單位表彰總結多篇

【第1篇】機關單位年末總結表彰大會講話稿

尊敬的領導、同事：大家好！

新年的大門即將敲響，陣陣的鞭炮聲送來祝福，也就在此刻,年表彰總結大會也在進行，總覺得還沒來得及品味，自己在這一年中所獲及經歷，可是2022年已經離開了，當我細細回顧、回首這一年走過的路，總能讓自己陷入回憶和感歎中。2022年是我人生旅程中轉折的一年，在這一年中，我在自己的人生路途上，迎來了更多的挑戰和思考，意味着這是一個機遇和挑戰並存的年代。

而新迎來了2022，機遇和挑戰也是並存，自己感到責任和擔子更加重了，回顧以往走過的艱難歷程，成績好壞已經成為過去，新的一年對我來説，也是一次全新的開始，空閒之餘我常常在思考着要以何種心情來解釋剛剛過去一年。回想起這一年，領導將這副重擔壓在我身上，我很感謝領導的信任，一年來。我在各位領導的關懷和批評指導下。愛崗守業，配合各項工作，在自己的崗位忠實的履行了自己的職責。辛勞和淚水並存，也是我看到了自己的不足。同時我也轉變了很多，思考的更多。這些轉變都是不知不覺中積累出的，或者説是冥冥之中的一種人生選擇。過去那些工作的日子裏，充滿了****，也飽含着淚光，甚至也有過掙扎，在一次次推動自己前進的路上，我面對着從來沒有面臨過的境遇，在領導的指引下和同事的幫助下，學會了如何做好本職的工作，懂得了應該品味的人生滋味。在此，我向2022年關心和幫助過我的各位領導和同事道一聲：謝謝！現在，我向總結表彰大會的領導同事，工作總結作2022年度總結報告。

作為茶藝部的經理。自己如履薄冰，工作學習絲毫沒有怠慢，在利用有限的學習機會，自己多渠道刻苦學習，不恥下問。也是自己積累的更多，懂得了如何抓住機遇，在領導的大力支持和引導下，今年x月份在xxx等地的考察學習，利用一切部門運營管理計劃的核心部分，並完成了外出的學習的目的，我感覺像是經歷了一次漫長而又短暫難得的機遇和挑戰，在工作的挑戰中我認識到了工作的意義和樂趣。

市場的競爭和挑戰，充滿了艱辛和汗水，為完成公司的茶文化弘揚及傳播工作，其實我們從不記個人得失，一切以大局為重，有些不太理解的客人對我們有過辱罵，甚至還有更過分的行為，我們都冷靜應對。在自己心靈受傷的情況下，我們在很冷靜而面對微笑的服務下，有很多客人也理解了我們，這一點我們很自信也很慶幸。同時也為公司的形象，奠定了堅實的基礎和好評。

可是我們也有很多很多的不足，我們應加強學習，注重素質和工作能力提高。堅持認真學習的思想，用茶文化知識和技藝武裝自己的頭腦，不斷加強自身價值觀、人生觀的改造，提高自身的素質服務水平和工作能力。認真學習深刻領會上級領導的工作精神，在實際工作中認真加以貫徹，公司發展的路線執行。一年來，通過紮實的思想理論實踐學習和考察，為自己開展茶藝部的工作，提供了強大的武裝體系，其實在新的2022我們應該做到思想認識達到新高度、能力素質得到新提升、解決問題取得新成效、業績的創新新突破、公司發展再上新水平；在日常工作中我們應注重學以致用，取得明顯效果。在培訓理論實踐學習的同時，注重更新知識結構，做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

有時候覺得自己很幸運能從事-茶-這個行業，期間也認識了這個行業中不同領域的同行朋友，有時候也會去想如果自己離開這個行業又會去做什麼呢？想來想去，自己對這個行業不捨的原因之一就是結識了許多老師、同行和真心幫助我的朋友。我想對於自己從事工作領域來説，我的工作重心將是繼續做好茶文化的弘揚，公司品牌形象的更好樹立，最後，最感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。

