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司法人員自我鑑定(精選多篇)

司法人員自我鑑定(精選多篇)

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司法人員自我鑑定(精選多篇)
第一篇:司法人員自我鑑定範文第二篇:司法人員自我鑑定精品第三篇:司法助理員自我鑑定第四篇:淺談司法鑑定工作人員的禮儀第五篇:司法鑑定人員管理辦法更多相關範文

正文

第一篇:司法人員自我鑑定範文

自從進去工作以來,在領導的關懷下,在組織的幫助下,在同事們的團結下,我不斷加強學習、努力工作,積極適應角色轉變,思想素質、工作能力都有了一定的提高,現在將一年來的工作來做個自我鑑定:

一、不斷加強學習,努力提高自己的政治素質和業務水平。

學無止境,社會在發展,我們工作的環境也在不斷變化,只有不斷加強學習才能做到與時俱進。一是不斷加強理論學習。思想是行動的先導,只有與黨中央保持一致,不斷加強理論學習,才能在正確的理論指導下取得工作上的進步。作為選調生,我認識到自己更應當成為先進理論、思想的學習者、宣傳者和實踐者。一年來我認真學習毛澤東思想、鄧小平理論尤其是江澤民同志“三個代表”重要思想,不斷提高自己的政治素質和理論水平。二是不斷加強業務知識學習。由於組織和領導的信任,我被安排協助政法工作。雖然我學的專業是法律,但是理論知識和實際工作之間畢竟存在着較大差距,基層工作有着自己的特點,如果一味照搬照抄,那隻會陷入本本主義的境地,做不好實際工作。街道辦事處的領導和同事們都有着豐富的基層工作經驗,我虛心向他們學習工作中的經驗和有效的工作方法,同自己所學的專業知識結合起來,努力使自己儘快從一個“門外漢”成長為工作上的行家裏手,以勝任自己的工作。在領導和同事們的幫助下,自己的業務知識得到不斷充實,工作能力也有了長足進步。

二、爭取黨政領導、協調各方關係

一個部門工作業績的取得,除自身的努力外,更重要的是要看黨委政府的支持力度,還要看部門間的協作關係。為此,我們按照“上為黨委政府分憂,下為人民羣眾解難”原則,在工作中搶抓主動,勤彙報,特別是在平安創建和維護社會穩定中始終衝刺在第一線,解決好各個具體問題,對部門間經常加強溝通與協作,只要有需求,我們就快捷、全力地配合。從而贏得了黨委政府的滿意和大力支持,尤其是分管領導經常和我們一道做具體工作,解決好司法所在開展具體工作中遇到的實際問題,涉及各種資料的蒐集,各部門及駐村幹部都積極主動地給予協作。

這樣,司法所與黨委、政府和部門間就形成了一個良好的互動效應:司法所在服務地方經濟發展和維護基層社會穩定中集“護航員”、“宣傳員”、“調解員”於一身的角色定位,越來越受地方黨委、政府領導的重視,在人、財、物上給予了越來越多的支持和傾斜;反過來,黨委政府的關心、支持又進一步激發了司法所工作人員的工作熱情,更加有效地推動了職能地發揮。這種互動其實就是政府對司法所的投資加強,司法所的工作開展得有力,矛盾糾紛少了,社會平安穩定了,領導的精力更加集中於經濟發展和社會事業,其實這對於地方政府來説是一種低投入、高產出,他們投入了少的物資,收穫的卻是一方平安。

三、踏踏實實工作,努力完成上級和領導交給的各項任務。

作為一名工作上的新手,我虛心向領導和同事們學習,在幹中學,在學中幹,在幹中進步。在工作中,我嚴格要求自己,以務實的作風做好自己的本職工作,把每一項工作都落到實處,決不落空。一是幹好政法工作。政法工作關係到改革發展穩定的大局,是基層工作的重中之重,組織上安排我協助政法工作,我深感這是對我的信任。為了不辜負組織的信任,我變壓力為動力,在街道黨委和分管領導的正確領導下,與同事們團結一致、互相配合,以社會治安綜合治理為總抓手,以打擊違法犯罪、維護社會穩定為突破口,深入所轄村居進行調研,制定切實有效的工作規劃,按照工作要求,把每一項工作都嚴格落到實處。

因我大部分時間和精力都投在具體工作上,沒有抽出足夠的時間加強業務知識的學習,業務知識水平還需要繼續提高。在以後的工作中,我一定加倍努力,注意克服不足之處,不斷完善自己,取得更大進步。

