書記培訓班學習心得

書記培訓班學習心得

回顧基層黨支部書記培訓的日子，時間雖短，但選題廣泛，內容充實。短短一週培訓使我進一步豐富了理論知識，更新了思想觀念，特別是通過學習邱傳恆老師在《如何強化黨支部建設，切實發揮戰鬥堡壘作用》課題中例舉的集團公司黨委堅持與時俱進，針對不同時期的市場形勢不斷對黨建工作主要做法進行改進，帶領集團公司逐步進入中國煤炭行業十強企業的行列之中，並連續7年入圍全國500家最大工業企業。由此讓我深刻認識到了黨建工作在企業發展中起到的重要作用，同時也認識到了自身能力的不足。尤其是在今年煤炭企業面臨嚴峻的效益形勢下，為確保集團公司度危求進，實現新一輪更好更快發展，根據當前形勢對支部書記提出增強責任感、使命感、緊迫感，並對如何抓好基層黨支部的工作提出了一些要求，引起我們所有學員的強烈共鳴。下面對培訓課題中強化支部建設、嚴抓黨風廉政、加強班隊管理、提高思想教育等方面的學習與理解談一談我個人一些粗淺的認識與學習心得。

一、在實踐工作中，我們要學以致用，強化支部建設，發揮基層黨支部戰鬥堡壘作用。

首先要明確黨支部的最基本性質，清楚的認識到基層黨支部是黨的最基層組織，是黨全部工作和戰鬥的基礎，是聯繫羣眾的紐帶和橋樑，是對黨員進行教育管理的最基本單位，也是黨在社會最基層組織中的戰鬥堡壘，從而更好的發揮其職能作用。

其次要以組織的三級劃分，充分利用上級、本級、下級組織的不同職能進行黨建工作的開展。就拿我們基層黨支部來説，上級有礦黨委，下級有黨小組、支部委員、黨員，如何去利用這三級組織來開展工作，説到實處就是認真學習集團公司、礦黨委這類上級組織的各項文件會議精神，瞭解黨建工作總體方向，掌握總體思路，再由本級黨支部具體組織工作安排，細化分工，貫徹執行上級組織的重要決策，然後再由下級支部委員、廣大黨員羣眾去執行落實，完成各項工作任務。把握好了這三級組織的運用，那麼黨支部的戰鬥堡壘作用自然就發揮出來了。

二、加強自身作風建設，做好廉潔從業教育，進一步提高思想教育水平。

 首先，“打鐵還需自身硬”，支部書記在基層單位的整體工作中是一個特殊的角色，既肩負重任，又掌握一定的權力；既是帶頭人，又是決策者；既是教育者，又是實幹者；既是協調者，又是監督者。這樣的多重角色，要求基層黨支部書記要具備良好的素質，必須要樹立良好的形象。所以，加強自身作風建設，努力提高業務知識水平，學會做好職工思想引導教育工作至關重要。如果作為一名支部書記，自身就存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等作風不正的問題，就會直接影響其本身對羣眾的號召力，同時還會影響其它黨組織和黨員幹部的思想防線，進而影響黨的戰鬥力，這也就是我們在培訓學習中所學到四個負面效應中的“蝴蝶效應”和“管湧效應”，也是打垮基層支部戰鬥堡壘作用的罪魁禍首，由此可見提高支部書記自身作風建設的重要性。

其次，“知宣傳思想工作，會激勵發動；知員工隊伍狀況，會分析總結；知難點熱點問題，會化解矛盾”，這句話就足以説明會做思想工作，是擺在每個書記面前的第一能力。比如説在去年1·14事件後，如何做好職工思想教育，及時消除心理障礙，同時進一步引導職工加強安全防範，提高安全意識，這就要體現出每名支部書記的思想教育水平了。思想教育水平高的支部書記，其帶領的隊伍很快就能走出事故陰影，更好的投入日後的工作中；水平較差的書記，其帶領的隊伍普遍出現恐懼心理，甚至於逃避井下工作。再比如説當前集團公司面臨的整體效益形式，面對工資水平有所降低的情況，如果思想教育工作引導得當，及時樹立職工齊心協力共度難關的信心，將會提高廣大職工責任感和緊迫感，有助於各項工作的順利開展；反之將會使職工產生各種負面情緒，以至於消極怠工、不負責任，不但影響各項工作的順利進行，更是影響到礦井安全生產。這就需要我們支部書記學會把握思想主流，及時做好思想教育引導工作，這也是一個合格書記應具備的基本能力。

三、加強班隊長管理工作，依法依制，以嚴格勞動管理的方式來降本增效。

首先，加強班隊長管理工作，首先要從用人問題上去思考。一個單位如何用人，用什麼樣的人，是決定一個單位發展的根本，這是直接影響到隊伍穩定、安定團結，影響安全生產的事情。用好一個隊長就能帶好一支隊伍，同樣用不好一個人也帶壞一支隊伍。所以作為一名書記，一定不能存在用人就是行政工作的問題，與書記工作無關的心理。

其次，以嚴格勞動管理的方式來降本增效，簡單總結起來就是12個字：“嚴管理”、“抓班子”、“保安全”、“創效益”。在面臨集團公司經濟效益總體下滑的特殊時期，做好降本增效工作的本質就是不給組織增負擔，不給組織添麻煩。對我們保衞工作而言，做好節能降耗工作的同時，提高班隊長帶班能力，增強警員業務水平和作風建設，盡職盡責做好治安防範工作，嚴防礦井物資流失，也是增效益的一種形式；認真做好日常治安消防隱患檢查工作，及時排查整改各項安全隱患，控制各類治安火險隱患事故發生，降低財產損失也是增效益的一種形式；對於井下單位而言，保安全、抓三基，確保班隊安全管理各項措施落實到位，提高職工安全防範意識，加強班隊長安全責任監督，不斷降低工傷比例，杜絕工傷及其他安全事故發生也是一種增效益的形式。所以説從班隊長開始抓起，管理嚴格了，事故減少了，損失降低了，自然就給組織減少負擔，不添麻煩了，這也是為了適應當前形勢任務，我們每名書記都必須要學習掌握的一項重要工作。

通過一週書記培訓班的學習和思考，讓我深刻領會到礦黨委和組織部門對基層黨支部建設的關心與關注，以及對基層黨支部建設寄予的厚望。同時，作為一名經驗尚淺的新書記，在此次培訓中也讓我學到了很多黨支部建設的思想理論和寶貴經驗。我將會把這次培訓所學到的、所思考的應用到工作實踐中去，在今後的工作中，真抓實幹、勇於創新、看準目標、做出亮點，切實抓好本單位黨支部建設工作。