局共召開座談會12次，發放徵求意見表226份，共徵求到4個方面14個問題。自查自糾主要通過以下六種形式認真開展自查自糾工作。

1、集中排查問題。重點做好了'五查五看'，一是查學習，看是否存在懶於學習、懶於思考和不鑽研業務知識，不熟悉中央、省、市、縣重大方針政策等問題;二是查思想，看是否存在部門或個人主義盛行、大局意識不強、宗旨意識淡薄，公僕意識、羣眾觀點不牢、工作責任心不強、自我要求不高、工作標準低下等問題;三是查作風，看是否存在作風鬆散，有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為等問題;四是查紀律，看是否存在紀律鬆懈、違紀違規，上班遲到早退、脱崗串崗、上網炒股聊天玩遊戲、借下鄉出差到其他地方辦公務之機不到崗、到休閒娛樂場所活動等問題;五是查工作，看是否存在工作按部就班、推進不力，創新進取勁頭不足，業績平庸、效率不高以及質量不優等問題。

2、深入剖析問題產生的根源。以黨的羣眾路線教育實踐活動為載體，大力開展批評與自我批評，局黨委班子共組織召開兩次民主生活會，支部分別組織全體黨員召開了專題民主生活會，12個股室、兩個二級機構也分別組織召開了專題民主生活會，深刻查擺了'庸、懶、散、拖'等方面存在的問題，同時對徵求到的意見和建議進行了細緻的分析和梳理。每個支部、每個股室、每一名幹部職工都建立了台賬，針對每個問題，逐一深刻剖析，針對產生的根源，提出整改措施和時限，明確責任，認真做好整改。

3、開展公開承諾。各股室、各單位、全體幹部職工都根據自己的本職工作以及對照檢查查擺的主要問題及制定整改措施進行了公開承諾，班子成員在大廳的版面上統一進行公示，其他人員運用不同方式進行公示。通過宣傳欄、學習園地等形式公開公示，接受羣眾監督，接受上級及黨政辦、活動辦的督導檢查。

4、實行工作去向公示制度。局裏按照縣紀檢委的要求對班子成員、局主題幹部職工全部制訂工作去向公示牌，懸掛在樓層最顯眼位置，通過幹部職工信息公開和去向公示，進一步方便羣眾辦事，接受社會監督。

5、嚴格值班制度。局機關值班由一名班子成員帶班，一名工作人員值班，值班人員姓名、職務、聯繫電話和監督電話在大廳電子屏幕上進行公佈，自覺接受監督。

6、加大督查力度。局黨政辦認真做好督查工作，對局機關的上下班遲到、請銷假、公車停放、勞動衞生的工作紀律情況一週一查，週週必查，對查出的問題予以通報，對違紀的個人進行批評，並寫書面檢查。對於方案的實施情況進行督辦檢查，定期與各部門溝通了解，及時掌握整改情況，紮實認真進行整改提高。

二、查擺的問題。

(一)、'庸'方面存在的問題。

1、個別同志在工作上不思進取、安於現狀、因循守舊、萎靡不振。

2、一些同志在業務上不能熟練掌握並靈活運用業務知識和政策法律法規，思路不清、能力不強、標準不高。

3、個別同志對安排的工作推進不力、沒有起色、沒有特色、沒有亮點、業績平庸。

4、個別同志遇到困難工作、重大事件或複雜問題，束手無策，工作被動滯後。

5、個別同志工作方法上簡單粗暴，服務態度、服務質量差等。

(二)、'懶'方面存在的問題。

1、一些人在工作上懶於學習、不認真鑽研業務和法律法規，只憑經驗和個人喜好辦事;懶於思考、工作流於形式、得過且過，標準低下、不願創新。

2、一些同志在思想上懶於深入、不能主動深入基層一線、深入羣眾、深入現場掌握第一手資料，解決實際問題，存在'無過就是功'等問題。

(三)、'散'方面存在的問題。

1、個別人工作中自由散漫，有令不行、有禁不止、陽奉陰違、我行我素，只要組織照顧，不守組織紀律。

2、個別人員紀律上不按規定履行請銷假手續、遲到早退、脱崗串崗，工作時間上網娛樂、炒股、打牌下棋、扎堆閒聊、出入娛樂場所、辦私事，工作日午間飲酒。

3、部分人員借開會、下鄉入村或辦理其他公務之機滯留不歸;開會學習紀律鬆弛、無故缺席應參加的會議、學習和活動。

(四)、'拖'方面存在的問題。

1、一些同志不積極履行職責，首問責任制和限時辦結制執行不力。

2、一些人辦事程序不規範，行政執法不嚴謹，工程項目管理不到位，工作拖沓，推諉扯皮，效率低下。

3、個別人奉行好人主義，遇到困難繞着走，迴避矛盾、敷衍塞責、不敢碰硬，當老好人。

4、個別人不辦事、推三阻四，得了好處才辦事，看到熟人、遇到領導立即辦，看到生人、遇到基層和普通羣眾拖延不辦等問題。

三、整治措施

針對以上查擺出來的問題，我們根據問題的性質分別分解到有關股室能即時改正的予以改正，問題較為複雜的，按照邊學、邊查、邊改的方式予以整改，主要的整改措施如下：

1、學習黨的思想政治理論，林業政策法律法規，林業科技知識等。加強學習，努力提高自身素質。通過進一步夯實黨的羣眾路線教育實踐活動基礎，認真學習貫徹落實好中央'八項'規定，進一步轉變作風，認真貫徹落實好機關作風紀律專項整治活動，推動陝縣林業科學和諧發展。

2、進一步改進工作作風，大膽創新提高工作水平。要努力做到克服消極思想、模糊認識所造成的各種束縛。對遇到的問題進行理性思考，認真鑽研業務和政策法律法規，不能只憑經驗和個人喜好辦事，避免工作流於形式，提高股室及個人工作效率，深入基層一線、深入羣眾、深入現場掌握第一手資料，解決工作中出現的實際問題。

3、服從大局，提高凝聚能力。要在進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識、服從意識上下功夫，要時刻牢記自己的一言一行所代表的不是個人行為，而是單位的整體形象。自覺執行相關禁令和各項規章制度。在開會學習期間嚴肅紀律，工作時間不得自由散漫，有令必遵，有禁必止。

【第3篇】六個嚴禁專項整治工作自查自糾的情況報告

六個嚴禁專項整治工作自查自糾的情況報告

按照中共安寧市委辦公室《關於印發〈安寧市深入開展“六個嚴禁”專項整治工作實施方案〉的通知》(安辦通〔20xx〕11號)文件精神和中共安寧市紀委《關於明確“六個嚴禁”專項整治工作中自查自糾相關材料報送的通知》(安紀發〔20xx〕12號)要求，安寧市檔案局認真組織開展自查自糾，現將自查情況彙報如下：

一、加強領導，責任明確

我局領導對開展“六個嚴禁”專項整治工作高度重視， 我局成立了由局長任組長、科室負責人為成員的專項治理工作領導小組，負責整治收受紅包禮金問題。同時按照紀委的文件要求，把專項自查工作作為當前的一項重要政治任務來抓，做到責任分工，目標明確，責任到人，確保專項自查工作圓滿完成。

二、自查自糾情況

經開展自查自糾，本單位只涉及第五項嚴禁領導幹部收受“紅包”。

1.及時學習文件，領會文件精神。檔案局及時召開了支部大會，認真組織學習黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，以及習近平總書記關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的重要論述，加大對嚴禁領導幹部收受“紅包”相關政策法規、制度規定的宣傳教育力度，強化紀律意識，進一步築牢拒腐防變的思想防線。要求各位領導幹部認真開展自查自糾，紮實做好違規違紀收受紅包禮金專項治理工作，做到及時查糾存在的問題，防止腐敗案件的發生。

2.嚴格執行制度規定，完善了規章制度，堅持“三重一大”集體決策制度，大額度資金支出均通過支委會研究討論。嚴格執行財務管理制度，規範資金審批、報銷等程序，及時糾正和處理領導幹部用公款發送“紅包”的行為。按照相關規定，對重要資金支出情況進行公示，自覺接受監督。經查，我單位無用公款發送“紅包”的情況。

3.完善監督檢查機制。定期開展了專項工作檢查和重點抽查，嚴禁領導幹部以任何名義用公款向單位和個人發送“紅包”，嚴禁借婚喪喜慶事宜收受管理和服務對象、主管範圍內的下屬及其他與行使職權有關係的單位和個人的“紅包”。經查，無此類情況發生。

4.加強制度建設，切實規範管理。以貫徹落實中央八項規定、省十項規定為準繩，從建章立制入手，着力規範和完善了一系列行之有效的規章制度，進一步嚴明瞭政治紀律、工作紀律、財經紀律，做到用制度管人管事，確保檔案系統幹部職工風清氣正、紀律嚴明、作風優良。