第二篇:司法人員自我鑑定精品

一、不斷加強學習,努力提高自己的政治素質和業務水平。

學無止境,社會在發展,我們工作的環境也在不斷變化,只有不斷加強學習才能做到與時俱進。一是不斷加強理論學習。思想是行動的先導,只有與黨中央保持一致,不斷加強理論學習,才能在正確的理論指導下取得工作上的進步。作為選調生,我認識到自己更應當成為先進理論、思想的學習者、宣傳者和實踐者。一年來我認真學習毛澤東思想、鄧小平理論尤其是江澤民同志“三個代表”重要思想,不斷提高自己的政治素質和理論水平。二是不斷加強業務知識學習。由於組織和領導的信任,我被安排協助政法工作。雖然我學的專業是法律,但是理論知識和實際工作之間畢竟存在着較大差距,基層工作有着自己的特點,如果一味照搬照抄,那隻會陷入本本主義的境地,做不好實際工作。街道辦事處的領導和同事們都有着豐富的基層工作經驗,我虛心向他們學習工作中的經驗和有效的工作方法,同自己所學的專業知識結合起來,努力使自己儘快從一個“門外漢”成長為工作上的行家裏手,以勝任自己的工作。在領導和同事們的幫助下,自己的業務知識得到不斷充實,工作能力也有了長足進步。

二、爭取黨政領導、協調各方關係

一個部門工作業績的取得,除自身的努力外,更重要的是要看黨委政府的支持力度,還要看部門間的協作關係。為此,我們按照“上為黨委政府分憂,下為人民羣眾解難”原則,在工作中搶抓主動,勤彙報,特別是在平安創建和維護社會穩定中始終衝刺在第一線,解決好各個具體問題,對部門間經常加強溝通與協作,只要有需求,我們就快捷、全力地配合。從而贏得了黨委政府的滿(轉載自第一範文網http://,請保留此標記。)意和大力支持,尤其是分管領導經常和我們一道做具體工作,解決好司法所在開展具體工作中遇到的實際問題,涉及各種資料的蒐集,各部門及駐村幹部都積極主動地給予協作。

這樣,司法所與黨委、政府和部門間就形成了一個良好的互動效應:司法所在服務地方經濟發展和維護基層社會穩定中集“護航員”、“宣傳員”、“調解員”於一身的角色定位,越來越受地方黨委、政府領導的重視,在人、財、物上給予了越來越多的支持和傾斜;反過來,黨委政府的關心、支持又進一步激發了司法所工作人員的工作熱情,更加有效地推動了職能地發揮。這種互動其實就是政府對司法所的投資加強,司法所的工作開展得有力,矛盾糾紛少了,社會平安穩定了,領導的精力更加集中於經濟發展和社會事業,其實這對於地方政府來説是一種低投入、高產出,他們投入了少的物資,收穫的卻是一方平安。

三、踏踏實實工作,努力完成上級和領導交給的各項任務。

作為一名工作上的新手,我虛心向領導和同事們學習,在幹中學,在學中幹,在幹中進步。在工作中,我嚴格要求自己,以務實的作風做好自己的本職工作,把每一項工作都落到實處,決不落空。一是幹好政法工作。政法工作關係到改革發展穩定的大局,是基層工作的重中之重,組織上安排我協助政法工作,我深感這是對我的信任。為了不辜負組織的信任,我變壓力為動力,在街道黨委和分管領導的正確領導下,與同事們團結一致、互相配合,以社會治安綜合治理為總抓手,以打擊違法犯罪、維護社會穩定為突破口,深入所轄村居進行調研,制定切實有效的工作規劃,按照工作要求,把每一項工作都嚴格落到實處。

因我大部分時間和精力都投在具體工作上,沒有抽出足夠的時間加強業務知識的學習,業務知識水平還需要繼續提高。在以後的工作中,我一定加倍努力,注意克服不足之處,不斷完善自己,取得更大進步。

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第三篇:司法助理員自我鑑定

司法助理員自我鑑定

“嘀嘀嘀......”的電話鈴聲把我從夢中驚醒,一看是鎮上來電,叫我立馬趕到出事現場勸解羣眾;我看了時間才5:00鍾,天還沒有亮,我感到事情的突然和重要性,柔柔眼睛,立即穿好衣服,蓋好兒子的被子就出發了,司法助理員自我鑑定。

在我還未到達現場就看到有人在吵鬧,此時我馬上飛快地跑到了出事地點——鼎屏鎮金穗花園*棟,原來是一起意外火災事故。因該樓梯口停放的一輛電動摩托車燃燒而引起燒燬了整單元的氣表,一大堆人正在吵鬧。大家找到了另一樓的車主蘭某,硬要他安氣表、賠償損失,才引發了一觸即發的戰爭。我一瞭解事情的來龍去脈後,及時予以勸阻,一邊把羣眾先勸開,另一邊做車主蘭某的思想工作。同時,我一方面積極協調燃氣公司及時安裝氣表,另一方面儘快排除隱患。為及時化解矛盾,我積極協調雙方到鼎屏司法所調處。