過去的一年，讓我體會最深的是真誠對待自己的工作和周圍的每一個人，以友善之心面對自己從事的每一件小事，對待每一個同事，要以力求精緻的態度為自己的目標，儘自己最大努力去力求向完美的結果靠近。範文內容地圖我想這些對我來説，都是一種上進激勵和****的火種，在“真誠、善意、精緻、完美”這八個字裏面去奮鬥，才能找到自己人生價值的所在。謝謝，我的總結完畢！

【第2篇】在第一批單位先進性教育活動總結暨“一先兩優”表彰會議上的講話黨建黨委

同志們：

今天，召開電視電話會議，總結第一批單位開展先進性教育活動的情況，部署下一步工作，並對全路先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰。下面，我講三個問題。然後，請中央督導組領導作重要講話。

一、教育活動的基本情況

根據中央的統一部署，從今年1月份開始，我們相繼開展了先進性教育活動。近半年來，在中央先進性教育活動領導小組的領導下，在中央督導組的指導和幫助下，經過部黨組和各級黨委的精心組織，在95000多名黨員的共同努力下，圓滿完成了教育活動三個階段的各項任務。教育覆蓋面達到99.83%；集中培訓面達到98.9%；人均集中學習時間50.8小時；開展新時期黨員先進性具體要求大討論9979場次，提出了符合各個層面實際的黨員先進性的具體要求；舉辦專題輔導971場，上專題黨課1592場，作形勢報告461場；全路累計徵求意見72萬多條，其中對黨員個人的54萬多條，對領導班子的7萬多條，對黨組織的10萬多條；94993名黨員撰寫了黨性分析材料，佔參加教育活動黨員的99.46%；已經整改突出問題27265個，為職工辦實事14411件。通過教育活動，黨員的先進性意識普遍增強，黨員和黨組織存在的突出問題以及影響改革發展穩定、涉及羣眾切身利益的實際問題得到初步解決，有力地促進了各項工作。教育活動基本結束後，部機關及部屬各單位採取隨機抽樣的形式，組織各方面人員代表1183人，對教育活動進行了羣眾滿意度測評，其中滿意和基本滿意率達到99.66％。

教育活動期間，中央先進性教育活動領導小組副組長、中央國家機關工委副書記楊衍銀同志，到鐵道部考察指導工作，參加部黨組民主生活會，給予我們面對面的指導；以步正發同志為組長的中央督導組，對鐵道部先進性教育活動提出了許多指導性和建設性的意見，對我們順利完成教育活動的各項任務，起到了重要的指導作用。藉此機會，我們向楊衍銀同志和以步正發同志為組長的中央督導組的全體同志表示衷心的感謝！

回顧總結全路第一批單位開展先進性教育活動的情況，主要有以下幾個特點：

1．堅持領導帶頭，發揮表率作用。在教育活動中，部黨組和部屬各單位領導班子成員，注意發揮表率作用，以普通黨員的身份參加教育活動，帶頭學習理論，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭制定和落實整改措施，並積極為黨員講黨課、作形勢報告，把發揮帶頭表率作用體現在教育活動的各個環節，取得了領導教育活動的主動權。各級領導班子成員認真負責地抓好分管部門和單位的教育活動，深入聯繫點進行面對面指導，推動了教育活動的深入開展。

2．突出教育主線，力求真學深悟。各級黨組織在教育活動中，緊緊抓住學習實踐“三個代表”重要思想這條主線，組織引導黨員把功夫下在“真學”上，把重點放在“深悟”上，把成效體現在“踐行”上，教育引導黨員做“三個代表”重要思想的堅定實踐者。

一是改進學習方法，保證黨員參學率。為保證每個黨員都能受到教育，各單位普遍建立了嚴格的黨員學習考勤制度，採取自學通讀、專題輔導、集中交流、上門送學、及時補課等多種學習方式，保證了學習人員、時間、內容“三落實”，有效地擴大了教育活動的覆蓋面。

二是克服工學矛盾，落實學習培訓任務。各單位採取雙休日集中培訓、輪流辦班輔導、記名計時學習等靈活多樣的方法，把集中培訓任務落到實處。一些單位創造了“分層輔導學、分區組織學、分批補課學”的學習培訓方法，使工學矛盾得到較好的解決。

