黨建工作總結質局局黨建工作總結

目錄

第一篇：局黨建工作總結第二篇：縣發改局黨建工作總結第三篇：煙草局2014年度黨建年終工作總結第四篇：煙草局2014年黨建工作總結第五篇：經濟局2014年黨建工作總結更多相關範文

正文

第一篇：局黨建工作總結

_*年，我們在縣委的領導下，以黨的十六大及十六屆三、四中全會精神為指導，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，圍繞改革發展穩定的工作大局，堅持以經濟建設為中心，積極開展以“四個一”、“愛民書記向愛民黨員幹部深化”、“三貼心”為主題的黨建活動，加強了“四項教育”活動，全面提高了職工隊伍素質，轉變了幹部作風，增強了黨組

織的凝聚力和戰鬥力，圓滿完成了上級黨組織交給的各項工作任務。現作一簡要總結。

一、一把手認真履行職責，組織建設卓有成效（一）抓學習，提高黨員幹部綜合素質

實踐“三個代表”，首先必須提高自身素質。為了提高全體黨員幹部的綜合素質，更好地發揮先鋒模範作用，作為一把手的黨組書記在學習上做到了：一是親自主持中心學習每月一至二次，全年召開中心組學習__次，職工學習每月二至四次，全年召開職工學習會__次，組織黨員幹部學政治、學理論、學法規，並親自進行輔導。二是完善了學習制度，將學習制度化、規範化。三是組織舉辦了各種業務培訓班，對黨員幹部、執法人員進行培訓。四是舉辦學習園地。今年重點學習了黨的十六大報告及十六屆三、四中全會精神，“三個代表”重要思想，黨的基本知識，以及毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等歷屆領袖的重要文獻，學習了雍宗滿同志先進事蹟和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》等，全面提高了黨員幹部的綜合素質。

（二）抓管理，規範完善規章制度

為了認真貫徹黨的十六大精神，嚴肅黨的紀律，加強內部管理，堅持用制度管人，制定和完善了各項規章制度。一是制定了《局黨組中心學習及會議制度》對中心學習、黨組會議、民主生活會提出了具體的要求和規定。二是完善了學習制度、財務管理制度、首問責任制等，進一步明確了工作職責，使管理更加規範化，制度化，為把幹部建設成為一支政治可靠，作風過硬，紀律嚴明、業務精悍的高素質隊伍提供了紀律保障。

（三）抓活動，增強組織凝聚力

開展了以“四個一”、“愛民書記向愛民黨員幹部深化”、“三貼心”為主題的黨建活動及“與民同心，為民服務，爭做先鋒”的活動，讓幹部面向基層，與民同心，為民服務，樹立了良好的幹部形象，開展了豐富多彩的文娛體育活動，利用“三.八”、“五.;一”、“七.;一”、“十.;一”等節日，組織開展了知識競賽、卡拉ok演唱比賽、籃球、乒乓球比賽等小型多樣的文娛體育活動，活躍了職工生活，激發了工作熱情，增強了黨組織的凝聚力和向心力。

（四）抓廉政，樹立良好形象

一是自覺帶頭遵守《廉政準則》及黨風廉政建設的各項規定。二是對全體幹部進行了警示教育。三是開展了“五個一”活動，並親自作了“立足教育，着眼防範，築牢黨員幹部的思想道德防線”的廉政報告。四是明確了班子成員的分工和責任，做到了一級抓一級層層抓落實。五是完善了財務管理制度，嚴肅了財經紀律，將“慎用線”貫穿於始終，從源頭上治理腐敗。全年本系統幹部無違紀違法事件發生。

（五）抓表率，發揮先鋒模範作用

中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，黨員隊伍是一支先鋒模範隊伍，必須發揮其先鋒模範作用。一是黨組書記作為第一責任人，首先做到以身作則，起到了表率作用。二是調動廣大黨員的工作積極性，出色地完成了各項工作任務。得到了上級業務部門及縣委縣政府的充分肯定，被評為省先進縣的光榮稱號。為實現跨越式發展做出了積極貢獻。

