老幹活動總結多篇

【第1篇】老幹局創先爭優活動情況總結

在基層黨組織和黨員中深入開展創建先進基層黨組織和爭當優秀黨員，是黨的十七大作出的重大部署，是鞏固和拓展深入實踐科學發展觀活動成果的重要措施。在離退休幹部黨支部和離退休幹部黨員中深入開展創先爭優活動是加強離退休幹部黨支部建設和離退休幹部思想政治建設的重要機遇和最佳結合途徑。我們根據省委創優活動領導小組、省委老幹局及市委老幹局的文件精神，認真學習，深刻領會，精心確定主題，加強輿論宣傳，穩定有序推進，通過“創先爭優”活動，離退休幹部黨支部由8個增加到47個，為548多名離退休黨員找到了“家”。黨組織工作日趨規範，全縣離退休幹部在黨支部領導下，在優秀共產黨員的示範下，廣大離退休幹部在促進社會和諧中已發揮着越來越重要的作用。老幹部工作人員通過“創先爭優”，為離退休幹部真情服務的工作熱情不斷高漲，讓縣委放心、讓老幹部滿意，已成為工作的追求目標。

一、深刻學習，領會創先爭優精神實質，精心確定老幹部創先爭優活動主題

創先爭優活動要領是讓離退休幹部黨支部成為發揮黨員先進性助力器，讓廣大離退體幹部黨員離職不離黨，退休不褪色，永葆革命本色，建立和完善離退休幹部黨支部是主要抓手，是創先爭優活動的主要平台。

在離退休幹部中深入開展創先爭優活動是加強離退休幹部黨組織建設和老幹部思想政治建設的重要機制和最佳的結合途徑，我們及時抓住機遇。省、市文件下發後，及時將文件精神向縣委、縣委組織部進了彙報，根據縣委指示精神，我們將拓展和完善基層離退休幹部黨組織建設作為突破口。房縣共有離退休幹部6453人，黨員佔總數的43%，原來一直在各單位支部開展活動，隨着離退休人員增加，領導精力不濟，和機構設置不規範，離退休黨員工作無人抓，現象比較突出，我們根據黨的基層組織“五個基本”建設要求。把創建“五好”離退休黨支部作為抓手，明確具體標準，把爭創“四好”離退休幹部標準印發各支部。2022年下半年共建立和完善離退休幹部47個，為破產改制企業離退休幹部548人找到了家。我們結合建黨九十週年早謀劃，除了市關工委開展系列活動外，我們還將以“頌黨恩，謝黨情，獻愛心”作為活動載體，通過離退休幹部講述親身感受，描繪社會發展變化，感謝共產黨，歌頌共產黨，用黨的恩情教育下一代。使離退休幹部在活動中爭先創優，在發揮作用中創先爭優，在展示才華、奉獻餘熱中創先爭優。

二、深入調研，精心制定創先爭優方案

創先爭活動的持續開展必須要求有一個操作可性的方案。為了保證取得實效，我們將制定方案與解決離退休幹部訴求，為離退休幹部解難事，辦實事結合起來，使創先爭優具有針對性和可操作性。

為了將創先爭優活動深入開展，我們根據離退休幹部訴求，分3個工作小組到離退休幹部中進行走訪調研、徵求意見，通過梳理我們整理出老幹部三個要求，一是加強政治待遇落實力度，特別是學習、活動、聯繫等制度落實;二是經濟待遇的完善，如外地老幹部醫療費週轉金和住院門診控制額;三是日益擴大的退休幹部各種待遇落實。我們根據離退休幹部意見，出台了《關於進一步深化離退休幹部服務管理工作實施意見》，這個《意見》即借鑑了離休幹部服務管理的有效做法，又鞏固完善了離休幹部服務管理制度，使退休服務管理工作日趨規範，離退休幹部都説這是落實創先爭優最實惠的成果。我們還出台了《房縣深入開展創先爭優的實施意見》，從目標和基本原則，總體目標和具體標準，分類活動具體要求進行了規定，並對加強領導，穩步推進提出了明確的要求。

三、注重分類指導，在發揮作用中激發創先爭優熱情。我們根據離退休幹部黨員特點，設計以爭創“支部班子好、黨員隊伍好、組織設置好、活動開展好、羣眾反映好，先進離退休黨支部標準把爭做“學習活動好、教育子女好、家庭和諧好、鍛鍊身體好”作為優秀離退休黨員標準為栽體，引導離退休幹部黨員思想比保持本色，比發揮特長，比健康長壽，按照自願和量力而行的原則，公開承諾發揮作用。科技專家型黨員比傳授技術，科技攻關，幫助社會單位發揮技術優勢;學者理論型黨員，比著書立傳傳承下一代;管理型黨員參與社區管理、環境衞生整治、社會矛盾調解，教育知識型黨員比義務傳授知識關心下一代;其它類型黨員積極參加清掃衞生，監督居民改進不良陋習，爭做文明市民;比積極組織離退休黨員參與社會網吧管理;演藝類黨員傳播傳統文化，弘揚尹吉甫詩經文化，還有的黨員參與編導房縣歷史典故，助力房陵文化圈建設，使廣大離退休黨員在學習中創優、在參與活動中創優，在發揮作用中創先爭優，使創先爭優富有特色。

四、為離退休幹部黨員創先爭優提供保障。縣創先爭優辦、縣委老幹局在離退休幹部黨支部中建立了三個創先爭優聯繫點，縣創優辦、縣委老幹部局參與各聯繫點上指導12場次，點評12次，各單位為離退休幹部要經費，縣委開展“四好老幹部”、“我為房縣做貢獻”等活動大力宣傳離退休黨員先進典型，努力營造比趕超濃厚氛圍，積極推進“醫療服務網、安全服務網、温情服務網、生活服務網、法律服務網”組成的老黨員綜合服務建設，為150多名離退休幹部建立了生活檔案、健康檔案、學習檔案受到老幹部好評。

五、加強領導，明確責任，切實穩步推進創先爭優持續開展。開展創先爭優工作是一項長期工作，老幹部是黨的寶貴財富，加強和改進離退休幹部工作思想政治建設，使他們政治堅定、理想永存、思想常新，需要工作方法不斷創新，我們把握其特殊性。為了加強領導、縣委組織部，老幹局成立了老幹部創先爭優活動領導小組，作為此項工作領導機構，明確規定了各鄉鎮、各部門老幹領導小組老幹工作機構具體實施，確保此項工作不走過場。

【第2篇】老幹部局先進性教育活動總結

一、個人學習的基本情況

我局是從今年2月18日上午召開保持共產黨員先進性教育動員大會的，在這之前，我通過媒體瞭解到我們黨今年要在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動後，我就有意識地通過報紙、網絡等渠道收集有關信息和資料。動員大會後我就按照局先進性教育活動領導小組制定的學習計劃，在組織本支部黨員學習的同時，注意自己帶頭學習和撰寫讀書筆記和。經過40天左右的時間，共用了70個學時參加集中學習和自學。系統地通讀了《保持共產黨員先進性教育讀本》、《江澤民論加強和改進執政黨建設》以及近期的《黨支部工作指導》、《福建支部生活》等書刊雜誌的相關文章和中央、省、市領導的有關講話，在上述理章、文件及領導講話的學習中能做到通讀與精讀相結合，讀書與作筆記相結合，面上學習與寫相結合。這次共撰寫文章，讀書筆記近萬字。通過聽報告、讀書、座談討論、觀看錄像、參觀革命傳統教育基地、重温入黨誓詞和寫心得體會等學習形式，使我對新時期黨員的先進性的要求有了更深入的理解。對開展保持共產黨員先進性教育活動重要性的認識進一步提高,參加學習的態度進一步端正。

二、我的主要收穫

1、端正了思想認識，明白了開展先進性教育活動的重要意義、指導思想和目標要求。通過參加動員學習，我的認識逐步提高。説實話教育剛開始，我覺得這樣的教育活動在我們黨內也不是第一次開展，過去的“整黨”、“三講”教育活動也都全部參加過，所以思想不夠集中，認識也沒有完全到位。聽了宗洪局長的動員報告後，又接着學習了中央和省市領導有關重要講話，對這次保持共產黨員先進性教育活動的目的意義和方法步驟有了比較深刻的理解，學習的自覺性也得到逐步提高。

2、加深了對共產黨員先進性內涵的理解。通過學習《黨章》、領導講話，聽報告和觀看先進人物事蹟錄相片，與身邊的典型座談等，對什麼是共產黨員的先進性，作為機關黨員應該怎樣做才算是保持了共產黨員的先進性有了一個比較全面的認識。雷鋒、焦裕祿、張思德是共產黨員永遠學習的榜樣，牛玉儒、任長霞等就是新時期共產黨員的先進代表。我們只有以他們為榜樣，學習他們的遠大理想和無私奉獻精神，學習他們全心全意為人民服務，學習他們把人民的利益擺在首位，從自己身邊做起，做好自己分工的工作。在羣眾中，在各個方面帶好頭，起表率作用，這樣才能體現出一個共產黨員的先進性。

3、明白了保持共產黨員先進性的具體要求。通過學習黨章和《本局保持共產黨員先進性具體要求》，使我認識到新時期黨員保持先進性必須樹立堅定不移的共產主義遠大理想；必須要有建設中國特色社會主義的堅定信念；必須牢記全心全意為人民服務的根本宗旨；必須發揚愛崗敬業、與時俱進的精神；要有腳踏實地、真抓實幹的工作作風；要有嚴於律己、廉潔清正的道德品質等等。要把保持共產黨員先進性的標準落實在行動上，充分發揮先鋒模範作用，當好勤奮學習、努力工作、開拓創新、廉潔自律的表率。