我先把摩托車主蘭某叫到一邊,親切地告訴他,這個事不怨誰?起因是你的摩托車引發的,作為金穗花園*棟住户,只好找你出氣。俗話説的,打酒問提壺人嗎?可話説回來,現在起火原因無法查明,公安消防的確難以作出結論。蘭某解釋説:“我的摩托車好好的,什麼原因起火,連我自己也不知道;再説我摩托車都燒壞了,買一輛也要幾千塊錢,我的損失又找誰賠呢?作為物管部門,他們有不可推卸的責任,平時院子裏丟失東西,找到他們不認賬;現在我的摩托車起火他們也説沒發現起火是誰造成。我自己還在納悶?即使這麼熱的天氣,電瓶車怎麼會無緣無故的起火呢?物管收了管理費,理應承擔責任,這個安裝氣表的一切費用應由物管來賠,與我無關”。

作為*棟全樓住户的代表,一聽説這個氣表由物管來賠就生氣!他們只管是誰的摩托車引發的火災,不管是誰造成的火災,蘭某賠了以後,自己找誰算賬去。他們只要明日一早有汽用就行,不然就要把摩托車主蘭某弄來鬥!我見事不妙,只好勸導大家,畢竟蘭某也是受害着,加上大家都住一個院子,雖然他不在你們一個單元住,按常規説他不應該把摩托車停在你們樓梯底下;但事情已經發生了,我正在做他的思想工作,請大家耐心等待。

為了及時解決此事,我出面找到鎮分管民政工作的領導,告知這個事情一時查不出人員來,起火原因又不明;加上現在天氣炎熱,如果不及時的化解矛盾,事態可能進一步升級。在徵得分管領導的同意後,建議民政部門出一定的“火災救助金”來解決此事。這樣一來,我心裏就有底了。於是就耐心地做摩托車主蘭某的思想工作,最終雙方達成先由蘭某支付金穗花園*棟損壞的氣表及安裝費,保證天然氣暢通,後待公安消防鑑定結論出來後,再由蘭某代*棟損壞用户造成的損失向相關責任人追償。

協議倒是簽了,燃氣公司的協調成了我的重任,一方面,我同鎮領導一同出面協調減少蘭某所交燃氣安裝費;另一方面,協調民政部門給予蘭某火災損失補助金500元。

可就在我調解正忙時,家住我鎮貓兒溝路*號的周某與家住我鎮民生巷*號的李某卻因房屋租賃到期而發生糾紛鬧到了鼎屏司法所。在我的耐心細緻的説服下化解了雙方當事人的“心頭之怒”。其實,生活中很多小事,往往是人們爭個氣而已,導致糾紛從量變到質變,最終惹出更大的麻煩,司法鑑定《司法助理員自我鑑定》。只要大家人人“心地”放寬,人與人之間就會少些糾紛。

這件事情剛處理完畢,我還未緩解過氣來的時候,鎮上領導就説縣上有羣眾在集會,趕緊叫我到達現場予以勸導。我急急忙忙來到了縣政府,同相關工作人員一塊勸解羣眾。我總是語重心長的説:“有問題反映是對的,可得按照程序把事情説個清楚嗎?如果大家都這樣鬧下去,非但解決不了問題,更影響了縣政府工作人員的工作”。最後,羣眾在我們的勸解下,80多人來到了鼎屏鎮羣眾辦公室,我作為一名司法助理員理所當然承擔起這份勸解、解答、登記和彙報責任。

我先拿出紙杯和茶葉,讓羣眾喝上開水。再讓羣眾推選幾個代表發言,在聽明白羣眾的要求後,做好了記錄。原來他們是鼎屏鎮灌溝村六組的外來户,現要求按本隊社員享受同等的待遇,並強烈要求買養老保險。

聽完大家的發言後,我就親切的告訴大家,目前國家有失地農民買養老保險這個政策,但要按你們的要求買養老保險,需要一個時間段,請大家耐心等待。至於你們要求歸原生產隊的土地補償費肯定是不行的,畢竟你們都是外來户,本身就是有個户口掛在生產隊,不能同有土地人員一塊享受土地補償費,這個事《土地管理法》有明確的規定,不信我就拿出來給大家看看。至於其他的問題,出了按照法律和政策外,還得依照村民的集體意願行事。你們反映的還有一些具體內容,我將形成書面報告給領導和上級部門,請大家放心,我會在一週內給你們答覆。如果大家怕我記錄有誤,可以複製一份。

這樣一來羣眾才各自回家。此時已是中午1:00鍾,我只好買了兩個饅頭下開水喝。

正當我還未吃完饅頭,一名刑釋解教人員來找司法所幫助,我熱情的接見了他。當我們交談正起勁時,家裏打來電話叫我回家修理水管,我只好告訴家裏請個師傅修不就行了,可得到的是一臉的罵名,我只好在電話裏笑笑。接着繼續同該名男子交談起來,原來他是錯誤迷念上“法-輪-功”的刑滿釋放人員。俗話説:“人生在世,誰無過錯,只要知錯能改,就是賢人”,其實他原先是一名下崗失業人員。本是廠裏一名出色的工人師傅,後來企業破產下崗後,被不良的法-輪-功組織拉攏為學教人員。正是因其迷念上“法-輪-功”,妻子才同他離了婚,他才被勞教了一年。這樣一來,自己唯一的女兒留給了自己,卻又無法給她温暖,上學的學費出靠親朋好友資助外,其餘的學費完全靠女兒自己勤工儉學掙齲在管教所裏他遵紀守法,認識到自己迷念上“法-輪-功”的錯誤,決心出來後好好改造自我,重新做人。