二、加強黨建工作，促進業務發展

（一）強化學習，加強隊伍建設

_、年初制定了學習計劃，完善了學習制度，保證了學習時間，堅持中心組學習每月一至二次，全年中心組學習__次，職工學習每月二至四

次，全年職工學習__次。

_、學習形式多樣，效果明顯。我們採取中心學習一次一個專題會，一次會解決一個問題。職工學習由黨組成員輪流專題輔導和職工自學相結合，以及局黨組出題目、各股室開展討論等形式，通過學習，局領導撰寫調研文章__篇，職工心得體會___篇，形成了“學習型機關”、“學習型幹部”。

_、今年重點是學習了“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》，學習了**同志先進事蹟和兩個《條例》，還學習了《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國人民政治協商會議章程》、《**市關於行政機關行政過錯責任追究制暫行辦法》以及其它法律法規及業務知識，使廣大幹部職工的理論水平有了較大提高。

_、適時舉辦業務技術培訓班，一是舉辦了退耕還林規劃設計培訓班，使我縣的退耕還林規劃更科學、更合理；二是舉辦了退耕還林檢查驗收、技術培訓班，確保了退耕還林的工程建設質量；三是舉辦了退耕還林苗木檢驗技術培訓班，使苗木檢驗人員掌握了苗木檢驗技術，保證了苗木質量，為確保退耕還林工

第二篇：縣發改局黨建工作總結

縣發改局2014年黨建工作總結

今年以來，在縣委、政府的正確領導下，我局黨組堅持以 “三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七大精神和科學發展觀，按照黨要管黨、從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進機關思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，圓滿完成了縣委政府及局黨組安排的各項學習任務，為進

一步發揮機關黨組織的戰鬥堡壘作用，更好地履行職能提供了堅強的思想和組織保證。現將2014年發改局機關黨建工作總結如下：

一、組織建設

（一）成立局黨建工作、黨風廉政建設工作領導小組，及時落實黨建和黨風廉政建設責任制。為加強局黨建、黨風廉政建設工作的領導，年初成立了由局黨組書記為組長，黨支部書記為副組長，黨組成員為組員的黨建和黨風廉政建設工作領導小組，制定了《2014年黨建工作思路》、《2014年度黨風廉政建設工作意見》、《2014年黨風廉政建設和反腐敗主要任務分解方案》等文件。同時根據責任書相關要求，按時召開專題工作會議，結合發改工作職責，局黨支部書記與局23名黨員各簽訂了發改局黨建和黨風廉政建設目標責任書，形成一級抓一級，集體監督個體，層層落實的責任機制。

（二）重視後備幹部推薦培養。我局高度重視人才培養和推薦，今年以來在縣組織、人事部門的關心重視下，從局機關內部成功推薦2名同志為副科級領導幹部，經組織程序考察後，被任命為發改局副局長，充實配齊了領導班子。

（三）認真開展組織納新工作。重視黨員隊伍建設，切實抓好新黨員的發展工作，根據“堅持標準，保證質量，慎重發展”的方針和入黨自願，個別吸收，成熟一個，發展一個的原則，年內確定了2名入黨積極分子為發展對象，為黨組織注入了新鮮血液。

（四）積極開展黨內互助活動和支援四川汶川抗震救災工作。按照活動開展的原則、內容、形式和要求，我局多次組織黨員幹部深入掛鈎村開展結對聯繫活動，服務內容涉及支農惠農政策宣傳、新農村建設等，實實在在為農民羣眾排憂解難，受到了廣大農民羣眾的好評。今年5月12日，四川阿壩州汶川縣發生里氏8.0級特別重大地震災害後，我局幹部職工在5月14日即積極響應賑災號召，積極踴躍為地震災區捐款3900元， 5月23日，局23名黨員領導幹部、普通黨員再次以“特殊黨費”形式向災區捐款27070元，加之單位捐款10000元，縣發改局共募集捐款40970元，此外還以多種形式參加了縣委、政府組織的賑災活動。在縣委正確領導下，我局切實發揮黨支部的核心作用，按照“團結、維護、監督、促進”的八字方針，認真組織開展“雲嶺先鋒”工程，局領導業務和組織工作“一肩挑”，很好地體現了素質好、能力強、作風實，起到了良好的帶頭作用。按照基層黨建工作要求，按規定按時繳納黨費，訂閲有關黨風廉政建設報刊及材料。重視退休老幹部工作，進行定期不定期走訪老幹部，注意聽取老幹部的意見和建議，逢節日或老幹部生病住院主動看望慰問，及時瞭解掌握老幹部思想政治動態。