三、當前存在的不足

當前在學習動員階段，存在的不足主要有兩點：

1、深入研究不夠。由於學習時間緊，任務重，雖然對重要的理論思想有了總的認識和了解，但還需要進一步深入思考，認真研究，總結消化，使之完全成為自身內在的思想認識。

2、理論聯繫實際不夠。當前的學習主要集中在理論的學習和認識的提高上，雖然結合實際進行了討論，也結合結合的思想工作實際寫了心得體會，但就如何落實到具體工作中，如何採取具體行動來實現黨員的先進性還缺少明確的行為規範和措施。

四、進一步學習的計劃和打算

根據學習計劃，我將繼續按照這次“保持黨員先進性教育”活動要求，進入先進性教育的第二個階段，對自身的思想行為進行分析評議。同時針對上述不足，加以完善，最終落實到自己的行動上，將黨員的先進性在日常的工作和生活中體現出來。因此，要看到自己肩上的責任，要對得起人民羣眾對黨員的期待和信賴，從嚴要求自己，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐 “三個代表”重要思想，真正體現出共產黨員的先進性，永葆我們黨的生機與活力。

【第3篇】老幹局科學發展觀活動大總結匯報

老幹局科學發展觀活動大總結匯報

按照中央和省委的統一部署，我局自去年10月中旬開展深入學習實踐科學發展觀活動以來，把開展學習實踐活動作為一項重大政治任務和推動老幹部工作科學發展的難得機遇，加強領導，認真部署，精心組織，紮實推進，廣大黨員幹部以高度的責任感、務實的態度、創新的精神積極參與活動，圓滿完成了各個階段的任務，實現了黨員幹部受教育、工作發展上水平、離退休幹部得實惠的目標要求，羣眾滿意率達到98.4%。

現將活動開展情況報告如下：

一、總體情況

我局共有幹部職工327人，其中，離退休人員104人，黨員251人。參加本次學習實踐活動的238名黨員幹部中，處級以上領導幹部53人，科級及以下黨員幹部185人。局系統13名離退休幹部黨員因身體原因，經局學習實踐活動領導小組辦公室批准未參加活動。

為切實搞好學習實踐活動，我局在成立組織機構、制定《實施方案》、確定活動主題、進行思想發動等方面做了精心準備，為活動開好局、起好步奠定了紮實基礎。在學習調研階段，重點抓了學習培訓、專題調研、解放思想大討論等工作。期間，全局共組織各種形式的集中學習149次，其中，局理論學習中心組集中學習8次，局系統各黨總支、黨支部集中學習133次；開展解放思想大討論8次；局領導先後深入8個市、28個縣（市、區）和19個省直單位進行調研，召開座談會45次，接觸離退休幹部和老幹部工作人員326名。在分析檢查階段，重點抓了徵求意見、召開專題民主生活會和組織生活會、撰寫領導班子分析檢查報告、組織羣眾評議等工作。期間，全局系統共發放徵求意見表502張，局機關196張，局屬單位306張；收集各類意見、建議484條，局機關316條，局屬單位168條。在整改落實階段，重點抓了制定整改落實方案、解決突出問題、創新體制機制等工作。根據第二階段查找出的問題，制定出了包括7個方面、40個項目的整改落實方案，已經解決和近期能夠解決的有13個，對於其它問題明確了整改落實項目，落實了整改措施、完成期限、責任領導和承辦部門。2月23日我局對學習實踐活動進行了羣眾滿意度測評， 24日召開學習實踐活動總結大會。至此，圓滿完成了學習實踐活動3個階段、17個環節的各項工作任務。

在省委第六指導檢查組的指導幫助下，我局對學習實踐活動高度重視，周密細緻地動員部署、系統深入地學習調研、全面深刻地分析檢查、紮實有效地整改落實，學習實踐活動各階段、各環節的任務全面推進，順利完成。去年11月21日，省委常委、組織部長任澤民同志到我局調研時，對我局學習實踐活動給予充分肯定，他説：“省委老幹部局紮實推進學習實踐活動，創造了不少好經驗，做到了‘兩不誤、兩促進’，取得了初步成效”。活動期間，省委第六指導檢查組的同志多次到我局指導、督查，認為我局活動開展得紮實深入，富有成效。

二、主要做法

學習實踐活動中，我局以深入學習為基礎、解放思想為先導、解決問題為關鍵，用更寬的視野審視自身，從更深的層次分析問題，在更高的平台謀劃發展，學習實踐活動收到了明顯成效。

1、領導高度重視，周密安排部署。在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動，是黨中央確定的一項重大戰略舉措。局領導班子深刻認識到，在局系統開展學習實踐科學發展觀活動，是充分發揮老幹部工作部門職能作用、服務科學發展的需要，是創新工作體制機制、提高老幹部工作部門貫徹落實科學發展觀水平的必然要求，是加強局系統自身建設、提高領導班子和黨員幹部隊伍服務科學發展能力的迫切需要，也是全面貫徹中組發[20xx]10號文件精神、進一步推進我省老幹部工作五年規劃各項任務落實的重要機遇。

為了使學習實踐活動紮實、有序開展，我局早謀劃、早部署。去年10月上旬，全省動員大會期間，李仁和局長就兩次召集有關同志對全局學習實踐活動的開展進行了先期研究和部署。動員大會後，根據省委要求，立即召開局務會議成立了局學習實踐活動領導小組及其辦公室，下設綜合組、宣傳材料組和活動指導組，進入第二階段後，又根據工作要求成立了體制機制創新組；制定了開展活動的《實施方案》,確立了“堅持以人為本，提升服務水平，促進和諧建設，全面做好離退休幹部工作”的活動主題和載體。按照全局的統一部署，局屬各單位都成立了學習實踐活動領導小組，結合單位實際制定了開展活動《實施方案》，確立了活動主題和載體。10月15日召開了全局動員大會之後，局屬各單位也都進行了再動員。

在整個學習實踐活動過程中，我局始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊緊圍繞“黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠”這一總要求，堅持“正面教育為主、突出實踐特色、堅持羣眾路線、解決突出問題”的四條基本原則，創造性地開展活動，探索出許多好的形式和做法，全局形成了一把手負總責、領導幹部作表率、廣大黨員幹 部積極參與，上下聯動、運行有序的工作格局。

2、狠抓學習教育，強化理論武裝。我局把理論學習貫穿始終，創新方法，加大力度，謀求實效。一是認真學習規定內容。局理論學習中心組和局系統各黨總支、黨支部組織黨員幹部學習黨的十七大和十七屆三中全會精神，學習中央和省委確定的《毛澤東鄧小平江澤民論科學發展》、《科學發展觀重要論述摘編》等必讀課本，學習胡錦濤等中央領導同志的重要講話。結合應對國際金融危機、推進我省“三個發展”的形勢和任務，學習中央和我省紀念改革開放30週年大會、全國和全省經濟工作會議精神等。二是強化組織領導。局領導小組辦公室統籌安排全局學習培訓工作，對局領導班子成員、處級以上領導幹部和一般黨員幹部分別提出不同要求，制定學習計劃、安排學習時間，嚴格簽到、請銷假、檢查、補課等學習制度，做到了時間、內容、人員、效果“四落實”。廣大離退休幹部克服年高體弱等困難，積極投身學習活動。活動中，全局黨員幹部每人作學習筆記1萬字以上，人人都撰寫了心得體會。三是創新學習方法。我局採取集中學習、個人自學、輔導培訓、座談討論、成果彙報等途徑促進學習。先後組織了3次專家輔導、2次局領導輔導，去年11月５日，李仁和局長作了《深入學習實踐科學發展觀，全面做好離退休幹部工作》的專題輔導。為了增強學習效果，組織處級幹部進行了兩天封閉式學習；組織觀看了電影《任長霞》；到扶貧點平順縣苗莊鎮進行了黨性鍛鍊，並組織醫療人員為羣眾義診看病；開展了處級幹部、科級幹部，局機關、局屬單位各個層次的解放思想大討論。局機關圍繞“老幹部工作如何科學發展，老幹部工作如何促進全省科學發展”兩大主題，組織黨員幹部講體會、談認識；_____老年雜誌社圍繞“提高辦刊質量，擴大發行數量”、省老幹部活動中心圍繞“生存與發展”進行了探討交流。大家的發言既有理論闡述、又有實踐總結，既總結過去、又謀劃未來，體現了黨員幹部認真學習的態度和勤于思考的精神。

3、注重調查研究，突出實踐特點。活動中，局領導班子成員分別在市縣老幹部部門和局屬單位建立了聯繫點，並多次到聯繫點進行理論輔導、業務指導，同幹部職工交流思想、探討問題，對學習實踐活動的開展起到了積極的帶動作用。我局在去年上半年成立3個調研組，開展調研工作的基礎上，學習實踐活動中又精心確定了“基層老幹部工作隊伍現狀調查”，“加強改制、破產企業離休幹部服務管理工作”，“縣鄉離退休幹部黨組織設置問題探討”，“老年大學發展對策研究”4個調研課題，局領導帶隊領題，深入基層，通過召開座談會、聽取彙報、個別走訪、發放調查問卷、進行個案分析等形式，進行了廣泛深入的調研。調研中，各課題組將調研活動與查找問題、破解難題、創新體制機制相結合。針對部分地方存在的退休幹部活動經費落實不到位，離休幹部醫藥費保障機制不夠完善，活動中心、老年大學建設相對滯後，離退休幹部黨組織設置不夠規範等問題，調研組積極與當地領導溝通協調，與基層老幹部工作人員探討交流，有效地促進了重點難點問題的解決。調研結束後，各課題組都撰寫了有內容、有見解、高質量、高水平的調研報告。局務會專門召開會議，就調研報告修改上報、調研成果轉化、解決突出問題進行了專題研究。