三是啟發內在動力，提高學習培訓質量。按照“規定動作”確實到位、“自選動作”注重實效的精神，各單位在組織黨員原原本本通讀《讀本》的基礎上，分專題組織精讀，並採取重温入黨誓詞、上專題黨課、運用典型示範引導、進行革命傳統教育等多種形式，把理論學習、形象教育和理性思考有機結合起來。在學習動員中，部黨組適時作出決定，在全路開展向優秀共產黨員柴寶國同志學習的活動，為黨員明確先進性具體要求、搞好黨性分析和問題整改樹立了榜樣。這些教育活動有效地激發黨員學習的主體意識和主動精神，使廣大黨員受到了一次革命傳統、黨的宗旨和廉潔勤政教育，提高了學習培訓的效果。

3．把握教育主題，嚴格黨性鍛鍊。各級黨組織牢牢把握保持共產黨員先進性這一主題，在組織黨員廣泛開展討論、層層確立黨員保持先進性具體要求的基礎上，努力把分析評議階段的各項工作做深做細做實，使廣大黨員經受了一次嚴格的黨內生活鍛鍊。

一是拓寬徵求意見的渠道，找出找準突出問題。各單位以深入查找影響鐵路改革發展穩定的突出問題、羣眾反映強烈的黨風政風路風方面的突出問題和涉及職工羣眾切身利益的突出問題為重點，採取發放徵求意見表、召開座談會、設置意見箱、相互談心、上門走訪等多種形式，廣開反映意見的途徑和渠道，做到了內外結合、上下結合、點面結合，提高了徵求意見的深度和廣度。

二是嚴格質量標準，深入搞好黨性分析。各單位把搞好黨性分析作為堅持正面教育、自我教育的重要途徑，引導黨員結合徵求到的意見，對照黨章規定的黨員標準、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和具體要求，重點從理想信念、宗旨意識、紀律和作風、先鋒模範作用四個方面，深入查找同保持先進性要求“不適應”、“不符合”的突出問題。為提高黨性分析的質量，各單位嚴格審閲把關，對結合個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透的黨性分析材料，提出意見，不少黨員的黨性分析材料進行了反覆修改。

三是積極開展批評與自我批評，認真搞好民主評議。為開好專題組織生活會和民主生活會，各單位着重抓好會前開展談心、會中搞好評議、會後綜合評價三個環節。廣大黨員在會前廣泛開展了談心活動，溝通了思想，交換了意見，為召開民主生活會營造了良好氛圍。在組織生活會上，廣大黨員敞開思想，暢所欲言，積極開展批評與自我批評，把生活會開成了交心會、幫促會、鼓勁會。許多黨員反映，通過這次民主生活會，找回了黨員的自信，感到了肩負的責任，增添了前進的動力。在民主評議的基礎上，黨支部嚴格組織程序，堅持評價標準，客觀公正地對每個黨員提出評議意見，使評議意見與黨員平時表現相吻合、與民主評議相印證、與羣眾公認相一致，做到了組織認可、本人認可、羣眾認可。

4．切實抓好整改，解決突出問題。各單位堅持把搞好問題整改作為全面體現和檢驗先進性教育活動成效的重要標準，本着抓大事、辦實事、求實效的原則，堅持邊整邊改，以務實的作風着力解決存在的突出問題。

一是結合鐵路改革發展的實際抓整改。為解決長期以來存在的鐵路局、分局兩級法人以同一方式經營同一資產的體制性弊端，部黨組貫徹國務院關於今年改革年的部署，推出鐵路局直接管理站段的改革舉措，在提高運輸效率、擴大了運輸能力、緩解瓶頸制約、提高管理效能等方面取得了明顯成效。在深入調查研究的基礎上，起草下發了對深化鐵路局直管站段體制改革具有指導意義的若干文件，完成了一批規章制度的修改，加大了對改革後續工作的指導力度，確保了鐵路局直管站段體制改革平穩有序過渡。圍繞加快多經發展問題，擬定了加快多經改革發展的政策措施，部署了輔業資產重組工作。為進一步加強鐵路人才隊伍建設，研究提出了有關激勵和約束的政策措施，着手編制“十一五”鐵路人才隊伍建設規劃。各鐵路局普遍把教育活動的着力點放在圍繞中心工作、解決突出問題上，促進了改革發展和經營管理各項任務的順利完成。