【第4篇】關於公款送禮專項整治工作自查自糾情況報告

根據縣紀委《關於印發超標配備公車及公車私用專項整治工作方案》等五個專項整治工作方案的通知(山紀辦發[xx]1號)文件精神，局黨委及時召開了黨委會進行研究，制定了xx縣交通運輸局《關於印發超標配備公車及公車私用專項整治工作方案》等五個專項整治工作方案(山交字〔xx〕2號)，組織全體幹部職工進行學習，開展了自查。現將有關公款送禮專項整治工作自查情況報告如下：

一、加強組織領導

為了落實上級有關整治公款送禮、違規收受禮金禮品等不正之風，我局成立了整治公款送禮專項整治領導小組，局黨委書記、局長周定德任組長，袁湘麥、趙軍、劉軍輝、王倩、周建國、曹冬雲任副組長，王嶽新、向紅平、屈平軍、曹建中、李純、劉朝霞、劉東方為成員。局監察室和財務股負責公款送禮專項治理具體工作。

二、自查自糾情況

1、嚴格執行《黨政機關國內公務接待管理規定》，在公

務活動中沒有收受或贈送禮金、禮品和各種有價證券、支付憑證的情況。

2、嚴格按照中央、省、市、縣紀委的要求，xx年元旦、春節期間無用公款購買、印製、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年曆等物品;無用公款購買贈送煙花爆竹、煙酒、花卉、食品等年貨節禮問題。

3、沒有發生利用權力索取、接受或以借用為名佔用管理服務對象以及其他與行使職權有關的單位或個人財物(包括違規借用車輛等)的行為。

三、健全完善制度

根據《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》的有關精神，制定《xx縣交通運輸局財務制度》，嚴禁違規收送禮金禮品，嚴肅財政紀律，從源頭上堵塞公款送禮經費來源渠道，落實禮金禮品登記上交制度，構建專項整治工作長效機制。

【第5篇】國資辦幹部作風整治自查自糾整改報告範文

根據區委、區政府關於開展集中整治影響發展環境幹部作風突出問題活動的統一部署和具體要求，我辦緊密聯繫工作實際，深刻觸動幹部思想，紮實推進幹部作風整治自查自糾工作有條不紊地開展。現將我辦自查自糾整改工作開展情況彙報如下：

一、領導重視，狠抓部署

我辦領導高度重視，成立了由黨組書記負總責的集中整治影響發展環境的幹部作風突出問題活動領導小組，制定了《區國資辦集中整治影響發展環境的幹部作風突出問題活動實施方案》，並於2月27日召開區國資系統集中整治幹部作風突出問題動員大會，動員大會進一步統一思想，提高認識，增強責任心和緊迫感。於3月28日召開關於自查自糾階段的動員大會，在會上，辦屬各單位主要負責人和辦各科室主要責任人就此次活動作表態性發言，同時明確各單位主要負責人要履行第一責任人的責任，要高度重視自查自糾工作，以身作則，帶頭自查，確保作風整治活動不走過場，真正取得實效。

二、主要的做法

1、應用多種形式，廣泛徵求意見。一是向區直部分單位上門徵求意見；二是邀請設置意見箱，徵求各界羣眾的意見和建議；三是我辦主要領導帶隊走訪各個企業，向服務對象徵求意見。

2、結合工作實際，認真查擺問題。一是通過召開三個會議（科室會議、黨組會議、黨支部生活會）的形式開展批評與自我批評，查擺存在的突出問題，廣大幹部坦誠溝通、交流談心，通過自己找、同事提、領導指、互相幫等形式，在自查自糾的基礎上全體幹部填寫“自評、互評、點評”意見表；二是我辦主要領導親自對股級以上幹部進行談心，瞭解幹部的思想動態；三是全體工作人員根據各自工作特點、工作職能和崗位職責要求。認真查找本部門以及自身在“庸、懶、散”、“假、浮、蠻”、“私、奢、貪”、行政審批效率低下、中介機構及行業協會的亂作為這五個方面存在的突出問題，開展批評與自我批評。

三、查擺的問題

通過收集、歸納、梳理，存在以下主要問題：

1、學習風氣不夠濃厚，有的幹部學習意識淡薄，沒有緊迫感和危機感，工作憑感覺、辦事憑經驗、服務憑心情，學習出於應付。

2、對待工作還不夠積極主動，只滿足於完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善於思考。

3、少數幹部缺乏全局觀念和服務意識，服務態度不好，工作效率不高，工作中有推諉、拖拉現象，對待工作有時報有應付了事的態度。有時存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態度。

4、與企業聯繫溝通以及進行業務指導不夠緊密。

5、還要繼續加大國資監管力度。

四、整改的措施

1.強化學習意識，提高幹部素質。一是完善學習制度，加強幹部職工的思想教育，提高幹部對學習重要性和迫切性的認識。二是創新學習方式。堅持集中學習與個人自學相結合，專題輔導與座談討論相結合，學習活動與交流心得相結合的原則，學習形式多樣，達到既生動活潑，又富有成效。繼續大力開展國資法律法規培訓，以本職崗位應知應會的基本知識、基本技能為重點，立足本職崗位苦練基本功，不斷增強綜合服務能力。

2.樹立宗旨意識，改進工作作風。破除得過且過、不思進取的思想，樹立創先爭優的觀念，以苦幹實幹精神紮實工作。進一步提高幹部開拓創新、求真務實的精神，以提高思想、增強能力、改進作風、改善形象為重點，做到團結協調，配合默契，凝聚力強，努力打造一支與時俱進、朝氣蓬勃、奮發有為的幹部隊伍。

3.密切聯繫羣眾，創建服務型國資。提高全辦幹部全心全意為人民服務的宗旨意識，經常深入基層、企業，傾聽羣眾呼聲，瞭解企業的熱點、難點問題。以依法高效、創建最優發展環境為目標，創新服務理念、服務內容、服務機制，切實改進服務方式，改善服務態度，提高辦事效率和服務水平，建立為羣眾辦事的綠色通道，從根本解決羣眾辦事難的問題，為社會提高優質高效便捷的服務，進一步優化我區投資環境，更好地為經濟發展服務。

【第6篇】微腐敗整治工作自查自糾報告

結合黨員先鋒崗、黨員示範窗口創建活動，實行一次通報爆光。把集中整治工作情況納入創建內容，對出現侵害羣眾利益不正之風和腐敗問題的單位實行一票否決，並點名通報曝光，倒逼各級黨組織落實主體責任。如下是給大家整理的微腐敗整治工作自查自糾報告，希望對大家有所作用。

微腐敗整治工作自查自糾報告篇根據縣紀委《〈關於切實解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案〉的通知》(x紀發〔〕x號)文件要求，我局高度重視，積極按照文件要求進行自查工作，做到深刻剖析、切實整改，推動建章立制，着力源頭防範。現將自查情況彙報如下：

一、加強領導

成立由局長王宇雄任組長，紀檢書記張仁海任副組長，各股室負責人為成員的解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題專項整治工作組，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，全體審計幹部積極參與各項專項整治的工作格局，建立起由分管領導、各股室負責人和具體工作經辦人構成的責任體系，加大責任追究力度，確保責任到人。

二、狠抓宣傳

利用觀看四風問題相關警示視頻、製作解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題宣傳展板、張貼相關法律法規宣傳資料、在局網站開闢專欄等方式加強對解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題的宣傳力度。在8月17日召開全局幹部大會，向全體審計幹部傳達《關於切實解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神。

三、開展自查自糾

針對文件要求的9個方面在我局開展自查自糾工作。結合我局實際情況，着重針對審計監管和審計執紀執法的違法違紀問題進行了檢查。在紀委打虎拍蠅的高壓態勢下，全局審計幹部廉潔自律意識進一步增強，目前未發現違紀違法現象。

四、建章立制

結合《關於切實解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案的通知》的文件精神，制定出了符合我局實際情況的《審計局關於切實解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題的實施方案》;建立起檢查督查機制，切實加強對專項整治工作的督導;暢通信訪舉報投訴渠道;將解決發生在羣眾身邊的四風和腐敗問題工作的完成情況納入年終目標考核;完善相關管理制度，建立健全專項整治和監管的長效機制。

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【第7篇】學校“四項”突出問題專項整治自查自糾報告

認真貫徹落實***區委紀律檢查委員會和教委紀檢監察關於加強執紀監督開展“四項”突出問題專項整治工作要求，結合學校教育教學實際，開展學習，自查自糾，改變幹部教師的工作作風、生活作風，樹立正氣，開學初我校對此項工作進行了梳理總結，我們要進一步明確四項專項整治內容，繼續做好整治工作。

