法院女演講稿多篇

法院女演講稿篇1

尊敬的各位領導、老師和同學：

大家下午好!

在這春回大地，萬物復甦的時節，我們又一次迎來了自己的光輝節日。在這裏，我謹向在座的全體女同胞致以最誠摯的節日問候!並對慶“三八”趣味運動會的舉行表示熱烈的祝賀!祝所有的女同胞們節日快樂!青春永駐!健康美麗!祝願我們工作上、學習上成績多多，生活中朋友多多，走在街上回頭率多多!同時，也祝願我們在座的男同胞們不是節日也快樂!

在過去的一年裏，全校女教師圍繞學校發展大局，爭先創優，真正發揮了“半邊天”的作用，腳踏實地、愛崗敬業、恪盡職守，與全校男教職工一道，為我校的發展立下了汗馬功勞!作為女同志我們比男同志有着更多的角色。作為一位母親、一位女兒，我們把自己的力量和愛心獻給了家人;作為一名員工，我們把自己的勤奮和智慧獻給了學校，所以我們要讓自己成為源匯中專一道最美麗的風景線!

老師們、同學們，學校的發展離不開體育教育的蓬勃發展，迎三八趣味運動會，既是對學校體育水平的一次集中檢閲，也是學校素質教育的一次展示，在體育競技中，我們可以找到激情和頓悟，我們可以尋覓光榮和夢想，我們可以追求競爭和超越!所以，我希望所有的觀眾為我們的運動員盡情的鼓掌和吶喊，也希望全體同學自始自終以班級、學校為重，關心關注本班的比賽和成績，讓運動會成為凝聚班風，團結進取的一堂班會課，更希望全體運動員能以高昂的鬥志和頑強的精神，積極參賽，賽出風格、賽出水平，賽出成績;比賽時要嚴守紀律，遵守規則和賽程規定，同時注意過程安全。希望全體裁判員和工作人員，要嚴格按規程操作，做到公平、公正，以我們細緻的工作為運動會做好服務，維護賽場紀律，保證賽場安全，讓賽場成為師生情感互通的一個場所，讓賽場成為別樣的、和諧的教室。讓我們在運動場上共享春天的陽光，分享節日的快樂!

老師們、同學們，大會的序幕已經拉開，比賽的槍聲即將打響，讓我們奮勇當先，創造輝煌!

最後，預祝迎三八趣味運動會圓滿成功!

謝謝大家。

法院女演講稿篇2

尊敬的老師，親愛的同學們，大家好!

春回大地，萬象更新，在這生機盎然的季節裏，我們又迎來了三八婦女節，在這裏，讓我衷心地向所有的女性，尤其是女老師們説一聲：節日快樂!

眾所周知，在封建社會的舊中國，重男輕女的風俗，男尊女卑的訓諭，“三綱五常”、“三從四德”之類的封建綱常倫理，使廣大中國女性不知蒙受了多少苦難，多少凌辱!她們被死死地壓在社會的最底層，沒有自由，沒有權利，更沒有地位。難道女性天生就是弱者嗎?不，不是，新民主主義時期，無數女性為了爭取自由和平等，不惜拋頭顱，灑熱血，掀起了轟轟烈烈的反帝反封建的婦女解放運動，她們前仆後繼，不怕犧牲，譜寫了一曲曲可歌可泣、感天動地的篇章，激勵着全中國的女性不斷投身解放運動，最終實現了新中國的成立，實現了女性的自由平等，中國女性從此走入課堂、走進工廠、翱翔藍天、縱橫海洋…成為社會主義偉大事業的建設者，成為中華民族偉大復興的重要力量。古今中外，無數傑出女性代表像永不凋謝的花朵爭奇鬥豔，像熠熠生輝的明珠光芒四射：花木蘭替父從軍，馳騁疆場，成千古佳話;鄧亞萍雄踞世界乒壇冠軍寶座，令世人矚目;民主主義戰士秋瑾“拚將十萬頭顱血，須把乾坤力挽回”;湘女成之凡三次競選法國總統，被譽為“華夏女傑，翱翔在法蘭西政壇上空的中國鳳凰”。匆庸置疑，人類缺少了女性，生命就失去了活力，社會就缺少了生機。因此，我要在這裏高呼：女性是偉大的，女性是非凡的!

同學們，在我們身邊就有許多令人尊敬的女性，比如含辛茹苦把我們養大的母親，孜孜不倦為我們授業解惑的老師，是她們給了我們愛，是她們使我們擁有了知識。那麼在這個特殊的日子裏，我們應該如何表達對她們的感激之情呢?我建議同學們用開拓進取的精神、團結向上的學風、出類拔萃的成績來回報她們，這才是對於她們來説的禮物、的欣慰。最後，我祝願天下所有的女性：生命之花永遠絢麗多姿，事業之樹永遠青翠茂盛。謝謝大家。

法院女演講稿篇3

尊敬的各位領導，同志們：大家好!