二是突出涉及職工羣眾切身利益的問題抓整改。為規範鐵路企業收入分配工作，鐵道部已發文，對各鐵路局清理整頓獎勵辦法作了部署，對收入向一線職工傾斜的有關政策作了明確。各單位堅持“三個不讓”的承諾，加大幫助困難職工、關愛弱勢羣體的工作力度，進一步完善了多渠道的幫困救助機制。今年“兩節”期間，全路籌集2.35億元資金，為困難職工解決實際問題。各鐵路局對生產一線職工的生產生活條件進行了調查，集中解決了一些偏遠站區職工吃水難、就醫難、行路難等實際問題。許多黨員領導幹部與特困職工結成幫扶對子，主動捐款捐物，幫扶困難職工，資助特困學生，做了許多雪中送炭的好事實事，贏得了職工羣眾的信賴和擁護，拉近了與職工羣眾的感情。

三是圍繞服務國民經濟發展大局抓整改。為更好地服務經濟社會發展，鐵道部制定下發了《關於建立鐵路局與地方政府運輸協調機制的指導意見》，指導各局建立健全與地方政府信息通報、工作例會和工作報告制度，建立了鐵路局與各省、自治區、直轄市溝通協調的機制，加大了對地方經濟發展的支持力度。為提高重點運輸保障能力，鐵道部派出工作組到重點地區組織指導煤炭運輸，解決貨源不足、運輸不暢的問題；下發了《大客户運輸服務管理辦法》，在9家大客户開展了運輸服務試點工作；許多鐵路局針對部分大中型企業特別是煤炭企業對進一步擴大運能提出的意見和建議，深入組織調研，改進運輸組織，優化運力配置，提高運輸效率，最大限度地滿足重點企業的生產需要，得到了地方政府和企業的好評，進一步提升了鐵路的良好形象。

四是針對黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題抓整改。全路各級黨組織緊緊抓住先進性建設這個主題，針對不同層面的黨員和黨組織明確整改重點。普通黨員重點解決好與保持先進性的要求“不適應”、“不符合”方面存在的突出問題；黨員領導幹部重點解決好在發展觀、政績觀和權力觀方面存在的突出問題；機關黨員幹部重點解決好在管理能力、服務基層、服務羣眾方面存在的突出問題；領導班子重點解決好執政能力、領導能力和影響本單位改革發展穩定方面存在的突出問題；黨組織重點解決好自身建設和黨員教育管理方面存在的突出問題。部政治部針對鐵路局直管站段體制改革後政治工作面臨的新情況、新問題，加強調查研究，着手製定《加強和改進鐵路局直管站段體制下基層黨組織工作的指導意見》，指導全路各級黨組織主動適應新體制的要求。全路進一步加大預防和懲治腐敗的力度，部署啟動了“六個一”廉政教育活動，運用典型案件開展警示教育，並組織力量查處重點案件，嚴肅處理了一些違法違紀幹部。許多單位建立健全了管理制度，較好地解決了新形勢下如何加強黨員教育管理的問題。

5．強化責任落實，精心組織實施。為加強對教育活動的組織領導，鐵道部和部屬單位建立了領導機構和工作班子，明確了第一責任人和具體責任人，形成了“部黨組統一領導，部屬單位黨委組織實施，基層支部具體落實”的工作機制。在工作推進上，每個階段都召開動員大會、提出指導意見、制定推進計劃、組織骨幹培訓，重點工作精心設計，關鍵環節狠抓落實，把每項工作做深做細做實。在工作指導上，部、局兩級督導組堅持重心下移，靠前督導，既重視總結和推廣教育活動的經驗，又注意發現帶有傾向性的問題，及時提出意見和建議，為確保教育活動的順利推進發揮了重要作用。