一、堅持一崗雙責，落實專項整治責任制

建立專項自查工作領導小組，校長、黨支部書記為第一責任人，對專項整治工作負總責。落實《關於開展“工作人員對待羣眾來訪態度生硬、推諉扯皮以及利用便民服務謀取不正當利益”、工作人員“‘吃拿卡要’、作風粗暴、暗箱操作、以權謀私”專項整治》、《關於開展“庸懶散” 專項整治》、《關於嚴禁在公務活動中贈送和接受禮品等專項整治》、《借公務之名旅遊問題專項整治》、《關於加強監督執紀問責確保務實節儉做好元旦春節期間工作》四項整治，明確目標任務，認真開展“四項”突出問題專項整治自查自糾。

二、認真組織學習，深刻領會通知精神

學校在幹部會、教職工大會上動員部署此項專題工作，落實文件精神，進行收受卡物的清退零持有承諾登記，加強總務重點部門和幹部、班主任重點人員重點教育、管理與監督，認真梳理“四項”突出問題中涉及教育的問題或現象，採取措施，做好整改工作，確保專項整治工作不走過場，不留死角。

三、建立專項整治工作機制，改作風促發展

1、實行“領導值日”制度，根據管理工作的需要，學校制定了相關的制度及要求。每天一位領導值班，在學校門口迎接學生和教職工，放學後安全將最後一個學生送出校門，學校領導深入課堂和年級組不斷增強服務意識。

2、嚴明教職工工作紀律，着力解決教職工紀律不嚴、作風不實、效能不高等問題，切實轉變工作作風，進一步提高執行力，提升教育教學工作質量、工作效率和工作水平。

3、落實福利費使用方案，元旦幹部教職工一起包餃子，組織退休教師座談會，節儉文明迎新年。教師慰問關注困難職工和班主任骨幹羣體，為職工解決實際問題。

4、加強家校社區溝通，西中地處棚户改造區，幫助指導家長做好家庭教育是家長的迫切需要，學校通過專題家校活動感謝家長對學校工作的支持和配合，肯定了好家長的具體做法;架起了班主任與家長良性溝通的橋樑;明確了學校的辦學理念，學生的培養目標。

今後，我們要堅持這次專項整治中的成果，把建立起來的機制持之以恆的落實下去，轉變作風，弘揚正氣，凝聚力量，辦人民滿意的學校。

【第8篇】涉農資金專項整治行動自查自糾報告

涉農資金專項整治行動自查自糾報告

為了全面貫徹落貴港市水庫移民資金專項檢查工作會議精神，進一步規範水庫移民資金監督管理，保障水庫移民合法權益，根據自治區政府《廣西壯族自治區人民政府辦公廳關於印發<全區涉農資金專項整治行動實施方案>;的通知》(桂政辦電[20xx]38號)和區財政廳《關於涉農資金專項整治行政自查自糾階段有關工作要求的通知》(桂財農[20xx]51號)等文件規定，結合我區實際，對水庫移民涉農資金的分配、使用、管理情況進行了自查自糾。本次自查自糾涉及資金8196.27萬元，其中上級主管部門安排的資金8114.45萬元，本級財政安排的資金81.82萬元，現將具體情況彙報如下：

1、本局能夠認真貫徹落實國家和自治區有關水庫移民的政策。

2、對20xx、20xx年度上級和本級財政預算安排用於庫區涉農項目資金，我局堅持做到：嚴格按照上級要求和資金管理工作機制來執行，按章辦事，依法理財。我局通過認真自查，沒有發現套取、擠佔、挪用、虛報冒領、私分庫區涉農項目資金的問題

3、水庫移民後期扶持補助資金，我局嚴格按照20xx年重新確認的人數和名單，在每個季度的補助資金下達後，按照程序向政府申請劃撥該項目資金，同時做好發放清冊連同政府批文一起送到財政局，由財政局撥款到信用社“代發水庫移民款”專户，再由信用社按清冊名單和金額發到移民户的專用賬户上。

4、20xx、20xx年的項目資金下達後，先報財政評審，再公開招投標;項目實施完工，經我局和村、鄉鎮政府、財政等部門驗收合格，再由我局向財政申請撥付進度款;由區政府組織區紀委、區發改局、區財政局、區審計局等部門進行初驗，合格後再向市一級申請竣工驗收。20xx年實施的項目在初驗後，由區投資審計中心進行審計結算後再向市移民局申請竣工驗收;20xx年實施的項目已進行了初驗並進行了審計結算，準備申請竣工驗收。

5、20xx年至20xx年的大中型後期扶持補助資金尚有128.01萬元留在區財政局的賬上，原因是：我區在20xx年確定的仙衣灘水電廠(西江二期航運樞紐)後期扶持人口5325個後扶指標中，我局已按要求及時撥付了5074個後扶指標的扶持款，因橋圩鎮錦垌村、新塘鄉大鄭村部分移民對指標核定有爭議，我局暫不撥付這兩個村251個有爭議的後扶指標扶持款。但目前我局已會同相關鄉鎮繼續做好政策解釋工作。

6、水庫移民資金嚴格按照自治區移民局和財政廳的要求，由財政局設置移民資金專户，由移民局申請、財政局審批撥付，不存在違規問題。

7、自查自糾無發現其它違反制度規定的問題。

【第9篇】關於公款送禮專項整治的自查自糾報告

根據區紀委《公款送禮專項整治工作方案》的有關要求，我局高度重視，迅速佈置相關工作，開展自查自糾，堅決制止違規收送禮金禮券購物卡等行為。現將有關情況報告如下：

一、統一思想、強化教育

2月中旬，區紀委下發了關於《超標配備公車及公車私用專項整治工作方案》等五個專項整治工作方案，我局收到文件後，立即組織全體工作人員傳閲學習，提高認識，通過學習深刻認識到開展專項治理工作的重要性和必要性。認識到違規收送下級或工作對象禮金禮券購物卡等是嚴重違紀行為。並展開了一系列的自查自糾工作，將自查自糾作為從嚴治黨、從嚴治政的一項重要舉措，以專項治理工作為契機，開展多種形式的反腐倡廉宣傳警示教育，警鐘長鳴，引以為戒。教育幹部常修為政之德，常懷律己之心，珍重自己的人格，珍愛自己的聲譽，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。通過教育促進工作人員廉潔自律，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和權力觀、地位觀、利益觀。

二、加強領導、落實責任

針對各項整治工作，成立了以局長魏啟吉為組長的領導小組，在全局範圍內開展自查自糾，營造嚴肅認真、廉潔自律的工作氛圍，切實抓好責任落實，並將正面學習、強化教育、自查自糾、標本兼治等工作原則貫穿於此項工作的全過程，紮實推進自查自糾工作，確保不走形式，不走過場，有效遏制公款送禮、違規收受禮金禮品等行為，促進全局幹部廉潔自律，形成良好的機關作風。

三、認真貫徹、自查自糾

一是通過全局幹部自身查。主要查是否利用職務便利向用人單位或服務對象索取、收受禮金、有價證券及其它購物卡等行為;查是否存在贈送禮金禮券購物卡和不正當開支等行為。二是圍繞廉政制度落實情況查。主要查是否存在反腐倡廉建設措施不落實、機制不健全、制度不完善等問題;查找制度和管理上的薄弱環節，完善監督體系，從源頭上杜絕違規收送禮金禮券購物卡行為。

四、規範管理、迎接檢查

通過自查，暫未發現我局工作人員有收受和贈送禮金禮券購物卡等行為。為規範管理，我局將進一步做好相關工作：

1、進一步完善廉政制度和措施，健全上繳禮金禮券購物卡報告制度;

2、公開廉政監督舉報電話，方便幹部和羣眾監督舉報;

3、實行自查自糾工作常態化，由工作小組做好日常檢查工作，並做好準備，迎接區紀委檢查。

【第10篇】集中整治形式主義官僚主義十種表現自查自糾報告

集中整治“形式主義,官僚主義”十種表現自查自糾報告一

根據《20xx年xxx區食品藥品監管局推進基層正風反腐專項治理工作實施方案》有關要求,近日，xxx黨支部認真開展了自查自糾工作。現將工作情況報告如下:

一、高度重視,加強學習,提高思想認識

xxx黨支部及時召開黨員幹部大會,傳達習近平總書記關於進一步糾正“四風”、加強作風建設重要批示精神,學習《關於開展形式主義、官僚主義十種新表現及其他新表現自查自糾工作的通知》內容,切實提高思想認識,引導廣大黨員幹部積極改進工作作風、精簡文風會風、厲行勤儉節約,並將相關要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實效。

二、明確責任,落實分工,強化組織領導

召開開展形式主義、官僚主義十種新表現及其他新表現自查自糾工作動員大會,實行主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制,細化責任分工,明確自查自糾要求,堅決把自查自糾工作貫徹落實,執行到位。

三、認真紮實,精心準備,積極自查自糾

xxx黨支部認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任,強化責任意識和看齊意識,明確黨員幹部帶頭，嚴格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細緻查死角、防細節、排隱患,確保自查自糾不漏項,不走過場。