二、思想建設

（一）加強理論學習，注重思想教育，提高機關整體素質。深入學習貫徹黨的十七大、十七屆二中三中全會、省委八屆四次全會、市縣有關黨風廉政建設會議精神，按照“為民、務實、清廉”的總要求，全面落實科學發展觀，進一步統一思想、提高認識，增強黨的吸引力、凝聚力、創造力、戰鬥力。一是年初制定了《關於2014年黨組中心組、在職幹部理論學習安排意見》，對全局開展理論學習進行全面安排部署，重點學習了黨的十七大、《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《公務員處分條例》、《行政監督法》和上級關於黨風廉政建設會議精神等，組織全體幹部職工參加了《行政問責辦法》《三項制度》《服務承諾》《中華人民共和國政府信息公開條例》《行政許可》等法律法規的學習考試，進一步提高了幹部職工的知識水平和工作能力；二是認真開展形勢教育。今年以來，組織全體幹部職工觀看了《小巷總理》、《真水無香》等優秀影片，並開展以愛國主義、革命傳統、學英模、警示教育為主題的學習教育活動，學習先輩好傳統、好作風，緬懷革命先烈，樹立黨員幹部良好形象。

（二）深化“三力”建設實踐活動，推進“雲嶺先鋒”工程。繼續按照我局關於開展“執行力、創新力、凝聚力”建設主題實踐活動的總體要求，將活動內容充分融入發改工作之中，切實履行發改工作職能，服從服務於縣委、政府中心工作、重點項目工作，通過加強作風建設、強化制度建設、建立考核激勵機制等主要措施，不斷提高發改幹部隊伍的素質，增強事業心、責任心。依照量化考核指標，在年度綜合考核時，認真接受縣委對我局開展“三力建設”情況進行量化考核和評比，以實現既定目標、完成工作任務的情況來評價“三力建設”的成效。

（三）參加形勢報告和局領導幹部為基層講黨課活動。堅持與時俱進，積極安排參加時代前沿系列講座，年內，局領導先後

第三篇：煙草局2014年度黨建年終工作總結

**縣煙草局在xx市局（公司）黨組及縣委、縣政府的領導下，在廣大幹部職工的全力配合下，深入落實科學發展觀，立足崗位開展創先爭優，牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”的行業共同價值觀，不斷強化政治理論和業務知識的學習，使廣大黨員和幹部職工的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高，充分發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，較好的完成了上級黨組織安排的各項工作任務。

一、加強思想建設，提高黨員幹部的政治理論水平。

（一）強化理論學習和業務培訓。

堅持把學習作為提高幹部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，採取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習黨章及市局（公司）和縣委、縣政府相關會議、文件精神：分別學習了xx書記在全國黨風廉政建設和反腐敗工作會議及中紀委會上的講話、xx書記在xx屆中央紀委六次全會上的重要講話、中國黨史、馬佔文書記在十二屆縣委十四次全委會議上的講話、《加強領導幹部作風建設學習體系》、《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等，同時，黨支部還不斷加強專業知識的培訓學習，並將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。

（二）創新學習方法，注重教育實踐。

一是支部組織黨員幹部觀看了教育片《xx市反腐倡廉建設警示教育片》、《永遠的忠誠》、《欲蓋彌彰—劉志華腐敗案警示錄》、《暴風雨中的懺悔——皮黔生瀆職受賄案警示錄》等。用生動鮮活的事例教育了黨員幹部，促使了黨員幹部進一步強化遵紀守法、廉潔從業意識，切實築牢反腐倡廉思想防線。

二是開展“堅持以人為本執政為民理念、發揚密切聯繫羣眾優良作風”主題實踐活動，召開專題民主生活會，班子成員緊緊圍繞會議主題，聯繫思想和工作實際，認真開展黨性分析和對照檢查。從思想、工作、作風、廉政等方面查找自身存在問題和不足，深刻剖析，開展了批評與自我批評，進一步強化了作風意識，營造出風清氣正的工作氛圍。

三是在“七一”來臨之際，為慶祝建黨90週年到來，通過黨支部精心組織，帶帶領全體黨員、入黨積極分子和業務骨幹參觀周恩來紀念館。舉辦由縣局幹部職工自行表演的“唱響紅色經典、回望激情歲月”為主題的唱紅歌比賽，一首首旋律優美、膾炙人口的革命經典歌曲表達了對祖國的無限熱愛，回顧黨的歷史，感懷黨的恩情。