二、教育活動的主要成效

在教育活動中，全路各級黨組織牢牢把握、全面落實中央提出的指導思想、目標要求和指導原則，努力在提高教育活動的針對性和有效性上下功夫，取得了明顯成效。

1．深化了對“三個代表”重要思想和黨的先進性建設的認識，黨員思想政治素質明顯提高。通過開展教育活動，廣大黨員受到了一次系統的“三個代表”重要思想的教育，加深了對其科學內涵和精神實質的理解，加深了對“三個代表”重要思想揭示的黨的先進性本質的理解。許多黨員認為，保持黨員先進性，就是要把“三個代表”重要思想體現在實際工作中，落實到本職崗位上；黨員只有在主觀上願意保持先進性，客觀上能夠保持先進性，堅持兩者的統一，才能真正體現出先進性。廣大黨員自覺對照“三個代表”的要求，聯繫思想和工作實際進行反思，進一步找到了差距，明確了方向，增強了推進鐵路跨越式發展、更好地服務國民經濟發展大局的責任感和使命感。

2．積累了黨員教育管理的有益經驗，基層黨組織建設進一步加強。各級黨組織以教育活動為契機，積極探索新形勢下加強黨員教育管理的有效方法，探索黨員發揮先鋒模範作用的有效途徑，進一步加強了黨組織的自身建設。在教育活動中，通過改進創新學習方法，堅持依靠羣眾開門搞教育，拓寬發揚民主渠道，獲得瞭解決問題的強大動力，積累了堅持從嚴治黨與堅持正面教育相結合的有效方法，提高了黨組織解決自身問題的能力，增強了基層黨組織的生機與活力。特別是通過開展主題實踐活動，為黨員發揮作用、展示作為創造條件、搭建舞台，實現了加強黨的建設與推進鐵路中心工作的有機結合，提高了黨組織融入中心、服務大局的能力。

3．增強了服務基層、服務羣眾的觀念，機關作風進一步轉變。各級領導機關和部門對照職工羣眾提出的意見和建議，深入查找宗旨意識和工作作風上的差距，針對存在的突出問題，制定措施加以整改。教育活動開展以來，機關工作作風進一步轉變，服務基層、服務羣眾、服務發展的自覺性和主動性進一步增強，機關幹部的精神面貌、工作幹勁和工作效率有了明顯改觀。在春運、“五一黃金週”運輸和鐵路局直管站段體制改革的關鍵時刻，機關廣大黨員奮戰在先，奉獻在前，經受了鍛鍊和考驗，作出了積極的貢獻。

4．促進了各項工作，實現了“兩不誤、兩促進”。各級黨組織堅持用“三個代表”重要思想和科學發展觀統攬鐵路工作全局，處理好開展教育活動和做好各項工作的關係，把廣大黨員在教育活動中煥發出的積極性和創造性，引導到全面深入推進鐵路跨越式發展上來，有力地促進了各項工作。今年以來，鐵路建設項目前期工作步伐加快，客貨運輸大幅度增長，鐵路局直管站段體制改革進展順利，運輸安全和職工隊伍保持了穩定。1~5月份，全國鐵路貨物發送量、客貨週轉量、運輸收入等多項主要生產經營指標均創造了歷史同期最好水平，實現了各項工作與教育活動“兩不誤、兩促進”。

三、開展教育活動的幾點體會

開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，是推進黨的建設新的偉大工程的一項重大舉措。實踐證明，黨中央決定在全黨開展先進性教育活動的決策是完全正確的，是非常必要和及時的。通過開展教育活動，我們有以下幾點體會：

一是必須吃透上情，摸清下情，牢牢把握教育活動的主動權。為確保教育活動的質量，我們一方面通過認真學習、吃透中央精神，嚴格執行中央確定的指導原則和工作步驟，牢牢把握教育活動的正確方向；另一方面通過深入調研，摸清黨組織和黨員隊伍現狀和存在的突出問題，摸清廣大職工羣眾的所想、所盼，有針對性地抓好教育活動各個環節的工作，增強了教育活動的針對性和實效性。實踐證明，只有對中央精神領會得透徹，突出問題摸得清楚，羣眾意願掌握得準確，才能增強工作的前瞻性和主動性。

