村居法律顧問工作總結

今年以來，在區委區政府的領導下，在市司法局的指導和支持下，***區司法局嚴格按照省、市關於推進“一鄉鎮一團隊、一村（居）一顧問”基層法律服務全覆蓋工作安排部署，進一步改進和完善村(社區)法律顧問工作，拓展了法律服務渠道，增強了廣大基層幹部羣眾的法律意識，維護了基層社會和諧穩定，助推了平安東昌、法治東昌建設。

**全區**個村（社區）均配備法律顧問，結合疫情防控形勢和基層工作實際，有效拓展線上法律服務渠道，通過鎮街、村居、社區微信羣，開展電話、微信走訪方式，讓法律服務更為便捷，羣眾足不出户就可享受到法律服務；有效對接基層組織和羣眾法律服務需求，通過村（社區）社區法律顧問聯絡員的“橋樑”作用，以法律諮詢、法治宣傳、法律援助、人民調解等法律服務形式，引導羣眾通過合法途徑實現利益訴求，從源頭上預防化解了基層矛盾，基層羣眾法律意識不斷增強；有效為鎮、村兩級治理提供專業法律意見、防範法律風險，基層治理明顯改善；有效開展法治宣傳教育活動，基層幹部依法行政的法治意識顯著提高，“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法”的氛圍基本形成。大力加強基層幹部羣眾的法治意識，為維護社會和諧穩定，助推平安東昌、法治東昌建設保駕護航。

一、牢牢扛起了推進“一鄉鎮一團隊一村居一顧問”工作的主體責任，主動擔當作為，講求工作實效。區司法局把“一鄉鎮一團隊一村居一顧問”工作列入重要議事日程，納入了當地公共法律服務體系建設重要內容。 結合實際制定年度工作推進規劃，按季度確定重點工作任務，並做好組織實施、考核評估、後勤保障等工作。配合市司法局加強對“一鄉鎮一團隊一村居一顧問”工作的指導監督，基本上解決了“一鄉鎮一團隊一村居一顧問”工作的人員配備、經費保障等方面的困難。

二、不斷優化基層法律顧問服務提供方式。開展村(社區)法律服務需求調研，根據調研評估結果合理確定法律顧問服務的村(社區)數量、到村服務時間、服務次數、服務方式等，同時採取“一鄉鎮一團隊 一村居一顧問”工作方式，一個鎮街組成一個顧問團隊，整合整個法律顧問團隊的資源，提高服務效能，同時每個村（社區）有配備了一個相對固定的法律顧問，及時有效解決隨時發生的法律問題。不斷探索非現場服務、定點值班折抵到村服務時間制度。利用村(社區)的司法行政工作室、法律援助聯絡點等資源，充分發揮網格員、人民調解員、“新鄉賢”和紅白理事會的橋樑、紐帶作用，提升村(社區)法律顧問服務針對性。

**為提高羣眾對於基層法律服務全覆蓋工作的知曉率和滿意率，細化考核、強化法律顧問到村入户開展走訪宣傳，截止12月底，全區法律顧問共計走訪進***餘人次。

**服務村（社區）級治理工作，法律顧問主動與村兩委（社區領導）對接，按照“一鄉鎮一團隊、一村居一顧問”法律服務項目清單，靈活開展工作，今年以來，共服務村（社區）級治理工作**件。

三、加強村級法律人才培養和儲備。加強村內法律明白人培養工作，為鄉村振興提供法律人才保障。通過有計劃的定期組織培訓、講座、觀摩等方式，提高村內法律明白人的法律素養和法治思維，與村(社區)法律顧問優勢互補、形成合力。

四、進一步加強信息化管理手段應用。依託新開發的村(社區)法律顧問信息管理系統，充分發揮手機應用 (APP...信小程序、微信公眾號)、服務管理、補助經費管理、信息檢索、數據統計等平台作用、採用信息化手段規範村(社區)法律顧問的服務方式、服務時間、服務內容，提升服務效率和質量。

**積極推進“掌上律師”平台搭建。運用大數據時代“互聯網+”思維，打造“掌上公共法律服務平台”微信公眾號，轄區內**名基層法律顧問（律師）入駐平台，參與問題解答。羣眾一台手機即可足不出户享受法律服務，提高法律服務效率。突破傳統法律諮詢的瓶頸，“服務羣眾最後一公里”真正實現觸手可及，截止目前，推廣掌上公共法律服務平台***餘人次。

**推廣使用“釘釘”軟件。推行“釘釘”軟件管理模式，用於基層法律顧問日常簽到、日誌上傳、信息彙報等工作，實現基層法律服務智能管理、提質增效。截止11月底，法律顧問通過釘釘上傳日誌***件。

五、不斷提升羣眾對村(社區)法律顧問工作的"三率"。區司法局始終指導村(社區)法律顧問圍繞當地中心工作和重點工作，主動融入新農村建設、農村產權制度改革、徵地拆遷、項目建設等工作，利用開展主題黨日、民主議事等時機，積極參與村級事務。不斷要求村(社區)法律顧問將嚴謹的法律條文轉化為通俗易懂、喜聞樂見的羣眾語言，提供基層真正需要的法律服務，充分發揮其在提升基層治理能力、維護羣眾權益、推進法治山東建設中的重要作用。始終以會代訓的形式加強對村(社區)法律顧問基層工作能力的培訓，進一步豐富了對羣眾法治宣傳的形式和載體，提高羣眾對法律服務的知曉率、首選率、滿意率。

***工作措施

1、全力推進隊伍建設。嚴格落實省、市要求， 配備充實“一鄉鎮一團隊 一村居一顧問”人員，目前，全區***名執業律師和基層法律工作者擔任法律顧問，全部和基層自治組織進行了有效對接，完全可以滿足羣眾的法律服務需求。

2、強化資金保障。嚴格落實經費保障機制，設立專户，專款專用，強化財務監督，實行財務公開，認真執行各項財務制度和財經紀律，避免各類不合理的現金支出，確保資金有效使用，切實保證基層法律顧問全覆蓋工作有效開展。

3、規範工作機制。司法所（**政法綜治機構）充分發揮承上啟下、統籌協調的重要作用，進一步理順職能、細化職責，緊緊圍繞黨委政府中心工作，緊貼人民羣眾生產生活需求，拓展和延伸工作內容。積極在實施鄉村振興戰略、優化法治營商環境、和脱貧攻堅和提高人民羣眾知曉率滿意率等保障和改善民生的重點工作方面做好法律服務。

4、建立規範科學考核評價機制。積極探索採用綜合考核與基層評價相結合、季度考核與年度考核相結合、數據上報和第三方抽查相結合的方式，對“一鄉鎮一團隊、一村（居）一顧問”基層法律服務全覆蓋工作進行全面考核。綜合評價由司法所（園區政法綜治機構）嚴格按照《***關於改進和完善“一鄉鎮一團隊 一村（居）一顧問”工作的實施意見》和《***局“一鄉鎮一團隊一村（居）一顧問”工作考核辦法（試行）》要求，對本轄區法律顧問團隊考評打分，基層評價由服務單位及羣眾對法律顧問滿意程度進行評定。**局對團隊考核引入第三方評估，根據司法所、法律根問團隊各自職責、上報的數據和工作資料進行隨機抽查，積極確保考核結果真實、準確、可靠。

六、不斷加強規範化建設。按照市司法局的要求，不斷完善健全村(社區)法律顧問聘任登記、行為規範、工作日誌、工作台賬等制度，明確工作職責、服務流程和標準，提升工作制度化、規範化水平。