認真貫徹落實黨風廉政建設職責制的述職述廉報告-述職報告

第一篇：認真貫徹落實黨風廉政建設職責制的述職述廉報告

在市委的正確領導下，我以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，根據中紀委三次全會和自治區五次全委擴大會議精神，堅持從嚴治黨的方針，按照“一崗三責”的要求，協管好了政法口各部門黨風廉政建設工作，認真履行了抓黨風廉政建設職責，現彙報如下：

一、強化分管部門、單位黨風廉政建設責任，保證責任落實到人，措施落實到位

我協管的口子有政法委、公安局、法院、檢察院、司法局等5個單位。年初，各單位認真落實黨風廉政建設責任制，簽訂了《2014年黨風廉政建設責任書》，明確了黨風廉政建設目標任務，要求各單位黨政一把手做到對本單位的黨風廉政建設和反腐工作親自研究部署，帶頭履行黨風廉政建設職責，自覺接受紀檢委的監督檢查，把責任追究作為落實責任的關鍵環節抓緊抓實。今年以來，經常到對口單位調研指導工作，在抓好業務工作的同時，還非常注重對口單位黨風廉政建設，經常過問，深入到幹部羣眾當中，明查暗訪，瞭解各對口單位是否有責“弱化追究”或“不敢追究”，甚至“不追究”的事情發生，加大了對各對口單位黨風廉政建設工作的監督管理，保證了工作措施不錯位。在與政法單位座談會時強調，各單位要把落實黨風廉政建設責任制作為部門黨風廉政建設和反腐敗工作的重點來抓，摒棄把黨風廉政建設和反腐工作看成軟任務、虛指標，反腐敗只是紀檢監察機關的事與自己關係不大等錯誤認識，而是要作為一項實質性工作抓緊抓實，不斷加強黨員幹部思想政治教育，從源頭上預防和治理腐敗。一年來，政法系統各單位基本能夠按照要求，認真落實黨風廉政建設責任目標，保證了全年無大事發生。

二、熱情接待羣眾，切實解決羣眾反映的熱點、難點問題

政法系統各部門都是直接與廣大羣眾打交道，為羣眾撐腰，解決羣眾困難的部門。實事求是、客觀公正的解決羣眾反映的問題，事關羣眾根本利益，事關黨在人民羣眾中的形象，事關黨羣、幹羣關係。今年以來，政法系統以“三個代表”重要思想為指導，堅持“立黨為公、執政為民”，全心全意為人民服務，採取有力措施切實解決羣眾反映的熱點、難點問題。一是加強對政法系統幹部職工的政治素質和職業道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想觀念；在黨員幹部中廣泛開展學習《兩個條例》活動，不斷提高《黨內監督條例》和《黨紀處分條例》的認識，加強對幹部隊伍的管理；嚴格規範執法人員的行為，糾正“窗口”部門存在的門難進、臉難看、事難辦等羣眾反映強烈的不正之風，切實轉變幹部工作作風；二是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把糾風工作和行風建設納入部門管理之中，形成糾、評、建相互促進的糾風工作機制；三是堅決執行領導接待日製度，做到接待羣眾有記錄，處理羣眾問題有結果。正是由於加緊了領導、幹部的作風轉變，羣眾進門容易了，解決問題更實在了，黨羣、幹羣關係更加融洽了。

三、加強對分管領導班子履行職責的監督，強化責任追究

一是以政法系統各部門創建“人民滿意單位”活動為契機，對羣眾反映政法機關工作作風、辦事效率等問題進行專題調研，組織有關部門重點對羣眾反映的執法不公、個別案件久拖不決等問題進行查處。二是強化黨風廉政建設目標責任管理。根據政法機關業務性質特性，制定了政法系統黨風廉政建設考核標準和考核辦法，把黨風廉政建設責任量化、細化，將黨風廉政建設責任制納入目標考核範圍，作為政法系統領導班子、領導個人年終考核的硬指標，達到了黨風廉政建設與業務工作同安排、同部署、同檢查、同落實的目標。三是加大對機關春節、古爾邦節期間執行“不準收受禮品，不參加公費宴請和有礙公務的個人宴請，杜絕一切以權謀私的行為”等有關規定的執行情況的檢查，對政法機關執行收支兩條線管理規定，不亂收費或變相收費、設小金庫等問題進行督查，規定使用財政統一票據，從根本上杜絕“三亂”現象的發生。四是抓好領導幹部廉潔自律工作，在抓好自身建設的同時，經常對政法領導幹部打招呼，組織人員重點對政法系統領導幹部禮品登記、住房、公務用車、通訊工具使用等規定的執行情況進行監督檢查。

