競選學生會部長髮言稿

再多燦爛的話語也只但是是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。小編在此獻上競選學生會職位發言稿，希望對你有所幫助。

競選文藝部部長演講稿

尊敬的各位領導，各位老師、同學們：

你們好!我是來自七年級(4)班的邵春。首先感謝大家的支持與學校帶給這次機會，使我能參與競爭，一展自己的抱負。此刻，我莊嚴地宣佈：“我競選的目標是學生會文藝部部長。”我也鄭重地承諾，我將盡自己最大的努力使自己的工作得到大家的認可。我自信在同學們的幫忙下，我能勝任這項工作，正由於這種內驅力，當我走向這個講台的時候，我感到信心百倍。

雖然我沒有詩人李白那“長河之水天上來，奔流到海不復回”的豪邁;也沒有一代才女李清照那“尋尋覓覓、冷冷清清”的細膩;更沒有絕世偉人那“數風流人物，還看今朝”的氣魄。但寸有所長，尺有所短，天生我才必有用，我有年輕作為資本，有激情帶給動力，有潛力作為保證。我敢愛敢恨、敢想敢做，我喜歡真心實意，厭惡勾心鬥角，我崇尚高度與長度，鄙視懦弱與膽小，我有極大的自尊心、有強烈的職責感、有極強的團隊精神與合作意識。

多次從事文藝工作的我，在此期間學會了很多，但昨日已經過去明天才是我的追求，國中生活是我人生的一個轉折，這次參加競選文藝部部長本身就是對我的鍛鍊和考驗。

那文藝部是做什麼的呢?這是每一個競選人務必首先回答的問題。我的理解是：從廣義上説，文藝部是一個代表學生的團體，讓每個學生施展自己才華的舞台，具體來説，文藝部透過組織豐富多彩的活動來充實同學們的課餘生活。但是，我們仍要遵循三點原則：第一，玩不能忘本，學生的本性就是學習，不能茺廢學業;第二：我們要玩出檔次，玩出水平，要玩得有好處，不能玩過之後毫無收穫，那樣就純粹是浪費時間。第三：就是要玩得盡興，一旦文藝部組織的活動再也無法引起同學們的興趣，那文藝部就失去了它的存在的價值，因此文藝部要善於把握學生的心理，組織的活動不僅僅要有數量，而且要有質量!

如果我們將整個學生會機構比作一台機器，那學生會的文藝部做為這台機器的核心電腦應當處於怎樣一個級別暱?他能夠是一台586嗎?他能夠是一台奔騰嗎?他能夠是一台手提嗎?都不行，我認為他應當是一台尚未發明的智能電腦。這智能二字，強調的是高效率的統籌規劃和創造性的措施，以使整個文藝部的工作更加趨於完美。我本人正是以這個標準來要求自己的。

同時我也認為自己很適合擔任文藝部部長的。首先我熱愛我的工作，算上國小的話，十年學生幹部“工齡”已不算短了，這使我有了相當的管理經驗、領導潛力。活潑開朗、興趣廣泛的我用心參加並組織開展各項活動，在活動中盡情施展自己的唱歌、跳舞、主持及演講的才能，從國小起就不斷地在演講，朗誦，舞蹈等項目上獲獎;主持也是我不懈的追求。

我承認，作為學生會的幹部是很威風，但是威風的同時需要我們花出時間與精力使周圍同學的生活變得豐富、快樂。做工作，不是為了幹而幹，而是我們從心底喜歡着我們的工作，愛着我們的學校!這樣，不但不會覺得工作是負擔，反而感到每每做完心中都會有一種感動。

如果我有幸擔任文藝部部長，我將努力使文藝部成為學校領導與學生之間的一座溝通心靈的橋樑，成為師生之間的紐帶，新的文藝部將不再是徒有虛名的擺設，而是有所作為的名副其實的存在!

期望是自信的動力，自信是成功的源泉，馬，只有跑過千里，才能知其是否為良駒;人，只有透過競爭，才能知其是否為棟樑;既然是花，我就要開放;既然是樹，我就要長成棟樑;既然是石頭，我就要去鋪出大路;既然是文藝部部長，我就要成為一名出色的裝裱師，讓同學們的中學生涯變得精彩斑斕，七彩奪目!我堅信，青春的舞台由我主宰會更好!我堅信，透過這天的洗禮，明天的我必將受益匪淺，在學生會的工作鍛鍊中，一隻稚拙的雛鳥必將長出豐滿的雙翼，翱翔在蔚藍的天空!