二、 加強組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。

（一）建立和落實機關黨建工作責任制。

為加強黨建工作，成立了以黨組書記畢曉峯為組長的領導小組，將黨建工作目標層層下達，建立目標考核機制，黨組一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機關支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結。

（二）以完善的規章制度促進組織建設。

堅持“三會一課”制度，進一步完善黨務公開制度，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉制度、黨員評議黨組織幹部制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制定和完善了縣局各項機關管理制度，成立了黨風廉政建設工作領導小組和黨務公開領導小組，制定了《**縣煙草局工作日午間禁止飲酒的規定》等制度，有效實施管理，並層層簽訂了黨風廉政建設責任書。

（三）深化“創先爭優”活動增強黨建工作生機和活力。

支部以學習實踐科學發展觀為主線，以“紮實創建基層黨組織，創先爭優促服務上水平”為主題，使縣局全體黨員幹部增強黨建工作生機和活力，一是把“創先爭優”與學習《廉政準則》結合起來，使“創先爭優”活動落到實處。二是把“創先爭優”與黨員幹部教育結合起來，加強黨員幹部學習管理，通過黨課學習、觀看警示片、民主生活會等渠道，搭建黨員學習交流的有效平台。

（四）做好發展黨員和黨費收繳工作。

一是xx年有3名員工積極向黨組織靠攏，遞交了入黨申請書，發展入黨積極分子1名，支部嚴格按照“堅持標準、保證質量”方針，發展新黨員，對積極要求入黨的積極分子進行教育和培訓，堅持做到成熟一個，發展一個；二是做好黨費的收繳與管理工作，全面完成黨費收繳、年報統計、黨刊訂閲和信息報送等任務。截止xx年11月，縣局黨員31名，黨費足額上繳850元整，黨費收繳做到了：按時交納、全額上繳，無漏報瞞報現象。

三、貫徹落實“以人為本，執政為民”主題教育，加強黨風廉政建設。

我局領導班子高度重視“以人為本，執政為民”主題教育，始終把此項工作與本局的各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是認真落實**縣委關於全面開展城鄉基層黨組織結對共建工作的有關要求，深入到“結對共建”村——**縣楊郢鄉紅星村，認真開展了走訪慰問活動，為深入開展創先爭優活動增添了新動力。二是在“七一”前夕，開展走訪慰問離退休老黨員活動，讓老黨員切實感受到黨組織的關懷；三是對資助的兩名貧困生家庭進行了走訪看望，不僅在物質上更是在精神上給予了貧困學生極大的鼓舞和支持。

四、轉變工作作風，深化效能建設

我局為深化效能建設採取了一系列措施：一是加強組織領導，成立了以一把手為組長，分管領導為副組長的領導小組，做到機構健全，人員到位，職責明確。二是強化紀律，隨時督查。要求機關幹部、職工要遵守作息制度準時上下班。由督查室負責考勤，實行簽到制。全局幹部職工上班期間要配帶胸牌，外出辦事必須標明去向公示牌，不得上網聊天、玩遊戲、炒股等；三是強化效能，狠抓落實。我局始終把效能建設貫穿、滲透、融入到日常工作中去，堅持以效能推進工作，以工作檢驗效能，把效能建設成果體現到幹工作、促發展上來，堅持做到全年工作有要點，階段性工作有計劃，月份工作有檢查，每週工作有安排，每天工作有日程，切實提高工作效率，轉變作風。四是開展作風紀律整頓大討論活動，全體員工圍繞如何進一步加強和改進機關作風，提高執行力和辦事效率，增強服務意識，提高服務水平和服務質量，更好的履行“兩個至上”開展了大討論。

五、黨建工作存在的問題及對策

我局黨建工作雖然取得了一定的成績，但是，必須看到，我們在黨的建設工作中還存在不少問題和矛盾，黨建工作的體制機制和方式方法也存在着與新形勢不相適應的地方。

(一）部分黨小組不重視黨建工作的現象依然存在。

表現在，一些負責人重業務輕黨建，落實黨建責任制不到位，造成部門的黨建工作任務不落實，工作不紮實。例如，一些部門黨員教育抓得不緊，自學制度堅持得不好，工作安排不結合實際，照抄照搬面上安排，工作流於形式。

