城管局黨支部黨建品牌創建工作總結

打造“城管為民”黨建品牌 助推城鎮管理工作再上新台階  

城管局黨支部下設兩個黨小組、5個黨員服務隊，城管局黨支部現有黨員25人，其中管理人員11人（包括支委5人），一線職工14人，培養入黨積極分子6名，發展黨員2名。今年，城管局黨支部以學習貫徹黨的十九大會議精神為主題，按照“兩學一做”學習教育要求，緊緊圍繞城管局中心工作，着力增強黨的建設，努力增強黨組織活力，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘和先鋒模範作用，有力地促進了全局工作開展以及民生工程的穩步推進，為城鎮管理事業發展提供了強有力的組織保證。

一、集體決策顯成效，制度保障促發展

今年以來，城管局黨支部緊緊圍繞建立“五好”（即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣眾反映好）基層黨組織要求，以抓班子建設為核心，以規範制度為準繩，以羣眾滿意為標準，以為民服務為宗旨，從而帶動基層黨組織建設，有效地促進城管各方面工作順利開展。城管局黨支部嚴格執行黨支部議事規則，健全完善了《城管局黨支部議事規則》、《城管局黨支部書記辦公議事規則》、《城管局局長辦公議事規則》、《城管局專題會議議事規則》等，對城管局“三重一大”事項都實行集體討論決策，充分發揮班子成員集體智慧，在決策中做到“正確意見集中好，分歧意見處理好，否定意見説服好”，確保奏好黨支部會議議事的交響樂。

二、以思促學見行動，以知促行求實效

今年以來，城管局黨支部嚴格按照農場黨委及組織部要求部署，注重學習型黨組織建設，着力培養學習型、知識型黨員幹部職工，把提升黨員幹部職工政治素質擺在了重要位置。在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育，就是要推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員。

1、領導幹部帶頭參與。

城管局局長、黨支部副書記帶頭執行黨支部主體責任，以上率下，親力親為，推進學習教育工作深入開展。確定每月20日為城管局集中學習日，嚴格按照《城管局2018年學習計劃》部署，局長及領導班子成員帶頭講黨課、帶頭學習研討、帶頭查擺問題、帶頭整改落實，以實際行動為全體黨員幹部作出表率，帶領廣大黨員形成“深學實做”的生動局面。

2、抓基層黨支部建設。

一是城管局黨支部針對各基層黨員學習教育，採取以黨小組為單位，每月15日下午各黨小組開展學習討論。制訂了各黨小組學習計劃，領導班子成員輪流領學，領導幹部以普通黨員身份，積極參加學習教育。建立黨員學習微信羣，採取視頻通話，觀看視頻教育上“微黨課”等方式方便黨員們隨時聯繫，交流學習心得，確保所有黨員在“兩學一做”學習教育中不掉隊、不落伍，保障了流動黨員學習實踐活動的深入開展；二是以“兩學一做”學習教育為契機，嚴格按照上級黨組要求，認真做好對黨員組織關係排查工作，採取“一查二訪三走進”方式，確保信息核實工作橫向到邊、縱向倒底、不留死角，目前經查通過開展黨員組織關係排查工作，從嚴落實黨員管理制度，規範了黨員組織關係管理；三是按照組織部管理要求，補充黨員理想信念之“鈣”才是關鍵，下一步，將繼續以“兩學一做”學習教育為契機，堅持定期對黨費進行摸底排查，不斷完善黨費登記造冊工作，加強黨費收繳工作的制度化和規範化。