很榮幸，今天讓我代表區法院全體幹警參加這次演講。在這裏，我首先對院裏給與我的信任，區裏能給我這次機會表示衷心的感謝!這將成為我人生中最難忘的經歷!

明天是黨的生日，作為一名年輕的_員，雖然沒有經歷過戰爭年代的炮火硝煙，也沒有經歷過建國時期的艱苦卓絕，

但作為跨世紀的新一代_員，我深感肩負着中華民族偉大復興的歷史重任，更為自已能生活在改革開放這樣一個火熱的時代而自豪!在科學發展觀引領我們不斷前行的今天，我更加真切地感受到此次活動給我院法官及黨員帶來的深刻變化。今天我演講的題目是陽春佈德澤，萬物生光輝。

年少的時候，每次路過法院門口，那明亮而耀眼的國徽，那階梯式的建築，那嚴肅而莊嚴的氣氛，總是讓我不由得肅然起敬。我知道那是守護公正的地方，從那時起，成為一名守護公正的法官就成了我的夢想。為了夢想，我付出了太多的努力，也經歷了失敗的痛苦和沮喪…慶幸的是，去年我終於加入了法院的幹警隊伍。

從年少時的夢想到今天的預備法官，從過去的神祕好奇到如今的辛苦忙碌…這些讓我感受到理論與實踐、夢想與現實的差距，我深知：要做好一名法官比實現法官夢想付出更多…從立案庭到民二庭，從法院窗口到審判一線，使我更加近距離的瞭解了法官。法官，揹負着法律的莊嚴，肩扛着社會的公正，用默默無聞的工作撐起司法審判的脊樑!

來法院之前，有位法官朋友提醒我説：“法官是高風險的職業，每一個案件都是一枚定時炸彈，處理得好就平安無事，處理不好就會把你炸的粉身碎骨”，當時我不以為然。現在我才明白是追求公平的勞苦，尋求正義的艱辛讓他如此感慨……日復一日，年復一年，沒有鮮花與掌聲，只有無私與奉獻;沒有悠閒與安逸，只有緊張與忙碌;沒有激情與浪漫，只有清苦與平淡。在守護公平與正義的道路上，不但要頂住各方面的壓力，還要承受無人傾訴的委屈和淚水…有法律常識的人都懂得，判決容易調解難，雙方當事人若能夠自願達成和解，誰也不會來法院打官司。當事人既然選擇到法院，就是希望能有個説理的地方。我們的老法官們對待每一案件都極其負責，對待每一位當事人都耐心細緻，只要有百分之一的和解希望，就會付出的努力。在我院審理的一起民間借貸糾紛案件中，雙方當事人經過多次的訴訟，已經到了不是為錢而是為一口氣在繼續打官司的地步，在法庭上互不相讓，相互漫罵，甚至對法官產生誤解。如果簡單的一紙判決，不但不能化解矛盾，反倒會激化矛盾，甚至雙方會不停的上訪纏訴。我們的法官先後數十次苦口婆心地做雙方當事人的工作，終於使他們握手言和，多年糾紛的案件以調解方式結案，有效的化解了社會矛盾!從這些老法官身上，我看到了法官這個職業的魅力!他們是我學習的楷模和榜樣!

我們忘不了，那些鬧的不可開交的當事人的脣槍舌劍;忘不了受害人傷心卻又充滿渴望的面龐;忘不了送達路上那一條條鄉間小徑的坎坷…可更忘不了，簽收調解協議時原被告雙方心悦誠服的剎那，更忘不了受害人家屬激動卻無以言語的動容!在我的身邊，經常會看到一些默默奉獻的_員和老法官們，我經常會被他們那在平凡的身影背後散發出的_員特有的魅力而折服、而感動。也許，在家人看來，他們不是合格的妻子丈夫、父親母親;在朋友看來，他們不是為其兩肋插刀的“真朋友”，但人民羣眾會説，他們是清正廉明的包青天，服務人民的宋魚水!也正是他們以科學發展觀為統領，用堅定的信念，執着的追求和滿腔的熱情，撐起區法治的朗朗晴空，一次又一次書寫我們法院的光榮!

也許，以我淺薄的人生閲歷和短暫的工作經歷還無法詮釋法官工作的全部，但從身邊的老法官身上和深入學習實踐科學發展觀的活動中，我清醒地意識到，法官就是意味着責任，意味着奉獻!

“陽春佈德澤，萬物生光輝”，法院的全體幹警，一定會藉着學習實踐科學發展觀的春風，團結合作、開拓進取，為區法院創造輝煌!為和諧區保駕護航!

