YONG領導力學習培訓小結

      盛夏時節，我們齊聚交大，一起參加2017年YONG領導力高校班第二期的培訓。培訓持續五天，內容充實，乾貨滿滿；形式豐富，寓教於樂。在此，我收穫了很多知識，也結識了好多志同道合的好朋友。

      第一堂的拓展課讓我深深體會到了團隊的重要性，大家齊心合力想辦法，共同解決問題的感覺真是特別棒。團隊之所以成為團隊，就是因為有共同的目標，在傳遞遊戲中，我們親眼見證了目標的決定性作用，在目標一致且明確的情況下，效能會成倍的提升。當天下午，由程老師主講的團隊凝聚力課程也讓上午的實踐上升到了方法論的高度，讓人受益匪淺。

     第二天全天的結構思考力課程從思維的角度出發，提供了一種解決問題的路徑型方法，讓人無論是彙報還是做事都思路清晰，信心滿滿。而第三天着重個人管理，一方面教會我們釋放壓力的負影響，一方面通過個人管理激發正能量，讓整個人的狀態更好，幹勁更足。

第四天主題是高效溝通，我看到了理解力在溝通中的關鍵性，換位思考有助於更高效率的溝通。而拆書更是在實踐中向大家演示了高效溝通產生的效能——在短時間讓大家高效理解一本書的精髓。最後一天的參觀和總結也讓大家印象頗深，一方面驚歎於人工智能的高效，一方面也看到了協作帶來的巨大聯動效應。未來是互聯互通，合力開拓的時代。

參加培訓的各位同事也建立了深厚的友誼，我們本來來自各個上海的各個區，在各自的崗位上默默奮鬥，這次培訓讓大家聚在了一起，共同學習，共同進步。互相交流各自的工作狀態和方法，相約為建行上海分行的未來加油添彩！我們相信，在這樣一個鉅變的時代，建行一定會乘風破浪，勇立潮頭，揚帆遠航！