局屬單位也結合工作實際，確定了各自的調研課題。_____老年雜誌社主要領導圍繞提高刊物品位、優化雜誌內容、拓寬發行渠道、提升服務水平赴8個市、11個縣進行調研；_____老年大學、省老幹部活動中心通過召開座談會、發放調研表等途徑，就服務、發展等問題進行了深入調研。

4、採取多種形式，廣泛開門納諫。為了把影響和制約老幹部工作科學發展的問題找準摸透，我局堅持開門納諫。局領導班子專題民主生活會召開之前，採取發放徵求意見表、召開座談會、上門徵求意見、設立電子意見箱等方式，向機關各處室、局屬各單位、市縣和省直單位老幹部部門以及部分離退休幹部，就老幹部工作發展思路、老幹部工作重點難點問題、局系統整體工作以及對局領導班子和領導幹部思想作風建設等方面的問題廣泛徵求意見。

在廣泛徵求意見的基礎上形成分析檢查報告後，我局先後召開了局活動領導小組擴大會、省直部分單位離退休人員管理處處長和局系統部分離退休幹部座談會，進行討論、修改、評議；書面徵求了省財政廳、省發改委、省衞生廳等13個老幹部工作領導組成員單位和各市委老幹部局的意見和建議。在分析檢查報告的形成過程中，局機關各處室、局屬各單位的領導同志積極參與，深入討論，起草報告的過程成為了進一步統一思想、尋找差距、凝聚力量、激發幹勁、推動工作的過程。經過集中民意、反覆修改而形成的局領導班子分析檢查報告，肯定成績客觀公正、查找問題全面準確、分析原因深刻透徹、整改措施科學可行，受到了廣大黨員幹部的肯定，羣眾評議的各個項目都達到了95%以上的滿意度。

按照局裏要求，局屬各單位也積極開門納諫。勁鬆公寓管理處、汾東公寓管理處圍繞提升服務水平、加強公寓建設等廣泛徵求住寓老同志的意見。_____老年大學就教學安排、課程設置、新校舍建設等問題，向在校學員發放了徵求意見表，老同志們以高度負責的精神提出了許多有價值的意見和建議。

5、堅持邊查邊改，解決突出問題。我局把解決問題、推進工作作為學習實踐活動的出發點和落腳點，在廣泛徵求意見的基礎上，制定出了包括離退休幹部待遇落實、陣地建設、服務管理、老幹部工作宏觀指導、局系統工作、局領導班子建設等方面的《整改落實方案》，明確了老幹部工作科學發展的指導思想、目標要求、方法步驟，根據解決問題的輕重緩急和難易程度，提出了整改落實期限。對於具備條件的，馬上整改落實。活動中，協調解決了省屬改制、破產企業和困難企業離休幹部生活補貼和醫藥費專項補助資金1768.24萬元；協調下發了為全省57個貧困縣老幹部活動中心建設撥付685.25萬元第一期專項補助資金的文件。汾東公寓管理處爭取到維修改造資金180萬元，勁鬆公寓管理處建立了住寓老幹部健康檔案，省老幹部活動中心爭取到省發改委一次性200萬元的器材改造和維修基金，_____老年大學根據老同志願望，加快了新校舍建設進程。對於通過努力能夠解決的問題，期限整改落實。我們初步確定，3月份下發在離退休幹部中開展為全省“三個發展”做貢獻活動通知；9月份走訪慰問易地安置離休幹部；年底前省老年大學新校舍投入使用；到20xx年底，全省每個市至少要有一所老年大學示範校。對於涉及多個部門和單位的問題，加大溝通協調力度，力求聯合整改落實。比如，對於離退休幹部黨組織規範、省直單位離休幹部醫療機制完善、省老幹部活動中心的改擴建等問題，我們積極協調有關單位，探索聯動解決問題的有效方式。

我局將開展學習實踐活動和做好老幹部工作有機結合，協調推進。活動期間，起草了以省委辦公廳名義下發的我省貫徹落實中組發[20xx]10號文件的《實施意見》，目前文件正在簽發中；召開了全省老年大學北片、南片會議；組織了省直單位老幹部處（科）長培訓班；舉辦了以“健康、和諧、共享”為主題的第二屆中國_____老年服務用品博覽會；開展了“送温暖、促和諧”春節慰問活動，對省級老領導、局系統離退休人員和困難職工、聯企幫困的省水工局困難職工共272人（次）進行了走訪慰問；與省委組織部聯合下發文件，對全省元旦春節期間的走訪慰問工作進行了安排部署；完善了考核標準，對全省老幹部工作進行了年度考核；以科學發展觀為統領，對20xx年工作進行了謀劃，確定了“突出一個主題、着眼三個層面、尋求六大突破”的工作思路。

6、完成規定動作，創新自選動作。學習實踐活動中，我局對每一個階段、每一個環節的工作都做到了高標準、嚴要求。局領導帶頭學習、帶頭調研、帶頭徵求意見、帶頭整改落實，為黨員幹部樹立了榜樣。為了開好專題民主生活會，局機關和局屬單位領導班子成員會前廣泛徵求意見、認真撰寫發言材料、坦誠交流思想；會上，認真開展批評與自我批評，積極分析問題、查找原因、提出建議，形成了民主、團結、務實、創新的氛圍。去年12月10日，省委第六指導檢查組組長武錦福同志全程參加了我局領導班子專題民主生活會，對會議的成功召開給予高度評價。我局高度重視局屬單位活動開展工作，局指導組先後20多次深入局屬6個單位對各個階段、各個環節的工作進行指導和幫助。

活動中，全局創新活動方法，豐富活動內容，突出實踐特色。去年11月18日舉辦了學習實踐科學發展觀成果報告會，參加彙報的15位同志，既有處級幹部，也有一般黨員；既有機關幹部，也有服務老幹部的一線員工，他們聲情並茂的演講，贏得了陣陣掌聲。親臨演講會場的省委第六指導檢查組組長武錦福、副組長劉子學同志認為，報告會形式新、效果好，反映了學習實踐活動的成果，展示了老幹部工作者的風采。汾東公寓管理處針對住寓老同志整體高齡化的實際，把提供人性化、細緻化服務作為學習實踐活動的內容；省老幹部活動中心本着提升服務水平，爭創一流業績的原則，開展了“五比、三創、一落實”活動，為學習實踐活動增加了生機和活力。

7、加強宣傳引導，營造良好氛圍。活動中，我局高度重視輿論宣傳工作。局學習實踐活動領導小組辦公室和局屬各單位學習實踐活動領導小組辦公室都創辦了《簡報》。活動中，全局共編髮《簡報》108期，其中，局機關26期，局屬各單位82期。省委學習實踐活動領導小組《簡報》和第六指導組《簡報》刊發我局信息5條；中組部老幹部工作《情況交流》、《_____信息》刊發我局活動開展方面的信息3條；中國老年報、_____日報、省電視台、省電台、老友報等媒體報道我局活動開展情況10次；局系統“三刊一網”宣傳活動開展情況80餘次，機關電子顯示屏每天滾動播出活動情況，全局系統製作活動宣傳展板9塊。全方位、立體式的輿論宣傳，對於激發廣大黨員幹部參與學習實踐活動的熱情起到了重要作用。

三、初步成效

學習實踐活動重在學習，貴在實踐。局系統廣大黨員幹部堅持把科學發展觀融入老幹部工作之中，自覺用科學發展觀指導實踐，對科學發展觀的認識進一步深入，落實科學發展觀的自覺性進一步增強，切實解決了一些不適應不符合科學發展觀要求的實際問題，進一步建立健全了相關制度機制，學習實踐活動取得了明顯成效。

一是在思想認識上取得新提高。通過學習，廣大黨員幹部對以人為本、全面協調可持續發展的科學發展觀有了進一步理解和把握，充分認識到科學發展觀是我們黨從新世紀新階段黨和國家事業發展全局出發提出的重大戰略思想，深刻揭示了我國經濟社會發展的客觀規律，充分體現了全面建設小康社會的內在要求，進一步豐富了黨的執政理念，是與時俱進的馬克思主義發展觀，是統領我國經濟社會發展全局的根本指針，是我們黨治國理政、富民安邦的行動綱領。大家對做好老幹部工作與貫徹落實科學發展觀的結合點和着力點有了更加準確的把握，進一步找準了老幹部工作在促進全省科學發展中的新定位，增強了以科學發展觀為統領，做好老幹部工作的責任感和自覺性。大家認識到，貫徹落實科學發展觀，全面做好新形勢下的離退休幹部工作，我們每個人都肩負着義不容辭的責任，實現老幹部工作的科學發展需要，大家共同付出不懈努力。

二是在查找解決突出問題上取得新突破。我局把開展學習實踐活動作為老幹部部門查找、解決問題的良好契機。通過第一階段的學習調研和徵求意見，初步梳理出了科學發展上存在的突出問題。在第

二、第三階段的開門納諫、分析檢查中，通過自己找、社會提、羣眾議，查找出了涉及老幹部工作全局、局系統工作、局領導班子的3個方面、12類問題。這些問題，既有老幹部工作服務科學發展存在的問題，也有老幹部工作自身如何科學發展的問題；既有當前亟待解決的現實問題，也有需要長遠規劃、深入研究的戰略性問題；既有全省老幹部工作的宏觀問題，也有局屬單位服務、管理、建設的具體問題。對於查找到的問題和不足，我們站在科學發展觀的高度，進行了深刻剖析，從近期、中期、長期3個層面提出了整改落實的思路和舉措，為老幹部工作在新形勢下實現新發展、新跨越奠定了良好基礎。