對策：一是加大對黨建工作責任制的宣傳力度，進一步明確黨小組職責，增強各黨小組抓黨建的意識和責任感。二是加強對黨建工作責任制落實情況進行督促檢查，總結經驗，查找問題，提出改進措施，督查結果向黨支部彙報。三是建立健全有效的黨建工作考核激勵機制。將部門落實黨建工作責任制的考核列入部門年度考核的重要內容，作為工作實績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，引導部門重視抓黨建工作。

（二）黨建、業務“兩張皮”的情況還比較突出。表現在，一些部門的黨建工作與業務工作結合不緊，就黨建抓黨建，造成黨建與業務工作相脱節，削弱了黨建工作的成效。

對策：一是加強學習培訓。定期組織舉辦黨員幹部培訓班，加強黨建業務技能培訓，努力提高黨員幹部的整體素質，增強大局意識和工作水平。二是加強經驗交流。通過組織機關黨建經驗交流會，加強黨小組信息溝通和經驗交流，以先進帶動後進，以點帶面推動黨建圍繞中心、服務大局整體水平的提高。

（三）黨建工作手段單一、方法陳舊的現象還比較普遍。突出表現在：一些部門黨員學習教育基本上都是採取開會學習、讀報紙念文件的方法，不注重教育方法的多樣性，黨員教育缺乏吸引力；一些部門黨員學習教育重數量輕質量，開展針對性強、文化內涵深、形式新穎活潑的活動少，不注重教育手段的生動性，影響了黨員教育的效果。

對策：一是結合機關黨建工作的新情況、新特點，每年確定1至2個主題鮮明的實踐活動，作為全年黨建工作的主線，確保黨建工作有條不紊地開展。二是積極探索活躍機關黨建工作的新途徑、新方法，多采取一些生動活潑、黨員樂於接受的教育形式，把開展黨員喜聞樂見的黨建活動作為活躍機關黨建工作的基本載體，融思想性、知識性、趣味性於一體，增強黨建工作的生機活力。

2014年，在市局（公司）和縣委、縣政府、縣直機關工委的正確領導下，我局領導班子將帶領全體幹部職工繼續發揚奮發有為、求真務實的工作作風，不斷地發揮幹部職工的主動性和創造性，全面提高機關黨建工作的整體水平。

第四篇：煙草局2014年黨建工作總結

**縣煙草專賣局（營銷部）

2014年黨建工作總結

今年,我局在市局（公司）及縣委縣政府的領導下，在廣大幹部職工的全力配合下，深入落實科學發展觀，立足崗位開展創先爭優，緊貼煙草工作實際情況，進一步加強了思想建設，圍繞創建“廉潔型機關”、“學習型黨組織”、“創新型機關”活動，不斷強化政治理論和業務知識學習，使廣大黨員和幹部職工的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務。

一、黨建工作具體情況。

一是加強思想建設，提高黨員幹部的政治理論水平。

1、強化理論學習和業務培訓。堅持把學習作為提高幹部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，採取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習黨章及市局（公司）和縣委政府相關會議、文件精神，並有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查，使廣大黨員幹部職工正確地領會精神實質，同時，加強專業知識的培訓學習，並將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。

2、創新學習方法，注重教育實效。採用學習文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式，開展黨風廉政和業務知識培訓活動。我局今年積極各種培訓；開展了局主要領導講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動；邀請了市局（公司）黨支部書記作專題報告；參加了廉政知識考試。

二是加強組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。1

1、建立和落實機關黨建工作責任制。局黨組將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機關支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結，全年按時完成調研文章。

2、以完善的規章制度促進組織建設。堅持“三會一課” 制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉制度、黨員評議黨組織幹部制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本局各項機關管理制度，並有效實施管理，層層簽訂了黨風廉政建設責任書和明示承諾書，在項目管理、人員競崗、幹部競聘、財務管理等方面都嚴格按照行業有關規定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