二是必須貼近黨員思想實際，堅持正面教育、自我教育為主。在教育活動中，我們始終把正面教育、自我教育作為一條重要原則，注意調動黨員自重、自省、自警、自勵的意識和自我提高的能力。為了做好深入細緻的思想發動工作，各級領導在作動員報告、上黨課、講形勢時，緊密聯繫黨員的思想和工作實際，力求回答黨員現實的思想認識問題和關心關注的問題，起到了提高認識、解難釋疑的作用，增強了教育的感染力。為了引導黨員認真搞好黨性分析，我們注意發揮先進典型的示範作用，調動黨員自我改進、自我提高的積極性和主動性。實踐證明，只有堅持正面教育為主，啟發和調動黨員保持先進性的內在動力，才能更好地達到教育的目的。

三是必須堅持羣眾路線，調動廣大黨員和羣眾參與教育活動的積極性。在教育活動的各個階段，各級黨組織緊緊依靠廣大黨員和羣眾，開門搞教育，廣開徵求意見的渠道，虛心聽取羣眾意見，自覺接受羣眾監督，調動了廣大黨員和羣眾參與教育活動的積極性。實踐證明，羣眾的眼睛是亮的，覺悟是高的，他們提出了許多非常中肯的意見，對我們搞好黨性分析和整改工作，起到了很大的幫助和促進作用。沒有羣眾的積極參與，教育活動是搞不好的。堅持走羣眾路線，自覺接受羣眾監督，既是密切聯繫羣眾、改善黨羣幹羣關係的一個重要途徑，也是搞好先進性教育活動的一條有效措施。

四是必須堅持務求實效，真正使教育活動成為羣眾滿意工程。在教育活動中，我們在完成規定程序和要求的同時，認真設計和搞好“自選動作”，注重教育活動的實際效果，特別是把羣眾滿意作為開展教育活動的出發點和落腳點，把羣眾最希望辦、當前又能夠辦好的事情作為整改工作的重點，一件一件的抓到底，真正讓職工羣眾感受到教育活動的實際效果。實踐證明，只有在解決實際問題上狠下功夫，紮紮實實做好教育活動的每一項工作，才能贏得民心、取得實效。

在充分肯定全路第一批單位教育活動取得明顯成效的同時，我們也要看到存在的問題和不足。一是教育活動開展還不平衡，有的單位工作部署比較粗，抓落實的力度不夠大；二是有的黨員進行黨性分析聯繫工作實際多、聯繫思想實際少，黨性分析缺乏深度；三是有的整改措施落實得還不夠，與職工羣眾的期望還有一定差距。對於這些問題，我們要在今後的工作中認真加以解決。

全路第一批單位教育活動到今天將告一段落。下一步，我們要認真抓好以下兩個方面的工作：

第一，深入抓好整改，鞏固擴大教育活動成果。對於已經整改的問題，要加以鞏固，防止反彈。對於尚未整改的問題，要以落實整改責任制為抓手，以羣眾監督評價為保證，認真抓好整改措施的落實。在鞏固已整改問題的基礎上，要注意抓好教育活動之後出現的新問題的整改，做到承諾一項，整改一項，兑現一項，不斷擴大教育活動的成果。要以加強黨員教育培訓、監督管理、評價考核為重點，緊密結合黨員隊伍現狀和鐵路跨越式發展的各項任務，特別是鐵路局直管站段體制改革後黨的建設和思想政治工作出現的新情況、新問題，吸收和借鑑先進性教育活動的有效做法和成功經驗，建立健全共產黨員“長期受教育，永葆先進性”的長效機制，努力把鐵路黨的建設提高到一個新水平。