四、對照問題,理清思路,制定整改方案

通過開展形式主義、官僚主義十種新表現及其他新表現自查自糾工作,針對我支部在自查自糾工作中存在的問題,及時制定整改措施,明確責任領導和整改期限。下一步,我支部將認真履行“兩個責任”,進一步健全完善各項工作制度,實現以制度規範行為,以制度管權管事管人,對發現存在的問題,找準差距,認真整改,持之以恆開展作風教育,推動作風建設常態化、長效化。

集中整治“形式主義,官僚主義”十種表現自查自糾報告二

根據省紀委《關於加強對形式主義、官僚主義監督執紀問責工作的意見》、《關於20xx年集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”的實施方案》和市紀委相關工作部署，我單位以形式主義、官僚主義“10種表現”為鏡子，堅持把作風擺進去，把職責擺進去，緊密聯繫存在現象和工作實際，通過調查問卷、代表座談和日常收集整理等形式，認真對照問題開展了查擺整改工作。自查報告如下：

一、迅速召開專題會議，學習領會當前形式主義和官僚主義新表現

自接到上級轉來《通知》後，我局迅速召開專題學習會議，由吳東文局長傳達了習總書記關於進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神，並一一對照《形式主義、官僚主義新表現值得警惕》一文中列舉的形式主義、官僚主義的10種新表現，主要是：“走秀”式調研、“門好進、臉好看、事難辦”、“不怕羣眾不滿意，就怕領導不注意”、用會議落實會議、“依葫蘆畫瓢”、懶政庸政怠政、“材料出政績”、“履責”變“推責”、知情不報聽之任之，説一套做一套兩個樣等等。吳東文局長指出，這是在黨的十九大之後，習近平總書記再次對作風建設作出重要指示，充分表明了黨中央堅定不移全面從嚴治黨，馳而不息改進作風的決心，全體黨員幹部務必結合自身實際情況，提高政治站位，增強政治自覺，以永遠在路上的堅韌，鍥而不捨抓好作風建設。最後，吳東文局長強調，大家要深刻領會文件精神，自覺進行自查自糾，並在即將召開的黨員領導幹部民主生活會和黨員組織生活會上作為對照檢查的主要內容開展批評和自我批評。

二、迅速在全局範圍內開展一次針對形式主義、官僚主義新表現的自查自糾活動

作風建設是長期的、艱鉅的、複雜的，必須不鬆懈、不停步、再出發。將加強作風建設作為落實好習總書記重要批示和黨的十九大精神的重要內容，重在行動，做出實績。為此，局領導班子成員帶頭，在全局範圍內，全體黨員幹部結合工作實際，逐一對照“四風”問題特別是形式主義和官僚主義的10種表現形式，逐個“對號入座”，堅持問題導向，強化問題意識，把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，逐條查找梳理，深刻剖析存在的突出問題，並提出整改措施，確定整改期限，切實取得實效。

三、加強風險防控和作風監督，推行談話提醒制度

為認真貫徹全面從嚴治黨重大部署，落實黨風廉潔“一崗雙責”制度，形成“抵早抵小”“抓常抓長”的工作體制，我局一直加強風險防控和作風監督，推行談話提醒制度，將廉潔從政和紀律作風作為每季度工作談話必談內容，主要就如何促進財政幹部進一步落實黨風廉政建設責任制、深化黨風廉政建設“六項紀律”和“兩學一做”學習教育活動，強化“一崗雙責”、規範用權、廉潔自律等方面進行了提醒談話，以“教育在先、警示在先、預防在先”為目的，對苗頭性傾向性問題及時提醒和監督糾正。通過談話提醒這種形式，溝通思想，交流情況，及時預防苗頭性、傾向性的問題，引導職工幹部時刻築牢廉潔自律防線，相互啟發、共同促進，做到“自重、自省、自警、自勵”。

四、盯緊節假日等時間節點，堅決防止不正之風反彈回潮

全體財政幹部必須從小事抓起管起嚴起，堅決防止不正之風反彈回潮。一是要深化思想認識，牢固樹立紀律意識和規矩意識，帶頭廉潔自律，發揮好表率作用，自覺接受羣眾監督 ;二是要增強責任意識，自覺履行主體責任，認真履行“一崗雙責”，嚴守政治紀律、嚴守組織紀律、嚴守財經紀律、嚴守工作紀律、嚴守生活紀律，把廉政要求貫穿於各項工作生活當中；三是要堅決抵制公款送節禮、公款吃喝、公款旅遊和奢侈浪費等不正之風，特別是在節假日，要全面抓好整改，馳而不息糾正“四風”，營造財政系統風清氣正幹事創業的良好氛圍，營造風清氣正的社會環境，使中央八項規定精神成風化俗、成為習慣。

xxx市財政局

集中整治“形式主義,官僚主義”十種表現自查自糾報告三

根據市委辦《關於 xxx 市開展形式主義、官僚主義十種新表現及其他新表現自查自糾工作的通知》有關要求，我委黨組認真開展了自查自糾工作。對此，局黨組高度重視，嚴格按照市紀委的部署要求，及時行動，迅速部署，認真組織學習，深入開展自查自糾，切實抓好習近平總書記重要批示精神的貫徹落實。

一是迅速組織學習。收到《中共中央辦公廳印發習近平總書記關於進一步糾正“四風”加強作風建設重要批示的通知》後，局黨組立即做好安排部署，認真組織副處以上幹部和相關科室負責人，採取分散學習方式，認真學習文件精神。在此基礎上，1月8日上午，局黨組中心組召開擴大會議，召集局領導班子成員和各科室負責人，傳達學習貫徹習近平總書記重要指示精神。局黨組書記陳旻同志在會上強調，要把深入學習習近平總書記重要批示精神和貫徹《中共xxx市人民政府黨組關於貫徹落實黨的十九大精神推動政府作風建設的工作意見》結合起來，認真查找“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現，認真自查自糾，堅決加以整改，防止“四風”反彈；要進一步嚴明政治紀律、組織紀律，帶動廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來；要克服得過且過、不求有功、但求無過的問題，敢於擔當，主動作為；要堅定不移踐行全面從嚴治黨，持之以恆正風肅紀，鍥而不捨抓好作風建設。

二是認真安排部署。局黨組明確要求，要深入領會習近平總書記重要批示的重大意義，要把學習貫徹習近平總書記在《形式主義、官僚主義新表現值得警惕》上重要批示精神納入年底民主生活會和組織生活會對照檢查的重要內容，認真開展對照檢查，找準“四風”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現，採取過硬措施，堅決加以整改，務求取得實效。根據上述要求，局制定了《20xx年度黨員領導幹部民主生活會方案》，印發了《關於認真開好20xx年度黨員領導幹部民主生活會的通知》，對局黨組民主生活會和直屬各單位黨員領導幹部民主生活會對照檢查“四風”方面的問題作出了具體要求。

三是抓好整改落實。局黨組要求，要以問題為導向，進一步加強制度建設，不斷完善廉政談話制度和誡勉談話制度，紮實抓好整改落實；要結合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，着力轉作風、提服務、促實幹，着力打造風清氣正的服務型機關。

集中整治“形式主義,官僚主義”十種表現自查自糾報告四

“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上”。習近平總書記就形式主義、官僚主義新表現作出重要指示，要求抓住主要矛盾，針對突出問題，拿出過硬措施，紮紮實實地改。

xxx市外事僑務局迅速展開學習，要求全局黨員幹部深刻理解習近平總書記的指示精神，並在黨組中心組學習中列為重要議題，黨組成員各談理解和體會，並表示將用於指導實踐工作。

習近平總書記這一重要指示，一針見血、切中時弊，內涵豐富、要求明確，充分表明以習近平同志為核心的黨中央堅定不移全面從嚴治黨、持之以恆正風肅紀的鮮明態度和堅定決心，在各地黨員幹部中引起強烈反響。

黨的十八大以來，從制定和執行中央八項規定開始，全黨上下糾正“四風”取得重大成效。我局中心組學習的會議認為，當前“四風”問題中，享樂主義和奢靡之風基本剎住，但形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在，並呈現出一些新的表現形式。這些看似新表現，實則老問題，再次表明“四風”問題具有頑固性反覆性。糾正“四風”不能止步，作風建設永遠在路上。

黨的十九大之後，習近平總書記再次對作風建設作出重要指示，釋放出馳而不息正風肅紀的強烈信號。我局全體黨員幹部應結合自身實際情況，要提高政治站位，增強政治自覺，以永遠在路上的堅韌，鍥而不捨抓好作風建設。

我局領導班子成員將自覺對照習近平總書記重要指示精神，對存在的問題切實整改，特別要在如何精簡辦事環節、暢通工作渠道、提高辦事效率上下功夫，力戒各種形式主義、官僚主義。

