物流中心黨支部書記個人述職報告

物流中心黨支部書記個人述職報告

今年以來，物流中心黨支部認真貫徹黨的十八大、十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想內容，紮實推進黨建工作，實現了黨建工作與業務工作高度融合。

一、 突出“五個抓好”推進黨建工作

一是抓好學習貫徹，提升黨組織的凝聚力。學習貫徹黨中央、行業、市委有關黨建工作部署，完善學習教育制度及黨支部、黨小組和黨員學習計劃，明確學習內容，落實黨員集中學習和固定活動日要求。結合開展“聚焦20號”活動，深入推動“兩學一做”學習教育。集中觀看反腐案例教育片、圖説黨紀黨規等，深化黨紀黨規教育。組織全體黨員赴山東孟良崮紅色教育基地，接受革命傳統教育。通過開展多形式、多維度、多視角的教育使物流全體黨員明白加強黨建工作的重要性、必要性、緊迫性，促進從思想自覺到行為自覺的轉變，確保物流配送中心全體黨員幹部員工依法、依紀、依規履行職責。

二是抓好組織建設，提升黨組織的戰鬥力。 充分發揮支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。經市局機關黨委批准，支部進行了換屆選舉，產生了新一屆支部委員會。高度重視黨組織規範化建設，設置黨組織活動陣地，落實 “三會一課”制度，支部黨員大會每季度召開1次，支部委員會和黨小組會每月1次，黨課每季度組織1次，民主生活會每年召開1次，指定專人認真做好活動記錄並及時歸檔，使黨組織活動制度化、規範化、常態化。積極發展入黨積極分子，為基層黨組織輸入新鮮血液，提升黨員隊伍建設水平。堅持身邊榜樣示範，以“最美物流人”評選活動為抓手，創樹示範典型，宣講身邊平凡崗位上的黨員、標兵事蹟，弘揚楷模榜樣精神，激勵爭做合格黨員。

三是抓好制度建設，提升黨組織規範性。以《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》為準繩，圍繞思想建設、組織建設、作風建設，不斷建立健全黨員集中學習日、黨內監督、黨員羣眾談心談話等相關工作機制，把黨建工作納入規範化流程，提高黨建工作的質量和水平。嚴格執行民主評議黨員制度和黨員議事制度，進一步增強黨組織活力，加強黨員教育管理。按時按標準收繳黨費，及時做好黨組織關係的接轉，強化對黨員隊伍的日常管理，通過黨支部書記、支部委員、黨小組長督促各項工作措施執行到位，確保內容不走樣、效果不打折。

四是抓好作風建設，提升黨組織的實踐力。着力加強物流中心黨員幹部作風建設，持續開展 “下基層、走市場、訪員工”活動，及時、準確客觀的掌握基層市場狀態，切實發揚“務實、創新、敬業、合作”作風。落實結對幫扶、聯動共建工作部署，參與“雙進雙促”強市富民活動，走訪慰問困難羣眾600多户，與幫扶對象談心談話,詳細瞭解了幫扶對象的基本情況、存在的困難等信息。發揮黨員志願者的表率帶頭作用，廣泛開展交通協勤、無償獻血等志願服務活動，樹立良好的社會形象。

五是抓好服務建設，提升黨組織的創新力。開展服務型黨組織創建，推進黨建和業務創優同向通力、相輔相成。依託“支部建在部門、小組建到站點、黨員走進門店”組建新格局，開展“規範送貨服務、提升服務質量”專題活動，進一步規範捲煙配送工作流程，提升客户滿意度。全面推進服務評價體系建設，健全人員、制度、績效三位一體的客户諮詢、投訴受理機制。堅持評選“紅旗班組”、“紅旗配送車”活動，營造“比、學、趕、超”良好氛圍。以“黨員突擊隊”、“黨員模範送貨車”黨建特色項目為引領，發揮優秀黨員以點帶線、以線帶面的示範作用。

二、存在的突出問題

一是黨建認識還不夠到位。對黨建工作重要性認識不足，支部活動形式不靈活，活動內容、方式陳舊，僅滿足於政治説教、催交黨費，工作中創新不多。

二是學習熱情還不夠強烈。對政治理論的學習，認識還不到位，存在實用主義，系統學理論少。

三是服務基層還不夠深入。工作作風上還存在有不紮實的問題，主動深入基層、零售户調研的時間偏少。

四是工作方法還不夠細緻。有時工作不細緻，對細節把握不夠，對一些工作的落實缺乏深層次的介入，指導基層解決困難問題的措施不多。

三、整改措施和今後的努力方向　

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞市局機關黨委的工作部署，全面落實市局的發展要求，打造“三型”物流，推動支部黨建工作再上新台階。

（一）打造“學習型”物流。加強理論學習，繼續深入學習黨的十九大精神，學習習近平總書記一系列重要講話精神，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。一方面，進一步轉變思想觀念，創新工作方法，增強黨建工作的責任感和緊迫感，增強黨建工作的主動性、前瞻性，使支部黨建工作始終保持鮮明的時代特徵和旺盛的生命力。另一方面，健全學習制度，嚴格按照學習計劃完成所規定的學習專題和學習內容，不斷提高黨性修養和解決問題的能力。

（二）打造“服務型”物流。緊扣市局黨組發展新要求、新使命、新路徑，強化服務宗旨意識，全面推進“三滿意”工程，堅持以服務羣眾為工作出發點、落腳點。建立定期調查研究和黨員幹部聯繫羣眾制度，健全調研評價的運行機制，定期徵求羣眾意見，零距離接觸一線員工及零售户，瞭解工作流程、市場狀況、客户滿意度，堅持做到思想上尊重羣眾，感情上貼近羣眾，行動上深入羣眾，工作上依靠羣眾。

（三）打造“責任型”物流。堅持民主管理、辦事公開，注重廉潔自律，嚴禁鋪張浪費，持續加強紀律作風建設。以率先垂範為原則，以細節工作為抓手，對相關標準進一步細化，嚴格執行，全力塑造“忠誠、乾淨、擔當、績優、公認”的黨員幹部隊伍。積極履行社會責任，熱心參與公益事業，帶頭樹立起回饋社會、擔當責任的良好形象。