第二，精心組織實施，切實抓好第二批單位教育活動。第二批單位教育活動主要在站段進行，涉及基層黨組織近4萬個，黨員80多萬名。搞好第二批單位教育活動，對於進一步提高鐵路基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，團結帶領廣大職工不斷開創鐵路跨越式發展的新局面，具有十分重要的意義。第二批單位的數量多、分佈廣，大多處於運輸生產第一線，下半年暑運、防洪、施工等任務繁重，工學矛盾比較突出，更加需要加強組織領導，妥善處理教育活動與各項工作的關係。各級黨組織要充分認識搞好第二批單位教育活動的重要性和艱鉅性，切實增強責任感和使命感，進一步統一思想，堅定信心，把第二批單位教育活動組織好、開展好，確保取得實效，真正成為羣眾滿意工程。在第二批單位教育活動中，鐵道部將派出巡迴檢查組，加強工作指導。各鐵路局黨委對搞好第二批單位教育活動負有主要組織領導責任，黨委主要負責同志要切實履行第一責任人的職責。要繼續堅持落實領導責任制、黨員領導幹部聯繫點制度、督查制度和羣眾監督評價制度，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。各站段要成立兩套班子，認真抓好教育活動和日常各項工作，切實做到“兩不誤、兩促進”。

同志們，我們要在以胡錦濤同志為總書記的黨中央領導下，深入貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀，繼續推進黨的建設新的偉大工程，把先進性教育活動的成果轉化為不斷奪取鐵路跨越式發展新勝利的強大動力，為全面建設小康社會作出新的更大的貢獻。

謝謝大家。

在第一批單位先進性教育活動總結暨“一先兩優”表彰會議上的講話

【第3篇】全省事業單位登記管理工作總結表彰大會主持詞

同志們：

全省事業單位登記管理工作總結表彰大會現在開會了！這次會議的主要任務是認真回顧總結一年來全省事業單位登記管理工作，表彰在試點工作中湧現出來的先進集體和先進工作者，部署2022年度的事業單位登記管理工作，動員全省各級登記管理機關，繼續努力、紮紮實實地完成國家局交給的登記任務，緊緊圍繞《事業單位登記管理暫行條例實施細則》的貫徹實施，不斷提升事業單位登記管理水平。

參加這次會議的有各市編辦分管登記工作的主任、各市登記局局長以及被評為先進集體的代表和先進工作者共50餘人。省編辦_____主任等領導出席我們這次大會。

今天上午會議的內容主要有：聽取_____同志所作的全省事業單位網上登記管理試點工作總結報告；_____同志宣讀表彰決定，併為先進集體和先進工作者頒獎；先進集體和先進工作者代表發言；宣讀《2022年全省事業單位登記工作要點》；省編辦主任_____同志講話。

下面先進行第一項，請省編辦全省推進事業單位登記管理工作領導組副組長_____同志作工作總結報告。

…………………….

下面由省編辦副主任_____同志宣讀###機構編制委員會辦公室、###事業單位登記管理局《關於對全省事業單位登記管理工作先進集體及先進工作者進行表彰的決定》。

……………………..

下面開始頒獎。首先為先進集體獲獎單位頒獎。

請###代表上台領獎；

請###代表上台領獎；

…………………

接下來為先進工作者頒獎。請_____上台領獎；

請_____上台領獎；

下面請省登記局局長_____同志宣讀《2022年全省事業單位登記工作要點》。

……………………

最後請省編副辦主任、全省推進事業單位網上登記管理試點工作領導組組長_____同志講話。

……………………..

剛才_____主任分別從正確估價全省事業單位登記管理工作、向先進學習和加強登記管理機關自身建設等三個方面對全省登記工作提出了更高的要求，這些意見都非常重要。在下午的討論中，我們要把_____的講話要求結合_____主任的報告和2022年全省登記工作要點加以領會。會後各級編辦和登記管理機關要認真加以落實。

今天上午的議程到此結束，會後請大家到樓前集合照相。下午2點半繼續開會。由省編辦_____主任傳達全國編辦主任會議精神。

現在休會！

【第4篇】青年獲獎者在單位總結表彰會上的表態發言稿

青年獲獎者在單位總結表彰會上的表態發言稿

尊敬的各位領導、同志們：

今天是一個喜慶的日子、收穫的日子，我局在這裏召開大會，隆重表彰優秀工作成果報告、優秀科研論文的作者。作為一名青年人，作為一名獲獎者，參加今天的大會，我感到非常榮幸，心情十分激動。首先，請允許我代表全局青年科技工作者向各位獲獎作者表示最熱烈、最誠摯的祝賀。