三是在體制機制健全完善上取得新成效。活動中，我們以科學發展觀為統領，以《20xx—20xx年_____老幹部工作規劃》為指導，結合形勢和任務的要求，對離退休幹部待遇落實、黨組織和活動場所建設、發揮作用以及老幹部部門宏觀指導、自身建設等方面的規章制度進行了完善。與省財政廳聯合下發了《關於建立和完善特殊困難離退休幹部幫扶機制的意見》，把幫困解難工作納入了長效機制範疇。為了加強機關制度建設，對局機關作風建設、黨的工作、人事、文祕、財務、後勤、綜合治理、離退休人員服務管理等8個方面的規章制度進行了系統清理，修訂、完善44個制度、新增加6個制度，編印了《科學管理工作制度彙編》。

活動中，我們以創新的理念、創新的舉措建章立制。對於一些管長遠、管全局的制度，認真審視、科學修改，力求使創新的體制機制與老幹部工作實際相一致，與基層情況相符合。對於學習實踐活動中總結出的好經驗、好做法，力求用制度形式固定下來，將成功做法制度化、具體經驗系統化；對於查找出的問題，努力從思想上找根源，從體制上查原因，用制度的破舊立新確保重點難點問題的解決，為老幹部工作的科學發展提供了制度保障。

四是在領導班子和幹部隊伍建設上取得新進展。開展學習實踐活動，既是一個進一步用科學發展觀武裝黨員幹部頭腦的過程，也是提升黨員幹部推動科學發展、促進和諧建設水平和能力的過程。活動中，我們堅持一邊學習、一邊調研、一邊查找問題、一邊整改落實。將學習和實踐相結合，將學習實踐活動和正在進行的“講黨性、重品行、作表率”活動相結合。通過廣泛深入的學習調研，黨員幹部的思想認識、政治素質、理論水平得到新的提高，工作思路、工作作風有了明顯改觀。我們對照科學發展觀要求，採取多種途徑，認真查找工作上、思想上、作風上的問題和不足，局領導班子和局屬單位領導班子成員坦誠相見、暢所欲言，積極開展批評與自我批評，客觀公正地總結經驗，深刻透徹地查找問題，積極有效地破解難題。學習實踐活動的開展，使領導班子和黨員幹部增強了科學發展意識，提高了解決問題、促進發展的能力，達到了認識的再統一，觀念的再更新，思想的再解放，為全省老幹部工作的又好又快發展奠定了基礎。

五是局系統黨建工作有了新面貌。在學習實踐活動中，通過分析檢查，針對局系統黨建工作中存在的不足，以創新的精神研究局系統黨的基層組織建設的新情況、新問題，明確了加強基層黨建工作的目標、途徑。以找準基層黨建工作與業務工作的結合點為重點，創新工作機制，使黨建工作更好地圍繞我局中心任務，為服務老幹部工作的科學發展服務；結合開展“講黨性、重品行、作表率”活動，創新黨組織活動內容和方式；以建立健全黨的先進性長效機制為重點，健全完善了黨員教育、黨組織生活制度、黨建工作督查制度、理論學習中心組制度等；加強了黨組織班子建設，配備了兩名黨總支書記，2月24日，成功進行了局機關黨委和機關紀委的換屆選舉。局系統廣大黨員和黨員幹部把開展學習實踐活動，作為進行黨性修養和鍛鍊的過程，普遍受到了教育，增強了黨員意識、黨風廉政意識，堅持講黨性、重品行、作表率，在各方面更好地發揮了黨員先鋒模範作用。

總體而言，我局學習實踐活動取得了初步成效，得到了幹部羣眾和上級領導的認同，但也存在着一些不足，深入貫徹落實科學發展觀的任務還很艱鉅。一是對科學發展觀的認識還需進一步深化。實踐無止境，思想解放也永無止境。從學習實踐活動來看，儘管思想認識上的收穫很大，但對科學發展觀基本觀點、基本理論聯繫經濟社會發展實際、聯繫老幹部工作實際進行思考的深度還不夠;二是對整改措施的落實還需進一步加強。我們已經研究制定了一系列整改落實措施，但現有問題的解決不可能一蹴而就，需要一個過程，解決問題的長效機制還沒有真正建立起來；三是體制機制創新的成果還需進一步鞏固。通過學習實踐活動，在體制機制創新上有了一定突破，但是相對而言，局機關、局系統制度創新工作抓得較好，着眼老幹部工作科學發展的制度創新還有差距。特別是一些長期難以解決的體制機制問題，如涉及多個部門，情況複雜的難題，如何整合資源來解決等，還需要做進一步的研究，採取創新措施予以解決。

四、幾點啟示

四個多月的學習實踐活動，是我局貫徹落實科學發展觀，推動老幹部工作全面協調發展，服務全省“三個發展”的一次成功實踐，是提高局領導班子和黨員幹部科學發展能力的一次有益探索。回顧這一段的工作，我們有以下啟示：

1、開展學習實踐科學發展觀活動，要把理論武裝和推進工作相結合。科學發展觀是總結我國經濟社會發展規律的最新成果，是馬克思主義中國化的最新理論，實踐性是科學發展觀的鮮明特徵。開展學習實踐科學發展觀活動，既要注重學習，強化理論武裝，把思想和認識統一到科學發展觀上來；又要注重實踐，以推進工作為出發點和落腳點；還要將二者結合，深刻認識科學發展觀的理論創新和實踐創新價值，以科學的態度學習科學發展觀，以務實的精神落實科學發展觀。在學習實踐活動中，我局通過學習調研、查找問題、整改落實，使黨員幹部加深了對科學發展觀的認識，為我們在理論和實踐的結合上推進老幹部工作科學發展奠定了良好基礎。

2、鞏固和擴大學習實踐成果，要把解放思想和破解難題相結合。解放思想是科學發展觀活的靈魂，也是破解老幹部工作難題的有力武器。鞏固和擴大學習實踐活動成果，推進老幹部工作科學發展，需要將解放思想和破解難題相結合。縱觀近年來的全省老幹部工作，離休幹部生活待遇保障機制的健全完善、黨建工作的蓬勃發展、活動場所建設的高潮迭起，都離不開思想解放，每一次思想大解放又都推動了老幹部工作大發展。我們要以勇於否定自我、超越自我的精神，在謀劃工作、破解難題上進一步解放思想；通過解放思想、開拓創新，進一步創優發展環境、破解工作難題，推動老幹部工作在科學發展的道路上越走越寬。

3、貫徹落實科學發展觀，要把服務全省“三個發展”大局和老幹部工作的科學發展相結合。老幹部工作作為黨的組織工作、幹部工作的組成部分，是為實現黨的政治路線服務的。老幹部部門貫徹落實科學發展觀，就是要更好地把握老幹部工作在服務大局、維護大局、促進大局中的科學定位，就是要進一步統一思想、凝聚力量，為推進全省“三個發展”發揮更大作用。同時，要推進老幹部工作自身的科學發展。進入新世紀，老幹部工作遇到了許多新情況、新問題，離休幹部年齡越來越高，關心照顧、服務保障的要求更高了、難度更大了。退休幹部人數越來越多，高學歷、高技能人才逐漸增多，更好地服務管理退休幹部、發揮他們在全面建設小康社會中的積極作用、滿足他們日益增長的精神文化需求已經成為老幹部部門更加緊迫、更加艱鉅的工作任務。形勢和任務要求我們必須以科學發展觀為統領，按照全面協調的要求和統籌兼顧的方法，將離休幹部、退休幹部兩個羣體的工作相結合，將落實待遇和發揮作用相促進，將老有所養、老有所學、老有所樂相統一，使十七大提出的“全面做好離退休幹部工作”要求落到實處。

五、今後思路與對策

學習實踐科學發展觀是持久的，推動科學發展的任務是長期的。我們要把這次學習實踐活動作為新的起點，堅持用科學發展觀統領老幹部工作，不斷鞏固和擴大學習實踐活動成果，推動全省老幹部工作在服務“三個發展”上取得更大成績。

1、堅持不懈地推進思想大解放。思想解放的程度決定改革創新的力度。中央和省委把開展解放思想大討論作為這次學習實踐活動的一項重要任務，力求通過新一輪的思想解放，推進全面建設小康社會進程的跨越發展。我局要按照這一要求，堅持不懈地推進思想大解放，引導黨員幹部着力破除部門侷限、着力破除傳統思維定勢、着力破除區域觀念、着力破除自滿心態。把老幹部工作放在全省“三個發展”大局中來審視，對照先進找差距，拓寬思路謀發展。用思想觀念的解放，推進工作思路的轉變，促進體制機制和方法措施的創新，使老幹部工作更加符合科學發展觀要求和廣大離退休幹部期望，使老幹部工作人員樹立更高的目標追求，保持更好的精神狀態，為老幹部工作的科學發展奠定堅實基礎。

2、堅持不懈地抓好整改落實工作。落實反映作風，落實決定成效。鞏固和擴大學習實踐活動成果，關鍵就是要把整改方案落到實處。要進一步落實整改方案中提出的主要領導負總責、分管領導具體抓、責任處室認真執行落實的工作機制，做到一級抓一級，層層抓落實。要在全面整改落實的基礎上，堅持把近期整改與中長期整改結合起來，具備條件的，立即整改；經過努力能夠解決的，限期整改；受客觀條件限制一時解決不了的問題，分步整改。堅持從實際出發，紮紮實實抓整改、辦實事、解難題、促發展。既要防止畏難情緒、無所作為，又要避免形式主義、短期行為，努力使整改落實工作真正經得起實踐的檢驗、受到幹部羣眾的認可。