聽了他反映的情況後,我及時與鎮黨委政府取得聯繫,解決他面臨的生活困難,由鎮人民政府支付了500元的暫時生活費;同時,我及時與社區取得聯繫,由他向社區申請解決自己與女兒倆人的低保,並電話諮詢勞動部門協調解決其就業困難。在近三個小時的交流溝通中,他決心在黨和政府的關懷下,痛改前非,好好做人,隨時向我們彙報思想工作。

我們相信!在黨委和政府的關心和支持下,在鼎屏司法所組織的幫教小組配合下,他的後半生定會是美好的,温馨的、甜蜜的。

第四篇:淺談司法鑑定工作人員的禮儀

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淺談司法鑑定工作人員的禮儀

作者:高運申

來源:《法制博覽》2014年第05期

作者簡介:高運申(1958-),男,温州東海司法鑑定所主檢法醫師

【摘要】探討司法鑑定工作人員的環境禮儀、儀表禮儀、語言禮儀、公務禮儀、社交禮儀等,力求使司法鑑定人員在日常工作中,掌握和遵守司法鑑定日常工作禮儀,以便更好地與各種各樣的人員進行溝通和交流,更好的做好司法鑑定工作,牢固樹立司法鑑定公平、公正、客觀、科學的良好社會形象。

【關鍵詞】禮儀;環境禮儀;儀表禮儀;公務禮儀;語言禮儀;社交禮儀

司法鑑定禮儀是司法鑑定人員在司法鑑定執業活動中所應當遵守的行為準則和規範,是司法鑑定工作中的禮節、儀式、要求和規範的總稱。司法鑑定活動是訴訟活動的一個重要組成部分,是直接為訴訟和仲裁活動提供服務的一種司法保障制度,是一種輔助服務制度,按其性質理應屬於社會公共服務行業,各個司法鑑定機構既是社會的窗口單位,又具有嚴謹科學的工作性質。司法鑑定禮儀正是為了確保司法鑑定功能的有效實現,牢固樹立司法鑑定活動良好的社會形象,提高司法鑑定活動的社會公信力而制定或約定俗成的行為標準,是司法鑑定人員在司法鑑定執業活動中,在與各式各類人員進行交流時應當遵循的溝通技巧和行為規範,是司法文化建設的重要組成部分,對於司法鑑定活動的標準化、規範化建設,具有十分重要的意義。司法鑑定人員需要天天同各有關人員進行溝通和交流,必須學習、掌握和遵守司法鑑定日常工作禮儀,以便更好地與各式各樣的當事人員進行溝通、交流和互動,力求做到“兵馬未動,禮儀先行,依禮行事,以?禮?服人”,陳之以禮,曉之以情。

現在,重視、開展行業禮儀教育已成為黨風廉政建設及端正機關工作作風的一個重要內容。對一個人來説,禮儀是一個人的道德水平、文化修養、交際能力的外在表現;對一個社會來説,禮儀是一個國家社會文明程序、道德風尚和社會風氣的反映。司法鑑定禮儀不僅是司法鑑定活動的外在表現形式之一,而且它代表着一個司法鑑定機構的整體素質和外在形象。司法鑑定人員在工作中,必須時刻銘記兩點,即敬人和溝通。

其一敬人:即尊重他人。司法鑑定人員要學會尊重他人,中華民族乃禮儀之邦,古人云“禮者,敬人也”,“不學禮,無以立”,“人之所以為人,禮義也”,聖人云“克己復禮”,而今我們要學會“克己敬人”,尊重別人乃禮儀之真諦,禮儀本來就是用以敬人的,老百姓常講“神鬼怕敬人”也就是這個道理,中華民族歷來就是講道義、講禮義、講廉恥、講誠信的民族,尊重別人乃一般的禮儀常識,不懂得尊重別人,也就是不懂得尊重自己,也就很難得到別人的尊重。由於司法鑑定活動的工作性質,決定了司法鑑定人員常常是被人“求”的,“受人求者常驕人,求人者常畏人”,司法鑑定人員尤其是年輕的司法鑑定工作人員,久而久之形成了一種習