開展優秀工作成果報告、優秀科研論文評選活動，目的就是倡導全局職工更加積極主動學技術、鑽業務，在全局營造注重學習、尊重創新、科技興局、人才強企的良好氛圍，這無疑為我們青年人施展才華提供了廣闊的舞台和難得的機遇。今天的表彰大會，對我們青年人有着極大的鼓舞和鞭策作用。在激動之餘，我們應更加深深地認識到責任重大、使命光榮。我們應以今天為新的起點，在今後的工作中更加發奮努力，爭取更大的成績。

“企業興衰，我的責任。”青年人是單位持續發展的生力軍。三局的美好明天需要青年人去創造。作為青年，我們每一個人都肩負着實現三局科學發展、快速發展、和諧發展的重要使命。我們應以時不我待的緊迫感，珍惜分分秒秒，勤於學習、善於學習，儘快成長為地質找礦、巖土施工、礦業開發、地理信息、機械製造等各個產業的骨幹力量、中堅力量，成為懂技術、善經營、會管理的全方位、複合型、高素質人才，回報領導的信任、單位的培養。為此，在這裏我代表全局廣大青年科技工作者和專業技術人員鄭重表態：

一、我們要樹立“終身學習”的理念，勤於學習，不斷提高自身素質。學習是我們青年人成長的重要階梯，更是我們不斷完善和發展自我的必由之路。我們要養成良好的學習習慣，緊跟社會發展的步伐，緊跟單位發展的需求，與時俱進，孜孜不倦，不斷用新的知識充實、提高自己，鑽業務、學技術，努力成長為複合型人才，以豐富的知識儲備迎接新的挑戰，以良好的綜合素質為單位發展作出新貢獻。

二、我們要腳踏實地，勇於實踐，不斷增長自身才幹。實踐是我們成才的唯一途徑。豐富的知識只有與實踐有機結合，才能發揮無窮的力量。我們應把個人的理想融入到我局事業發展的實踐中，腳踏實地幹工作，一心一意謀發展，自覺把所學的知識運用到具體工作中，立足本職，愛崗敬業，開拓進取，在平凡的崗位上練本領、長才幹，真正成為我局經濟發展的棟樑之才，在風華正茂的年代裏創造新的業績。

三、我們要甘於寂寞，樂於奉獻，不斷實現人生價值。眾所周知，幹技術工作相對而言是枯燥的、寂寞的。作為新時期的青年知識分子，要想有所建樹必須踏下心來勤鑽研、勤思考，經得起考驗，耐得住寂寞，這也是我們歷練品德、陶冶情操、增長閲歷的必須。同時，我們應保持朝氣蓬勃、積極向上的工作熱情，甘於奉獻，讓自己的成長、成才、成功始終伴隨着單位的發展。我相信，我們年輕人一定能成為我局發展的主力軍。

青年朋友們，“逆水行舟用力撐，一篙鬆勁退千尋”。我們應迅速行動起來，在各自的崗位上，掀起學技術、鑽業務的競賽，爭取人人都成為崗位上的技術能手，產業發展的行家裏手，用我們的實際行動，彈奏鏗鏘的進取音符，譜寫出更加壯美的青春樂章！

謝謝大家！

【第5篇】機關單位年度總結表彰會主持詞範文

年終總結表彰會主持詞

尊敬的各位領導，各位村民:

大家好!

今天我們齊聚一起，共同總結我們xx村的2022，展望2022，首先，讓我們以熱烈的掌聲歡迎到會的各位領導，他們是————。

首先，讓我們有請我們村副主任-----同志宣讀2022年先進工作者表彰決定。

下面有請社區領導-----為獲獎人員頒獎。

沉甸甸的獎品代表着往日的榮耀，遠眺的目光凝聚着發展的沉思，讓我們歡迎xx書記為大家講話，大家歡迎！

下面，讓我們以最熱烈的掌聲有請社區領導------ 為我們做工作指示。。。

尊敬的各位領導，村民朋友們，xx村2022年表彰大會到此結束。