四、以身作則，嚴以律已，管好自己和身邊的人

一是按照“講學習、講政治、講正氣”的要求，自覺、自盛自警、自勵，正確對待人民賦予的權力，嚴以律已，勤政廉潔，接受監督，凡是要求別人做到的，自己率先做到，時刻把羣眾滿意不滿意、擁護不擁護、支持不支持、高興不高興作為衡量自己世界觀、人生觀、價值觀是否高尚的標準，保持良好的自控能力，提高自己拒腐防變的免疫力。二是嚴格按照《領導幹部廉潔自律的暫行規定》等制度，在羣眾中自覺維護自身和黨的形象，認真抓好分管的各項工作，在生活上注重節儉，對用車、住房、配備辦公用品、通訊工具等方面嚴格按時市委的要求辦理，不挑不撿，帶頭執行黨風廉政建設方面的各項規定。三是加強對配偶子女、親威朋友和身邊的工作人員的教育管理。教育他們懂得自尊自愛，明白自己是領導幹部的親屬、工作人員，不該説的不説，不該做的不做，不該得到的不能拿，嚴禁杜絕打着領導的旗號辦私事，一經發現都進行嚴厲批評教育處置，防止類似現象的發生。一年來，由於加強教育管理，親屬、朋友、工作人員的思想觀念發生了較大變化，對我的各方面工作都給予了很大支持，沒有違法違紀現象發生。

第二篇：黨風廉政建設述職述廉報告

述 職 述 廉 報 告

各位領導、同志們：

一年來，在區委區政府的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，我狠抓了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，創造性地開展工作，圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將2014年度的思想、工作、廉政情況做以述職，不妥之處，請批評指正。

一、政治思想方面

一年來，在抓好全體幹部職工政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，自覺投入到全區開展的學習實踐科學發展觀活動中去。首先，把學習、踐行科學發展觀活動貫穿全年工作的始終，堅持用科學發展觀統領街道全盤工作、衡量自我的思想與工作；其次，以加強民族團結教育為主線，以艱苦奮鬥、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展維護民族團結維護社會穩定的學教活動，增強權為民所用的責任感。通過學習，一是堅定了正確的政治方向，能緊密地團結班子成員，保證黨的路線方針政策在街道的正確貫徹執行，保證區委區政府的工作安排部署和目標任務在街道的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實幹中用，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，並能結合街道的實際及時貫徹執行，為街道和詣穩定發展奠定了良好的基礎。四是堅持調查研究，指導實踐。圍繞學習實踐科學發展觀特色主題活動和“7.5”后街道維護穩定、解決民生工作維穩，開展大量調研，對街道、社區 1

建設情況進行詳細調研和摸底，通過廣泛、深入的調查研究，更加準確地把握住了各領域工作的現狀和存在的主要問題，針對問題提出了改進的思路和要求，取得了較好成效。

二、工作業績方面

我能夠認真學習黨的各項方針政策，並將其貫徹於工作實踐中，認真做好辦事處的工作。在工作中，我能夠根據實際情況和出現的問題，不斷改進工作方法，調整工作思路，抓好辦事處的全局性工作，充分調動班子成員的工作積極性。我能夠統籌兼顧、合理安排，並能對工作中存在的問題加以調研，積極與班子成員協商解決。我能夠堅持民主集中制原則，充分發揮班子成員的核心和表率作用，堅持集體領導與個人分工相結合，做到班子團結、作風過硬。

我全面負責街道黨工委、辦事處工作。今年在整體工作中，我突出表現在狠抓了班子和幹部隊伍建設、基層組織建設、“萬名幹部下社區”活動、“7.5”維穩善後各項工作和街道學習實踐科學發展觀活動。