慣,處處居高臨下,盛氣凌人,不懂得尊重別人,工作作風生冷硬橫,態度令人反感,這樣於己無利,於人有害,是司法鑑定活動之大忌。

其二溝通:即善於與人交流,學會與人溝通。尊重是禮儀的內在真諦,而溝通乃禮儀的外在表現形式,禮儀是用來進行人際交往的,人際交往就需要溝通,尊重和溝通二者內外聯繫,相輔相成,和諧統一。只有懂得了“敬人”之禮儀真諦,又善於在人際交往中進行溝通,才能做好司法鑑定工作,才能樹立司法鑑定公平、公正、客觀、科學的良好社會形象。

一般來講,司法鑑定禮儀應當包括司法鑑定活動的環境禮儀、儀表禮儀、語言禮儀、公務禮儀、社交禮儀等。

司法鑑定活動的環境禮儀:司法鑑定活動的環境是指司法鑑定活動所在的特定的時間和空間條件,是一個司法鑑定單位的硬件建設。具體是指一個司法鑑定單位的整體環境如何,辦公條件是否達標,佈局是否合理,環境是否安靜衞生,外觀是否文雅舒適,它從一個方面代表着這個司法鑑定單位的整體形象。這就要求司法鑑定單位整體佈置要像一個司法鑑定的辦公場所,環境要整潔優雅,窗明几淨,辦公場所的物品擺放要有條不紊,如鑑定室牆壁上可以懸掛鑑定標準、收費標準、工作制度、行為規範、鑑定須知等,但不宜過多過滿,桌椅擺放的要整齊有序,桌面上可以擺放日常辦公用具、工具書籍等,但物品擺放切忌雜亂無章或髒亂差,窗台上可以擺放以觀葉植物為主的花卉,但不宜過多,以1-2盆為宜,地面上自然要乾淨整齊,沒有灰塵和垃圾等物品。

司法鑑定人員的儀表禮儀:儀表即一個人的整體外觀,在日常的人際交往中,交往對象一般首先關注一個人的儀表,即所謂“以貌取人”。儀表禮儀的要求是自然、規範、協調、美觀,古人云:“腹有詩書氣自華”,一個人的儀表是一個人內在氣質的外在表現,司法鑑定人員要做到自然美、修飾美、內在美的高度協調統一,工作場所着裝要正式規範,儀容端莊大方,行為舉止莊重得體,衣着乾淨整潔,搭配合理,不能過分短小暴露,不能過分豔麗,不着奇裝異服。女同志不要佩戴過多的金銀首飾,不得穿超短裙,不化濃粧,不染彩發,不染指甲。男同志不準穿短褲、背心,不留長髮,不剃光頭,不蓄鬍須,不得文身等。頭髮要勤於梳洗,長短適中,髮型得體,自然美化。眼部要修眉、保潔。耳部要講究衞生,修剪耳毛,鼻子要清潔,要經常修剪鼻毛。要經常刷牙漱口,使口腔清潔無異味兒。行為要文明、優雅、端莊,舉止要美觀、規範、互動,一個人的舉止動作,實際上是其教養、風度和魅力的外在表現,坐立要得體,所謂“坐有坐相,站有站相”。工作中不得在辦公室內吃零食、抽煙喝酒、高聲喧譁,喝水儘量不能出聲,工作時間不能出現勾肩搭背、挽手嬉笑打鬧等行為,這些不良行為實質上是對當事人的不尊重,既顯示了司法鑑定人員的作風輕浮,又損害了司法鑑定的良好形象,也使得司法鑑定結論在當事人心目中大打折扣。

司法鑑定人員的語言禮儀:語言是人們進行交流的工具,司法鑑定人員要善於與人交流,言談舉止要文明、優雅、端莊,在交談中恰到好處地使用禮貌用語,禮貌用語是與人溝通的一個捷徑,可以表現出本人的友好、和藹和善意,表現出對交往對象的尊重,有利於雙方的溝通、理解、信任和互動。在日常工作中,要牢記五句十字文明用語:“您好、請、謝謝、對不

起、再見”。在與交往對象進行交談時,要主動熱情,以禮相待,談吐優雅,姿態良好,態度誠懇,語言文明,努力使自己謙恭、友好、真誠,切不可虛情假意,敷衍了事。交談中眼神要正視或仰視對方,而不能斜視或藐視對方,要保持真誠友好的微笑,還要表裏如一,當笑則笑,切忌冷笑、竊笑、大笑等,與人談話時表情要自然,舉止要得體,態度要真誠,語態要舒緩,用詞要文雅,口齒要清晰,語速要快慢適度,語音要有高低輕重,語氣要抑揚頓挫。同時要注意認真傾聽當事人的談話,並且謹慎發言。在用電話進行交流中,開始首先問好,最後進行道別,不矯揉造作,言語禮貌,態度平和,聲音清楚,咬字準確,語句簡短,音量適當,努力使人感到聞其聲知其人。司法鑑定的書面語言具有服務性、縝密性、憑據性、嚴肅性的特點,必須做到“邏輯嚴密、文字精確、字斟句酌”,大到整篇文章,小到標點符號,都不能馬虎。同時應當注意,司法鑑定人應當慎言,學會適時地保持緘默,以莊重沉穩為職業形象,應當依據法律規定,符合職業身份,言所當言,不言所不當言,切記言多必失。