3、堅持不懈地建立完善長效機制。健全完善對基層老幹部工作的宏觀指導機制，完善年度考核制，建立領導責任制，形成上下聯動的“一盤棋”局面。健全完善與經濟社會發展水平相適應的離休幹部生活待遇正常增長機制，使老同志更好地共享科學發展的成果。健全完善離退休幹部黨建工作機制，更好地發揮黨組織凝聚、帶動、服務老同志的作用。健全完善老幹部活動中心“達標創優”和老年大學“示範校”考評機制，滿足老同志日益增長的精神文化需求。健全完善組織引導離退休幹部發揮作用的工作機制，滿足老同志參與社會發展、再現人生價值的需要。此外，在機關內部要進一步規範政治學習、作風建設、考核督查等方面的制度，把貫徹落實科學發展觀與做好本職工作相結合、與個人的成長進步相結合，增強黨員幹部學習實踐科學發展觀的自覺性、主動性，形成貫徹落實科學發展觀的良好氛圍。

4、堅持不懈地加強黨員幹部隊伍建設。要繼續強化理論學習。走科學發展之路，解決深層次的矛盾和問題，必須有世界的眼光、戰略的思維、博大的胸懷、科學的態度、務實的作風。而所有這些，都必須建立在學習之上。我們要不斷強化黨員幹部的學習意識，健全學習制度，安排學習時間，強化學習考核，將思想教育、理論學習、業務培訓有機結合起來。通過學習，使黨員幹部、特別是領導幹部拓寬視野、開闊胸懷，在更高層次看問題、想事情、做決策。要着力提升幹部綜合素質。把32字老幹部工作者職業道德規範、24字部門建設標準和24字工作人員行為要求融入自身建設的每一個環節，以增強政治意識和大局意識為重點，加強思想建設；以造就高素質的幹部隊伍為重點，加強能力建設；以狠抓落實、增強執行力為重點，加強作風建設和職業道德建設；以健全民主集中制為重點，加強制度建設；以完善懲治和預防腐敗體系為重點，加強反腐倡廉建設。以鞏固擴大學習實踐活動為契機，進一步加強和改進局系統黨的建設工作，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用、領導幹部的模範帶頭作用、黨員的先鋒模範作用，增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分激發黨員幹部隊伍的整體活力。

科學發展觀是具有鮮明中國特色和時代特徵的科學理論，是繼續全面建設小康社會、發展中國特色社會主義的思想武器和行動指南。我們要以學習實踐活動為新的動力，解放思想，開拓創新，主動思考，用心實踐，為老幹部工作的又好又快發展，為推進全省轉型發展、安全發展、和諧發展做出積極貢獻。

【第4篇】2022年老幹部處主題實踐活動總結

今年上半年，我處黨支部以“抓落實促發展”主題實踐活動為動力，努力做好老幹工作，認真貫徹執行黨和國家關於老幹部的政治、生活待遇。全體同志在平凡的工作崗位上默默地勞動和服務，努力為老同志營造“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”的良好環境，讓老同志能夠心情愉快，安渡晚年。為轉變我省外經貿增長方式，努力實現外經貿戰略轉型，為外經貿和口岸科學發展出一分力。現總結

一、提高認識，明確開展“抓落實促發展”主題實踐活動的重要性

我處黨支部非常重視開展“抓落實促發展”主題實踐活動，支部書記秦和洲同志認真履行第一責任人的職責，親自佈置和組織學習、討論、座談。深入學習了xx考察廣東重要講話和省委十屆六次全會精神，認真領會省委對廣東當前形勢的科學分析判斷，深刻認識轉變經濟發展方式的重要性、緊迫性和艱鉅性。全體黨員幹部對“抓落實促發展”主題實踐活動重要性的有了進一步的加深。在學習討論中，大家談到：開展主題實踐活動，是廳黨組今年的中心工作，是貫徹落實省委十屆六次全會工作部署，是推動科學發展、促進社會和諧的重要舉措。我們要認真領會“抓落實促發展”的重要性、緊迫性和艱鉅性。狠抓工作落實、促進科學發展，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為根本，以創建學習型、創新型、服務型機關為抓手，把作風建設的長期目標和當前工作有機結合起來，狠抓工作落實，促進科學發展。

二、以“抓落實促發展”主題實踐活動為動力，推動老幹工作上台階

我們以主題實踐活動為動力，破除因循守舊觀念和等、靠、要的思想，把工作重點在放在主動服務，為老同志辦實事做好事這方面。一是制定計劃、抓落實。按照上級黨委和廳機關黨辦的安排，制定年度工作計劃和學習安排，每月集中離退休人員學習、座談，進一步堅定了廣大離退休老同志的共產主義理想信念。二是協助離退休黨支部開展“解危難、獻愛心”活動，組織離退休老同志在為青海省玉樹州地震災區與廣東省扶貧濟困日活動共捐款35000多元。三是抓好老年文體生活，把“老有所樂”落到實處。舉辦老幹部運動會和春遊，組織省老幹部書法研究會書法家，義務為離退休老同志舉辦新春揮毫活動，積極開展豐富多彩、健康科學、文明向上的文體活動，讓老同志強身益智，精神飽滿，生活愉快。四是以熱情周到的服務作為落實生活待遇的重要手段。注意及時看望慰問，送醫、送藥。上半年到醫院、送藥上門、探望老同志300多次；為老同志實事40多次；為32位老同志申請困難補助；為老同志看病出車800多次，安全行駛3萬多公里；為18位年齡80歲以上的老同志送生日蛋糕或禮品，；為老同志辦理特殊治療審批手續90多次；五是做好防詐騙工作。針對近來各種形形色色的詐騙活動，不少老同志上當受騙的現象，我們經常在大會上講解如何應對的做法和竅門，印發有關防騙知識的資料給每一位老離退休人員，提高老同志防詐騙警覺性。六是以人為本，凸現人文關懷，做好精神慰藉。堅持做好家訪工作，並通過親情電話，及時掌握老同志身體狀況、生活情況以及特殊需求。對喪偶、老伴重病、家庭發生重大變故的、鬧矛盾的，除了及時看望慰問，還有針對性的提出合理建議，及時排解老同志心中的煩悶和壓力，幫助他們渡過難關、化解矛盾。

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【第5篇】保先教育活動全面總結（老幹局）

全市保持共產黨員先進性教育活動開展以來，市委老幹部局在市委先進性教育領導小組辦公室的正確領導下，在第十九督導組的精心指導下，按照《佳木斯市第一批開展保持共產黨員先進性教育活動實施方案》的要求，求實創新，認真貫徹落實中央和省委、市委關於保持共產黨員先進性教育活動的指示精神，把教育活動作為當前全局黨的建設的中心任務，作為各項工作的重中之重來抓，加強組織領導，精心籌劃部署，在創新上下功夫，在結合上做文章，在突破中求發展，全體黨員在學習中積極向上，在評議中認真對照，在整改中奮發努力，創造性地開展工作，確保取得實效，達到了預期目的。

一、精心組織，紮實推進，認真開展先進性教育活動

我局有黨員33人, 其中：在職黨員30人，離退休黨員3人；在職黨員領導幹部6人，一般黨員幹部24人，工人黨員3人；局機關設黨總支，下設3個支部，機關支部、活動中心支部和老年大學支部，100%參加先進性教育活動。自1月份以來，我們根據市委統一部署，按照提高素質、強化隊伍、服務老幹部、促進老幹部工作的要求，圍繞進一步增強黨員意識、執政意識、先進意識、創新意識、服務意識，充分發揮黨員隊伍的先鋒模範作用、基層黨組織的戰鬥堡壘作用的目標，歷時5個多月，較好地完成了保持共產黨員先進性教育活動的各項任務。

（一）積極響應，認真籌備，爭得工作主動

全市保持共產黨員先進性教育活動動員大會召開後，局班子和總支先學一步，先後召開四次局長辦公會議，三次總支會議，傳達市委會議精神，認真研究部署開展保持黨員先進性教育活動工作，結合工作實際深入學習“三個代表”重要思想，深刻理解開展保持共產黨員先進性教育活動的重要意義和目的，統一了思想認識。班子成員一致認為，保持共產黨員先進性教育活動，是黨的十六大做出的戰略部署，是新時期加強黨的建設的新的偉大工程，全體黨員必須以高度的政治責任感和歷史使命感，傾全局之力切實抓緊抓好抓出成效。還召開了科室、單位負責人會議，認真學習郭曉華書記在會議上的講話，要求各科室、單位要正確處理工作與教育的關係，業務工作儘量早安排、往前趕，為下步集中精力搞好教育活動贏得主動。在局總支的精心組織謀劃下，我們立足一個“早”字，突出一個“快”字，堅持一個“實”字，堅持早行動、早籌備，迅速展開各項工作。

1、健全組織，強化領導。一是建立了領導機制。成立了以市委組織部副部長、局長xxx為組長，其他黨員領導幹部為成員的先進性教育領導小組。同時，落實了班子成員聯繫支部制度，班子成員按照各自分工，深入支部，積極開展調查研究和談心交流活動，認真聽取黨員羣眾的意見和建議，加強對教育活動的指導。二是設立辦公機構。抽調骨幹力量成立了領導小組辦公室，分祕書、綜合、宣傳、指導四個組，具體負責整個教育活動的組織實施、綜合協調、材料整理、組織保障和情況總結等工作。專設兩個辦公室，添置書櫃、電腦等辦公用品，統一筆記本並編號，編髮《簡報》，加強對各支部指導，為我局先進性教育活動深入開展創造了有利條件。三是健全基層組織。針對個別支部由於人員調整變化，支部班子不夠健全的問題，及時組織有關支部召開全體黨員會議，進行了調整充實，為以支部為單位開展學習教育活動提供了組織保證。