一是狠抓了班子和幹部隊伍建設。今年，我認真執行民主集中制，充分發揮了班子成員的整體合力。堅持班子成員參加中心組學習、政治學習考勤制度，並與考核、工資業績相掛鈎，做到了領導與幹部一個樣；堅持領導幹部下社區聯繫點制度，班子成員帶着問題深入基層調查研究。深入開展學習實踐科學發展觀活動，精心安排街道領導班子和全體黨員幹部學習實踐活動，達到了解思想、找準問題、理清思路的目的。認真開展街道機關效能工作，嚴肅處理了崗位上違紀、工作態度不認真、工作效率低下、大家反映強烈的3名幹部，提高了街道幹部的整體素質和服務水平。

二是加大基層組織建設。今年年初，圓滿完成了社區兩委班子的換屆選舉工作，依據重點邊遠複雜社區配7人，其它社區配5人的要求，為社區充實配備63名幹部，大力夯實社區工作力量。親自主抓“四知四清四掌握”工作機制的落實，大力推行和和規範“一崗雙責”、錯時服務制等制度，大力推進“兩個機制”、社區“兩個台帳、兩支隊伍”的建設、出租房屋和流動人口管理、社會安全突發事件社區應急處置等工作，進一步提升了基層黨組織的掌控能力。深化“萬名幹部下社區”活動，加大與幫扶單位的溝通聯繫，及時反饋工作中難以解決的問題和困難，實現共建協建機制。

三是堅決維護民族團結維護社會穩定，做好“7.5”善後工作。“7.5”事件是由境內外“三股勢力”相互勾結、精心策劃組織的一起打砸搶燒嚴重暴力犯罪事件，給人們生命財產造成巨大的破壞，是一場不可調和的政治鬥爭，該事件的發生使我更加體會到維護社會穩定、加強民族團結的重要性。“7.5”事件以來我主要做了以下幾方面工作：1、迅速反應、果斷處置。7月5日下午在召開完區緊急會議後，我立即召開街道緊急會議，對可能發生的情況提前進行預防。為防止暴徒對我地區單位、街道社區進行衝擊，迅速組織幹部職工行動，啟動防暴應急預案，調集16名民兵和辦事處幹部手持盾牌警棍做好防暴工作，並在在轄區內進行政策宣傳工作。同時我親自在勝利路、延安路等主要道路及轄區寺院進行巡查，在新大做好重點防範維穩工作，第一時間向區委、區政府彙報緊急狀況。2、落實全面安全防範工作，做好涉案人員以及家屬穩控工作。先後組織179名維穩幹部分佈在轄區21個公交站點，1所幼兒園，4所國小，1所中學門前和轄區新華南路東巷早市開展維穩執勤。招募50名志願者，除大灣南社區招募18名志

願者外，其餘10個社區均招募15人的志願者隊伍在轄區主次幹道和巷道、樓院周邊進行全天候、全方位的巡查，保持對轄區的巡查密度和頻度，切實維護社會秩序平穩安定。同時，集中力量組織社區工作人員，並發動居民樓院長、小組長和社區志願者重點針對羈押人員及重信重訪人員採取“二比一”比例進行嚴密監控；安排社區幹部、各級維穩工作隊員共計45人按照“三比一”的比例，做好第一、二批公訴“7〃5”案件被告人關係人監控工作，嚴密關注其動向。3、加強輿論引導、恢復居民生活秩序。7·5事件發生後，組織社區幹部走街入户，深入居民家中進行黨的民族宗教政策宣傳，大力開展幫助居民牢固樹立“三個離不開”的思想，在轄區廣泛張貼王書記等領導的重要講話號外，同時成立“宣講隊”面對面的開展“三講”宣教，將黨的聲音傳達到羣眾當中，確保居民不信謠、不傳謠。認真聽取羣眾的訴求，做好羣眾的貼心人。為解決轄區居民特別是低保等特殊羣體的生活問題，設立3個便民蔬菜銷售點，發動轄區經營者恢復營業，居民生活秩序逐步得到恢復。配合天山區建設局為轄區損毀門店安裝各類玻璃420平方米，動員轄區受損商鋪儘快恢復營業。4、全面做好各項善後工作。勝利路地區是7〃5事件中打砸搶燒嚴重暴力犯罪事件中遭破壞較嚴重的地區。事發後第二天，親自帶隊慰問遇難者家屬和受傷羣眾，全面開展安撫、善後等工作，積極瞭解受傷人員困難和訴求，及時給與解決和答覆，有效穩定了遇難者家屬、受傷人員及其家屬。