法院女演講稿篇4

各位領導、諸位同事們：

你們好！

隨着司法改革的推進，我院也首次推行了競爭上崗的活動。這是一個選賢任能的舉動，是領導的愛才之心、用才之藝的體現，這也是各位同事展示“識才之智、容才之量”的場所。常言到“薦賢者賢”，因此我首先請諸位要胸懷公心、開啟慧眼發現那些伏櫪已久的“寶馬良駒”。

今天，我經過考慮，決定參與競選院辦公室主任這一崗位。這也許讓一些支持、關心我的領導及同事們有些難以理解，誰都明白辦公室的工作內容是對外負責聯繫協調，對內服務於審判工作，服務於每位幹警；特點是工作瑣碎，事無鉅細；工作的方法是事必躬親、緩急有度；後果往往是成績不現於冊，缺陷卻一目瞭然。此項工作本應由那些精於社交、善於理財、勤於工作、善解人意、且有奉獻精神的能人賢才擔任，我院幹警不乏此類人材而非我所長。但此項工作又非常重要，與每一位幹警息息相關，它是工作上的後勤部，生活上的大管家，涉及到每位幹警的食宿環境的優化、工作條件的改善。

需要一位甘願奉獻，能理解幹警並能為幹警所急、所想的人擔當此任。我自進院十餘年來，在當時條件較為優越的機關庭和條件最差的山區法庭工作過，呆過機關、下過基層，從事過書記員、助審員、審判員和副庭長的工作，既瞭解幹警的苦衷，也理解幹警的願望，深知需要辦公室為他們做什麼，這就是我競選此職的優勢。

一個人的崗位是根據工作的需要來確定的，也會根據急需來改變，我非常熱愛審判崗位，但為了滿足能夠給大家提供更多、更好的服務的願望，我也選擇的此職。我深知從事此職我並非最佳人選，我更期望那些有此能力且不計個人得失的賢士來擔此重任，來為我院的事業興旺、幹警各項條件的改善做出貢獻。可我也希望能有機會鍛鍊自己的綜合能力，有機會給更多的同志服務，所以我也選擇參與了此崗位的競選。

如果我得到了諸位的信任，能擔當此職，我也有信心和決心幹好這項工作，並將繼續發揚歷任主任的優良作風做好組織決策的執行者、幹警願望的實踐者。將在這一綜合部門引入硬件管理的機制——即實行用制度管人管事和崗位責任制。辦公室的工作瑣碎而且還有不少臨時性和突發性工作出現，難以提前預測。但也有一些常規的日常性工作，也有一定的特點和基本規律。要搞好此項工作就要抓住這些基本規律和特徵，相應地制定出完備的管理制度。科學地劃分崗位和崗位職責。

根據每位同志的能力、特長來分配崗位，揚長避短用人之長。做到人人有崗位，崗崗有人幹，事事有人辦。進入一種良性的、有機的、高效的、相互協調的運作狀態。建立健全獎勵、激勵機制，獎優罰劣。鼓勵同志們在平凡的崗位上做出非凡的業績。

當然，我對辦公室的管理工作雖有一腔熱情，但還沒有絲毫的經驗，所以也十分渴求各位在今後的工作中給予我全方位的指教和支持，我會不遺餘力地把此項工作做好，最大限度地爭取讓領導滿意，讓各位幹警滿意。如果得不到諸位的信任，説明我的能力還有待提高，我會愉快地接受組織的安排，幹好相應的本職工作。

最後，我希望能夠得到你的支持和信任，得到你手中那珍貴的一票。

謝謝諸位！

法院女演講稿篇5

一、競爭的優勢：

省略

二、競崗成功後的改革措施。

如果我能競爭成辦公室主任，隨着法院審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認為後勤管理應該以搞好服務保障為基礎，以科學管理為手段，大膽引進外地經驗，以提高效益為目的。

（一）後勤管理社會化、企業化。隨着法院機構改革的不斷深入，光靠行政手段來搞好後勤管理我覺得已經不行了，必須運用行政和經濟相結合的手段，也就是將服務型逐步轉化為服務經營型。現在法院這種“小而全”的後勤管理體制，不但不利於提高工作效率，而且造成人力、物力、財力的極大浪費，與法院審判工作的需要也不相適應。實行後勤管理社會化和企業化，將服務職能從現在的行政職能中剝離出來，成為經濟實體的服務中心，為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制，節約經費，而且還可以提高工作效率，加強競爭，創造經濟效益。

（二）資源配製效益化。現在的法院後勤保障體制包括房產管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫療服務、通訊等等，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的浪費。我覺得把後勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結合起來，在物業管理、汽車經營、接待、餐飲、住房維修、環境綠化、文印、通訊等服務性工作中，儘可能地發揮其職能，盤活現有存量，以產生其經濟效益。

（三）服務商業化。法院的後勤服務部門要跳出無償服務的怪圈，樹立服務出效益的觀念，把堅持服務的宗旨與服務商業化統一起來，使服務的投入、產出和收益進入一個良性循環的發展軌道。

（四）用工市場化。我覺得要仿效現代企業的用工辦法，引入用人競爭機制，根據後勤服務工作的不同崗位，不同勞動強度，不同業務要求和現有職工結構狀況，實行全員勞動合同制，按勞取酬，對某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實行“公開招考，擇優錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員，必要時實行後勤管理人員聘用制。

總而言之，法院後勤工作，要真正實現為審判工作提供全面高效的服務。

謝謝大家！