同學們你們握着選票的手還會猶豫嗎?請大家支持我吧!我在你們的心靈建一座美麗的小屋，我要用行動把我們的校園變得更加完美!請大家投我一票

我的演講完了。

謝謝大家!

學生會競選演講稿

各位老師，同學們:

大家好!我叫__，是生活部部長，可能在座的不少人都不太認識我，因為我算是半路出家吧，在大二上學期和下學期的前半部分都還是一名副部，基本是在幕後工作，之後因為工作的需要，接任了部長一職這天很珍惜這次競選的機會，也很高興能和大家分享一下自己在學生會兩年的一些經驗。

此刻還常常想起自己第一天當上幹事時的興奮，記得那天明白自己正式稱為生活部一員時，我立刻給自己認識的好友發去信息，此刻想想，覺得挺搞笑的。就當自己還處在自我陶醉的時候，才發現原先周圍的同學都是學生會的，那種優越感立刻消失殆盡了。一年的幹事，很辛苦。但是從中的收穫也是很多的，總的來説，逐步構成了自己的一些人生觀，尤其是在為人處事上，也就是“低調做人，高調做事”，分開來説就是：在做人上，第一，要有職責，這是做好所有的前提;第二，要厚道，我覺得我是個挺厚道的人，所以我也喜歡和這種人做朋友，我覺得只有自己對別人真誠，別人才會以誠待你;第三，要勇敢，做幹事難免遇到自己未曾遇到的狀況，所以這時候自己就務必敢於嘗試。在做人上，第一，要有熱情，沒有熱情什麼事都不想幹，自然不可能成功;第二，有想法，這點很重要，有想法才能進步，也是能否得到領導賞識的重要方面;第三，要有把握，除了自信，還要把握分寸，也就是該出手時就出手，雖然很多時候都就應低調，但是該表現自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬，自然會有伯樂。

因為自己的努力，我成為一名學生幹部，這是主角上的轉變，一年的部長，收穫的東西更多，做好一名學生幹部，不僅僅要幹好事，還要帶好人。本身來説，部長和幹事的地位是平等的，我們都還只是學生，而我們比干事多的僅僅是一年的經驗還有多一頂扣在頭上的帽子。怎樣做好一名學生會幹部，我根據自己一年來的工作經驗和從其他幹部身上學習到的，概括成以下幾點：

1，人性化管理，談化職位，不要永遠以一名幹部的身份和幹事相處，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門，但是這樣並不代表談化職責，在下達任務時就務必像個幹部一樣，高要求，高標準，才能有高效率。有個幹事説我佈置任務時的態度很強硬，我覺得很好，因為此刻我們部的每一名幹事無論在速度還是在質量上都能很好的完成下達的任務。

2，重視每一名幹事，充分信任他們，讓他們放手去幹。所有的人都期望自己在一個團隊裏得到足夠重視，只有這樣，他才會覺得自己真正是這個團隊的一員，所以，我一向都儘可能合理安排每個人的事情，對他們也絕對的是一視同仁。

3，賞罰分明，只有這樣才能不斷提高整個部門的工作潛力，讓好的更好，不夠認真的變得認真。(舉例)批評的話總會影響情緒的，怎樣彌補這些心靈上受到巨大或是小小創傷的幹事呢，那就是我要説的第四點。

4，批評你，是因為我足夠重視你。(舉例)

5，培養素質，包括三點，第一，幹部素質，簡單説來就是組織策劃潛力的培養，我就覺得自己在這方面做的還很不夠，我們部還有不少幹事的潛能沒能挖掘出來;第二，禮儀素質，就是待人接物的一些禮貌;第三，部門專業素質，就是務必對自己部門的職能要很熟悉。

6，鼓勵前進，我此刻是一名幸福但是又很頭疼的部

長，我們部的每一名幹事都是如此優秀，但是真因為這樣，我是在很難選出下一屆的部長。

但是不管怎樣，我很高興我們生活部是一個上進的部門。不想當將軍的士兵不是好的士兵，所以，我這天來參選，這是對自己的一種挑戰，也是一種肯定，機會是靠自己創造的。這天不展示我自己，更待何時!