司法鑑定人員的公務禮儀:司法鑑定人員的辦公禮儀相對比較簡單,一般涉及到辦公、接待等。在司法鑑定活動中,需要不斷加強行風廉政建設,努力提高工作質量和服務水平,要不斷加強司法鑑定人員的公務禮儀,完善司法鑑定人員的個人形象,只有維護好司法鑑定人員的個人形象,才能維護好司法鑑定機構的整體形象,也才能贏得交往對象的尊重和理解,牢固樹立司法鑑定的社會公信力。同時,司法鑑定人員要有時間觀念,包括按時上下班,按時完成司法鑑定文書的製作,與有關人員的約定要按時到達等。這也是尊重他人的一個方面。這就要求我們要有精誠的敬業精神,幹一行愛一行,工作精神飽滿,工作態度真誠,工作熱情高漲。工作中嚴於律己,勤於政務,鑽研業務,協調關係。接待來訪人員態度和藹熱情,語言文明禮貌,有問必答,依禮接待,做到來有迎聲,問有應聲,走有送聲。切忌耍態度、冷硬橫,工作中要謙虛熱情、慎重處事,防止簡單粗暴、推諉搪塞、敷衍了事;即使遇到一些不講道理、不夠冷靜、不聽勸阻的人和事,也要冷靜的耐心解釋,保持有理有利有節。對那些情緒激動、無理取鬧、糾纏不休、無理投訴的來訪者,要態度冷靜,曉之以理,動之以情,待之以禮,不卑不亢,不温不火,不急不腦,耐心對待,靈活處理,及時報告。工作中要學會換位思考,把自己當作當事人,站在當事人的立場上,設身處地的為他們想一想,急當事人之所急,切實幫助他們解決實際問題,以化解社會矛盾,服務社會。

司法鑑定人員的社交禮儀:在當今世界人人都要進行社交活動,社交禮儀一般有握手、介紹、名片等。握手要區分場合,掌握時機,端正態度,伸手的先後順序一般為:女士同男士握手時女士首先伸手,上級同下級握手時上級首先伸手,長輩與晚輩握手時長輩首先伸手,先來者與後到者握手時先來者首先伸手,社交場所握手時首先伸手等。遞交名片時要觀察意願,把握時機,講究順序,表現謙恭,先打招呼,雙手遞交。接受名片時要態度謙和,認真閲讀,精心存放,表示感謝,禮尚往來。

總之,無論在什麼場所,無論是握手還是交換名片等,都要時時處處表現得真誠和友好,牢記對別人的尊重。

司法鑑定機構是一個新生事物,是一個弱勢羣體,它像春天裏的小苗,雖然有着旺盛的生命力,但在其成長過程中,需要經風雨、見世面,不可避免的要經過各種各樣的挫折和打擊。

愛崗敬業、鑽研業務、忠於職守、廉潔自律、勤奮工作是司法鑑定人員的內在氣質,而司法鑑定禮儀作為司法鑑定執業人員應當遵守的職業操守,是司法鑑定人員內在修養和整體素質的外在表現,對實現司法鑑定的科學、客觀、獨立、公正、公平,塑造司法鑑定人員良好的職業形象,牢固樹立司法鑑定的社會公信力,充分展示司法鑑定人員的個人魅力具有十分重要的作用。為了更好地學習司法鑑定禮儀,必須努力做到如下幾點:

一、提高個人內在素質,增強司法禮儀理念

司法鑑定禮儀具有自律、平等、敬人、真誠、寬容、適度等項原則,它並非僅僅是個人的言談舉止,從根本上説,它是一個人內在素養的外在表現,真正受人稱道的禮儀是由內而外的,心裏有“禮”舉止才合“儀”。因此,學習司法鑑定禮儀,首先要提高個人的素養,即所謂修身養性,司法鑑定人員舉手投足都應符合禮儀,一言一行都要體現文明,時刻保持司法鑑定人員莊重、文雅、得體、大方的儀容舉止,把司法鑑定禮儀浸透於自身的血液之中,隨時隨地都要體現禮儀精神,樹立正確的理念,從小事做起,從一言一行做起,在細微之處見素養。這樣便有利於得到當事人的理解和尊重。如果司法鑑定人不懂禮、不學儀,司法鑑定人的素質就會在當事人心目中大打折扣,就會引起當事人對司法鑑定活動的懷疑和反感,就容易使其對司法鑑定結論產生誤解和牴觸情緒,增加被投訴的機率。