3、深化“創先爭優”活動，增強黨建工作生機和活力。局黨總支把開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”，使我局全體黨員幹部增強黨建工作生機和活力，一是把“創先爭優”活動與學習《廉政準則》結合起來，使“創先爭優”活動能落(更多請搜索：)到實處。二是把“創先爭優”活動與“深化作風建設提高執行力活動”結合起來，我局通過整頓機關作風和制定工作督查機制，使“創先爭優”活動與日常各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。三是把“創爭”活動與黨員幹部教育結合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制，加強黨員學習管理，通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學習交流的有效平台。四是“創先爭優”活動與維護社會穩定建設和諧社會結合起來。做好關心職工生活、工作、思想等工作，主動排查各種矛盾糾紛，及時就地做好化解工作。五是把“創先爭優”活動與我局實際結合起來。

我局堅持黨員示範崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動職工積極開展“創先爭優”活動。六是把“創先爭優”活動與縣委政府扶貧工作結合起來。以領導調研、申請幫扶的方式，對承包幫扶村形成了有效幫扶。

4、做好發展黨員和黨費收繳工作。 一是強化對入黨積極分子的培養教育，結合學習鄧小平理論和黨章等活動進行，聯繫新的形勢和任務、聯繫我局工作的實際進行正面引導，關心他們的工作、學習、生活，積極創造有利於入黨積極分子健康成長的良好環境。支部全年重點發展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。黨費收繳做到：按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。

三是抓好黨風廉政建設責任制落實，增強反腐倡廉工作新成效。

1、組織領導到位。局黨總支建立了以紀檢監察員焦士剛為組長的黨風廉政建設領導小組，認真組織學習《中國共產黨紀律處分條例》，落實中央的“八項規定”，充分認識反腐倡廉，加強黨風廉政建設的重要性。廉政建設做到有組織、有活動、有成效。

2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎上，對黨風廉政建設都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。

3、部署落實到位。我局始終把黨風廉政建設與本局的各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局黨總支逢會必談廉政建設，要求局機關全體幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

4、宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員幹部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學習作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎工作來抓，自覺加強黨性鍛鍊，努力改造世界觀。嚴格落實學習制度，創新學習形式，主要利用黨員座談會和全體職工大

會，採取集中學習與個人自學相結合、理論輔導和研討座談相結合等多種形式，開展廉政紀律學習教育，通過加強政治理論業務知識和黨章的學習，激勵和引導黨員學習新知識、掌握新技能，追求高素質，在黨員中形成“人人學習、處處學習、時時學習”的濃厚氛圍，不斷提高黨員的思想政治素質、整體業務水平。

5、制度保障到位。我局制定《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規章制度，用制度管理隊伍，規範行為。

6、加強重點崗位監督。一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經過集體討論做出決定，並積極徵詢上級領導意見，形成團結、務實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。班子成員佈置工作能多吹風、多提醒，經常開展廉政談話。

四是強化領導班子建設形成整體合力。

1、制訂了以“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”為主要內容的“四好”領導班子創建活動規劃；2、堅持重大問題集體討論決策，特別是幹部任用問題一律由局黨組會討論決定；3、加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面瞭解全局各方面工作的進展情況，有利於班子成員的工作溝通和配合協調；4、加強思想交流，健全黨內民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進；5、班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統性的工作調研，掌握工作推進情況，解決實際困難，並全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持着思想不

亂、工作不斷、作風不散、發展較快的良好局面。

六是切實做好扶貧開發工作，確保實現扶貧目標。 加強黨組織建設，制定幫扶計劃。為幫助幫扶村加強黨組織建設，加強基礎設施建設，推進後進村建設，我局黨總支通過實地考察，召開座談會聽取意見等方式，掌握基本情況，與當地幹部羣眾共同研究脱貧措施，並根據調研的結果制定幫扶計劃。

七是創新機制，推進黨建工作

1、落實惠民舉措，全面推行政務公開和社會服務承諾制，在政府門户網站公佈了職能職責、服務事項。

2、通過“行風熱線”電台廣播、萬眾評公務活動等形式，向社會和消費者徵集意見、建議、做法，並有針對性地加以解決和採納。

3、抓表率，發揮先鋒模範作用。發揚一方有難，愛心無限，我局廣大黨員幹部職工積極參與，投身捐款捐物工作，營造了學先進、趕先進，爭做貢獻、爭當表率的良好社會氛圍。

在市局（公司）、縣委、縣政府的正確領導下，局領導班子將帶領全體幹部職工繼續發揚奮發有為、求真務實的工作作風，不斷地發揮幹部職工的主動性和創造性，全面提高機關黨建工作的整體水平。