近年來，我局一直加強風險防控和作風監督，推行談話提醒制度，將廉潔從政和紀律作風作為每季度工作考核談話必談內容，對苗頭性傾向性問題及時提醒和監督糾正。組織開展“糾四風”和紀律作風整頓活動，強化責任追究，促進工作落實。

【第11篇】不作為慢作為問題專項整治自查自糾情況報告

不作為慢作為問題專項整治自查自糾情況報告

根據省文化廳效能風暴行動領導小組下發關於《開展不作為慢作為問題專項整治工作方案》的通知精神及相關部署，我院嚴格落實中央八項規定和省委“雙十條”規定，狠抓作風效能建設，持續推進效能風暴行動，切實解決不作為、慢作為，領導幹部“為官不為”等作風方面的突出問題，落實重點工作的責任感和使命感，現將我院黨員幹部加強自糾自查、遵守中央八項規定、省委“雙十條”以及反對“四風”廉政建設方面的工作落實情況做一彙報，具體內容如下：

一、提高認識，加強領導，落實責任

開展效能風暴行動和黨風廉政建設、作風建設，有利於轉變工作作風，有利於優化發展環境，有利於增強服務功能，有利於密切黨羣關係，意義十分重大。有籤於此，我院把進一步增強政治意識、全局意識和責任擔當意識，把貫徹落實工作作風效能和黨風廉政工作，以及不作為慢作為專項整治，作為促進全院管理的一項大事來抓。我院成立了由院長任組長，其他班子成員為副組長，院各部門相關工作人員為成員的省歌舞劇院“不作為慢作為專項整治”領導小組，負責此項任務的開展、督查等工作。領導小組下設具體部門和人負責行動溝通和情況彙總、通報等事務，一把手總負責，班子成員按照各自分工，切實履行“一崗雙責”，解決好分管領域、分管部門存在的問題，責任到人，所有黨員、幹部着力解決自身存在的問題，認真履行各項職責，保證專項整治工作的正常開展。

二、改進作風，自糾自查，提高效能

本次專項整治工作，我院以鞏固和發展黨的羣眾路線教育實踐活動成果，逐項對照檢查作風轉變情況，優化環境、提高效能、推動發展為目標，以“改進工作作風、加強自糾自查、落實重大責任”三大攻堅戰為重點，堅持依靠羣眾、專項治理、評改結合、公開公正、不斷創新的工作原則，對照教育實踐活動中作風方面查擺出的問題，着力解決制約影響作風的突出問題，促進院各部門進一步轉變作風和服務理念，提高服務改革、服務發展的工作水平，為省委、省政府和廳黨組決策部署的全面貫徹落實提供有力保障。

三、嚴明紀律，剛性約束，專項整治

我院全方位深入摸排權力行使、制度機制和思想道德等方面存在的廉政風險點，劃分廉政風險等級，制定有針對性、可操作性、具體管用和切實可行的防控措施。將重點整治四大問題：一是嚴明黨的各項紀律特別是政治紀律，着力克服有令不行、有禁不止、軟弱渙散、紀律鬆弛、不作為亂作為等問題，切實維護黨的紀律的剛性約束。二是嚴格執行中央八項規定和省委“雙十條”規定，持之以恆反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。着力抓好羣眾路線教育實踐活動整改工作的落實，鞏固和發展教育實踐活動成果。加強監督檢查，抓住重要時間節點，嚴肅糾正和堅決查處違反作風建設規定的各類問題。三是嚴格執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》和配套制度，按照廳領導小組相關實施辦法抓好具體落實。特別是嚴格“三公”經費預算管理，加強對財務、辦公用房和車輛的管理，努力建設節約型、廉潔型院團。四是按照教育實踐活動安排，有針對性地開展文山會海、檢查評比氾濫，不作為慢作為，公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費，超標配備公車、公車私用，多佔辦公用房，“三公”經費開支過大等侵害羣眾利益行為的專項整治，着力解決羣眾反映強烈的突出問題，並設立 0931—4688139舉報投訴電話，受理羣眾投訴舉報，及時發現違紀違法問題。

四、職權梳理，強化監督，統籌推進

我院對內部管理職權和業務行政職權進行全面清理， 進一步規範機構設置，理順院各部門職責分工，規範決策行為，按照職權程序合法的要求，對行政職權全面梳理，明確行使權力的主體、依據、運行程序和監督措施，努力消除職責交叉、權力邊界模糊的用權行為。配合上級部門全方位深入摸排權力行使、制度機制和思想道德等方面存在的廉政風險點，劃分廉政風險等級，制定有針對性、可操作性、具體管用和切實可行的防控措施。形成主要負責人親自抓、分管領導具體抓的效能建設工作機制，切實把該項活動抓好抓實，抓出成效，堅決整改以下六項主要問題：

1、認真查找在黨的羣眾路線教育實踐活動中存在的突出問題，對查找出來的問題深入剖析原因，抓住問題實質，研究解決辦法;

2、進一步健全和完善崗位責任制度、公開辦事制度、民主決策制度、績效考核制度、責任追究制度等效能建設長效機制，用制度規範行為，靠制度管人管事;

3、堅持分工負責、責任到人。堅持班子統一領導，各部門積極配合，分工協作、分工負責、責任到人;形成各司其職、各負其責、人人抓落實的工作局面;

4、大力營造氛圍。主動宣傳開展不作為慢作為問題專項整治的重要意義，以及工作中的新思路、新舉措、新成效。同時，抓好反面典型的曝光，形成鼓勵先進、鞭策後進的良好輿論氛圍;

5、強化社會監督。在加強自糾自查的同時，充分發揮效能監督員(民評代表)、退休幹部的監督作用。通過組織集中檢查、明察暗訪、日常督查、民主評議和羣眾舉報等形式，實現監督檢查的經常化和制度化;

6、統籌協調推進。把開展不作為慢作為問題專項整治與做好當前各項工作有機結合起來，正確處理專項整治與各項工作落實的關係，把行動融入到各項工作之中，把各項工作結合到行動中來，統籌安排、互促聯動，真正把開展不作為慢作為問題專項整治的實際成效體現到全院各項工作。

【第12篇】整治小金庫自查自糾情況報告

整治小金庫自查自糾情況報告

按照省委辦公廳《關於轉發〈xx省黨政機關和事業單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案〉的通知》以及全省黨政機關和事業單位 “小金庫”專項治理工作會議精神，我辦認真開展了治理“小金庫”工作，現將自查自糾情況 報告如下：

一、健全組織，加強領導

為確保此次專項治理工作順利進行，省地方誌辦公室成立了由xx主任任組長、xx副主任，xx副巡視員為副組長的清理工作領導小組，領導小組下設辦公室負責承擔此次專項治理工作的具體事務。

二、提高認識，加強宣傳

全省“小金庫”專項治理工作會議召開後，我辦及時召開專題會議，學習了《關於轉發〈 xx省黨政機關和事業單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案〉的通知》，傳達了全省黨政機關和事業單位 “小金庫”專項治理工作會議精神，並在辦公室網站上宣傳專項治理的範圍、要求、意義。辦公室主任xx要求大家認真學習有關文件和會議精神，充分認識開展此項工作的重大意義，按照上級要求認真清理檢查“小金庫”，做到自查不走過場、不留死角，及時發現和解決存在的問題。

三、落實舉報制度，加強工作監督

省地方誌辦公室治理“小金庫”工作領導小組辦公室設立並公佈了舉報電話、製作了舉報信箱，並注意發揮網絡舉報作用。清理工作辦公室具體負責監督工作，確保件件有交待、事事有着落。

四、認真開展自查，進一步嚴肅財經紀律

按照《xx省黨政機關和事業單位 “小金庫”專項治理工作的實施方案》的要求，辦公室重點圍繞“清理內容”中的八大項指標開展清查活動，對各類帳户、帳據進行了認真細緻的清查。

1 、辦公室及所屬單位財務管理均按照國家有關財經法規執行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統一核算，未侵佔、截留國家和單位收入，沒有單獨帳户，未設任何形式的“小金庫”。

2 、辦公室及所屬單位財務部門，嚴格按照財務管理制度有關規定執行，沒有設帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經紀律的行為。

3 、按照財政集中支付要求，現金管理採取備用金制度，財務報銷嚴格按照財務制度執行，杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。

4 、清查結果在機關內部網上進行通報。在認真清查的基礎上，按照規定，認真填報相關表格。我們將建立長效監督機制，提高財務透明度，嚴防“小金庫”的出現。

雖然我辦目前尚未發現違規違紀現象，但通過清理檢查“小金庫”，進一步嚴肅了財經紀律，加強了財經法制教育，強化了財務管理，確保了資金的合理使用。今後，辦公室將進一步完善相關財務制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，財務管理工作水平有更大提高。

【第13篇】教師整治庸懶散奢貪自查自糾報告

自開展治理庸懶散奢活動以來，本人能認真學習領會有關精神，並結合自身工作實際，根據學校召開的整治庸懶散貪活動會議傳達的精神，對照自身的思想、紀律、工作、作風等方面進行了檢查和剖析，並針對自己存在的問題查找原因，制定相對應的整改措施。切實轉變作風，提高工作效率，現就本人自查自糾情況報告如下：