三、貫徹落實黨風廉政建設責任制方面

我能夠按照區委、區紀委的要求，對街道黨風廉政建設和反腐敗工作進行全面安排部署，認真落實並執行“四個親自”，親自主持召開各類黨風廉政建設和反腐敗工作會議，親自定期聽取紀

工委半年一次的黨風廉政建設工作彙報，親自督查工作，親自解決工作中的實際問題。在辦事處的人、財、物等重大問題上，能夠充分貫徹民主集中制原則，廣泛聽取黨工委成員、辦事處幹部的意見，堅持集體研究、民主決策。我能夠認真履行黨風廉政建設責任制，對街道紀檢監察工作加強領導，在工作中給予全力支持，確保其有效地開展。我經常在黨工委會議和幹部大會上強調，黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，要求幹部為轄區單位、居民羣眾提供優質服務。同時，要求班子成員對自己所分管的黨風廉政建設責任目標抓好落實，對工作中出現的問題，及時進行糾正，並不斷完善各項管理制度。針對黨工委班子及其成員開展不定期徵求意見、設立投訴電話、與幹部談心等活動。我堅持不定期督查班子成員及股級幹部貫徹黨風廉政建設責任制規定的情況，針對不足及時給予指出，限定整改期限，全面推進街道黨風廉政建設工作，以此切實維護黨在人民羣眾中的形象，力求做到使幹部更自覺、使羣眾更滿意。

四、貫徹落實廉潔自律規定方面

我能夠認真執行領導幹部廉潔自律的各項規定，嚴格要求自己，並在班子成員和幹部大會上多次強調，要將廉潔自律意識提高到“關係黨的生死存亡及人心向背”的高度上來，堅決禁止借工作之便吃拿卡要。作為單位“一把手”，我能夠帶好頭，沒有利用職權和職務上的便利為配偶、子女、親友及身邊工作人員謀取私利，能夠要求自己及班子成員嚴格執行有關住房改革的各項規定，不存在違規財務、多佔住房及用公款超標裝修住房的情況，能夠嚴格執行公務接待標準和招待費審批制度。我本人及班子成員能夠嚴格執行公務用車改革制度，沒有用公款報銷出租車票，在通訊工具使用上，我能夠嚴格執行並要求班子成員嚴格執行通

信工具管理使用制度，自己不存在用公款購置通訊工具及報銷話費的情況，也沒有超標補助話費的情況。

以上是我2014年以來的履職情況，在今後的工作中我將繼續以“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹十七大精神，落實科學發展觀，以高度的政治責任感，在區委、區政府的正確領導下，同黨工委一班人，團結辦事處全體幹部，不斷學習，克服不足，為構建和諧穩定街道做出應有的貢獻。

第三篇：2014年度黨風廉政建設述職述廉報告

市委考核組及參評的全體同志：

xx年年是實施“十一五”規劃的關鍵之年。平頂山高新區工委、管委在市委、市政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真學習貫徹“十七大”精神，貫徹落實省八次黨代會、市七次黨代會、市紀委二次全會精神，圍繞加強黨的執政能力建設，進一步加強領導班子廉潔自律工作，從抓自律、抓制度、抓源頭入手，把黨風廉政建設貫穿於高新區的各項工作之中，從而為全區各項工作的健康發展提供了堅強的政治保障。根據市委、市政府黨風廉政建設責任制考核工作要求，下面我代表高新區領導班子作述職述廉報告，請予評議。

一、突出重點，全面落實黨風廉政建設責任制

黨風廉政建設責任制統攬全區黨風廉政建設和反腐敗工作。為此，我們建立了一把手負總責，班子成員分工負責，各部、室、中心負責人為第一責任人的黨風廉政建設制度。並重點抓了以下幾項工作：

1、落實“一崗雙責”，實行分級負責制

要求班子成員既要管好自己，又要對分管單位的黨風廉政建設負責，既要抓業務工作，又要抓分管單位人員的思想教育和廉政建設，從而形成了一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作機制。做到了黨風廉政建設和經濟業務工作一起部署，一起檢查，一起落實。