2、全面調查，制定方案。為增強教育活動的針對性，通過重點調研與一般性調研相結合，系統調研與專題調研相結合，先期調研與反覆調研相結合的方式，採取召開座談會、個別瞭解、設立意見箱和熱線電話等方式，廣泛徵求不同層次、不同年齡段黨員、羣眾、老幹部的意見和建議。經過紮實細緻的工作，基本掌握了全局黨員在想什麼、幹什麼、需要什麼、反對什麼，明確了工作方向，制定了既有利於整體推進，又便於各支部自主創新，操作性、指導性較強實施方案，明確了指導思想和基本要求、重點要解決的問題、活動的時間安排和方法步驟，增強了先進性教育的目的性、針對性和實效性。

3、層層動員，廣泛發動。為了更好地搞好先進性教育活動，確定了“突出一條主線、抓好三個結合”的工作思路，即把學習實踐“三個代表”重要思想貫穿於整個學習教育活動的始終，與上級要求相結合，與黨員隊伍建設相結合，與老幹部工作業務特點相結合。在精心組織，充分準備的基礎上，經市委督導組批准，2月2日上午召開先進性教育活動動員大會，全局黨員幹部、部分離退休老黨員和積極分子參加了會議。市委組織部副部長、局長xxx作動員報告，市委第十九督導組組長劉樹華作了重要講話。全局黨員充分認識到先進性教育活動重要意義，指導思想和方法步驟，統一了思想認識，增強了搞好教育活動的緊迫感和責任感，以極大的政治熱情參加先進性教育活動。會後，繼續召開市級離退休幹部徵求意見座談會，請老領導提意

【第6篇】縣老幹部活動中心工作總結

老幹部活動中心的工作，是貫徹落實黨的老幹部工作方針政策，做好老幹部工作的主要組織部分。二〇〇五年在各級領導的正確指導下，我們在活動的組織上，力求推陳出新，始終保持陣地的吸引力和凝聚力，堅持了五個結合，一是堅持政治性活動與文化娛樂體育健身的結合；二是堅持日常活動與大型活動的結合；三是堅持自娛自樂與競技比賽的結合；四是室內活動與室外活動的結合；五是組織活動與發揮作用的結合。形成了適合我縣廣大離退休幹部文化娛樂活動的新思路，我們的具體做法是：

一、堅持開展“四個一”工程活動，舉辦大型活動力求有所突破

我們以老幹部各志趣協會為依託，每年舉辦一次全縣老幹部運動會；編排一場文藝節目；召開一次全縣老幹部團拜會，開展一次尊老愛老助老專題系列活動。做到日常活動不間斷，文祕寫作祕書網大型活動掀高潮的局面。組織大型活動參與人數多，社會影響大，是我們工作當中的“重頭戲”，我們按照江澤民“三個代表”重要思想為指針，不斷調整工作思路，進行了積極的探索。

1、全縣老幹部運動會至今已舉辦三屆了，每次運動會，已經成為老幹部展示全民健身成果和老幹部相逢相聚盛會。為了配合全民健身活動，我們不斷豐富運動會的內容和組織結構，從運動會範圍上除要求縣屬單位老幹部參加以外，還邀請了駐林口單位的老幹部一起參與；從組織上，加強合作與配合，與體育部門及涉老部門溝通協調，聯合舉辦；從內容上，積極拓寬思路，加強比賽項目的趣味性，從形式上,增加了團體表演項目，使運動會規模更加盛大，形式更靈活，更加豐富多彩。

2、每年一次的老幹部支部書記培訓班，通過多年實踐，我們覺得，這項活動對於做好老幹部工作發揮了重要作用。我們在這項活動的組織上不斷做文章，逐步形成系列化，使學習培訓、參觀改革成果、交流研討成為結合一體的系列活動，在老幹部中產生了一定的影響。

3、每逢重大節日，我們集中力量，精心組織不同形式的大型活動，每年分別舉辦2至3次書畫展覽和攝影展覽，展出作品達百餘幅。這些活動緊緊貼近老幹部的興趣愛好，形式多樣，使老幹部增強了參與活動的興趣，為老幹部發揮作用，拓寬了形式,也為展示風貌提供了更多的載體。

二、在日常活動的內容上，由自娛自樂向寓教於樂延伸，組織日常活動力求特色

組織老幹部活動的實踐，使我們體會到，日常活動的關鍵要搞出特色，要最大限度地增強老同志參與的意識，不斷拓展、延伸活動的潛力。幾年來，我們為了加強活動室的管理，在工作中不斷調整思路。一是增加和調整了活動室的工作人員，為加強活動提供了組織和人員的保證；二是變被動為主動服務。堅持每月例會制度，定期召開老幹部骨幹會議，總結工作、通報商議活動計劃，直接聽取老同志對開展活動的意見和建議；三是調動和發揮老幹部的骨幹作用，根據不同志趣的特點，成立了門球協會、文藝協會、書法協會、釣魚協會等組織，分別選舉出3至5名骨幹，在老幹部活動的“自我組織、自我管理”中發揮作用；四是堅持活動的計劃性。活動的內容來源於老同志的需求，根據老同志的意見，年有活動規劃，月有活動計劃，周有活動安排。活動內容上，初步形成了老同志歡迎，活動項目穩定、合理、規範的局面；

目前，我們相繼組織了政治理論學習活動，包括傳達文件、理論學習、聽形勢報告、參觀考察；組織文化娛樂活動，包括書法繪畫、攝影、釣魚、歌詠、舞蹈等，體育健身活動，包括門球、枱球、象棋、健身、麻將等。在形式上逐步形成多樣化。

我們還根據老幹部的興趣愛好和活動項目的特點，經常組織和安排一些競技比賽、各種展覽和表演活動，大型活動我們搞了7次,即迎新春老幹部春節聯歡會、老幹部書畫大賽、老幹部釣魚比賽、離退休幹部棋類比賽和慶祝老年節迎國慶門球大賽、全縣老年運動會和全縣運動會。每年都組織枱球協會進行比賽、組織門球協會參加縣、市級的各種比賽；每年最少兩次象棋比賽；攝影、書畫兩個協會每年要分別舉辦3次展覽活動，重大節日各協會的活動已經形成系列化。這些多樣的活動和經常變化的'形式，吸引了大批老同志踴躍參加，也收到了比較好的效果。此外，我們還不斷拓展文化教育活動，創辦了“老年學校”來滿足老同志心願，開設了書法班、繪畫班、電腦班。老同志可以根據自己的興趣愛好，選擇自己的學習內容，許多老同志參加老年學校的學習已形成了個人生活規律，也把活動中心視為了自己的家。

在精神文明建設中，我們還注重發揮老幹部這一特殊羣體的政治優勢，組織部分離退休老領導和藝術團成員，走向社會，深入到部隊、學校、街道、等地，唱革命歌曲，講革命傳統，傳播精神文明。利用這些活動充分展示和發揮了老幹部的作用。

在組織老幹部開展各項活動中，我們還堅持從老幹部的實際需要出發，根據他們心理、生理特點和愛好，組織多種活動，來滿足不同層次老幹部的需求。一方面堅持做好日常活動的服務工作，另一方面以重大節日為契機，開展寓教於樂的活動，增強老幹部的品位，不斷拓展活動的領域，如：每年老年節除舉辦縣老幹部運動會以外，聯合駐林口的單位舉辦門球友誼賽；每年“八.一”前夕，到部隊慰問部隊戰士，共賀“八.一”建軍節，增添友好往來，增加活動載體，老同志們在這些活動中豐富了內容，提高了技藝，聯絡了感情，加深了友誼，達到了同賽共樂的目的。

三、狠抓硬件建設，着力改善活動環境和條件

老幹部開展豐富多彩的活動，即需要我們精心組織和周到服務，也離不開客觀環境條件，我區老幹部活動中心始建於1988年，經過兩次改擴建，先後開設了閲文室、閲覽室、會議室、棋牌室、枱球廳、健身廳、餐廳、舞廳、學習室、電腦室，形成了一個集健身、娛樂、學習為一體的綜合性多功能服務活動場所。近些年來，隨着物質生活水平的提高和形勢的發展，老幹部對活動內容、方式的需求和意識隨之也發生了變化。有的老同志已不滿足日常活動，要求走講課堂學習知識，有部分老同志對微機產生的興趣，我們以“老幹部工作無小事”為工作思路，先後改建了學習室，組建了老年學校，聘請具有專業特長和熱心為老幹部服務的人員擔任教師，添置了22台電腦，開設了書法班、繪畫班、電腦班，為老有所學創造了條件；來滿足老同志的需求，也為開展好活動創造出良好的條件，受到老同志的普遍歡迎。

今年我們立足在活動中心軟件建設上下功夫，我們將按照市、縣委的要求，針對老幹部需求不斷變化的特點，在充分發揮陣地功能，拓寬活動領域，創新活動思路，提高服務管理質量等方面，加大工作力度，讓更多的老同志從家中走出來、玩起來、樂起來。為使活動中心真正成為精神文明建設的陣地、名符其實的老幹部之家繼續做出努力。