一、存在的主要問題

(一)工作主動性有所欠缺，對自己沒有嚴格地要求，往往滿足完成任務。如何創造性地開展工作思考得不夠。

(二)作為一名老師主動學習的意識不夠強，鑽研精神不夠。不善於在平時的工作中抓緊點滴時間用於學習，自己的業務素質在學習方面提高不快。學習時間、學習內容和學習效果沒有很好的落實到位，不注重知識的全面、系統學習。不注重更新知識，遇上處理具體事情，往往是不能很好地分析情況、處理問題。

(三)學習缺乏主動性，不繫統、不深入。學習不夠主動，往往要學校組織學習時才學習，在日常工作中創新性地開展工作的思想不夠明確，還缺乏與時俱進的做法。在具體的工作中思路不寬，只滿足於完成上級交代的即時任務或學校的基本任務。在開展的日常工作中感覺思路不夠寬，與同事之間的工作相互協調做得不夠好，工作中有時滿足於現狀，進取精神不夠強勁。

二、存在問題的主要原因

1、沒有把政治理論學習放在重要位置，放鬆理論學習和思想改造。在理論學習上不能掌握科學理論的精神實質和科學體系，並沒有達到學習的應有目的，影響了理論學習水平的提高。

2、工作中有依賴思想，依賴於上級的工作安排，滿足於自身的知識和經驗。

3、自我要求有所放鬆，忽視了自我約束、自我監督、自我提高。

三、整改措施和努力方向

1、加強政治理論學習，努力提高自身素質，逐步提升教育教學能力,進一步改進工作作風。要努力做到克服消極思維、浮躁、急躁情緒，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進行冷靜的理性思考;根據個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地地投入到工作中去。

2、樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀世界。努力提高業務水平，要自覺把理論學習作為自己的第一需要，不斷提高教育教學水平，充分展示自己的能力。要爭取用自己的空餘時間來學習，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增強自己的才幹，提高駕馭工作的能力。

3、開拓創新、紮實工作。從實際出發，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，爭取在今後的工作中有更大的進步。

4、加強與同事間的思想和業務交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、相互提高，以誠相待。

【第14篇】鄉人民政府危房改造專項整治自查自糾報告

鄉人民政府危房改造專項整治自查自糾報告

根據省、市關於扶貧領域腐敗和作風問題專項治理工作部署，縣委、縣政府、縣住建局文件會議精神要求，xxx鄉迅速在全鄉範圍內開展了，對十八大以來的危房改造的檢查工作，集中時間和精力切實作好了自查自糾和查漏補缺，並按照問題不解決不放過，整改不到位不通過的要求對存在的問題切實抓好整改。現將我鄉自查自糾工作彙報如下：

一、基本情況

xxx鄉黨委政府高度重視，對這兩年危改户審批鑑定工作流程資金的發放情況，多措並舉，推動各項強農惠農措施落實到實處，一是強化領導。成立了鄉黨委書記任組長，相關負責人為成員，擔負檢查工作自查自糾領導小組，包村人員、村支部書記、主任三位一體責任體系，一級抓一級層層落實。

二、強化意識。在全鄉召開會議，研究部署統一思想，對十八大以來的危房改造户逐户核查掌握第一手資料，同時接受羣眾監督。

二、補貼發放情況

為了確保危房改造户資金髮放到羣眾手中，鄉政府和信用社協調聯繫，給農户開設賬户，為農資金的發放.安全快捷建立了一條快車道，各項資金均及時足額發放到羣眾手中，沒有截留、挪用、虛報冒領等情況存在。

三、存在問題

1、由於諸多客觀原因，對一些惠農利民政策宣傳的不到位。

2、年老村幹部對危改政策瞭解不透徹，存在着有些制度落實不及時，部分村幹部大局意識淡薄，落實上級精神不徹底。

3、由於原來政策與現在政策的變動，出現了原來合格的危改户現在卻超標的問題。

4、重建的房屋建造完畢後，舊的危房沒有拆除。

四、下一步工作打算

針對存在的問題再接下來工作中，我們將進一步加大工作力度強化措施，着力解決農民反映突出問題，切實維護農民合法權益。

1、進一步加強領導落實責任。加大對涉農政策的責任制和責任追究制，加大對違法違紀行為的查處力度，對違反政策予以紀律處分。

2、加強檢查督促，確保各項涉農政策落實。進一步健全和完善各項監督制度，規範行政權力運行，創新惠農管理工作機制，完善各項資金管理和使用機制，做到有據可循，依法理財，切切實實維護好農民羣眾的切身利益。

【第15篇】“四風”突出問題專項整治工作自查自糾報告

根據市委黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組印發的《關於深入開展“四風”突出問題專項整治的工作方案》的通知(郴羣組發〔xx〕11號)和印發《郴州市進一步深入開展“四風”突出問題專項整治工作實施方案》的通知(郴羣組發〔xx〕31號)，貫徹落實全市教育實踐活動專項治理工作第二次調度會議精神，進一步增強工作的針對性，把涉及我局專項整治工作不斷引向深入，確保教育實踐活動取得羣眾看得見、摸得着、留得住的顯著成效，充分體現人民羣眾是否滿意的檢驗標準，自今年3月份以來，我局教育實踐活動領導小組在市委督導組的精心指導下，開展了一系列專項整治行動，現將自查自糾情況報告如下：

一、加強學習宣傳，提高思想認識

(一)學習情況：為提高全局黨員領導幹部和機關工作人員的思想認識，通過強化教育，擴大宣傳，積極營造專項整治工作的良好氛圍。一是通過召開幹部職工會議、利用電子顯示屏、在局網站開闢專欄等方式加強對“四風”突出問題專項整治工作的宣傳。二是組織全體幹部職工認真學習市委黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組印發《關於深入開展“四風”突出問題專項整治的工作方案》的通知和《郴州市進一步深入開展“四風”突出問題專項整治工作實施方案》的通知等文件精神。明確專項整治工作內容和重點。

(二)研究情況：局黨組和局黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組認真貫徹落實省、市委文件精神，今年3月到7月份，共召開相關會議9次，結合我局實際進行研究。按照活動的要求，以實際行動轉化學習成果，真實踐行焦裕祿精神，按照“穩、準、狠、韌”要求，緊緊圍繞“四風”突出問題，特別是發生在羣眾身邊的不正之風問題，堅持求真務實，點面結合，重點突出，推動專項整治工作開展，打好專項整治“最後一公里”攻堅戰。局黨組對有關文件精神和我局存在的突出問題進行了多次研究，通過召開全體幹部職工大會、局黨組會議、局務會議，明確責任分工和各項整治任務的責任領導、牽頭科室及責任科室，把具體任務落實到人。

(三)安排情況：局主要領導和分管領導對有關專項整治工作高度重視，在每一份文件上都作了具體批示，對有關工作作出了安排部署。3-7月，市委、市紀委印發有關文件12份，件件有批示，件件有安排。明確要求通過集中整治，真查實改，促使與羣眾生產生活密切相關的問題得到有效解決，確保羣眾滿意度明顯提高。通過立破並舉、標本兼治，形成一批制度成果，實行專項整治常態化、長效化，持續改進幹部隊伍作風，不斷優化政務和經濟環境，樹立我局和幹部良好形象。

二、開展自查自糾，推動專項整治

(一)主要做法

為切實加強專項整治工作組織領導和協調配合，形成協同推進的合力，我局按照市委黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組關於整治“四風”突出問題活動要求，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，全體幹部職工積極參與各項專項整治的工作格局。一是進一步健全完善制約和監督權力運行的監管制度和措施，推動了專項整治工作深入開展。二是開展自查自糾，促進黨風政風轉變，務求工作實效。三是建立檢查督查機制，切實加強對專項整治工作的督導。四是暢通信訪舉報投訴渠道，向社會公佈舉報投訴電話和電子郵箱。對於工作人員違反有關規定和紀律的行為一經發現，及時報告上級主管部門和局黨組。五是進一步完善有關管理制度，建立健全專項整治和監管的長效機制。

1、根據公務用車專項整治工作方案的目標與要求，制定和完善了《市農業局公務用車管理制度》，切實做到加強公務用車集中管理，統一調度和節假日集中封存，建立健全公車使用登記公示等相關制度，完全杜絕了公車私用現象。