**縣煙草專賣局（營銷部）總支部

二〇一四年十二月二十九日

第五篇：經濟局2014年黨建工作總結

經濟局2014年黨建工作總結

2014年，我局黨建工作在旗委、旗政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞提高幹部職工素質和企業穩定發展兩個重點，積極開展創先爭優活動，強化黨風建設、依法行政和行風建設，大力加強思想政治工作，為工業事業的健康發展提供了堅實的政治保證，具體情況彙報如下：

一、抓組織建設，理順工作思路，夯實組織基礎

1、領導充分重視，責任進一步落實。局黨支部將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機關支部組織開展活動情況進行檢查，將黨建工作、黨員活動的有關制度進行公佈，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結、活動有陣地。同時，做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建工作簡報、信息稿件，調研文章，全面完成黨報黨刊和其它學習資料的徵訂任務。對於黨員管理工作，落實專人認真做好黨費收繳、檔案整理、會議記錄、資料收集等工作，具體工作中做到勤檢查，多核實，按標準足額收繳黨費，定期公佈黨費收繳情況，歸納整理黨員檔案，做好黨支部會議記錄等事務。

2、決策民主科學，氛圍進一步和諧。局黨支部一直堅

持民主集中制原則，凡屬貫徹上級重大決策和部署、本單位幹部任免、公共財務收支、重大項目建設等重大問題及羣眾關注的難點、熱點問題都要充分徵求廣大幹部職工的意見，在集中大家意見後再決策，保證決策的民主性、科學性。局黨支部局各科室以及重點規模企業下發了40多份徵求局黨支部、班子成員在思想作風、工作作風、生活作風等方面的意見和建議表，針對收集到的7條意見、建議，局班子成員在召開的黨支部民主生活會上進行了認真的剖析和整改。全局逐步形成了領導班子精誠團結，中層幹部創新實幹，職工隊伍愛崗敬業，全體機關幹部同心同德，向着一個共同目標前進的良好氛圍。

三、抓黨羣工作，以活動為載體，團結凝聚人心

1、創先爭優，成效顯著。為確保創先爭優活動取得效果，局黨支部在創建學習型黨組織，嚴格實行“一把手”帶頭學、公開講學、帶頭剖析學習情況，切實提高了黨組織的創造辦、凝聚力和戰鬥力，收到了較好的成效；活動開展以來，在“雙承諾”中，黨支部和黨員公開承諾，以公開承諾辦實事，解決羣眾的熱點和難點問題，為他們積極尋求解決的辦法和途徑。在今年中小企業資金430萬元，其中市級財政爭取60萬元、旗級370萬元，在今年旗人民政府對2014年目標責任考核中頒發了“工業貢獻”榮譽稱號。

2、積極參與，熔鍊團隊。5月，我局組織全體機關幹部

參加了旗直屬工委組織的球類比賽。通過這些活動，我局幹部職工磨練了意志，熔鍊了團隊，更加促進了全體機關幹部之間的團結協作，進一步融洽了機關氛圍。

3、結對幫扶，温暖人心。6月9日、11月14日，先後兩次組織全體機關幹部9人及部分企業代表走訪慰問包扶貧困村和社區民貧困户，並捐獻衣物、化肥、學習用品、學費等3萬元，幫助其解決困難。

4、結對共建，共促發展。根據工作實際，我局黨支部與向陽社區黨支部開展結對共建活動，簽訂了目標責任書，確定了“加快發展抓共建，形成合力促提升”的共建主題。全面推進了兩支部黨建工作的互動交流，互相推進，使結對共建工作真正取得實效，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用，形成強大合力，更好服務於旗工業經濟發展，為阿榮旗經濟社會的發展作出更多的貢獻。

三、抓中心工作，落實各項職能，全面完成任務

1、創新服務方式，發展環境日益優化。推行“三全服務”機制，開展“兩幫兩促”活動。一是全員聯繫企業。全局機關幹部對口聯繫44家企業，及時解決了企業融資難等問題；二是全力搭建平台。舉辦銀企對接、品牌創建、企業培訓等活動，爭取為招商引資企業享受綠卡待遇，並給6家企業發放了車輛綠色通告證。

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