一是經常開展政治活動。為使老幹部能始終保持政治堅定、思想常新、理想永存,我們堅持每月組織兩次老幹部政治學習,3月份我局開展了先進性教育活動,我們也組織老幹部參加學習,認真進行整改評議。給自己提意見;給支部提意見;給我們工作人員提意見。通過學習,這些老幹部又煥發了青春,積極參與,認真學習,提出了許多意見和建議,對我們的工作是一個極大的促進。共學習24次,參加學習的老幹部達2500多人次,從而激發了老同志的政治熱情,收到了良好的政治效果和社會效果。

二是組織老幹部進行參觀視察活動。今年是抗日戰爭勝利60週年,為使老幹部深入實際親身感受我縣改革開放各項事業所取得的偉大成就,陶冶老幹部的情操,我縣召開了抗日戰爭勝利60週年抗聯老同志座談會,老幹部們認真學習了胡錦濤總書記的講話,回憶了崢嶸歲月。為了紀念抗日戰爭勝利60週年,我縣舉辦了紀念抗日戰爭勝利60週年廣場文化周活動,老年大學組織了一台大型文藝晚會,謳歌革命先烈。我們又組織抗日老幹部去八女投江殉難地緬懷先烈,老幹部們在碑前敬獻了花圈。9月7日我局在縣委副書記苑國有、組織部副部長宮海波的率領下,組織了老幹部去密山市考察,參觀了碑林、王震開發北大荒紀念館。通過視察活動,老幹部們親眼目睹了我縣近年來城鄉面貌日新月異的巨大變化,看到了國家經濟飛速發展的大好形勢。老幹部們對所見所聞各個嘖嘖稱讚,感慨萬千。他們情緒激昂,暢所欲言,諫言獻策,充分肯定了林口目前所取得的可喜成績,併為今後更好地發展出了很多好主意。

三是在突出活動政治性的同時,也突出了活動的娛樂性。按照年初老幹部活動工作目標要求,我們每月的月初都將活動內容的安排提前寫在揭示板上,使老幹部對每項活動開展的內容和時間都能做到心中有數,從而使每次活動都能有計劃、有組織、有條不紊地進行。在活動形式上,堅持了室內活動與室外活動相結合,集中活動與分散活動相結合,友誼賽與有獎賽相結合、日常活動與大型活動相結合。我們開展了門球、枱球、乒乓球、羽毛球、象棋、麻將、撲克、橋牌、健身、跳舞、書畫、釣魚、放風箏、扭秧歌、文藝演唱等17項活動內容,每月不少於10項活動,全年各項活動累計達100餘次,參加的老幹部達3000餘人次。可謂活動內容豐富多采,使老幹部在活動中既能愉悦身心,又能達到鍛鍊身體的目的。從春到秋,老年大學的老年秧歌隊每天晚上在興林廣場為廣大羣眾扭大秧歌,深受廣大市民的歡迎,同時也豐富了林口人的業餘文化生活,為林口山城增添了一道靚麗的風景。

四是為了使老幹部能經常保持健康的身體和旺盛的精力,每年春、夏、秋不少於三次請有關方面專家為老幹部義診和進行老年病防治等方面的知識講座。我們及時請專家為老幹部作了關於如何防治老年性心腦血管疾病的宣講報告,並免費為老幹部測量血壓。今年先後三次請有關方面專家為離、退休老幹部免費理療,累計達50余天,3800餘人次。此舉對老幹部的身心健康有很大的幫助,深受老同志的歡迎。

五是繼續做好基層黨委的建家工作。加強活動場所建設,開展好文體活動，豐富他們的晚年生活。我們把創建老幹部之家活動做為當前和今後一個時期老幹部活動中心的一項重點工作。朱振財局長親自掛帥擔任建家工作領導小組組長，活動室徐主任具體負責建家工作的研究、監督、檢查、落實等具體工作。為把建家工作落到實處、我們制定了詳細的建家工作方案並以文件的形式下發到基層活動室。其次建立了“建家”檔案，搞好宣傳工作。建立創建老幹部之家工作檔案、包括組織機構，開展活動情況，工作總結，表彰獎勵以及規章制度等。目的是使建家活動更加紮實，更加規範，具有對基層活動室指導和輻射作用。針對我縣“建家”中出現的問題,我們會同“建家”單位積極羣策羣力,為“建家”貢獻自己的一份力量。今年我縣又有建委、糧食局申請了“市先進老幹部之家”的光榮稱號。通過創建老幹部之家活動，全面促進我縣老幹部活動室建設和各項活動向着健康有序的方向發展。明年我們將以點帶面，全面推動活動室的建設和發展，抓好二個典型，即建委、糧食局二個老幹部活動室。主要內容是抓活動開展，打破簡單陳舊的活動方式，開展形式多樣適合於老同志身心特點的活動。抓陣地建設，爭取創造環境良好，條件寬鬆的活動陣地，抓思想政治工作，組織老同志定期進行政治理論學習。以點帶面，把我縣活動室建設推向一個嶄新階段。

六是積極組織各黨委對老幹部進行例行慰問制度,每年都要去老幹部家慰問三次以上。今年經濟黨委還搞了個慰問老幹部家屬活動,家屬對黨的關懷十分感動。使家屬也感受到組織的温暖。

【第7篇】真情服務老幹部活動工作總結範文

一、加強領導，為'真情服務'提供組織保障

市審計局將'真情服務'老幹部活動列入局黨組的年度工作安排和重要議事日程，為了切實抓好這次活動，成立'真情服務'活動領導小組，由局長同志任組長，副局長同志任副組長。領導小組下設辦公室，由同志兼任辦公室主任，負責協調督導離退休幹部真情服務的各項工作。

二、完善制度，切實推動活動開展

一是建立完善了老幹部花名冊、老幹部活動管理制度，及時制定各類活動場所活動制度和管理人員工作職責，結合工作實際，落實保障措施，確保老幹部的正常活動和健身娛樂；

二是局班子成員認真落實走訪看望制度，每個班子成員看望不少於2次，並應為他們解決一些實際困難。

三、廣泛宣傳，努力營造和諧氛圍

結合審計工作實際，把'真情服務'活動融入我局老幹部工作大局，召集全體機關大會進行了傳達動員，使全體機關幹部明確了'真情服務'活動的指導思想，主要內容，活動安排及要求。同時充分利用審計局網站、宣傳欄等形式，進一步在全局形成'尊老敬老'的良好氛圍。

四、創新載體，全面開展活動

根據老幹部年事已高，體弱多病，行動不便的情況，我局創新活動內容，改進工作方式，讓他們及時掌握政策，瞭解新形勢，開闊視野，使'真情服務'活動充滿生機與活力。

（一）注重學習，堅持思想引導

1。開展先進性教育活動。一是組織老幹部學習貫徹省第十次黨代會、湖北天門三級幹部會議精神，統一思想，堅定信念，鼓舞信心，理解改革，支持發展；二是組織老幹部參加市委召開的全市老幹部形勢報告會，向老幹部通報全市經濟和社會發展形勢，瞭解經濟社會情況，認清發展形勢，通過學習使老幹部更新思想觀念，跟上時代發展步伐，掌握科學保健知識，促進身心健康。

2。開展參觀考察活動。結合審計工作實際，組織老幹部參觀市內新農村建設、城市建設等，圍繞天門社會經濟'真開放、大發展'的需要，努力'爭先行'，共創天門發展新局面。

3。開展離退休幹部座談會。我局採取座談會、聯歡會等形勢，通過召開座談會，向老幹部徵求意見，請他們就行業作風建設、職業道德建設、審計事業發展提出意見和建議，確保老幹部隊伍的穩定，為審計工作獻計獻策。

（二）積極主動，關心、照顧老幹部

1。開展走訪慰問活動。中秋國慶前夕，由局長同志帶隊，對20名退休老幹部採取上門看望的形式開展慰問活動，每人送去200元食用油和500元的體檢卡，使全局老幹部切實體會到局領導始終在關心他們，使他們及家屬時刻感受到局裏的温暖。

2。開展茶話會活動。重陽節前夕，組織全局20名退休老幹部相聚一起，通過茶話會的形式，讓老同志在一起交流生活心得，交流健康經驗，局長親自參會，認真聽取老幹部關於審計局發展的的建議與意見，並與老幹部們共進晚餐，和老幹部們過了一個愉快的重陽節。

3。開展關心困難老幹部家庭生活活動。局黨組對特別困難的老幹部家庭，及時探望，並送去節日的慰問和困難補助。及時向老幹部通報各項新的福利政策，並且凡是涉及到老幹部切身利益的事務和重大決策都會邀請老幹部代表參與決策。

【第8篇】2022年老年大學、老幹部活動中心工作總結範文

近年來，我校（中心）以提高辦學水平、豐富老年人生活為重點，以創建“全省老幹部活動示範中心”和“省級‘敬老文明號’”活動為抓手，強措施，抓重點，創亮點，服務質量明顯改善，辦學水平不斷提高，老人生活豐富多彩，得到組織的充分肯定和社會各界的普遍好評，先後榮獲“全省老幹部活動示範中心”、“全省敬老文明號”等20多項省市殊榮，參加賽事多次榮獲國省級獎項”。