2、堅持目標長效機制

xx年年年初,召開了全區職工大會，分別對黨風廉政建設和反腐敗工作進行了安排，下發了《高新區xx年年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，將黨風廉政建設和反腐敗工作分解到各有關責任單位，明確工作目標和工作標準，狠抓工作落實，工委第一責任人先後與19個部、室、中心等有關單位簽訂了黨風廉政建設責任書。主管領導對分管部門的黨風廉政建設工作進行了具體安排。

3、加強督導檢查，實行責任追究

工委領導班子堅持每半年聽取一次黨風廉政建設情況彙報，加強督促指導。紀工委、監察室每季度到各單位、各部門檢查黨風廉政建設責任制落實情況，並及時提出指導性意見。進入12月份，工委要求紀工委、監察室對各單位全年執行黨風廉政建設責任制情況進行全面考核，並對各單位領導班子進行了民主測評，完善了中層黨員幹部個人廉政檔案。

二、強化監督，從源頭上預防和治理腐敗

強化監督，建立行之有效的監督機制，是我們預防和治理腐敗工作的重中之重，xx年年高新區領導班子從三個方面入手，做到關口前移，加強從源頭上預防和治理腐敗工作。

1、加強對政府採購的監督

為進一步加強高新區政府採購工作，規範政府採購行為，提高財政資金使用效益，工委、管委要求對大宗辦公機具的購置實行統一採購和監管。xx年年全區辦公機具及車輛購置資金131萬多元，相關單位按照《政府採購法》的要求，採取招標、議標等形式，堅持公平、公正、透明的原則，節約資金22萬多元。

2、加強對建設工程項目的監督

為建立完善的高新區建設工程項目監督約束機制，保證建設工程項目工作公開、公平、公正地開展，根據《中華人民共和國政府採購法》、《中華人民共和國招標法》、《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規和要求，我們進一步強化了對高新區建設工程項目的招投標管理，並組織紀檢、財政、規劃等相關部門負責人到外地學習工程招投標及政府採購的先進經驗和做法。一年來，高新區領導班子始終堅持依法依紀辦事的原則，凡達到公開招標的建設工程項目及招標採購限額標準的採購項目，必須實行公開招標，採購部門不得將應當公開招標的項目化整為零或者以其他任何方式規避公開招標採購。紀工委、監察室對發佈公告、招標、投標到開標、評標及中標等環節實施全程監督。一年來，整個建設工程項目未發現違法違紀行為。

3、加強和改進政風行風工作

xx年年，我區在深入學習貫徹《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的基礎上，結合高新區實際，從創新制度，建立長效機制入手，制訂了《平頂山高新區行政效能告誡暫行辦法》，在全區推行廉能問責制。廉能問責的“廉”指的是幹部的廉潔自律，“能”是指行政效能。廉能問責制就是紀工委、監察室根據對工作監察、明察暗訪、羣眾投訴等渠道獲得的線索，對反映存在的工作作風差、效能低下、不遵守廉潔自律要求、影響投資環境、違反黨紀政紀的責任單位和個人發出“問廉問責書”，要求被問責單位或個人限期作出解釋、表態和進行整改，並接受紀工委、監察室檢查的制度。廉能問責制將重點解決工作人員各種違紀行為和缺乏責任意識、服務意識，在工作中得過且過，不作為、亂作為、慢作為，習慣於“吃、拿、卡、要”，對羣眾“冷、硬、橫、推”，造成效能低下等問題。紀工委、監察室結合全區“講正氣、樹新風”主題教育的開展，多次對各單位考勤、午間飲酒等情況進行明查暗訪，發現和糾正了存在的問題和不足，進一步加強和改進了黨員幹部作風建設。

4、狠剎鋪張浪費、公款吃喝等歪風

第四篇：二中黨風廉政建設述職述廉報告

個人黨風廉政建設述職述廉報告

惠州市第二中學校長 何偉光

（2014年12月16日）

本人何偉光，現任惠州市第二中學黨支部書記、校長。一年來，在上級部門的正確領導下，在全體教職工的共同努力和支持下，本人認真履行職責，團結協作，廉潔奉公，全面執行黨的教育方針，努力推進素質教育，圓滿地完成了各項工作任務。學校先後被評為“師德師風建設先進單位”和“普高先進單位”，大學聯考成績連續八年攀升，其中黃慧琪同學今年以總分661分名列惠城區大學聯考理科成績榜首。