在學生會的兩年裏，我收穫最大的就是感恩，我是一個不愛言談的人，但是我會用心感謝每一個幫忙我和支持我的人。(以張寧或我部舉例)

無論我是否還會留在這個羣眾，我想還是借這個機會提一些推薦，第一，我覺得以後的學生會就應更加精簡;第二，加強學校的各處事，老師，學生會，學生之間的聯繫，有人説過，我們此刻學生會做活動，很多時候都是“一羣小孩子在自娛自樂”，所以，我覺得這是我們學生會今後要發展的方向之一。

最後，期望所有在座的人能深愛我們這個羣眾，如果你不再繼續幹下去，請熱愛它，因為它是你大學生活的一部分，那裏有你引以為豪的團隊;如果你將是下屆部長，學生會的未來將靠你們建設，所以你們更就應熱愛這個羣眾;對於我們這些或許留下也或許離開的人以及在座的主席們，我們會繼續愛着這個團隊的，因為，我們在那裏學會了成長，學會了感恩。

最後還有一句，別忘了投我一票哦!謝謝!!!

競選部長演講稿範文

尊敬的各位評委、老師、同學大家晚上好，我是組織部的幹事曹__。這天我站在那裏競選組織部部長一職。

作為一名組織部的幹事，透過一年的工作實踐，我相信我對組織部的感情是深刻的，瞭解是比較透徹的。

組織部主要針對的是團支部的建設，每個班級就是一個團支部，我們會對學生幹部進行培養，為其工作、管理方法進行一些指導，使其思想認知得到進步，從而使團組織建設更順利。

組織部的工作很少應對學院整體，學院學生甚至學生會其他部門很少了解到組織部的工作狀況，我們做的一切其實都是在為學生會工作有條不紊地展開做鋪墊，我們製作檔案，記錄例會這方便了學生會人員管理，同時也及時對工作做了記錄，便於事後查找及過後總結。

組織部能夠培養學生幹部，那我們就先應當以身作則，團建、班建是一個嚴肅的話題，所以組織部的幹事要有嚴肅認真的態度，對待工作嚴謹，應對學院同學要端正態度，起到一個良好的榜樣作用。

組織部幹事要有嚴格的組織紀律性，既然叫做組織部，我們在組織管理這方面就必須要有優勢的。遵守紀律看起來不值一提，可一個紀律嚴明的團隊，工作效率必須能夠得到保證。所以在平時就着重培養，使之成為一種習慣，如果我們做到這一點。我們就是最優秀的一個部門。

記錄各部門的例會時必須要認真，不能因為不是本部例會就在態度上出現偏差，我們代表的是自己的部門，必須要思考到部門的聲譽。且組織部與各部門接觸的機會都是很多的，所以要注意態度及禮貌。

提升幹事的自我存在感，使其明白自己是組織部的一份子，進入學生會的目的不只是做好工作，更是團結一個羣眾。同時提升相互學習意識，不斷完善自身，提升組織部的綜合潛力。

如果我能夠成為部長，我將從以下幾方面開展工作。

第一是加強組織部與班級幹部的交流，定期召開與學生幹部的交流會，關注班級建設動態，互相交流學習，並提出自己的看法及管理意見，並對管理稍有困難的班級帶給幫忙。使組織部的工作更深入。

第二是幹事記錄例會定期彙總。將工作及時統計並把握動態，學院及學校開展的工作定期得到彙總也方便學期末的素拓表製作。

第三繼承組織部原先的工作，尤其是班級展示必須要開展，班級是學院的基礎，班級發展良好才能使學院整體建設得到提高，班級展示是團結班羣眾的最有效方式，也是最可行的方式，當然開學就將這項工作佈置下去，才能使其準備充分。也許形式是死板的，但對一個班級來講效果是明顯的。

第四主動承擔學生會一些工作，例如交流會、講座、或學生會內部聯誼活動。

甚至一些活動的策劃案也可交由組織部來書寫，組織部組織協調活動的潛力必須是突出的。

組織部活動於幕後為學生會管理帶給保障，我們將細節工作做好，才能使學生會主席團及其他部門集中精力做好工作。但是作為學生會一份子，我們也有一種熱情，想承擔更多的工作，想得到更多的鍛鍊，想培養更頂尖的人才。我上述的工作計劃就是為組織部爭取這樣的機會。我想將組織部的知名度打響，為學生會整體的發展起到必須作用。

我努力的在學生會這條並不平坦地道路上堅持走下去，我為我自己感到驕傲，我明白如果我能夠當選部長，我的熱情、毅力、職責心，必須能夠帶領組織部走的更遠，將這個部門建設的更好，如果沒當選，還是那句話，一向向前走，不放下，我會走的更遠。