一、創新形式，不斷提高辦學水平

我們把提高辦學水平作為工作重點，創新方式，調整內容，完善管理，滿足老幹部需要。一是動態開設專業班次。按照增智和求樂相結合、長班和短班相結合原則，及時調整內容、設立班次，先後設置書法、國畫、二胡等專業班8個，在校學員200多人，累計畢業1200多人次。短班每年舉辦4次，去年新設中醫理療，進行中醫知識培訓和理療達1000多人次。二是創新教學活動方式。採取傳統與現代、課內與課外相結合，啟發式教、互動式學的教學方法，經常組織寫生、採風、作品講評、成果展等，激發學習熱情。三是重視教師隊伍建設。從商洛學院等大專院校聘請熱愛老年教育的專業教師，建立有20多人的儲備教師庫。四是強化教務管理。建立教學計劃、學員紀律、教務日誌、持學員證聽課、教務人員跟班等制度。五是加強校園文化建設。學校設娛樂活動室6個，組建戲曲團、舞蹈隊等老年文體活動團體8個，編輯出版校刊《激情飛揚》3期、畫冊《夕陽如畫》2冊。同時積極指導縣區老年大學工作，目前全市老年大學發展到7所，在校學員1000多人，教學質量逐步提高。僅市老年大學學員就創作詩詞、書畫、文藝節目500多首（個），在國省各類比賽中獲獎90多人次。

二、組織活動，豐富老人文化生活

堅持政治性活動與娛樂健身活動、日常活動與大型活動、室內活動與室外活動、自娛自樂與參加賽事、組織自我管理與發揮作用、自身優勢與動員社會力量相結合，精心策劃組織了一系列有益於老年人身心健康的文體健身活動，豐富了老年人生活，展示了老年人風采。（一）老年大學秧歌隊代表陝西省參加“全國健身秧歌及健身腰鼓”大賽，分別獲健身秧歌項目“自選套路”和“規定套路”兩個一等獎，並獲優秀組織獎。（二）組織編寫並演出的花鼓情景劇《歡天喜地老來樂》、快板《盼》參加全省文藝演出，均獲“優秀節目金獎”；在全省老幹部首屆藝術節、健康運動展示會、中老年秧歌賽等中，獲一等獎5個，二、三等獎7個。(三）承辦了“全市離退休幹部迎十八大、迎國慶慶重陽文藝晚會”，在全市中老年風采大賽、紅歌賽中均獲特等獎，獲其它賽事獎項30多個。（四）舉辦書畫展、攝影展12次，協助舉辦“陝西省‘孝親敬老’書法展商洛巡展”，組織34幅作品參加“關天經濟區老年書畫聯展”,獲個人獎項15個。（五）開展送戲到基層活動，演出100多場；校園活動從不間斷，日均達900多人次，每逢節日還組織舉行文藝聯歡會等。指導和推動縣區、部門活動中心(室)建設，目前全市中心(室)達到267個，為老幹部活動創造了條件。

三、圍繞“雙創”，努力提供優質服務

為了使老幹部和老年學員在老年大學和活動中心，活動高興、學的舒服，實現老有所學、老有所樂，陶冶情操、延年益壽，我們先後組織紮實開展創建“省級老幹部活動示範中心”、“省級敬老文明號”活動，着力規範管理、強化服務，優化環境，提高服務質量和工作水平。一是成立創建領導小組，制定並公開創建活動方案、具體措施、服務承諾。二是整頓各老年活動團體，加強組織領導和業務指導，培訓骨幹，協助解決相關困難，使其運轉有序、活動經常。三是設立敬老文明崗5個，組建“敬老服務志願者”20人，張貼敬老文明標語和敬老安全温馨提示牌20個，形成了尊老敬老的良好氛圍；四是努力改善設施環境。籌資近30000元更換課桌、音響等設施，提供舒適環境和必要活動用品。五是全體職工兑現承諾，愛崗敬業，熱情助老，周到服務，經層層考核驗收，如期達到了“雙創”目標。

【第9篇】老年大學、老幹部活動中心工作總結

近年來，我校（中心）以提高辦學水平、豐富老年人生活為重點，以創建“全省老幹部活動示範中心”和“省級‘敬老文明號’”活動為抓手，強措施，抓重點，創亮點，服務質量明顯改善，辦學水平不斷提高，老人生活豐富多彩，得到組織的充分肯定和社會各界的普遍好評，先後榮獲“全省老幹部活動示範中心”、“全省敬老文明號”等20多項省市殊榮，參加賽事多次榮獲國省級獎項”。

一、創新形式，不斷提高辦學水平

我們把提高辦學水平作為工作重點，創新方式，調整內容，完善管理，滿足老幹部需要。一是動態開設專業班次。按照增智和求樂相結合、長班和短班相結合原則，及時調整內容、設立班次，先後設置書法、國畫、二胡等專業班8個，在校學員200多人，累計畢業1200多人次。短班每年舉辦4次，去年新設中醫理療，進行中醫知識培訓和理療達1000多人次。二是創新教學活動方式。採取傳統與現代、課內與課外相結合，啟發式教、互動式學的教學方法，經常組織寫生、採風、作品講評、成果展等，激發學習熱情。三是重視教師隊伍建設。從商洛學院等大專院校聘請熱愛老年教育的專業教師，建立有20多人的儲備教師庫。四是強化教務管理。建立教學計劃、學員紀律、教務日誌、持學員證聽課、教務人員跟班等制度。五是加強校園文化建設。學校設娛樂活動室6個，組建戲曲團、舞蹈隊等老年文體活動團體8個，編輯出版校刊《激情飛揚》3期、畫冊《夕陽如畫》2冊。同時積極指導縣區老年大學工作，目前全市老年大學發展到7所，在校學員1000多人，教學質量逐步提高。僅市老年大學學員就創作詩詞、書畫、文藝節目500多首（個），在國省各類比賽中獲獎90多人次。

二、組織活動，豐富老人文化生活

堅持政治性活動與娛樂健身活動、日常活動與大型活動、室內活動與室外活動、自娛自樂與參加賽事、組織自我管理與發揮作用、自身優勢與動員社會力量相結合，精心策劃組織了一系列有益於老年人身心健康的文體健身活動，豐富了老年人生活，展示了老年人風采。（一）老年大學秧歌隊代表陝西省參加“全國健身秧歌及健身腰鼓”大賽，分別獲健身秧歌項目“自選套路”和“規定套路”兩個一等獎，並獲優秀組織獎。（二）組織編寫並演出的花鼓情景劇《歡天喜地老來樂》、快板《盼》參加全省文藝演出，均獲“優秀節目金獎”；在全省老幹部首屆藝術節、健康運動展示會、中老年秧歌賽等中，獲一等獎5個，二、三等獎7個。(三）承辦了“全市離退休幹部迎十八大、迎國慶慶重陽文藝晚會”，在全市中老年風采大賽、紅歌賽中均獲特等獎，獲其它賽事獎項30多個。（四）舉辦書畫展、攝影展12次，協助舉辦“陝西省‘孝親敬老’書法展商洛巡展”，組織34幅作品參加“關天經濟區老年書畫聯展”,獲個人獎項15個。（五）開展送戲到基層活動，演出100多場；校園活動從不間斷，日均達900多人次，每逢節日還組織舉行文藝聯歡會等。指導和推動縣區、部門活動中心(室)建設，目前全市中心(室)達到267個，為老幹部活動創造了條件。

三、圍繞“雙創”，努力提供優質服務

為了使老幹部和老年學員在老年大學和活動中心，活動高興、學的舒服，實現老有所學、老有所樂，陶冶情操、延年益壽，我們先後組織紮實開展創建“省級老幹部活動示範中心”、“省級敬老文明號”活動，着力規範管理、強化服務，優化環境，提高服務質量和工作水平。一是成立創建領導小組，制定並公開創建活動方案、具體措施、服務承諾。二是整頓各老年活動團體，加強組織領導和業務指導，培訓骨幹，協助解決相關困難，使其運轉有序、活動經常。三是設立敬老文明崗5個，組建“敬老服務志願者”20人，張貼敬老文明標語和敬老安全温馨提示牌20個，形成了尊老敬老的良好氛圍；四是努力改善設施環境。籌資近30000元更換課桌、音響等設施，提供舒適環境和必要活動用品。五是全體職工兑現承諾，愛崗敬業，熱情助老，周到服務，經層層考核驗收，如期達到了“雙創”目標。

【第10篇】離退休老幹部談心談話活動工作總結範文

為認真貫徹落實黨的十九大關於全面做好“離退休老幹部工作的精神”，深入貫徹落實科學發展觀。區體育局以更好的落實離退休老幹部的政治、生活待遇為重點，積極組織老幹部參加活動，加強老幹部隊伍自身建設，使老幹部老有所學、老有所為、老有所樂。利用“七一”節日之際，召集全體在職的黨員幹部職工及離退休的幹部職工開展談心談話會議。現將會議活動總結報告如下:

一、緊扣談話內容，靈活談話方式

按照中共市區委老幹局《關於在離退休幹部中開展談心談話活動的通知》的要求，牢固樹立精準服務工作理念，深入離退休幹部中開展談話談心活動，及時瞭解老同志所思所想、所需所盼，加強對策研究，破解工作難題，及時迴應期待，切實為老同志辦實事、做好事、解難事，努力解決服務離退休幹部“最後一公里”問題，引導離退休幹部積極為黨和人民事業增添正能量，奮力推進區體育事業又好又快的發展。

二、做到不走形勢，力求談話實效

為使談話活動不流於形勢，無論是領導幹部還是參與談話的幹部都在會議開始前認真準備，在談話過程中所有人員推心置腹，暢所欲言。大家結合實際，暢談區體育事業的發展現狀及區體育發展的未來展望。既對現在單位工作做了充分的肯定，又誠懇的指出了存在的問題與不足，坦誠相見，氣氛融洽。

此次活動充分發揮了發揚民主精神，徵求意見的溝通橋樑作用，成為了一項化解矛盾，增進團結、激發活力、推動工作的重要措施，通過此次活動真正體現了黨的“以人為本”的工作理念，在全局形成了風清氣正、人際和諧的良好局面。