下面，我將一年來本人履行崗位職責和黨風廉政建設情況述職如下，請予評議。

一、履行職責，認真落實黨風廉政建設責任制

我校結合實際，深入貫徹落實科學發展觀，在教師隊伍中加強反腐倡廉教育，從源頭上預防和治理腐敗。一是強化組織領導。成立了黨風廉政建設工作領導小組，明確了從校長到班子成員、班主任和科任教師黨風廉政建設的具體職責，把黨風廉政建設責任制落到實處。二是加強班子隊伍建設。遵守組織人事紀律，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用條例》規定和程序選拔任用幹部，深化民主管理和民主監督制度。三是加強監督考核。把落實黨風廉政建設責任制情況， 1

列入民主生活會、學期考核評估的一項重要內容。四是構建“陽光校園”。將廉潔文化建設與校務公開相結合，通過學校網站、校訊通、簡報、公告欄以及廣播等形式暢通校務公開渠道網絡，接受監督，保證廣大師生及時瞭解有關情況，為教師教學和學生成長營造良好的氛圍。

二、凝心聚力，全力推進學校科學發展

多年的學校管理工作的實踐，使我深深體會到：要搞好學校工作，必須全心全意依靠教職工，努力營造穩定、積極、向上的環境氛圍，不斷探索具有二中特色的發展新路。一是抓好制度建設。為進一步調動全體教職工教書育人的積極性，我主持制訂了《二中教職員工獎勵性績效工資實施細則》、《二中教育教學成果獎勵方案》、《二中教育之星、德育之星評選方案》等激勵機制，努力實現教師福利待遇與教育教學質量的雙豐收。二是抓好師資隊伍建設。我們始終把建設一支專業精良、訓練有素、結構合理、相對穩定的師資隊伍作為根本任務來抓，實行“1+1”以老帶新幫帶活動，積極組織教師外出學習、交流，使我校一大批青年教師正在脱穎而出，教師隊伍的整體素質不斷得以提高。各教研組以立項課題為龍頭，開展了紮實有效的課題研究活動。目前我校在研的課題有15項，其中兩項是省級課題。三是抓好生本教育實踐。我們致力於樹立新的教學理念,打破舊的教學模式,樹立新型平等、和諧的師生關係,轉變教學模式,把時間

交回給學生,把方法教會學生,培養學生良好的學習習慣, 實現教風、學風的良性互動, 推動學校教學質量穩步提高。四是抓好特色班教學。面向全體學生，注重學生個性，促使每個學生學有所得，學有所成，是我們辦學思路之一。我校成立了各項興趣小組（電腦、美術、音樂、文學社），特別注重抓好特色班的教學，大學聯考中體育、音樂、美術術科上線率達70%。同時，我校還是惠州市武術（散打）人才的培訓基地，今年在我市舉行的第13屆省運會上，我校學生獲得了1枚金牌和1枚銅牌。

三、創新載體，切實增強“三廉教育”活動實效

我校把開展“三廉教育”作為加強教師師德師風建設和青少年思想道德建設的有力抓手，着力增強“三廉教育”的針對性和有效性，以“三廉教育”活動成果促進良好校風、教風和學風的進一步好轉。一是加強輿論宣傳。以校長名義致家長一封廉政公開信，徵求廣大家長對學校師德建設的意見和建議。充分利用學習專欄、宣傳櫥窗、橫幅標語、簡報等形式，營造濃厚的學習宣傳氛圍，提高教職員工的廉政意識和拒腐防變的自覺性。二是開展師德查擺整改。重點查擺了教師是否存在到社會其它機構兼職、是否存在收受學生家長禮品禮券、是否存在向學生推銷教輔用書、學習用品等從中獲利行為，並針對存在問題進行了整改。三是開展師德建設主題教育月活動。組織全體教職員工學習了霍懋徵、孟二