2、根據“三公”經費控制專項整治工作的要求，對局機關各科室、直屬二級單位開展了公務接待費及國內差旅費、會議費、培訓費等職務消費支出情況的重點督查和檢查。一是加大明察暗訪力度和暢通羣眾信訪舉報渠道。做到發現問題，嚴肅處理，並追究相關科室分管領導和科室及二級單位負責人的責任。二是局紀檢組監察室認真履行監督職能。督促相關科室嚴格按照財務制度和公務接待有關規定，實行公務接待公函制度和接待清單制度，嚴格控制接待標準、陪同人數，着力糾正超標準接待和擅自擴大接待範圍、增加接待項目、用公款變相安排公務接待。三是強化源頭治理。我局公款接待憑公函先由負責接待科室經辦人填寫公務接待申請審批單，經科室負責人簽字後，由分管領導簽字，局辦公室審核相關內容。到財務報賬時要求公函和接待審批單手續完善，出差時還需填寫出差審批單，包括有經手人、證明人等簽字，票據大小寫金額一致，科室分管領導簽字，再由分管財務的局領導審批，主要負責人(監管人)簽字。對於原來部分科室存在的公務接待公私不分，陪同人數過多等問題切實加以整改。四是做到合理開支，杜絕公款接待中消費隨意性大、鋪張浪費、公私不分問題，職務消費嚴格按照有關規定和標準執行，公務消費一律採用公務卡結算。

3、為防止作風問題防彈，局作風辦堅持每週至少開展一次明察暗訪，每月至少開展四次督查檢查，並將明察暗訪、督查檢查以及問責處理情況及時報市作風辦。今年以來，我局結合“四型”機關創建活動，着力整治了自由散漫、衣冠不整、遲到早退、上班時間擅自離開工作崗位、曠工或者外出請假無正當理由逾期不歸的問題。重點整治上班時間炒股、玩電子遊戲、打牌、下棋、打麻將、出入休閒娛樂場所以及其他“庸懶散”等突出問題。嚴格要求幹部職工遵守相關工作紀律和機關管理制度並把該項工作作為幹部職工年終考核的主要內容。

4、為嚴厲整治在公務活動中贈送或接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證的問題，我局嚴格落實禮金禮品登記上交制度，堅決整治在公務活動中以各種名目收送紀念品、土特產品等不正之風。一是按照有關要求和規定，黨員領導幹部填寫了禮金禮品上交登記表報市紀委黨風室。杜絕利用權力索取、接受或以借用為名佔用管理服務對象財務的行為。二是重點整治節日期間用公款送節禮的問題。重點開展了整治xx年春節公款送禮的行為，向各縣市區農業局、機關各科室和直屬二級單位轉發了省市紀委《關於嚴明春節期間黨風廉政紀律的通知》，積極倡導文明、簡樸的節慶風氣，春節期間至今，沒有發現一起違反規定用公款送禮的情況。xx年底以來，結合“三公”經費控制專項整治工作，對局機關各科室、直屬二級單位開展了公務接待費、國內差旅費、會議費、培訓費等支出情況的重點督查和檢查。

(二)工作情況

在各項專項整治活動中深入結合“學習焦裕祿，爭當好公僕”活動、作風大整頓“好作風建設年”活動、“四型”機關創建活動、“黨紀條規教育年”活動，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針，按照市委和市紀委的統一安排部署，在市委督導組指導下，今年4-5月份，相繼深入開展了超標配備公車及公車私用、境外招商奢侈浪費和高消費、公款送禮、“庸懶散”、違規職務消費和公款大吃大喝問題等五項專項整治行動。6-7月份，開展了“門難進、臉難看、事難辦”、“會所中的歪風”、“利用婚喪喜慶事宜藉機斂財”、“羣眾辦事難”、集中整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”等整治行動。6月份配合相關部門積極參與了整治惠民政策不落實和縮水走樣問題、整治拖欠羣眾錢款侵佔羣眾財物問題，7月份積極參與整治國家工作人員參與賭博問題、清理整頓村級財務“三資”問題。

1、針對羣眾反映強烈的辦事推諉、拖拉、效率低，“門難進、臉難看、事難辦”等突出的官僚主義表現形式問題，我局在4月份以局文件形式印發了《關於開展門難進、臉難看、事難辦專項整治工作實施方案》(郴農業發《xx》16號)。明確了開展專項整治工作的主要任務和責任分工、推進措施、工作步驟和工作要求。結合我局實際，一是要求進一步推進行政審批規範化建設，提高審批效率。進一步推進和完善網上辦案和電子監察系統工作。防止在審批服務中的“吃、拿、卡、要、報、拖”行為。二是加強行政執法綜合整治。貫徹落實《湖南省優化經濟發展環境十條禁止性規定》、《郴州市優化經濟發展環境“五個嚴禁”的規定》，強化行政執法責任追究，全面建立行政執法回訪制度。以涉企檢查、收費、處罰為重點，加強對行政執法的監督檢查。開展收費專項檢查，防止以權謀私、濫用職權等行為發生。開展規範涉企檢查的專項監督檢查，加強明察暗訪、專項效能監察等形式的監督檢查，嚴格執行涉企檢查備案制、“企業寧靜日”制、同城一家檢查等制度。三是積極完善政務服務體系建設。貫徹落實《湖南省政府服務規定》，推進服務型政府建設。推進陽光行政。在門户網站上公開行政審批、行政檢查、行政處罰、行政徵收的目錄、法定依據、辦事流程、規範權力運行制度體系和工作情況。完善服務平台。進一步提升公共服務的質量和水平。四是加強投訴監督。健全機關效能和優化經濟發展環境問題投訴件督辦、投訴人回訪、投訴辦理通報等制度，加強網絡投訴受理。堅決糾正機關工作人員對待羣眾態度生硬、推諉扯皮現象。

2、對公車私用和超標配備公車等問題，切實做到認真執行上級文件規定，公務用車落實專人管理，嚴守紀律、嚴格管理、嚴格監督，杜絕違紀違規行為發生，切實有效地推進了我局公務用車問題專項治理工作的開展。紀檢組、監察室通過在全局開展自查自糾、督導抽查、明察暗訪等多種形式，切實解決了在公車管理中公車私用、違規借車等不規範問題;完全杜絕了在境內外招商活動中舉辦奢侈宴請、組織遊山玩水等違規違紀行為;有效遏制了公款送禮、違規收受禮金禮品等違反領導幹部廉潔自律規定行為;大力整治了黨政機關幹部自由散漫、工作效能低下等突出問題;堅決糾正了揮霍浪費公款、違規職務消費和公款大吃大喝等社會影響壞、羣眾意見大的不正之風。

3、為整治“會所中的歪風”，7月初，局紀檢組監察室牽頭對全局所有黨員幹部進行了一次情況摸底，對直屬單位進行一次情況排查。一是根據前期調查摸底情況，對局機關以及直屬單位管轄範圍內公共資源出租和利用情況進行了全面清查，沒有發現我局黨員領導幹部出入私人會所、接受和持有私人會所會員卡的情況，在我局公共資源出租和利用範圍內無違規開設的私人會所及帶有私人會所性質的場所。二是結合黨的羣眾路線教育實踐活動，組織黨員領導幹部作出不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡的公開承諾，並納入對照檢查的內容，在專題民主生活會上進行明示，自覺接受黨組織和人民羣眾的監督。對黨員領導幹部的承諾情況及整改落實情況進行專項檢查，發現問題堅決糾正。7月10日按照規定將《開展公開承諾情況統計表》報送市紀委黨風廉政建設室。三是切實加強對專項整治工作的督查。7月上旬，我局紀檢組監察室會同局黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組辦公室對該項工作進行了一次專項督查。主要針對違規使用公車、公款大吃大喝等問題，對私人會所及帶有私人會所性質的場所開展明查暗訪，重點查處我局黨員領導幹部違規出入私人會所和到私人會所吃喝玩樂等行為。通過加強督導檢查，堅決剎住“會所中的歪風”，切實杜絕奢靡之風，遏制腐敗行為。

4、按照市紀委的統一安排，7月上旬開展了“利用婚喪喜慶事宜藉機斂財”專項整治。紀檢組監察室充分發揮監督執紀職能，會同我局黨的羣眾路線教育實踐活動領導小組辦公室對該項工作進行了一次專項督查。主要針對違反規定利用結婚、子女升學、生日、喬遷、生病、出國考察、親屬去世等事宜，收受或者變相收受任何單位和親戚以外人員的禮金及貴重禮品，藉機斂財。在舉辦“升學宴”高峯的7月份組織了多次明察暗訪，嚴肅查處違反規定的行為。

5、7月中旬，開展了“羣眾辦事難”專項整治活動。由局紀檢組監察室牽頭結合作風大整頓活動加強對全局所有直接面向羣眾的崗位以及工作人員進行了執行有關規定和紀律情況的明察暗訪，7月28日已將自查自糾工作情況報送了市紀委。在整治行動中堅決糾正對待羣眾態度生硬、口大氣粗，找各種理由應付、推脱、拖延羣眾要辦之事;糾正組織紀律、工作紀律渙散，辦事羣眾找人不到的現象;糾正行政審批擅自改變辦事程序，提高辦事門檻，不耐心解釋有關政策，增加羣眾辦事難度的現象;堅決整治粗暴執法、選擇性執法、隨意性執法問題;嚴肅查處收回扣、拿紅包的違紀行為。