3、知行合一，提升工作實效。

為使學習教育成果取得實效，城管局黨支部把握“兩學一做”學習教育基礎在“學”，關鍵在“做”的深刻內涵，開展了轉變工作作風“路邊議事”解決問題、打造優美環境“共育綠色出行”黨日活動、黨員服務隊助力棚户區改造 提升人居環境、“兩學一做”黨員服務隊扶貧幫困等活動，以“迎七一、頌黨恩”活動慶祝建黨97週年系列活動為主題，重温了入黨誓詞，更加堅定了黨員的理想信念。在“優化城鎮環境建設行動”中，我們充分發揮黨員幹部的先鋒作用，組織黨員幹部開展志願者服務活動，針對個別小區垃圾亂扔亂倒難清理的實際，組織黨員幹部包片包户，做宣傳員和監督員，增強了黨員為民服務的意識；通過民情接待日解決困難家庭實際問題，城管局出動人力和機車實施施工,建便民橋通便民路，用實際行動確實為百姓解決實際困難。

通過主題活動的開展，使得“兩學一做”學習教育向縱深拓展，進一步強化了黨員幹部的為民服務意識，也充分體現了黨員的先鋒模範作用。

4、打造城管“兩學一做”黨建基地。

為進一步深化和鞏固“兩學一做”學習教育成果，加強基層黨組織建設，城管局黨支部創新黨建工作載體，以網格化管理為中心，深入開展“黨員示範崗”、“黨員責任區”、“黨員奉獻日”等主題活動，以百姓滿意程度作為考評黨員幹部工作實績和效率的重要標準，把為百姓服務貫穿於城管工作的全過程，同時要求各窗口單位黨員幹部嚴格履行服務承諾，實行限時辦結制、首問責任制和一次性告知制，有效杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”等不良歪風，贏得了前來辦事的羣眾一致好評。

三、黨建工作促發展，全局工作出成績

通過深入開展“兩學一做”學習教育，城管局黨支部形成了開拓創新、精誠合作的領導班子，形成了幹部黨性強、作風正、實事求是、密切聯繫羣眾的工作作風，全局黨員幹部牢固樹立全心全意為百姓服務的意識，把黨的工作和中心工作有機結合起來。一是與民生工程落實結合起來。今年，城管局黨員服務先鋒隊帶頭搞環境建設，開展二十萬平方米綠地清理活動。加大環境治理力度，推動綠色發展強力推進人民羣眾健康和可持續發展。對濱南環境衞生進行集中清理整治。將積存垃圾全部清理外運，讓綠化等處垃圾“無處可藏”，進行撒網式清理。對綠化開荒地進行平整，對存在安全隱患架空線路進行治理。有效處理機動車違規停放130餘起、流動商販1200餘起、門市商户超門頭店外經營1000餘起等民生工程，進一步推進了民生福祉工程向縱深發展、向百姓聚焦、確保各項民生工程紮實有效落實到位；二是與清雪工作結合起來。

四、廉政建設重實效，風清氣正促發展

今年，城管局黨支部牢牢抓住全面從嚴治黨這條主線，立足於打造風清氣正的黨內政治環境。一是加大 “一崗雙責”工作力度。黨政一把手對黨風廉政建設工作負總責，各分管領導按照分工督促並帶頭抓好責任分工範圍內的黨風廉政建設工作，各部門負責人也切實履行好責任範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。並加大黨務公開力度。讓權力在陽光下運行；二是深化作風建設，鞏固 “兩學一做”成果。着力進一步解決領導班子和領導幹部“四風”方面存在的問題，把作風建設的要求滲透到黨員教育、管理、監督的各個環節，突出抓好理想信念、宗旨觀念和執政意識、責任意識、服務意識教育，弘揚理論聯繫實際、密切聯繫羣眾、批評與自我批評的優良作風，進一步增強廣大黨員幹部保持良好作風的自覺性；三是嚴格制度落實。對重點領域、重點崗位、重點環節加強監管，及時掌握重要工作動態進展情況，適時對工作質量和效果進行評估，防止防控工作止於表象、流於形式，進一步嚴明黨的紀律和規矩，規範權力運行，強化用權監督，對一些苗頭性、傾向性問題，及時約談提醒、嚴格督促整改，把紀律挺在前面，讓紀律和規矩成為不可觸碰的底線。