二、自覺遵守禮儀規範,樹立良好禮儀形象

對於司法鑑定人員來説,每個人的言談舉止,風度氣質不但反映一個人的精神狀態,而且直接影響到司法鑑定單位的整體形象,甚至關係到司法鑑定事業的生存和發展。因此,司法鑑定人員首先要加強自身的禮儀修養,增強禮儀觀念,掌握禮儀知識,無論在工作中還是在生活中,都應主動地習禮、知禮、行禮,“非禮勿聽,非禮勿言,非禮勿動”,時時處處事事以禮律己,以禮行事,以禮待人。保持良好的精神狀態,飽滿的工作熱情,做到儀容嚴整,舉止文明,儀表端莊,才能樹立司法鑑定人員良好的社會形象,贏得全社會的理解和尊重。

三、弘揚司法鑑定文化,建設司法鑑定隊伍

禮儀是我們民族的優良傳統,是我們民族博大精深的中華文化一個重要方面,是中華民族在五千年文明史的發展過程中逐漸形成的重要組成部分,禮儀作為一種文化遺產,不但在古代,在現代社會交往中,早已成為具有時代共識的行為準則和規範,體現着社會的進步和文明程度,已經越來越引起人們的重視。司法鑑定禮儀就是在司法鑑定執業活動中逐漸形成的具有司法鑑定特色的行為規範,是司法鑑定文化的積澱,是司法鑑定文化的重要組成部分,支配着司法鑑定人員的言行和活動。一個司法鑑定機構的禮儀如何,不但反應着該單位的文化建設,也是該單位整體水平的“晴雨表”。司法鑑定活動作為一種特殊的社會活動,必然要求有符合司法鑑定規律的禮儀準則,因此,司法鑑定人員除了要遵守普通公民普遍遵守的禮儀規範,還應當遵守因其特殊職業身份所要求的司法鑑定禮儀規範。以適體的司法鑑定禮儀來反映司法鑑定文明,博取民眾對司法鑑定的尊重和信任,把司法鑑定工作做大做強,司法鑑定行政主管部門

也要儘快頒佈司法鑑定禮儀規範,並在年度考核中對有關司法鑑定禮儀進行考核,使司法鑑定活動不斷走向標準化、規範化、制度化,使司法鑑定事業不斷髮揚光大。

參考文獻:

[1]金正昆.警官禮儀[m].北京:羣眾出版社,2014.08.01.

第五篇:司法鑑定人員管理辦法

最高人民法院關於印發《人民法院司法鑑定人

名冊制度實施辦法》的通知

(法發[2014]6號)

各省、自治區、直轄市高級人民法院,解放軍軍事法院,新疆維吾爾自治區高級人民法院生產建設兵團分院:

《人民法院司法鑑定人名冊制度實施辦法》系《人民法院對外委託司法鑑定管理規定》(法釋[2014]8號)的配套文件,現印發給你們,請轉發本轄區人民法院,並認真組織貫徹執行,進一步規範人民法院司法鑑定工作。

2014年2月9日

人民法院鑑定人名冊制度實施辦法

第一章 總則

第一條 為充分利用社會鑑定資源,保障人民法院司法鑑定工作的順利進行,規範人民法院鑑定人名冊制度,提高對外委託和組織鑑定工作的質量和效率,依據有關法律法規和《人民法院對外委託司法鑑定管理規定》制定本辦法。

第二條 人民法院鑑定人名冊制度,指人民法院經事前審查、批准、公示程序,將自願接受人民法院委託鑑定的社會鑑定人(含自然人、法人)列入本級法院的鑑定人名冊。人民法院審理案件需要鑑定時,統一移送專門機構,負責對外委託或組織鑑定,以尊重當事人主張和在名冊中隨機選定相結(更多請你搜索:)合的辦法確定鑑定人,並負責協調、監督鑑定工作。

第三條 人民法院鑑定人名冊制度的建立和實施,遵循屬地管理、自願申請、擇優選錄、資源共享、公開、公平的原則。

第四條 人民法院司法鑑定機構負責鑑定人名冊制度的建立和實施,並根據對外委託和組織鑑定的情況,對鑑定人名冊實施動態管理。

未設司法鑑定機構或者不需要建立鑑定人名冊的基層人民法院,應當指定專門機構,並配備專門人員,按照本辦法使用上級人民法院的鑑定人名冊,負責對外委託和組織鑑定工作。

第二章 鑑定人名冊的建立

第五條 各高級人民法院可根據審判工作的需要,擬定本轄區建立幾級鑑定人名冊及各級鑑定人名冊鑑定人數量的計劃,報最高人民法院批准後實施。

第六條 凡自願申請進入人民法院鑑定人名冊的社會鑑定、檢測、評估等單位,應當填寫《人民法院對外委託司法鑑定機構名冊入冊申請書》,並提交以下材料:

(一)企業或社團法人、營業執照副本及複印件;

(二)專業資質證書及複印件;

(三)專業技術人員名單、執業資格和主要業績;