6、為專項整治“亂收費、亂罰款、亂攤派”行為，7月下旬，紀檢組監察室組織了對服務對象的大走訪，收集服務對象和羣眾對我局有關科室和工作人員收費行為的情況反饋及問題線索，7月底將向市紀委報告自查自糾有關情況。在專項整治行動中，對全局所有收費科室和收費項目以及工作人員進行了執行有關規定和紀律情況的檢查。堅決糾正擅自提高收費或罰款標準，增加收費或罰款項目行為;重點整治超越管理權限的收費或罰款、不按規定申領《收費許可證》收費、利用行政職權強行收費行為、強制企業贊助和捐獻錢物;嚴肅查處不使用規定的票據收費或罰款、變相收費等違規違紀行為。

7、為堅決糾正損害涉農利益行為，6月16-17日，省廳監察室牽頭對我市農業等系統損害涉農利益行為專項整治工作情況進行了監督檢查。按照省廳要求，結合我局專項整治工作實際，我市監督檢查工作由我局牽頭，負責聯絡畜牧水產局、農機局和相關縣(市區)。我局有關工作由監察室負責，聯合辦公室、計財、糧油等相關科室配合省廳做好此次監督檢查。確定甦仙區、桂陽縣為此次我市檢查的重點縣。6月16日，省廳督查組一行2人在我局黨組成員、紀檢組長李紹萍和糧油科副科長鄧琳及市、縣兩級畜牧水產局和農機局負責人的陪同下，分別抽查了甦仙區棲鳳渡鎮、良田鎮。6月17日抽查了桂陽縣仁義鎮、敖泉鎮。

8、7月份以來，配合市紀委、市財政局、市農辦先後開展了整治國家公職人員參與賭博問題、整治拖欠羣眾錢款侵佔羣眾財物問題、清理整頓村級財務和“三資”問題活動。通過填報表格，受理羣眾信訪舉報，加大明察暗訪力度，配合開展專項檢查等多種方式和形式，對在徵地拆遷、農民工工資、往來貨款、食宿餐飲等方面拖欠羣眾錢款的行為進行全面整治。糾正對羣眾“打白條”、不兑現、欠款不還的問題;嚴肅查處國家公職人員利用打麻將、打撲克等方式進行賭博，或以賭博為名接受管理服務對象的錢物。有效整治和遏制國家公職人員“賭博風”;按照要求核實村級財務“三資”家底，規範完善村財鄉管工作。

三、落實相關規定，務求工作實效

1、對暗訪檢查和羣眾舉報發現的“庸懶散”等工作作風問題，按照要求及時報告上級主管部門，嚴格追究相關責任人責任。一月份我局有一名幹部上班時間玩電子遊戲被市紀委暗訪組發現，局黨組按照市紀委有關規定給予了免職處理，並通報批評，在全局幹部職工大會上作了檢討。對違紀幹部的嚴肅處理，有效震懾了其他幹部職工，今年以來，全局幹部職工作風明顯好轉，幹事創業熱情進一步提高。

2、通過近半年的專項整治公款吃喝行動，全局至今沒有出現一例違規職務消費和公款大吃大喝行為，且有效降低了各項費用支出。1-5月份，我局公務接待費7.1萬元，較去年同期29.9萬元減少22.8萬元，降低76%。1-5月份職務消費合計14.1萬元，較去年同期19.1萬元，減少5萬元，降低26 %。

3、通過專項整治招商奢侈浪費和高消費行動，xx年我局沒有出國(境)公務活動，沒有出現境外招商入住豪華酒店、舉辦奢侈宴請、贈送高檔禮品等問題，沒有公款參與高消費行為，沒有出現用公款大吃大喝、遊山玩水和開展高消費健身、娛樂活動等違紀違規行為

4、為切實解決“羣眾辦事難”問題，我局堅持把專項整治活動與推行政務公開、轉變機關作風、加強黨風廉政建設結合起來，真抓實幹，有力促進專項整治工作的開展，取得了明顯的效果。一是將專項整治認真結合作風大整頓“好作風建設年”活動。面向羣眾崗位和窗口工作人員對前來辦事的羣眾一律熱情接待，笑臉相迎，讓羣眾有賓至如歸的感覺。禁止使用“不知道”、“不清楚”、“不歸我管”等語言敷衍塞責，簡單生硬地回絕辦事羣眾，實行了“三個一樣”：生人與親友一個樣、初次與再次一個樣、羣眾與領導一個樣。杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現象的發生。二是增強辦事和服務透明度。所有行政審批項目和收費項目實行網上申報、網上審批、限時辦結，全程接受社會監督，杜絕了暗箱操作，既保護了幹部，又方便了羣眾。在政務中心窗口服務羣眾滿意度評比中我局滿意率為100%。

5、為嚴格落實黨員領導幹部操辦婚喪喜慶事宜相關規定，由局紀檢組監察室牽頭對全局所有黨員幹部進行一次從《規定》出台以來執行情況和報告情況摸底調查。xx年6月—xx年7月，我局共有4名黨員領導幹部舉辦婚喪喜慶事宜，其中處級幹部2名，科級幹部2名，均履行了事前報告，事後報告手續，來客對象和桌數嚴格按照有關規定。根據前期調查摸底情況，對局機關以及直屬單位黨員幹部執行規定情況在局公示欄進行公示，自覺接受羣眾監督。根據自查情況，沒有發現我局黨員領導幹部利用婚喪喜慶事宜藉機斂財或者違反相關規定以及不主動如實報告的情況。

6、整治惠民政策不落實和縮水走樣督查組通過聽取彙報、查閲資料、查看現場等方式對xx度年甦仙區棲鳳渡鎮、良田鎮，桂陽縣仁義鎮、敖泉鎮共4個鄉鎮強農惠農補貼資金上報下達文件、落實到位、管理使用、資金分配和撥付情況及羣眾反映的問題進行了重點跟蹤核查。通過隨機抽查補貼對象和項目，檢查組沒有發現我市相關部門滯留、截留、擠佔、挪用、套取強農惠農補貼資金等侵害農民利益的行為，並對我市在督查前開展的自查自糾工作及對補貼資金的監管辦法和措施給予了充分肯定。

四、專項整治中存在的問題

(一)教育學習不主動，理論與實際脱節

我局部分黨員領導幹部在學習上還存在應付思想，主要表現在學習不主動、缺乏自覺性。部分幹部終日埋頭於紛繁複雜的事務，對於黨的新政策學習不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學的理論武裝自己,沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫，並且理論學習聯繫實際工作不夠。由於學習的目的不夠明確，導致理論和實際相脱節，開拓創新精神不夠，創先爭優意識不強。

(二)工作任務佈置多，督促落實檢查少

往往通過文件或者會議把工作佈置下去之後，只問結果，很少督促檢查完成過程和質量，深入基層調研不夠。沒有拿出一定的時間進行全面系統的調研，對我市農業發展現狀把握不夠全面。

(三)羣眾意識不強，為民服務宗旨不夠

部分黨員領導幹部不能完全做到“從羣眾中來，到羣眾中去”，沒有關心羣眾想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼，沒有真正和羣眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。在工作上對基層情況的瞭解主要靠聽彙報和抽查，不夠全面系統，聯繫羣眾不廣泛，直接聽取基層羣眾意見不及時不全面。

五、下一步努力的方向

(一)要進一步端正學習態度，牢固確立學習理念

全局黨員領導幹部要加強政治理論學習和業務學習，努力提高自身素質和業務工作水平，在學習中充實自我，增長才幹，提高本領。建立健全各項學習制度，在時間、內容和效果上狠抓落實。

(二)要進一步樹立改革意識，全面提高服務質量

堅持與時俱進，及時調整思想、工作上的不適應，搶抓發展機遇，積極破解工作中的難題和薄弱環節。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發展意識、開放意識和改革意識，提高工作質量。

(三)要進一步改進工作作風，增強羣眾宗旨意識

全局黨員幹部要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，保持思想道德的純潔性，保持艱苦樸素，勤儉節約的作風，不奢侈浪費，不追求享受。要深入基層，聯繫羣眾，傾聽羣眾意見，想羣眾之所想，急羣眾之所急，忙羣眾之所需，同羣眾建立起水乳交融的關係。要迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

(四)要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力

黨員幹部要戰勝自我，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。加強道德修養，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作鬥爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。

(五)要進一步求真務實創新，增強工作實際成效

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結和完善工作經驗，開創農業工作新局面。始終圍繞我市現代農業長遠發展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度。

在這次我局開展的“四風”突出問題專項整治活動中，我局緊緊圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”這些環節深入推進，特別注重在今後改進措施與努力方向上主動接受羣眾監督，以實際行動積極整改落實。