冬和方永剛老師的先進事蹟，圍繞“以身立教、為人師表”主題組織了一次師德徵文，共推選出優秀徵文30餘篇，其中8篇分獲城區評比二、三等獎。同時組織各年級、各科組結合自己實際情況找差距，引導廣大教職工為人師表、愛崗敬業、關心學生、無私奉獻。四是開展師德師風先進個人評選活動。全校共評選出“優秀教師”36名、“優秀班主任”１３名、“德育之星”和“教學之星”各１０名，其中還推薦上報了11名教師受區政府表彰。五是加強學校廉政文化建設。充分發揮課堂教學的主渠道、主陣地作用，以《修身立德始少年》一書為讀本，把“廉政文化”和“八榮八恥”教育引入教材、引入課堂，推動廉政文化進校園活動的深入開展。通過“廉政長廊”“廉政徵文”等載體，營造廉潔文化活動氛圍，培養學生的公民道德和高尚情操。

四、廉潔從教，不斷加強自身作風建設

我是一名共產黨員，又是一名校長，在廉政勤政方面，我始終從嚴要求自己，堅持在“四個”方面做到廉政自律。一是思想上經常用“勵精圖治，艱苦奮鬥”來警示自己，築牢拒腐防變的防線；二是工作上不畏艱難，勇挑重擔；三是生活上不貪圖享樂，不追求奢華，嚴格要求自己，保持低調；四是學習上加強研究，不斷以新的知識充實自己，不斷更新教育教學理念。我堅持民主集中制，凡重大事件都由班子集體討論決定，或由教代會通過決定。堅持勤政廉潔，堅決執

行校務公開、財務公開制度，不利用職權謀取不正當利益。

回顧自己一年來的工作，雖取得了一些成績，但也存在一些需要探索和改進之處，如實行績效工資後如何進一步加強師德師風建設、學校轉型後黨風廉政建設如何做到與時俱進等。對自己全年的工作，個人認為是稱職的。在今後的工作中我將繼續努力探索，紮實工作，爭取更大的成績。

第五篇：2014年黨風廉政建設工作述職述廉報告

2014年，我校黨委在深入貫徹落實黨的十七大精神，探索新時期黨員先進性教育和黨的建設的新路子，堅定共產主義理想信念，把“先鋒工程”推向深入的過程中，積極地制定了一系列措施和方案，2014年黨風廉政建設工作述職述廉報告。始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，全面落實科學發展觀，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，緊緊聯繫伊春經濟社會發展和學校發展大局，弘揚抗震救災精神，用社會主義核心價值體系武裝黨員幹部頭腦，使廣大黨員幹部進一步堅定理想信念，增強黨性觀念，提升道德水準，提高整體素質，不斷增強辦好電大教育的緊迫感和使命感，增強努力工作，立足崗位做貢獻的自覺性，今天我們在這裏召開述職述廉及測評大會，全體教工將本着對工作、對事業、對領導負責的態度，提出寶貴的意見和建議。

下面我就我一年來的工作和述職述廉內容要求進行對照檢查，自我剖析，述職報告《2014年黨風廉政建設工作述職述廉報告》。 我本着堅持自我教育為主，通過述職述廉活動自覺樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，做到立黨為公，執政為民。

一、一年來，按照黨風廉政建設責任分工，在自己的職責範圍內，始終堅持勤儉節約，少花錢、多辦事，及時傳達黨委、政府、紀委關於反腐倡廉建設的決議、決定及工作部署，在積極開展各項活動的同時，注意不搞鋪張浪費，把好一定的尺度，收到更好的效果。

二、在參加領導班子專題民主生活會上，能夠坦誠地剖析自己的缺點，對同志提出的批評和建議，能夠認真的對待和改進。

三、對於自己分管的工作人員能夠做到發現問題及時提醒，在一系列的工作中積極改進。

四、在工作中始終堅持務實求真，踏踏實實。

五、在自己住房，配車，出國，裝修辦公用房，享受津貼補助，配偶及子女就業和婚喪事操辦上都不存在問題。

六、在研究解決自己主管範圍內反應強烈的熱點難點問題上，自己能夠積極想辦法，出主意，這也是我今後所努力的方向，在以後的工會活動上，自己還要努力增加一些新的內容，來豐富我校的文化生活，增強教育工作的積極性，進一步發揮工作組織貼近職工的優勢，增強服務意識，提高服務能力，完善服務手段，拓展服務領域，形成服務體系。

以上是我一年來在黨風廉政建設工作上的彙報，請全體教工評議