(四)年檢文書及複印件。

(五)其他必要的文件、資料。

第七條 以個人名義自願申請進入人民法院鑑定人名冊的專業技術人員,應當填寫《人民法院司法鑑定專家名冊入冊申請書》,並提交以下材料:

(一)專業資格證書及複印件;

(二)主要業績證明及複印件;

(三)其他必要的文件、資料。

第八條 人民法院司法鑑定機構應當對提出申請的鑑定人進行全面審查,重點審查其執業資格,行業信譽,工作業績,有無違規違紀行為。

第九條 為避免重複登記,鑑定人應向屬地人民法院提出入冊申請。上級人民法院可在下級人民法院報批的名冊中挑選鑑定人,但須徵得該鑑定人的同意,經批准後列入上級人民法院的鑑定人名冊。第十條 人民法院的鑑定人名冊由最高人民法院統一編排後在《人民法院報》公告。各高級人民法院協助辦理公告的相關事宜。

按照本辦法從鑑定人名冊中刪除或增補鑑定人的,應當逐級上報最高人民法院辦理公告事宜。第十一條 列入名冊的鑑定人應當接受相關人民法院司法鑑定機構的年度審核,並提交以下材料:

(一)年度業務工作報告書及行業年檢情況;

(二)專業技術人員變更情況;

(三)儀器設備更新情況;

(四)其他變更情況和要求提交的材料。

年度審核變更事項需公告的,相關人民法院司法鑑定機構應當逐級報最高人民法院。

第十二條 自願退出名冊的鑑定人,應向人民法院司法鑑定機構遞交書面材料,經上級人民法院司法鑑定機構批准,從名冊中除名。不參加年審,視為自動退出。

第三章 鑑定人名冊的應用

第十三條 人民法院司法鑑定機構受理本院或下級法院移送的鑑定案件後,應當指派一至兩名鑑定督辦人,負責協調、監督鑑定工作,協助解決有關問題,但不得干涉鑑定人獨立做出鑑定結論。

第十四條 鑑定督辦人的主要職責:

(一)組織當事人協商或隨機選定鑑定人;

(二)負責辦理委託鑑定手續;

(三)按規定落實鑑定的迴避事項;

(四)協調、配合鑑定人勘察現場、收集鑑定材料;

(五)協調、監督鑑定的進度;

(六)對鑑定文書進行審核,必要時組織相關人員聽取意見;

(七)通知並督促鑑定人依法出庭。

第十五條 鑑定督辦人主持當事人共同參與選定鑑定人。當事人在規定的時間無故缺席的,由鑑定督辦人隨機選定鑑定人。

法律對鑑定人有規定的,或者可能損害國家、集體或第三人利益的訴訟證據鑑定,不適用當事人協商選定鑑定人。

第十六條 隨機選定鑑定人是指採用抽籤、搖號等隨機的方法,從鑑定人名冊中同一鑑定類別的鑑定人中確定鑑定人。

第十七條 當事人協商一致選定的鑑定人未納入鑑定人名冊時,鑑定督辦人應當對該鑑定人進行審查,

發現重大問題的,應當主持當事人重新選定鑑定人。

第十八條 司法鑑定所涉及的專業未納入鑑定人名冊時,人民法院司法鑑定機構可以從社會相關專業中,擇優選定受委託單位或專業人員進行鑑定。如果被選定的鑑定人需要進入鑑定人名冊的,按本辦法規定程序辦理。

第十九條 對外委託鑑定須選用外地法院或者上級法院的名冊時,應當與建立該名冊的人民法院司法鑑定機構聯繫,移送鑑定案件,或者及時告知協調、監督鑑定過程中的相關情況,由其提供必要的協助。

第四章 相關責任

第二十條 列入人民法院鑑定人名冊的鑑定人對鑑定結論承擔責任。具有下列情形之一的,人民法院司法鑑定機構可視情形責令糾正、暫停委託、建議鑑定人行業主管給予處分、在《人民法院報》公告從名冊中除名。

(一)未按本辦法規定受理司法鑑定業務的;

(二)在鑑定過程中私自會見當事人的;

(三)違反鑑定程序、或者工作不負責任導致鑑定結論嚴重錯誤的;

(四)未履行保密義務的;

(五)無正當理由未按規定時限完成鑑定的;

(六)無特殊事由,未履行出庭等義務的;

第二十一條 鑑定人違反法律、法規和有關規定,或者因主觀故意造成鑑定結論錯誤導致嚴重後果的,依法追究法律責任。

第二十二條 人民法院鑑定督辦人在對外委託司法鑑定及協調、監督鑑定的過程中,違反規定造成後果的,參照《人民法院違法審判責任追究辦法(試行)》和《人民法院審判紀律處分辦法(試行)》追究責任。

第五章 附則

第二十三條 本辦法由最高人民法院負責解釋。 第二十四條 本辦法自頒佈之日起施行。

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